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公司招聘：销售经理+高级销售经理+销售总监，具体定级根据面试表现确定。公司产品详情请查看官网：https://www.pallet3⋐-⋑----薪资待遇：湖北办公室为商住一体的办事处，可提供住宿支持。实行五天工作制，每日8小时，周末双休；缴纳五险一金，享受法定节假日休假；薪资结构：职级工资+绩效工资。岗位职责：1、负责公司产品的市场推广与销售工作；2、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖面；3、跟进分配的客户资源，完成签约及后续维护任务；4、收集所辖区域市场动态信息，并对竞争者情况进行分析研判；5、策划并落实销售区域内的各类销售活动，确保销售目标达成；6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的建立与持续发展。任职资格：1、具备托盘行业或相关领域从业经验者优先；2、大专及以上学历，市场营销、物流等相关专业优先考虑；3、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力；4、具有一定市场洞察与分析判断能力，服务意识强；5、责任心强，能适应较高强度的工作节奏；6、具有团队合作精神，乐于接受挑战。

武汉

赖女士

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1、用boss直聘、智联招聘等多个网络平台招聘；利用抖音、快手等多个自媒体平台发布短视频、直播招聘等，利用各区域论坛、网络平台为客户公司招聘相关工作人员。2、定时定期更新职位的发布消息、刷新招聘岗位信息；3、候选人面试及入职跟进；4、完成日常招聘数据的统计及分析并及时将每日招聘量反馈给主管,收集并建立人才库。1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生；2、良好的沟通表达能力、乐观的心态，积极主动的做事态度，有一定的目标感和团队荣誉感；3、具有亲和力、富有耐心、追求上进薪酬、福利1、正常工作4-6k/月，认真工作6-8K/月，努力工作9—10K/月（上不封顶）；2、月休6天国家法定节假日全休，并有带薪年假。3、带薪培训：一对一的上岗指导，专业的岗位技能培训，你的成长将得到更多关注；一周一次的团队文化活动，同事多为90、00后员工，工作氛围快乐愉悦。4、广阔透明的晋升空间主管-经理-部长5、节假日福利及津贴、丰富的年终奖金。

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王女士

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需求澄清：1.面试通过需尽快到岗2.负责奇瑞车型中控仪表的测试工作岗位职责：1.承担中控仪表系统的测试任务，保障设备稳定运行2.协同团队推进测试进程，按时反馈测试进展与结果3.持续跟踪技术发展趋势，提升专业能力以应对工作更新需求任职要求：1.具备良好沟通技巧，能与团队成员高效配合2.可按时保质完成上级安排的各项工作任务3.学习能力强，能迅速理解并应用新知识于实际工作

武汉

章女士

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招聘岗位：店长，厨师长，切菜配菜员，洗碗工，收银员，服务员，拍摄剪辑师，本店是鲜切牛肉自助火锅，店长有管理餐饮连锁二年以上经验，厨师长有5年以上管理经验，服务员年龄18到30岁，有意者电话联系

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周先生

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岗位职责：1、承担供电公司驻点配网、业扩、迁改类工程项目的勘察与设计任务；2、独立完成项目全流程技术工作，包括现场踏勘、资料收集、方案设计、图纸审核等环节；3、参与设计阶段的技术对接、图纸说明、评审支持及后续优化完善工作；4、配合施工现场，及时解决与设计相关的技术问题，保障项目顺利推进。任职要求：1、性别不限，电气类相关专业背景，具备两年以上行业工作经验；2、熟练操作CAD制图软件及相关办公工具，掌握常用测量仪器的使用方法；3、熟悉当地设计标准、业务流程和技术规范，可独立完成设计任务；4、需派驻供电公司现场办公，能适应较强工作节奏，具备责任心和良好沟通协调能力！

武汉

熊先生

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1、具备3年或以上相关工作经验，持有C2及以上驾驶证，可独立驾驶车辆上路行驶2、具备OTA测试背景，能够独立完成单件CAN通信、单件网络管理、单件刷写及UDS诊断，具备CAN数据帧分析能力3、具备良好的语言表达与文档组织能力4、掌握CAN/LIN/ETH等车载总线通信协议5、熟练操作常用工具如CANoe进行测试开发6、需满足在岚图现场驻场工作要求备注：应聘OTA测试岗位者须具备UDS诊断刷写实操能力，拥有充分的实车测试经验，并能解析CAN报文

武汉

李先生

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方向：语音、车控、地图导航、仪表测试、OTA测试、IVI功能测试、网络测试、车身域测试等1.功能测试不仅限于智能座舱娱乐系统，还需覆盖车身、底盘、动力系统等整车功能验证，涉及CANoe操作、数据采集、软件刷写、服务指令发送及诊断流程，参与整车项目全流程。2.熟悉BUG提交规范，熟练使用主流缺陷管理工具（如禅道、Jira、Redmine）进行问题跟踪与管理3.掌握PCAN设备的使用（包括周立功、PCAN、同星等品牌），能够完成总线通信监控与分析4.熟练操作CANoe工具，用于节点仿真、报文解析及故障排查5.熟悉Xshell工具及其常用命令，具备基本的命令行操作能力6.具备需求分析能力，能准确理解系统文档、客户原始需求及软件设计说明7.了解ASPICE开发流程及相关规范要求8.能独立执行产品各项功能测试，涵盖VR功能、导航性能、OTA升级、本地升级、线刷操作等场景9.拥有实车测试经验，熟悉实际车辆运行环境，掌握关键测试要点10.能够搭建测试所需环境，读懂接线图和接口定义文档11.具备良好的沟通能力，可与开发团队、需求方、客户及总部等多部门高效协作12.具备资源协调能力，能合理调配人力、物料及其他测试相关资源

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李先生

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备注：薪资依据工作经验及技术能力而定招聘岗位方向：语音测试、车辆控制测试、OTA测试、仪表盘功能测试、IVI系统测试等

武汉

李先生

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岗位职责：1、负责资料整理、管理、归档及录入等工作；2、负责产品资料的建立，根据部门要求录入保存产品信息及对公司产品信息的保管；3、负责整理数据资料、登记管理、数据对接，制表格；4、与相关人员进行对接、沟通并及时处理工作上的问题，完成上级安排的其他事宜；任职要求：1、大专以上学历，有做过一套完整项目经验；2、会使用WORD、EXCEL、PowerPoint办公软件；3、品德优秀，敬业爱岗，吃苦耐劳；4、具有良好的沟通协调能力，工作严谨、细致，具有较强的执行能力，有一定的团队协作能力；5、有央企国企工作经历优先。

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张女士

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