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驾驶员主要以跑车为主，公司对公各大平台，无需抢单系统自动派单，享受优先派单，公司提供车辆24小时供驾驶员使用，每天根据导航去接人送人就可以了2.收入稳定:只要出车就有收入，多跑多赚3.时间自由:不用朝九晚五，根据自己的时间出车，能兼顾家庭4.工作体面:拥有一台自由支配的车，体面工作5.车辆合法合规:有车证，不用担心运政抓6.有专业团队助力:新手培训、接单技巧、平台规则等培训，帮你成为一名更专业的网约车司机7.任职要求:驾驶证c1以上，无犯罪记录，年龄22周岁-59周岁，男女不限我们团队都是从一线司机过来的，深知每位师傅的不易，而我们能做的就是多一份真诚，少一份套路!大家多点信任，公司一直秉承尊重司机师傅，尊重每个找驾驶员的人员，欢迎全国各地的司机师傅来我司就职

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许女士

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临时工29-30块钱一个小时平均一天290-300元。税后月收入8000-12000元包吃包住长白班岗位每周可借支800元正式工：底薪4200加班费福利加计件绩效；平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍5天8小时制，（每天都是有稳定的加班时间，加班自愿）绩效奖（800元）全勤奖（300元）岗位补贴（800元）8000-12000招聘年龄：18-40周岁。原件身份证、临时身份证、有效期当天过来入职安排宿舍宿舍4人一间、热水器、空调、洗衣机综合工资8000-12000

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李女士

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岗位职责:1.与客户深入交流，准确把握需求并提供专业的设计解决方案；2.主导设计方案的规划与落地执行，保障设计品质及客户满意程度；3.协同参与产品销售环节，输出专业的产品知识与选购建议；4.监控设计项目各阶段进展，确保按时交付与顺利推进。任职要求：1.具备出色的沟通能力及以客户为中心的服务意识；2.熟练操作常用设计工具，例如AutoCAD、SketchUp等软件；3.熟悉室内设计流行趋势，能将客户需求精准转化为设计细节；4.拥有良好的团队协作态度，可高效配合达成设计与销售任务；5.热爱设计与销售工作，具备抗压能力并积极应对工作挑战。

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高先生

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本岗位适合专业类请应聘人员特别留意：需熟练掌握AutoCAD、SketchUP、Revit/Bim方向或酷家乐等室内设计相关软件，实习旨在学习规范制图、现场实践、构图逻辑及沟通协调等内容，并非用于基础软件操作培训。入职需参加笔试，请投递简历时慎重考虑，感谢理解与配合。实习岗位不适用于业务导向型人才，因我司无客户拓展环节，若未来职业规划偏向市场或销售方向，此岗位可能并不匹配。专注项目执行、全身心投入每一个设计任务，是我们所重视的核心态度。职位描述：1：协助跟进公司室内设计项目全流程；2：参与量房工作，学习方案初步设计与施工图绘制；3：跟随案例进行深化设计学习，落实技术细节；4：了解材料选配，参与项目跟进及施工交付过程技能补助：通过cad/Revit/Bim/草图大师su/酷家乐/ps考核，每项补贴300元/月，全部通过后每月可享1500元专项补贴任职要求：1、环境艺术、室内设计等相关专业专科及以上学历；2、能熟练操作AutoCAD、Revit/Bim、SketchUP或酷家乐等设计工具；3、了解ARVR3D出图方案；4、热爱设计行业，具备吃苦精神与持续学习能力；5、敢于面对挑战，抗压性强，责任心突出；6、富有创意与执行力，善于沟通，具备团队协作意识和责任感。发展方向：销售型设计师纯设计路线发展路径：1年内方向：设计师助理、工程管理、采购支持；5年内目标：创意设计师、硬装设计师、软装设计师、全案设计师。收入构成：实习生综合薪资2000元/月，包含基础600+技能补贴1500（按项通过累计）+生活补助800+依法缴纳社保作息时间：公司实行弹性工时工作制

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高先生

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岗位职责：1.根据设计部门及客户的要求，有独立完成建模、渲染、后期效果图制作、修改；配合方案设计师选择符合设计要求的材质、灯光、软装的能力；2.做好与工程项目部的配合工作，及时对效果图与施工图纸进行有效的沟通和调整；3.配合项目负责人/设计师完成项目效果图设计任务；4.全面深刻理解客户要求，满足客户需求并与客户进行重要有效沟通；5.把握设计的创意方向、水准；6.从视觉美感的角度提出及改进设计方案、把握设计质量、具有可操作性。岗位要求：、能够绘制施工图，平面图等cad技能1.建筑设计、室内设计、环艺、美术或相关专业毕业，有较强的审美能力；2.精通使用3DMax，Rhino、sketchup、V-ray/CR、Revit/Bim和PHOTOSHOP，会使用，AutoCAD3.能独立完成室内外效果图从建模到后期整个过程；3.能较深刻理解空间结构，在色彩、构图和结构关系方面有较強的把握能力；具备良好的材质灯光处理及后期能力，画面效果优异；有丰富的视觉表达经验，良好的审美能力，可以提供独到的创意视点；4.有产品设计经验家装设计经验家居建材行业经验者优先考虑；发布薪资：10-15K收入涵盖：基础薪资3500；基础薪资+项目奖励+社保薪资保底计划：根据应聘人员提出对于自身工作量的数据标定设定保底工资，如出现因图纸及自身岗位导致的错误而造成损失部分扣减后不足薪资保底计划的责任由员工自行承担。底薪制：3500+社保计算标准视角空间（全景）123123标准效果图高级效果图1：卫生间、衣帽间、阳台、厨房、储物间、过道等小场景2：卧室、书房、客厅、餐厅、等独立空间3：客餐厅一体等较大空间施工图：标准工艺施工图5/㎡高级工艺施工图10/㎡板式家具图纸（业务型）6/㎡板式家具图纸（销售型）5%1：根据施工图纸绘制效果图2：根据平面布局图以及与销售型设计师对接完成效果提及施工图的绘制3：板式家具图纸以投影面积计价，业务型只负责画图；销售型需要对现场及所绘制图纸的后期交付承担维护及正确率保障，如因设计/图纸错误导致的损失由绘图人员承担 加分项 有以下行业经验：装修装饰

金华

高先生

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本岗位适合专业类实习，不适合业务类，因为我们公司不涉及客户开拓环节，因此对于未来希望从事业务方向发展的同学可能匹配度较低，专注做好每个项目，全身心投入每一单的设计与执行才是核心要求。职位描述：1：协助跟进公司室内设计项目的全流程；2：参与现场量房、方案初步设计、施工图纸绘制等工作；3：学习并跟进案例深化设计，掌握技术细节的落地实施；4：参与项目执行过程，了解施工跟进及交付流程任职要求：1、环境艺术、室内设计等相关专业专科及以上学历；2、熟练使用AutoCAD、SketchUP、Revit/BIM等室内设计常用软件；3、了解AR、VR、3D技术，掌握SketchUP基础操作及出图逻辑与方案表达；4、热爱设计行业，具备吃苦耐劳精神，拥有较强的学习意愿与能力；5、敢于面对工作挑战，能承受一定压力，具备高度的责任意识；6、富有创意与执行力，责任感强，善于沟通，具备良好的团队协作能力。发展方向：1年内规划：设计师助理、工程管理方向、材料采购方向；5年内规划：创意设计师、硬装设计师、软装设计师、全案设计师。

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职位描述：1：协助直属上级完成日常行程的统筹与安排；2：配合主案设计师推进全屋定制、门窗及其他定制类项目的深化设计，并参与或独立完成客户签单工作；3：依据客户确认方案或公司内部深化内容进行工程量核算并制定报价（输出正式报价单）；4：协调处理设计、施工及售后各环节中的相关问题。任职要求：1：具备设计、销售等相关专业背景或具备对应岗位工作经验；2：熟练操作Office等办公软件，同时熟悉微信、小红书、微博等社交平台的应用；3：具有较强的文字表达能力及良好的沟通协调与语言交流能力；4：工作态度积极主动，乐于学习，做事细致耐心，富有责任心；5：形象良好，具备优秀的沟通技巧、协调能力以及团队协作意识；6：能接受不定时加班，可适应不定期出差安排；7：关于岗位经验要求：7.1、新人：具备相关岗位实习经历，或软件操作能力突出，或有明显专长项；7.2、设计师：需具备2年以上本领域相关工作经验；7.3、专家：需具备5年以上行业经验，具备较强的行业影响力，善于引入新产品，可带动企业创新升级；8：具有3年以上同岗位工作经验者优先考虑。薪资标准：新人：基础薪资2000（无责底薪），保底薪资3500元，销售额提成3%；设计师：基础薪资3500（无责底薪），保底薪资5000元，销售额提成3%；专家：基础薪资6000（无责底薪），保底薪资8000元，销售额提成3%，团队提成0.5%。

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职位描述：1：统筹重大项目的设计工作规划、执行进度与品质控制，确保符合设计标准及项目管理需求；2：全面负责所辖项目的设计理念与方案、施工图绘制、设计调整等内容的统一协调与管理；3：组织施工图纸会审工作，并提出专业修改建议，完成项目前期规划、概念设计及方案深化；4：跟进施工现场情况，及时识别并优化设计问题，与客户沟通协调设计变更事宜；5：协助完成项目外派相关事务性工作；6：参与项目材料选型确认，并提供必要的技术支撑；7：负责公司日常项目的运行管理、人力资源调配及团队搭建；8：协同推进组内团队建设，提升团队协作效率与整体执行力。任职要求：1：全日制本科及以上学历，建筑学、环境艺术、室内设计等相关设计专业；2：具备5年以上大型装饰企业或设计机构从业经历，精通样板房设计方向；3：熟练掌握AUTOCAD、PS、PPT等设计软件，同时能灵活运用其他辅助设计工具；4：精通各类细部构造、节点处理及收口工艺，可独立完成整套施工图设计；5：具备丰富的现场施工经验，熟悉材料特性及设计概算相关知识；6：了解施工现场作业流程，具备较强的施工指导与现场管控能力；7：掌握建筑结构、给排水、暖通、电气等跨专业基础理论；8：持有室内设计师资格证书者优先考虑；9：具备良好的沟通表达、组织协调能力以及团队协作意识；10：责任心强，具备优秀的抗压能力与职业操守。偏向行政管理、团队管理类招聘加分项有以下行业经验：装修装饰

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职位描述：1：负责公司室内项目整体设计工作；2：独立完成方案设计、深化设计及施工图绘制；3：承担案例设计优化与技术落地实施；4：制作完整施工图纸；5：跟进项目进度，协调施工交付环节；6：指导设计助理并安排其日常工作任务。任职要求：1：环境艺术、室内设计或相关专业大专及以上学历；2：熟练掌握AutoCAD、Revit/Bim等设计类软件操作；3：熟悉AR、VR、3D出图等相关技术应用；4：热爱设计行业，具备较强学习能力，能适应高强度工作；5：敢于面对挑战，抗压能力强，责任心强；6：富有创意与执行力，沟通协作能力突出，具备良好的团队意识和职业责任感。

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职位描述：1：负责公司室内项目设计统筹，团队任务分配及内外协调工作；2：独立完成软装与硬装方案设计，强弱电系统规划，安防与网络布局，家电家具选型及性价比分析，施工图纸绘制；3：承担案例方案设计或深化设计，确保技术细节落地执行；4：具备无需实地交底即可指导施工的标准化图纸制作能力；5：为客户提供全流程管家式项目跟进服务，实现拎包入住的一体化交付；6：保障客户入住后三年以上的持续性售后服务支持。任职要求：1：环境艺术、室内设计或相关专业大专及以上学历；2：熟练掌握AutoCAD、Revit/Bim等专业设计软件操作；3：具备良好美学素养，了解当前家居流行趋势，拥有一定的成本控制与议价能力；4：热爱设计行业，能适应高强度工作，具备持续学习意愿与能力；5：性格沉稳有耐心，敢于面对挑战，抗压能力强，责任心突出；6：富有创意与执行力，责任感强，擅长沟通协作，具备良好的团队合作意识。加分项具备装修装饰行业相关从业经验者优先

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职位描述：1：协助直属上级完成日常行程的统筹与安排；2：配合主案设计师推进全屋定制、门窗及其他定制类项目的深化设计，并参与或独立完成客户签单工作；3：依据客户确认方案或公司深化设计内容，核算工程量并制定报价（输出正式报价单）；4：协调处理设计、施工及售后环节中的各类问题。任职要求：1：具备设计、销售等相关专业背景或具备相关领域工作经验；2：熟练操作Office等办公软件，同时熟悉微信、小红书、微博等社交平台的使用；3：具有较强的文字表达能力及良好的沟通协调与语言交流能力；4：工作态度积极主动，乐于学习，做事细致耐心，富有责任心；5：形象良好，具备优秀的沟通技巧、协调能力及团队协作意识；6：能适应不定时加班，接受偶尔出差安排；7：关于岗位经验要求：7.1、新人：具备相关岗位实习经历，或软件操作能力突出，或有明显专长优势7.2、设计师：需拥有2年以上相关岗位实际工作经验7.3、专家：需具备5年以上行业经验，具备较强的行业影响力，善于应用新型产品，能够推动企业创新进程8：具有3年以上同岗位工作经验者优先考虑。薪资标准：新人：基础薪资2000（无责底薪），保底薪资3500元，销售额提成3%设计师：基础薪资3500（无责底薪），保底薪资5000元，销售额提成3%专家：基础薪资6000（无责底薪），保底薪资8000元，销售额提成3%，团队提成0.5%

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职位描述：1：主导方案创意与设计工作，通过与硬装设计团队协作，为客户提供专业且完整的整体软装设计服务；2：具备出色的沟通能力，能够准确运用专业知识向客户阐述设计理念与方案细节；3：统筹家具、灯具、装饰品、窗帘、地毯等软装配饰的选型搭配及现场布置效果；4：负责所辖软装团队的人员管理与项目推进，指导设计助理并合理分配工作任务；5：全程跟进软装项目实施，及时处理执行过程中出现的各项问题，确保顺利交付验收；6：与公司内部硬装、工程等相关职能部门保持高效协同与对接；任职要求：1：具有五年以上软装设计从业经历，掌握住宅、酒店等多种工装风格项目操作经验；2：了解软装设计与落地实施的整体流程；3：具备扎实的美术基础，精通CAD/PHOTOSHOP/Revit/Bim/POWERPOINT等设计软件；4：能驾驭多元软装风格，熟知各类家具、灯具、窗帘及装饰配件的产品特性与应用方式；5：拥有良好的职业操守，抗压能力突出，富有团队合作意识与集体责任感。

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职位描述：1：参与跟单流程的学习与实践；2：掌握室内项目的设计与施工全流程，并能有效执行；3：具备独立完成量房、方案初步设计及施工图绘制的能力；4：参与实际案例的深化学习，推进技术细节的落地实施；5：学习工程项目实施、施工交付及现场问题处理等设计执行关键环节。任职要求：1、具有一年以上室内设计实习或助理工作经验；环境艺术、室内设计等相关专业大专及以上学历；2、熟练使用AutoCAD、SU、3DMAX/酷家乐等室内设计常用软件；3、学习ARVR3D效果图制作，具备基础效果图呈现能力；4、热爱室内设计行业，踏实肯干，具备良好的学习能力；5、敢于面对挑战，能承受工作压力，具有强烈的责任意识；6、富有创意与执行力，责任心强，善于沟通，具备团队协作精神。收入涵盖：保底薪资4000+；薪资结构：基本工资2000+制图提成+项目奖励作息时间：公司实行灵活工时工作制--标准工作时段：8.30--17:30，每周一/周五轮休

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高先生

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工作内容：负责公司新媒体平台的内容运营管理，覆盖抖音、微信公众号、微博、小红书、朋友圈等渠道。主导内容的策划、执行与持续优化，保障内容品质及传播效果。同时承担账号日常维护职责，积极与用户互动，提升用户参与度与忠诚度。主要职责：-结合公司项目进展制定宣传方案，独立完成新媒体内容的创意构思、内容规划、实施推进及落地执行；-承担新媒体账号的日常运营与内容发布，持续提升内容质量与曝光表现；-策划并落实新媒体内容营销方案，增强粉丝活跃度与用户留存率；-负责账号用户互动管理及运营数据统计分析，涵盖粉丝增长、阅读量、转发量等核心指标；-监测竞品新媒体动态，把握行业趋势，输出内容创新思路与策略参考；-定期汇总内容执行情况，形成报告并对传播效果进行复盘与优化调整。职位要求：-具备基础的图片处理与视频剪辑能力，审美水平良好；-大专及以上学历，新闻、传播、汉语言文学等相关专业优先考虑；-熟悉微信公众号、微博、抖音、小红书等主流社交平台的运营机制与操作流程；-对社会热点和网络话题具有敏感度，具备一定内容创意与策划能力；-拥有良好的沟通协作能力，能有效开展用户互动与关系维护；-掌握基本的数据分析方法，可对内容传播效果进行量化评估；-有新媒体内容运营或相关领域工作经验者优先录用。

金华

高先生

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义乌望湖、国信院区可就近分配岗位职责1.根据公司目标制定市场推广策略、方案及实施计划；2.推动市场活动落地执行，开展过程复盘并及时调整优化；3.负责市场团队的培训、带教、日常管理与绩效考核；4.收集市场动态信息并进行有效反馈；5.协助院长完成分院整体业绩目标。任职要求：1.具备高中及以上学历；2.拥有两年以上管理15-30人销售团队经验，熟悉C端现场销售及带教流程；3.有过从零到一团队搭建经历；4.具备口腔、医美等医疗领域线下销售团队管理经验者优先。

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陈先生

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