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成都武侯区【招聘钢琴全职老师1名】【大提琴,琵琶兼职老师各一名】薪资微信聊授课对象:少儿+
6000-8000元/月【招聘钢琴全职老师1名】【大提琴,琵琶兼职老师各一名】薪资微信聊授课对象:少儿+成人长期合作稳定靠谱,有责任心耐心,2年以上工作经验地点:武侯区丽都路电话/微信:沈老师
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钢琴全职老师,大提琴兼职老师,琵琶兼职老师
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皮肤管理师
4000-10000元/月岗位职责1.客户接待与咨询:热情接待到店客户,通过专业的皮肤检测,结合客户肤质、护肤需求及问题,提供个性化的皮肤管理方案建议。2.皮肤护理服务:熟练掌握玫莉蔻各类产品功效及护肤手法,精准为客户提供面部清洁、补水保湿、美白提亮、抗衰修护等专业皮肤管理项目,确保服务流程标准化、服务质量优质化。3.产品销售与推广:深入了解客户需求,结合皮肤管理方案,合理推荐玫莉蔻产品,向客户讲解产品使用方法及注意事项,完成个人及团队销售目标。4.客户关系维护:建立完善的客户档案,定期通过私域渠道(微信等)与客户沟通,跟踪客户护肤效果,提供后续护肤指导,提升客户满意度与忠诚度。5.门店日常运营:协助维护门店环境卫生,保持护理室、产品展示区整洁有序;参与门店促销活动的执行与推广,营造良好的消费氛围。6.专业技能提升:积极参加公司组织的专业培训,学习最新皮肤护理知识、产品信息及行业动态,不断提升自身专业素养与服务水平。任职要求1.学历与经验:中专及以上学历,美容护肤相关专业优先;有1年以上皮肤管理师或美容师工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可。2.专业技能:熟悉各类皮肤类型特点及常见皮肤问题解决方案,掌握基础皮肤检测方法与美容护肤手法;了解护肤品成分及功效者优先。3.职业素养:热爱美容护肤行业,具备良好的服务意识与沟通能力,善于倾听客户需求,有亲和力与耐心。4.能力要求:具备较强的学习能力与执行力,能够快速掌握公司产品知识与服务流程;有团队合作精神,乐于配合团队完成工作目标。5.其他要求:身体健康,无不良嗜好,形象气质佳,持有美容师资格证者优先。四、福利待遇1.有竞争力的薪酬:底薪+高额提成2.完善的福利体系:社保、节日福利、生日福利、员工内购优惠等。3.专业的培训机制:提供免费岗前培训、在职进阶培训、产品知识培训、销售技巧培训等,助力员工成长。4.舒适的工作环境:简约时尚的门店装修,轻松和谐的团队氛围,让工作充满幸福感。
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后厨岗位职责:负责煮面、挑面
面议岗位职责:负责面馆后厨工作:煮面、挑面、打料该岗位可提升为厨师长任职资格:1、年龄18岁以上,不要求学历,能识字,身体健康、精力充沛。2、具有强烈的责任心;员工福利:月休4天,有法定节假日多休一天1、包住,提供良好住宿环境,提供床上用品,有空调,电视,全自动洗衣机,WIFI,水电气全通,自己不用出一分钱。2、包吃,每日三餐,荤素搭配,营养均衡。3、过年有年终红包,工作满一年享受工龄工资,4、公司定期员工活动、员工培训。
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成都武侯区急招书法老师
5000-10000元/月任职要求:1、有一年以上5—12岁学生全职硬笔、软笔书法教学经验;2、热爱本职工作,有责任心、喜欢小朋友、善于沟通;3、书法专业毕业优先;4、完成学校其它合理的工作要求;5、拒绝公主病;6、长期稳定者优先。工作地址:战旗飞舞艺术教育(红光校区)
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成都武侯区急招市场推广
100-500元/天1、在学校、商场、公园等区域,向3-12岁孩子家长介绍美术、舞蹈、书法,语言等艺术课程2、派发宣传资料和小礼品(我们提供),引导家长添加联系方式3、协助邀请家长带孩子到校区试听,无需强制推销,沟通轻松。4、薪资:底薪+售卖课包提成+有效电话提成^售卖19.9课包一个提成15元。无责日薪45元^一个有效电话10元。^月底薪1500元(包含月休四天)找长期兼职合作,或者可以有现成兼职的团队长。可周结算和月结算。招聘合作长期有效:+V工作地址:西单校区-丽都校区-高新校区-红光校区-金泉校区-温江校区-崇州校区一个月六七千
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成都武侯区十年老店富人区诚招教练资源丰富工作时间8至12小时薪资待遇8k至20k(能力突出
8000-28000元/月十年老店成都富人区诚招教练资源丰富工作时间8至12小时薪资待遇8k至20k(能力突出者了拿到3万)
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私域流量搭建师
4000-9000元/月岗位职责:1.负责医馆私域流量的搭建与管理2.通过各种渠道吸引并维护客户群体3.制定并执行流量增长策略任职要求:1.具备出色的沟通能力和团队协作精神2.能够独立策划并执行流量增长计划3.对中医文化有一定了解,能够与客户建立良好互动,4.对传统保健品营销和引流有相关经验
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成都武侯区急招药剂师
面议岗位职责:1.负责中药的配方、煎煮及调配工作,确保药品质量符合标准;2.管理药房库存,包括药品验收、储存及有效期监控;3.指导患者正确使用中药,解答相关咨询;4.参与药品质量评估,配合完成相关记录和报告。任职要求:1.中药学或相关专业,具备扎实的中药学理论知识;2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心解答患者疑问;3.熟练操作中药加工设备,有中药师资格证书者优先;4.有医院或中医馆相关工作经验,热爱中医药事业,责任心强。
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成都武侯区招一名高标准农田改造150驾驶员一名电话,
面议招一名高标准农田改造150驾驶员一名电话,
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9月24日 10:00
成都武侯区急招客服人员
2000-6000元/月1、中专学历以上,,工作态度认真严谨,有责任心;2、线上/手机沟通客户需求,传递客户信息;3、严格执行公司标准业务流程,执行准确高效及时;4、性格耐心、细心、,懂得安抚引导客户,擅于沟通;5、工作时间灵活:可全天,可轮班;6、工作地点灵活:可专职在公司,可兼职居家;7、,可享受国家节假日(轮值);8、专职员工,可提供住宿;9、有客服经验,护理专业,健康行业经验更佳。请发简历到
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成都武侯区急招Java
8000-15000元/月3-5年工作经验本科学历后端,要求:1、计算机相关专业,3-5年以上Java后端开发经验2、熟练掌握Java及Spring框架,熟悉MySQL、Redis等数据库技术3、具备分布式系统、微服务经验,了解或熟悉K8s4、有API系统开发5、英语6级优先,最好有4级
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二手车销售专员
1-1.5万元/月岗位职责:1. 开拓潜在客户资源并拓展销售渠道2. 依据公司标准业务流程接待客户,高效完成车辆销售全流程3. 主动处理并及时反馈销售过程中遇到的各类问题4. 对潜在客户进行持续跟进与系统化管理5. 按时参与培训课程,持续提升个人能力并参与经验交流6. 达成公司每月下达的销售任务目标任职要求:1、学历不限,持有C1驾照,具备熟练驾驶技能2、具有一年以上销售工作经验,有汽车行业销售经历者优先3、具备良好的沟通表达能力、抗压能力和学习适应能力公司福利:1、入职即为员工办理社保缴纳2、员工享受带薪年假、产假、陪产假、病假、婚丧假等假期待遇3、提供清晰的晋升机制及专业系统的知识培训支持4、提供餐费补贴、定期团队聚餐、每年两次外出旅游团建活动等另:接受实习期半年及以上实习生,有意向了解汽车行业的同学欢迎联系咨询~工作时间:9:00-18:00 月休4天,节假日另行安排面试地点:成都市武侯区丽都路3号附1号全汇优品二手车旗舰店交通路线:1、可乘地铁5号线或8号线至九兴大道站G1出口出站2、可乘100路公交车至九兴大道地铁站下车
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成都武侯区急招直播运营
5000-20000元/月岗位职责:1. 负责二手车直播全流程运营,包括选品策划、脚本撰写、直播排期及数据复盘;2. 独立完成直播间搭建、设备调试、画面优化及实时互动控场,提升用户停留时长与转化率;3. 结合车源特点与用户需求,设计差异化直播主题与促销话术,强化品牌专业、诚信形象;4. 协同评估、销售及售后团队,确保直播展示车况真实准确,推动线上引流与线下成交闭环;5. 定期分析直播数据(观看量、咨询量、留资率等),输出优化建议并落地执行。任职要求:1. 有直播运营相关经验,熟悉抖音/视频号等平台规则与流量逻辑,具备二手车或汽车类目经验者优先;2. 具备基础拍摄剪辑能力及良好的语言表达力、临场应变力,能独立出镜讲解车辆亮点;3. 熟练使用数据分析工具,逻辑清晰,结果导向,有从0到1搭建直播体系经验者加分;4. 学历不限,热爱汽车行业,认同透明诚信的二手车服务理念;5. 工作地点为成都市武侯区丽都路3号及宏盟二手车市场A区,需适应阶段性驻店直播安排。
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二手车评估师
3000-20000元/月岗位职责:1、准确判定待评估车辆的相关信息,配合销售顾问推进置换及收车流程;2、执行车辆评估作业,并将评估结果提交上级核定价格,确保过程公开、公正、合理;3、向客户说明评估操作流程,妥善整理并归档客户资料,严格保障信息隐私安全;4、协助主管落实厂家关于二手车评估的各项政策要求,完成相关工作任务。任职要求:1、具备一年以上二手车评估工作经验,熟悉二手车市场动态;2、具备较强的沟通技巧与谈判能力;3、持有有效驾驶证,可熟练驾驶车辆;4、具备良好的职业道德,责任心强,工作态度严谨认真。底薪+绩效
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成都武侯区急招数据分析师
6000-8000元/月一、 岗位总体概述本岗位主要承担公司指定业务数据的日常收集、整理、核验及初步分析工作,保障数据资产的准确、完整与及时更新。通过输出高质量的数据支持和基础性分析成果,为业务团队的日常运作、策略优化及绩效评估提供有力支撑。二、 核心岗位职责1. 数据流程管理与时效保障数据采集与接入: 负责日常数据的获取、抽取与归集,确保各源头系统数据按时、按量、按标准完成同步。流程监控与告警: 每日跟踪数据流转过程的运行情况,及时识别并上报延迟、中断或异常问题,协同相关方快速响应,保障数据产出满足业务节奏要求。数据交付: 依照既定周期(如日、周、月报),准时输出标准化报表与数据文件,支撑业务端的例行复盘与决策需要。2. 数据质量管理与资产核查定期数据盘点:牵头或参与定期开展的数据资产清查,比对关键指标(如库存、用户、销售、财务等)在不同系统间的匹配情况。编制盘点报告,清晰展示结果、差异说明及根因分析,推动数据不一致问题的有效闭环。数据质量监控: 搭建并维护重点指标的质量监控机制,持续检查数据逻辑合理性,提升数据可信水平。3. 报表开发与可视化呈现报表维护: 承担公司常规业务报表(如销售看板、运营周报等)的设计、开发与日常维护工作。可视化呈现: 运用图表、仪表盘等工具进行数据展示,提升信息可读性,帮助业务人员高效理解数据内容。4. 基础数据分析与协作支持问题排查: 响应业务侧的数据查询和简单分析请求,协助定位异常、剖析成因。洞察提炼: 从日常数据中识别趋势、规律及潜在风险,形成初步判断,并向业务或上级进行反馈。三、 任职资格要求1. 硬性技能数据处理能力: 熟练运用 SQL 完成数据提取、筛选与整合操作,熟悉至少一种数据库系统;具备 BI 工具使用经验者优先。办公软件: 精通 Excel,熟练使用函数、数据透视表、图表等功能,具备数据清洗与基础分析能力。数据意识: 对数据具有高度敏感度,充分认知数据准确性与及时性对业务运作的关键影响。2. 软性素质严谨细致: 具备强烈的责任心与耐心,对待数据工作认真负责,能捕捉细微偏差。流程与时效意识: 时间观念强,能够合理规划任务优先级,确保各环节按时交付。逻辑思维: 具备良好的分析能力,能理清业务逻辑与数据之间的对应关系。沟通能力: 可清晰表达数据问题,与业务及技术团队保持顺畅协作。3. 工作经验与教育背景学历要求: 本科及以上学历,统计学、数学、计算机、信息管理等相关专业优先考虑。经验要求: 1年以上相关领域工作经验,有数据核验、稽查或数据运维经历者优先;优秀应届生若有扎实项目实践亦可考虑;具备 BI 工具使用经验者优先。
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成都武侯区招数据分析师
6000-8000元/月一、 岗位总体概述本岗位主要承担公司指定业务数据的日常采集、处理、核验及基础分析任务,保障数据资产的准确、完整与及时。通过输出可靠的数据支持与初步洞察,为业务团队的日常运作、策略优化和绩效评估提供有力支撑。二、 核心岗位职责1. 数据流程管理与时效性保障数据采集与接入: 负责日常数据的抓取、抽取与整理,确保各源头系统数据按时、按量、按质完成同步。流程监控与告警: 每日跟踪数据链路及作业运行情况,及时识别并上报延迟、中断或异常问题,协同相关方快速响应,保障数据产出满足业务节奏需求。数据交付: 按照既定周期(如日、周、月报)准时输出标准化报表与数据集,支撑业务端的例行复盘与决策制定。2. 数据质量管理与资产核查定期数据盘点:牵头或参与周期性数据资产清查,比对关键指标(如库存、用户、销售、财务等)在不同系统间的匹配情况。撰写盘点报告,清晰展示结果、差异说明及根因分析,推动问题闭环解决。数据质量监控: 搭建并维护重点指标的质量监测机制,定期检查数据逻辑合理性,提升数据可信水平。3. 报表开发与可视化呈现报表维护: 负责企业常规业务报表(如销售看板、运营周报等)的设计、开发与持续维护。可视化呈现: 运用图表、仪表盘等工具进行数据展示,提升信息可读性,帮助业务人员高效理解数据内容。4. 基础数据分析与协作支持问题排查: 响应业务侧的数据查询与简单分析请求,协助定位异常、解析成因。洞察提炼: 从日常数据中识别趋势、规律或潜在风险,形成初步判断,并向业务方或上级反馈分析结论。三、 任职资格要求1. 硬性技能数据处理能力: 熟练运用 SQL 完成数据提取、查询与整合操作,熟悉至少一种数据库系统,具备 BI 工具使用经验者优先。办公软件: 精通 Excel,熟练使用函数、数据透视表及图表功能,具备独立完成数据清洗与初步建模的能力。数据意识: 具备较强的数据敏感度,充分认知数据准确性与及时性对业务运转的关键影响。2. 软性素质严谨细致: 工作认真负责,注重细节,能敏锐捕捉数据中的微小偏差。流程与时间观念: 具备良好的任务规划能力,能够合理安排优先级,确保各环节按时交付。逻辑思维: 思维清晰,能够理清业务逻辑与数据之间的对应关系。沟通能力: 可准确表达数据问题,并与技术和业务团队顺畅协作。3. 工作经验与教育背景学历要求: 本科及以上学历,统计学、数学、计算机、信息管理等相关专业优先考虑。经验要求: 1年以上相关工作经验,有数据核对、数据稽查或数据运维经历者优先;优秀应届生如有扎实项目实践亦可考虑。具备 BI 工具实操经验者更佳
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产品摄影师
6000-7000元/月主要负责产品摄影,会剪辑最好
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造价工程师(土建,安装,市政,公路)
6000-11000元/月一、岗位职责1.项目估算与预算:能够独立完成或参与项目投资估算、设计概算、施工图预算的编制与审核工作。2.招标阶段工作:熟练编制工程量清单及招标控制价,参与招标文件及合同条款中造价部分的起草与审核。3.全过程造价控制:负责项目实施阶段的造价管理,包括工程计量与支付审核、变更签证费用审核、材料及设备价格询价与核价。4.结算与审计:独立完成项目竣工结算的编制与审核,配合完成项目竣工财务决算工作。5.沟通协调:与客户、设计单位、施工单位、监理单位等各方进行有效沟通,解决项目中出现的造价相关问题。6.软件与资料管理:熟练运用相关造价软件,保证计算数据的准确性和完整性,并做好相关资料的归档工作。7.完成上级交办的其他相关工作。二、任职资格要求(一)基本要求·遵纪守法,品行端正,具备良好的职业操守和团队合作精神。·热爱造价咨询行业,有强烈的工作责任心和进取心。·身体健康,能适应一定的工作压力和项目出差要求。(二)学历与资格·统招本科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程、工民建等相关专业。·持有一级注册造价工程师资格证者优先考虑;持有二级造价工程师证书且能力突出者亦可。·具备高级职称者,在应聘高级造价工程师时将获得优先考虑。(三)工作经验·造价工程师:具有3年及以上相关专业工作经验,独立负责过至少2个完整的工程项目造价工作。·高级造价工程师:具有5年及以上相关专业工作经验,能作为项目负责人领导团队完成大型或复杂项目的造价咨询工作。·拥有大型房地产开发公司、施工总承包单位或知名造价咨询公司工作经验者优先。·熟悉【请根据公司业务侧重填写,如:房建、市政、公路、机电等】其中一个或多个领域的造价管理和相关定额、法规政策。(四)专业技能·软件精通:精通广联达、鲁班等至少一种主流算量及计价软件;熟练操作CAD图纸识别软件;精通Office办公软件,尤其Excel函数运用。·专业知识:熟悉国家及地方相关工程造价管理规定、定额标准、计价规范和政策法规。·核心能力:具备扎实的工程识图能力,精准的工程量计算能力,以及出色的成本分析和报告撰写能力。三、薪酬福利我们提供在行业内具有竞争力的薪酬体系,体现“为能力付薪,为贡献奖励”的原则。·薪酬构成:具有竞争力的“基本工资+绩效奖金+项目提成/年终奖”多元激励模式。·福利保障:·五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。·带薪年假、国家法定节假日、节日福利、生日福利。·通讯补贴、交通补贴、午餐补贴等。·职业发展:·清晰的职业发展双通道(技术专家通道与管理通道)。·完善的内部培训体系与外部专业培训机会。·鼓励并资助员工考取相关专业资格证书。·企业文化:和谐开放的工作氛围,定期的团队建设活动。
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室内施工图设计
5000-7000元/月任职资格:1、全国统招大专及以上学历,室内设计相关专业,具有施工图设计工作经验者优先;2、了解与室内装饰设计相关的建筑、结构、水、电、暖、消防等相关知识,有较好的方案扩初能力,可独立完成节点详图的绘制工作;3、有良好的沟通能力和执行力,能快速掌握公司制订的制图规范标准;4、熟练运用AutoCAD、Photoshop等设计软件。
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建筑方案实习生
面议1、建筑学、城市规划相关专业本科或以上学历; 2、有较强的方案及规划设计能力,配合主创建筑师进行方案深化及方案图纸绘制工作; 3、具有较强的本专业设计技能,掌握专业相关知识;4、熟练操作AutoCAD等本专业设计软件; 5、思维缜密、条理清晰,良好的管理能力和沟通协调能力,良好的团队合作精神; 6、有进取精神和事业心,能承受较强工作压力; 7、精力充沛,身体健康;8、本岗位为实习岗位。
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成都武侯区招建筑设计师
6000-8000元/月任职资格:1、正规院校建筑相关专业本科以上学历;2、具有5年以上大型甲级设计院或公司工作经历;3、具有一定的施工图设计能力并且了解各专业相关知识;4、具有一定的团队合作精神和分析问题、解决问题的能力,工作认真负责、敬业、踏实,沟通能力强;5、了解国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范;6、熟练操作CAD、PHOTOSHOP、OFFICE等常用的办公软件;7、具有工程师及以上职称。8、能够适应高原地区出差,具有良好的沟通能力及处理现场问题相关能力。
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建筑电气设计师
6000-8000元/月工作职责1、负责项目方案和施工图设计及修改工作;2、做好与相关专业的协调工作;3、施工图完成后,参加施工后期的配合工作,解决施工过程中的有关设计问题;4、完成专业负责人交代的其他工作。任职资格:1、正规院校本科及以上学历,建筑电气,电气工程及其自动化等相关专业;2、10年及以上设计院或设计公司相关工作经验;3、具有较强的学习能力、敬业踏实,认真负责,有良好的执行力,沟通能力和团队协作精神;4、具有工程师及以上职称。
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旅游销售总监
8000-13000元/月本岗位需具备3至5年及以上旅游销售管理相关经验工作内容:1、负责公司专线各类旅游产品的市场推广与销售工作。2、依据公司发展战略,制定销售目标,组织实施营销方案,带领团队达成既定业绩任务。3、负责销售团队的日常运营管理,重点开展内部销售技能及产品知识的培训指导。4、面向客户进行产品介绍与宣讲,清晰传递产品价值与优势。岗位要求:1、具备良好的组织协调与领导能力,从事销售领域工作满3年以上,有团队管理经历者优先考虑。2、具有较强的管理意识,工作认真负责,富有职业操守,能适应一定强度的工作压力。
成都

酒店OTA运营
面议【岗位职责】1、负责酒店所有OTA渠道的日常运营,包括价格调整、库存管理和订单处理,确保房态实时更新;2、分析各渠道数据,优化资源分配,提升酒店在平台上的排名和曝光度;3、与OTA平台保持合作关系,处理合同条款、促销活动及客户投诉;4、监控行业动态和竞品价格,调整销售策略以提升竞争力;5、有较好的语言沟通能力。【岗位要求】1、大专及以上学历,3年以上酒店或文旅行业线上销售经验;2、熟悉OTA平台规则;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、具有销售经验者优先;
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旅游产品策划师
4000-9000元/月岗位职责:1. 掌握旅游产品特性,对接地接社,完成产品策划、成本核算及团队出行安排;2. 落实接待计划执行,协调处理旅游团队行程中出现的各类突发情况;3. 梳理旅游线路方案,与设计人员协作,跟进并监督线路设计落实;4. 收集市场动态信息,开展竞品分析,制定有效应对策略;备注:本岗位要求具备1年以上旅游计调实操经验。工资福利:1. 基本薪资+业绩提成;2. 试用期1-3个月,表现优异者可提前转正。
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旅游产品策划师
4000-9000元/月岗位职责:1.熟悉旅游线路产品,对接地接社,完成产品策划、成本核算及团队出行安排;2.落实接待计划执行,协调处理旅游团行程中出现的各类突发情况;3.梳理优化旅游线路方案,与设计人员协作,并跟进线路设计落地情况;4.收集市场动态信息,开展竞品分析,制定相应应对策略;备注:本岗位要求具备1年以上旅游计调实操经验。工资福利:1.底薪+提成;2.试用期1-3个月,表现优异者可提前转正。
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