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岗位职责：1.参与公司技术研发战略计划的制定；2.负责电动绞盘、充气泵等产品的全程开发；3.负责产品图纸的绘制、校对、审核、以及图纸标准、规划化；4.参与新产品所需的设备选型、产品试制、改进以及生产线布局等工作；5.负责新项目的技术可行性论证并分派；6.参与新项目技术交流会议并给出供应商相关指标要求；7.负责组织公司内部技术交流与培训，形成技术积累；8.根据公司业务需要，负责引进外部先进技术，组织转化形成生产力；9.负责技术部门员工的人才阶梯建设；10.负责技术重大问题的处理；11.负责安排下属员工工作，并跟进其工作进度和结果；12.完成上级领导安排的其他工作。岗位要求：1.大专以上学历，机械制造与设计、机电一体化等相关专业；2.10年以上同类型汽车零部件企业相关技术研发经验，5年以上中大型汽车零部件企业管理经验；3.熟悉汽车绞盘、充气泵行业相关产品工艺、技术标准；独立设计新产品工艺、工装的能力；改进、调整工艺、工装夹具的能力；熟悉本行业工程技术相关设备；熟练使用CAD、主流机械三维绘图软件和办公软件；4.具备较好的沟通和组织协调能力，办事沉稳、细致，较强的工作责任感和事业心，能吃苦耐劳；优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。

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谭女士

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岗位职责：1.全面生产管理：负责加工中心车间的日常运营管理，根据生产计划，合理调配资源，确保生产任务按时、按质、按量完成。2.效率与成本控制：监控并优化生产流程，提升设备利用效率和人均产值；严格控制生产成本，降低物料损耗，推进精益生产。3.质量管理：贯彻和执行质量管理体系（如ISO9001），确保生产过程符合规范；主导解决生产过程中的质量异常问题，降低废品率。4.团队建设与人员管理：负责车间班组长、操机员等团队成员的技能培训、绩效考核、工作安排与激励。5.现场6S与安全管理：全面推进车间6S管理，确保工作环境整洁、有序；落实安全生产责任制，杜绝安全事故的发生。6.技术协调与改进：协同技术、品管部门，优化加工工艺与程序，解决加工中的技术难题，提高加工效率与产品质量。任职要求：1.学历与专业：大专及以上学历，机械制造、机电一体化、数控技术等相关专业。2.工作经验：5年以上机械加工行业经验，至少3年以上加工中心车间管理经验。熟悉法兰克、三菱、西门子等主流数控系统。3.技术能力：◦精通机械加工工艺，能看懂复杂的机械图纸。◦熟悉加工中心编程、操作、保养及常见故障判断处理。◦熟悉刀具、夹具、量具的选型与应用，具备一定的成本管控意识。4.管理能力：具备出色的团队领导、沟通协调和现场指挥能力，有强烈的责任心和抗压能力。

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岗位职责：1.产品设计与开发：负责电动绞盘、车载充气泵等产品的全程开发，包括技术方案制定、机械结构设计、电机/泵体选型、图纸绘制及技术文件编制。2.核心技术攻关：主导解决产品开发中的关键技术难题。3.样品制作与测试：组织样机的制作、组装与调试；制定详细的测试计划，并对测试数据进行分析，确保产品性能与可靠性，达到设计目标及国际标准。4.供应链协同：与采购、供应商紧密协作，完成关键零部件的选型、评估和成本优化。5.项目管理：负责项目进度跟进，确保产品开发各阶段按时、按质、按量、按预算完成。6.生产支持：协助解决产品在试产和量产过程中出现的工艺和技术问题，提供技术支持并持续推动产品改进与降本增效。任职要求：1.学历与专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、车辆工程等相关专业。2.工作经验：3年以上电动工具、汽车配件、户外动力设备或相关行业的产品开发经验。必须具备至少一个完整的电动绞盘或高压充气泵产品成功量产经验。3.专业技能：精通机械设计原理、材料力学、公差配合等知识。熟练使用至少一种3D设计软件（如SolidWorks,Pro/E,UG等）进行复杂结构设计，并能独立完成工程图纸输出。熟悉常见的金属和工程塑料的材料特性及加工工艺。了解直流有刷/刷电机的工作原理、选型和控制，了解气动原理基础。4.核心能力：具备出色的分析问题和解决问题的能力，对技术有热情，工作严谨，有强烈的责任心和团队合作精神。

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要求：能吃苦耐劳，身体健康，责任心强，善于沟通，年龄18-45周岁，初中及以上学历，懂电脑操作者或有相关工作经验优先。工作待遇：1、公司为其缴纳五险一金（住房公积金）2、每月伙食补助400元3、连续工作满一年可享受5-15天全薪年休假4、高温补贴5、节假日实物福利发放6、每年发放生日蛋糕卡7、每年健康体检

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联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）厂区在苏州，普工1、点击当前页面左下方【免费聊】【免费聊】【免费聊】【免费拨打】进行一对一在线咨询2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】--------------------------------------【小时工】1、纯工价30每个小时或者日结（可自由选择岗位）2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿，3，综合工资8000元到9000之间（可以预支工资）4，不压工资，人走账清。郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路，----------------------------------------⑵长期工：试用期综合工资8000元至9000元--------------------------------招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职）------------------工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍-----------------------车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班-----------------------职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。--------------------吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐-------------------福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工离职时可转出或退保，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。---------------------工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职，------------------------【友情提示】凡是想来我们厂区入职的新员工，及时与我联系，我们厂区会提前帮你安排衣食住行及车票等

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郁先生

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