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档案员(可实习可日结)5300+住宿
5000-7000元/月无经验要求,运营登记录入公司系统工作简单好上手前期有老人带,接受无经验时间自由,就近分配,提供单间住宿
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短视频运营(实现你的表演梦)
8000-12000元/月岗位内容:1.负责艺人短视频账号的搭建,具备脚本撰写能力,能独立完成拍摄与剪辑工作;2.负责账号数据复盘,依据流量表现优化并规划艺人账号发展方向;3.挑选合适的拍摄场地,把控短视频制作的进度、质量及成本;4.有本地生活类代运营项目经验者优先!(本岗位重点对接本地生活业务板块)任职资格:1.具备一年以上相关岗位工作经验,接受过系统培训者优先考虑;2.有过成功独立运营账号的经验,具备起号能力;3.态度谦逊,积极上进,对个人职业发展有明确规划。任职要求:需具备相关行业从业背景!薪资待遇:8K~12K,具体面议
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长春二道区招聘主播
5000-8000元/月岗位职责:1.负责直播内容的策划与实施,保障直播过程的流畅性与观赏性2.积极与在线观众交流互动,维护良好的用户关系,提升用户活跃度3.不断学习掌握直播相关的新技巧与行业动态,增强直播内容的趣味性任职要求:1.具备良好的语言表达与沟通能力,能够有效吸引并维系观众关注2.可独立开展直播工作,拥有较强的自律性及时间规划能力3.富有团队协作意识,能与团队成员协同配合,共同推进目标达成
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无责日结500无经验要求抖音直播
5000-12000元/月福利待遇1.保底薪资,无责保底8000起更高薪资可面议2.精服务,我们的运营和主播配比是1比3,新人主播孵化组是1比2,能够保证主播开播时一对一陪伴跟播3.工作弹性.每天4-6小时即可,工作内容轻松氛围好,可协商工作时间,自由调休工作内容:公司目前做抖音平台合作,拥有丰富平台资源,互动内容积极健康,比如:聊天、笑话、唱歌、互动小游戏等。形象气质佳,颜值尬聊pk主播,唱歌才艺舞蹈主播都可以不限经验,公司会安排运营线上协助实时指导,并定期组织培训老师培训资源服务:优秀主播每月会有稳定孵化预算和资源位,稳定度过前期新手期保证轻松平稳上升有不理解的地方可以电话咨询,有舞蹈,唱歌才艺者(薪资面谈)公司不以任何理由收取入职押金等费用
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拍摄剪辑师
4000-6000元/月岗位职责:1.执行短视频的全程制作,包含拍摄与后期剪辑;2.运用创意思维进行视频内容的策划和实施;3.根据反馈优化内容,提升观众的观看体验;4.协作团队完成内容更新,维护账号活跃度。任职要求:1.对短视频制作充满热情,熟悉各类社交媒体平台;2.具备出色的审美观和创新意识,能够独立负责视频拍摄及剪辑;3.熟练掌握视频制作工具,如剪映、Premiere、FinalCutPro等;4.有信息流剪辑相关经验,能有效进行团队沟通,共同完成项目目标;5.对短视频内容趋势有着敏感的洞察力,能将热点元素融合进创作中。
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急招娱乐直播运营优质人才速来
4000-9000元/月岗位职责:1.策划并执行直播方案,保障内容具备吸引力和观赏性。2.联动团队共同构思直播主题与互动形式,提升用户参与热情。3.跟进行业直播动态,及时优化内容策略以维持用户留存。4.全程把控直播流程,确保技术环节稳定、播出顺畅无卡顿。5.配合团队协作,保证直播内容符合相关法律法规及规范要求。任职要求:1.具备较强的娱乐嗅觉与创意能力,可独立完成直播内容设计。2.拥有良好的协作意识与表达能力,能与团队高效对接。3.直播期间能灵活应对突发情况,具备较强的临场应变能力。4.熟悉直播相关技术基础,能与技术人员协同排查解决故障。5.具备良好职业操守,确保直播行为及互动方式符合平台合规标准。薪资待遇:无责底薪4000起加提成提点
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长春急招主播
1-1.5万元/月招聘:才艺直播(有无经验均可不画饼)有保底薪资,不限经验,时间灵活无需自带设备直播平台:抖音长春正规网红孵化机构,提供摄影编导支持,免费短视频孵化服务,直播与短视频双线发展,依据个人特长定制内容方向任职要求:1.年满18周岁,颜值普通即可2.具备一定才艺,如唱歌出色或掌握乐器福利待遇:薪资范围5k-2w(无责保底)+高额提成+住房补贴+主播专属福利+公费旅游】主播不放养管理,保底不绑定音浪任务,达成时长即享保底收入(优质主播可获签约奖励)公司提供:1.高端独立直播间及专业直播器材(含单人直播间、专业声卡、灯光系统、单反相机等)2.线下直播运营团队全程陪跑,面对面指导,每日复盘反馈,快速提升直播表现与收益3.定期组织免费才艺培训,新人主播专项带教4.短视频策划拍摄与剪辑支持,流量扶持、作品推热助力涨粉5.达到一定影响力后可参与商业演出、广告合作、微电影拍摄、音乐发行等项目6.工资按时发放,无隐形条款,无任何押金地址:吉林省长春市二道区万豪国际A座
长春

抖音店铺售前售后客服
4000-5000元/月1、通过抖音平台为客户提供专业的咨询与问题解决服务;2、维护品牌形象,确保客户沟通的专业性和正面性;3、收集客户反馈,协助优化产品和服务;4、处理客户投诉,提供满意的解决方案,提升客户满意度。任职要求:1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心解答客户疑问;2、熟悉抖音平台操作,有相关工作经验者优先;3、能够快速适应变化,具备较强的学习能力和抗压能力;必须有过抖音小店客服经验的,早九晚六。周休一天
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缺几个开心工作的人事
4000-8000元/月急缺经纪人!岗位职责:1.负责主播达人招聘工作的具体落实,包括简历筛选、面试安排及人员评估2.协同各部门沟通招聘需求,制定并推进招聘方案的执行3.跟进主播入职后的日常培训及相关事务管理岗位要求:1.性别不限2.年龄18至30周岁3.热爱新媒体与自媒体领域,性格活泼,积极进取,具备一定的社会经验4.具备较强的执行力和学习能力,善于人际交往,穿搭时尚,愿与企业一同成长5.有主播经历、创业背景,或具备强烈目标感和收入追求者优先上班时间:中午十一点至晚上八点,午间休息一小时薪资结构:无责任底薪+流水提成+绩效奖金+额外激励,无需背负业绩指标!无需背负业绩指标!无需背负业绩指标!(三个月内确保月薪过万)
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新人主播第一月挣了38000的工资
5000-6000元/月岗位名称:招聘抖音主播,纯无责保底4000-12000,提成丰厚,只要你敢拼。公司全程提供流量支持,直播间不缺人气,无需担心粉丝少、没曝光,平台推流我们全包,保障你的直播热度。本月入职的一位新人主播,仅一个月收入达3.8万,真实记录可查,机会就在眼前,你也能做到!专业运营团队全程陪跑,手把手教学,零基础也能快速上手。要求:积极进取,踏实认真,时间灵活自由,接受小白,有无经验均可。工作内容:每日直播6小时,时段自定,播完即可离场。提供标准话术与运营指导,操作简单,无压力上岗。工作时间:早班或晚班任选,时间弹性,自主安排。薪资福利:保底高,提成高,行业领先待遇,欢迎横向对比。定期组织团建、互动活动、直播PK,奖品丰富,奖金不断,助力主播成长同时额外发放激励奖励。办公环境:团队以90后、00后为主,氛围轻松活泼,沟通无障碍。休息安排:每周固定休息,也可灵活调休。晋升通道广阔,表现突出者可晋升为运营,负责主播团队管理。注:仅限抖音平台,直播内容健康合规,不涉及任何收费项目!!!欢迎加入乐初大家庭
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你的颜值潜力无限娱乐直播10k-12k短剧
8000-12000元/月1.工作岗位:·招聘抖音主播,高保底+高提成,只要你愿意拼,收入无上限!无责任保底6000元起!新人首月收入破万不是梦!!全程流量扶持,直播间人气稳定,无需担心冷场或没人看·公司提供流量支持,确保曝光无忧本月刚入职的一位零经验新手主播,月入已达1.5万元,很快你也能和他并肩作战!专业运营团队手把手带教,毫无经验也能快速上手·要求:积极进取,踏实稳定,时间有保障。不限经验(欢迎纯小白加入)2.工作内容:每天直播6小时,时段自由安排,播完即可离岗。提供标准话术与运营指导,工作轻松无压,上手简单3.工作时间:早班或晚班均可,工作时间灵活自主,按个人节奏选择薪资待遇:高保底+高提成,行业领先水平,待遇极具竞争力!定期组织团建、互动PK等活动,奖品丰富,奖金多多,助力主播成长同时额外发放激励奖励!每月15日准时发薪,绝不拖欠,工作氛围如家般温暖!公司环境:团队以90后、00后为主,办公氛围轻松活泼休息安排:每周可安排休息,固定休或调休均可,月初15号统一发薪,按时到账,诚信可靠,期待靠谱的你加入我们!4.注:平台为抖音直播,内容健康合规,不涉及任何黄赌毒及违规行为。配备专业运营指导,全程无任何收费项目!!无需担心合同问题,无隐藏条款!先了解公司情况,认可后再沟通签约事宜!!!!诚邀你加入乐初互娱这个充满活力的大家庭
长春

档案员(可实习可日结)5300+住宿
5000-7000元/月无经验要求,运营登记录入公司系统工作简单好上手前期有老人带,接受无经验时间自由,就近分配,提供单间住宿
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招聘上班伙伴坐我旁陪同看剧人事
4000-8000元/月不限学历!成年即可入职!不限经验!工作轻松,团队年轻化,清一色00后,办公环境氛围佳!不加班!准时下班!作息契合年轻人生活节奏!无责任底薪!无责任底薪!无责任底薪!重要承诺说三遍!上班时间早11晚8,真正不加班!!!每月休息4天,固定周日休假!欢迎新手加入,零基础也行,全程有人指导、有人带教!
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跟我直播轻松赚钱
7000-12000元/月高额的薪资,健全的体系,全力支持优秀的你你若敢来,我必力挺,未来由你主宰福利待遇:保底3000-5000+提成+奖金(收入轻松过万)一、扶持政策:1.一对一直播指导(配备运营人员全程陪伴,针对直播内容进行全方位辅导)2.主播推广资源(根据主播特点安排推广计划,确保曝光量与点击率)3.小时榜冲榜支持(结合主播表现,不定期组织冲榜活动)二、岗位要求:1.年龄18-30岁,性格外向、表达流畅、具备良好的应变能力2.形象气质佳,镜头表现力强(有直播经验者优先考虑)3.拥有唱歌、跳舞、脱口秀等才艺基础,或具备较强沟通能力4.直播时间固定,能吃苦,积极进取5.提供一对一直播培训,专属运营团队全程跟进,24小时在线支持6.全程免费,不收取任何费用7.包扶持、包推荐资源宁缺毋滥,绝不欺骗任何人关于直播,我们坚持:只招人,不强求!你认可我,就来找我每天发一帖只为传递一个信息:我认真做这一行,欢迎随时联系我!
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汉服晚礼服模特走秀月2W
8000-15000元/月【任职要求】:年龄18-30岁,有无经验均可。喜欢打扮自己,能穿高跟鞋,化妆不过敏。可零基础,【工作时间】:月休4-6天,每天工作4-6个小时,遵守公司安排的时间段,多劳多得。【薪资待遇】:无责任保底8k-16k加提成,保证月收入轻松过万。【指导】没经验没做过免费培训!【环境】:免费提供公寓套房、舞蹈室、化妆间、休息室等。【包吃住】:公司有专门做饭,外卖,多种口味可供选择。公寓套房,有阳台,洗衣机,空调,安全舒适,干净整洁。【地址】:多家分公司可面试(新一线)一线城市,是自己向往的城市生活,外地来入职。【团建活动】每月不定期组织团队团建公司直招,免费培训,不收任何费用!!!
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汉服晚礼服模特走秀不限经验
8000-15000元/月【任职要求】:年龄18-30岁,有无经验均可。喜欢打扮自己,能穿高跟鞋,化妆不过敏。可零基础,【工作时间】:月休4-6天,每天工作4-6个小时,遵守公司安排的时间段,多劳多得。【薪资待遇】:无责任保底8k-16k加提成,保证月收入轻松过万。【指导】没经验没做过免费培训!【环境】:免费提供公寓套房、舞蹈室、化妆间、休息室等。【包吃住】:公司有专门做饭,外卖,多种口味可供选择。公寓套房,有阳台,洗衣机,空调,安全舒适,干净整洁。【地址】:多家分公司可面试(新一线)一线城市,是自己向往的城市生活,外地来入职。【团建活动】每月不定期组织团队团建公司直招,免费培训,不收任何费用!!!
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急招传媒公司经纪人!!!!
4000-5000元/月神仙公司招人啦!!!神仙公司!10点上班!!长春传媒公司招聘!招人我是非常真诚的!请仔细看以下内容:不管你是以上哪种情况,公司都能接纳!只要你在找机会,只要你愿意给彼此一个了解的时间,我们互相交流一下,或许就是千里马遇见了伯乐!招聘信息:岗位:传媒公司经纪人我们这边的星探工作内容很轻松,接受零基础新人,老员工一对一指导,特别适合想要边玩边赚钱的年轻人,办公氛围自由融洽,没有复杂人际无责任底薪+主播收益提成,整体收入普遍在5000以上,只要踏实肯做,前期月入5000完全可实现任职要求:无需经验,不限学历,欢迎小白加入,具备基本沟通能力即可,有人带教,保持积极心态,能玩到一块,就能干到一块工作时间:10:00-19:00中午休息1H,公司不鼓励加班,按时下班,到点就走!目前为单休,节假日按国家规定休假,正逐步向双休制度过渡!具体细节可以私信哈!走过路过不要错过!
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日结500无需经验抖音直播
6000-11000元/月福利待遇1.保底薪资,无责任底薪8000元起,能力优秀者薪资可面议2.精细化服务,主播与运营配比为1:3,新人主播孵化组更达1:2,确保开播期间全程一对一陪伴支持3.工作时间灵活,每日直播4-6小时即可,内容轻松、氛围融洽,工作时段可协商,支持自由调休工作内容:公司现专注于抖音平台合作,具备丰富平台资源,直播内容健康积极,形式多样,包括日常聊天、讲笑话、唱歌、互动小游戏等。欢迎形象气质良好、有表现力的主播加入,无论是颜值类、尬聊类、PK主播,还是擅长唱歌、舞蹈等才艺型主播均可报名不限经验,入职后公司将安排专属运营线上实时指导,并定期开展专业培训课程资源支持:优质主播每月享有固定孵化预算及平台资源位倾斜,助力顺利度过新手期,实现稳定成长如有疑问欢迎来电咨询,具备舞蹈、声乐等才艺者优先,薪资可面谈公司承诺不以任何名义收取入职押金或其他费用
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别忘下翻了这个让你满意的日结娱乐主播兼职
7000-12000元/月工作时间:每日工作6小时无责任底薪6000元起,能力优秀者薪资可面谈1.不要求相关经验,企业提供免费培训,新人配备专属运营一对一指导,确保掌握全部技能!2.直播平台:专注抖音单一平台进行绿色健康直播3.薪资发放:每月固定结算日准时发放工资,绝不拖欠4.礼物收益提成区间为30%至40%资源支持:1.每位主播每月均享有稳定的孵化推广预算及平台资源位,高效助力新主播顺利过渡适应期,保障稳步成长2.团队管理细致到位,运营主管全程跟播,及时处理线上各类问题;经纪人负责协调线下事务,全面保驾护航公司郑重承诺:不以任何名义收取入职押金或其他费用!!!!!
长春

网红经纪人
3000-8000元/月岗位职责:1.负责发掘和管理优秀主播,包括但不限于达人与素人主播。2.优化主播管理流程,确保高效运营。3.与团队紧密合作,共同完成目标。4.执行领导安排的其他相关工作。任职要求:1.具备出色的沟通能力和团队合作精神。2.对直播行业有深入理解,能快速把握市场趋势。3.有能力独立解决问题,并能有效管理主播关系。
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急招娱乐直播运营优质人才速来
4000-9000元/月岗位职责:1.策划并执行直播活动,保障内容具备观众吸引力。2.联动团队共同制定直播主题与互动形式,提升用户参与热情。3.跟进行业直播动态,及时优化内容策略以提升用户留存。4.全程把控直播流程,确保技术运行平稳与播出顺畅。5.协同团队作业,保证直播内容符合相关法律法规要求。任职要求:1.具备良好的娱乐敏锐度与创意能力,可独立完成直播内容构思。2.拥有积极的协作意识和沟通技巧,能与同事高效配合。3.面对直播中的突发情况能迅速响应,具备较强的应变处理能力。4.熟悉直播相关技术环节,能与技术支持人员协同排查问题。5.遵守职业规范,确保直播行为及互动方式符合平台运营规则。薪资待遇:无责底薪4000起加提成提点
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艺人经纪人/星探
6000-8000元/月可接纳零基础新人,我们配备专业团队,全程指导,包教包会!!1.负责通过线上线下等多种方式开展主播、博主及艺人的招募与签约工作,协助艺人顺利完成入驻签约流程,并保障后续开播运营2.多劳多得,按能力分配收益,综合薪资6K起任职要求:1.热爱传媒领域,具备相关经验者优先,拥有主播资源者更佳;2.具备良好的沟通情商与人际交往能力,重视团队合作;3.渴望增收,有意愿在本行业长期深耕发展岗位福利:公司定期组织团建活动,具体细节面议薪资待遇行业领先,远超同行水平
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你的颜值有无限可能娱播10k-12k短剧
8000-12000元/月1.工作岗位:诚聘抖音主播,高保底+高提成,只要你愿意拼搏,收入无上限!无责任保底6000元起!新人首月收入破万不是梦!公司全程提供流量支持,直播间不缺人气,无需担心粉丝少、没曝光的问题。我们为每位主播精准推流,确保稳定在线人数。本月刚入职的一位零基础新人,仅一个月薪资已达1.5万元,他现在就是你未来的同事!专业运营团队手把手带教,全程指导变现路径,毫无经验也能快速上手!2.工作内容:每日直播时长6小时,时间可自由安排,播完即可离岗。配备标准化直播话术,运营团队全程跟进协助,工作轻松无压,上手简单。3.工作时间:早班或晚班均可,工作时段灵活自主,可根据个人情况自由选择。薪资待遇:高保底+高提成,行业领先水平,全网可比!我们承诺待遇极具竞争力!定期组织团建活动、直播PK赛事等,参与即有机会赢取礼品与额外奖金,助力主播成长同时收获更多回报!每月15日准时发放薪资,绝不拖欠。工作氛围温馨如家,让你安心发展事业。公司环境:团队以90后、00后为主,整体氛围年轻活跃,沟通轻松愉快。休息安排:每周均可安排休息,固定休息或调休均可协调。每月15日准时发薪,诚信可靠,只等踏实靠谱的你加入!4.备注:平台为抖音直播,内容健康合规,不涉及任何黄赌毒及违规行为。全程由专业运营团队支持,不收取任何费用!无需顾虑合同问题,拒绝隐形条款!欢迎先了解公司情况,认可后再深入沟通合作细节!期待你加入乐初互娱这个充满活力的大家庭!
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短视频运营(实现你的演员梦想)
8000-12000元/月岗位内容:1.负责艺人短视频账号的搭建,具备脚本撰写能力,能独立完成拍摄与剪辑工作;2.负责账号数据复盘,结合流量表现优化账号运营策略与内容方向;3.统筹拍摄场地选择,保障短视频制作进度、成片质量及成本把控;4.有本地生活类代运营项目经验者优先!(本岗位聚焦本地生活业务对接)任职资格:1.具备一年以上同岗工作经验,接受过系统化培训者更佳;2.具备从0到1打造账号的成功案例与实操能力;3.态度谦逊,积极学习,对个人职业发展有清晰目标者优先。任职要求:需具备相关行业从业背景!薪资待遇:8K~12K,具体薪资可面议
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短视频内容运营
7000-8000元/月抖音IP拍摄剪辑要求:具备基础的手机拍摄与剪辑能力即可,熟悉短视频节奏,有网感优先公司提供全方位资源支持,只要你有能力,平台任你施展!我们是一家综合性神仙传媒公司,配套猫咖、舞蹈室、妆造区、休闲区、餐厅、水吧等多元设施,工作环境舒适,交通便利!
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别忘下翻了这个让你满意的日结娱乐主播兼职
7000-12000元/月工作时间:每天工作6小时无责保底6000元起,具体可面议1.不限经验,入职后公司提供免费培训,新人配备运营一对一指导,确保掌握全部技能2.直播平台:专注抖音单一平台绿色直播3.薪资发放:每月按时结算,准时到账,绝不拖欠4.礼物提成比例30%-40%资源支持:1.每位主播每月均享有固定孵化推广预算及资源位支持,帮助新主播快速平稳过渡,实现稳定成长2.团队管理完善,运营负责人全程跟播,协助处理线上各类问题;经纪人负责协调线下事务,全面保障主播权益公司承诺不以任何名义收取入职押金或其他费用!!!!!
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长春急聘财务总监
1.5-2万元/月成本控制,财务数据分析,制度建设,流程审批
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长春二道区招聘财务会计助理
1.5-2万元/月成本控制,财务数据分析,制度建设,流程审批
长春·二道区

人力资源总监
8000-12000元/月采销团队组织架构优化,薪酬与绩效考核机制完善,团队人员配置,员工培训体系搭建,人才梯队建设及落地实施。
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