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岗位职责1、品牌战略规划：制定并落地公司品牌的整体发展战略，明确品牌定位、构建价值体系、完善视觉识别系统（VI）及品牌话语体系。2、品牌叙事与内容：主导品牌故事的策划与传播，统筹核心内容输出，包括白皮书、深度文章、创始人IP打造、公关稿件等，增强品牌在行业内的声量与影响力。3、公关与传播：规划媒体合作策略，组织公关活动，联动行业KOL/KOC资源，维护品牌形象，提升品牌的公众认知度与好感度。4、跨界合作：发掘符合品牌调性的跨领域合作机会，推动联合营销项目，扩大品牌覆盖范围，吸引优质用户群体。5、用户洞察与反馈：深入分析用户行为与市场需求，收集品牌相关评价与数据，为产品优化和市场策略调整提供决策支持，确保品牌发展贴近用户实际需求。任职要求1、本科及以上学历，具备1年以上品牌相关工作经验，有从零开始搭建品牌体系经历者优先考虑。2、具有出色的战略思考与逻辑分析能力，能独立开展品牌战略设计，同时拥有扎实的文字功底和叙事表达能力，可产出有深度、有情感的品牌内容。3、具备媒体传播、公关运作或跨界营销实战经验者优先，熟悉教育行业发展趋势，对品牌建设充满热情，具备强烈的主人翁意识、自我驱动力与创新思维。4、良好的沟通协作与项目推进能力，能够在初创型组织中高效整合资源，推动多线程任务落地。福利：双休、法定节假日、食堂、全勤奖、五险一金、年终奖、团建活动

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岗位职责：​1.负责教学全流程的规划与执行，统筹安排讲师、场地等资源，确保各环节有序开展；2.组建并培养讲师队伍，主导招聘、培训及教研工作，持续提升教学专业能力；3.跟踪教学实施过程，通过课堂观察与反馈评估，提出针对性优化建议；4.构建学员学习成长体系，跟进学习成效并迭代升级学习路径设计；5.协同研发团队，将一线教学案例沉淀为课程优化与内容更新的支持素材。任职要求：​1.本科及以上学历，具备3年以上商业培训或教学运营管理经验，有2年以上实际授课经历者优先；2.掌握成人学习特点，能独立完成课程设计，擅长将理论知识转化为实用教学内容；3.具备出色的讲授与课堂掌控能力，可进行示范授课并对讲师提供指导；4.拥有较强的组织协调和跨部门协作能力，能够高效整合与调度各类资源；5.关注行业动态，能结合趋势提出教学模式创新思路；6.表达清晰流畅，富有亲和力与责任感，积极促进教学质量持续改进工资构成：岗位工资+绩效工资+转化提成上不封顶福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、年假、带薪假期、年终奖、团建活动、五险一金

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岗位职责1.负责社群日常运营，营造积极互动的社区氛围，策划并落地线上/线下活动（如打卡、直播、分享会等），增强用户参与感与归属感。2.根据平台风格，独立或协同产出优质社群内容（图文、短视频等形式），引导用户互动传播，提升内容曝光与讨论热度。3.主动与用户建立深度联系，收集用户声音与建议，快速响应各类需求，塑造亲切可信赖的品牌形象，并识别培育核心用户群体。4.跟踪社群关键数据指标，定期开展数据分析与复盘，迭代优化运营方案以提升整体运营效果。任职要求：1.学历不限，具备社群运营或用户运营相关经验者优先，优秀应届生亦可考虑。2.拥有良好的沟通技巧、同理心及服务意识，能够高效解决用户问题。3.具备扎实的活动策划与执行能力，思维活跃，网感强，熟悉主流社交平台玩法。4.热爱教育领域，自我驱动性强，有责任感和抗压能力，乐于参与创新性项目从无到有的建设过程。加分项：有教育行业从业经历；具备从0到1搭建并运营社群的实际成功案例。

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职位详情一、岗位职责：1.策划并讲授各类销售管理与商业策略相关课程。2.调动学员学习积极性，引导其主动参与课堂互动与讨论。3.根据学员的背景差异和学习需求，灵活调整教学内容与授课方式，实现个性化教学。4.持续关注商业培训领域的前沿动态，探索创新教学方法。5.提供专业指导与建设性反馈，助力学员提升职业能力。二、任职要求：1.形象气质良好，具备讲师或主持相关经验。2.能独立完成线上线下培训课程体系的研发与搭建。3.具备优秀的公众表达能力，善于用简洁明了的语言传递复杂商业知识。4.具备独立开展研究及撰写文案的能力。5.能够策划并制定招商会、沙龙活动等会议流程与执行方案。6.具备较强的统筹规划能力，精通企业介绍、产品讲解及课程设计，拥有良好的演讲表现力。7.工作热情高涨，富有感染力，具备亲和力，语言表达清晰，沟通顺畅，思维反应敏捷。8.善于与不同背景的人员进行高效交流与协作。工资构成：岗位工资+绩效工资+课时费福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、年假、带薪假期、年终奖、团建活动、五险一金

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1、负责发掘并招募具备“主播”及“达人”潜质的网络红人或符合条件的新人，开展签约人员的直播技能与实操培训2、负责直播运营的日常管理与内容规划，维护直播环境秩序，结合主播实际表现进行监督、引导与支持3、对主播直播内容设计、流程安排、礼物收益等环节进行指导、跟踪并持续优化提升4、承担艺人直播陪伴职责，及时察觉并协调处理艺人在工作中遇到的各类问题5、推动艺人综合能力成长，协助制定开播计划，对接并落实相关项目资源任职要求1、具备积极的工作态度，能主动识别并妥善解决艺人的各项需求与问题2、热爱本职工作，拥有良好的团队协作意识与协作能力3、了解主流直播与短视频平台运营规则，拥有主播资源或具备快速拓展资源能力者优先4、熟悉文化娱乐行业动态，具备一定的团队管理经验及渠道资源积累5、具备数据分析敏感度，能依据后台数据提出切实可行的优化建议6、持有经纪人资格证者优先考虑

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岗位职责:1.负责商务接待工作，保障客户接待流程的规范性与高效性；2.协助开展各类公关活动，涵盖前期筹备、现场协调及后续复盘；3.维护公司内外沟通机制，增强企业形象与社会声誉；4.持续做好客户关系管理与维护；任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，性格温和有亲和力；2.具备较强的统筹协调能力，能妥善处理突发状况；3.形象端正大方，普通话流利，掌握基础商务礼仪规范；4.富有团队协作精神，善于与同事进行有效互动；5.学习能力强，能快速适应动态变化的工作节奏。早九晚六双休法定节假日五险一金等

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岗位职责：1、社群搭建与规划：负责制定社群建设方案，明确各类社群的功能定位（如用户交流群、产品推广群、活动互动群等），设计合理的社群结构及成员加入机制，确保入群人员与社群目标高度契合；2、社群日常维护：每日对各社群进行巡查，维持良好的交流秩序，引导成员开展有价值的话题讨论，及时清理违规信息（如广告、不当言论等），打造积极正向的社群环境；3、用户管理：实施社群成员分层运营，建立用户信息档案，记录用户基础资料、互动行为及个性化需求，针对不同层级用户制定差异化运营措施，提升用户活跃程度与粘性；4、数据监测与分析：定期收集并分析社群关键数据，包括成员规模、活跃水平、发言频率、转化效果等，挖掘数据背后的运营问题，据此调整和优化运营策略；5、活动策划与执行：独立策划并落地线上社群活动（如知识问答、抽奖互动、经验分享会等），激发成员参与热情，增强社群归属感与影响力，活动完成后进行复盘总结；6、日常咨询处理：快速响应社群成员提出的常见问题，涵盖产品功能、使用说明、活动细则等内容，确保答复准确、及时且态度友好；7、问题收集与反馈：系统整理用户在社群中反映的产品疑问、改进建议及投诉意见，分类归档后及时传递至相关职能部门（如产品、技术等部门），并跟进处理进展；8、客户关系维护：保持与社群成员的良性互动，主动了解用户诉求，对核心用户实行定向沟通与专属服务，深化用户信任与满意度；9、信息传达：将公司发布的最新产品动态、活动安排、优惠权益等信息精准、高效地同步至社群成员，保障重要信息触达目标人群。任职要求：1、学历与专业：大专及以上学历，市场营销、电子商务、汉语言文学等相关专业优先考虑，具备较强的文字表达能力和逻辑思维能力。2、技能要求：（1）熟练掌握主流社交平台及社群管理工具的操作，如微信、QQ、钉钉等，能够运用Excel等办公软件完成数据整理与分析工作；（2）具备出色的沟通协调能力和应变技巧，能准确理解用户意图，并提供清晰有效的解决方案，妥善应对各类咨询与投诉；（3）具有一定活动策划经验，能结合社群属性和用户兴趣，设计具有吸引力的线上互动方案。福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、五险、年终奖、团建活动

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岗位职责:1.负责商务接待工作，确保客户接待流程规范、有序且高效；2.协助开展各类公关活动，涵盖前期筹备、现场协调及后续复盘；3.维护公司对内对外的沟通联络，助力企业形象与声誉提升；4.持续跟进客户关系，促进合作关系的稳定发展；任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，性格温和，富有亲和力；2.具备较强的统筹协调能力，能妥善处理突发事件；3.形象端正，气质良好，普通话流利，掌握基本商务礼仪；4.具备良好的团队协作能力，能与同事顺畅配合；5.学习能力强，能快速适应动态变化的工作节奏。早九晚六双休法定节假日五险一金等

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1、课程教学与交付：承担在线直播及录播课程的授课任务，确保课堂内容专业且生动，提升学生参与度与学习积极性。2、课程内容共创：参与课程体系搭建，包括教学大纲、教案、课件（PPT）及配套练习的研发，将个人教学经验有效融入课程产品。3、教学反馈与迭代：一对一关注学生学习进展，协同教研团队分析教学数据，持续优化教学策略与实施流程。任职要求：1、本科及以上学历，英语、教育学、语言学等相关专业优先，具备TEFL/TESOL/CELTA或教师资格证者优先考虑。2、具有一年以上英语教学经验（如线下培训机构、在线教育平台、少儿英语教学等），有线上授课经验者更佳。（加分项）掌握主流在线教学工具，具备课程设计能力或独立编写教案的实际经验。热爱教育事业，责任心强，富有耐心与创新意识，具备良好的沟通协作能力。福利：朝九晚六，周末双休，法定节假日按规休假，入职即办理五险一金

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职位详情一、岗位职责：1.策划并讲授各类销售管理与商业策略相关课程。2.调动学员学习积极性，引导其主动参与课堂互动与讨论。3.根据学员的从业背景及发展目标，定制化调整教学内容与授课方式。4.持续关注商业培训领域的前沿动态与创新教学方法。5.提供专业性指导与反馈，助力学员提升实战能力与职业素养。二、任职要求：1.形象气质良好，具备主持或授课实践经验。2.能独立完成线上线下培训课程体系的研发与搭建。3.具备优秀的公开演讲能力，善于将复杂的商业知识通俗化表达。4.具备独立开展研究及撰写课程文案的能力。5.能策划并执行各地招商会、沙龙活动的整体流程与方案。6.具备较强的统筹规划能力，精通企业及产品讲解，擅长课程设计与开发，表达清晰流畅。7.工作积极主动，富有热情与感染力，具备良好的语言表达、文字组织和人际沟通能力，思维灵活。8.善于与不同背景的学员进行高效交流与互动。工资构成：岗位工资+绩效工资+课时费福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、年假、带薪假期、年终奖、团建活动、五险一金

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1、负责发掘并招募具备“主播”或“达人”潜力的网络红人或符合条件的新晋人才，并开展签约后的直播技能与技巧培训2、负责直播日常运营及内容规划，维护直播环境秩序，结合主播实际表现给予监督、引导与支持3、对主播的直播内容设计、流程安排、礼物收益等环节进行指导、跟踪并持续优化提升4、承担艺人直播陪伴职责，及时察觉并协调处理艺人在工作中遇到的各类问题5、推动艺人综合能力成长，协助制定开播计划，对接并落实艺人参与的相关项目任职要求1、工作积极主动，善于识别并快速解决艺人在工作中出现的各类问题2、热爱本职岗位，具备良好的团队合作意识与协作能力3、了解主流直播及短视频平台运作规则，拥有主播资源或具备拓展主播资源能力者优先考虑4、熟悉文化娱乐行业动态，具备一定的团队管理经验及渠道资源整合能力5、具备数据分析敏感度，能依据后台数据提出切实可行的优化建议6、持有经纪人资格证者优先录用

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岗位职责：1、负责挖掘并招募具备“主播”或“达人”潜力的网红人才或符合条件的新秀，开展签约人员的直播技能与技巧培训2、负责直播日常运营及内容规划，维护直播环境秩序，结合主播实时表现给予监督、引导与支持3、对主播直播内容设计、流程安排、礼物收益等环节进行指导、跟踪并持续优化4、协助艺人完成直播陪伴工作，及时识别并处理艺人在工作中遇到的各类问题5、推动艺人综合能力提升，协助制定开播计划，对接并落实艺人相关项目任职要求：1、具备积极的工作态度，能主动发现并妥善解决艺人的各类实际问题2、热爱本职工作，拥有良好的团队合作意识与协作能力3、了解主流直播及短视频平台运营规则，有主播资源或具备拓展主播资源能力者优先考虑4、熟悉文化娱乐行业动态，具备一定的团队管理经验与渠道积累5、具备数据分析敏感度，能依据后台数据反馈提出切实可行的优化建议6、持有经纪人资格证者优先录用福利：双休、法定节假日、食堂、全勤奖、年假、带薪假期、年终奖、团建活动、五险一金

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岗位职责1.负责社群日常运营，营造积极互动的社区氛围，策划并落地线上/线下活动（如打卡、直播、分享会等），增强用户参与感与归属感。2.根据平台风格，独立或协同产出优质社群内容（图文、短视频等形式），提升内容传播力，促进用户自发讨论与转发。3.深入用户群体，主动倾听反馈，高效回应用户关切，建立信任关系，推动核心用户成长与沉淀。4.跟踪社群关键指标，定期开展数据分析与复盘，迭代优化运营方案以提升整体效果。任职要求：1.不限学历，需具备社群或用户运营相关经验（表现突出的应届生亦可考虑）。2.具备优秀的沟通技巧、同理心及服务意识，能灵活应对各类用户场景与问题。3.擅长活动策划与执行，思维活跃，网感强，熟悉主流社交平台玩法。4.热爱教育领域，自我驱动力强，有责任心且能承受压力，乐于参与创新性项目从无到有的建设过程。加分项：有教育行业从业经历；具备从零搭建并成功运营社群的实战案例。

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岗位职责:1.开展市场调研与分析，掌握行业动态及发展趋势；2.制定并落实市场营销方案，增强品牌影响力；3.与客户保持有效沟通，准确把握客户需求；4.整理市场信息，为产品优化和服务升级提供依据；5.配合团队推进营销项目，确保目标顺利达成。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和协作意识；2.热爱市场营销工作，能独立设计并实施推广活动；3.拥有较强的逻辑分析能力与创造性思维；4.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等；5.工作认真负责，能在高强度环境下保持良好状态。福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、五险、年终奖、团建活动

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1、负责挖掘并招募具备“主播”或“达人”潜力的网络红人或符合条件的新晋人才，并对签约人员开展直播技能与技巧的专业培训2、负责直播运营的日常管理与内容搭建，维护直播秩序，结合主播实际直播表现进行监督、指导及支持3、对主播的直播内容设计、流程安排、礼物收益等环节进行辅导、跟踪并持续优化提升4、承担艺人直播陪护工作，及时察觉并协调解决艺人在工作中遇到的各类问题5、推动艺人综合能力成长，协助制定开播计划，对接并落实艺人相关项目资源任职要求1、工作积极主动，具备敏锐的问题发现与处理能力2、热爱本职岗位，拥有良好的团队协作意识与合作能力3、熟悉主流直播及短视频平台运营规则，具备主播资源或开拓主播资源能力者优先考虑4、了解文化娱乐行业动态，具备一定的团队管理经验及资源渠道5、具备数据分析敏感度，能依据后台数据提出切实可行的优化建议6、持有经纪人资格证者优先录用

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【工作内容】-通过电话与客户建立高效沟通，深入挖掘客户需求，把握销售契机并达成业绩目标；-主动开发新客户资源，持续维护现有客户关系，提高客户满意度及业务转化效果；-全面掌握公司工商注册、税务办理等相关产品知识及销售技巧，为客户匹配定制化服务方案；-提供专业财税咨询服务，帮助企业合理规划税务结构，实现合规高效运营。【任职要求】-大专及以上学历，财务、会计、经济类专业优先考虑；-有1年以上财税行业工作经验，具备销售实战经历者更佳；-熟知国家财税相关法规政策，具备优秀的表达能力和客户导向意识；-学习能力强，抗压性能好，能快速适应高强度工作节奏。福利：双休、法定节假日、食堂、全勤奖、五险一金、年终奖、团建活动

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岗位职责：1、课程教学与交付：承担在线直播或录播课程的授课任务，确保课堂内容专业且生动，提升学生参与度与学习积极性。2、课程内容共创：参与课程体系搭建，包括大纲制定、教案编写、课件（PPT）制作及练习题设计，将个人教学经验融入课程产品。3、教学反馈与迭代：一对一跟进学生学习进展，协同教研团队分析教学效果，持续优化教学策略与实施流程。任职要求：1、本科及以上学历，英语、教育学、语言学等相关专业优先；持有TEFL/TESOL/CELTA或教师资格证者优先考虑。2、具有一年以上英语教学工作经验（如线下培训机构、在线教育平台、儿童英语教学等），具备线上授课经验者更佳。（加分项）掌握常用在线教学工具，有课程研发或独立设计教案的实际经验；热爱教育事业，责任心强，富有耐心与创新意识，具备良好的沟通协作能力

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岗位职责：1、课程教学与交付：承担在线直播或录播课程的授课任务，确保课堂内容专业且生动，提升学生参与度与学习积极性。2、课程内容共创：参与课程体系规划、教案编写、课件（PPT）制作及课后习题设计，将个人教学经验融入课程研发。3、教学反馈与迭代：跟进学员个体学习进展，协同教研团队分析教学数据，持续优化教学策略与实施流程。任职要求：1、本科及以上学历，英语、教育学、语言学等相关专业优先，具备TEFL/TESOL/CELTA或教师资格证者优先考虑。2、具有一年以上英语教学工作经验（如线下培训机构、线上教育平台、儿童英语教学等），拥有在线授课经验者更佳。（加分项）掌握主流在线教学工具，有课程架构设计或独立撰写教案的实际经验热爱教育事业，责任心强，富有耐心与创新意识，具备良好的沟通协作能力

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岗位职责：1、准确把握客户意图，独立承担设计工作，具备优秀的艺术鉴赏力；2、主导公司各类项目的核心视觉创意及视频拍摄风格设定，涵盖舞台视觉呈现、空间场景设计、影像风格规划等内容；3、积极参与企业品牌塑造与传播，助力公司整体品牌形象优化与提升。任职要求：1、有实际拍摄或摄像经历，具备个人代表作品者优先考虑；2、熟练掌握多种设计工具，能高效运用3DMAX、AutoCAD等专业软件；3、可独立开展舞台美术及展陈空间设计，富有创新构思能力；4、擅长三维空间构建，能精准掌控室内外环境的光影布局与色彩搭配效果；5、拥有平面设计、舞美设计等相关专业学习背景。福利：双休、法定节假日、食堂、全勤奖、年假、带薪假期、年终奖、团建活动、五险一金

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岗位职责：1.负责教学全流程管理，制定实施计划并协调讲师、场地等资源，确保工作有序开展；2.组建并培养讲师队伍，开展招聘、培训及教研活动，持续提升授课质量；3.监控教学过程，通过听课与反馈分析提出优化建议，保障教学效果；4.构建学员学习闭环体系，跟踪学习成果并迭代优化学习路径；5.协同研发团队，将实际教学案例转化为课程升级素材。任职要求：1.本科及以上学历，具备3年以上商业培训或教学管理经验，有2年以上授课经历者优先；2.掌握成人学习特点，能独立设计教学方案，善于将理论内容转化为实战应用；3.具备良好的讲授与课堂掌控能力，可进行示范教学并对讲师提供指导；4.拥有较强的组织协调和跨部门协作能力，能够高效整合与调配资源；5.对行业动态保持敏感，能提出切实可行的教学创新思路；6.表达清晰，富有亲和力与责任感，积极推动教学质量提升工资构成：岗位工资+绩效工资+转化提成上不封顶福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、年假、带薪假期、年终奖、团建活动、五险一金

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岗位职责:1.负责商务接待工作，保障客户接待流程的规范性与高效性；2.协助开展各类公关活动，涵盖方案策划、现场实施及后续复盘；3.维护公司对内对外沟通机制，增强企业形象与社会声誉；4.持续跟进客户关系，提升客户满意度与合作黏性；任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，性格亲和，易于相处；2.具有较强的统筹协调能力，能妥善处理突发事件；3.形象端正，气质良好，普通话流利，掌握基础商务礼仪；4.富有团队协作精神，能够与同事顺畅交流、协同配合；5.学习能力强，能快速适应动态变化的工作节奏。早九晚六双休法定节假日五险一金等

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岗位职责1、品牌战略规划：负责公司品牌整体战略的制定与落地执行，涵盖品牌定位、价值体系构建、视觉识别系统（VI）设计及品牌话语体系的搭建与优化。2、品牌叙事与内容：主导品牌故事的策划与传播，统筹核心品牌内容输出，包括白皮书撰写、深度文章创作、创始人IP打造、公关稿件发布，持续提升品牌在行业内的声量与影响力。3、公关与传播：制定并落实媒体关系管理策略，策划具有传播力的公关活动，联动行业KOL/KOC资源，维护品牌声誉，全面提升品牌的公众认知度与美誉度。4、跨界合作：挖掘符合品牌调性的跨界合作机会，推动跨领域营销项目落地，延伸品牌影响力边界，实现高质量用户的增长与沉淀。5、用户洞察与反馈：深入分析用户行为与市场需求，收集并整理品牌相关反馈信息，为产品优化与市场策略调整提供决策支持，确保品牌发展与用户需求保持一致。任职要求1、本科及以上学历，具备1年以上品牌管理相关工作经验，有从0到1完整搭建品牌体系经历者优先考虑。2、具备出色的战略思考与逻辑分析能力，能够独立完成品牌战略方案设计；文字功底扎实，擅长品牌叙事，可产出兼具深度与情感共鸣的内容。3、拥有公关传播、媒体资源运营或跨界合作实操经验者优先，对教育行业有深刻理解并充满热情，具备强烈的主人翁意识、自我驱动力及创新思维。4、具备良好的沟通协调与项目推进能力，能够在初创型企业资源有限的环境下高效开展工作并达成目标。福利：双休、法定节假日、食堂、全勤奖、五险一金、年终奖、团建活动

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岗位职责：1.负责社群日常运营，营造积极互动的社区氛围，策划并落地线上/线下活动（如打卡、直播、分享会等），增强用户参与感与归属感。2.根据平台风格，独立或协作产出优质社群内容（图文、短视频等形式），提升内容传播力，促进用户自发讨论与转发。3.深入用户群体，主动收集反馈与建议，快速响应用户诉求，建立信任关系，塑造有温度的品牌认知，并识别和培育核心成员。4.跟踪社群关键数据，定期复盘分析，迭代优化运营方案，提升整体运营效率与效果。任职要求：学历不限，需具备社群运营或用户运营相关经验（表现突出的应届生亦可考虑）。具备优秀的沟通技巧、同理心与服务意识，能够高效解决各类用户问题。拥有较强的活动策划与执行能力，思维活跃，网感强，熟悉主流社交平台玩法。热爱教育领域，自我驱动力强，责任心强，抗压能力强，乐于参与创新性工作与从零开始的项目搭建。加分项：有教育行业经历；有从0到1成功构建社群的实战经验。福利：双休、法定节假日、食堂、全勤奖、五险一金、年终奖、团建活动

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【工作内容】-通过电话与客户高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并达成业绩目标；-积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，提高客户满意度及业务成交率；-熟悉公司工商、税务类相关产品及销售流程，为客户推荐匹配度高的产品与服务；-提供专业的财税咨询服务，制定合理解决方案，助力企业优化税务体系。【任职要求】-大专及以上学历，财务、会计、经济类专业优先考虑；-有1年以上财税行业工作经验，具备销售背景者优先；-了解国家财税法规政策，具备良好的表达能力和客户导向意识；-学习能力强，抗压性好，能快速适应高强度的工作节奏。福利：双休、法定节假日、食堂、全勤奖、五险一金、年终奖、团建活动

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岗位职责:1.开展市场调研与分析，掌握行业动态及发展趋势；2.制定并落实市场营销方案，增强品牌影响力；3.与客户保持有效沟通，准确把握客户需求；4.汇总整理市场信息，为产品优化和服务升级提供依据；5.协同团队推进营销项目，确保目标顺利达成。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识；2.热爱市场营销工作，能独立设计并实施推广活动；3.拥有较强的逻辑分析能力与创造性思维；4.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等；5.工作认真负责，抗压能力强，态度积极向上。福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、五险、年终奖、团建活动

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1.负责城市市场的开拓与日常运营管理2.建立并持续维护与合作方的稳定合作关系3.落实公司制定的经营策略，推动业务目标达成任职要求：1.具备优秀的商务沟通及协作方协调能力2.可独立推进工作，拥有较强的市场分析判断力3.态度积极，具备良好的协同配合意识特别说明：富有创新意识、能承受工作压力者优先

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岗位需求：1、负责招募适合做“主播”及“达人”的网红或者符合条件的新秀，对签约人员直播技能与技巧培训2、运营直播日常管理和内容建设、维护直播秩序，根据主播直播状态，并予以监督、指导和支持3、对主播的直播内容、流程、礼物应收等方面进行指导、跟进和优化4、负责艺人直播陪伴，及时发现并解决艺人各个方面的问题5、督促艺人个人能力的提升，开播计划的制定，承接艺人项目任职资格：1、工作态度积极，及时发现并解决艺人各个方面的问题2、热爱本质工作，具备团队协作的思想和能力3、熟悉各大直播、短视频平台规则，有主播资源或者具备开拓主播资源能力者优先4、熟悉文化娱乐产业，有一定的团队领导经验和渠道资源5、对数据有一定的嗅觉，能够根据后台数据提出有效的改进方案6、有经纪人资格证优先

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岗位职责：1、家长添加微信后，负责建立一对一学管服务群，完成相关人员介绍，结合学生成绩制定个性化学习方案，并依据学生课余时间规划详细课程安排，定期跟进学习进度，督促学习执行，及时在群内同步学习反馈与成果；2、每周与家长进行一次沟通，传递正向情绪支持，同步孩子真实学习状况与成长表现；3、协调学科教师及时解答疑问，确保答疑响应时间控制在30分钟以内；任职要求：1、具备初中阶段教师资格证书；2、拥有良好的沟通技巧和亲和力，责任心强，具备团队协作意识；3、有在线教育或相关教学经验者优先，热爱教育事业；

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