为你推荐上海市青浦区重固镇北青公路7389号崧盈路路口附近区域的职位信息
青浦区急招机械制图员
8000-10000元/月根据客户提供的图纸展开,配合激光切割
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高工价司机,自由,福利号
1-1.3万元/月"[庆祝][庆祝]食品仓库配送招司机\n\n[转圈]年龄:25-45岁\n驾驶过4.2米的冷藏车,试车通过后跟车学习3天(跟车不用干活)正式上岗要自己装卸。\n[礼物]仓库到门店预计运费150-200/车,起步价+点位,一天两趟起,订单稳定\n[红包][红包]工资:9000-12000\n[太阳]高速费、充电费、停车费等7天凭票报销一次!\n[月亮]做六休一\n[跳跳]次月20日左右发放上月运费,公司提供住\n宿,水电费平摊 (宿舍禁止抽烟喝酒!)\n️压线、闯灯、超速、不系安全带等个人原因司机负责(卸货违停、限行公司承担)\n️犯罪不良记录,身体健康,能吃苦,服从管理,公司代办健康证!"
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家具生产负责人
面议工厂下单、生产安排、熟悉全屋定制行业的工艺
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家具生产负责人
1-1.5万元/月工厂下单、生产安排、熟悉全屋定制行业的工艺
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上海青浦区诚意招聘A2驾驶员10名,48周岁内非诚勿扰车型及要求:沃尔沃
1.1-1.2万元/月诚意招聘A2驾驶员10名,48周岁内非诚勿扰车型及要求:沃尔沃,斯堪尼亚,奔驰,有驾驶进口卡车1-3年以上经验的,45周岁以内,车龄2到3年沃尔沃,能开会倒,对西南道路有经验,熟悉操作APP,随时欢迎联系我们入职!线路1:及薪酬待遇:昆山到贵阳,跨越,贵阳到上海,申通,17.5米厢车,160–180方,双驾,工资21000.包月,含3000安全奖,油耗达标奖金300每月,每人,1600一趟,保底6趟,多跑一趟,多加一趟,4X2往返油耗28个,6X2驱动,30个油,另外江浙沪到昆明,冷藏160往返,年龄45左右,必须熟悉进口车操作,保底11000.含油耗达标奖励,.最高到13500到14000不等,含3000安全奖,退伍军人优先,黎,,高队
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青浦区急招搬运装卸工
8000-13000元/月年龄要求,18-60岁,小件搬运工40斤以下,主要为百货,饮料,牛奶等日用品;白班夜班均可安排,综合月薪8000-13000,包吃包住,做六休一;住宿水电费平摊,4-6人间,带上行李当天分配宿舍,能吃苦耐劳者优先;愿意做直接录取,直接上班
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包吃包住分拣+可预支工资
7000-9000元/月手持扫码枪分拣食品包吃包住,一日三餐无需体检工作时间7-7
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7000起招分拣扫描员,43岁内,包吃包住,月休4天!
6000-9000元/月工作内容/薪资待遇:①:年龄20-40岁,(有相关经验,会用扫码枪,可放宽至43岁)②:手持扫码枪分拣食品,以海底捞门店/霸王茶姬奶茶店门店需要的食材,火锅底料,纸杯,餐具等,前七天保底200元/天,(冷藏仓低温补贴200、冷冻仓低温补贴500),夜班补贴300元/月,综合薪资6000-9000③:夜班晚7早7,免费三餐,免费住宿。④:每个月12号发上月薪资,可预支工资
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分拣员:6千~9千
7000-9000元/月工作内容/薪资待遇:,年龄20-40岁,(有相关经验,会用扫码枪,可放宽至43岁)②:手持扫码枪分拣食品,以海底捞门店/霸王茶姬奶茶店门店需要的食材,火锅底料,纸杯,餐具等,前七天保底200元/天,(冷藏仓低温补贴200、冷冻仓低温补贴500),夜班补贴300元/月,综合薪资6000-9000③:夜班晚7早7,免费三餐,包住宿,宿舍4人间,水电平摊④:每个月12号发上月薪资,可预支工资
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急招食品厂分拣员,包吃包住,月休4天
6000-9000元/月工作内容/薪资待遇:①:年龄20-40岁,(有相关经验,会用扫码枪,可放宽至43岁)②:手持扫码枪分拣食品,火锅底料,纸杯,餐具等,前七天保底200元/天,(冷藏仓低温补贴200、冷冻仓低温补贴500),夜班补贴300元/月,综合薪资6000-9000夜班晚7早7,免费三餐,宿舍免费,水电平摊4:每个月12号发上月薪资,可预支工资
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青浦区招聘生产组长
8000-12000元/月岗位职责1、负责软包装凹版印刷及建材膜凹版印刷相关作业;2、可独立完成印刷设备的操作与运行;3、全面负责机台在生产、品质、物料损耗及安全方面的管理,确保按时达成公司安排的生产目标;4、保障产品品质稳定,完成既定生产指标,注重成本控制,持续学习技术,提升操作水平;5、严格自律,遵守公司各项规章制度及安全生产规范;任职资格1、具备五年以上软包装与建材膜凹版印刷实操经验;2、工作态度端正,积极主动,具有较强的责任意识;
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青浦区急招生产组长
8000-12000元/月岗位职责1、负责软包装凹版印刷及建材膜凹版印刷相关作业;2、能够独立完成印刷设备的操作与运行;3、承担机台生产任务,确保质量达标、控制物料消耗、落实安全规范,按期完成公司安排的生产计划;4、保障产品品质,达成生产指标,注重成本节约,持续学习技术知识,提升操作水平;5、严格遵守公司各项管理制度及安全作业规程,发挥带头作用;任职资格1、具备五年以上软包装凹版印刷与建材膜凹版印刷实操经验;2、工作主动性强,具有良好的责任意识;
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普工/操作工
6000-9000元/月1、负责领导安排的具体工作,需打包、分切、看机器等,有体力活,愿意接受加班。2、具体薪资按国家规定加班费来计算,两班倒。3、高中以上学历,会电脑的可培养成储干。
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青浦区招聘销售专员
4000-9000元/月平时,发发抖音,朋友圈,小红书,加微信,打电话接待客户,属于工作室,工作比较,自由,
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青浦区急招销售专员
面议我们是做装修行业的,平时,打打电话,加加微信,发发朋友圈小红书等,在网上找一下隐形客户,客户来了接待一下客户,介绍一下产品,,偶尔去工地量一下平方,我们这个是个小工作室,没有那么规矩,比较自由,合作共赢
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顺丰电商退件四米二司机快递员
1-1.3万元/月顺丰招聘派件员工作地点:上海青浦区工作要求:会开四米二箱货,派送区域内大客户电商退件,要求吃苦耐劳,细心,服务态度好!薪资:10000-13000
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青浦区急招客服人员
6000-7000元/月登记台帐
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上海青浦区招工地小工/杂工
面议上海市青浦区招工地小工/杂工
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8月23日 08:50
上海青浦区招工地小工/杂工
100-300元/天上海市青浦区招工地小工/杂工
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8月20日 14:16
上海青浦区招工地小工/杂工
面议上海市青浦区招工地小工/杂工
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8月22日 18:44
改性塑料销售
面议职责描述:1、负责指定产品的销售及推广(主要是我司自有品牌)。2、根据销售计划,完成部门的业绩指标。3、及时了解客户需求,并与客户建立保持良好的沟通渠道;4、具备现场独立面对客户和跟踪项目的能力。任职要求:1.高分子材料、高分子加工机械、化工专业、模具加工专业优先;2.三年以上工作经验(医疗/新能源/汽车零部件制造行业/工程塑料行业),主要还是汽车材料,有医疗相关经验的优先考虑;3.有敏锐的市场意识、应变能力,学习能力强,逻辑性强和良好的语言表达能力;4.有良好的团队合作精神、责任心、大局观,不抱怨;5.主动开拓型人才,具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达。
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机器打磨,洗车
200-300元/天清洗机械设备,外观脏了打磨
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装饰深化设计工程师
1-1.5万元/月岗位职责:1.负责不锈钢装饰定制项目的图纸深化设计,保障设计方案精准落地并持续优化;2.协同项目团队完成施工图细化与材料选型,提高整体设计质量;3.参与工厂实地指导,及时解决设计深化过程中的各类技术问题;4.监控项目实施进度,确保设计意图在施工环节中有效贯彻。任职要求:1.熟悉掌握装饰设计常用软件,如AutoCAD、3DsMAX等;2.具备较强的美学素养和创意能力,熟悉装饰材料特性及施工工艺;3.拥有良好的沟通与协调能力,能顺畅对接客户与施工团队;4.工作认真负责,具备团队协作意识,能在多任务环境中保持高效运作。
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装饰深化设计师
1-1.5万元/月岗位职责:1.负责不锈钢装饰定制项目的图纸深化工作,保障设计方案精准落地并持续优化;2.与项目组密切配合,完成施工图细化及材料选型,提高整体设计水准;3.参与生产现场技术支持,处理设计深化过程中出现的技术问题;4.监控项目实施进度,确保设计意图在施工环节得以完整体现。任职要求:1.熟悉掌握装饰设计类常用软件,如AutoCAD、3DsMAX等工具;2.具备较强的美学素养与创意能力,熟悉装饰材料特性及加工工艺;3.拥有良好的沟通协作能力,能顺畅对接客户与施工团队;4.工作认真负责,具备团队意识,能在多任务环境中保持高效运作。
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招聘快递员(新资10000-13000)
1-1.3万元/月因业务发展需要,京东物流配送招聘固定员工,兼职,整个青浦区,有相关经验者优先,App自带导航排序,详情面议、,有兴趣私聊
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快递打包工正式工
5000-6000元/月主要打包快递做六休一月薪5000~6000上下班时间:9:00~20:0020:00以后算加班加班费15元/小时餐补12元主要有卷画,有秤洋葱,用封箱机封箱等招聘时间:长期招聘微信同号
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上海青浦区招微型(15-35)挖机驾驶员,老手优先,需要长期稳定者
300-500元/天上海市青浦区招微型(15-35)挖机驾驶员,老手优先,需要长期稳定者。
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8月8日 19:58
c1冷链城市配送无押金不用带车不用租金
1-1.1万元/月招聘司机直招直招要求45以下上班凌晨3点半上班,下午16点左右下班开四米二货车,C1驾驶证即可,(需要自己装卸)平均工资10000左右没有押金,油费老板的,车可开回家。 试用期三天有工资工作地址上海青浦重固
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生产制造工程师
9000-14000元/月【岗位职责】1.现有生产线规划、设计、导入与调试•规划、导入并调试新产品生产线,确保满足产能和效率要求。•设计物流、设备布局和人员配置,符合精益生产原则。•制定产能分析报告,提供硬件支持方案。2.设备需求与实施•确定新项目所需设备及工具清单,撰写技术规范书。•负责设备选型、供应商评估及采购对接,确保按时到货。•参与设备调试、验收及安装,编制验证报告。•编制关键设备的操作指导书(SOP)和维护保养计划。3.项目支持与问题解决•协作研发、工艺和质量团队,确保从试产到量产的无缝衔接。•分析并解决设备运行异常,优化性能,确保产线稳定。•能识别出瓶颈工位改进建议,提升效率和良品率。•推动自动化设备引入,降低劳动成本和操作风险。4.持续改进与技术创新•改进现有生产线效率和操作流程,提升生产能力。•应用先进制造技术(如工业4.0、数字孪生)。•引入具有竞争力的设备供应商及创新解决方案。•制定长期产线硬件发展规划,推动技术升级。5.文件编制与管理•编制、归档和管理生产设备及技术资料。•支持质量团队完成PPAP及相关文件。•维护设备运行的关键参数记录,确保可追溯性。【任职要求:】1.教育背景•本科及以上学历,机械、自动化或电气工程相关专业。2.工作经验•3年以上制造工程经验,有新生产线设计、设备采购及产能提升经验者优先。•OEM/ODM工厂设备管理或制造支持经验,尤其是小家电行业或滤清器行业背景者优先。3.专业技能•熟悉生产线布局设计和精益生产理念。•掌握设备管理工具(如TPM、OEE分析)。•精通AutoCAD、SolidWorks等3D设计软件。•具备自动化设备选型和调试能力,熟悉PLC、传感器等技术。4.个人素质•强烈的责任心和执行力,能在紧迫项目中快推进速。•良好的沟通协调能力,能高效协作团队和供应商。•强大的问题分析和解决能力,能独立推动技术改进。•乐于接受新技术并推动创新应用。5.语言能力•英文读写流利,能撰写技术规范并与国际供应商沟通。
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