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注意！！！必须持有低压电工证。注意：年龄25-43周岁身体健康有代步车辆每单保底底薪＋提成每县招1名常驻当地安装工程师1.工作内容：家用小型充电桩安装（有无经验皆可，提供教学培训）2.任职要求：有国家颁发的电工证、有驾驶证会开车3.工作时间：当日派单正常安装完毕即可。4.工作地点：石家庄市区，周边郊县、镇、乡补充说明：安装按照每单130台费加增项的五成，每个月平均在八千到一万左右。安装师傅需要自己有代步车辆（面包车即可），方便及时安装，外出施工，能多劳多得。

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12月9日 09:53

崔先生

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11月30日 21:25

崔先生

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注意！！！必须持有低压电工证。注意：年龄25-43周岁身体健康有代步车辆每单保底底薪＋提成每县招1名常驻当地安装工程师1.工作内容：家用小型充电桩安装（有无经验皆可，提供教学培训）2.任职要求：有国家颁发的电工证、有驾驶证会开车3.工作时间：当日派单正常安装完毕即可。4.工作地点：石家庄市区，周边郊县、镇、乡补充说明：安装按照每单130台费加增项的五成，每个月平均在八千到一万左右。安装师傅需要自己有代步车辆（面包车即可），方便及时安装，外出施工，能多劳多得。

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12月19日 10:16

先生

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12月3日 15:14

崔先生

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12月14日 09:33

崔先生

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12月12日 13:40

张先生

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注意！！！必须持有低压电工证。注意：年龄25-43周岁身体健康有代步车辆每单保底底薪＋提成每县招1名常驻当地安装工程师1.工作内容：家用小型充电桩安装（有无经验皆可，提供教学培训）2.任职要求：有国家颁发的电工证、有驾驶证会开车3.工作时间：当日派单正常安装完毕即可。4.工作地点：石家庄市区，周边郊县、镇、乡补充说明：安装按照每单130台费加增项的五成，每个月平均在八千到一万左右。安装师傅需要自己有代步车辆（面包车即可），方便及时安装，外出施工，能多劳多得。

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12月20日 10:56

崔先生

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注意！！！必须持有低压电工证。注意：年龄25-43周岁身体健康有代步车辆每单保底底薪＋提成每县招1名常驻当地安装工程师1.工作内容：家用小型充电桩安装（有无经验皆可，提供教学培训）2.任职要求：有国家颁发的电工证、有驾驶证会开车3.工作时间：当日派单正常安装完毕即可。4.工作地点：市区、行唐，鹿泉，元氏，晋州，藁城等周边县区补充说明：安装按照每单130台费加增项的五成，每个月平均在一万到一万二左右。安装师傅需要自己有代步车辆（面包车即可），方便及时安装，外出施工，多劳多得。

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12月20日 08:00

张先生

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招聘汽车销售，客户经理薪酬:保底+高提成+定期团建。月休四天，时间自由。有无经验均可，入职会有人带。工作氛围好，没有目标压力，上升空间大。工作地点：石家庄长安区乐城

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王女士

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岗位职责：1.负责跟进平台分配的客户线索，开展面谈沟通，促进订单成交；2.开拓多元渠道优质车源资源，助力销售业绩提升；3.通过小红书、闲鱼等自媒体平台拓展潜在客户群体；4.严格执行公司业务流程，达成月度销售指标及绩效目标。任职要求：1.态度积极，对汽车销售工作有浓厚兴趣；2.具备良好的表达能力与客户服务意识；3.问题处理能力强，能从容应对各类销售场景挑战；4.具备团队协作精神，愿意与企业共同发展；5.欢迎无经验新人加入，提供全程带教支持薪资待遇底薪2000加超高提成新人月均78q老人普遍过万早9到晚6.30月休四天，调休每月带薪团建一天全国连锁发展空间很大

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王女士

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岗位职责:1.负责推进以租代购相关业务，宣传推广公司产品2.与客户保持顺畅沟通，维护服务品质3.主动参与团队协作，合力达成销售任务任职要求：1.拥有良好的沟通能力，能与客户高效互动2.适应能力强，可迅速融入团队并投入工作3.具备持续学习意识，不断优化工作方式

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岗位职责:1.负责线上平台的汽车销售工作，涵盖客户咨询对接及订单促成；2.拓展多元化销售渠道，提升市场占有率；3.运用社交网络工具开展客户资源开发；4.关注行业趋势变化，参与制定销售方案；5.完成既定销售任务，持续优化客户维系。任职要求：1.热爱汽车销售领域，具备良好的服务意识；2.拥有较强的沟通能力和应变处理技巧；3.具备团队合作精神，能协同推进工作进展；4.对销售岗位保持高度积极性与持久耐心；5.适应高强度工作节奏，勇于面对业务挑战。

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千女士

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岗位职责：1.负责跟进平台分配的客户线索，完成面谈并促进订单成交；2.开拓多渠道优质车辆资源，提升整体销售业绩；3.通过自媒体渠道（如小红书、闲鱼等）开展客户开发与推广；4.严格执行公司业务流程，达成绩效指标及每月销售目标。任职要求：1.态度积极，对汽车销售工作有浓厚兴趣；2.具备良好的沟通技巧和客户服务意识；3.有较强的应变能力，能有效应对各类销售难题；4.具备良好团队协作能力，愿意与企业共同发展；5.欢迎无经验新人加入，提供全程带教培训薪资待遇底薪2000加超高提成新人月均78q老人普遍过万早9到晚6.30月休四天，调休每月带薪团建一天全国连锁发展空间很大

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岗位职责:1.负责汽车类产品的推广与销售，完成既定销售任务；2.开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户满意度；3.关注市场变化，搜集并整理竞争品牌相关信息进行分析；4.协助策划并执行各类销售推广活动，提高品牌影响力与市场占有率；5.全程跟进销售流程，保障交易高效、顺利推进。任职要求：1.拥有良好的表达能力和谈判技巧；2.对市场动向具备较强敏感度，能及时应对客户实际需求；3.适应快节奏工作环境，具备抗压能力及团队协作意识；4.具备扎实的客户服务理念，可提供专业的售前咨询与售后支持；5.热爱汽车行业，对相关产品有一定认知和兴趣。

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千女士

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（汽车销售管理、懂管理、懂运营、懂新媒体）职责描述：1、统筹负责中心店整体运营管理，确保各项经营目标达成；2、制定中心店的经营策略与发展规划；3、推进中心店组织体系优化及高绩效团队搭建；4、落实中心店月度、季度及年度运营计划的执行；5、作为中心店与集团总部对接的核心联络人；6、主导中心店内投资决策的拟定与落地实施。任职条件：1、本科及以上学历，3年以上管理工作经历，年龄38岁以内；2、拥有汽车经销行业或互联网金融领域运营管理背景；3、具备出色的经营思维和敏锐的市场洞察力；4、具有战略规划能力与决策判断力，能整合资源推动目标实现；5、为人诚信，个人征信记录良好；6、愿意接受全国范围内跨区域调动者优先考虑。企业介绍：麦穗好车，隶属于花生好车集团，是专注于汽车新零售的一站式综合服务平台，致力于通过创新模式重塑“人、货、场”消费场景，打造覆盖汽车全产业链的服务生态，为用户提供高品质、全周期的购车体验。品牌采用旗舰店与中心店双线布局的发展战略，目前已在宁夏银川、甘肃兰州、陕西西安、贵州贵阳、云南昆明等地投入运营5家门店。2026年拟拓展城市包括石家庄、武汉、乌鲁木齐、南京、南宁等。现面向社会广纳行业英才，共谋发展。员工免费停车，员工购车享内部专属价格。员工福利：生日蛋糕礼品，节日慰问礼盒，业绩激励奖金

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岗位职责:1.带领汽车销售团队，规划并落实销售策略与业绩目标；2.梳理并完善销售流程，提高团队整体效率与客户服务水平；3.跟踪市场趋势，及时优化销售方案以适应市场环境变化；4.维护核心客户资源，深化客户关系并推动长期合作；5.策划及执行各类销售推广活动，增强品牌影响力与市场份额。任职要求：1.热爱汽车领域，具有高度责任感和良好的团队协作意识；2.具备优秀的表达与沟通能力，能够高效处理客户需求与疑问；3.拥有敏锐的市场感知力，能快速响应行业变动；4.具备团队管理能力，善于激励成员完成销售任务；5.愿意参与系统化培训，为团队发展带来积极推动力。

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何先生

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岗位职责：1.负责跟进平台分配的客户线索，完成面谈并促进订单成交；2.开拓多渠道优质车辆资源，助力销售业绩提升；3.通过自媒体渠道（如小红书、闲鱼等）开展客户开发与维护；4.严格执行公司业务流程，达成月度销售指标及绩效目标。任职要求：1.态度积极，对汽车销售工作有浓厚兴趣；2.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识；3.问题处理能力强，能有效应对各类销售场景挑战；4.具备良好团队协作能力，愿与企业共同发展；5.欢迎无经验新人加入，提供全程带教支持薪资待遇底薪2000加高额提成新人月均78q老人普遍过万早9到晚6.30月休四天，调休每月带薪团建一天全国连锁发展空间很大

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千女士

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岗位职责:1.负责汽车相关产品的市场推广与销售工作，完成既定销售指标；2.开拓新客户资源，同时做好现有客户的维护与关系管理；3.关注市场变化趋势，收集并分析竞争品牌相关信息；4.协助策划并执行各类销售活动，提升品牌影响力与市场占有率；5.全程跟进销售流程，保障交易高效、顺利推进。任职要求：1.具备优秀的沟通表达能力及商务谈判能力；2.对市场动向敏感，能及时把握并响应客户需求；3.适应快节奏工作环境，具备抗压能力与团队协作意识；4.拥有较强的客户导向思维，可提供专业的售前咨询与售后支持；5.热爱汽车行业，具备一定的行业认知与从业热情。

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岗位职责:1.带领汽车销售团队，规划并落实销售策略与业绩目标；2.梳理并完善销售流程，提高团队工作效率与客户服务体验；3.跟踪行业及市场趋势，及时优化销售方案以适应市场调整；4.承担核心客户的对接与长期关系维护工作；5.策划并执行各类销售推广活动，增强品牌影响力与市场份额。任职要求：1.热爱汽车领域，具有高度责任感和良好的协作意识；2.具备优秀的表达与倾听能力，能够高效处理客户诉求；3.对市场动向敏感，具备较强的应变与分析能力；4.有领导团队的经验，能激发成员积极性共同达成目标；5.愿意参与系统化培训，助力团队持续成长与发展。

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千女士

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岗位职责:1.负责线上平台的汽车销售工作，涵盖客户咨询及订单促成等环节；2.拓展新型销售渠道，提升市场占有率；3.运用社交网络工具开展客户开发与维护；4.关注行业趋势变化，制定相应销售方案；5.完成既定销售任务，持续优化客户维系。任职要求：1.热爱汽车销售领域，具备良好的服务意识；2.拥有较强的沟通能力和应变处理技巧；3.具备团队合作精神，能协同推进工作进展；4.对销售岗位抱有高度积极性与持久耐心；5.适应高强度工作节奏，勇于面对各项挑战。

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商先生

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岗位职责：1.跟进平台分配的客户线索，组织面谈并促进订单成交；2.开拓多渠道优质车源资源，助力销售业绩增长；3.通过小红书、闲鱼等自媒体平台开展客户引流与拓展；4.严格执行公司业务流程，达成月度销售指标及绩效目标。任职要求：1.态度积极，对汽车销售工作有浓厚兴趣；2.具备良好的表达能力与客户服务意识；3.问题解决能力强，能有效应对各类销售场景挑战；4.具备团队协作精神，愿意与企业共同发展；5.欢迎无经验新人加入，提供全程带教支持薪资待遇底薪2000加高额提成新人月均78q老人普遍过万早9到晚6.30月休四天，可调休每月安排一天带薪团建全国连锁体系，晋升空间广阔

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王女士

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无赚钱目标者勿扰工作强度灵活收入与付出成正比享各类节假日福利1.负责多平台渠道推广，主营5-20座新车销售2.客户范围覆盖全国，公司配套部分客户资源支持3.具备自媒体运营经历者优先考虑任职要求：1.欢迎零经验人员加入2.必须具备强烈增收意愿3.设有储备岗位，提供明确晋升路径4.非租车性质，不包含食宿安排

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何先生

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岗位职责：负责团队组建，达成业绩目标任职要求：1.具备团队管理经验者优先2.有明确职业发展规划者优先晋升空间大，能力达标即可参与晋升竞聘

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