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11月9日 13:17

先生

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招两轮电动车的配送员，主要是配送蔬菜水果小零食这些，只送一家店，重庆市内可就近安排，可兼职可全职，日结300+，不压工资，待遇从优

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谭艮娇

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1、主要给客户家做饭、日常清洁、洗衣服（机洗）；2、上班时间:做午饭是9:00～13:00上班，做晚饭是15:00～19:00，具体根据客户情况；3、休息时间:双休，节假日正常放假休息；4、要求:年龄在45-55岁以内，喜欢做饭，家常口味，做饭好吃；性格和善，有亲和力；注重客户隐私，不乱讲话。5、薪资待遇:2400-2600元/家，服务2家，月入5000元左右。

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董女士

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岗位职责：1.能有效完成360流程作业：开拓客户、维系客户、岗位对接、⼈才交付2.以服务技术、产品⽅向的中⾼端岗位为主3.完成个⼈业绩4.保持服务的专业性，为服务的⼝碑负责任职资格：1.硬性要求：本科及以上学历、⼀年以上猎头、HR经验2.愿意在猎服领域⻓期发展，能在从业中找到幸福感，能在成就别⼈中获得快乐3.能主动挑战更⾼的⽬标，追求品质和效率的最⼤化4.过往是百万猎头为佳5.注重客户和⽤户的⼝碑6.追求服务品质和服务效率选择我们的理由：1.平台具备⼈才数据供给和配套资源的优势，让BD、成单更轻松。2.⾼底薪、⾼提成、⾼奖⾦，让顾问的投⼊可以获得更⾼的回报。3.前期客户和⽤户都是红海，第⼀批淘⾦不仅在回报上受益最⼤，同时也是团队扩张中管理者的潜在⼈选。

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刘女士

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【奶茶汉堡配送600/天+淘宝闪购新模式+年前兼职（可半个月结）】0元入职配备车子住宿提供装备，入职提供配车住-，可每天日结工资部分每趟6~8单，每小时30~40块，每天300~400块。多劳多得，上不封顶!【工作时间】：10-14点，17-21点，出勤八个小时【工作地点】：渝北，两江全城就近安排门店，配送范围为门店周围3公里。【工作内容】：配送距离以门店为中心半径1.5km，骑电动车将餐品配送到顾客家中。【任职资格】1、18到48岁；2、吃苦耐劳，有赚钱欲望3、主要招全职身体健康无征信问题，有配送经验可优先考虑，无经验没做过可培训。【福利待遇】1、0元配车住+提供装备+提成5-7块一单，比其他行业待遇丰富，，可配备员工宿舍和饭堂。2、新入职员工第二个月开始可自由上任管理小队长，小队长每月可额外补贴1500元工资3、一天做6～8小时，一个月大约有5000~6000元，多劳多得，上不封顶排全天班次的话，综合工资大约是7000-12000/月，多劳多得，上不封顶4、免费休息：门店有优质休息室，有门店补贴，免费提供躺椅及饮水机、不定时团建下午茶/水果，保障休息，超时不罚款不扣款!!!!自营员工，无中介欢迎想薪资收入高月入过万缺钱想短时间来钱快的前来咨询和投递！【奶茶汉堡配送600/天+淘宝闪购新模式+年前兼职（可半个月结）】

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邹慰唐

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兼职美术教师，本科为美术专业毕业，具备4岁以上儿童及成人教学能力，可教授国画、素描、儿童画、水粉、速写、动漫等课程。拥有3年以上教学经验，善于与学生及家长沟通，工作态度稳定。能够积极配合并服从机构的教学安排。课时费用根据比赛成果及学生留存情况评定。居住在西区或驾车半小时内可达者优先考虑。

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古先生

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不出外勤，工作轻松，简单，团队氛围好，互帮互助，下班就走早九晚五+八小时制+坐班+周末双休+持有残疾证工作内容：1.主要工作是进行网络招聘。在其他招聘网站发布招聘信息，2.接听求职者咨询电话，筛选投递的简历并邀约面试，结果通知，面试跟踪与维护工作；3.招聘渠道的管理与维护，完成招聘目标；4.主要招聘岗位为工厂普工、技工等。招聘要求1.年龄在18-35岁之间(男女不限)，学历不限经验不限3.熟练掌握基本办公软件，具备一定沟通能力。能从事基本文职工作4.拥有良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真负责、积极上进。工作时间：9:00--17:30，周末双休，法定假日根据国家规定休薪资待遇：基本工资+招聘提成综合薪资3000-6000福利：五险一金，生日礼品，节日礼金等工作地点：1.重庆渝北区人力资源服务产业园北区6号楼2.涪陵品鉴硅谷园

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何女士

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急招驾驶员，公司招直招公司配车配业务，车子维修保养磨损都是公司负责公司提供车子，车跟人走底薪八千+奖励，多劳多得可以就近分配

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罗先生

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工作内容：1、货场分拣2、驿站派送3、门市件和上门件派送4、问题件处理5、交付问题件和发件薪资待遇：1、底薪6500元/月2、绩效工资500元/月3、寄件提成30%4、公司提供车辆，零费用，车损按损赔付。岗位要求：1、持有C1以上驾照，实际驾龄3年以上。2、有服务意识，做事认真仔细，头脑灵活。3、能熟练使用手机软件

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黄先生

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周中每晚上门帮初三孩子辅导英语一小时，周末每天两小时，要求本科以上学历（英语专业）工资面议（可日结可月结，月薪5000以上）

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李女士

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岗位职责:1.协助管理层完成日常行政相关工作；2.负责重要会议的组织、筹备及落地执行；3.统筹公司内外部沟通与联络事宜；4.维护公司日常行政体系运转，保障流程高效有序；5.应对突发行政事务，及时采取有效措施处理。任职要求：1.具备优秀的统筹规划与协调能力；2.可独立开展工作，具备问题分析与解决能力；3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识；4.能够胜任高强度、快节奏的工作环境；5.具备一定应急反应能力，可妥善处置紧急情况。

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卿先生

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