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8月5日 12:46

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南京主城区就近分配，减少通勤耗时非中介模式，无任何中介费用，成交效率高【薪酬福利】1、底薪+出租提成（300元/单-500元/单）+额外奖励（高租金+跨区单）+绩效奖金，新员工首月平均收入7k-9k/月，薪资上不封顶！2、每月18号准时发放工资3、团队氛围年轻化，工作时间灵活自主4、享有节日礼品、团建活动及下午茶福利【我们提供】1、零经验可入职，配备新人培训体系，资深员工一对一指导，公司统一派发客户资源，提供信息端口支持2、精准客户联系方式3、无中介服务费，支持、季付、半年付、年付，可选整租或合租，租金范围数百至数千元，成交率高达85%【岗位职责】1、利用公司提供的端口及其他渠道发布真实有效的房源信息2、接收公司派单，对接客户需求，精准推荐匹配房源，给予专业租房建议，并陪同客户实地看房【任职条件】1、专业不限，具备良好服务意识，性格积极热情，工作认真细致2、具备较强业务敏感度，有协作精神，勇于追求高收入目标3、普通话流利，沟通表达能力强【晋升通道】内部晋升路径：管家→经理→区域经理→城市总负责人【工作地点】就近安排鼓楼区：中山北路鲁迅园小区江东北路弘辉龙江里小区秦淮区：马道街169号（武定门地铁站2号出口）海福巷90-1南京报业文化创意园建邺区：雨润公司第二公寓金沙雅苑栖霞区：马群街33号禾素时代科创园备注：内部员工享受专属租房优惠

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王女士

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公司房源，南京主城区就近分配，助您缩短通勤距离！非中介模式，无中介费用，高效成交！【薪酬福利】1、底薪+出房提成（300/单-500/单）+额外奖励+绩效奖金，新人入职月均收入8-10k，薪资上不封顶！！2、每月18日准时发放工资3、团队氛围年轻化，工作时间灵活，享受节日礼品、团建活动及下午茶等福利【我们提供】1、零经验可加入，提供系统岗前培训，资深员工手把手带教，公司分配客户资源，配备专属端口2、精准客户对接3、无需支付中介费，支持，可选季付、半年付或年付，提供整租与合租选择，租金范围数百至数千元，成交率高达85%【岗位职责】1、利用公司提供的信息端口及多渠道发布优质房源2、跟进公司分配的客户资源，明确客户需求，精准推荐匹配房源，给予专业租房建议，并陪同看房【任职资格】1、专业不限，具备良好服务意识，性格积极，工作认真细致2、有较强的业务敏锐度，具备团队协作精神，勇于冲刺高收入目标！3、普通话流利，态度热情，擅长人际沟通【晋升通道】内部晋升路径：管家→经理→区域经理→城市总负责人公司持续拓展中，发展空间广阔！【工作地点】就近安排鼓楼区：鲁迅园小区江东北路弘辉龙江里小区泛悦城市广场T2商务写字楼秦淮区：马道街169号（武定门地铁口2号出口）海福巷90-1报业文化创意园建邺区：应天大街767号767工厂金沙雅苑玄武区：仙鹤门中南魔力月光广场栖霞区：马群街33号禾素时代科创园另：内部员工享专属租房优惠

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王女士

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不用找房源，公司全包！你只负责带看和收钱！工作内容：负责公司分配的现成房源带看（房源由公司统一提供，无开发负担）通过线上或线下方式接待客户，精准匹配符合需求的住房协助完成签约流程，并跟进后续租赁服务（配备专业运营团队全程支持）为什么选我们？公司提供稳定房源与高质量客户资源，新人入职首月保障至少10组带看机会团队氛围活跃，定期组织聚餐活动，每成交一单均有奖金激励

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吴女士

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不是中介，无需中介费，不穿正装，无推销性质（属服务类岗位，无需电话沟通，掌握基础电脑操作即可）多劳多得，当前处于业务旺季福利待遇1、每月18日准时发放薪资，绝不拖欠2、节日礼品发放，不定期组织团建活动，春节享受约14天假期薪资架构月薪由底薪2500-4500+提成（每单300-600元）+高价房奖励+抬价奖励+跨区奖励+高价房奖励+月度优秀员工奖+日度优秀员工奖+周度优秀员工奖构成新人综合收入7k-8k，资深员工平均综合收入1.2W-3W工作内容1、通过公司分配的端口发布房源信息，及时回复客户咨询2、陪同客户实地看房，承接公司派发的订单任务3、协助客户完成租赁签约流程晋升优势：内部晋升机制完善发展路径：管家→经理→区域经理→城市总负责人工作时间：早9点至晚7点，中午休息1个半小时可为你提供1、入职即安排新人培训，配备老员工一对一指导，公司统一派单，提供专用端口支持2、精准客户资源对接3、无中介费用，支持、季付、半年付、年付，提供整租与合租选择，租金范围从几百到数千不等，整体成交率达85%工作地点1、东宝路8号时代天地广场2、建邺区应天大街767号767工厂3、玄武区仙鹤门中南魔力月光广场4、泛悦城市广场t2写字楼5、马道街169号（武定门地铁口2号出口）6、秦淮区：海福巷90-1报业文化创意园7、马群街33号禾素时代22栋8、南京市鼓楼区鲁迅园小区

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不是中介，，不穿正装，不推销（服务性质的工作，不需要打电话，会基本的电脑操作）多劳多得，正在旺季福利待遇1、每月18号发薪资，不拖欠薪资2、节日礼品，不定期团建，春节假14天左右薪资架构月薪收入底薪2500-4500+提成（300/单-600/单）+高价房奖励+抬价奖励+跨区奖励+高价房奖励+月员工优秀奖励+日员工优秀奖励+周员工优秀奖励新人综合收入7k-8k,老人综合均资1.2W-3W工作内容1、在公司提供的端口上发布房源信息，回复客户咨询2、陪同租客实地看房、公司派单3、和租客达成签约晋升优势：内部晋升管家-经理-区域经理-城市总工作时间：早9-晚7，中午休息1个半小时可为你提供1、入职新人培训，老员工一对一带教，公司派单，提供端口2、精准客户联系3、，可，季付，半年付，年付，整租，合租，租金几百到几千不等，成交率答百分之八十五工作地点1、东宝路8号时代天地广场2、建邺区应天大街767号767工厂3、玄武区仙鹤门中南魔力月光广场4、泛悦城市广场t2写字楼5、马道街169号(武定门地铁口2号出口)6、秦淮区:海福巷90-1报业文化创意7、马群街33号禾素时代22栋8、南京市鼓楼区鲁迅园小区

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嵇女士

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1、大专及以上学历，年龄22-45岁，临床医学或护理专业背景，具备一定临床实践经验。2、具备良好的职业操守及团队合作意识。3、有民营机构工作经历者优先考虑。4、工作职责：负责日常陪诊、挂号协助及后续回访等相关事务。

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岗位职责：1.负责住院患者日常护理及病房管理工作2.按照医疗指令实施病情观察与治疗措施3.协助安排患者的饮食起居及康复活动任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作2.能适应高强度工作节奏，责任心强3.掌握基础医学知识与护理技能，持有效资格证书者优先4.具有两年以上妇科或产科临床工作经验

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1.向患者开展术前健康宣教，说明术前禁食禁饮的具体时间及相关注意事项，讲解手术当日流程，帮助缓解患者的焦虑与紧张情绪。2.协助医生完成手术配合工作，落实术前环境清洁及各类所需物品的准备工作（包括医疗器械、敷料布类、药品、输液等一次性耗材）。3.核查患者术前皮肤准备情况，复核术前用药信息（药物名称、剂量、使用途径），合理固定手术体位，确保手术区域充分暴露，同时保障患者肢体处于舒适安全位置，避免受压。4.全程关注手术进程，严密观察患者状态，确保手术期间无不良事件发生。5.熟悉并执行特殊感染类手术的防控要求，掌握相关消毒灭菌操作规范及卫生学监测标准。

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协助门诊医生完成开方、带诊、缴费及患者回访等工作，具备民营医院工作经历者优先考虑，有专科项目运营经验者更佳，薪酬待遇优厚。

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1.定期检查、汇总并整理制度与流程的执行情况及工作质量，运用质量管理工具分析存在的问题与薄弱环节，实施改进措施，不断提升病案管理工作的运行效率。2.依据医院病案回收制度和标准操作流程开展病案回收作业，强化病案核对、交接、登记及签收等关键环节的管控，防止借阅、滞留或遗漏现象发生，严格落实日清日结的工作要求。3.在医务科的指导下，全面承担病案科各项行政事务及相关业务工作的组织实施与落实。4.配合医院相关职能部门参与医疗投诉与纠纷的协调与处理工作。任职要求：大专以上，年龄******。学历：大专及以上，临床医学或医院管理类相关专业。经验：具备二级甲等及以上医院医政管理岗位工作经验，熟悉国家医疗行业政策法规及医保相关政策。能力：具有较强的组织管理能力和沟通协调能力，能够妥善应对和处理医疗投诉与纠纷事件。工作年限：两年以上病案管理岗位工作经历，了解各临床科室运作流程，掌握病历书写规范；持有疾病编码员证书者优先考虑。该岗位实行单休制，依法缴纳五险

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岗位职责:1.为患者提供系统化的中医诊疗服务，涵盖诊断与治疗全过程；2.基于中医理论对病情进行综合分析，确保诊疗判断的科学性与精准性；3.结合患者个体差异，制定并执行针对性的中医调理与治疗计划；4.规范记录并及时维护患者病历资料，保障医疗信息完整准确。任职要求：1.具备扎实的中医理论基础及充足的临床实践积累；2.熟练掌握各类中医诊疗技术及相关操作方法；3.拥有良好的语言表达能力，能与患者顺畅交流并建立信任关系；4.富有职业责任感和医德修养，严谨对待各项中医医疗服务工作。

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1、大专及以上学历，年龄22-30岁，临床医学或护理专业背景，具备一定临床实践经验。2、具备良好的职业素养，富有团队合作意识与责任心。3、有民营医院妇科、产科工作经历者优先考虑。4、工作职责：配合医生问诊、解读医嘱并给予指导、日常陪诊服务、开展健康宣教、协助患者挂号、参与适度服务推广、执行二次回访及协同完成团队相关任务。5、达成月度绩效考核目标

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岗位职责:1.全面负责公司日常行政事务的统筹与运营，保障各部门高效协同；2.策划并组织实施公司内外部重要会议及活动，优化会议执行流程与效果；3.持续监督并优化管理流程，推动工作效率提升；4.带领团队发展，增强员工专业能力与工作积极性；5.负责公司对内对外的沟通协调工作，塑造良好企业形象。任职要求：该岗位单休！！1.具备高度责任心与出色的领导才能；2.拥有较强的组织协调能力，能有效应对多任务并行；3.具备良好的人际交往技巧和团队建设经验；4.适应高强度、快节奏的工作环境，具备较强的应变与问题解决能力；5.有民营医疗行业相关工作经验者优先考虑。任职要求：三年以上办公室行政相关工作经验，医疗领域从业经历优先。年龄：30-45岁之间，需持驾照并能熟练驾驶，精通办公自动化软件操作。

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张先生

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负责网络推广、搜索引擎竞价投放、优化资源配置及整合第三方新媒体渠道；需具备3年以上民营医院领域网络营销实战经验，无学历要求者请勿投递

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