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岗位职责：1、参与公司金融产品方案的制定与优化，确保满足市场需求及客户期望；2、开展市场调研工作，研究行业动态与竞争格局，为经营决策提供数据支持；3、组织金融产品推广培训，增强销售团队的专业知识与业务水平。任职要求：1、本科及以上学历，金融、经济或相关专业背景者优先考虑；2、具备扎实的数据分析能力，能独立撰写市场调研分析报告；3、拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，可高效整合内外部协作资源；4、热爱金融领域，积极面对挑战，具备较强的应变与学习能力。

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岗位职责：1、参与公司金融产品方案的制定与优化，确保满足市场需求及客户期望；2、开展市场调研工作，研究行业动态与竞争格局，为经营决策提供依据；3、组织金融产品推广培训，增强销售团队的专业知识与实战能力。任职要求：1、本科及以上学历，金融、经济类或相关专业者优先考虑；2、具备扎实的数据分析能力，可独立撰写市场调研报告；3、拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效整合内外部协作资源；4、热爱金融领域，积极面对挑战，具备较强的应变与学习能力。

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岗位职责:1.制定并落实企业市场发展战略，提升品牌影响力与市场份额。2.策划并组织实施各类市场推广活动，如展会、新品发布及促销方案等。3.跟踪市场变化与竞争者动向，及时优化调整市场策略。4.建立并维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。5.统筹协调各部门资源，保障市场项目顺利推进及效果评估。任职要求：1.具备敏锐的市场感知能力，能准确识别市场趋势与潜在机会。2.可独立主导市场项目策划与执行，具备较强的项目管理能力。3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，善于跨部门协同作业。4.熟悉常用市场分析工具，能通过数据分析支持策略制定。5.热爱市场营销工作，熟悉消费者心理及行业发展方向。

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高中/中专及以上学历；具备汽车销售工作经验者优先，表现优异的应届毕业生亦欢迎投递。2.技能与资质：持有C1或以上驾驶证，具备熟练的驾驶技能；能够熟练操作计算机，掌握常用办公软件的应用。3.能力素质：具备优秀的沟通表达与人际互动能力，能迅速赢得客户信赖；掌握扎实的销售技巧与谈判策略，善于识别客户需求并推动成交；具有良好的团队合作意识和服务精神，工作积极主动，抗压能力强。4.个人特质：热爱汽车销售事业，对新能源汽车领域有浓厚兴趣；学习能力强，能快速熟悉比亚迪汽车的新技术与产品亮点；具备良好的职业道德，诚实守信，责任心强。福利待遇：1.薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬体系，包含无责任底薪+单台高比例提成+绩效奖金，综合月收入区间为10000-25000元，上不封顶。2.培训发展：配备系统化培训机制，覆盖入职培训、产品知识、销售技能及职业路径规划，支持员工持续成长；提供清晰的晋升通道，业绩突出者可晋升为销售主管、销售经理等管理职位。3.工作环境：拥有现代化、舒适的办公场所，团队氛围融洽、积极进取，定期开展团队建设活动。

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岗位职责:1.负责二手车全流程评估工作，涵盖车辆收购、价值评定及合理定价；2.与客户保持顺畅沟通，精准把握客户需求，提供专业化的购车建议；3.全程跟进车辆交易环节，保障交易高效、有序完成；4.持续关注市场行情变化，完善评估机制，提升作业效率。任职要求：1.熟悉二手车行业现状，掌握各类车型性能特点及市场估值规律；2.具备良好的沟通表达与谈判技巧，能妥善应对客户疑问与反馈；3.持有合法驾驶证件，具备基础的车辆状况判别能力；4.工作态度积极，责任心强，具备良好的协作意识和团队精神。

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高中/中专及以上学历；具备汽车销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可申请。2.技能与资质：持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶能力；能熟练操作计算机，掌握常用办公软件使用。3.能力素质：具备优秀的沟通表达与人际互动能力，能迅速赢得客户信任；拥有较强的销售技巧与谈判水平，善于识别客户需求并推动成交；具备良好的团队合作意识与服务精神，工作主动积极，抗压能力强。4.个人特质：热爱汽车销售事业，对新能源汽车领域有浓厚兴趣；学习能力强，能快速掌握比亚迪汽车的新技术与产品亮点；具备良好职业素养，诚实守信，责任感强。福利待遇：1.薪资待遇：具有竞争力的薪酬体系，包含无责底薪+高额单台提成+绩效奖金，综合月收入10000-25000元，上不封顶。2.培训发展：健全的培训机制，覆盖新员工入职、产品知识、销售技能及职业发展路径指导，支持员工快速提升；提供广阔晋升通道，表现优异者可晋升为销售主管、销售经理等管理职位。3.工作环境：现代化、舒适的办公场所，团队氛围积极融洽、协作高效，定期开展团队建设活动。

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岗位职责:1.负责二手车的全方位评估工作，涵盖车辆收购、价值评定及合理定价；2.与客户保持顺畅沟通，精准把握客户需求，提供专业化的购车建议；3.全程跟进车辆交易环节，保障交易流程高效有序推进；4.持续关注市场行情变化，完善评估机制，提升业务处理效率。任职要求：1.熟悉二手车行业现状，掌握各类车型性能特点及市场估值规律；2.具备良好的沟通表达与谈判协调能力，能妥善应对客户疑问与反馈；3.持有合法有效的驾驶证件，具备基础的车辆状况检测技能；4.工作态度积极，责任心强，具备良好的团队协作意识。

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岗位职责:1.制定并落实企业市场发展战略，提升品牌影响力与市场份额。2.策划并组织实施各类市场推广活动，如展会、新品发布及促销方案等。3.跟踪市场变化及竞品动向，及时优化调整市场策略。4.持续优化客户关系管理，保障客户满意度与长期合作意愿。5.整合内部协作资源，确保市场项目高效落地并实现效果可衡量。任职要求：1.具有敏锐的市场感知能力，能准确识别市场趋势与潜在机遇。2.可独立完成市场项目的规划与执行，具备较强的项目管控能力。3.具备良好的沟通协调能力，善于跨部门协同推进工作。4.熟悉常用市场分析工具，能够通过数据洞察支持策略制定。5.热爱市场营销工作，熟悉用户心理及行业发展方向。

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河北沧州物业公司招聘电工一名，要求对小区电路了解，主要工作就是电器简单维修、设备维护，工作轻松，带证有补贴，有意联系电话

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12月9日 15:44

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德邦快递诚聘挂车司机本周面试时间:周一至周六，每天上午九点都可以过来（不能迟到）岗位要求：个人信用良好，拿到A2本满3年，从业资格证，年龄最大招到79年出生（生日未过）。工资：11000-13000，月休4天。工作地点：（天津、廊坊）1.天津市宁河区现代产业园安博物流园；2.河北省廊坊市广阳区京东亚洲一号廊坊经开物流园面试地址：天津市宁河区现代产业园安博物流园内。【备注】1.此招聘为公司直聘，在招聘过程中不收取任何费用。2.无不良驾驶、无重大事故记录，长途经验丰富。3.提前准备好交管。

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