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机械厂打磨工30元/小时，负责打磨除锈，焊缝修磨工作，长白班每天10-12小时每天300-360元，活简单好干，常年无淡季年龄:40岁以下公司地址：山东潍坊详情电话咨询

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想挣钱的来了上四休二保底5000月男女不限邹城大型玻纤招聘岗位操作工（男女不限）：待遇丰厚，缴纳五险，上四休二，定岗工资5000-8000元/月。1.男性，20-45周岁，初中以上学历、身体健康、无纹身2.女性，20-35周岁，中专以上学历，身体健康、无纹身工作内容:从事各工序设备操作、生产制造工作。倒班制工作，一经录用，待遇优厚，法定节假日三薪，双节福利。

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1、年龄：18-45周岁以内。18-35周岁以内2、无纹身工资福利待遇1、工作稳定，工资发放及时，节假日发放福利;2、1-3个月定岗后月薪7000-10000元，3、上4休2，月休10天.

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陈先生

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1、年龄：18-45周岁以内。18-35周岁以内2、无纹身工资福利待遇1、工作稳定，工资发放及时，节假日发放福利;2、1-3个月定岗后月薪7000-10000元，3、上4休2，月休10天.

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邹城大型玻纤招聘拉丝工·包装工·短切·巡检·验布·挡车工待遇丰厚，缴纳五险，上四休二，定岗工资5000-8000元/月。从事各工序设备操作、生产制造工作。倒班制工作，一经录用，待遇优厚，法定节假日三薪，双节福利。

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一、岗位职责牵头编制与优化锅炉作业指导文件、应急处置预案及大修技术方案，全面承担部门技术统筹与管理工作；组织实施锅炉系统运行数据分析及能耗指标监测，提出运行优化措施并推进执行与考核；主导锅炉技改项目的技术方案设计、可行性论证及全过程落地实施；统筹推进技术创新成果总结提炼，负责专利申报及相关技术资料的整理归档；配合上级完成安全环保相关要求的落实，保障锅炉系统运行满足安全与环保规范。二、任职要求基本条件：年龄45岁以内（特别优秀者可适度放宽），本科及以上学历，热能与动力工程、能源与动力工程等相关专业优先；管理经验：具备5年以上大型工业锅炉或电站锅炉技术管理经历，具有团队组建、技术队伍管理及项目全周期管控经验；生产与设备：熟悉锅炉本体结构原理及运行特性，掌握水煤浆制备全流程工艺；熟练运用DCS控制系统，具备较强的设备故障分析、技术改进及改造实施能力；技术创新：具有良好的创新意识与实践能力，能够主导工艺改进、节能降耗及运行效率提升工作。

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岗位职责：1.依据集团战略目标，全面统筹人力资源体系的规划与运作，制定契合企业发展的人力资源制度与实施方案；2.组织实施人力资源各项职能工作，保障企业人才供给，带领团队开展招聘、培训、人事档案、薪酬核算、社保公积金等事务，挖掘并培育内部管理与技术骨干，主导集团高层次人才引进；3.强化人力资源前瞻性分析与整体调控，结合各项目运营实际及市场动态，科学优化组织架构、人员配置及薪酬福利体系；4.定期向高层管理者提交关于人力资源战略、组织发展及管理改进的专业建议，为公司重大决策提供有力的人才数据与信息支撑；6.聚焦集团核心管理团队与关键业务骨干队伍建设，推动实施内部人才梯队培养机制；7.负责人力资源部门的团队建设，精于中高层人才的识别与选拔，持续健全人才储备体系与继任计划；8.营造积极健康的人力资源氛围，助力企业文化的落地与深化。职位要求：1.年龄不超过40岁，人力资源、工商管理或相关专业本科及以上学历；2.拥有十年以上大型制造型企业人力资源高管工作经验；3.熟悉现代人力资源管理体系，精通各模块运作，具备战略规划与人力预算能力，擅长人力成本管控与风险防范；4.具备卓越的领导力与管理素养，沟通高效，组织协调与判断分析能力强，具备优秀的语言表达与书面撰写能力；5.恪守职业操守，品行端正，责任心强，精力充沛，具备良好的人际关系处理能力、团队协作精神、执行能力与沟通技巧，能适应高强度工作节奏；6.具备战略性思维与全局观，有能力整合多元团队协同作战；7.计划性强，执行力突出，能够高效推进各项工作落实。

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岗位职责：1、负责向政府机构报送安全与环保相关数据；2、开展生产现场安全监管，组织编写安全文件，管理环保资料及环保设施；3、依据公司相关制度落实安全、环保、职业健康、消防管理及隐患排查治理工作；4、对违反安全规范的班组和个人进行安全教育、处罚，并督促限期整改；5、组织开展安全检查、安全培训、安全活动以及特种作业人员的培训与考核；6、负责集团立项项目中安全环保资料的整理与申报审核等工作；岗位要求：1、本科及以上学历，安全环保类相关专业；2、具备五年以上化工企业安全环保管理经验，持有注册安全工程师证书（化工方向）者优先；3、具有化工行业安环管理实际工作经验，熟悉化工企业安全环保工作的重点与要求；4、掌握国家各项安全法律法规，熟悉安全作业流程、操作规范及管理体系，能及时识别并纠正安全隐患；5、具备较强的统筹管理、组织协调及沟通表达能力；6、能够推动部门内部人员培养与人才梯队建设；

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岗位职责：1、按照计划落实化工生产设备的日常管理工作；2、依据生产运行需求开展跟班维修，负责化工设备的故障排查与安全维护；3、承担临时性的设备安装、技术改造任务及相关上级交办事项。岗位要求：1、大专及以上学历，具备5年以上设备管理岗位工作经验；2、拥有2年以上机械或设备维修实操经验，持有电工证者优先考虑；3、熟悉各类安全操作规程及相关安全标准；4、具备较强的纪律意识、责任意识和执行力，具有良好职业操守与个人素质；5、能够高效完成上级交付的其他工作任务。

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岗位职责：1、落实国家审计相关法律法规，建立并执行企业内部审计管理体系；2、对公司签署的各类经济合同、协议及契约实施全过程审计监督，涵盖事前审核、事中控制与事后检查；3、拟定审计工作规划并组织实施，落实董事会安排的审计任务，独立编制合规审计报告；4、对公司资产安全与完整性、保值增值情况，收入支出、资金调度与使用、债权债务、应缴款项以及借款、担保等事项进行审计监督，同时对经营活动的合法性与效益性开展审查与评估；5、对公司财务会计信息的真实性、准确性与合规性进行审计核查，并出具专业意见；6、协调内部审计与外部审计工作衔接，向主管部门汇报审计进展，完成其交办的审计事项；7、指导团队成员开展审计作业，定期组织审计会议，传达工作动态，分享实践经验；8、推动公司内部控制体系完善，对其健全性、有效性及执行情况进行审计评价与监督；9、负责审计信息的采集、归类、汇总与传递，建立完整的审计档案系统，并依规进行保管与调用；10、完成上级领导交办的其他工作任务或董事会授权办理的相关事务。任职要求：1、财务管理、审计等相关专业本科及以上学历，持有注册审计师或注册会计师资格；2、具备三年以上相关工作经验，无不良执业行为记录；3、掌握审计、财务、管理、法律等方面的综合知识；4、熟悉国家及地方财税法规、政策规定和标准审计流程；5、具备较强的沟通表达能力，善于协调内外部关系，富有团队合作精神；6、熟练操作财务及办公软件，如EXCEL、WORD等常用工具。

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任职要求：机械相关专业，本科以上学历福利待遇：1、三个月试用期，转正后根据岗位不同工资4000-10000元（根据工作年限，享受年功工资）。只要你足够努力足够优秀，你的收入由你主导。2、集团统一缴纳五险一金，为你的日常生活提供全面的社会保障支持。3、按照国家法定节假日安排休假，职能部门员工每周双休，生产相关部门员工实行四班三倒制度。集团倡导高效工作与充分休息相结合，让你劳逸平衡。4、健全的晋升机制与系统化培训体系，助力你在职业发展道路上稳步提速。5、每年开展评奖评优活动，颁发证书并发放奖金，让表现突出的你脱颖而出、闪耀舞台。6、配备高档公寓（含空调、暖气、电视、桌椅橱柜、独立洗手间、24小时热水、洗衣房等设施），为你营造如家般的居住体验。7、设有高标准餐厅（包含自助餐区和员工用餐区，菜品种类多样，营养搭配合理），让你每日享用堪比星级酒店的餐饮服务。8、正在建设高标准室内体育场馆（规划配置健身房、瑜伽室、游泳池、篮球场等设施），鼓励培养运动习惯，助你保持健康活力。9、定期举办丰富多样的文体活动（如运动会、演讲比赛、歌唱比赛、春节联欢晚会、大型联谊会、家庭教育讲座等共青团组织活动），让你的业余生活精彩纷呈。10、提供优厚福利（节日礼品、员工旅游、年度健康体检、高温补贴、女职工“三八”节福利等），让你在点滴中感受温暖与幸福。11、免费发放劳动保护用品，职能部门员工统一定制西服职业装，生产相关部门员工统一配发工作服。整齐划一的着装展现企业形象，彰显恒信团队凝聚力。12、提供免费通勤班车（覆盖邹城市区、济宁市区及泰安市区），便捷高效，大大提升上下班出行体验。13、注重人文关怀。集团工会积极关注并帮扶困难职工，致力于打造有温度的企业，关爱每一位员工。同时，集团团委定期选拔优秀青年参与社会福利机构公益活动，将企业的温情传递给更多群体，用实际行动播撒善意，以爱心回馈社会。

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岗位职责：1、负责公司采购相关事务，涵盖询价、比价、合同签订、到货验收、绩效评估及信息反馈的全过程工作；2、开展市场调研、数据分析与行业评估，明确采购需求并把握采购窗口期；3、健全企业采购管理体系，持续优化采购流程，保障采购品质并有效控制成本；4、主导供应商的资质审核、合作认证、日常管理及绩效考核工作；5、制定团队阶段性发展规划，编制并呈报部门年度预算方案；任职要求：本科及以上学历，2023-2024届应届毕业生原标题：《供应应届生》

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岗位职责:1.参与公司内部审计工作，协助推进审计项目的实施2.协同团队完成相关信息的采集与归类整理3.协助推动审计流程的持续优化与完善任职要求：1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识2.能够快速处理数据并进行有效分析3.对审计领域有强烈兴趣，具备学习热情和发展意愿

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职位描述：1、建立完善的风控投资体系，保障操作合规性，优化投资逻辑并精准识别风险收益特征；2、设计涵盖多品种、多期权的期货投资组合，统筹管理现货与期货端的仓位匹配需求；3、制定并执行期货投资策略，合理配置资金与风险限额，定期评估与复盘组合运行成效；4、推动研究团队与风控部门高效协同，指导团队成员开展交易执行与策略落地；5、深化数据分析能力，覆盖基本面研判、技术面解析、量化建模、套利及对冲策略研究；6、探索新型投资机会，谋划期货业务发展方向，整合并优化产业链相关资源；7、严格遵守公司保密规定，持续增强自身保密意识与职业操守。职位要求：第2页，共4页1、本科及以上学历，具备5年以上黑色能化领域期货投资经历，金融、经济类专业背景者优先（持有MBA/CFA/FRM等资质者更佳）；2、熟练掌握黑色能化行业定价机制、组合管理方法及风险控制工具，了解期货市场法规与合规标准；3、对数据敏感，具备出色的数据处理洞察力，善于独立思考，熟练使用各类数据分析软件；4、具备突出的决策水平、资源整合能力与市场判断力，思维严谨，自主性强，具有良好的责任担当、协作精神和沟通技巧；5、拥有实际交易能力，实战业绩扎实，具备系统的风险管控经验；6、薪资待遇：双方面议，工作地点：邹城太平工业园区恒信大厦。

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1.煤化工.石油化工企业生产设备的基本操作；2.对现场设备进行巡检；3.跟踪产品工艺在生产线的执行状况，及时反馈并纠正。

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岗位职责：1.负责全公司低压电气设备的运行维护及技术保障工作；2.组织开展电气系统大修、中修及技术改造相关的技术管理任务；3.参与在建项目电气部分的设计方案审查，针对图纸问题提出可行性解决方案，并对接设计单位完成技术协调；4.承担电气工程施工现场的全面管理职责，确保工程质量、进度、文明施工及安全生产达标；5.审核施工组织方案和电气工程进度报告，并监督执行情况。岗位要求：1.具备全公司低压电气系统设备管理与技术支持能力；2.熟悉电气系统大中修及技改项目的技术管理流程；3.能够独立审核建设项目电气设计图纸，识别问题并提出处理意见，具备与设计方沟通协作的经验；4.有较强的现场管理能力，能对电气工程的质量、工期、安全及文明施工进行有效管控；5.能够审查施工组织设计文件及工程进度报表，并推动落实各项实施计划。

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孔先生

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岗位职责：1、根据公司发展战略，为整体运营提供资源支撑与服务保障，构建并持续优化行政管理体系及流程，提升行政服务的效率与质量；2、统一管理行政体系的对外传播与公共关系事务，维护企业声誉，塑造积极正面的外部形象；3、统筹集团总部各项行政工作，涵盖行政成本控制、信息处理、档案归档、办公场所运维等职能；4、主导重要接待任务、大型会议以及企业策划活动、工会活动的组织与执行；5、落实行政领域风险预防与管控机制。任职要求：1.本科及以上学历，具备5年以上大中型企业在高层行政管理岗位的工作经历；2.拥有扎实的行政管理实操经验，擅长对外联络与公共关系协调；3.具备应对复杂事务及突发状况的处理能力；4.具有战略视野，坚持高规范、严标准的工作准则。

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孔先生

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