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###岗位介绍工作内容：浦发银行信用卡电话销售（信用卡分期业务）工作地点：长宁区兴义路8号万都中心7F、19F工作时间：9:00-19:00（中午休息一个小时）休息日：大小周（存在连续多个小周的情况）+法定节假日###薪资2590底薪+1144餐补+3300绩效保护（前3个月有绩效保护3300元，需满足首月通时大于2.5小时/天，次月通时大于4小时/天；第三个月通时大于4小时10分/天；若业绩做高按高计算），（，从第四个月起每个月会补站400元），前三个月若出勤和通时都达标的情况下税前工资7034元。###社保相关七险一金###面试及开班信息面试地点：遵义南路88号协泰中心2201室面试时间：周一至周五09:00-11:3013:00-16:00入职开班日期：每周二09:00（不能迟到，迟到者一律不办手续）###入职资料（入职当天资料要齐全，缺少资料不可办理入职）1.身份证原件及复印件（正反面）；2.学历证明电子版即可；3.个人征信报告电子原件1张（仅各银行APP可拉，提前申请好）；4.近期免冠一寸电子证件照1张（白底/蓝底/灰底）；5.体检报告：正规二级医院近1个月内的体检报告：身高、体重、五官、血压、听力、视力、肝功、胸透、谷丙转氨酶、血常规、尿常规、心电图；入职当天常规体检结果可以未出，但是一定要有已经体检的证明，如：、体检检查查询短信等；6.单独项（体检套餐另外加）：妊娠尿检/血检HCG报告结果（此项一定要有结果才可入职）；7.本人名下招商银行类储蓄卡或者浦发银行类储蓄卡，二者选择其一。如果都没有，优先办理招商银行储蓄卡8.笔记本+子水杯.

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王女士

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客服岗位实行固定周末双休，长白班工作制，早九晚七入职即缴纳五险一金，工作内容简单易上手，主要负责为客户办理分期业务接受无经验人员，提供带薪岗前培训工作时间：9:00-19:00，固定班次，法定节假日正常休息，团队氛围轻松融洽薪资结构为保底7600元加提成，综合收入8000-15000元任职要求：年龄18-38岁，中专及以上学历，普通话流利公司提供广阔晋升通道，支持横向与纵向发展，新人同样有机会晋升管理岗位

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杨先生

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岗位职责1.运营体系统筹与优化(1)统筹前厅、客房、餐饮、工程等核心部门日常管理，建立标准化服务与运营规范，提升服务质量及效率。(2)分析入住率、RevPAR、GOP等关键数据，识别运营问题并制定落地优化方案。(3)协调跨部门协作，解决运营中的跨部门冲突，保障各环节无缝衔接。(4)在保障服务品质基础上，实施精细化成本管控，优化资源配置以提升效益。2.营销战略与渠道管理(1)制定年度/季度整合营销策略，明确市场定位与推广方向，对营收、市场份额及营销投资回报率负责。(2)统筹自有渠道、社交媒体、OTA平台等全渠道运营，优化房源、价格及信息展示策略。(3)开展市场调研，跟踪行业趋势、竞品动态及客户需求，为定价、促销等提供数据支持。(4)维护OTA及合作伙伴关系，争取优质资源，提升渠道流量、转化率及评分3.服务创新深度挖掘客户需求，主导全流程服务创新，包括但不限于：打造定制化入住体验、优化服务触点，通过差异化服务增强客户粘性与品牌辨识度；同时建立服务创新评估机制，结合客户反馈与运营数据持续迭代优化。4.团队建设与人才发展(1)搭建运营管理团队，明确岗位职责与考核标准，营造协作氛围。(2)制定并实施员工培训计划，提升团队专业素养与服务意识。(3)建立人才梯队，关注核心员工发展，通过激励机制激发团队活力。合规与应急管理(1)确保运营符合卫生、消防等法律法规及行业标准，定期开展合规检查与整改。(2)制定突发事件应急预案并组织演练，提升团队应急处置能力。(3)处理重大客诉及运营突发问题，维护酒店品牌形象与客户关系。二、任职要求1.基本条件30-45岁，本科及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。8年以上连锁酒店运营管理经验，3年以上同岗位经验，有1500间或10个门店以上房量管理经历者优先。2.专业能力(1)精通酒店各环节运营流程与标准，具备扎实的客房、餐饮、收益及成本管控知识。(2)具备出色数据分析能力，能通过数据洞察问题并解决，熟练使用办公软件。(3)拥有成熟的市场营销与OTA运营经验，能精准把握市场趋势并制定竞争策略。(4)熟悉酒店行业法律法规及品牌标准，保障运营合规。3.核心素养(1)具备卓越领导与团队管理能力，善于激励团队达成目标(2)拥有优秀沟通协调能力，能处理内外部关系及复杂问题。(3)具备敏锐市场洞察力与创新思维，推动服务与运营模式升级。(4)责任心强、敬业，具备良好客户服务意识，能适应高强度工作节奏。(5)品行端正、诚信正直，具备良好职业道德与保密意识

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路先生

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工作轻松早九晚七法休七险一金带薪培训接受小白包住宿需要线下面试（不在上海的勿投简历~）岗位职责解决客户分期疑问任职要求.1年龄38周岁以下，大专及以上学历福利1、带薪培训期6天2，薪酬福利综合工资8K-12K+元/月左右，上不封顶。法休，9:00-7:00长白班，无夜班，享受国家法定节假日，交上海五险一金工作地点.上海市万都中心7楼

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伍女士

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企业内部直招！企业内部直招！企业内部直招！小白也可加入，不限经验，签三方协议可盖章！！！[薪资待遇]薪资构成：7600（无业绩压力）+提成，月均收入稳定在13k以上，优秀者可达5-10W+早9晚7，无需添加客户微信，下班后完全自由，工作与生活彻底分离！主管带头准时下班！！还有谁不心动？[工作内容]1、借助公司提供的高质量资源完成订单转化，开单稳定，完全不用担心压力问题！2、定期参与公司安排的会议与培训，持续学习，提升专业能力！[福利待遇]1、入职即缴纳七险一金，这样的保障你见过吗？2、各类奖金、电子礼品、下午茶、团队旅游一应俱全！3、享受带薪年假，让朋友都羡慕到不行～～4、提供快速晋升通道，内部成长空间大5、无需添加客户微信，下班后零打扰，生活自主支配，约会时间满满～～[任职要求]1、年龄20-38周岁，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件！2、性格开朗，沟通顺畅，思维灵活；3、欢迎零经验者报名，入职即享带薪培训我们期待充满梦想的你加入！~~~

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杨先生

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工作职责:为本行信用卡持卡客户提供账单分期服务，工作形式为坐席办理，无需外出，专注处理分期业务相关事宜薪资待遇:保底7634元+业绩提成，综合月收入区间为一万元至一万二千元福利待遇:缴纳五险一金，享受法定节假日休假安排，定期提供下午茶及节日礼品等员工关怀福利作息时间:每日9:00-19:00，实行大小周休息制度（即一周双休，一周单休）面试地址：长宁区兴义路8号万都中心19楼

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杨先生

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岗位职责：1.熟悉并能胜任海外留学生所学专业课程的教学或内容撰写工作。2.能依据学生的学习进度与实际需求，提供针对性的学业辅导与支持。4.具备留学背景者优先考虑。任职要求：1.拥有较强的英语授课能力，可熟练运用英语开展教学交流。2.对留学生常见专业领域有扎实掌握，能提供专业化的课程辅导服务。3.工作认真负责，能根据学生表现及时调整辅导方案并给予有效指导。4.有海外学习经历者优先，具备良好的沟通能力，能够准确把握学生诉求。

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郑先生

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薪资待遇：新人前三个月有保护，保护薪资方式为：综合底薪＋保护绩效合计约为7100元如实际绩效高于保底按照高的发放，因为我们团队比较优秀，一般新人保底可以拿到1.2w左右。（如果你是大专学历以上，有信用卡分期同行经验可以申请15000～25000保底）。岗位职责：1.通过浦发银行外呼系统，客户信用卡消费后，我们电话邀请客户办理账单分期，同时可以给客户推荐万用金和分期付。2.纯电话销售不需要见客户，银行提供资源，不需要找数据，线上直接成交，分期一般5-8分钟，万用金和分期付一般10-20分钟，主要以跑量为主。3.工作内容为销售，要求具有一定的抗压能力，态度端正，肯于干活。任职要求：1.大专以上学历，具有销售经验者优先，可接受应届生。2.普通话标准，表达清晰，具有赚钱欲望。3.征信良好，无三个月以上逾期记录。薪资福利：1.入职缴纳上海七险一金。2.节假日都放假，餐补，生日福利。3.各种员工激励，丰厚季度奖金，优秀员工旅游。4.公司可办居住证积分和落户上海。晋升空间：坐席专员-组长-主管-经理-总监（内部晋升不外聘无空降）。

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贺女士

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企业内部直招！企业内部直招！企业内部直招！小白欢迎加入，不限经验，可签三方协议并盖章！！！[薪资待遇]薪资构成：7600（无业绩压力）+提成，月均收入稳定在13k以上，优秀者月入5-10W+工作时间：早9晚7，不需添加客户微信，下班后无需联系客户，生活与工作彻底分离！主管带头准时下班！还有谁冲？[工作内容]1、利用公司提供的高质量资源推进订单成交，开单稳定，完全不用担心脱发问题！2、定期参与公司安排的会议与培训，持续学习，提升专业能力！[福利待遇]1、入职即缴纳七险一金，行业领先福利！2、各类奖金、电子产品奖励、下午茶、团队旅游一应俱全！3、享受带薪年假，让同事羡慕不已～4、提供快速晋升通道，内部发展机会多！5、无需加客户微信，下班后零打扰，工作生活分明，约会时间自由安排～[任职要求]1、年龄20-38周岁，大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件！2、具备良好亲和力，沟通顺畅，思维灵活；3、接受零经验入职，提供带薪岗前培训！

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杨先生

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工作内容在线响应用户咨询，协助完成业务办理（非催收、非贷款类岗位，操作简单，快速上手）；及时记录用户反馈问题并跟进解决，保障优质的服务体验。硬核福利速览作息合理：日班制，周末双休，法定节假日全部休息；薪资待遇：月收入5000元，无业绩考核压力，入职即缴纳七险一金；新人支持：提供7天带薪岗前培训，配备一对一导师指导，办公设备齐全，到岗即用；点击“立即沟通”，提交简历可预约面试机会，符合要求者可安排当日面试！

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杨先生

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行政岗时间自由工作轻松早九晚七法定休假七险一金带薪学习接受零经验包住岗位职责（***********2025届应届毕业生优先）法定休假缴纳七险一金任职要求年龄18-38岁，大专及以上学历福利待遇1、带薪学习期6天2、薪资待遇综合月收入约15K-20K，上不封顶。法定休假，工作时间9:00-19:00长白班，无夜班，享国家法定节假日（缴纳七险一金），晋升机制公开透明工作地点：上海市万都中心1

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杨先生

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1、行政时间岗咨询（届应届生优先）早九晚七压力可线下面试，线上面试，包住宿任职要求。1年龄21-38周岁以下，大专及以上学历，学信网可查，有毕业证福利1、带薪培训期6天2、薪酬福利综合工资10000-15000元/月左右时间：9：00-19：00夜班，享受国家法定节假日(上)工作地点:上海市长宁区兴义路8号，万都中心职位福利：五险一金、法定节假日、绩效奖金职位亮点：晋升空间大

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王女士

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综合薪资8000-16000入职即缴纳五险一金工作时间：朝九晚七，大小周休息，提供下午茶，甲级标准室内办公环境，享受国家法定节假日公司提供客户资源，5A级写字楼办公室驻场办公，无需外出奔波定期组织员工聚餐及团队建设活动，设有月度绩效奖金表现优异者享有良好的晋升发展机会

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方女士

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【浦发银行信用卡中心】高薪猎鹰计划·电话销售精英招募令为什么选择我们？——顶级平台+成长飞轮设计-行业TOP3信用卡品牌-专属新人1周带薪培训-晋升双通道：销售序列（主管/团队长/区域经理）-独创"阶梯式激励体系"：首月保底7K+，月均收入7-15K-弹性坐席：9-19点（大小周休）我们寻找这样的伙伴——-具备"销售基因"：有校园推广/电话邀约/社群运营经历者优先（非必须）-心态稳定坚韧：抗压能力突出，具备高韧性"反脆弱"特质岗位核心价值：您将服务中国最活跃的信用卡客群（超1.2亿持卡人），通过专业服务协助客户完成：-智能化财务规划-消费权益优化升级面试地址：长宁区兴义路8号万都中心19楼

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杨先生

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年龄18-38岁新人首月收入一般在8000-9000元，次月基本可达9000元以上入职即缴纳五险一金工作地点：宁楼办公室，办公环境舒适公司福利丰富，关怀到位工作内容简单轻松，流程清晰，专人带教，无需经验基础，也能获得高薪回报享受带薪节假日休假，法定节假日按规定休息晋升机制完善，发展空间广阔团队氛围融洽，工作节奏舒缓无业绩考核压力，工作轻松稳定

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方女士

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薪资:前期保底薪资7K，综合薪资可达10-12K，业绩优秀者可达30K以上，更有绩效和奖金发放工作内容:银行信用卡分期项目，系统自动外呼使用浦发信用卡的客户，解答客户疑问，核实信息并协助办理信用卡分期业务工作时间:早九晚七（中午休息一个小时），周末大小休，法定节假日正常休息岗位要求:1、20-38岁，有相关的经验可以放宽2、会使用电脑，处理客户数据3、具有优秀的口头表达能力

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王女士

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1、客服岗咨询（届应届生优先）早九晚七七险一金压力可线下面试，线上面试，包住宿。任职要求。1年龄18-38周岁以下，大专及以上学历，学信网可查，有毕业证福利1、带薪培训期6天2、薪酬福利综合工资10000-15000元/月左右时间：9：00-19：00夜班，享受国家法定节假日(上7险一金)工作地点:上海市长宁区兴义路8号，万都中心职位福利：五险一金、法定节假日、绩效奖金职位亮点：晋升空间大

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吕女士

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工作内容:系统自动外呼，核实客户信息，确保信息准确，解答客户疑问，推荐并协助客户进行信用卡分期。薪资:保底薪资7K，综合10-15K，业绩优秀的老人薪资在30K以上工作时间:早九晚七（中午休息一个小时），周末大小休，法定节假日正常休息

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王女士

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职位描述:1.早九晚六，双休、双休、双休，重要事情说三遍！无工作压力，氛围轻松，适合追求规律作息与早下班的你2.线上办公模式，通过银行系统以电话方式与客户沟通办理现金分期业务，不设业绩指标，工作性质接近纯客服3.要求对待任务认真细致，具备责任心与良好耐心薪酬待遇:5034元/月/固定收入/另享排名奖金工作时间:享受国家法定节假日休假公司周边交通便捷，办公氛围活跃，环境高端舒适每月定期组织团建活动、员工聚餐、下午茶、唱歌、烧烤、生日会、年会，以及每年一次的免费集体旅游晋升空间:专员→组长→主管→经理/总监→分公司负责人

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杨先生

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1后台文职时间岗咨询（届应届生优先）早九晚七七险一金压力可线下面试，线上面试，包住宿任职要求。1年龄21-38周岁以下，中专及以上学历，学信网可查，有毕业证福利1、带薪培训期6天2、薪酬福利综合工资10000-15000元/月左右时间：9：00-19：00夜班，享受国家法定节假日(上七险一金)工作地点:上海市长宁区兴义路8号，万都中心职位福利：五险一金、法定节假日、绩效奖金职位亮点：晋升空间大

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王女士

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科目：数学物理化学生物土木机械经济金融电子电气天文航空航天地理材料法律医学心理学传媒市场营销计算机IT等辅导对象：海外留学生岗位要求：具备扎实的专业能力，英语表达流利此岗位需了解国外课程体系，能为线上学生提供个性化的辅导服务。有海外学习背景者优先

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郑先生

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【薪资介绍】1、入职前两个月保底7600（无需业绩考核，每日2.5小时通话时长达标即可）2、若实际收入超过7600，则按实际较高金额发放3、保护期结束后：无责任底薪4300+高比例提成+多项激励奖金=平均月薪约1.3万【福利待遇】1、入职即办理七险一金2、提供免费住宿（标准为4人间，配备班车接送）3、每月组织团建活动，含别墅派对、旅游、生日会等员工关怀项目4、每季度开放竞聘通道，晋升机制清晰透明【作息时间】9:00-19:00（周末双休，大小周轮休）不强制加班，无需添加客户微信，享受法定节假日【任职要求】1、年龄20-38岁，大专及以上学历，能力突出或有相关经验者可适当放宽条件2、具备良好亲和力，表达顺畅，思维灵活3、接受零经验应聘，入职后享带薪培训支持

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杨先生

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薪资：保底7600，底薪+餐补+新人补贴+保护绩效+提成（按卡升数量阶梯式），TOP月收入20000+，新人入职第三个月，月收入8000+岗位职责：1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项岗位要求：1、服务意识：以客户为中心，具备良好的服务意识和态度2、沟通表达能力：具备优秀的口头和书面表达能力3、抗压能力强二任职要求：1.具备良好的语言表达能力和沟通技巧。2.能够熟练操作办公软件，处理客户数据。3.具有较强的客户服务意识，能够处理客户的咨询和问题。4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。5.对工作有热情，能够在压力下保持良好的工作状态。公司福利：入职缴纳七险一金，绩效奖金，带薪年假，补充医疗金，享受国家法定节假日/节假日礼品发晋升通道：初级营销专员一中级营销专员一高级营销专员管理通道营销专员一营销组长一营销主管一项目经理一高级项目经理

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邓先生

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福利待遇:1.无夜班安排，依法享受国家法定节假日2.入职即享带薪岗前培训，签订正式劳动合同，按规定缴纳当地五险一金3.底薪加高额提成，综合薪资9000以上，收入上不封顶4.公司定期开展业务评比活动，对业绩优异者给予表彰及现金奖励5.定期组织团队建设与聚餐活动，增强团队凝聚力薪资结构:基本工资+全勤奖+提成，综合月收入9000-15000元工作内容:无需外出开发客户，下班后无需维护客户关系，工作生活平衡有保障（上班专注高效，下班自由支配）通过浦发银行系统，以电话方式为银行客户办理售后增值服务、分期业务等相关服务工作环境标准化，办公地点位于建行指定场所，入职提供专业带薪培训，配备专人带教，主管全程指导工作地点：长宁区兴义路8号万都中心19楼

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杨先生

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岗位职责：1.规划并执行招聘流程，保障人才筛选的公平性与高效性。2.与团队密切配合，确保招聘工作与公司发展战略相契合。3.持续优化招聘机制，提升招聘工作的效率与质量。4.维持良好的沟通协作，推动招聘各环节顺利衔接。5.关注人力资源市场变化，为公司招聘决策提供有力支持。任职要求：1.具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能够顺畅传递信息并协同作业。2.拥有较强的组织协调能力，可同时推进多项招聘相关事务。3.熟悉人才市场发展趋势，能熟练使用各类招聘渠道与工具。4.工作责任心强，态度积极主动，具备独立开展招聘工作的能力。5.能够适应环境变化，及时应对并解决招聘过程中的各类问题。工作时间早九晚六，周末双休需具备半年以上招聘经验，无经验者请勿投递！

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杨先生

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薪资构成：底薪+餐补+新人补贴+保底绩效+阶梯提成，综合收入8k-15k岗位职责：1.通过电话联系持卡用户，邀请其参与白金卡升级活动，并说明相关权益与政策；2.协助客户完成信用卡升级申请，及时跟进并反馈审批进度；3.提醒客户按时激活卡片，同步讲解激活方法及相关注意事项。任职要求：1.服务意识强，始终以客户为中心，具备良好的职业态度和服务精神；2.具备较强的沟通能力，表达清晰流畅，能够准确传递信息。【福利待遇】1、入职即办理七险一金；2、优秀员工奖金＋年度免费健康体检＋传统节日福利＋生日礼物＋年会及抽奖活动；3、提供系统化带薪岗前培训，帮助新员工快速掌握业务技能，顺利融入工作；【晋升通道】专员→组长→主管→经理→总监，每3-6个月组织晋升考核（内部选拔，无空降），每次晋升均有机会调整薪资与职级

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杨先生

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薪酬福利1、综合月薪：税后8000-120002、七险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）并配备额外商业保险；3、补贴福利：节日慰问、生日活动、带薪年假、商业保险；享有生育金、产假、陪产假；4、定期组织团队旅游及团建活动；5、提供优于国家规定的带薪休假政策；工作时间：大小周休息，法定节假日正常休假，每日工作时间9:00-19:00职位描述主要负责为信用卡客户办理分期还款业务，解答客户关于分期的相关疑问，核实客户信息，并清晰告知利息情况。无其他附加销售任务，业务内容单一清晰，易于掌握。客户资源由公司统一提供，无需自行外出拓展客户，全程室内办公（具体可进一步咨询）任职资格1、大专及以上学历，条件优秀者可放宽至非全日制学历；2、专业不限，金融工程、市场营销等相关专业优先考虑；3、具备良好的服务意识，认同企业价值观与文化理念；4、个人信用记录良好培训体系无经验亦可，公司提供系统化新人成长支持，快速融入岗位1、全面入职培训：包含新员工带薪培训及专人辅导员一对一指导（带薪培训）工作地点：长宁区兴义路8号万都中心19楼

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杨先生

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工作内容：客服岗位，办公室内办公，无需外出，告别酷暑寒冬的户外奔波，工作环境舒适。日常在办公室完成工作任务，无外勤要求，操作简单易上手，无业绩考核压力，无职场内卷。团队氛围轻松友好，同事相处融洽。每日工作八小时，入职即享带薪培训，零经验也可快速适应。年龄******新人首月收入普遍达9500+，次月基本稳定在12500以上，公司职场月薪可达16000+福利待遇：定期组织团建活动，提供下午茶，享受带薪培训、带薪年假，办公环境优越，是90后、00后理想的工作选择

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方女士

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