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负责公司抖店整体运营规划，制定店铺月度/季度销售目标并拆解执行；负责店铺产品上架、标题优化、主图视频策划、详情页优化等基础运营工作，提升点击率与转化率；统筹短视频带货节奏，协调主播、达人及投放资源，持续提高曝光与销量；深入分析数据（如ROI、转化率、客单价、退货率等），优化投放与活动策略；策划并执行平台活动（如双11、38节、超级品类日等），提升销售爆发力；持续研究抖音算法与行业趋势，结合竞品动态调整运营方向；与供应链、客服、设计等团队高效协作，确保从产品到用户体验的全链路流畅。【任职要求】大专及以上学历，市场营销、电商管理等相关专业优先；有抖店/电商运营经验，有成功打造爆款或达成高GMV案例者优先；熟悉抖音电商后台规则及各类玩法，对短视频与直播电商有系统理解；数据敏感度高，能熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等）；思维活跃、执行力强，能独立制定并落地运营策略；有较强的跨部门沟通协调能力与团队协作精神；具备创新意识，对新媒体内容与营销趋势有敏锐洞察。

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卢先生

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岗位名称：运营助理岗位职责：1、在各个内容店铺中，上传商品，维护商品链接，做好系统后台操作；2、保证商品上线，跟踪库存；3、协助店长报名活动，参与平台活动，提高销量；4、按照实际需求，和设计部对接，做好详情页和A图优化；5、后台数据整理和分析岗位要求：1、熟悉电商平台后台模块，有京东、淘宝，天猫店铺操作经验者优先；2、沟通能力强，能够吃苦耐劳，具有工作能动性；3、具有团队配合意识，协助团队完成销售指标。

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卢先生

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岗位职责：1、在各个内容店铺中，上传商品，维护商品链接，做好系统后台操作；2、保证商品上线。跟踪库存；3、协助店长报名活动，参与平台活动，提高销量；4、按照实际需求，和设计部对接，做好详情页和A图优化；5、后台数据整理和分析6、熟悉电商平台后台模块，有京东、淘宝，天猫、拼多多店铺操作经验者优先；任职要求:1.具备出色的沟通能力，能够高效执行任务2.能够适应快节奏的工作环境，积极配合团队3.具有良好的学习能力，不断提升个人技能及工作效率

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卢先生

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招聘合伙人律师办公地点：保定电谷公司提供丰富的资源支持1、负责诉讼案件的办理、客户沟通及案件复盘总结2、参与重大疑难案件与咨询事项的处理，起草法律意见书，提供专业法律服务3、针对重大经营决策开展法律风险评估，出具法律咨询答复4、对公司重要规章、制度进行合规性审查5、组织开展公司内部法务培训工作6、完成其他需法律岗位协同参与的相关事务任职要求：1、法学专业本科及以上学历，持有律师执业证（A证）2、具备1年以上律师事务所工作经验，可独立承办各类诉讼案件3、熟悉企业法律实务，能够将法律理论与实践结合，有效应用于中小企业实际场景4、形象端正，品行端正，具备良好的责任心、沟通协调能力与逻辑分析能力5、未曾受过任何行业处分或行政处罚

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郑先生

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保定市竞秀区小工打电话，上班时间9.15到12点下午2点6.30，月工资5000，年龄20到38岁工作干净轻松，还体面。坐办公室打打电话，就可以，我从前也是做过小工，知道小工在工地的辛苦。想换换工作，有上进心的朋友，给自己的人生一次机会，别在风吹日晒中度过，想来上班面试聊聊

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10月19日 09:10

李先生

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【岗位职责周六日，休！法定节假日，休！家里有事，休！心情不好，休！社保，缴！水果零食下午茶，足！团队氛围爆赞，拒绝职场政治，老板歪瑞奈斯！是技术岗非销售岗位！i人e人均可接受。零接触诉讼，专注高端非诉业务基础锻造！一、岗位介绍负责公司及合作单位的法律事务，处理合同法务事项，协助开展法律审核与纠纷应对等相关工作。二、岗位职责1、合同相关：主导公司及已签约合作单位的合同起草、审查，并持续优化标准合同文本，初步回应合作单位关于合同条款及流程的相关咨询，统筹处理各类合同事务；2、纠纷相关：协助客户企业妥善应对法律问题，系统梳理业务发展过程中可能存在的争议风险，配合处理合作单位的案件纠纷，完成证据收集、整理与审核工作，推进立案等程序；3、审批流程管理：能够搭建法务类审批流程体系，对现行审批机制进行诊断、优化、迭代升级；4、案件管理：归集整理案件资料，撰写律师函件，协助当事人完成线上立案并跟踪案件进展，具备调解技巧与法律风险识别能力，及时处置案件相关事宜，维护企业法律文档体系，参与新业务模式下的合规评估；5、客户跟进：整理已签约客户的案件材料，承担线下法务支持任务，线上及时响应客户提出的法律疑问；6、广宣相关：审核客户企业在电商平台发布的页面信息、推广文案等内容，确保符合广告法规要求，定期更新官网宣传内容规范；7、协助公司完成法律审查及争议解决等辅助性工作；8、上级安排的其他事务。三、任职要求：1、法学专业本科及以上学历，具备扎实的法律理论功底，工作细致认真；2、具有3年及以上法务实务经验，熟悉企业法务运作流程，有律师事务所工作经验者优先考虑，特别优秀的应届毕业生可适当放宽条件；3、熟悉国家法律法规体系，熟练操作企查查等企业信息查询工具；4、逻辑清晰，具备出色的文书写作能力、沟通表达与谈判技巧；5、拥有良好的协调沟通意识和团队协作精神；具备一定抗压能力，能适应快节奏工作环境；6、责任心强，耐心细致，积极进取。合同管理：起草、审核公司经营相关的合同及其他法律文书；法律支持：协助处理商事争议相关的诉讼或仲裁事务；合规审查：参与业务流程的合规性检查，提供风险预警与防控建议；【任职要求】统招本科及以上学历，法学专业（民商法/经济法方向优先）；通过法律职业资格考试（或已通过客观题部分）；1-3年律所或企业法务工作经验（优秀应届生可酌情放宽）。

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周六日，休！法定节假日，休！家里有事，休！心情不好，休！社保，缴！水果零食下午茶，足！团队氛围爆赞，拒绝职场政治，老板歪瑞奈斯！是技术岗非销售岗位！i人e人均可接受。零接触诉讼，专注高端非诉业务基础锻造！一、岗位介绍负责公司及合作单位的法律事务，处理合同法务工作，协助开展法律审核与相关支持事项。二、岗位职责1、合同相关：起草、审核公司及合作顾问单位的各类合同，优化标准合同模板，初步回应合作单位关于合同条款与流程的咨询，处理合同全流程支持事宜；2、纠纷相关：协助解决客户企业的法律问题，梳理业务发展中的潜在法律风险，收集、整理并审核合作单位案件证据材料，推进立案等相关程序；3、审批流程管理：设计法务类审批流程，并对现有流程进行持续优化、完善和版本更新；4、案件管理：归集案件证据资料，撰写律师函，协助当事人完成线上立案及案情跟进，具备调解能力与法律风险识别能力，及时处置案件事务，维护公司法律文档体系，参与新业务法律合规评估；5、客户跟进：整理已签约客户的案件材料，负责线下法务服务执行，线上及时响应客户法律咨询需求；6、广宣相关：审核客户企业线上店铺信息、推广文案等内容，确保符合广告法规要求，定期更新官网宣传合规标准；7、协助公司开展法律审查及诉讼支持等相关工作；8、完成上级安排的其他任务。三、任职要求：1、法学专业本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础，工作细致严谨；2、具有3年以上法务工作经验，熟悉企业法务运作流程，有律所工作经历者优先，特别优秀的应届生可适当放宽条件；3、熟悉国家法律法规体系，熟练使用企查查等企业信息查询工具；4、逻辑清晰，具备出色的文书写作能力及沟通谈判技巧；5、拥有良好的协调沟通能力和团队协作意识，具备一定抗压性，能适应快节奏工作环境；6、做事认真细心，积极进取，责任心强，耐心细致。

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薪资：五千无责加绩效加跳点提成时间：早9:15晚6:00中午12:15休息2:00上班周六单休国家节假日休息待遇：每周下午茶月底团建公司氛围浓厚女生多男生少工作内容：轻松简单办公室办公电话邀约有需求的客户加微信办理业务公司提供手机电话卡不收手机活动自由要求：对打电话不抵触不怕无聊年龄16到35无经验实习生应届生均可可盖实习章不包吃住

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温女士

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薪资：五千无责加绩效加跳点提成时间：早9:00晚6:00中午12:15休息2:00上班周六单休国家节假日休息每周下午茶月底团建公司氛围浓厚女生多男生少工作内容：轻松简单办公室办公电话邀约有需求的客户加微信办理业务公司提供手机电话卡不收手机活动自由要求：对打电话不抵触不怕无聊年龄16到35无经验实习生应届生均可可盖实习章不包吃住

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温女士

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周六日，休！法定节假日，休！家里有事，休！心情不好，休！社保，缴！水果零食下午茶，足！!团队氛围爆赞，拒绝职场政治，老板歪瑞奈斯!是技术岗非销售岗位！i人e人均可接受。零接触诉讼，专注高端非诉业务基础锻造！一、岗位介绍负责公司及合作单位的法律事务，处理合同法务工作，协助开展法律审查与案件处理等相关事宜。二、岗位职责1、合同相关：主导公司及已签约顾问单位的合同拟定、审核工作，持续优化合同模板体系，初步回应顾问单位关于合同条款及流程的相关咨询，统筹处理合同全流程事务；2、纠纷相关：协助应对客户企业的法律问题，针对业务发展中的潜在争议进行专项排查，参与顾问单位纠纷案件处理，完成证据收集、整理与审核，并推进立案等程序；3、审批流程管理：能够搭建法务类审批流程机制，对现有审批流程实施优化、迭代和完善；4、案件管理：归集整理案件证据资料，撰写律师函件，协助当事人完成线上立案并跟进案件进展，具备调解技巧与法律风险识别能力，及时处置案件事务，维护企业法务档案，参与新业务法律合规评估；5、客户跟进：梳理已签约客户案件材料，承担线下法务支持工作，线上及时解答签约客户的法律咨询问题；6、广宣相关：可审核客户企业电商平台页面信息、推广文案等内容，确保符合广告法规要求，定期更新网络宣传合规标准；7、协助公司开展法律审查及司法程序相关事务；8、完成上级安排的其他工作任务。三、任职要求：1、法学专业本科及以上学历，具有扎实的法律理论功底，做事细致严谨；2、具备3年以上法务岗位经验，熟悉企业法务运作流程，有律所工作经验者优先考虑，优秀应届生可适当放宽条件；3、熟悉国家法律法规体系，熟练操作企查查等企业信息查询工具；4、逻辑清晰，具备优秀的文书写作能力、沟通表达与谈判技巧；5、拥有良好的协调沟通意识和团队协作精神；具备一定抗压能力，能适应快节奏工作环境；6、工作认真细心，积极进取，责任心强，耐心细致。

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招聘电话销售（需要有销售经验，有网聘经验优先）【薪酬福利】1、薪资范围：4000-8000元/月试用期：底薪3000+提成8%-14%+日奖励+月度激励+年终奖试用期单休，周六需培训晋升：新人→职业人→精英转正底薪：3000-5000元/月（根据业绩浮动）试用期3个月，一金，享受双休，能力优秀可提前转正（在职相同岗位的同事平均工资5000-8000左右）1.薪酬架构：底薪+提成+奖金+年终奖；2.福利：五险一金、双休、法定节假日等3.培训：公司提供完善的岗前培训和职业发展规划；工作时间：早8:30-12点13：30-18.00岗位职责：1.通过电话与潜在客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会；2.维护老客户关系，挖掘客户的潜力；3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。岗位要求：1.40岁以下，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；3.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；4.有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；5.具有相关电话销售工作经验。

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郭先生

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没有经验是可以的！没有经验是可以的！没有经验是可以的！一、直播平台：绿色平台抖音、快手二、优厚待遇：提供无责任底薪三、基本情况：公司配备高清直播间供主播使用！！！不设颜值门槛不设颜值门槛不限性别！！！

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保定市竞秀区小工打电话，上班时间9.15到12点下午2点6.30，月工资5000，年龄20到38岁工作干净轻松，还体面。坐办公室打打电话，就可以，我从前也是做过小工，知道小工在工地的辛苦。想换换工作，有上进心的朋友，给自己的人生一次机会，别在风吹日晒中度过，想来上班面试聊聊

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10月17日 17:16

李先生

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1．由你提供账号，我们进行统一运营2．全程现场支持运营，无需自行创作内容3．无培训安排，不涉及任何学费，需提前协调排班时间

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岗位职责:1.负责信用卡及相关产品的推广与销售，完成既定销售任务。2.运用多种渠道拓展新客户资源，同时做好现有客户的维护工作。3.跟踪并整理市场信息，为团队调整和优化销售方案提供支持。4.为客户解答疑问并提供专业服务，提升客户体验与长期信赖。任职要求：1.具备良好的销售技巧和客户服务意识。2.能够独立规划销售计划并管理客户关系。3.拥有团队协作意识，具备顺畅的沟通协调能力。4.热爱销售岗位，能在压力环境中保持主动与乐观心态。

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张女士

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保定市竞秀区小工打电话，上班时间9.15到12点下午2点6.30，月工资5000，年龄20到38岁工作干净轻松，还体面。坐办公室打打电话，就可以，我从前也是做过小工，知道小工在工地的辛苦。想换换工作，有上进心的朋友，给自己的人生一次机会，别在风吹日晒中度过，想来上班面试聊聊

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10月24日 10:36

李先生

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岗位职责:1.负责信用卡及相关产品的推广与销售，完成既定业绩指标。2.运用多种渠道拓展新客户资源，同时做好现有客户的维护工作。3.搜集并整理市场信息，为团队调整和优化销售方案提供支持。4.为客户解答疑问并提供专业服务，提升客户体验与长期黏性。任职要求：1.具备良好的销售技巧及主动服务客户的能力。2.能独立规划销售计划，有效管理客户关系。3.具备协作意识，能够与团队成员顺畅沟通、共同推进任务。4.热爱销售岗位，具备抗压能力，保持积极进取的工作状态。

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1通过电话与客户高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并达成销售目标2需具备一年以上电销工作经验3年龄要求：23—45周岁，性别不限，热爱工作，具备较强的学习能力4学历不限，需具备良好的执行力、问题分析与解决能力、沟通判断力、服务意识及职业素养每周双休+法定节假日休息五险

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工作内容:1.负责招募主播和主播在直播平台的运营管理、沟通等工作;2.对主播的直播内容、流程等方面进行指导、跟进以及优化3.跟进主播粉丝团体管理的水平和状态，并予以监督、指导任职要求：1.年龄18-40岁，之前有从业过平台娱乐运营的2.审美能力、亲和力、沟通表达能力佳，适应能力强，具备独立思考的能力和良好的团队意识;3.对娱乐领域嗅觉敏锐，熟悉各大直播平台，有主播资源或具备开拓主播资源的能力者优先。

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底薪＋提成+奖金+社保五险，综合6k+。八点半——五点半，午休一个小时，双休法休。岗位职责:1.为客户提供专业的法律咨询服务，保障其合法权利得到有效维护。2.全面掌握客户的具体法律诉求，制定针对性的法律服务方案。3.与客户保持顺畅沟通，精准把握并落实其委托意愿。4.跟进案件办理进度，确保问题及时、高效处理完毕。任职要求：1.具备良好的沟通表达能力及谈判技巧。2.有较强的主动性和责任感，能独立达成工作任务。3.热爱法律行业，积极面对挑战，持续提升专业能力。

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岗位职责:1.提供专业法律咨询支持，及时回应并解决客户提出的各类法律问题2.协助开展法律事务处理工作，保障服务流程规范与执行质量任职要求:1.拥有良好的沟通能力，能与客户进行高效、顺畅的交流2.具备团队合作意识，能够与同事协同推进工作任务3.具备较强的学习意愿，持续提升自身专业素养与业务能力

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保定市竞秀区小工打电话，上班时间9.15到12点下午2点6.30，月工资5000，年龄20到38岁工作干净轻松，还体面。坐办公室打打电话，就可以，我从前也是做过小工，知道小工在工地的辛苦。想换换工作，有上进心的朋友，给自己的人生一次机会，别在风吹日晒中度过，想来上班面试聊聊

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10月15日 18:07

李先生

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底薪＋提成+奖金+社保五险，综合6k+。八点半——五点半，午休一个小时，双休法休。岗位职责:1.为当事人提供专业法律咨询服务，保障客户合法权益得到有效维护。2.深入掌握当事人的法律诉求，制定针对性的法律服务方案。3.与当事人保持顺畅沟通，精准把握并落实其委托意愿。4.跟进案件处理进度，确保案件在规定时间内高效推进并妥善解决。任职要求：1.具备良好的沟通表达能力及谈判技巧。2.有较强的自主工作意识和责任担当，能独立达成工作任务。3.热爱法律行业，积极面对挑战，具备持续学习与成长意愿。

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1通过电话与客户高效交流，挖掘客户需求，把握销售契机并达成销售目标2需具备一年及以上电话销售工作经验3年龄要求：23—45周岁，性别不限，热爱工作，具备较强的学习意愿与能力4学历不限，具备良好的执行力、问题分析与解决能力、沟通判断力、服务意识及职业素养每周双休＋法定节假日休息五险

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合作利用抖音账号进行短视频带货全程提供现场运营支持，无需自行制作内容需账号已完成实名认证且无违规记录，沟通顺畅、时间配合度高

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招聘电话销售（需要有销售经验，有网聘经验优先）【薪酬福利】1、薪资范围：4000-8000元/月试用期：底薪3000+提成8%-14%+日奖励+月度激励+年终奖试用期单休，周六需培训晋升：新人→职业人→精英转正底薪：3000-5000元/月（根据业绩浮动）试用期3个月，一金，享受双休，能力优秀可提前转正（在职相同岗位的同事平均工资5000-8000左右）1.薪酬架构：底薪+提成+奖金+年终奖；2.福利：五险一金、双休、法定节假日等3.培训：公司提供完善的岗前培训和职业发展规划；工作时间：早8:30-12点13：30-18.00岗位职责：1.通过电话与潜在客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会；2.维护老客户关系，挖掘客户的潜力；3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。岗位要求：1.40岁以下，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；3.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；4.有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；5.具有相关电话销售工作经验。

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【岗位职责周六日，休！法定节假日，休！家里有事，休！心情不好，休！社保，缴！水果零食下午茶，足！!团队氛围爆赞，拒绝职场政治，老板歪瑞奈斯!是技术岗非销售岗位！i人e人均可接受。零接触诉讼，专注高端非诉业务基础锻造！一、岗位介绍负责公司及合作机构的法律事务支持，聚焦合同法务管理，协助开展法律合规审查及相关辅助工作。二、岗位职责1、合同相关：独立完成公司及合作顾问单位的合同起草、审核工作，持续优化标准合同文本，初步回应合作单位关于合同条款与流程的相关咨询，处理合同全周期其他事宜2、纠纷相关：协助应对客户企业的法律问题，针对业务发展中的潜在争议进行专项排查，整理、核查合作单位案件证据材料，推进立案等程序性工作3、审批流程管理：能够搭建法务类审批流程体系，并对现行审批机制实施优化、修订与迭代更新4、案件管理：归集案件所需资料，撰写律师函件，协助当事人完成线上立案并跟踪案件进展，具备调解沟通能力与法律风险识别能力，及时处置案件相关事务，维护企业法律文档系统，参与新项目法律可行性分析5、客户跟进：整理已签约客户案件资料，承担线下法务服务工作，线上及时响应客户法律咨询需求6、广宣相关：审核客户企业电商平台页面信息、推广文案等内容，确保符合广告法律法规要求，定期维护和更新网络宣传合规标准7、协助公司完成法律合规审查及司法程序相关事务8、完成上级安排的其他工作任务三、任职要求：1、法学专业本科及以上学历，具有扎实的法律理论功底，工作认真细致2、拥有3年及以上法务岗位工作经验，熟悉企业法务运作流程，有律师事务所从业经历者优先考虑，特别优秀的应届毕业生可适当放宽条件3、熟悉国家法律法规体系，掌握企查查等工具的操作应用4、逻辑清晰，具备出色的文书写作能力、语言表达与谈判沟通技巧5、具备较强的协调能力和团队协作意识，能承受一定工作压力6、做事严谨，积极进取，责任心强，耐心细致

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岗位职责无责任底薪+绩效+油补+全勤+提成。薪酬范围4-12K+1、负责对接客户法律相关需求，提供专业服务方案，推动业务达成2、无需自主开发客户，公司分配精准意向客户资源3、不限制法律专业背景，欢迎跨行业人才加入4、提供系统化入职培训，定期开展运营技能提升培训5、非贷款催收类岗位，不涉及知识产权纠纷处理福利待遇提成，奖金，双休，法定节假日。下午茶。团建。节日礼品，生日福利等团队由80后90后00后组成，沟通顺畅，人际关系透明，无复杂职场关系，工作环境轻松融洽，充满正能量

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岗位职责无责任底薪+绩效+油补+全勤+提成。薪酬范围4-12K1、负责对接客户法律相关需求，分析问题并提供专业解决方案，推动业务达成2、无需自主开发客户，公司持续提供高质量、有明确意向的客户资源3、不限制专业背景，非法律专业亦可应聘4、入职即安排系统化培训，定期开展运营能力提升课程，助力员工成长5、工作内容不涉及贷款催收或知识产权纠纷福利待遇提成、奖金、双休、法定节假日、下午茶、团建活动、节日礼品、生日福利等团队成员以80后、90后、00后为主，氛围融洽，人际关系简单，无复杂职场关系，工作环境轻松积极，充满活力

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