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公司简介衡阳镭目科技有限公司自1993年成立以来，已发展成为集科研、开发、销售、服务于一体的创新型高新技术企业。作为国家重点软件企业与国家重点高新技术企业，我们拥有国家级企业博士后科研工作站，在自动化检测和控制、生产过程在线监控、机器人控制与处理、高端材料等多领域深入耕耘。尤其在冶金领域，我们的技术产品国内市场占有率高达85%，服务于全球四十多个国家和地区的500多家客户，是推动全球冶金工业化进步的重要力量。公司目前在衡阳、长沙、北京、俄罗斯、印度、美国均设有公司，研发人员占比60%，专利与软件著作权成果丰硕。岗位详情岗位职责1.电气系统设计与开发：针对冶金、核电等行业场景，主导自动化检测与控制系统中的电气部分设计与开发。例如，为冶金连铸工艺设计精准的电气测量与控制方案，或是参与核电智能传感检测系统的电气架构搭建。2.PLC编程与电气控制：熟练运用西门子等主流品牌进行PLC编程，实现设备的精准电气控制逻辑。以钢水液位检测系统为例，通过编写程序确保液位控制的稳定性与准确性。3.设备集成与调试：与机械工程师、自动化工程师紧密协同，完成自动化设备的电气集成与调试工作。在新设备上线时，负责电气部分的现场调试，保障自动化生产线的电气环节稳定运行，如冶金自动化生产线的电气联调。4.技术文档编写：编写详尽的电气调试手册、操作手册以及产品说明书，为设备的后续维护、操作提供清晰的技术指导，助力技术传承与知识共享。5.技术跟踪与创新：持续关注电气自动化行业的新技术、新工艺，结合公司业务实际，提出具有前瞻性的电气技术改进建议，推动公司产品在电气性能上的升级。任职要求1.专业背景：电气工程、自动化等相关专业硕士及以上学历，学校排名前200，无挂科、重修。2.电气技能：精通电气控制原理，熟练掌握电气设计软件，如EPLAN等；具备扎实的PLC编程功底，熟悉西门子等主流品牌的PLC应用开发。3.实践经验：有相关行业的实习经验，或是参与过电气自动化相关的课程设计、科研项目竞赛，如参与过冶金电气设备改造项目或核电电气系统模拟实验。4.沟通协作：善于沟通交流，逻辑思维清晰，能够与不同专业背景的团队成员紧密合作，共同推进项目进展。5.学习能力：具备快速学习新知识、新技能的能力，能够适应电气技术快速发展的行业趋势，自主提升专业素养。成长收益1.前沿技术实践：深度参与冶金、核电行业的前沿电气项目，如在冶金自动化无人化项目中运用先进的电气控制算法，在核电智能产线建设中应用新型电气驱动技术，大幅提升个人技术能力。2.职业晋升通道：表现突出的你将有机会晋升为电气技术主管或项目经理，负责重要项目与团队管理工作。3.培训学习资源：公司定期组织内部电气技术培训，邀请行业资深专家开展讲座，同时支持员工参加国内外电气行业研讨会，拓宽专业视野，与行业前沿保持同步。4.项目经验积累：积累跨行业大型项目的电气实施经验，无论是冶金领域的大型自动化生产线建设，还是核电领域的智能监测系统研发，都将为你的履历增添亮眼成绩。5.薪资福利保障：提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等，为你的生活与工作提供坚实保障。

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公司简介衡阳镭目科技有限公司自1993年成立以来，已发展成为集科研、开发、销售、服务于一体的创新型高新技术企业。作为国家重点软件企业与国家重点高新技术企业，我们拥有企业博士后科研工作站，在自动化检测和控制、生产过程在线监控、机器人控制与处理、高端材料等多领域深入耕耘。尤其在冶金领域，我们的技术产品国内市场占有率高达85%，服务于全球四十多个国家和地区的500多家客户，是推动全球冶金工业化进步的重要力量。公司目前在衡阳、长沙、北京、俄罗斯、印度、美国均设有公司，研发人员占比60%，专利与软件著作权成果丰硕。岗位职责1.现场设备支持：前往钢厂客户现场，负责公司相关设备的安装、调试工作，确保设备在复杂工业环境下稳定运行。2.故障诊断与修复：快速响应客户设备故障报修，凭借专业知识与经验，通过现场勘查诊断，精准定位硬件、软件故障，并进行修复和杜绝。3.客户培训与指导：为客户开展设备操作、维护培训，以通俗易懂的方式讲解复杂技术原理，提升客户自主运维能力。指导客户进行日常巡检与简单故障处理，确保客户能熟练掌握设备运维要点，降低人为误操作风险。4.售后问题反馈：收集整理设备售后运行数据、故障信息，及时反馈至公司研发、质量部门，为产品优化升级提供一手资料。5.备件管理与协调：管理项目现场备件库存，依据设备运行状况与故障频率，合理规划备件储备，确保紧急维修时有充足备件可用。同时，协调公司内部资源，保障备件及时供应。任职要求1.专业背景：自动化、电气、机械工程等相关专业本科及以上学历，具备扎实的专业知识基础，熟悉工业设备运行原理。2.技术能力：掌握设备维修技能，能熟练使用万用表等检测工具；熟悉PLC编程、电气控制原理，可进行简单软件调试；了解机械结构设计，能处理常见机械故障。3.语言与沟通：英语流利，具备优秀的英语口语表达与书面沟通能力，能与客户无障碍交流；善于倾听客户需求，清晰解释技术问题，有效协调公司内部资源解决客户难题。4.学习与适应能力：具备快速学习能力，能迅速掌握公司新产品、新技术；适应长期出差，在不同工作环境下高效开展售后工作，应对各类突发状况。5.团队协作：有良好的团队协作精神，与销售团队、国内研发生产团队紧密配合，共同推进售后工作，提升客户满意度。成长收益1.行业前沿经验积累：深度参与冶金项目售后，积累全球领先的工业设备维护经验，如钢铁企业的智能化产线，让个人履历在行业内极具竞争力。2.职业晋升通道：公司提供广阔职业发展空间，表现优异者可晋升为区域售后主管，负责团队管理与项目统筹；或成长为售后技术专家，参与公司核心产品售后技术标准制定，引领行业售后技术发展。3.技能提升培训：定期组织内部技术培训，邀请行业资深专家授课，涵盖最新设备维修技术、核电安全标准、冶金工艺优化等内容；支持员工参加售后技术研讨会，拓宽技术视野，与全球同行交流学习。4.多元文化体验：在工作期间，锻炼沟通能力，拓宽视野，为个人综合素质提升与未来国际业务拓展奠定坚实基础。5.优厚薪资福利：提供富有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等，为你的生活与工作提供坚实保障。

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公司简介衡阳镭目科技有限公司自1993年成立以来，已发展成为集科研、开发、销售、服务于一体的创新型高新技术企业。作为国家重点软件企业与国家重点高新技术企业，我们拥有国家级企业博士后科研工作站，在自动化检测和控制、生产过程在线监控、机器人控制与处理、高端材料等多领域深入耕耘。尤其在冶金领域，我们的技术产品国内市场占有率高达85%，服务于全球四十多个国家和地区的500多家客户，是推动全球冶金工业化进步的重要力量。公司目前在衡阳、长沙、北京、俄罗斯、印度、美国均设有公司，研发人员占比60%，专利与软件著作权成果丰硕。岗位详情岗位职责1.电气系统设计与开发：针对冶金、核电等行业场景，主导自动化检测与控制系统中的电气部分设计与开发。例如，为冶金连铸工艺设计精准的电气测量与控制方案，或是参与核电智能传感检测系统的电气架构搭建。2.PLC编程与电气控制：熟练运用西门子等主流品牌进行PLC编程，实现设备的精准电气控制逻辑。以钢水液位检测系统为例，通过编写程序确保液位控制的稳定性与准确性。3.设备集成与调试：与机械工程师、自动化工程师紧密协同，完成自动化设备的电气集成与调试工作。在新设备上线时，负责电气部分的现场调试，保障自动化生产线的电气环节稳定运行，如冶金自动化生产线的电气联调。4.技术文档编写：编写详尽的电气调试手册、操作手册以及产品说明书，为设备的后续维护、操作提供清晰的技术指导，助力技术传承与知识共享。5.技术跟踪与创新：持续关注电气自动化行业的新技术、新工艺，结合公司业务实际，提出具有前瞻性的电气技术改进建议，推动公司产品在电气性能上的升级。任职要求1.专业背景：电气工程、自动化等相关专业硕士及以上学历，学校排名前200，无挂科、重修。2.电气技能：精通电气控制原理，熟练掌握电气设计软件，如EPLAN等；具备扎实的PLC编程功底，熟悉西门子等主流品牌的PLC应用开发。3.实践经验：有相关行业的实习经验，或是参与过电气自动化相关的课程设计、科研项目竞赛，如参与过冶金电气设备改造项目或核电电气系统模拟实验。4.沟通协作：善于沟通交流，逻辑思维清晰，能够与不同专业背景的团队成员紧密合作，共同推进项目进展。5.学习能力：具备快速学习新知识、新技能的能力，能够适应电气技术快速发展的行业趋势，自主提升专业素养。成长收益1.前沿技术实践：深度参与冶金、核电行业的前沿电气项目，如在冶金自动化无人化项目中运用先进的电气控制算法，在核电智能产线建设中应用新型电气驱动技术，大幅提升个人技术能力。2.职业晋升通道：表现突出的你将有机会晋升为电气技术主管或项目经理，负责重要项目与团队管理工作。3.培训学习资源：公司定期组织内部电气技术培训，邀请行业资深专家开展讲座，同时支持员工参加国内外电气行业研讨会，拓宽专业视野，与行业前沿保持同步。4.项目经验积累：积累跨行业大型项目的电气实施经验，无论是冶金领域的大型自动化生产线建设，还是核电领域的智能监测系统研发，都将为你的履历增添亮眼成绩。5.薪资福利保障：提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等，为你的生活与工作提供坚实保障。

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公司简介衡阳镭目科技有限公司自1993年成立以来，凭借在冶金、核电领域的核心技术突破，已成长为国家重点高新技术企业、国家重点软件企业，拥有国家级企业博士后科研工作站。在冶金行业，我们的连铸自动化检测系统国内市场占有率达85%，服务全球40多个国家的钢铁企业；在核电领域，自主研发的核级智能传感设备打破国际垄断，应用于国内多座核电站。公司研发人员占比超60%，累计获得专利450余项，在衡阳、长沙等地建有现代化生产基地，是精密制造人才施展技能的优质平台。岗位职责1.设备装配：按照图纸要求，完成冶金、核电设备的装配与调试。2.工装夹具操作：使用工装与量检具，对装配部件进行精度检测与调整。3.装配工艺执行与优化：针对装配中发现的问题提出改进建议，。4.部件联动测试：配合电气、自动化、软件进行装配后设备的联动测试，参与故障排查。5.生产现场管理：负责现场管理与5S维护，确保安全生产，杜绝违规操作。任职要求1.技能基础：具备3年以上机械装配经验，熟悉钳工基本操作，能看懂机械零件图与装配图，掌握公差配合与机械精度知识。有冶金设备装配经验者优先。2.质量意识：具备质量敏感度，理解工业设备装配精度对产品性能的影响，能严格执行质量检验标准。3.学习能力：能快速掌握公司产品的装配工艺，适应不同型号设备的装配要求，愿意学习工业设备的基本工作原理。

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12月3日 14:40

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公司简介衡阳镭目科技有限公司自1993年成立以来，凭借在冶金、核电领域的核心技术突破，已成长为国家重点高新技术企业、国家重点软件企业，拥有国家级企业博士后科研工作站。在冶金行业，我们的连铸自动化检测系统国内市场占有率达85%，服务全球40多个国家的钢铁企业；在核电领域，自主研发的核级智能传感设备打破国际垄断，应用于国内多座核电站。公司研发人员占比超60%，累计获得专利450余项，在衡阳、长沙等地建有现代化生产基地，是精密制造人才施展技能的优质平台。岗位职责1、独立完成专项分析报告2、召开经营分析会议，独立解决业务问题3、承接重点项目，确保目标达成4、具备搭模建模能力5、独立完成预算编制、审核与偏差分析任职要求1、熟悉会计准则及相关财务、税务、审计法规、政策，具有良好的职业素质和操守；2、硕士及以上学历，学校排名前200，无挂科、无补考，2年以相关经营管理岗位工作经验；3、擅长数据分析，发现业务数据的关联性，进行数据挖掘；4、具有优秀的逻辑思维能力、文字表达能力，熟悉EXCEL\WORD\PPT等常用工具；;5、业务理解力强，需求定位准确，能够明确判断需求的合理性和可行性;6、具有团队管理能力和人员培养。

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岗位职责1.参与公司自动化检测与控制系统的方案设计、程序开发及性能优化，重点面向冶金、核电、化工等领域，如研发用于冶金连铸流程的自动化测量装置。2.承担自动化设备的PLC程序编写工作，实现高精度控制策略，例如运用西门子PLC开发钢水液位监控系统。3.与机械、电气工程师配合完成设备整体集成与联调，保障自动化产线各模块协调稳定运行，并在新设备部署阶段开展现场调试任务。4.编制完整的调试文档、操作指南及产品说明文件，为后期运维和客户使用提供技术支持。5.关注自动化领域新兴技术与工艺发展，积极提出可行性改进方案，助力公司产品持续迭代升级。任职要求1.学历专业：电气工程、自动化、数学、计算机等相关专业本科及以上学历，无挂科、无重修记录。2.技术能力：具备良好的PLC编程基础，熟悉西门子等主流品牌；掌握C/C++或C#语言，可独立完成基础软件开发任务。3.沟通协作：表达清晰，逻辑性强，具有较强沟通意识和团队合作精神，能高效协同跨职能团队开展工作。4.英语水平：通过大学英语四级或以上，能熟练查阅英文技术资料，口语流利者优先考虑。5.实践经历：有参与课程设计、科研项目、学科竞赛或相关实习经验者优先录用。成长收益1.技术提升：深度参与行业领先项目，接触前沿自动化技术，如在冶金无人化系统中应用先进控制算法。2.职业发展：表现优异者可获得晋升机会，成长为技术骨干或项目负责人。3.培训学习：定期举办内部技术培训与外部专家授课，支持员工参与行业交流活动，拓展专业视野。4.项目经验：积累覆盖多行业的大型项目实战经验，如全程参与核电自动化检测系统的研发与落地实施。5.薪资福利：提供具有市场竞争力的薪酬待遇和完善福利体系，包含五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等。

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一、公司简介专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术二、岗位职责：1、承担项目初期的需求调研与整体方案策划工作；2、开展自动化项目的详细设计及技术资料编写；3、负责控制程序、人机界面开发及设备的现场调试；4、协同现场安装团队完成装置联调与问题排查；5、撰写调试指导文件、产品使用说明、施工操作规范等文档；三、岗位要求：1、技能：精通西门子PLC编程、伺服控制系统、上位机组态软件及主流通讯协议；2、沟通：具备良好沟通能力，态度积极，逻辑思维清晰，待人真诚；3、英语：可熟练阅读英文技术资料，具备一定口语交流能力，掌握基础C语言知识；4、经验：具有5年以上电气自动化设计从业经历，独立主导过不少于2个300点以上规模项目的自动化系统设计与现场调试。具备前期客户对接、方案制定能力，熟悉产品研发全流程；四、福利待遇：1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时+周六4小时）。2、薪酬标准：本科9-12万\年、硕士12-18万\年（根据岗位和能力贡献差异调整）。3、基础福利：五险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检、带薪年假、及年终奖等。4、工作环境：市区内花园式园区，配备园区公寓、自建食堂、健身房等设施。

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工作职责1、负责项目相关算法的研究、设计与开发实现；2、开展算法实现过程中所需的软硬件选型及测试验证；3、参与技术方案沟通与交流；4、承担相关软件系统的编写与日常维护工作；5、指导并协助团队技术人员的成长与能力提升。任职资格基本技能：具备较强的英文资料阅读理解能力，良好的语言表达与沟通技巧；具有扎实的数学基础和严谨的逻辑分析能力。专业技能：1、掌握信号处理、图像去噪、图像特征建模等领域的算法研发方法；2、熟悉传统信号处理技术以及主流深度学习模型的应用；3、精通C/C++/C#编程语言，可独立完成程序开发，熟练使用VS等开发环境；4、能运用matlab、Python中的一种或多种进行算法仿真与验证；5、了解数据结构、统计学、数据挖掘的基本原理及常用算法实现。

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一、公司简介专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期致力于突破国外卡脖子技术二、岗位职责1、负责电气图纸绘制。2、开展物料选型的计算与测试工作。3、编制产品使用说明书。4、参与现场设备的安装与调试。5、制定电气系统整体方案。6、进行项目前期需求分析与调研。7、完成伺服及变频系统的参数调试三、任职资格:1、本科及以上学历，自动化、机械制造及其自动化、数学、物理等相关专业；2、具备3年以上自动化行业智能化领域设计开发经验；3、能够独立完成电气总体设计，具备计算分析能力，可制定项目基础电气方案并完成核心部件选型；4、熟练使用WINCC、触摸屏等主流HMI编程软件，掌握博图等常用组态工具，熟悉EPLAN等绘图软件；5、具备良好的沟通能力、自主学习能力，责任心强，工作积极主动，能承受一定工作压力四、福利待遇：1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时+周六4小时）。2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖等。3、工作环境：市区内花园式园区，配备园区公寓、自营食堂、健身房等设施。4、新入职员工可享受政府人才引进政策补贴（研究生综合补贴14.2万，含连续三年每月2000元生活补贴，衡阳购房补贴7万元；本科生每月生活补贴800-1500元）

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一、公司简介专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术二、岗位职责研发人员评级体系构建与优化：深入了解研发工作流程与各岗位特点，构建科学合理的研发人员评级指标体系；定期根据公司发展战略与研发业务变化，优化评级体系，确保其精准反映研发人员的工作表现与贡献。薪酬体系建设与管理：主导公司薪酬体系的构建工作，负责全面的市场薪酬调研，结合公司实际情况与行业趋势，制定具有竞争力与内部公平性的薪酬策略；建立完善的薪酬结构，包括基本工资、绩效工资、奖金、福利等模块，合理规划各部分占比，激励研发人员提升工作绩效。绩效评估与反馈：协同研发部门制定并执行绩效评估方案，运用多种评估方法对研发人员进行定期考核；组织绩效反馈面谈，帮助研发人员理解绩效评估结果，提供针对性的绩效改进建议与指导。数据分析与决策支持：收集、整理和分析薪酬与绩效数据，为公司管理层提供数据驱动的决策支持，如薪酬预算调整、人才激励策略制定等；通过数据分析识别研发团队在薪酬与绩效方面的潜在问题，提出改进措施并跟踪落实。三、任职要求教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。工作经验：具有5年以上人力资源工作经验，其中至少3年薪酬绩效模块工作经验；有研发企业工作背景，且主导过研发人员评级和薪酬体系重建项目者优先。专业技能：熟悉国家和地方劳动法律法规，精通薪酬绩效体系设计与管理方法；熟练掌握数据分析工具，具备较强的数据处理与分析能力。沟通协作：具备良好的沟通协调能力，能够与研发团队、管理层及其他部门有效沟通；具备团队合作精神，能够协同各部门共同推进薪酬绩效工作的顺利开展。创新能力：具备创新思维，能够不断探索适合研发企业的薪酬绩效激励模式，提出创新性的解决方案。五、福利待遇1、工作时间：每月休假7天，大周上班5天，小周上班5.5天（周一至周五每天7.5小时+周六4小时）。2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖等。3、工作环境：花园式工作园区（市区内）、园区内公寓、自营食堂、健身房等。4、公司新进员工享受政府人才引进政策补贴（研究生综合补贴14.2万，其中连续三年每月生活补贴2000元，衡阳购房补贴7万元。本科生活补贴800-1500元/每月）。

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一、公司简介专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术二、岗位职责1、承担项目中的机械设计工作，完成零部件图纸绘制及相关技术文件的编写；2、负责电气控制系统的设计与实施、软件编程及设备联调；3、协助现场安装团队开展设备调试，参与故障排查与问题处理；4、编制调试指导书、产品使用说明、现场作业规范等文档；三、任职资格:1、具备2-8年机械设计经验，有重型装备、冶金设备或非标设备设计背景者优先；2、踏实肯干，具备较强抗压能力与创新意识；3、精通CAD、SOLIDWORKS等工程制图工具；4、熟练操作Office系列办公软件；5、具备良好的沟通协调能力，富有团队精神和责任心；四、福利待遇：1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时+周六4小时）。2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖等。3、工作环境：市区内花园式园区，配备园区公寓、自办食堂、健身房等设施。4、新入职员工可享受政府人才引进补贴政策（研究生综合补贴14.2万，含连续三年每月2000元生活补助，衡阳购房补贴7万元；本科生每月生活补贴800-1500元）。

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岗位内容1、掌握相关业务的基本运作，理解并熟悉与业务相关的制度及流程2、能够独立完成常规性报表的编制与输出3、负责专项分析报告的撰写与呈现4、负责经营分析会议材料的整理及会务组织工作任职要求1、熟悉会计准则以及财务、税务、审计等相关法规政策，具备良好的职业素养与操守2、具备较强的逻辑思维与文字表达能力，熟练使用EXCEL、WORD、PPT等办公软件3、擅长数据处理与分析，能识别业务数据间的关联，开展基础数据挖掘4、性格积极乐观，沟通顺畅，具有较强的学习意识和团队合作精神5、具备独立处理问题的能力，能够胜任文档撰写相关工作

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职位描述1、负责产品研发阶段的硬件设计验证，开展性能、机械及可靠性相关测试工作2、规划并实施硬件测试方案，搭建测试环境，持续改进测试流程与方法3、建立健全硬件产品及其零部件的测试文档体系，确保资料完整规范4、协同采购与研发团队，及时处理生产环节及应用现场出现的硬件技术问题5、配合进行产品硬件故障排查，实施测试缺陷的追踪与闭环管理岗位职责：1、调研客户使用需求、产品实际应用状况及市场动态，参与产品开发讨论与设计方案评审2、依据公司产品和测试实际需要，构建测试平台，导入高效可行的新型测试手段3、汇总分析测试数据，形成专业测试报告，推动新测试技术落地，不断提升测试效率与质量任职要求：1、本科及以上学历，电子信息类相关专业优先考虑2、掌握电子电路设计原理与测试技术，具备硬件电路调试实际经验3、熟练操作示波器、频谱仪等常用仪器，具备一定的测试工具开发能力岗位要求：1、精通数字电路、模拟电路、常见接口电路及数字系统设计，具有EMC问题分析与解决经验2、擅长制定产品功能、性能及EMC测试方案，能独立编写测试用例，具备较强的问题诊断能力，有测试工程师背景者优先3、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识

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职位描述一、公司简介镭目公司成立于1993年，是一家集科研、开发、生产、销售和服务为一体的高新技术企业，入选国家重点软件企业（湖南仅2家）、国家专精特新“小巨人”企业，同时也是湖南省首批创新试点单位。公司业务覆盖钢铁、核电、化工、材料等多个行业，其中冶金领域技术产品在国内市场占有率达85%；产品出口至欧洲、北美、南美、中东、亚洲等40多个国家和地区；累计拥有500余项专利技术。二、岗位职责：1、承担公司相关项目（如冶金工程改造、工业生产线集成等）的工艺方案设计与审查工作；2、负责项目前期技术沟通、技术方案编制、招投标文件制作及相关技术支持；3、指导并处理项目设计及售后环节中的工艺技术难题；4、参与连铸工艺控制能力的分析与优化，推动生产工艺改进和技术升级项目的实施；5、完成上级安排的其他工作任务。任职要求：1、本科及以上学历，冶金工程或相关专业背景；2、具备5年连铸工艺设计经验者优先考虑；3、技能要求：掌握连铸生产工艺流程及相关技术规范；4、工作认真负责，具有较强的责任心和抗压能力，能适应阶段性出差；三、福利待遇：1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时，周六4小时）；2、基础福利：五险一金、法定节假日红包、生日/结婚/生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖金等；3、工作环境：市区内花园式园区，配备园区公寓、自建食堂、健身房等设施；4、新入职员工可享受地方政府人才引进补贴政策（研究生综合补贴14.2万元，含连续三年每月2000元生活补贴及衡阳购房补贴7万元；本科生每月可享生活补贴800-1500元）。

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一、岗位职责：1.全面主导售后技术服务团队（常驻炼钢厂电气调试技术团队）的组建、日常管理、绩效考核与激励机制建设，保障团队高效运作与长期稳定。2.主导或监管非标自动化项目在客户现场的安装、调试、验收及后续维护工作，确保项目安全、准时、高质量完成交付。3.作为现场最高级别技术负责人，处理重大且复杂的技术难题（以电气为主，具备机械知识更优），统筹协调内外部资源，快速响应并满足客户需求。4.维持与炼钢厂等核心客户的良好技术协作关系，有效应对现场沟通挑战与矛盾处理。5.牵头搭建并持续优化售后服务技术体系，包括服务流程、作业规范、安全操作手册等标准化制度建设。二、任职资格：1.全日制本科及以上学历，具备5年以上工业自动化或设备领域工作经验，有管理50人以上技术服务团队的实际经历。2.拥有丰富的非标自动化项目现场实施经验，涵盖安装、调试及服务全过程管理。3.具备钢铁冶金或重型装备制造行业背景者优先考虑。4.熟悉电气自动化系统的调试与运维，了解机械原理，具有机电一体化项目协同经验者优先。5.具备卓越的领导能力与现场掌控力，能够高效管理团队，应对复杂多变的现场环境。6.具有出色的情商与沟通协调能力，善于处理人际关系，为人诚信、正直，责任感强。7.有成功搭建或改进部门工作流程与标准体系的经验；具备优秀的抗压能力、问题解决能力与组织推动能力。8.身体健康，能适应炼钢厂高强工作环境；可接受高频次、长期性的全国范围出差。加分项具备以下行业经验者优先：电气机械/器材·自动化设备·通用设备

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【岗位亮点】1.主导冶金领域特种装备的研发工作2.搭建技术能力快速提升的成长通道3.深度参与千万元级智能生产线项目，实践工业物联网前沿技术应用【核心职责】1.依据机械图纸完成工艺图纸的转化与优化【任职硬指标】1.机械、机电一体化或相关设计类专业本科及以上学历，具备3年以上机械加工相关工作经验；2.熟练掌握机械设计原理、制造工艺、材料学等专业知识，能熟练使用SolidWorks、AutoCAD等主流设计工具；3.了解常用金属与非金属材料的特性、适用场景及加工方式，能根据结构需求和运行环境合理选材；4.具备良好的实操能力及现场问题分析与解决能力【我们提供】1.五险一金＋节日礼金2.年度健康体检＋带薪年假3.市级人才补贴＋购房补贴4.市级高层次人才认定申报资格

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岗位职责：1、制定并分解生产计划；2、监控执行进度并及时预警；3、协调资源配置，处理突发异常；4、开展数据统计与分析工作；5、推动流程持续优化。任职资格：基本技能：1、理解生产计划基础理论，掌握TOC约束理论、物料需求计划等相关知识；2、了解供应链管理及PMC计划等核心业务运作逻辑。专业技能：1、熟练操作ERP、MRP、MES等生产管理信息系统；2、精通EXCEL常用函数及数据处理功能。工作经历要求：具备1-3年非标自动化行业生产计划、物料控制或工厂调度相关工作经验。学历要求：无经验者需硕士研究生及以上学历，有经验者要求本科及以上学历。

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一、公司简介专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术二、主要职责：1.数据处理与分析：运用MATLAB、Python等工具开展数据清洗、整理与深度分析，挖掘数据中的有效信息。建立数学模型，应对智能制造领域的实际挑战。2.算法开发与优化：基于人工智能技术（如深度学习、强化学习等）进行算法模型的设计与性能提升。面向自然语言处理（NLP）任务，实现相关模型的构建与调优。3.模型部署与应用：将研发的算法模型集成至实际生产系统，保障其稳定高效运行。协同工程团队，推动算法在智能制造场景中的落地，助力生产效率与产品品质提升。4.研究与创新：关注前沿算法与技术动态，持续优化现有模型与方法体系。参与企业内部技术创新项目，提出并落地具有可行性的新技术方案。三、任职要求：1.教育背景：硕士及以上学历，数学、统计学、计算机科学与技术、人工智能等相关专业优先考虑。具备较强编程能力者优先。2.技能要求：精通MATLAB、Python等用于数据分析与建模的工具。具有扎实的数学功底，能灵活运用数学手段解决实际问题。掌握人工智能算法，尤其熟悉深度学习相关技术。有自然语言处理（NLP）实践经验者优先，了解主流NLP模型与框架。熟悉工业通信协议（OPCUA/Modbus）及数据库操作，了解工控机设备、PLC通信、目标检测类算法者优先。3.工作经验：应届毕业生或具备1年以上相关领域工作经验。有完整工业AI项目实施经历，具备上位机程序开发经验者优先。4.其他要求：具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。对新兴技术保持高度热情，具备快速学习与实践新工具、新方法的能力。

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主要职责是负责公司自动化产品的售后支持工作（包含产品安装、调试与维护）1.需频繁出差，平均每月返程一次。2.熟悉电气原理图，掌握PLC技术。3.有独立承担项目经验者优先考虑。

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岗位职责：1.负责把控项目各阶段计划节点，确保项目按期交付；2.组织开展项目周报、月报总结，及时识别并分析项目风险与问题；3.统筹协调项目团队成员及相关资源，应对客户反馈，推进问题闭环处理。任职要求：1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识；2.熟悉产品开发及项目管理全流程；3.有实际项目进度管控相关工作经验。职位福利：1.五险一金、定期体检；2.节日福利、带薪年假、绩效奖金；3.员工旅游、加班补助、高温补贴。

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一、公司简介专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术二、岗位职责：1、承担公司产品在项目现场的安装、调试及试运行工作，协同销售与项目团队推进产品交付验收。2、提供已售设备的技术支持与日常维护，及时响应并处理客户现场反馈的技术问题。3、协助建立并维护客户关系，提高客户满意度，推动备品备件的后续销售。三、任职要求：1、本科及以上学历（具备相关实践经验者条件可适当放宽），熟悉电气系统调试流程。2、性格开朗，具备良好的沟通表达能力与文字书写能力，富有亲和力，服务意识强。3、工作积极主动，具备较强的责任心，能对负责任务持续跟进直至闭环。4、能够适应高强度出差安排（年均出差时间超过300天）。职位福利：五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、绩效奖金、员工旅游、加班补助、高温补贴加分项具备自动化设备相关领域工作经验者优先

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岗位职责1.参与公司自动化检测与控制系统的方案设计、技术沟通、开发实施及性能优化，重点面向冶金、核电、化工等领域，如研发用于冶金连铸流程的自动化测量装置。2.承担自动化设备的PLC程序编写工作，实现高精度控制逻辑，例如开发西门子PLC程序以实现钢水液位自动监测与调控。3.与机械、电气工程师协同完成系统集成与联调，保障自动化产线各模块稳定运行，并在新设备部署阶段开展现场调试支持。4.编制完整的调试文档、操作指南及产品说明资料，为后期运维和客户使用提供技术支撑。5.关注自动化领域新兴技术与工艺进展，积极提出改进方案，助力公司产品持续迭代升级。任职要求1.专业背景：电气工程、自动化、数学、计算机等相关专业本科及以上学历，无挂科、无重修记录。2.编程能力：具备良好的PLC编程基础，熟悉西门子等主流品牌；掌握C/C++或C#语言，能独立完成基础软件开发任务。3.沟通协作：表达清晰，逻辑性强，具有较强的团队合作意识，能够高效配合跨职能团队开展工作。4.英语水平：通过大学英语四级或以上，可熟练阅读英文技术资料，具备良好口语能力者优先录用。5.实践经验：有课程设计、科研项目、学科竞赛或相关实习经历者优先考虑。成长收益1.技术提升：深度参与行业领先项目，接触前沿自动化技术，如在冶金无人化产线中应用先进控制策略。2.职业发展：表现优异者可获得晋升机会，成长为技术主管或项目负责人。3.培训学习：定期举办内部技术培训与外部专家授课，支持员工参与行业交流活动，拓展专业视野。4.项目经验：积累覆盖多行业的大型工程项目实践，如参与核电站自动化检测系统的研发与落地实施。5.薪资福利：提供具市场竞争力的薪酬待遇和完善福利体系，包含五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等。

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一、公司简介专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术二、岗位职责1.技术需求挖掘：深入发掘客户潜在技术需求，匹配适配的智能制造项目，推动大型项目解决方案落地，为产品研发与服务升级提供有力的市场支持。2.技术沟通：主导与客户的深度技术对接，精准理解客户需求，输出产品及解决方案，回应客户提出的技术问题。3.现场可行性分析：系统开展现场调研，评估项目实施环境、工艺条件、设备现状等因素，为方案设计提供真实可靠的数据基础与现场参考。4.技术方案编制：根据客户要求与实地调研结论，制定详尽且可执行的技术方案。编制技术协议：基于客户沟通成果与实际需求，起草技术协议，清晰界定双方技术标准、权责范围与履约要求。三、任职要求1.教育背景：理工类专业，硕士及以上学位。2.工作经验：具备2年以上相关工作经验，有非标自动化领域售前支持或设计经历者优先。3.专业能力：熟悉非标自动化行业技术体系，具备扎实的专业基础，能独立完成技术方案的设计与文档撰写。4.沟通表达：具备优秀的语言表达与沟通技巧，能够与客户、团队及协作方高效交流，准确传递技术内容与项目信息。5.问题处理能力：擅长技术问题分析，能迅速识别客户核心诉求与项目关键难点，并提出切实可行的应对策略。6.协同意识：具有良好的团队协作意识，能与多部门协同作业，保障项目顺利推进。7.学习适应能力：对前沿技术与行业动态保持敏感，学习能力强，能快速吸收并应用新技术知识。

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1、具备扎实的电气基础理论知识；2、具有2年以上售后服务经历者优先考虑；3、拥有项目管理相关经验者优先录用；4、在校期间学习成绩位于班级前10%；5、毕业院校位列全国高校前300名。

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工作职责1、承担仪器仪表类设备嵌入式软件的架构规划、编码实现及性能调优任务。2、开展嵌入式系统底层驱动程序的开发与调试工作。3、协同硬件研发团队完成软硬件联合调试和系统集成测试，保障嵌入式系统在目标硬件平台稳定运行。4、根据设备功能需求，完成操作系统或专用函数库的移植与适配。任职资格1.具备3年及以上C/C++编程经验，熟练掌握QT或其他图形界面开发技术。2.掌握文件读写、多线程管理、进程通信机制及锁的相关原理。3.具备跨平台开发能力（Windows/LinuxC/C++），熟悉交叉编译流程。4.熟悉Linux、freeRtos、UCOS等至少一种嵌入式操作系统。5.具备USB、UART、I2C、GPIO等常用外设中一种或多种的驱动开发与调试经验。6.了解图像处理技术，具备opencv应用经验者优先。

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一、公司简介专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术二、岗位职责1、承担技术方案拟定与技术沟通工作；2、实施设计过程管理及关键节点把控；3、指导设备现场安装、调试与验收环节；4、主导产品迭代升级，延长产品生命周期；5、负责项目成本测算与收益分析。三、任职要求1、具有较强的沟通协调与语言表达能力2、掌握产品开发流程及项目管理相关方法3、能独立开展功能拆解并完成设计任务4、机械类、软件类、电气类、电子类相关专业四、福利待遇：1、工作时间：每月休息7天，大周5天班，小周5.5天班（周一至周五每日7.5小时+周六4小时）。2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖等。3、工作环境：市区内花园式园区、配套园区公寓、自有食堂、健身房等。4、新入职员工可享受地方政府人才引进补贴政策（研究生综合补贴14.2万元，含连续三年每月2000元生活补助，衡阳购房补贴7万元；本科生每月生活补贴800-1500元）。

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一、岗位职责:1、承担图像处理与识别方向核心算法的开发与研究。2、参与算法方案设计、代码编写及性能优化工作。3、完成图像处理与识别相关算法的编码实现、系统集成、测试验证及后续维护。4、参与图像处理类软件产品的开发全过程。5、按规范要求撰写各阶段技术文档。二、任职要求:1、本科及以上学历，计算机、电子、通信、数学等相关专业背景。2、掌握MATLAB等仿真工具的使用，具备至少一门编程语言的实际应用能力。3、理解面向对象编程理念，具备基本的算法分析能力，有算法落地项目经验者优先。三、福利待遇：1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时，周六4小时）；2、基础福利：五险一金、法定节假日红包、生日/结婚/生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖金等；3、工作环境：市区内花园式产业园区，配备园区公寓、自办食堂、健身房等设施；4、新入职员工可享受地方政府人才引进支持政策（研究生综合补贴14.2万元，含连续三年每月2000元生活补助及衡阳购房补贴7万元；本科生每月可享800-1500元生活补贴）。

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一、公司简介专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术二、职位介绍1、承担部门工业控制软件的方案设计、代码开发与功能调试工作；2、负责现场应用效果追踪、数据整理分析及问题排查处理；3、完成上级交办的其他相关工作任务。三、任职要求1、全日制本科及以上学历，具备C#、C++、JAVA等主流编程语言实际开发经验，熟悉WinForm架构，有完整项目开发经历者优先；2、熟练运用关系型数据库（SQLSERVER/MYSQL/ORACLE）及非关系型数据库；3、具有工业控制软件、PLC、串口通信、TCP/UDP协议、数据采集卡、相机通信等相关实践经验者优先；4、掌握Matlab工具，具备数据建模或数据分析能力者可适当加分；5、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识；6、能适应出差安排，工作认真负责，责任心强。四、福利待遇：1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时+周六4小时）。2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖等。3、工作环境：市区内花园式园区，配备园区公寓、自营食堂、健身房等设施。4、公司新进员工可享受政府人才引进政策补贴（研究生综合补贴14.2万，含连续三年每月2000元生活补贴及衡阳购房补贴7万元；本科生每月可享800-1500元生活补贴）。

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岗位职责1.行业软件研发：聚焦冶金、核电核心业务场景，负责自动化系统的软件设计与开发。例如，为冶金连铸生产线开发钢水液位实时监测软件，实现毫米级精度的数据采集与可视化展示；为核电智能控制系统开发检测算法，保障核级检测设备的精准性与安全性。2.系统集成与调试：协同硬件、电气团队完成软件与硬件的集成调试，解决跨领域技术衔接问题。如在冶金自动化产线部署中，调试PLC与上位机软件的通信协议，确保设备运行数据实时上传与远程控制功能稳定；在核电检测设备现场，优化软件与传感器的适配逻辑，提升检测数据的准确性。3.软件优化与迭代：基于客户反馈与行业技术升级需求，对现有软件产品进行迭代优化。例如，针对冶金客户提出的“降本增效”需求，优化生产数据分析软件的算法，缩短数据处理时间30%以上；根据核电行业新的安全标准，更新软件的权限管理与数据加密模块，满足核安全级要求。4.技术文档编写与交付：编写软件需求规格说明书、API接口文档、用户操作手册等技术资料，确保文档的完整性与可读性。在核电项目交付中，配合客户完成软件验收文档的编制，保障项目顺利落地。5.客户技术支持：提供软件售后技术支持，远程或现场解决客户在软件使用中遇到的问题。如为冶金客户排查软件数据异常问题，远程指导操作人员完成参数配置；为核电客户提供软件升级服务，确保升级过程不影响核电站正常运行。任职要求1.专业背景：计算机科学与技术、软件工程、自动化、电子信息等相关专业本科及以上学历，无挂科、重修，有冶金/核电行业软件项目经历者可放宽成绩要求。2.编程能力：熟练掌握至少两种主流编程语言，如C/C++（优先）、C#、Python；熟悉Qt、MFC等桌面应用开发框架，或具备Linux环境下软件开发经验，能独立完成模块级代码编写与调试。3.行业技术认知：了解冶金自动化生产流程（如连铸、轧制）或核电设备运行逻辑，熟悉工业通信协议（如Modbus、Profinet、OPCUA）者优先；有工业控制软件、数据采集与监控系统（SCADA）开发经验者优先。4.协作与学习能力：具备良好的跨部门协作意识，能与硬件、电气工程师高效配合推进项目；有较强的自主学习能力，能快速掌握核电行业安全标准、冶金行业新的检测技术等专业知识。5.文档与沟通能力：能清晰撰写技术文档，具备良好的口头表达能力，可准确理解客户需求并转化为软件功能需求，同时能向非技术背景的客户讲解软件操作逻辑。成长收益1.行业顶尖项目经验：深度参与国家重点冶金、核电项目，如为国内大型钢铁集团开发“无人化连铸车间”软件系统，为核电站研发“核级设备智能监测平台”，项目经验具有高行业壁垒，助力个人成为领域内稀缺人才。2.定制化成长路径：公司提供“技术专家”与“技术管理”双通道晋升体系，结合个人职业规划定制成长路径。若走技术专家路线，可参与核心算法研发、行业标准制定；若走管理路线，可从项目模块负责人逐步晋升为软件研发经理，带领团队攻克重大项目。3.全方位技术培训：入职即享“导师制”培养，由拥有10年以上冶金/核电软件研发经验的资深工程师一对一指导；定期组织内部技术沙龙（如工业软件架构设计、核电软件安全认证），并支持参加国内外行业顶级会议（如中国工业软件大会、国际核电数字化论坛），与行业大咖面对面交流。4.稀缺技术能力提升：接触冶金行业“工业大数据分析”“机器视觉检测”、核电行业“核安全级软件开发”“辐射环境下数据传输优化”等稀缺技术领域，公司提供专项技术培训与研发资源，助力掌握难以替代的核心技能，提升职业竞争力。5.优厚薪资与福利保障：提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等，为你的生活与工作提供坚实保障；此外，公司还设有项目奖金、绩效奖金等激励机制，充分认可你的工作价值。

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