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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-10-15线上兼职！无需线下坐班1.0压力0销售0业绩，培训合格后即可接单上岗，多劳多得！2.线上授课流程由学管老师负责对接学生及家长，教练按既定课表上课，无需自行沟通排课事宜3.薪资发放时间为每月10号，支持微信或银行卡转账；未来总部或将为每位教练开通独立后台，实现随时提现4.对教练每日授课时长无硬性要求，学员资源充足，上岗后可快速匹配学生，不收取信息费、中介费等任何附加费用5.线上培训内容涵盖视频、文档及会议录播资料，培训群内会发布具体任务。培训无固定时间段，但包含团队协作与真实教学实操环节，需教练预留充足时间完成各阶段学习任务，认真参与并通过考核者，超95%可顺利进入授课阶段6.线上培训要求：①需配备win10及以上版本的PC设备，用于安装kingschool软件（平板下载成功率较低，苹果系统不兼容；Mac设备不可直接运行，但可通过安装双系统解决，具体方法可参考小红书相关教程）kingschool软件仅适配Windows10或Windows11操作系统②预留足够时间投入培训，确保教学能力达标，为后续发展奠定基础③面试、考核、评课至正式上课全过程均需开启摄像头，展现对学生的亲和力与互动能力！！7.本兼职全程线上进行，通常不影响日常正式工作，因此更倾向于长期稳定合作，谢绝短期临时兼职二、报名及面试流程面试流程如下：第一步：阅读面试须知第二步：填写面试信息采集表完成报名第三步：预约面试时间，群内按顺序接龙安排第四步：参加腾讯会议线上面试，依序等候面试官点名接入面试结果将于当天在群内公布腾讯会议面试流程：（1）中文自我介绍，内容包括：1.所在学校2.所学专业3.当前年级（如大一/研一）4.可授课时间段5.授课相关经验（2）英文自我介绍（限时60秒内）（3）中文鼓励语模拟（任选五句），展示个人亲和力与引导能力

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高女士

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工作职责：负责公司与银行持牌金融机构联合运营的APP【KOO钱包】在本地市场的推广工作。通过线下实地拜访、面对面沟通等方式，精准对接支付宝芝麻信用分600分以上的潜在用户，讲解产品特点与使用优势，引导客户注册并使用APP，达成业绩目标后可获得相应提成。职位要求：1、能适应在周边三市范围内的出差安排，对地面推广类销售岗位有明确意向；2、具备较强的自我驱动力，拥有市场开拓意识和良好的人际沟通技巧；3、服务意识良好，性格诚实守信，工作积极主动且富有责任感；4、有金融相关服务、线下推广或市场营销经验者优先考虑。薪资福利：1、综合收入由基础薪资（3500-5800元）和提成构成（首贷提成1.3至2.3个点，复贷提成0.65至1个点，注册量达标后提成系数上浮，最高可达2.6个点）；2、入职即办理五险一金，每月组织团队建设活动，享有节日福利及15天带薪年假；3、工作时间灵活，外勤岗位无需坐班，实行外出打卡制；每日工作时段为上午十点至晚上七点，同区域团队成员协同作业（任务完成后可提前结束工作）；4、晋升机制：业务快速发展，管理岗需求大，所有管理职位均面向内部员工开放晋升通道。

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田先生

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一、区域策略规划及目标达成：1、承接销售部门任务，分解并落实各渠道销售指标；2、策划大型商超及重点特通网点运营策略与整体促销方案，保障目标实现及费用合理使用；3、制定渠道建设方案（包括铺市率、品项完整性、陈列位置、排面占比及费用投入安排），推动各渠道网点实现优质陈列与业绩目标；4、带领团队完成既定目标；二、团队管理：1、科学下达任务并与下属达成一致；2、持续跟进下属绩效表现，定期提供工作指导与辅导；3、接受外派性质的工作安排；三、任职要求1、大专及以上学历，年龄不超过40岁，具备快消行业5年以上工作经验，其中至少2年团队管理经验；2、可接受跨区域外派工作（配备外派补贴）；四、待遇福利五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、节日福利，外派人员享受专项补贴！！！

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曾先生

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岗位职责：1）完成反刍饲料销售目标，推进市场开拓、客户挖掘及服务实施；2）开展客户拜访、日常管理与关系维护；3）收集并上报市场动态信息；4）推进业务扩展、市场布局、渠道搭建及客户关系维系。任职要求：1）国家统招大专及以上学历，畜牧兽医、动物医学、动物科学、动物营养等相关专业；2）工作认真负责、踏实肯干，具备良好的沟通协调能力、抗压能力、综合分析能力以及问题发现与解决能力；3）持有C1驾照，可熟练驾驶7年以内车辆。职位福利：五险一金、节日福利、绩效奖金、带薪年假、定期团建、交通补助、通讯补助、餐补

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刘先生

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【总部上海直招】注：提供实习证明！提供转正机会！提供住宿！退役军人优先！全上海就近分配，到沪可！！！面试当日安排入住（配备空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网络，生活设施齐全）不限专业与经验，接受在校实习，可签三方协议，支持盖章及出具实习报告提供住宿，退伍军人优先录用，企业直招！！！！！【平台实力强，职业发展有保障】我们是上海首家成立的房地产企业，世界500强公司，现有员工超10000人，门店数量达700余家，规模持续扩张中，全市范围正新增设点，未来成长空间广阔。【关注薪资待遇，底薪扎实，提成丰厚】本科：8000元无责任底薪＋高比例提成大专：6000元无责任底薪＋高比例提成未毕业实习生：5740元无责任底薪＋高比例提成提成标准：租赁业务提成35%，买卖业务提成15%-64%（行业领先水平）

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杨女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-10-15线上兼职！无需线下到岗1.无压力、非销售、不考核业绩，完成培训后即可接单，收入与接课量挂钩，多劳多得！2.线上授课流程由学管老师负责对接学生及家长，教练按既定课表上课，无需自行协调课程安排3.线上薪资于每月10号通过微信或银行卡发放，未来总部或将为每位教练开通独立后台，支持自主提现4.对教练每日授课时长无硬性要求，学员资源充足，上岗后可快速匹配学生，不收取信息费、中介费及其他附加费用5.线上培训内容涵盖视频、文档及会议录播资料，培训在群内进行，无固定学习时间。培训包含协作任务与真实教学实操环节，需投入充足时间完成各阶段任务，认真参与的教练通过率超95%，可顺利进入授课阶段6.线上培训要求：①需配备Windows10及以上系统的PC设备，用于安装kingschool软件；平板设备下载成功率较低，苹果系统不支持（MacBook可通过安装双系统实现，但原生macOS不可用）（Win7升级Win10及平板转PC方案可参考小红书相关教程）kingschool软件仅兼容Windows10或Windows11系统②预留充足时间投入培训，专业能力是持续发展的基础③面试、考核、评课至正式上课全过程需开启摄像头，展现对学生的亲和力与互动感7.本岗位为纯线上工作模式，通常不影响日常本职工作，期待稳定长期合作，谢绝短期临时参与二、报名及面试流程面试流程如下：第一步：阅读面试须知第二步：填写面试信息采集表完成报名第三步：预约面试时段，按群内接龙顺序安排第四步：参加腾讯会议线上面试，排队等候点名，面试结果将于当天在群内公布腾讯会议面试环节：（1）中文自我介绍，内容包括：1.所属院校2.所学专业3.在读年级（如大一/研一）4.可授课时间段5.教学相关经验（2）英文自我陈述（限时60秒内）（3）中文鼓励语展示（任选五句），体现亲和力与引导能力

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高女士

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一、区域策略规划及目标达成：1、承接销售部门整体目标，制定并分解各渠道销售任务；2、策划大型商超与重点特通网点运营策略及促销方案，保障目标实现与费用合理投入；3、制定渠道建设方案（包括铺市率、产品齐全度、陈列位置、排面占比及资源投放计划），提升各渠道终端陈列竞争力与业绩达成；4、带领团队完成既定目标；二、团队管理：1、科学分配工作目标，并与下属达成一致；2、持续跟踪下属绩效表现，定期提供工作指导与反馈；3、接受外派性质的工作安排；三、任职要求1、大专及以上学历，年龄不超过40岁，具备快消行业5年以上工作经验，其中至少2年团队管理经验；2、可接受跨区域外派工作（享有外派补贴）；四、待遇福利五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、节日福利，外派人员享受专项补贴！！！

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曾先生

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岗位职责:1.制定并落地大健康领域的市场推广方案2.统筹营销项目执行，持续优化活动效果以增强品牌认知度3.研判行业动态与消费趋势，为产品迭代与服务升级提供决策支持任职要求：1.拥有良好的表达能力及团队配合意识2.可自主完成营销项目的规划与推进3.熟悉大健康产业环境，具备较强的市场应变能力

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王先生

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厂里老板招工320一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。【1】入职要求：1、男女不限，不限学历2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。【2】包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在苏州

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刘女士

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立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！!随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)；(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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张先生

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公司主营业务：教育培训方向，涵盖雅思托福、公考考研、新媒体培训等领域岗位为小红书平台运营实习岗【岗位为纯运营性质，不涉及任何销售工作】【支持线上办公，灵活便捷】【岗位信息真实有效，欢迎准大一至大四学生报名，可提供实习证明，谢谢！】工作内容：1、负责公司在小红书平台的日常内容发布与账号运营；2、了解小红书笔记发布规范，独立完成平台所需文案创作；3、能够提炼产品核心优势与特色，结合小红书热门话题与灵感趋势，产出优质内容；4、定期统计分析笔记曝光数据及推广效果，并据此优化运营方案与内容策略。岗位要求：1、大专及以上在读学历；2、熟悉新媒体平台运作机制与传播逻辑，具备良好文案功底和网络敏感度（需为小红书活跃用户）；3、沟通顺畅，责任心强，具备较强执行能力与团队合作意识；4、掌握基础图片处理技能者可优先考虑。

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张女士

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岗位职责：科学老师工作内容：1.按照教学计划执行日常课程授课任务。2.负责试听学生课程的讲授与引导。3.定期对所带班级学员进行学习情况跟进与沟通。4.持续开展教案准备、课程打磨及教学研究工作。任职要求：具备教师从业经历，能稳定长期发展。工作时间：周一休息。周二至周五9:30－12:00，下午3:00－8:00。周六日8:00－12:00，下午2:00－6:00。薪资待遇详谈。教育背景：本科及以上学历，具有科研或科学实验相关经验。

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张先生

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培训机构校长的工作职责涉及多个领域，主要包括以下内容：战略规划与决策•制定机构的中长期发展规划及阶段性运营方案，明确发展目标、业务路径和市场定位。•跟踪行业趋势与竞争格局，依据市场变动适时优化机构发展策略与执行计划。团队管理与建设•主导管理团队与师资队伍的搭建与日常管理，清晰界定各部门职能与岗位分工。•建立人员招聘、培养、评估及晋升机制，持续提升团队专业水平与综合能力。教学管理•构建教学质量保障体系，定期开展听课、教案审查与进度核查，保障教学品质。•推动教师开展教研活动与教学方法改进，增强课堂教学成效。市场营销与招生•策划并实施市场推广方案，组织多样化的招生宣传，提升机构影响力与口碑。•结合市场需求与客户反馈，持续完善课程设置与服务内容，增强市场竞争力。客户服务与关系维护•搭建客户服务体系，高效响应咨询、投诉与建议，提升客户体验与满意度。•保持与家长及学员的常态化沟通，定期进行回访，收集需求与改进建议。财务管理•编制财务预算与管理规范，科学管控成本支出，保障机构财务稳健运行。•开展定期财务分析，为管理决策提供准确的数据支撑。行政管理•完善各项行政管理制度，确保机构日常运作规范有序。•统筹场地管理、物资采购及安全管理工作，保障运营环境安全稳定。公共关系与合作•与政府单位、行业协会等建立良好互动，争取政策支持与资源对接。•推进与其他教育机构、企业等的协作，拓宽业务合作渠道与资源整合路径。

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张先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2025-08-17岗位职责:1.策划并落地市场推广方案，提升品牌在目标区域的知名度与影响力；2.负责组织及执行多种形式的推广活动，如线下实地推广等，拓展品牌触达范围；3.与项目团队协同配合，保障推广计划顺利推进并实现预期效果。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与客户建立稳定互动关系；2.可独立承担推广项目的规划与执行，对市场营销工作有高度热情；3.对市场动态具备较强敏感度，能及时响应环境变化并灵活调整策略。

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张先生

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