为你推荐浙江宁波慈溪市吉利汽车研究院二期1附近区域的职位信息
智能驾驶系统研发
1.2-1.5万元/月任职资格1、全日制学信网本科及以上学历2、具备智能驾驶行车与泊车相关经验者优先3、熟练掌握C/C++,具有实际代码开发经历4、拥有MATLAB/Simulink项目开发经验者优先
宁波

汽车项目统筹管理
1.5-1.7万元/月职位描述:1、负责统筹项目计划的制定与执行,监控项目进度并实施风险管控,保障项目按期高质量完成;2、负责项目预算的编制申报及全过程成本控制工作;3、协调座舱项目相关的内外部资源,推动项目高效有序运行;4、主导座舱产品交付成果的质量管理与交付实施工作。任职资格:1、具备项目计划管理能力,能有效把控项目进度与风险,确保交付目标达成;2、熟悉项目预算申报流程及成本管控方法;3、具有良好的沟通协调能力,能够整合内外部资源支持项目推进;4、对座舱产品交付物的质量标准和交付流程有清晰认知并能组织实施。
宁波

智能驾驶测试工程师
1-1.3万元/月职位描述汽车研发类/智能驾驶能力要求:1、掌握整车功能测试中的软件刷写及车辆状态管理2、具备智能驾驶实车功能验证经验3、熟练使用Canoe或同星工具进行总线数据采集与记录4、熟悉Linux系统基础操作,可完成软件部署、数据采集及配置调整岗位职责:负责泊车辅助功能的整车测试工作1、开展测试过程中总线数据、Rosbag、车载设备等信息的记录2、按计划执行测试用例3、发现并识别测试中的问题,完成问题登记与JIRA系统上传4、承担泊车辅助功能的实车性能评估5、跟进测试问题的回归验证6、实施泊车辅助功能的实车稳定性和持续性测试7、base在杭州湾
宁波·慈溪市

电子电气线束设计工程师
1.1-1.4万元/月职位描述汽车研发类/电子电器线束1.负责线束系统的布置设计,包括材料选型、数据编制、匹配验证、校对及发布等相关工作;2.承担项目中数据的对接与交付任务;3.提供实车装配技术支持,并参与问题排查与整改优化。负责线束二级部件(如支架、护板、橡胶件)的设计开发与匹配工作。任职资格1.本科及以上学历,专业背景为电气、机械、机械设计、车辆工程等工科相关领域;2.具备3年及以上汽车零部件开发经验,其中至少3年专注于汽车线束系统开发;3.熟练掌握CATIA、CAD等常用设计软件;4.熟悉整车开发流程,掌握线束布置规范及制造工艺,了解汽车零部件装配流程;5.具备通用化设计思维及平台化架构开发意识;6.具有较强的沟通协调能力以及问题分析与解决能力;
宁波·慈溪市

智能驾驶系统研发工程师
1.2-1.5万元/月任职资格1、全日制学信网本科及以上学历2、具备智能驾驶行车与泊车相关经验者优先3、熟练掌握C/C++,具有实际代码开发经历4、拥有MATLAB/Simulink开发背景者优先
宁波·慈溪市

电子电气线束设计工程师
1.1-1.4万元/月职位描述汽车研发类/电子电器线束1.负责线束系统布置方案的设计工作,包括材料选型、数据编制、匹配验证、校对及发布等环节;2.承担项目相关数据的匹配与交付任务;3.提供实车装配技术支持,并参与问题排查与优化改进;4.开展线束二级部件(如支架、护板、橡胶件)的数据开发与匹配工作。任职资格1.本科及以上学历,专业范围涵盖电气、机械、机械设计、车辆工程等相关工科领域;2.具备3年及以上汽车零部件开发经验,其中至少3年专注于汽车线束系统的开发工作;3.熟练掌握CATIA、CAD等常用产品设计软件;4.熟悉整车开发流程,了解线束布置规范及制造工艺,掌握车辆零部件装配流程;5.具备通用化设计思维及平台化架构开发意识;6.具有良好的沟通协调能力以及问题分析与解决能力;
宁波

汽车项目协调
1.5-1.6万元/月职位描述汽车研发类/软件开发1、主导项目计划的制定与执行,监控项目进度并实施风险管控,保障项目按期高质量完成;2、组织项目预算申报,落实成本控制相关工作;3、统筹协调座舱项目所涉内外部资源,推动项目高效有序运行;4、负责座舱产品交付成果的质量把关及交付流程管理。任职资格1、具备项目计划管理能力,能有效把控项目进度与风险,确保交付时效与质量;2、熟悉项目预算编制及成本管理流程;3、具有良好的资源整合能力,可协调跨部门及外部合作单位推进项目落地;4、对座舱类产品交付标准有一定理解,能保障交付物符合要求。
宁波·慈溪市

汽车内外饰结构设计工程师
8000-12000元/月岗位职责:1、主导汽车内外饰设计项目的创意策划与方案创新,确保设计理念契合市场导向及品牌调性;2、负责汽车内外饰零部件的结构设计与工程图纸输出,优化产品实用性与视觉表现;3、协同团队成员推进设计概念落地,保障设计方案顺利传递至生产环节,攻克研发过程中的技术瓶颈;4、深度参与样车制作与小批量试产,持续优化设计方案,确保成果质量与时效;5、关注全球汽车设计动态,及时吸纳前沿设计理念,提升团队创新水平。任职要求:1、大专及以上学历,工业设计、汽车设计等相关专业,具备1年以上工作经验;2、精通Auto CAD、CATIA、UG等设计工具,拥有出色的草图表达能力;3、熟悉汽车内外饰常用材料性能,有实际项目经历者优先考虑;4、具备优秀的沟通协作能力,能有效推动多部门协同作业;5、责任心强,抗压性好,能够适应高强度工作节奏。
宁波·慈溪市

智能驾驶测试工程师
1-1.3万元/月职位描述汽车研发类/智能驾驶能力要求:1、掌握整车功能测试中的软件刷写及车辆状态维护流程2、具备智能驾驶实车功能测试相关经验3、熟练操作Canoe或同星工具进行总线数据记录4、熟悉Linux系统基础命令,能够完成软件部署、数据采集与配置调整岗位职责:负责泊车辅助功能的整车测试工作1、负责测试过程中总线数据、Rosbag、车机等多源数据的采集与存储2、按照测试用例执行功能验证3、发现并识别测试中的异常问题,完成问题记录与JIRA系统上传4、开展泊车辅助功能的实车体验与评价5、推进测试发现问题的回归验证6、实施泊车辅助功能的实车稳定性验证7、base在杭州湾
宁波

数据标注(智能驾驶方向)
8000-13000元/月智能驾驶测试、开发岗位均有。ACC/APA,ADAS、数据标注
宁波·慈溪市

智能座舱测试工程师
8000-13000元/月招聘OTA测试、集成测试、整车测试、车身功能测试、智能驾驶与娱乐系统测试等多个方向岗位。任职要求:统招本科及以上学历,学信网可查;具备1年及以上测试工作经验(自毕业起计算)
宁波

数据标注(智能驾驶方向)
8000-13000元/月智能驾驶测试、开发岗位均有。ACC/APA,ADAS、数据标注
宁波·慈溪市

汽车内外饰工程师
5000-18000元/月外饰设计 汽车座椅 车灯 保险杠 内饰设计 CATIA 仪表板 侧围 顶棚 招聘“内饰设计/外饰设计”工程师主要负责产品:主仪表、副仪表、门板、立柱、侧围、顶棚、地毯、座椅数据设计及产品开发;前保险杠、后保险杠、轮眉、外装饰件、侧踏、防溅垫、挡泥板等数据设计及产品开发
宁波·慈溪市

宁波慈溪市来两人。联系电话
300-400元/天来两人。联系电话
宁波·慈溪市
9月11日 11:06
11k+双休高级招聘专员+朝九晚六+五险
7000-11000元/月岗位职责:1、根据公司用人需求,制定并落实招聘方案,保障各业务部门人才供给。2、负责招聘全流程管理,涵盖岗位发布、简历筛选、面试推进至录用入职等环节。3、持续拓展人才渠道,建立并维护人才储备库,主动挖掘高素质候选人。4、组织安排面试流程,促进候选人与用人部门之间的高效对接与信息传递。5、定期整理招聘数据,输出分析报告,提出优化建议以提升招聘效率。6、协同团队成员,共同完善招聘体系与执行策略,推动流程标准化建设。任职资格:1、本科及以上学历。2、具有5年以上白领类岗位招聘工作经验,能独立闭环完成全链条招聘任务。3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,可顺畅对接业务端与候选人。4、熟练操作常用办公软件,掌握基础的数据整理与分析技能。5、具备一定英语应用能力者优先考虑。薪资待遇:1、工作时间:9点-18点 双休2、缴纳五险一金3、薪资构成:底薪+绩效+补贴,综合7k-11k
宁波·慈溪市

早九晚六双休人事招聘/入职缴纳五险一金
7000-11000元/月职位描述1、负责招聘计划的制定与实施,保障各部门人才需求的及时满足。2、统筹管理招聘全过程,涵盖岗位发布、简历筛选至候选人入职等环节。3、搭建并维护人才储备库,主动开拓渠道以吸引高素质人才。4、组织协调面试流程,促进候选人与业务部门间的顺畅对接。5、统计分析招聘相关数据,输出效果评估报告并提出优化建议。6、协同团队成员,持续完善招聘机制与执行策略。任职资格1、本科及以上学历。2、具有5年及以上白领类岗位招聘经验,可独立完成全流程招聘任务并达成交付目标。3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效联动业务部门与候选人。4、熟练操作常用办公软件,具备基础的数据整理与分析能力。5、具备英语能力者优先考虑
宁波·慈溪市

早九晚六双休人事招聘/入职缴纳五险一金
7000-11000元/月职位描述1、根据公司人才战略,制定并落实招聘方案,保障各业务部门人力供给。2、主导招聘全流程管理,涵盖岗位发布、简历筛选、面试推进至录用入职等环节。3、持续拓展并维护人才资源渠道,主动挖掘高匹配度的优质候选人。4、统筹安排面试流程,促进候选人与用人部门间的顺畅对接与信息传递。5、定期整理招聘相关数据,输出分析报告,为招聘效能提升提供决策支持。6、协同团队成员,推动招聘流程及策略的迭代优化,提升整体招聘质量。任职资格1、本科及以上学历。2、具有5年及以上白领类岗位招聘工作经验,能独立闭环完成全周期招聘任务。3、具备良好的沟通协调能力与协作意识,可高效联动业务端与候选人。4、熟练操作常用办公软件,具备基础的数据处理与分析能力。5、具备英语应用能力者优先
宁波·慈溪市

11k+双休高级招聘专员+朝九晚六+五险
7000-11000元/月岗位职责:1、根据公司发展需求,制定并落实招聘方案,保障各业务部门人力供给。2、主导招聘全流程管理,涵盖岗位发布、简历筛选、面试推进至员工入职等环节。3、持续拓展人才渠道,建立并维护高质量人才储备库,主动挖掘潜在优秀人选。4、统筹安排面试流程,促进候选人与用人部门间的顺畅对接与信息传递。5、定期整理招聘数据,输出分析报告,提出优化措施以提升招聘效率与质量。6、协同团队成员,共同完善招聘体系与运作机制,推动流程标准化与创新。任职资格:1、本科及以上学历。2、具有5年以上白领岗位招聘工作经验,能独立闭环完成各类岗位的招聘交付。3、拥有良好的沟通协调能力及服务意识,可高效联动业务团队与候选人。4、熟悉常用办公软件操作,具备基础的数据处理与分析能力。5、具备一定英语应用能力者优先考虑。薪资待遇:1、工作时间:9点-18点双休2、缴纳五险一金3、薪资构成:底薪+绩效+补贴,综合7k-11k
宁波·慈溪市

汽车总体布局工程师
1.8-2.5万元/月岗位职责:1. 根据产品开发需求,开展新车型整车架构设计与总体布置,把控整车技术方案,确保整车结构、性能等方面符合市场需求、技术标准、法规规范以及模块化、系列化设计要求2. 负责人机工程校核与布局优化,主导底盘系统总体布置方案,统筹车型系列及各子系统的集成与协调3. 参与产品前期需求分析,为公司产品开发战略的制定提供专业技术支持与可行性建议任职要求:1. 车辆工程、汽车工程、机械设计等相关专业背景;2. 具备3-5年及以上主机厂或设计公司总布置设计相关工作经验;3. 熟悉整车技术规范及各类法规标准要求
宁波·慈溪市
1月28日 14:18
汽车线束设计工程师
1.5-1.9万元/月职位描述岗位职责:1,负责3D线束的结构设计;2,及时处理现场技术问题任职要求:1,具备专科或以上学历,且有3年以上相关工作经验;2,掌握机械与电气图纸识读,能理解2D原理图;3,了解线束制作工艺及生产流程,具备3D线束设计能力;4,工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与执行力
宁波·慈溪市

汽车线束设计工程师
1.5-1.9万元/月职位描述岗位职责:1,负责3D线束的建模与设计工作;2,及时处理现场技术问题并提供解决方案任职要求:1,具备专科或以上学历,且拥有3年以上相关工作经验;2,能够熟练阅读机械及电气图纸,理解2D原理图内容;3,掌握线束制作工艺及相关生产流程,具备3D线束设计能力;4,工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力和较强的执行力
宁波·慈溪市

汽车总体布局工程师
1.1-2.2万元/月职责描述:1、主导整车技术平台与架构的规划工作;2、开展竞争对手及竞品的技术分析,跟踪行业技术发展趋势,完成标杆车型的对标研究;3、负责整车总布置方案设计与工程实施,进行造型可行性评估并确认技术方案;4、推进整车前沿技术的预先研究与技术储备;5、管控整车开发过程中的关键技术环节,负责BOM体系的搭建与维护;6、参与整车开发流程体系及技术标准的建立与优化;7、协调整车开发过程中各专业模块间的接口关系与技术定义任职要求:1、具备大专或以上学历;2、累计5年以上相关领域工作经验;3、具有从零开始到量产的整车总布置开发实战经历;4、掌握整车开发全流程、设计规范、法规要求及商用车整体结构布局
宁波·慈溪市
1月28日 14:38
汽车线束设计工程师
1-1.5万元/月岗位职责:1,负责3D线束的规划与设计;2,及时处理现场技术相关问题任职要求:1,大专及以上学历,具备3年以上相关工作经验;2,掌握机械及电气图纸识读,能够理解2D原理图;3,了解线束制作工艺及生产流程,具备3D线束设计能力;4,工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与高效执行力
宁波·慈溪市

软件开发工程师(学本)
1.1-1.4万元/月职位描述汽车研发类/软件开发岗位职责:1、主导自动驾驶感知算法的总体方案制定与架构规划;2、开展自动驾驶感知AI模型的设计、实现、性能优化,以及关键技术难题的分析与攻关;3、配合推进感知相关工具链的研发,构建数据闭环的应用体系;岗位要求:1、具备扎实的编程功底,精通C/C++语言;2、具有良好的团队合作意识,富有创新精神,实践能力强,对技术研发有高度热情任职资格岗位职责:1、主导自动驾驶感知算法的总体方案制定与架构规划;2、开展自动驾驶感知AI模型的设计、实现、性能优化,以及关键技术难题的分析与攻关;3、配合推进感知相关工具链的研发,构建数据闭环的应用体系;岗位要求:1、具备扎实的编程功底,精通C/C++语言;2、具有良好的团队合作意识,富有创新精神,实践能力强,对技术研发有高度热情
宁波·慈溪市

软件开发工程师(学本)
1.1-1.4万元/月职位描述汽车研发类/软件开发岗位职责:1、主导自动驾驶感知算法的总体方案制定与架构规划;2、开展自动驾驶感知AI模型的设计、实现与性能优化,攻关关键技术难题;3、配合推进感知相关工具链开发,构建数据闭环的应用体系;岗位要求:1 优秀的编程技能,精通C/C++语言;2 具备良好的协作意识,富有创新精神,实践能力强,对技术研发有高度热忱;任职资格岗位职责:1、主导自动驾驶感知算法的总体方案制定与架构规划;2、开展自动驾驶感知AI模型的设计、实现与性能优化,攻关关键技术难题;3、配合推进感知相关工具链开发,构建数据闭环的应用体系;岗位要求1 优秀的编程技能,精通C/C++语言;2 具备良好的协作意识,富有创新精神,实践能力强,对技术研发有高度热忱;
宁波·慈溪市

汽车底盘设计工程师
1.8-2.5万元/月1、负责悬架系统的开发与设计工作:涵盖资源调研、对标分析、整车匹配设计、系统方案可行性评估、数据布局、DMU校核及边界确认等相关任务;2、承担悬架系统零部件的设计与开发:包括副车架、摆臂、转向节、稳定杆、减振器、弹簧、衬套等部件的开发,完成2D/3D数据设计,编制SOR、DCS、DVP、DFMEA文件,推进ESO认可,管控零件开发进度与质量;3、开展悬架系统项目中的技术文档编制:输出系统设计方案、Checklist、三级计划、EBOOM、防再发清单、准通用清单、整车装配调试技术条件、公告资料、用户手册、维修手册等内容;4、提供试制装车技术支持,跟踪并解决试制试验及售后问题:主导项目全周期内悬架系统相关装车异常的处理,支持整车调校,开展各类试制试验和售后问题的排查、分析与闭环,保障项目顺利推进;5、持续推进悬架系统降本减重工作:在项目生命周期内,深入挖掘悬架零部件尺寸优化方案,开展方案评估与验证,提升整车产品竞争力;6、负责技术标准、系统数据库及技术文档模板的建设:组织悬架系统标准的编制与评审;整理系统相关数据库信息,如北汽现有车型悬架行程数据、橡胶件参数汇总、接口数据库归集;编制零部件精细化、最佳式样等规范性文件。
宁波·慈溪市

测试PL(现场支持吉利研究院)
1.5-2.2万元/月注意:此岗位需要驻场吉利研究院岗位职责1. 遵循部门测试流程规范,负责测试方案与测试计划的制定;2. 参与测试用例评审,完成审核定稿并推动执行落地;3. 确保项目测试工作按部门流程执行,保障测试质量;4. 制定并跟进项目组工作计划,组织小组成员培训与考核,持续提升团队能力与绩效水平;5. 评估与协调测试所需资源;6. 监控测试全过程及结果,科学评估产品成熟度与项目交付可行性;7. 定期开展测试过程复盘,继承有效实践并优化不足环节;8. 推动测试技术成果的文档化沉淀,并组织实施系统性培训;9. 指导测试知识库的建设与积累;10. 能基于人员能力设计测试技能培养方案,可担任测试PL引导角色任职要求1. 本科及以上学历,计算机科学与技术、自动化、软件工程等相关专业;2. 5年以上测试工作经验,具备车载测试经验及ISTQB认证者优先;3. 熟悉软件ASPICE流程,持有ISTQB证书者优先考虑;4. 具备良好的测试执行能力、效率意识及风险识别能力;5. 具备需求分析、测试计划制定及测试策略设计能力;6. 具备团队管理与领导能力;7. 能够及时反馈测试进展、问题及潜在风险;8. 具备良好的团队协作及跨部门沟通能力;9. 具备测试技术规划与实际应用能力;10. 具备高度自律性、责任心、团队影响力、测试团队发展思维和目标导向意识
宁波·慈溪市

双休人事岗位
8000-11000元/月工作内容:1、根据公司发展需求,制定并落实招聘方案,保障各业务部门人力供给。2、主导招聘全流程管理,涵盖岗位发布、简历筛选、面试推进至录用入职等环节。3、持续拓展人才渠道,建立并维护高质量人才储备库,主动挖掘高匹配度候选人。4、统筹安排面试流程,促进候选人与用人部门间的顺畅对接与信息传递。5、定期整理招聘数据,输出分析报告,提出针对性优化建议以提升招聘效率。6、协同团队成员,共同完善招聘体系与执行策略,推动流程标准化与效能提升。任职资格1.本科及以上学历。2.拥有5年以上白领岗位招聘经验,能独立承担全周期招聘任务并达成交付目标。3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,可高效联动业务端与候选人。4.熟练操作常用办公软件,具备基础的数据处理与分析能力。5.英语能力者优先考虑
宁波·慈溪市

高级招聘专员
9000-11000元/月岗位职责1、根据公司发展需求,制定并落实招聘方案,保障各业务部门人力供给。2、主导招聘全流程管理,涵盖岗位发布、简历筛选、面试推进至录用入职等环节。3、持续拓展人才资源渠道,建立并维护高质量人才储备库。4、统筹安排面试流程,促进候选人与用人部门间的顺畅对接。5、定期整理招聘数据,输出分析报告,提出可行性优化建议。6、协同团队成员,推动招聘体系与工作方法的迭代升级。任职资格1、本科及以上学历。2、具有5年以上白领类岗位招聘经验,能独立完成全周期招聘任务并达成交付目标。3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,可高效联动业务端与候选人。4、熟练操作常用办公软件,具备基础的数据处理与分析技能。5、英语能力者优先9-18周末双休
宁波·慈溪市


