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南通山姆超市招聘日用百货、蔬菜水果、饼干、酒水饮料等产品分拣打包，24元/小时，上班时间18：00-02：45,年龄23-40岁，工作简单轻松，男女不限。

南通·崇川区·越江路口

陆女士

实名企业

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【工作内容】超市工作内容，收银，理货，打包分拣，服装理货员，楼面白班夜班理货员，小吃吧熟食，面包房，生鲜果蔬，肉类，保洁员，等等门店岗位都可以根据需求安排人员。【工作时间】做五休二，一天8小时排班制，白班夜班岗位都有（会有超出时间额外另算）【招聘要求】年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，欢迎咨询

南通·崇川区

吉女士

实名企业

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南通市崇川区招叉车工基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义向应聘者收取费用，均可向沃尔玛道德与合规部举报。熟练驾驶各种类叉车包括侧叉，前叉等，运用正确的操作程序准确快速地把货物铲运到指定区域，并在铲运过程中确保货物及人员的安全,将货品及时铲到补货、出货区域。针对不同种类货物，严格按照相应的操作程序进行操作。协助相关部门进行叉车维护保养，包括每周、月、年保养，保证叉车的正常使用，控制损耗和费用。要求：高中及以上学历，2年以上叉车实际驾驶经验，持有《特种作业操作证》。熟练的叉车操作技术，性格稳重、细心、头脑清晰，具有较强的安全意识，工作责任心强，能够适应倒班工作。

南通·崇川区

周女士

实名企业

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不坐班1.具备扎实的法学理论基础和优良的学术背景，要求本科及以上学历；2.已获得律师执业资格证书，且执业年限满三年以上，具备较强的市场开拓能力，拥有持续稳定的案件资源；3.在特定业务领域已形成成熟的专业方向，具备专业化服务能力，能够独立处理某一领域的诉讼案件或非诉项目；4.工作态度认真细致，职业道德端正，未曾因执业行为违规受到律师协会处罚；5.具备良好的协作精神与创新意识；6.热心参与法律援助工作，富有同理心，具备较强的责任感与奉献精神；7.能够独立处理案件并提供法律咨询服务，执业过程中严格遵守法律法规及行业规范，恪守律师职业道德，勤勉尽责，无任何不良记录；8.具备较强的组织纪律观念和团队配合意识。

南通·崇川区

王女士

实名企业

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不坐班1.具备扎实的法学理论基础和优良的专业教育经历，需取得本科或以上学历；2.已获得律师执业资格证书，且具备三年以上实际执业经验，具备较强的业务开拓能力，并拥有持续稳定的案件资源；3.所涉业务领域发展较为成熟，具备一定的专业服务能力，能够独立处理特定专业方向的诉讼案件或非诉项目；4.工作态度认真细致，具备良好的职业素养，未曾因违反执业规范受到律师协会的纪律处分；5.具备优秀的团队协作意识与创新思考能力；6.热心参与法律援助工作，富有同理心，具备较强的责任感与奉献精神；7.能够独立承办案件并提供法律咨询服务，执业期间遵纪守法，恪守律师职业道德、执业纪律及相关行为规范，勤勉尽责，无任何不良记录；8.具备较强的组织纪律观念和团队合作精神。

南通

王女士

实名企业

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【岗位职责】1、根据学生个体差异，开展化学学科教学工作，实施个性化授课，灵活调整教学方式，并合理规划课时安排；2、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务；3、定期向家长反馈学生学习进展，积极听取学生、家长及教务团队的意见建议，持续优化教学质量；4、参与集体备课与教研活动，与同科目教师共同开展公开课和磨课，不断提升教学水平与专业素养；5、配合班主任组织召开家长会，协助完成课后服务支持，推动学生维护、续费及口碑推荐等相关工作；6、负责收集学生重要考试试卷，及时完成试卷分析，定期为咨询老师提供学科培训与专业支持；【任职要求】1、本科及以上学历，师范类院校或相关专业背景，持有相应教师资格证，具备同类教育行业经验者优先；2、热爱教育事业，专注教学育人，具备良好的职业素养，能够胜任所授学科的教学任务，责任心强；3、普通话标准流畅，思维敏捷，善于与学生进行有效沟通交流；4、了解学生的学习与生活特点，能探索并运用适合学生的教学方法，实现因材施教；5、综合素质突出或具有相关实践经验者，专业可适当放宽。【薪酬福利】薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各类激励奖金+年终奖，综合收入月均10000-15000元，优秀者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间收入可达2.5万-3万元/月，高中教师最高约4万元/月。福利：1）节假日福利：元旦与春节（1月）、元宵节（2月）、女神节（3月）、春游（4月）、劳动节（5月）、端午节（6月）、暑期福利（7-8月）、中秋节（9月）、国庆节（10月）、感恩节（11月）、圣诞节（12月），节日均有福利，月月有惊喜，注重仪式感与家庭氛围建设；2）年度福利：提供年度体检关怀、生日庆祝活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴；3）年度旅游福利：百名优秀员工享双飞旅游（优先出境），上半年组织春游，下半年安排团队短途出行；高级管理层另享3000-5000元旅游补贴；4）在职员工子女报读公司托管课程可享受6.5折至8.5折优惠，校长及以上级别折扣更优！助力员工减轻教育负担，每年节省子女托管费用数万元，成为吸引人才的重要优势；5）大型表彰活动：暑期表彰大会、寒假表彰大会、区域小年会、全员大年会，明星员工及优秀管理者父母受邀出席，增强员工荣誉感与归属感；6）常规福利：五险一金、优秀员工评选机制。【培训学习】1、内部培训：每月管理培训、精英提升训练营、读书分享会，各级管理者精心组织每场培训与会议，公司作为行业内经营管理最专业、最系统的标杆平台，与优秀者同行，成就更优秀的自己；2、外部培训：与全国知名企业管理培训机构合作，如君里畔学院、世华教育，每年至少举办一次千人线下学习盛会，不定期开设线上课程，每年配备一套中层干部专属成长课程，内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个维度，融合知识、技能、视野、心态、思想与价值观，全方位培养卓越职场人与业务专家；【职业发展】教师→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理【企业文化】1、核心理念：大爱、利他。2、利他的三个维度：利员工、利客户、利社会。3、利员工的三大方向：助力员工物质收入增长、促进综合能力提升、推动情商智慧与福报积累。

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戴女士

实名企业

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【公司介绍】VIPtutor（学语教育）是一家以科技驱动、专注全球学习者成长的综合性教育集团，旗下涵盖海外中文、新加坡数学、大语文等多个教育项目，服务覆盖120多个国家，注册学员超50万人，在职员工逾1000人。行业不受政策调整影响，属于持续发展的朝阳领域，具备长期稳定发展前景。【岗位优势】1.纯教学岗位，无销售任务，专注于授课及相关教学工作；2.课程体系完善，客户粘性强，口碑良好，续课率高；3.教学资源集中，排课充足，课时稳定；4.支持远程办公，灵活高效，兼顾工作与生活；5.全职员工依法缴纳五险一金；6.品牌实力强，企业已稳健运营7年以上，正处于持续发展阶段。【工作内容】1.承担小学1-6年级大语文课程的线上直播授课，内容包括文学经典、传统文化、阅读写作、古诗文赏析等模块；2.利用在线教学平台实现高效课堂互动，激发学生学习兴趣，关注学习反馈与成效；3.定期与业务团队沟通，同步学生学习进展，协助制定个性化语文学习方案；4.参与教师培训、课程优化、教研活动及教材开发，持续提升专业能力与教学质量。【任职要求】学历要求：全日制统招本科及以上学历，语言学、教育学等相关专业优先考虑。工作经验：具有一年以上语文教学经验，有线上教学或教师培训经历者优先。素质要求：1.掌握教育学、语言学或相关领域的专业知识，具备系统的教学理念与方法；2.沟通能力强，能与教师、学生、家长及各部门顺畅协作；3.热爱教育事业，具备服务意识，致力于教学品质与服务水平的提升；4.表达清晰，沟通流畅，熟练操作常用办公软件。【工作地点】全程居家办公，无需外出，节省通勤时间

南通

何女士

实名企业

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【岗位职责】1、根据学生特点开展初高中物理学科教学，实施个性化授课，灵活调整教学方式，并合理规划课时安排；2、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导，并进行必要的课后跟进服务；3、定期向家长反馈学生学习情况，积极听取学生、家长及教务团队的意见，持续优化教学质量；4、参与集体备课与教研活动，与同科教师共同开展公开课和磨课，不断提升教学水平与专业素养；5、配合班主任组织家长会，协助完成课后服务，推动学生维护、续费及推荐工作；6、负责收集学生重要考试试卷，及时完成试卷分析，定期为咨询老师提供学科培训与支持。【任职要求】1、本科及以上学历，师范类院校或相关专业毕业，持有相应教师资格证，有同类岗位经验者优先；2、热爱教育事业，专注教学育人，具备良好的职业道德，能胜任学科教学任务，责任心强；3、普通话标准流畅，思维敏捷，善于与学生互动交流；4、了解学生的学习与生活特征，能够探索并运用适合学生的教学方法，实现灵活施教；5、综合能力突出或具备相关实践经验者，专业背景可适当放宽。【薪酬福利】薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各类激励奖金+年终奖，综合月收入平均10000-15000元，优秀者及高中段教师可达20000元左右。寒暑假期间月收入可达2.5万-3万元，高中教师最高可达4万元左右。福利：1）节假日福利：元旦与春节（1月）、元宵节（2月）、女神节（3月）、春游（4月）、劳动节（5月）、端午节（6月）、暑期福利（7-8月）、中秋节（9月）、国庆节（10月）、感恩节（11月）、圣诞节（12月），节日均有福利，月月有惊喜，注重仪式感与家文化氛围；2）年度福利：提供年度体检关怀、生日庆祝活动、带薪年假；管理层额外享有父母体检福利、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴；3）年度旅游福利：百名优秀员工享双飞旅游（优先出境），上半年组织春游，下半年安排团队短途出行；高级管理层另享3000-5000元旅游补贴；4）在职员工子女报读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠，校长及以上高管折扣更优！让员工工作更安心，每年可节省数万元子女托管费用，是公司吸引人才的重要优势之一；5）大型表彰活动：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工与优秀管理者父母受邀出席，增强员工成就感与荣誉感；6）常规福利：五险一金、优秀员工评选机制。【培训学习】1、内部培训：每月管理培训、精英提升训练营、读书分享会，各级管理者精心组织每场培训与会议，公司作为行业内经营与管理最专业、最系统的标杆，与优秀者同行，成就更优秀的自己；2、外部培训：与全国知名企业管理培训机构合作，如君里畔学院、世华教育，每年至少举办一次千人线下学习盛会，不定期开设线上课程，每年配套中层管理干部系列课程，内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个领域，融合知识、技能、视野、心态、思想、智慧与价值观，全方位培养卓越职场人与业务专家；【职业发展】教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理【企业文化】1、核心理念：大爱、利他。2、利他的三个维度：利员工、利客户、利社会。3、利员工的三个层面：助力员工物质收入增长、促进综合能力提升、推动情商智慧与福报积累。

南通·崇川区

戴女士

实名企业

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提供吃住，入职零费用.急招急招日结工/短期工/暑假工/兼职工/临时工/实习工1.工作内容:搬运工-小件搬运2.工作环境:优越自由.3.住宿环境:小区房，2-4人间，家电齐全，独立卫生间.4.薪资范围:新人正常做保底，后期熟练了一万多，5.日薪范围:一天三四百，当天发工资，6.福利待遇:正常上班七天可以预支薪资，不压工资，一月一发，提供吃住，没有押金8.年龄要求:全职工18-52周岁，兼职工18-56周岁.7.工作时间:长白班，八小时月休四天.想要挣钱的来，无任何套路，超市直招!!

南通·崇川区

林女士

实名企业

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融智美教育集团在苏州，无锡，昆山，张家港，常熟，合肥6大城市拥有多家校区，此岗位面向多校区同步招聘，具体安排欢迎进一步沟通【岗位职责】1、对接前期由咨询招生团队转接的学生信息，掌握学生前期沟通情况，匹配合适的授课老师与课程时间表，跟进学生出勤情况，协调处理课程调整等事宜；2、定期开展课堂巡查，与任课教师保持交流，掌握学生的学习状态、习惯及成效，跟踪学习进度，落实学习问题、作业完成与自习安排的管理，协助教学端推进学习计划执行；3、定时与家长进行回访并组织常规家长会，及时反馈学生学习进展，了解家长与学生的实际需求，通过专业服务沟通提升满意度与信任度，建立稳固家校关系，推动续费、扩科及口碑推荐；4、负责学生在校期间的纪律管理，具备风险意识，确保学生安全有序地参与学习活动；5、积极参与公司及校区组织的各项活动，高效完成上级交办的其他工作任务。【任职要求】1、本科及以上学历，教育学、心理学等相关专业优先；2、形象良好，热爱教育事业，具备较强的服务意识；3、性格积极外向，责任心强，拥有良好的沟通与表达能力；4、目标明确，具备进取心和抗压能力，能高效完成业绩导向类工作；5、工作条理清晰，能够有序推进日常事务性任务；6、有教育行业从业经验者优先，或具备销售、管理类工作经验且有事业追求者亦可考虑；若前五项匹配度高，无经验者也可培养，约2-3周即可胜任初级教务管理工作。【薪酬福利】1、薪酬结构：无责任底薪+课时消耗提成+续费奖励+转介绍奖金+话费补贴+全勤奖+餐补+通讯补贴+工龄工资+多项激励奖金+年终奖金，月均综合收入8000-20000元，表现优异者可达25000元左右，寒暑假期间收入可达3万-5万元/月。2、福利体系：1）节日关怀：元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节等节日均有专属福利，月月有惊喜，企业文化温暖浓厚；2）年度关怀：提供年度体检、生日庆祝活动、带薪年假，管理层额外享有父母体检、父母生日礼遇及每月300-1500元不等的父母津贴；3）旅游福利：优秀员工享双人往返国内外旅游机会，上半年组织春游，下半年安排团队短途出行，高级管理者另享3000-5000元旅游补贴；4）子女就读优惠：在职员工子女报读公司托管课程享受6.5折至8.5折优惠，校长及以上级别享有更高折扣，每年可节省数万元托管费用，是公司吸引人才的重要优势之一；5）表彰盛典：举办暑期、寒假表彰大会、区域团建年会及全员大型年会，邀请明星员工与优秀管理者家属共同参与，增强员工荣誉感与归属感；6）基础保障：依法缴纳五险一金，定期开展优秀员工评选。【培训学习】1、内部培养：每月组织管理培训、精英进阶课程、读书分享会，各级管理者亲自参与策划，公司以行业内最专业、最系统的运营管理体系著称，与优秀者同行，成就更优秀的自己；2、外部研修：与全国知名企业管理培训机构合作，如君里畔学院、世华教育，每年至少举办一次千人规模线下学习盛会，不定期开展线上课程，每年定制中层干部系列培训，内容涵盖市场营销、教育业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等多个维度，融合知识、技能、视野、心智与价值观，全方位培养卓越职场人才与业务专家；【职业发展】班主任→储备管理干部→组长→主管→校长→区域总经理【企业文化】1、核心理念：大爱、利他；2、利他的三个层面：利员工、利客户、利社会；3、利员工的三大方向：助力员工物质收入增长、促进综合能力提升、推动情商智慧与福报积累。

南通·崇川区

戴女士

实名企业

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岗位职责:1.负责开展市场趋势研判，为医疗美容领域提供专业指导意见2.策划并实施市场方案，提升客户满意度与服务流程效率3.跟踪监测市场变化，动态优化市场推广策略与执行计划任职要求：1.熟悉医美专业知识，具备医美行业从业经历及团队管理经验2.可独立撰写市场分析报告，为管理层决策提供数据依据3.具备优秀的团队引领能力与协作意识，能与各职能部门高效沟通配合

南通·崇川区

王先生

实名企业

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岗位职责负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的推广及售后支持工作；落实价格调整、合同到期续签及相关回款事宜；需开展地面推广与陌生拜访，承担售前、售中、售后全流程服务；入职须通过征信审核及体检要求。任职要求年龄24至38周岁，有商务拓展、地推陌拜或餐饮行业经验者优先；具备基本学历要求，年龄非核心考量因素；关键在于付出与回报成正比，公司坚持多劳多得原则；期望高收入同时追求轻松工作状态的候选人，本岗位无法满足。薪资待遇基础底薪3500-6500元，按城市及职级确定具体标准；租赁提成1500元/台+售后服务提成+额外激励奖金；综合收入依据公司薪酬体系与绩效考核动态调整；该岗位员工入职一年后全国平均月薪达17000-25000元；表现优异者月收入可突破30000元；收入与投入紧密挂钩，我们需要踏实肯干、持续深耕的同行者；能力突出者，晋升加薪、组建团队均有机会快速实现。彼此认可后签订正式劳动合同，办理入职手续，依法缴纳五险。作息时间采用钉钉系统进行考勤管理，无需每日固定坐班，须完成日常钉钉打卡及外勤任务；公司规定工作时段为10:00-18:00；享受国家法定节假日休假安排，每周日固定休息。欢迎渴望挑战高薪、不愿安于现状的你加入。

南通

居女士

实名企业

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320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】------------------------------------------------【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）----------------------------------------【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。4、员工入职满一个月可申请欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】------------------------------------------------【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）----------------------------------------【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。4、员工入职满一个月可申请欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

南通·崇川区

袁飞远

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岗位职责负责区域内智能洗碗机在餐饮渠道的市场拓展与售后支持；落实价格策略调整、合同到期续签及回款跟进工作；需进行实地推广与客户拜访，承担售前、售中、售后全流程服务；入职须通过征信核查及体检要求。任职要求年龄24至38周岁，有BD经验、地推陌拜经历或餐饮行业背景者优先考虑；学历具备基本要求，年龄非核心因素；公司坚持多劳多得原则，收入与付出成正比，努力程度决定回报水平；不接受“高薪轻松”的心态，本岗位不适合追求安逸的求职者。薪资待遇初始底薪3500-6500元，依据城市及岗位层级确定具体标准；租赁提成1500元/台，另享售后提成及其他绩效奖励；综合收入按公司薪酬体系与考核结果动态调整；入职满一年员工全国平均月薪达17000-25000元，能力突出者可突破30000元以上；高收入伴随高强度工作，我们需要踏实肯干、目标一致的伙伴；表现优异者可快速获得加薪、晋升及团队管理机会。入职即签订正式劳动合同，办理入职手续，依法缴纳五险。作息时间采用钉钉打卡考勤，无需每日坐班，须完成规定的外勤任务；公司规定工作时间为10:00-18:00；享受国家法定节假日休假安排，每周日固定休息。欢迎渴望挑战高收入、不愿安于现状的你加入。

南通·崇川区

居女士

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招聘的是外勤人员，不需要坐班，基本都出去接案，主要负责去市场上谈案子，跟踪案子，了解基本的法律常识，对当事人进行简单的普法，引导签案，走诉讼。双休，根据谈案个数拿提成。

南通·崇川区

王女士

实名企业

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工作职责:1、依据公司销售目标，策划并落实杭州区域的销售策略、推进方案及营销计划，协同客户推动执行，确保达成区域销售任务；2、定期拜访客户，巡查终端门店，维护客户关系，收集门店与消费者反馈，结合客户需求制定并实施个性化营销方案；3、积极开拓新客户资源，扩大市场覆盖，推动线下业务持续增长。任职资格:1、具备2年以上销售工作经验，有快消品或新零售行业经历者优先，本科及以上学历；2、拥有出色的销售能力、市场洞察力以及客户开发与服务经验；3、具备较强的组织协调能力、资源整合能力与开拓精神，逻辑清晰，业务理解力强；4、能适应高效工作节奏，可快速入职，接受区域内出差安排。

南通

王先生

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1、开展企业现场认证审核工作；2、参与公司内部技术交流、课题研究、审核流程优化及作业指导文件的编制等技术事务；3、归纳审核过程中的有效做法与成功经验，撰写优秀审核案例。任职要求：1、本科及以上学历（取得本科学历后，具备4年及以上全职工作经验）；2、持有国家注册审核员资格（含实习或正式级别）；3、具有与所申请专业相关的工作经历满4年；4、熟悉现代办公设备，熟练操作计算机及常用办公软件；5、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识；6、具备丰富的审核实践经验，身体健康，能适应经常性出差；7、已通过CCAA审核员全国统一考试。

南通

李先生

实名企业

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一、业务范围:公司专注于电力销售业务，同时布局新能源、光伏、储能及碳交易等相关领域二、岗位优势：1、电力消费为基本需求，所属新能源行业具备广阔发展空间2、工作区域位于居住地周边，通勤便利3、提供专业、系统且全面的入职前培训支持4、拥有强有力的业务支撑体系，涵盖资源对接与专项扶持5、电力市场化改革符合国家政策方向，行业发展正当其时6、工作时间灵活自主，无需打卡坐班，公司配备资源，可利用空闲时间拓展业务，成单越多收入越高，享受持续性收益模式三、岗位职责：1．完成入职培训后，在江苏省范围内开展售电工作（面向企业生产用电客户），负责优质购电客户的维护与开发2．具备独立开拓市场的能力，积极发展新电力用户3．开展电力客户前期调研与分析，结合客户需求制定个性化售电方案4．建立并维护客户关系，推动客户间长期战略合作的落地与实施四、任职要求：1．年龄25-55岁，形象良好，着装规范，语言表达得体2．责任心强，能吃苦耐劳，具备优秀的沟通能力和学习意识3．欢迎新能源或电力相关从业者加入，有面销或销售经验者优先考虑（无经验者可参与统一培训）4．需自带车辆，便于在属地就近开展业务5．性格开朗外向，抗压能力良好，执行力强五、薪酬体系：售电新人前期综合薪资8-10K；业务成熟后综合薪资可达20-25K多劳多得，收入上不封顶

南通·崇川区

于女士

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