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【企业实力】深耕零售行业二十三载，在张垣地区拥有49家连锁门店、现代化物流中心及食品加工厂，为您的职业发展提供广阔平台！【职位】成本会计（1名）【工作地点】总部（张家口市宣化区）【薪酬福利】薪资：3500--7000元左右完善保障：社保、带薪年假、节日福利、晋升空间【我们需要这样的您】硬性条件：1、学历专业：统招大专及以上学历，财务、会计等相关专业2、工作经验：具备2年以上制造业成本会计实际工作经验，有食品加工、快消品或物流领域背景者优先专业技能：1、掌握各类成本核算方式（如品种法、分步法等），熟悉金蝶、用友等ERP系统中成本模块的操作流程2、熟练运用Excel等办公工具，具备较强的数据整理与分析能力（如数据透视表、VLOOKUP等常用函数）3、了解国家会计准则及相关税务法律法规

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【企业实力】深耕零售行业二十三载，在张垣地区拥有49家连锁门店、现代化物流中心及食品加工厂，为您的职业发展提供广阔平台！【职位】成本会计（1名）【工作地点】总部（张家口市宣化区）【薪酬福利】薪资：3500--7000元左右完善保障：社保、带薪年假、节日福利、晋升空间【我们需要这样的您】硬性条件：1、学历专业：统招大专及以上学历，财务、会计等相关专业2、工作经验：具有2年以上制造业成本会计实际工作经验，具备食品加工、快消品或物流行业背景者优先考虑专业技能：1、掌握各类成本核算方式（如品种法、分步法等），熟悉金蝶、用友等ERP系统中成本模块的操作流程2、熟练操作Excel等办公软件，具备较强的数据处理与分析能力，能灵活运用数据透视表、VLOOKUP等函数工具3、了解国家会计准则及相关财税法律法规

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1.完成公司下达本课组的销售、毛利、毛利率、后台收入、其他收入等各项预算指标；2.负责制定本部门的年度采购计划，分解到类别和月度，并跟踪计划的落实；3.负责本部门的商品采购，确保门店商品的丰富度、物美价廉，保证供应商到货率和门店不缺断货；4.负责供应商的谈判，年度采购合同的签署，负责对供应商进行管理，解决门店商品问题；5.负责联营商的引进，开发和引进优质联营商；6.负责商品的更新汰换和供应商的优化，开辟新进货渠道，汰换滞销商品，确保门店商品的新鲜度，做好应季商品的汰换；7.负责DM商品的选品，做好本部门各档期促销商品的选品及谈判，创造促销商品的品项和价格优势；

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1、依据公司战略方向，拟定社区店事业部的发展规划及年度经营目标；2、统筹各区域社区店的运营管理，监督并推动开店进度、销售业绩等核心指标的达成；3、负责团队建设，推进人才梯队搭建与员工能力提升；4、联动相关部门，保障社区店业务板块的协同推进与高效执行；5、完善管理制度体系，优化业务流程与运营标准；6、完成公司交办的其他工作任务

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1、依据公司战略方向，拟定社区店事业部的发展规划及年度经营目标；2、统筹各区域社区店的运营管理，监督并推动开店进度、销售业绩等核心经营与管理指标的达成；3、负责团队建设，推进人才储备与梯队培养工作；4、联动相关部门，保障社区店业务板块的协同推进与高效执行；5、完善管理制度，优化业务流程，健全运营标准体系；6、完成公司交办的其他工作任务

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工作地点：宣化区大新门综合薪资4500-8000元左右，绩效奖金、公休、社保、带薪年假、节假福利，有晋升空间工作内容：需熟练掌握食品、非食或鲜食中任一品类的运营操作，具备品类布局、供应商统筹管理及年度商品活动谈判的实际经验与专业理解要求：年龄40周岁以下，具有一年以上超市品类采购工作经验统招大专及以上学历，熟练使用电脑办公软件，性格外向，具备良好的沟通能力

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工作地点：宣化区大新门综合薪资4500--8000元左右，绩效奖金、公休、社保、带薪年假、节假福利，有晋升空间工作内容：需掌握食品、非食或鲜食中至少一个品类的运营操作，具备品类布局、供应商协作及年度商品促销谈判的实际经验与专业理解要求：年龄40周岁以下，具有1年及以上超市品类采购工作经验，统招大专及以上学历，熟练使用电脑办公软件，性格开朗，具备良好的沟通能力

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1、负责水产类商品的采购工作；2、根据部门制定的品类销售指标与毛利要求，规划并执行所辖品类的采购方案及利润目标；3、持续拓展新供应商资源，优化供应渠道，推进新品开发计划的实施；4、承担供应商的日常沟通与管理工作；

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