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1.负责活动、展览、商场及品牌发布会等场景的美陈设计，涵盖主题构思、空间规划、道具创作、灯光氛围营造等内容。2.结合客户具体需求与品牌风格，输出创意设计提案，包含概念图、效果图及施工图纸等相关视觉呈现。3.全程跟进设计方案落地，协同供应商与现场施工团队，确保材质选用、工艺细节与设计效果精准一致。4.关注行业前沿动态，融合数字互动技术、光影装置等新兴元素，持续提升设计表现力与创新水平。5.参与项目预算编制，对设计方案进行成本评估与优化，在保障品质的前提下实现高效执行。

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罗先生

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岗位职责：1、负责店铺的搭建与日常运营，包含商品上下架、活动提报、客户服务、订单跟进、评价管理及店铺安全维护，达成公司设定的业绩指标；2、具备数据分析能力，能够对店铺运营数据进行深入分析，并根据结果优化营销策略与推广节奏；3、制定科学有效的营销方案，提升产品展示量和销售转化效果。任职要求：1、大专及以上学历，具备1年及以上相关渠道运营工作经验；2、有汽配类商品运营经验者优先录用。

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曹女士

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岗位职责：负责公司柴发业务的对接工作，包括客户沟通、日常报价、订单协商及售后问题处理等职位要求：1、大专及以上学历，国际经济与贸易、外语类等相关专业优先；2、具有国际相关经验，具备良好的沟通能力与逻辑思维能力

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曹女士

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1.通过数据分析，在农产品订货平台进行产品购销2.严格执行公司的订单策略，不得违规3.有交易经验优先，公司提供免费培训4.工作时间：周一至周六上午9.30-15.30

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陈先生

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欢迎加入我们团队，经验：有无经验均可。有股票期货外汇等交易经验优先！有交易经验优先！严格执行力！内容：在电脑或手机操作农产品现货买卖多空交易，提供免费培训年龄:25-60岁时间:9:30-11:3013:30-16：00另：公司招募合伙人及股东招募创业者传统老板转行地址：自由时间：自由

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陈先生

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岗位职责：1、配合管理层制定企业整体发展战略，主导区域/渠道营销战略规划，推动公司中长期经营目标的实现；2、统筹所辖区域/渠道销售计划的拟定、执行与过程管控，确保销售、回款及利润指标如期达成；3、主导区域内/渠道内客户资源拓展及商务合作，推进客户开发计划并完成合同签订；4、负责区域/渠道销售团队的组织建设、人员调配与日常管理；5、结合市场发展趋势，指导区域/渠道产品研发方向，明确产品结构布局并制定推广策略；任职资格：1、大专及以上学历，具备五年以上营销领域工作经验（聚焦餐饮预制菜、半成品、宴会菜等低温或冷冻肉制品行业），三年以上团队管理经历，拥有对应客户资源者优先考虑；2、熟悉市场运作模式，具备较强的市场感知能力，深入了解所在区域经济环境与市场竞争格局；3、掌握现代管理思维，具备出色的领导力、沟通协调能力与执行监督能力；4、擅长战略策划与前瞻布局，善于授权赋能，决策果敢，富有创新精神；5、具备高度团队协作意识，能承受高强度工作压力，接受频繁出差安排；

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邓女士

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岗位职责：1、配合管理层制定公司发展战略，主导区域/渠道营销策略规划，推动公司中长期经营目标的实现；2、统筹所辖区域/渠道销售计划的拟定、执行与过程管控，确保销售、回款及利润指标达成；3、组织实施区域/渠道内客户拓展方案，推进重点客户合作洽谈与合同签订；4、统筹管理区域内销售团队的日常运作，负责人员组织、协调与绩效管理；5、结合市场发展趋势，指导区域/渠道产品开发方向，明确产品组合策略并推动落地实施；任职资格：1、大专及以上学历，五年以上营销领域工作经验（聚焦餐饮预制菜、半成品、宴会菜等低温或冷冻肉制品行业），具备三年以上团队管理经历，拥有目标客户资源者优先；2、熟悉区域市场环境，具备扎实的市场推广实战经验与敏锐的商业判断力，深入了解当地经济与消费特征；3、掌握现代管理方法，具有出色的领导才能、跨部门沟通能力及高效执行能力；4、擅长战略策划与前瞻布局，善于授权管理，决策果断，富有创新精神；5、具备强烈的责任感和团队协作意识，能承受高强度工作压力，接受常态化出差安排；

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行政助理（兼管人力资源）招聘职位名称：行政助理（兼管人力资源）工作地点：汇报对象：总经理职位概述：我们正在寻找一位经验丰富、积极主动且能力全面的行政助理，该岗位将承担双重职责：作为总经理的行政助理：高效、专业地处理总经理的日常行政事务，确保其工作顺畅高效。兼管人力资源工作：全面负责公司基础人力资源模块的运营与管理，为公司人才发展和组织效能提供支持。这是一个关键岗位，要求具备优秀的组织协调能力、沟通能力、执行力、保密意识以及基础的人力资源专业知识和实操经验。您将是总经理的得力助手，也是公司人力资源事务的核心协调人。主要工作职责：一、行政助理职责(面向总经理)日程与会议管理：协助总经理高效完成日常运营决策执行落地；负责重要会议的组织、通知、记录及决议跟进。文件与信息处理：起草、整理、归档总经理所需的各类文件、报告、运营决策方案；接待与沟通：负责总经理的内外部访客接待，展现公司良好形象；作为总经理与各部门之间的沟通桥梁，确保信息畅通。行政支持：管理总经理办公室的日常运作（如办公用品、环境维护）；处理总经理交办的其他行政事务，并做好保密工作。项目协调：协助总经理跟进特定项目进度，协调资源，确保项目按计划推进。二、人力资源职责(面向公司)招聘与配置：根据公司需求，执行招聘全流程（发布职位、筛选简历、安排面试、背景调查、发放Offer、办理入职手续等）；维护招聘渠道和人才档案；员工关系：处理员工入离职、转正、调动、合同续签等手续；维护员工档案（纸质及电子版）；解答员工基础人事政策咨询；协助组织员工活动，营造积极氛围。培训与发展：协助识别培训需求，组织安排新员工入职培训及其他基础培训活动；跟踪培训效果。薪酬福利：协助核算月度考勤、五险缴纳、个税申报等基础薪酬福利事务（可与财务协作）；管理员工假期。绩效管理支持：负责制定维护优化各部门薪酬绩效管理及激励方案，执行绩效考核流程，为总经理提供基础数据支持。制度与流程：协助维护、更新和执行公司基础人力资源制度、流程及员工日常管理。合规性：确保所负责的HR工作符合国家及地方相关劳动法律法规要求。任职要求：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理或相关专业优先。至少3-5年相关工作经验：需同时具备高级行政助理/总经理助理经验（直接服务高管）及基础人力资源全模块（招聘、员工关系、薪酬福利基础、培训组织等）实操经验。有管理HR职能经验者优先。核心能力：卓越的组织与时间管理能力：能同时高效处理多项任务，优先级清晰，确保所有工作按时高质量完成。出色的沟通协调能力：优秀的书面和口头表达能力，擅长与各层级人员（包括高管、员工、外部合作伙伴）进行清晰、得体、有效的沟通。具备优秀的跨部门协调能力。高度的责任心与主动性：工作细致严谨，责任心强，能预见需求并主动解决问题。具备极强的服务意识和抗压能力。极强的保密意识：能严格保守公司机密和总经理的工作机密。优秀的职业素养与情商：处事成熟稳重，形象得体，具备良好的判断力和解决问题的能力。

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邓女士

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食品研发工程师：1、负责中西式肉制品及中西式灌肠类产品的研发、工艺优化与持续改进；2、编制产品生产工艺规程，配合生产过程中的流程执行，进行现场技术指导与监督；3、根据市场动态及消费者反馈，开展新老产品配方与工艺的升级调整；4、联动销售、品控、生产、采购等多部门，协同推进新产品上市相关事宜；5、完成领导安排的其他相关工作；任职要求：1、大专及以上学历，具备肉制品研发相关经验，熟悉牛肉、猪肉、鸡肉及烤肠类调理食品，拥有成熟配方开发能力与丰富实践经验；2、了解肉制品行业发展趋势，具备市场敏感度，能结合需求进行针对性新品开发；3、责任心强，抗压能力良好，勇于面对挑战，具备独立分析与解决问题的能力；4、掌握食品科学基础知识及相关法律法规要求；岗位福利：12K-18K

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邓女士

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行政助理（兼管人力资源）招聘职位名称：行政助理（兼管人力资源）工作地点：汇报对象：总经理职位概述：我们诚聘一位经验丰富、积极主动且综合能力强的行政助理，该岗位需承担双重职能：作为总经理的行政支持：全面协助处理日常行政事务，保障高管工作高效有序开展。兼顾人力资源管理：主导公司基础人力资源工作的运行与执行，支撑组织人才建设与运营效率提升。此岗位在公司中具有重要地位，要求具备良好的统筹协调能力、沟通表达能力、执行推动力、保密意识，以及扎实的人力资源基础知识和实际操作经验。您将既是总经理可信赖的工作助手，也是人力资源事务的关键执行者。主要工作职责：一、行政助理职责（面向总经理）日程与会议管理：协助总经理推进日常运营决策的落地执行；统筹安排重要会议的筹备、通知、纪要撰写及决议事项跟踪落实。文件与信息处理：负责起草、整理并归档总经理所需的各类文书材料，包括报告、方案及决策文档等，确保信息准确完整。接待与沟通协调：承担总经理来访客人的接待任务，展现专业的企业形象；作为总经理与各部门之间的联络纽带，保障信息传递及时顺畅。行政支持工作：负责总经理办公室的日常管理（如办公物资配备、环境维护等）；完成领导交办的各项行政事务，并严格遵守保密规定。项目跟进协调：配合总经理推进专项工作，协调相关资源，监督进度节点，确保项目按既定计划顺利实施。二、人力资源职责（面向公司整体）招聘与人员配置：根据用人需求组织实施全流程招聘工作（发布职位、简历筛选、面试安排、背景核查、录用通知、入职办理等）；维护招聘渠道及人才库信息。员工关系管理：办理员工入离职、转正、调岗、合同续签等相关手续；管理员工档案（含纸质与电子档案）；解答基本人事政策问题；协助策划员工活动，增强团队凝聚力。培训与发展支持：协助识别培训需求，组织新员工入职培训及其他常规培训项目；收集反馈并跟踪培训成效。薪酬福利协助：参与月度考勤统计、五险一金缴纳、个税申报等基础薪酬事务（可协同财务部门完成）；管理员工休假记录。绩效管理辅助：参与制定、优化各部门薪酬绩效管理制度与激励机制，组织实施绩效考核流程，为管理层提供数据参考。制度与流程维护：协助完善并推行公司人力资源相关制度、流程及日常管理办法，提升规范化水平。合规性保障：确保所涉及的人力资源工作符合国家及地方现行劳动法律法规要求。任职要求：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理或相近专业者优先。具备3-5年相关工作经验，须同时拥有服务高层管理人员的行政助理经验，以及人力资源各基础模块（招聘、员工关系、薪酬福利、培训组织等）的实际操作经历；有HR职能统筹经验者更佳。核心能力要求：出色的组织与时间管理能力：能够多线并行处理工作任务，主次分明，保证各项事务按时高质量交付。优秀的沟通协调能力：具备良好的书面撰写与口头表达能力，善于与不同层级人员（含高管、基层员工及外部合作方）进行有效互动，具备跨部门协作推动力。高度的责任感与主动性：工作认真细致，责任心强，能预判工作需求并主动解决问题，服务意识强，抗压能力良好。严格的保密意识：对敏感信息有高度警觉，能切实保护公司及高管的隐私与机密信息。良好的职业素养与情商：行为稳重得体，形象端正，具备独立判断和应对复杂情况的能力。

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邓女士

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公司主营培根、烤肠及各类肉制品，重点拓展连锁餐饮、烘焙等销售渠道，市场覆盖广泛。负责连锁门店、商超及特殊通路渠道的大客户关系维护与业务跟进。岗位职责：培养长期稳定、热爱食品行业且乐于学习成长的人员，要求表达流畅，性格积极乐观、态度端正。福利待遇：固定底薪+销售业绩提成，缴纳五险，享有节日福利。

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邓女士

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岗位职责：主要负责销售内勤相关工作（如接待客户、产品品鉴、合同起草等）任职要求：1.具备餐饮行业工作经验者优先；2.能够接受短期出差（如陪同拜访客户等）；3.愿意深入生产一线熟悉公司产品（如了解产品的加工流程）。公司主营培根、调理肉制品（速冻生制品）。

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邓女士

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食品研发工程师：1、负责中西式肉制品及中西式灌肠类产品的研发、工艺优化与技术改进；2、编制产品工艺操作规程，参与生产过程中的工艺执行跟进，提供现场技术支持与指导；3、结合市场动态与消费者反馈，推动新老产品在配方与工艺上的迭代升级；4、联动销售、品控、生产、采购等多部门，协同推进新产品开发及上市落地；5、完成领导安排的其他相关工作；任职要求：1、大专及以上学历，具备肉制品研发相关经验，精通牛肉、猪肉、鸡肉及烤肠类调理食品的加工工艺，拥有成熟配方开发能力与实际项目经验；2、了解肉制品行业发展趋势，具备市场敏感度，能根据市场需求主导新品研发方向；3、责任心强，抗压能力佳，勇于面对挑战，具备独立分析和解决问题的能力；4、掌握食品科学基础知识及相关法律法规要求；岗位福利：12K-18K

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邓女士

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1、依据董事长确立的战略方向，统筹推进集团内部管理体系建设，构建并持续优化集团运营总部（福州）、生产基地（三明）两地的内部控制机制，细化岗位职责与分工安排，强化团队专业水平与协同效能；2、配合董事长完成公司战略规划的制定与落地执行，保障企业各项目标的有效实现；3、 overseeing产研销全流程运营管理，推动整体业务流程的系统性改进与效率提升；4、全面主导安全生产管理工作，落实食品卫生、治安防范等关键环节，确保客户及员工的人身与财产安全；5、落实董事长交付的其他管理任务。

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邓女士

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1、负责大客户（连锁餐饮、区域大型流通商、规模贸易商等）的业务拓展、客户关系维护、对账及回款等相关工作；2、配合产品应用部应用工程师、研发中心产品经理完成市场调研、产品使用反馈等协同事项。

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邓女士

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公司主营培根、烤肠及各类肉制品，重点拓展连锁餐饮、烘焙等销售渠道，致力于提升品牌在本地区连锁渠道的影响力与市场占有率。任职要求：具备相关销售工作经验，表达清晰，性格积极开朗，沟通逻辑性强，能迅速推进业务开展。薪酬结构为底薪加销售提成，缴纳五险

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邓女士

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本岗位覆盖华东、华北、华中各省份市场，公司主营产品为培根、烤肠及各类肉制品，重点拓展连锁餐饮、烘焙等销售渠道。任职要求：1. 具备良好的专业理论基础，性格积极乐观，薪酬结构为底薪加销售提成。

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邓女士

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岗位职责：1、负责行政管理制度及工作规范的制定与持续优化；2、主导公司组织架构规划，统筹招聘计划编制，提升人力资源配置效率。3、搭建培训发展体系，支持员工能力成长与职业路径拓展。4、构建并完善绩效管理体系，为薪酬调整、晋升激励等人事决策提供有效支撑。5、维护积极的员工关系，妥善处理员工反馈与劳动争议，确保用工合规，规避法律风险，落实环保等相关政策要求。6、统筹后勤事务管理，包括固定资产、食堂运营、宿舍安排、环境卫生等，保障员工工作生活需求。7、配合其他部门协作事项，高效完成领导交办的各项工作任务并及时汇报进展。任职要求：1、本科及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业；2、具备10年以上人事行政管理工作经验，有大型制造企业、事业单位、快消行业背景者优先考虑。3、熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件操作。岗位福利：薪酬范围：8-10k +绩效 +年终 五险 包两餐工作时间：单休 08:30-12:00 13:30-17:30

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邓女士

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上班时间：上午8:30-下午6:00中午休息时间12:00-13:30每周休息1天要求具备基础电脑操作能力做事有耐心，责任心强次月20号发放薪资工作内容包括使用电脑接单、记录材料信息材料下单及定制采购相关事务不提供食宿安排

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张女士

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岗位职责1、主导构建医院运营体系，涵盖价格策略、客户服务机制、SOP流程标准、咨询与销售管理模块等；2、搭建并优化CRM客户管理体系，实现与内部流程及岗位的高效协同；3、依据公司战略规划，设计门店各职能岗位的绩效考核与激励机制；4、推动医美运营能力提升，把控内容方向与调性，保障高质量内容持续输出；5、结合公司资源、市场定位及行业趋势，策划医美项目方案，对接设备供应商，分析品项运营数据，达成项目运营目标；6、规划品项落地各阶段的运营执行路径，制定推广策略与推进时间表；7、统筹品项实施过程中内外部信息流转，开展数据分析与流程优化，确保项目运营质量与生命周期管理；8、跟踪行业同类品项动态，掌握前沿趋势，及时调整运营策略以保持竞争力；9、完成上级领导安排的其他相关工作。任职资格1、具备医院科室运营、市场营销等相关专业背景；2、拥有医美行业工作经验，深入理解行业发展逻辑，具备同岗管理经验及医美内容运营领域5年以上实战经历，有品牌连锁扩张经验者优先；3、精通新媒体平台（美团、新氧、更美、悦美、抖音、小红书等）运营统筹，数据分析能力强，能基于数据反馈制定改进措施并有效落地；4、对医美领域充满热情，思维活跃，创意丰富，具备一定文案撰写与策划能力；5、具备较强的学习力与逻辑思维能力，善于总结方法论并应用于实际工作，推动项目快速执行见效；6、具备现代管理思维，执行力强，抗压能力佳，具有良好的成本控制意识、沟通协调能力与组织统筹能力

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刘女士

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岗位职责1、负责构建医院运营体系，涵盖价格策略、客户服务体系、标准化操作流程（SOP）、咨询与销售机制等模块；2、主导CRM顾客管理系统的搭建与优化，实现与内部流程及岗位职责的高效协同；3、依据公司战略规划，设计门店各岗位绩效管理体系及考核机制；4、推动医美运营能力提升，把控医美相关内容的整体调性，保障高质量内容持续输出；5、结合公司资源、定位及市场发展趋势，策划医美术式项目，对接设备供应商，分析品项运营数据，达成既定运营目标；6、制定医美术式在不同实施阶段的运营方案、推广策略及执行计划，明确推进节奏；7、统筹品项落地过程中内外部信息流转，开展数据分析并持续优化运营流程，确保项目运行质量与生命周期管理；8、跟踪行业同类术式动态，掌握前沿趋势，及时调整运营策略以保持竞争优势；9、完成上级领导安排的其他相关工作。任职资格1、具备医院科室运营、市场营销等相关专业背景；2、拥有医美行业工作经验，深度理解行业发展，具备同岗管理经验，5年以上医美内容运营实战经历，有品牌连锁复制经验者优先；3、精通新媒体平台（美团、新氧、更美、悦美、抖音、小红书等）运营统筹，数据分析能力强，能基于数据反馈制定改进措施并有效落地；4、对医美领域充满热情，思维活跃，创意丰富，具备一定文案撰写与策划能力；5、具备较强的学习与逻辑思考能力，善于总结方法论并应用于实际工作，推动高效执行与结果达成；6、具备现代管理思维，优秀的执行力和抗压能力，具有成本管控意识以及良好的协调与组织能力

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公司专注于肉制品生产，主打产品为培根及各类调理食品。现阶段研发重点聚焦于小餐饮市场的品类拓展。现诚邀具备肉制品研发背景或熟悉小餐饮产品开发的专业人才加入。工作地点位于福州台屿路周边（总部生产基地设在三明）

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邓女士

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公司专注于肉制品生产，主打产品为培根及各类调理食品。当前研发重点聚焦于小餐饮渠道产品的开发与拓展。现诚招具备肉制品研发背景或熟悉小餐饮类产品开发的相关人才。工作地点位于福州台屿路周边（公司总部工厂设在三明）

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邓女士

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诚聘高薪推广客服！零经验可投带薪培训！无需经验！！年轻化团队，空调办公环境，不外出、不电销、不直播，氛围轻松舒适！面向应届生开放，支持开具实习证明【需全职工作3个月】！！【工作时间】不是早8，也不是早9，我们从午12开始专为晚起青年打造的理想岗位！12:00-22:00【17:00-18:30准时用餐】每周一固定休息一天，法定节假日正常放假【薪酬待遇】满勤底薪4K满勤底薪4K满勤底薪4K【提供住宿支持】转正后收入构成：底薪+餐补+满勤奖+阶梯提成+绩效奖金【综合月薪7k-15k】每月15号准时发薪，绝不拖欠！【工作内容】1、拓展游戏用户群体，宣传公司旗下游戏产品2、引导玩家进入游戏，协助完成基础操作指导3、借助线上平台开展客户引流及后续维护工作4、零基础入职：配备岗前培训+实操带教，上手快无压力！【岗位要求】1.能熟练使用电脑打字，此项为关键条件！2.性格活泼开朗，善于表达，社交达人优先！欢迎外向型人格！3.擅长沟通交流，具备耐心与责任感4.年龄范围18-32周岁【公司福利】1.提供优质宿舍资源，居住环境温馨，步行10分钟内可达公司2.完善的晋升机制，依据个人表现与能力实现快速成长3.节假日专属福利，定期组织团建活动：如K歌、露营、零食饮料供应等无电话销售任务，无外勤安排，非直播岗位主要通过文字聊天完成工作，喜欢线上互动者更佳公司统一提供客户资源，轻松上手有人带，团队以年轻人为主办公地址：仓山台屿地铁口硕果商务里

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可包吃住高薪推广员！！有无经验均可！带薪培训不限学历！不打电话！不直播！无需会打游戏！！公司直招！包吃住！！团队年轻！上班氛围轻松愉快！【薪酬待遇】：无责底薪3200+300餐补+300房补+200满勤+阶梯式高提成+奖金【平均薪资7k-15k】每月15日准时发放！满勤底薪4k，满勤底薪4k，满勤底薪4k。【工作时间】：中午12点开始上班～无需早起12:00-22:00【17:00-18:30为用餐时间】每周一固定休息一天，法定节假日正常休假【工作内容】：公司提供优质用户资源，通过线上方式沟通交友，引导玩家注册我方游戏平台，完成客户引流与日常维护工作。【任职要求】：1、熟练使用键盘，具备基本电脑打字能力2、岗位提供专业带薪培训，零基础可学（一对一指导，一周内快速上手）3、具备长期发展规划，期望稳定持续发展4、沟通灵活，适应力强，愿意挑战高收入5、性格外向，喜欢交流互动【公司福利】：1、完善的晋升通道，依据业绩与综合能力评定晋升2、享受节日特别福利，定期组织团建活动，如K歌、露营等，办公室常备零食饮料3、公平透明的晋升体系：客服专员→组长→主管→经理→分部经理（每月根据个人表现考核）4、达成管理岗位后享团队提成及分红，月综合收入普遍在2W-3W之间无需电话沟通，无需掌握游戏技能，无需外出跑动，非直播类岗位。工作以文字聊天为主，擅长或喜爱聊天者更佳。办公地点位于仓山台屿地铁口硕果商务里，接受零经验新人，可提供实习证明，工作轻松有专人带教，团队以年轻人为主，边聊边做即可创收（客户资源由公司统一提供）

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诚聘包吃住高薪推广客服！零经验可投带薪培训！无需经验！！年轻化团队，空调办公区，无外勤要求，不打电话，不直播，环境宜人，工作氛围愉悦！欢迎应届毕业生，可提供实习证明【需全职3个月】！！【工作时间】不是早8，也不是早9我们是午12点上班适合爱睡懒觉的年轻人来了！12:00-22:00【17:00-18:30准时用餐】每周固定休息一天（周一），法定节假日正常休假【薪酬待遇】满勤底薪4K满勤底薪4K满勤底薪4K【提供住宿】转正后收入：底薪+餐补+满勤+阶梯提成+绩效奖金【综合月薪7k-15k】每月15日准时发薪，绝不拖欠！【工作内容】1、拓展游戏用户群体，宣传公司旗下游戏产品2、引导玩家进入游戏，协助完成基础操作指导3、通过线上平台进行客户引流与日常维护4、入职即享系统培训，专人带教，上手轻松简单！【岗位要求】1.能熟练使用电脑打字，此项为重点！2.性格外向活泼，善于表达！欢迎性格外向者加入！！3.擅沟通，有耐心，具备责任意识！4.年龄在18-32周岁之间【公司福利】1.提供优质宿舍，居住舒适，步行10分钟内可达公司2.晋升机制完善，依据个人表现与能力实现晋升3.节假日专属福利，定期组织团建活动，如K歌、露营，并配备零食饮料等无需电话沟通，无需外出跑动，非直播岗位。主要通过文字聊天开展工作，喜爱社交者更佳。公司统一提供客户资源，轻松上手，边做边学。办公地址：仓山台屿地铁口硕果商务里欢迎新人加入，可盖实习章，工作轻松有带教，团队以年轻人为主，动动手指聊聊天即可上岗

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陈女士

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