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岗位职责：1、负责订单的下发、进度跟踪、产品质量把控及交货周期协调等相关工作；2、日常采购资料的管理，记录采购执行进度并跟进门店收货状态；3、跟踪门店销售数据、物料需求及收货进展，对接门店采购款项事宜；4、协助审核门店订单，按月与供应商完成账目核对；5、协同供应链采购与物流团队，推动供应链流程优化与衔接；6、完成上级安排的其他相关工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，商务类、工商管理类专业优先；2、熟练使用Excel、Word、PPT等常用办公软件；3、具备良好的沟通能力，工作细致、耐心，责任心强。

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邱女士

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课程顾问经理，带领团队成员薪资详情薪资范围：7000-12000元/月职位底薪：4000元/月社保类型：五险提成方式：按单提成试用无责底薪：4000元/月+提成职位详情中学生家教平台，具备销售经验，从事线上教育有教育行业工作经验或对教育培训有热情，拥有大型教育机构背景者优先岗位职责：1.充分了解客户实际需求，提供专业化的课程咨询服务；2.结合市场动态，为客户量身定制科学合理的课程学习方案；3.策划并参与课程展示、宣讲会等活动，提升课程影响力与认知度；4.定期回访客户，收集意见建议，持续优化服务流程与体验；5.协同团队推进销售任务，保障整体业绩目标达成；6.工作涉及电话沟通与面对面洽谈，需具备良好表达能力和积极态度任职要求：1.热爱教育领域，具备出色的课程规划与咨询素养（表现优异者学历可放宽至高中）；2.善于沟通交流，能准确把握客户需求，制定个性化教学计划；3.具备较强的责任意识，可独立完成课程设计及客户维护工作；4.拥有良好的协作意识，能与团队成员共同成长、协同发展

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杜先生

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课程顾问经理~（可带新人，需表达能力强）带3-4个组员薪资详情薪资范围：7000-12000元/月社保类型：五险提成方式：按单提成；底薪面谈+提成职位详情中学生家教平台有销售经验线上教育欢迎有教育行业背景或对教育培训有热情的候选人，具备大型教培机构从业经历者优先岗位职责：1.深入了解客户实际需求，提供专业化的课程咨询服务；2.结合市场动态，为客户量身定制科学的学习方案；3.策划并参与课程展示、线上交流等活动，提升课程影响力；4.定期跟进客户使用情况，收集意见，持续优化服务体验；5.协同团队达成销售任务，保障整体业绩目标完成；6.工作涉及电话沟通与面对面洽谈，需具备良好表达能力与主动意识任职要求：1.热爱教育领域，拥有出色的课程规划与咨询素养（条件优异者学历可放宽至高中）；2.善于倾听与沟通，能准确把握客户诉求，提供针对性解决方案；3.具备责任心，可独立推进课程设计及客户维护工作；4.拥有团队协作意识，能与成员共同成长、协同发展

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黄先生

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岗位职责：1、深入理解各业务板块（涵盖软硬件研发、UI设计、国内外电商团队等）的发展方向与实际挑战，提供精准且具前瞻性的组织人力支持与资源规划；2、全面主导核心岗位的招聘执行，凭借专业判断力，高效发掘并引进优秀的软硬件工程师、电商运营人才、UI/UX设计师等关键角色；3、推进绩效管理全流程落地，包括目标制定、过程追踪、考核评估与反馈沟通。参与设计具备行业吸引力的薪酬激励机制，提升团队动力；4、营造积极正向的员工氛围，成为员工值得信赖的支持者。妥善协调员工关系，及时响应并解决各类问题，增强团队归属感与投入度；5、识别具有发展潜力的骨干人才，协同制定团队及个人成长路径，推动人才梯队建设与可持续发展；6、弘扬并践行公司文化理念，确保核心价值观在各业务条线中有效传递与贯彻。任职要求：教育背景：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学或相关专业优先考虑；工作经验：具备5年以上人力资源领域工作经验，其中至少3年以HRBP角色深度服务过技术类或互联网/电商业务团队，有智能硬件、科技行业经验者优先；专业能力：-熟练掌握招聘、绩效、薪酬、员工关系等人力资源模块，并能结合业务场景整合应用，推动问题解决；-具备较强的业务洞察力与商业意识，能够快速理解技术逻辑及相关业务知识；-在软硬件技术岗位及电商运营岗位招聘方面拥有丰富实操经验，并具备成功引进优质人才的案例；如果你拥有良好的沟通协作能力，善于推动跨团队合作，能在高强度、多变的工作环境中保持高效与稳定，期待你的加入！

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周女士

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【岗位职责】：1.全面负责校区日常运营，统筹各项工作推进，确保业绩目标达成；2.依据公司整体战略规划，制定校区年度经营方案并推动落地执行；3.优化校区内部组织架构，合理规划市场预算，拓展高效可行的市场渠道；4.洞察客户需求，掌握市场动态，及时收集并反馈信息，助力策略调整；5.制定招生计划与工作安排，监督实施过程，落实检查、评估与复盘总结；6.负责团队搭建与人才培养，建立绩效考核机制，提升团队综合执行力；【岗位要求】：1.具备3-5年教育行业校区运营管理经验；2.拥有良好的人际沟通能力，具备一定行业资源或社会人脉积累；3.熟悉企业营销与管理体系，了解职业培训业务运作流程；4.具备较强的统筹管理、跨部门协作及市场开拓能力；5.熟知少儿教育特点及连锁化运营模式，对音乐教育培训有高度热情。

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周女士

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岗位职责：1、配合开展智能乐器硬件的技术可行性研究，参与电路架构设计、传感器整合等方案规划，并协助完成物料成本与生产工艺的初步分析。2、在上级指导下完成核心硬件组件（如发声单元、演奏感应器）的选型、原理图绘制、PCB布局及样板调试任务。3、负责硬件单板和整机的功能验证、性能测试（如响应准确度）及音质基础调校，执行自测流程并整理上报测试数据。4、协助编制硬件测试规范、生产作业指导书等技术资料，保障研发流程标准化推进。5、配合推进样机内部评测与外部认证送检，协助排查并处理测试中发现的硬件故障。6、参与试产和量产环节的技术支持，协助识别和解决制造过程中出现的硬件异常问题。7、协助开展智能乐器领域新技术的信息搜集与调研，参与预研项目中的部分基础开发工作。任职要求：1、电子工程、通信工程等相关专业背景，具有4-6年硬件开发工作经验。2、熟练操作示波器、频谱仪等常规调试设备，有消费类电子产品开发经验者优先考虑。3、掌握嵌入式硬件系统原理，熟悉电源管理、时钟电路、传感器应用设计；了解低速通信协议（如I2C,SPI,UART），具备MIDI协议或乐器发声机制基础知识者更优。4、具备扎实的模拟与数字电路理论功底，能独立承担指定模块的设计与调试工作，拥有较强的逻辑思维与问题定位能力。5、工作态度积极，具备良好的团队合作意识和沟通协调能力，可与软件、测试、生产等多部门高效协作。6、有完整参与过新产品从立项到量产全过程或具备批量产品落地经验者优先，能够适应创业公司高强度、多线程的工作节奏。加分项：具备乐器演奏技能

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周女士

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【岗位职责】1、负责小程序日常运营工作，包括后台配置、商品上下架管理及详情页内容优化；2、承担小程序基础建设与管理，完成新门店信息录入及权限设置（涵盖系统与数据权限维护，SOP流程整理）；3、配合解决小程序平台运行中的各类问题，处理售后服务事项，并及时反馈问题提供运营支持；4、熟练操作企迈等小程序管理系统，按时完成基础数据报表的汇总与整理；5、协同业务及相关团队推进小程序商品更新及常规推广工作的落实；6、完成上级交办的其他临时性工作任务。【岗位要求】1、大专及以上学历，市场营销、电子商务、统计学、计算机、经济等相关专业优先考虑；2、具备1年以上相同岗位工作经验，有小程序运营或线上商城运营经验者优先；3、责任心强，执行力高，具备良好的学习总结能力，具有较强的信息保密意识；4、具备基本的数据分析能力，熟练使用Office等办公软件；5、能够快速掌握小程序商城后台操作，思维条理清晰，工作态度认真细致；6、具备优秀的团队合作意识。【其他福利】1.上班时间：9:00-18:00/10:00-19:00，周末双休；2.内部员工价，每月发放奶茶福利券，依法缴纳社保；3.交通便利，昌岗C1地铁口出站右转直达公司楼下；4.发展空间广阔，团队氛围年轻活跃。

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邱女士

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岗位职责1、参与公司产品研发，提供包装方案，独立完成各类产品包装设计；2、结合产品特性与市场需求明确设计方向，负责产品包装结构设计、礼盒套装设计、试用装设计及产品详情页视觉呈现；3、熟悉各类包装材料及印刷工艺，参与包材选型、比对及后续执行跟进；4、控制整体设计方案的成本、品质与最终呈现效果；5、搜集行业动态及相关竞品信息，具备较强的市场洞察与分析能力；任职要求：1、设计或美术类相关专业背景；2、掌握产品设计流程，具备包装设计相关工作经验；3、了解欧美市场审美趋势及产品设计偏好；4、具备良好审美，色彩感知力强，理解力佳，富有创意与想象力；5、具备团队协作意识，工作积极主动；加分项具备以下领域经验者优先：广告营销·日化

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陈女士

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该岗位提供转正机会~【岗位职责】1、负责门店岗位的全流程招聘工作，包含发布职位信息、筛选简历、协调面试安排及跟进入职事宜，确保在规定周期内达成招聘目标。2、协助整理与汇总招聘相关数据，按时维护和更新基础人力资源报表。3、参与撰写基础宣传文案及活动内容；支持项目推广、文化传播及制度推行，配合组织企业文化类活动。4、结合业务实际，从一线业务场景中识别人力资源相关问题，在指导下学习业务逻辑，协助收集并反馈各业务部门的人力需求。【岗位要求】1、2026届在读学生，人力资源专业者优先考虑。2、对人力资源领域有热情，希望在招聘方向持续深耕。3、目标意识强，具备一定的人力资源基础知识，沟通协调能力良好，工作细致且富有责任心。4、掌握基本的Office办公软件操作（Excel/Word/PPT）。

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邱女士

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【岗位职责】1、负责小程序与POS门店的日常运营工作，包含后台配置、商品上下架管理及详情页内容优化等；2、支持小程序新店上线，完成店铺信息建立与权限设置，涵盖系统与数据权限维护，并参与SOP流程梳理；3、维护商品基础资料，管理奶茶机糖代码等相关系统运营事务，提供必要的运营支撑；4、熟练操作企迈等小程序后台系统，独立完成常规数据报表的整理与汇总；5、配合业务及相关职能部门推进小程序商品更新及基础推广工作；6、完成上级交办的其他临时性工作任务。【岗位要求】1、本科及以上学历，市场营销、电子商务、统计学、计算机、经济类等相关专业优先考虑；2、具备1年以上相关岗位工作经验，有小程序或线上商城运营经验者优先；3、责任心强，执行力高，具备良好的学习总结能力与信息保密意识；4、具备基础的数据分析能力，熟练使用Office等办公软件；5、能快速掌握小程序商城后台操作，思维逻辑清晰，工作态度认真细致；6、具备良好的沟通协作能力，适应团队合作环境。【其他福利】1.上班时间：9:00-18:00/10:00-19:00，周末双休；2.内部员工优惠价，每月发放奶茶福利券，依法缴纳社保；3.地理位置优越，昌岗C1地铁口出站右转即达公司楼下；4.成长空间广阔，团队氛围年轻活跃。

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邱女士

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*岗位职责：1.招聘管理-独立开展多渠道招聘工作，达成岗位交付目标，及时响应业务部门用人需求；-主导简历筛选、面试评估及录用沟通，保障关键岗位的到岗效率；-建立人才储备机制，持续优化招聘流程，提升整体运作效能。2.薪酬与绩效-完善并落地薪酬结构与绩效考核机制，匹配企业不同发展阶段需求；-定期开展薪酬数据分析与市场对标，合理管控人工成本；-推进绩效全流程闭环（目标制定、过程反馈、结果评定、结果运用）。3.培训与员工发展-结合业务实际推进培训实施，统筹内部授课与外部资源引入；-促进企业文化融入，强化核心价值观传递（如音乐产业特质、互联网高效节奏）；-支持员工职业发展规划，增强组织凝聚力与人员留存。4.团队管理-组织团队成员分工协作，保障招聘、薪酬、培训等模块有序运行；-主动对接各部门，精准理解业务挑战并提供专业人力资源支持。*任职要求：1.基本条件-本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑；-3年以上人力资源从业经验，具备互联网/教育行业经历者优先；-熟悉常用招聘系统、熟练操作Excel/PPT，具备一定的数据处理能力。2.核心素质-执行力强：抗压能力强，结果导向，对工作成果承担直接责任；-业务理解力：能快速掌握音乐/互联网领域运作模式，通过HR策略助力业务发展；-文化契合度：认同创业型组织氛围，具备自我驱动力、韧性及团队合作意识。

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周女士

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工作职责:1、负责市场资源的拓展与维护，推进商务合作事宜；2、确保团队各项业绩目标的顺利实现；3、开展市场调研，搜集教育行业最新动态，掌握竞争对手的市场策略；4、完成市场数据的全面分析，制定标准化流程并组织相关培训；5、搭建并管理市场兼职队伍，组织实施多种形式的市场推广活动。任职资格:1、大专及以上学历；2、具备良好的沟通能力，有团队合作意识，学习能力强，执行效率高；3、性格积极乐观，善于人际交流，工作节奏快；4、熟悉线上推广运作模式；5、具备小课包销售突破能力者优先；6、有相关领域团队管理经历者优先。如果您热爱音乐，热衷于陪伴孩子成长的教育事业，向往与高效、有趣、有才华的团队共同奋斗，欢迎投递简历~

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周女士

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电话销售老师(近地铁)+薪资详情薪资范围:10000-15000元/月提成方式:按单提成;按开课科目提成+邀约奖励+其他奖励+底薪奖金补贴:绩效奖金、全勤奖试用薪资:4000元/月无责底薪+成交奖励岗位职责:1.公司提供精准客户资源，致电邀约家长和孩子到公司免费试听课-洽谈成交，有师傅带、有工作手机微信等；2.具有较强的沟通能力，及一年以上的电话销售经验(为人踏实肯努力可以放宽，能接受电话销售形式，有师傅带)；3.维护微信学员关系，确保服务质量。任职要求:1.具备良好的沟通技巧和团队合作能力；2.能够慢慢独立完成招生任务，具有较强的执行力；3.对教育行业有热情，能够快速适应变化；4.有k12工作经验的优先；5.40岁以内。新型的不同于传统基础教育的教培方式，帮助初三和高三的考生快速提分的课程，高于行业的无责底薪，优越的办公环境、有爱团结的氛围感、便利的交通。上班时间:周二到周五上午9:30-12:00下午14:00-18:30，中午2小时休息周六到周日上午:9:00-12:00下午:14:00-19:00，中午2小时休息周一固定休息工作地点:昌岗地铁C1出口100米广东现代广告创意中心（地铁上盖）。岗位福利:，员工生日福利，节假日福利，不定时团建，不定时下午茶。员工福利生日福利 节日福利 团建聚餐 全勤奖 底薪加提成 绩效奖金

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袁女士

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【岗位职责】:1.负责新入驻大众平台的签约对接，并完成新店线上页面的搭建与美化；2.按周期更新全国范围内大众后台资料，统筹团购项目的内容策划与信息迭代；3.日常维护大众及美团平台运营，包括客户咨询响应、客户信息归集录入等；4.策划并执行大众平台运营策略，协助各门店提升平台综合评分表现；5.定期汇总各门店运营评分数据，对评分偏低的门店及时预警并推动优化；6.组织开展全国性大众平台运营培训，赋能门店掌握后台管理与经营技巧；【岗位要求】：1.大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业者优先考虑；2.具备1年以上教培行业大众点评平台运营经验，熟练掌握平台后台操作流程；3.具备扎实的数据分析能力，能够通过数据洞察问题并制定有效改进措施；4.沟通协调能力强，能适应阶段性高强度工作节奏；5.思维活跃，学习能力强，具备良好的团队协作意识。

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周女士

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加入我们，您将担任本地生活平台的“线上体验负责人”与“数字化运营核心”。通过专业化的运营管理和精细化的内容维护，全面增强全国门店在主流平台的曝光率、好评率及客户获取能力，助力一线业务实现可持续增长。【核心职责】1、新店上线与形象搭建：主导新门店在大众点评/美团平台的入驻签约、页面创建与视觉设计，确保品牌展示统一且具备吸引力。2、内容策划与活动管理：统筹全国门店线上产品、套餐及促销活动的规划与更新，优化信息结构与呈现方式，提升用户点击与购买转化。3、日常运维与用户互动：高效响应平台咨询，妥善处理评价反馈与客户信息录入，保障服务时效与质量，持续维护线上声誉。4、策略制定与经营提效：基于平台评分（DSR）等关键指标进行数据分析，制定改进方案，指导门店优化线上运营动作，提升平台权重与搜索排名。5、数据跟踪与问题干预：定期汇总各门店运营数据，识别异常情况与薄弱环节，推动落后门店整改落地，促进整体均衡发展。6、培训支持与经验复制：编制培训资料，开展全国范围内的平台操作与运营技能培训，总结成功案例，推动形成标准化作业流程。【任职要求】1、专科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑；2、有教培行业在大众点评平台运营1年以上经验，熟悉平台后台操作流程；3、具备扎实的数据分析能力，能够从数据中定位问题并提出有效对策；4、拥有良好的沟通协调能力，能适应一定强度的工作节奏；5、思维活跃，乐于学习，具备团队协作意识。

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周女士

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加入我们，您将成为本地生活平台的“线上运营核心”与“用户体验推动者”。通过专业化的运营管理和精细化的内容维护，全面助力全国门店在主流平台的曝光率、好评率及客户转化能力，为业务增长注入持续动力。【核心职责】1、新店上线与页面搭建：主导新门店在大众点评/美团平台的入驻签约、页面创建及视觉设计，确保品牌呈现规范且具吸引力。2、活动策划与内容优化：统筹全国门店线上商品、套餐及促销活动的更新与发布，持续优化展示文案与信息结构，提升用户点击与下单意愿。3、日常运营与客评管理：高效响应平台用户咨询，及时处理评价反馈与客户信息录入，保障服务质量，维护品牌线上形象。4、策略制定与经营提效：基于平台评分（DSR）等关键指标进行数据分析，输出改进方案，指导门店优化线上运营动作，增强平台推荐权重。5、数据追踪与问题干预：定期汇总各门店运营数据，识别表现异常或薄弱环节，推动整改落地，促进整体运营水平均衡提升。6、培训支持与经验复用：编制培训资料，开展全国性平台操作与运营技巧培训，总结优秀实践，推动形成标准化运营流程。【任职要求】1、专科及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑；2、具备1年以上教培行业在大众点评平台的实际运营经验，熟练掌握后台操作流程；3、具备扎实的数据分析能力，能够从运营数据中定位问题并提出有效对策；4、沟通协调能力强，能适应快节奏工作环境，抗压能力佳；5、思维活跃，学习能力强，富有创新意识和团队协作精神。

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工作周期：长期兼职每周工期：3-4天工作时间：不限工作时段：周末节假日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31岗位职责:1.承担英语、数学、物理、生物、化学、语文等学科的教学任务2.运用科学教学策略，激发学生学习动力并提升学业表现3.与学员及家长建立顺畅交流，给予针对性学习建议和辅导任职要求:1.具备良好的授课能力与表达沟通水平2.能根据学生特点灵活调整教学方式，满足个性化学习需求3.热爱教育事业，具备团队协作意识，致力于教学质量优化4.欢迎有稳定合作意愿的兼职教师及师范类应届毕业人员申请

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杜先生

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该岗位提供转正机会~【岗位职责】1、负责门店岗位的全流程招聘工作，包括发布职位信息、筛选简历、组织面试及跟进入职事宜，确保在规定周期内达成招聘目标。2、协助整理与汇总招聘相关数据，按时维护和更新基础人力统计报表。3、参与撰写基础宣传文案及活动内容；支持项目推广、文化宣导与制度执行，配合推进企业文化类活动的落地实施。4、结合业务实际，从一线业务场景中识别人力资源相关问题，在指导下学习业务逻辑，协助收集并反馈业务部门的人力需求情况。【岗位要求】1、2026届在校学生，人力资源管理专业者优先考虑。2、对人力资源领域有热情，愿意在招聘方向深入发展。3、目标感强，具备一定的人力资源基础知识，沟通协调能力良好，工作细致且富有责任心。4、熟练掌握基础办公软件操作（Excel/Word/PPT）。

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*岗位职责：1、规划市场营销战略，统筹门店市场推广布局2、拟定门店招生与宣传方案，设计多样化引流活动策略3、围绕机构品牌理念，定期策划并落地创新性活动创意4、制定科学高效的广告投放策略5、具备互联网营销思维，掌握线上推广方法，熟悉新媒体平台运作模式6、组织并实施音乐类演出活动，带领团队完成现场执行7、开展市场调研，进行系统化竞品分析8、为新项目制定推广计划，开发多元业务合作渠道*任职条件：1、具备教育行业市场拓展经验，熟悉线上或线下推广流程2、拥有教育机构相关业绩成果数据3、热爱音乐教育事业4、大专及以上学历，有大型项目操盘经验者优先*完善的社会保险，带薪年假，友好又可爱的同事，舒适的办公空间，充满希望的晋升制度，免费学习音乐，每月一次生日会或节日派对

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岗位职责：1、负责智能乐器（吉他）硬件技术可行性研究，拟定电路架构、传感器整合等整体方案，评估元器件成本及量产可实施性；2、主导乐器硬件元器件选型（如发声单元、演奏感应器）、原理图与PCB设计、单板及整机调试（包括音色调校、响应精准度测试）和硬件自主验证；3、制定智能乐器PCB检测规范（如音质稳定性、抗干扰性能）及硬件开发流程文档，确保生产环节符合标准要求；4、跟进样机检测认证（如音质测评、EMC试验）、试产与批量生产过程，处理研发至生产阶段的硬件技术问题，保障产品交付品质；5、追踪智能乐器领域新技术方向（如触觉反馈机制、AI驱动音色生成硬件架构），形成预研分析报告，推动产品技术持续升级。任职要求：1、本科及以上学历，具备5年以上硬件开发工作经验；2、熟练使用示波器、频谱仪等调试工具，具有消费类电子或乐器类硬件项目背景者优先考虑；3、精通嵌入式硬件系统设计（涵盖电源管理、时钟电路、传感器接口），熟悉乐器发声机制及低速通信协议（如MIDI、I2C），掌握模拟电路（信号采集、运算放大）在乐器中的实际应用；4、具备独立承担硬件项目的能力，逻辑思维清晰，问题排查能力强，能够协同研发、生产、测试等多部门合作，关注智能乐器技术发展动态；5、有成功量产项目经验者优先，适应力强，能快速融入团队，承受创业型企业工作节奏与压力。加分项：懂乐器热爱音乐

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岗位职责：1、负责茶饮、糖水类相关原料、包材及物料的采购计划制定，全程跟进订单执行、品质管控与交付进度，统筹协调供应链各环节的计划安排；2、维护日常采购单据与档案管理，系统化记录采购流程，紧密追踪门店收货状态，确保物资准时准确送达；3、跟踪分析门店销售数据，结合茶饮与糖水品类的季节性波动、消费周期及营销节奏，开展物料需求预估与计划动态调整；4、协助核对门店下单信息，按月与供应商完成账务核对与结算工作，保证财务数据真实准确；5、联动采购、物流等供应链职能团队，推动茶饮及糖水领域供应链运作效率的持续提升；6、完成领导安排的其他相关事务。任职要求：1、本科及以上学历，供应链管理、商务、工商管理等相关专业优先考虑；2、熟练掌握Excel/Word/PPT等办公工具，具备基础数据处理与报表制作能力，能有效支撑业务分析需求；3、沟通协作能力强，工作条理清晰，细致耐心，具有较强的责任意识与执行力；4、有茶饮、糖水或餐饮行业工作经验者优先。

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【岗位职责】1、负责小程序及POS门店的日常运营工作，包含后台配置、商品上下架管理、商品详情页优化等；2、支持小程序新店上线，完成店铺信息建立与权限管理（涵盖系统权限、数据权限设置，SOP流程梳理）；3、维护商品基础资料，管理奶茶机糖代码等相关系统运营事务，提供必要的运营支撑；4、熟练操作企迈等小程序后台系统，独立完成基础数据报表的整理与输出；5、配合业务及相关职能部门推进小程序商品更新及常规推广工作；6、完成上级交办的其他临时性工作任务。【岗位要求】1、本科及以上学历，市场营销、电子商务、统计学、计算机、经济类等相关专业优先考虑；2、具备1年以上相同岗位工作经验，有小程序运营或线上商城运营背景者优先；3、责任心强，执行高效，具备良好的学习总结能力与信息保密意识；4、具备基本的数据分析能力，熟练使用Office等办公软件；5、能快速掌握小程序商城后台操作，思维条理清晰，工作态度认真细致；6、具备优秀的团队合作意识和协作能力。【其他福利】1.上班时间：9:00-18:00/10:00-19:00，周末双休；2.内部员工专享优惠价，每月发放奶茶福利券，依法缴纳社保；3.地理位置优越，昌岗地铁C1出口右转即达公司楼下；4.成长空间广阔，团队氛围年轻活跃。

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岗位职责：1、运用Unity3D引擎，承担音乐游戏及音乐教学类应用的客户端核心模块开发、调试与性能调优工作。2、深入参与音频系统的整合与优化，主导实现高精度节拍识别、乐器仿真、乐谱编辑与播放等关键音乐功能逻辑。3、独立完成功能模块的全流程开发，涵盖技术方案制定、代码实现、测试验证、系统集成及后期维护，确保开发进度与代码品质达标。4、与策划、美术、音效团队高效协同，将音乐资源、视觉素材与交互设计准确转化为流畅稳定的产品体验。5、持续提升UI渲染效率、音频加载速度与内存使用合理性，攻克移动端性能难题，增强应用运行稳定性与表现效果。任职要求：1、计算机相关专业本科及以上学历，具备3年以上Unity3D开发经历，须有至少一款已上线的音乐类或对时序精度要求较高的项目经验。2、熟练掌握C#编程语言，了解Lua等脚本语言在Unity中的热更机制；深入理解Unity音频接口（如AudioSource,DSP链）、动画系统及2D框架原理。3、熟悉音游核心技术点，包括精确时间同步、操作延迟补偿、谱面数据解析与可视化渲染等，具备自定义音频可视化或音频分析能力者优先考虑。4、具有出色的逻辑思维与问题排查能力，能独立承担复杂功能开发任务，对代码性能与可扩展性有高标准要求。5、热爱音乐类游戏，具备良好的节奏感与音准辨识能力；6、具备积极主动的工作态度和抗压能力，能在目标导向下高效推进各项工作任务。加分项：拥有音乐理论知识背景，了解常见乐器特性；熟悉MIDI协议或常用音频文件处理技术者更优。

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课程顾问经理~（可带团队，需表达能力强）带领3-4名成员薪资详情薪资范围：7000-12000元/月社保类型：五险提成方式：按单提成；底薪面议+提成职位详情中学生家教平台，具备销售背景，从事线上教育有教育培训相关经验或对教培领域有热情，有大型教育机构从业经历者优先岗位职责：1.深入了解客户实际需求，提供专业化的课程咨询服务；2.结合市场动向，为客户量身定制科学合理的课程学习方案；3.策划并参与课程展示、宣讲会等推广活动，提升课程影响力；4.定期与客户保持互动，收集意见建议，持续优化服务环节；5.协同团队推进销售任务，确保整体业绩目标达成；6.工作包含电话沟通与面对面洽谈，需具备良好表达能力和积极态度任职要求：1.热爱教育行业，具有出色的课程规划与咨询素养（能力突出者学历可放宽至高中）；2.善于沟通交流，能准确把握客户需求，提供针对性课程建议；3.有责任感，可独立完成课程方案设计及全流程客户服务；4.具备团队协作意识，愿意与组员共同成长、提升整体绩效

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岗位职责:1.制定并执行个性化的教学方案，确保满足客户的实际需求；2.主动参与团队研讨，针对课程内容与客户服务提出优化建议；3.定期与客户保持联系，获取反馈信息，持续改进服务流程；4.策划并参与多种形式的推广活动，提高课程知名度和市场覆盖；5.研判行业趋势，协助团队制定有效的市场拓展策略。任职要求：1.具备优秀的语言表达与文字沟通能力，能与客户顺畅交流；2.有高度的责任意识和自我驱动力，可独立推进工作任务；3.具备良好的协作意识，能与团队成员协同成长；4.热爱教育领域，善于理解并响应客户核心诉求；5.拥有较强的分析判断与创新思维，能结合市场变化优化课程结构；6.熟悉电话营销流程，接受外出拜访潜在客户的工作安排。

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岗位职责：1、负责订单的下达及全程跟踪，包括生产进度、品质管控和交付周期的协调与跟进；2、日常采购资料的整理与归档，实时记录采购进展并跟进门店收货状态；3、监控门店销售数据、物料需求及收货反馈，同步对接采购款项相关事宜；4、协助审核门店订单信息，按月与供应商完成账目核对；5、联动供应链采购与物流团队，推动供应链各环节高效协作与流程优化；6、完成领导安排的其他相关工作。任职要求：1、大专及以上学历，商务类、工商管理等相关专业优先；2、熟练使用Excel、Word、PPT等常用办公软件；3、具备良好的沟通表达与数据分析能力，细致耐心，责任心强。岗位福利：1、周末双休，工作时间弹性安排；2、缴纳五险，享有员工折扣、奶茶券及不定期下午茶福利；3、晋升机制公开透明，成长空间广阔。

广州·海珠区

邱女士

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岗位职责：1.负责销售团队的搭建、培训、激励及日常运营，持续提升团队整体执行效率2.制定并拆解校区月度、季度与年度销售目标，跟进实施过程，确保核心业绩指标如期完成3.实时跟踪团队销售进展，开展深度数据复盘与分析，动态优化策略，对最终业绩成果负责4.梳理并迭代从渠道获客、客户接洽、课程设计、试听课转化至长期续费的全流程销售体系5.主导策划并推动落地高效的销售方案、促销活动及标准化沟通话术，提高全链路转化率6.紧跟本地市场变化与竞争格局，为校区运营策略和市场动作提供有效支持建议任职要求：1.大专及以上学历，3年以上教育行业销售背景，具备至少2年团队管理经验，有总部销售管理经历者优先2.具备良好的语言表达能力，思维活跃，富有创造性，善于独立分析与解决问题3.具备较强的组织协调能力，能高效推进跨部门协作4.对数据具有敏锐洞察力，熟练掌握数据分析方法与逻辑5.热衷于音乐教育事业

广州

周女士

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*岗位职责：1.招聘管理-独立开展多渠道招聘工作，达成各岗位招聘目标，及时满足业务部门用人需求；-主导简历筛选、面试评估及录用沟通，保障关键岗位的到岗效率；-建立人才储备机制，持续优化招聘流程，提高整体运作效能。2.薪酬与绩效-完善并落地执行薪酬结构与绩效考核制度，匹配企业不同发展阶段需求；-定期开展薪酬数据分析与市场对标，合理管控人工成本；-推进绩效管理全流程闭环（目标制定、过程反馈、结果评定、结果应用）。3.培训与员工发展-结合业务实际推进培训实施，统筹内部授课与外部资源引入；-促进企业文化践行，深化核心价值观传递（如音乐产业特质、互联网高效节奏）；-协助员工进行职业发展规划，增强组织凝聚力与人员留存率。4.团队管理-组织团队成员分工协作，保障招聘、薪酬、培训等模块有序高效运行；-主动对接各部门，准确识别业务挑战并提供专业人力资源支持方案。*任职要求：1.硬性条件-本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑；-3年以上人力资源从业经验，具备互联网/教育行业经历者更佳；-熟悉常用招聘系统及办公软件（如Excel/PPT），具备基本数据处理能力。2.核心能力-执行力强：抗压能力强，聚焦目标达成，对工作成果承担直接责任；-业务理解力：能快速掌握音乐/互联网领域运作模式，通过HR策略助力业务提升；-价值契合度：认同创业型组织文化，具备自我驱动力、韧性及良好的协同意识。

广州

周女士

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岗位职责：1、负责茶饮、糖水类原料、包材及相关物料的采购计划制定，全程跟进订单执行、品质管控与交付进度，统筹协调供应链各环节的计划运作；2、维护日常采购单据及资料档案，系统化登记采购流程，紧密追踪门店收货状态，确保物资供应准时无误；3、跟踪分析门店销售数据，结合茶饮与糖水品类的季节波动、销售周期及促销节奏，开展物料需求预估与计划动态调整；4、配合审核门店下单内容，每月按时与供应商完成账目核对与结算工作，保证财务数据准确清晰；5、联动采购、物流等供应链职能团队，推动茶饮及糖水领域供应链全流程效率提升；6、落实上级安排的其他相关事务性工作。任职要求：1、本科及以上学历，供应链管理、商务、工商管理等相关专业优先考虑；2、熟练操作Excel/Word/PPT等办公工具，具备基础数据处理与报表制作能力，能有效支撑业务分析决策；3、沟通协调能力强，工作条理清晰、有规划性，细致耐心，具备较强的责任意识；4、有茶饮、糖水或餐饮行业从业经历者优先录用。

广州

邱女士

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