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职位描述：1.精准识别目标客户群体，并制定有效的客户开发策略；2.负责客户关系的建立与维护，协同上级推进团队销售任务达成；3.积极争取订单落地，跟进回款进度，协调与其他销售单元的协作；4.收集市场动态信息，分析竞争格局，提出可行性策略建议；5.定期向上级提交书面工作汇报，并接受业务方向的指导与优化建议；职位要求：1.具备较强的市场拓展能力及良好的商务谈判水平；2.表达清晰，具备优秀的沟通协调与人际互动能力；3.逻辑思维严谨，善于发现问题并提出有效解决方案；4.能承受工作压力，适应频繁出差，具备吃苦耐劳精神；5.学习能力强，责任心强，具有自我驱动意识；6.拥有稳定的客户资源及项目推进经验；知识&了解范围：1.掌握市场营销相关理论与实践方法；2.熟悉国内光伏行业现状、产业链结构及相关政策导向；3.对逆变器产品具备基础认知；4.了解主要竞争对手的产品布局与市场策略；5.具备客户心理分析的基本理解；6.了解合同法相关基本内容；工作经验：1.具有2年以上光伏领域市场销售从业经历；2.曾实现年销售额不低于1500万元的业绩表现；3.具备2至3个大客户成功合作案例；其他：1.熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件；2.具备一定的文字撰写能力；3.持有C1驾驶证

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侯先生

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职位描述：生产流程优化-负责电子组装、纺织、家电等劳动密集型产线的工艺优化、效率提升与成本管控，主导生产工程（PE）与工业工程（IE）相关技术工作。-应用线平衡（LineBalancing）技术优化产线布局，识别并消除生产瓶颈，设计人机协同自动化方案（如机械臂上下料、AGV物流系统），提高整体产出效率。-建立标准化作业指导书（SOP），开展工时分析（MTM/WF等），推进精益生产（Lean）与自动化、数字化深度融合（如IoT数据采集、MES系统集成）。新产品导入（NPI）-主导新产品从研发到量产的全流程导入，评估自动化设备兼容性（如AOI检测、自动测试工位），统筹跨部门资源完成可制造性与可装配性（DFM/DFA）验证。-解决试产过程中的工艺难题，利用数字化仿真工具（如FlexSim）预判产能瓶颈，达成爬坡目标并输出量产移交规范。技术支持与问题解决-处理生产异常（如设备停机、良率波动），通过SCADA系统监控设备运行状态，组织根本原因分析（RCA）并推动预防性维护（PM）机制落地。-开发自动化工装夹具（如气动快换装置、伺服定位结构），增强制程稳定性与操作便利性。ME（制造工程）协同-参与设备选型、调试及维护策略制定，主导OEE提升项目（如机器人节拍优化、PLC程序升级）。-协助规划自动化改造路径，设计数字化工厂解决方案（如设备联网、生产看板可视化），合理评估人工与设备投入的经济效益。设备自动化与数字化专项-主导自动化产线升级项目（如SMT自动上下料、包装段机械臂集成），负责设备选型、验收及与MES系统的对接实施。-推进制造过程数字化转型（如SPC实时监控、AI缺陷识别模型部署），基于数据反馈持续优化工艺参数。职位要求：硬性条件-本科及以上学历，专业为工业工程（IE）、机械工程（ME）、自动化或制造工程等相关方向。-具备10年以上制造业工作经验，同时拥有PE、IE、NPI岗位实操经验，熟悉劳动密集型行业自动化升级路径（如电子组装线机器人应用案例）。-精通产线平衡（LineBalancing）、价值流图析（VSM）、自动化设备绩效评估方法（如OEE/MTBF/MTTR）。-熟练使用AutoCAD/SolidWorks、自动化仿真软件（如RobotStudio）、数据分析工具（如Minitab/Excel/PowerBI）。优先项-具备自动化设备开发或集成经验（如PLC编程、机器人调试、视觉系统部署）者优先考虑。-熟悉工业物联网（IIoT）架构（如设备数据采集、边缘计算、云平台分析）者优先。-掌握精益六西格玛（LeanSixSigma）与数字化工具融合应用（如VSM结合数字孪生）者优先。软性素质-具备技术前瞻性，能准确把握自动化与数字化技术对生产模式的变革影响。-拥有跨领域协作能力，可有效协调自动化供应商、IT团队与生产单位共同推进集成项目落地。数字化技能专项要求-熟悉至少一种MES/ERP系统（如SAP、西门子Opcenter）的模块配置与数据逻辑关系。-了解工业通信协议（如OPCUA、Modbus）及设备联网实施方案。-具备基础编程能力（如Python用于数据处理、SQL用于数据库查询）。

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负责研发与海外招聘工作，要求英语流利1.具备3-5年新能源或大工业领域猎头经验，擅长人才mapping（是否拥有甲方经验不限）；2.学习能力突出，具备强烈的好奇心；3.工作踏实勤奋，责任心强；4.本科及以上学历；

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职位描述：生产流程优化-负责劳动密集型生产线（如电子组装、纺织、家电等）的工艺改进、效率提升及成本控制，主导PE（生产工程）和IE（工业工程）相关工作。-运用线性平衡（LineBalancing）方法优化生产线布局，消除瓶颈，设计自动化人机协作方案（如机械臂上下料、AGV物流），提升整体效率。-制定标准化作业流程（SOP），分析工时（MTM/WF等），推动精益生产（Lean）与自动化/数字化融合改进（如IoT设备数据采集、MES系统集成）。新产品导入（NPI）-主导新产品从设计到量产的导入过程，确保自动化设备兼容性评估（如AOI视觉检测、自动测试工站），协调跨部门资源完成DFM/DFA验证。-解决试产阶段的工艺问题，通过数字化仿真（如FlexSim）预判产能瓶颈，完成爬坡目标并输出量产移交标准。技术支持与问题解决-处理生产异常（如设备故障、良率波动），利用SCADA系统实时监控设备状态，推动根本原因分析（RCA）及预防性维护（PM）策略。-设计自动化工装夹具（如气动快换机构、伺服定位系统），提升生产稳定性和操作便捷性。ME（制造工程）协同-参与设备选型、调试及维护策略制定，主导自动化设备OEE提升项目（如机器人节拍优化、PLC程序迭代）。-协助自动化改造规划，设计数字化工厂方案（如设备互联、生产数据可视化看板），平衡人工作业与设备投入的经济性。设备自动化与数字化专项-主导自动化产线升级项目（如SMT自动化上下料、包装线机械臂集成），完成设备选型、验收及与MES系统对接。-推动制造过程数字化（如SPC实时分析、AI缺陷检测模型部署），通过数据驱动优化工艺参数。职位要求：硬性条件-本科及以上学历，工业工程（IE）、机械工程（ME）、自动化或制造工程相关专业。-10年以上制造业经验，需同时具备PE、IE、NPI岗位经验，熟悉劳动密集型产业自动化转型路径（如电子组装线机器人应用）。-精通生产线平衡（LineBalancing）、价值流分析（VSM）、自动化设备效能评估方法（如OEE/MTBF/MTTR）。-熟练使用AutoCAD/SolidWorks、自动化仿真工具（如RobotStudio）、数据分析工具（如Minitab/Excel/PowerBI）。优先项-有自动化设备开发/集成经验（如PLC编程、机器人调试、视觉系统部署）者优先。-熟悉工业物联网（IIoT）架构（如设备数据采集、边缘计算、云端分析）者优先。-熟悉精益六西格玛（LeanSixSigma）与数字化工具结合应用（如VSM+数字孪生）者优先。软性素质-技术前瞻性，能快速理解自动化/数字化技术对生产模式的变革价值。-跨领域协作能力，可协调自动化供应商、IT部门及生产团队落地集成方案。数字化技能专项要求-掌握至少一种MES/ERP系统（如SAP、西门子Opcenter）的模块配置与数据逻辑。-熟悉工业通信协议（如OPCUA、Modbus）及设备联网方案。-具备基础编程能力（如Python用于数据分析、SQL用于数据库查询）。

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职位描述：主要工作职责：1.负责公司PLM系统的运行管理与日常维护。2.开展PLM系统业务需求调研、流程梳理、方案评估及现场落地实施。3.组织并指导外部开发团队完成PLM系统功能配置、二次开发、接口对接及已有功能的优化升级。4.承担PLM系统运维支持，及时响应并协助解决业务部门提出的系统问题。5.编制PLM系统操作规范SOP文档，并对各业务单元使用人员进行培训指导。6.对接并协调PLM系统相关运维服务供应商，保障技术支持的有效推进。7.完成上级交办的其他工作任务。职位要求：1.统招全日制本科及以上学历，计算机科学或信息技术相关专业背景。2.精通PLM系统的运维与管理，掌握物料管理、BOM管理、项目管理、任务管理、变更管理、工艺管理及知识体系管理等核心模块。3.掌握.NET(C#)或Java开发语言，具备代码阅读能力。4.熟练操作MSSQL或Oracle数据库，熟练运用查询语句、存储过程、视图、触发器等功能。5.至少参与过两个大型PLM项目实施，有制造业行业经验者优先。6.具备金蝶云星空ERP系统配置开发经验者优先考虑。7.具备出色的系统分析设计、界面规划及技术文档编写能力。8.能够胜任重复性较强的工作，性格积极乐观，工作严谨负责，具备良好的团队协作意识；可独立开展工作，执行力强。学历：EDUCATION统招全日制本科及以上学历语言：LANGUAGE不限知识&了解范围：KNOWLEAGE熟悉产品开发流程，了解电子行业PLM系统应用工作经验：EXPERIENCES5年及以上PLM系统实施维护经验其他：OTHER熟练使用常用Office办公软件，具备较强的学习与适应能力

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职位描述：1.搭建平台内容策略体系，确保与品牌整体战略方向保持一致2.负责新媒体账号的内容运营工作，提供创意策划、文案撰写及视频脚本创作等支持，通过高质量内容输出提升品牌账号的阅读量与粉丝关注度3.主导品牌相关内容的策划与执行，涵盖社交媒体内容、营销宣传物料及视频内容制作；定期与研发、产品、业务、生产（工厂）等多部门沟通协作（含出差安排），深入挖掘核心营销信息，产出优质内容4.运用软文推广、广告投放及数字化营销手段提升品牌影响力和口碑，确保品牌叙事在各类内容中有效传递，增强品牌与用户之间的情感联结5.全程参与并推动项目创意构思与文案内容制作，保障内容交付质量，持续优化品牌素材库，包括图片、视频、海报、PPT等资源6.协同完成品牌活动的策划与落地执行，如重大节日节点、公司重要事件、行业展会等活动职位要求：主要能力素质：1.具备较强的学习能力和责任意识，能快速理解并掌握新知识，在指导下独立推进工作任务2.拥有良好的沟通表达能力，语言流畅，善于与不同岗位人员高效协作3.保持开放心态，适应变化，具备较强的抗压能力4.思维灵活，洞察力出色，对热点事件敏感且具备捕捉能力，熟悉消费者心理及传播沟通策略学历：本科及以上学历，中文、汉语言文学、市场营销等相关专业语言：中文，英文（具备基本英语书面表达能力）知识&了解范围：精通营销、广告及公关传播领域，熟悉整合营销策划流程，掌握DigitalSocial传播玩法；工作经验：4年以上文案策划或品牌内容相关经验，有知名广告公司、企业市场部工作背景者优先，具备成功案例者优先其他：具备优秀的主题策划能力与扎实的文字原创功底，熟练使用内容采编类软件工具，精通社交媒体运营平台操作，熟练运用PPT进行演示文稿制作

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岗位职责:1.支持律师团队进行日常法律事务处理2.参与案件研究与法律文件的审核。3.协助第三方机构如银行和资产公司的沟通与合作，4.跟进案件进度，确保所有相关事务得到妥善处理5.执行律师团队安排的其他行政和法律相关任务。任职要求:1.具备出色的组织和协调能力，能够处理多任务。2.能够独立解决问题并具备良好的判断力。3.具有较强的沟通能力和团队合作精神。4.驥惠疇彩法律行业有浓厚的兴趣，愿意学习新知识5篭台.能够高效执行职责，保持专业的工作态度。

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方女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-12-23任职要求:1.学历需为研究生或研究生在读，空余时间充足的博士生亦可考虑。2.本岗位为远程兼职或远程实习性质，时间灵活自由，若每日可投入约5小时为佳，时间无需连续，碎片化时间也可利用！每日少于4小时者请勿申请，短期参与者请勿申请。期望能长期稳定合作，岗位持续存在，至少能兼职半年及以上！无正式工作且不在校学习者请勿申请。3.优先考虑学业较轻松的研究生或工作较为清闲的在职人员，课业负担重的研究生请勿申请。4.必须习惯使用手机，微信保持即时响应，无法及时回复消息者请勿申请；如遇临时事务可提前说明当前不便沟通或告知可回复的具体时间，切忌长时间不回应信息。5.薪酬按任务量计算，每项任务报酬在6-9元之间，平均耗时约20分钟！工资按月发放！每天投入约4小时，每周收入大致在200-300元，任务较多时可达600-700元，高峰期投入时间充足者一周可收入1000元以上。6.就职于国央企、上市公司、外企或业内知名企业的申请者优先考虑！个人时间非常宽裕且有主业（工作或学业）者优先考虑！有勤工俭学需求的同学优先安排任务，家庭经济条件优越者请勿申请。性格开朗、有责任感、值得信赖的候选人将优先派发工作！

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胡先生

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：09:00-11:00、14:00-16:00工作时段：全周轮班结算方式：周结招聘截止时间：2025-09-091.在指定工作时段内协助学员完成简历投递，确保所投岗位符合要求，并在招聘渠道主动与HR沟通，及时回复消息，协助安排面试时间2.应聘者需为计算机或人工智能相关专业，具备本科及以上学历，非相关专业者请勿申请3.每日工作时间为9:00-11:00或14:00-16:00，无法按时在线者请勿打扰4.薪酬标准：平均20元/小时，工作形式为远程办公，无需到岗，需自备电脑设备5.要求沟通态度端正，礼貌谦和，具备耐心与细致的工作习惯

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胡先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：日结招聘截止时间：2025-11-10任职要求:1.学历需为研究生或研究生在读，其他学历勿扰，时间充裕的博士生可酌情考虑。2.本岗位为远程兼职或远程实习性质，时间灵活，但要求每日在9:00-12:00及14:00-17:00期间至少能提供连续两小时的稳定工作时间，兼职期间需做到消息及时回复。不足两小时者不接收申请，短期参与者请勿投递。期望长期合作，岗位可持续半年以上，无固定工作或未在校就读人员请勿申请。3.优先考虑课业压力较小的研究生或工作较为轻松的在职人员，课程密集、难以协调时间的研究生请勿申请。4.必须习惯使用手机，微信保持在线并能即时响应，长时间不查看或不回复消息者请勿申请；如临时有事，需主动说明当前不便及可回复时间，而非长时间失联。5.薪酬按小时计算，每小时约20元，设有提成与额外奖励，工资按月发放。平均每天投入约4小时，每周收入大致在300-400元之间。6.来自国央企背景或计算机相关专业者优先录用！时间非常充足且另有主业（工作或学业）者优先安排任务！正在勤工俭学的学生优先考虑，家庭经济条件优越者请勿申请。性格开朗、有责任感、值得信赖者优先派发工作！

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