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催收员主要职责如下：负责账款回收，采用电话、短信、信函或上门拜访等方式与逾期客户进行联系，及时提醒客户履行还款义务，推动其尽快清偿逾期款项。注重信息核实，在与客户沟通中确认并完善其联系方式、住址、收入情况等关键信息，为后续催收行动及风险判断提供支持。开展风险评估，结合客户的还款意愿、经济能力等情况，分析其还款可能性，识别高风险个案，并针对性调整催收方案，提升回款效率。做好沟通记录，完整登记每次联络的时间、形式、交流内容及客户所作承诺等内容，形成规范的工作台账，便于后续跟进及经验复盘。

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李女士

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岗位职责:1.负责种苗产品的市场推广与销售，完成既定销售任务2.与客户保持良好沟通，提供种植周期内的技术指导及病虫害防治支持3.持续维护客户关系，提升客户合作体验与满意度4.异地开展销售工作者可考虑兼职形式任职要求：1.具备较强的沟通能力与销售实战能力2.有2年农资领域销售工作经验3.了解基本的病虫害防治相关知识4.具备农产品线上销售渠道经验者优先考虑

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郑女士

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二保焊日工资290加班费一小时30年龄五十岁以下多层多道，有焊工证，推土机焊机架八点半到六点，一周休息一天，管一顿饭，不管住宿联系人聂经理

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10月10日 10:39

先生

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岗位职责：1、负责逾期账款的跟进与回收，通过电话、邮件等形式与欠款人进行有效沟通；2、完整记录催收流程，实时更新客户还款情况，确保数据真实准确；3、评估欠款成因，提供合理化建议，配合优化催收方案；4、保持良好客户互动，提升服务体验，促进沟通顺畅；5、按时反馈催收进度，落实上级安排的其他相关工作。任职要求：1、具备优秀的表达能力和协商技巧，能妥善应对客户不同意见；2、工作积极主动，抗压性强，适应高效工作节奏；3、了解相关法律规范，掌握基础财务常识；4、熟练操作常用办公软件，具备较强的文件整理能力；5、有同类岗位经验者优先考虑，欢迎应届生投递。

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郑女士

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岗位职责：1、负责逾期款项的催收，通过电话、邮件等形式与欠款人保持有效联系；2、完整记录催收进展，动态更新客户还款情况，确保数据真实准确；3、梳理欠款成因，提出合理化建议，配合优化催收方案；4、注重客户沟通体验，维护良好客户关系，提升服务满意度；5、按时反馈催收成果，执行上级安排的其他相关工作。任职要求：1、具备优秀的沟通表达与协商能力，能妥善应对客户不同意见；2、工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力，适应高效工作节奏；3、掌握相关法律规范，具备基础财务常识；4、熟练操作常用办公软件，具备较强的文字整理与文件处理能力；5、有同类岗位经验者优先考虑，同时欢迎应届毕业生应聘。

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郑女士

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种苗销售的核心职责是完成种苗产品销售任务，同时维护客户关系与拓展市场，具体可分为以下几类：-销售业绩达成：根据公司目标制定个人/区域销售计划，通过开发新客户、维护老客户，确保种苗销量、销售额等指标完成。-客户开发与维护：主动挖掘农户、种植合作社、农业企业等潜在客户，了解其种植需求（如品种偏好、种植规模）；定期回访老客户，解决售后问题（如种苗种植技术咨询、退换货协调）。-市场推广与信息收集：参与或组织种苗推广活动（如田间示范、农资展会、技术讲座），宣传产品优势（如抗病性、产量、适应气候）；收集区域内市场信息（如竞品价格、农户种植趋势、政策补贴），反馈给公司用于调整销售策略。-订单与物流跟进：对接客户确认订单细节（品种、数量、交货时间），协调公司仓储部门备货；跟踪物流进度，确保种苗按时、完好送达客户手中，避免因运输问题影响客户满意度。

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李女士

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融资规划与策略制定-明确融资规模与节奏：结合企业战略方向、经营发展目标以及资金使用的紧迫性，科学设定融资金额与时间节点。例如，制造类企业拟拓展产能时，需提前安排资金到账周期及具体数额，保障项目顺利推进。-匹配融资路径与模式：综合评估各类融资途径（如银行信贷、债券融资、股权合作等）的成本、周期与潜在风险，依据企业实际状况筛选最优融资方案。融资实施与落地-材料筹备与申报：整理完整的融资所需文件，包括财务数据资料、项目可行性分析报告等，确保内容真实完整，并及时递交给相关金融机构或投资方。-对接协商与条件争取：积极与银行、投资机构、承销团队等开展对接，就融资利率、发行成本、股权结构等核心条款进行磋商，力争有利合作条件。-合约签署与资金跟进：审慎核查融资协议各项条款，确认符合公司权益后完成签约，并持续跟踪资金划拨进度，确保按时到账。融资风险管控-风险识别与研判：系统梳理融资过程中可能面临的利率波动、汇率变化、信用违约等风险因素，评估其发生概率及对企业的影响程度。-防范措施与应急准备：制定相应的风险缓释机制，例如通过金融工具对冲市场风险，同时预先拟定应对预案，提升抗风险能力。关系管理与信息透明-持续维系合作关系：与投资人、金融机构保持良性互动，增强信任基础，为企业后续融资创造有利环境。-依规履行信息披露：按照监管规定及合同约定，定期向出资方及相关机构报送企业运营情况、财务表现等关键信息。

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李女士

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1.融资渠道管理与关系维护：负责融资渠道的开发与维护，与银行、政府及相关机构建立广泛的信息网络和稳定的合作关系。持续跟踪各类融资政策动态，拓展多元化融资路径，保障公司资金需求的及时满足。2.沟通协调能力：能与金融机构、政府部门及关联单位保持高效对接，主动挖掘并维系关键合作关系。具备出色的沟通表达与谈判能力，确保各方协作顺畅，推动融资项目高效落地。工作经验：具备2年以上银行或金融机构从业经历者优先考虑。任职要求：接受全职或兼职工作安排。

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郑女士

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岗位职责：1、负责逾期账款的回收工作，通过电话联系或实地走访与欠款人进行有效沟通；2、详细记录催收进展，实时维护客户还款信息，确保数据真实准确；3、梳理欠款成因，针对性提出应对建议，协助优化催收方案；4、注重客户沟通体验，妥善处理关系，提升服务满意度；5、按时反馈催收成果，落实上级安排的其他相关工作。任职要求：1、具备优秀的表达能力和协商能力，能妥善应对客户不同意见；2、工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力，适应高效工作节奏；3、了解基础财务知识，知晓相关法律规范的基本内容；5、具有3-5年实地催收工作经验者优先考虑。

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郑女士

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岗位职责：1、负责逾期账款的回收工作，通过电话或实地走访等方式与欠款人进行有效沟通；2、完整记录催收进展，动态更新客户还款情况，确保数据真实准确；3、研判欠款成因，提供应对建议，配合优化催收方案；4、保持良好客户互动，维护客户关系，提升服务体验；5、按时反馈催收进度，落实上级安排的其他相关工作。任职要求：1、具备优秀的沟通协调能力及谈判水平，能妥善应对客户质疑；2、责任心强，心理素质好，能适应高强度工作节奏；3、了解基本法律常识和财务基础知识；5、具有3-5年上门催收工作经验者优先考虑。

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1.融资渠道管理与关系维护：负责融资渠道的开发与维护，与银行、政府及其他相关机构建立并保持良好的合作网络。及时掌握各类融资政策动态，拓展多元化融资途径，保障公司资金需求的顺利实现。2.沟通协调能力：能够与金融机构、政府部门及相关单位保持高效沟通，积极对接资源，推动合作关系的持续深化。具备较强的谈判技巧和协调能力，确保项目推进过程中的信息畅通与协作顺畅。工作经验：有2年以上银行或金融机构从业经历者优先考虑。任职要求：接受全职或兼职工作安排。

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郑女士

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岗位职责:1.统筹区域项目的规划与执行，保障任务按时保质交付。2.跟进项目各阶段进展，推动各项既定目标落地达成。3.协调客户与团队间的沟通对接，确保项目流程顺畅运行。任职要求：1.具备扎实的项目统筹能力及良好的团队协作意识。2.擅长沟通协调，能与内外部成员建立高效合作机制。3.热爱项目管理工作，适应动态工作环境并保持主动积极状态。

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岗位职责:1.统筹区域内项目的战略布局与执行管理，保障任务按期达标交付。2.监控项目推进节奏，确保各阶段目标有效达成。3.保持与客户及内部团队的高效互动，推动项目平稳运行。任职要求：1.具备优秀的项目统筹能力及团队协作意识。2.擅长沟通协调，能与客户和团队建立顺畅的合作关系。3.热衷于项目管理工作，适应动态工作环境并保持主动进取心态。

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李女士

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1.按公里跑线路，去程每公里4.5-5块左右，公司配回程货，往返不空车2.自己仓库，一手货源，厂区直发，综合净收入1.8w～2w（线路距离长短而定）3.跑固定专线，全程高速，点对点，仓对仓，不装卸！4.可随时实地考察厂区货场以及货源！

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赵女士

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要求：吃苦耐劳！踏实能干！长期活！能顾家！跑固定专线！固定往返！全程高速！不装不卸！主要负责运输双汇、牧原、顺丰等上市企业工厂冷藏民生物资！货源充足稳定有保障！多劳多得！日薪400-700！年龄30-57！

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张先生

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岗位职责:1.负责日常教务事务管理，保障教学工作有序开展2.搭建教师与学生之间的有效沟通桥梁，及时协调处理相关问题3.参与教学资源的统筹安排与优化配置，助力教学质量提升任职要求：1.具备良好的沟通技巧和协作意识2.能够高效执行教务各项工作任务，确保教学进度按时推进3.具备流程优化意识，持续追求高效优质的工作成果

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王女士

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我们提供：1.具备行业竞争力的薪酬（底薪+绩效+续费/拓科提成），付出与回报成正比，收入上不封顶2.明确的职业发展通道（教务→教务主管→校区负责人），表现优异者可实现横向或纵向双通道成长3.轻松融洽的团队氛围，定期组织团建活动及节日福利，与一群专注教育、热爱教学的同事携手进步岗位职责：1.负责学员从入学到结课的全流程服务，涵盖信息建档、课表通知、学习进度跟进，定期向家长反馈学习表现，建立稳固的家校沟通纽带2.主导学员课程续费与科目拓展工作，依据学员学习情况和课程规划，设计个性化推荐方案，达成续费及升级目标3.搭建教师与学员/家长之间的沟通桥梁，及时传达教学安排、作业批阅等信息，快速响应并处理教学过程中出现的各类问题，确保教学有序开展4.支持校区日常运作，包括考勤记录、教学资料归档、校区活动（如家长会、学情分析会）的组织与落地执行任职要求：1.大专及以上学历，有教培行业教务、学管或客户服务经验者优先，了解K12文化课辅导流程者更佳2.沟通表达能力强，富有同理心，能准确把握家长关切；具备清晰的目标意识和基础销售逻辑，能够适应业绩考核压力3.有目标导向思维，具备一定销售意识，能主动识别学员续费与扩科机会，抗压能力突出4.工作细致耐心，责任心强，擅长多任务协调管理，熟练操作Office办公软件（如使用Excel整理学员数据）

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王女士

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岗位职责:1.负责日常教务管理，保障教学工作的有序开展2.搭建教师与学生之间的沟通桥梁，及时协调并解决相关问题3.参与教学资源的配置与优化，助力教学质量不断提升任职要求：1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识2.能够高效执行教务各项工作，确保教学进度按计划推进3.拥有优化工作流程的意识，致力于实现高水平的工作成果

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王女士

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一.岗位职责1.负责课程的宣传推广及客户拓展与维系，达成每月推广目标2.积极开拓客户渠道，通过电话、微信等多种方式开展营销，提升课程产品的市场知名度3.按照规范流程进行英语陪练服务4.配合策划并执行活动与体验课，评估实施效果，及时反馈并优化问题5.主动参与公司安排的各类培训，持续提升专业能力二.任职资格与条件1.大专及以上学历2.具备一定英语基础者优先录用3.具有良好的语言表达与沟通技巧4.热爱教育事业，性格积极乐观5.具备较强的团队协作意识三.薪酬及福利底薪+课时费+推广提成+五险+带薪培训+节日福利+员工旅游+团建活动+员工聚餐

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吴先生

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1.办理信用卡每成功办理一张信用卡，提成为100元至200元，济宁地区支持16家银行申办，各家银行佣金标准不一，客户可同时申请多家银行产品。2.推广POS机设备推广一台POS机提成区间为109元至249元，转正后开通个人后台，享受长期分润收益（离职后后台持续有效）。每日提供10位客户资源，平均日收入300-500元，业务能力强的人员日入千元以上较为常见。3.薪资待遇有责底薪2500元，叠加高额提成（信用卡单张提成100-200元，POS机单台提成109-249元），另享终身分润奖励。4.工作时间每周一至周六上班（宝妈群体周六可灵活请假），早上9点到公司参加早会，会后外出展业，晚间无需返司，全天自主安排。周日及法定节假日固定休息。居住较远者可免每日早会，仅需每周一到场参会一次，其余时间直接开展工作。5.入职安排新员工入职后由资深业务员带领实操三天，正式独立上岗后导师继续跟进辅导数日，确保熟练掌握全流程。新人首月收入普遍在5000-8000元之间，三个月内团队成员基本实现稳定产出。

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岗位职责:1.承担初中数学与英语学科的教学工作2.依据学生实际情况，设计并实施个性化教学方案3.参与教学资料的研发及教学方式的优化创新任职要求：1.具备较强的沟通能力与授课能力2.能够调动学生学习积极性，提升学习效果3.拥有团队协作意识，能与教师团队协同促进教学水平提升

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岗位职责：拜访本地商家，给商家兑换积分，回收卡积分！【任职要求】1.本岗需要拜访本地商家，要求有过地推/陌拜经验优先或想尝试类似工作2.有不轻易放弃的性格，不玻璃心【公司优势】1.广阔的晋升渠道，机会大2.团队年轻化，人性化，事少3.工作氛围轻松，压力小5.老人一对一带，无试用期，带薪学习！【福利待遇】1.底薪3000+奖金1000元+提成。2.工作满半年保底收入8000元，不足8000补齐至8000。（50%全职综合收入绝对超过12000）以上为真实收入，可随意咨询在职员工！

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张先生

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职位详情工作内容：薪资待遇:7000一12000一个月底薪4000社保类型:五险提成方式:按单提成奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金试用薪资:40001.公司提供精准意向客户，电话微信沟通，确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金多劳多得上不封顶。2.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失3:工作时间:早8:00到晚5:00任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配福利待遇：1.底薪4000+提成+奖励2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放2.1:公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步3.个人业绩突出者，公司每年都有国内或国外旅游的名额，公司全额报销公司新人首月平均工资在8k左右公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右我司在济宁地区平稳运营7年，稳定靠谱

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徐先生

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职位详情工作内容：薪资待遇:7000一12000一个月底薪4000社保类型:五险提成方式:按单提成奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金试用薪资:40001.公司提供精准意向客户，电话微信沟通，确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金多劳多得上不封顶。2.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失3:工作时间:早8:00到晚5:00任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配福利待遇：1.底薪4000+提成+奖励2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放2.1:公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步3.个人业绩突出者，公司每年都有国内旅游的名额公司新人首月平均工资在8k左右公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右我司在济宁地区平稳运营7年，稳定靠谱

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徐先生

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