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一）岗位职责维持展厅服务标准，维护展车、展具及门店整体环境；负责用户邀约接待、拓客活动，提高试乘试驾率，促成潜在用户成交；提供优质接待体验，达成个人销售目标；响应用户诉求，解决用户问题；搜集门店数据及客户反馈，优化用户体验。（二）任职要求大专及以上学历（接受函授、非统招、专升本等，学信网可查，需持毕业证）；36岁以内（主播岗32岁以内），有驾照；对汽车知识有了解或浓厚兴趣，半年以上高端消费品、奢侈品、电子产品、快消品销售经验且业绩优秀，有新能源汽车销售经验、近期半年以上汽车销售经验者优先；客户服务意识、沟通表达能力、学习能力强，阳光正能量；需在当地，符合车企工作背景优先。（三）薪资福利综合薪资：底薪5920-9000元（按S0/S1/S2等级定级，参考过往薪资流水）+阶梯提成（1台1000元，2-4台每台2000元，5台及以上每台3000元）；入职缴纳五险一金，享餐补、定期团建、节假日福利。（四）工作时间与地点地点：各岚图汽车销售展厅（就近选择）；时间：商超直营门店实行两班制（10:00-19:00、13:00-22:00），上六休一

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祝先生

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【十年沉淀・实力平台】坐标中原总部，我们邀你共启新篇！坐拥2000㎡+5A级自有写字楼，配套集团直属律所、专利所，为业务发展提供硬核支撑与专业背书。深耕细作企业服务领域，以专业赢得信赖：数十家世界五百强企业、近千家国央企及超五万家中小企业的选择，印证着我们定制化服务的硬核实力与行业口碑；传媒业务线凭借行业敏感度与创新能力，稳居多个细分赛道头部阵营，持续引领行业风向。如今，中原总部战略升级,这里不仅是稳定发展的坚实平台，更是充满无限可能的成长沃土——你将与顶尖团队共事，接触核心业务，在服务头部客户的过程中快速跃迁，实现职业价值的最大化。一、经验要求1.董事长助理岗位的经验必须一年以上且总工作经验必须两年以上；2.对内能和公司高管高效有效协调沟通，解决公司内问题卡点；3.对外能和董事长出差喝酒应酬，能友好维护甲方等外部合作关系；4.能高效同频协助董事长处理日常事务，确保高效的工作流程；5.参与组织公司高管重要会议及活动，做好会议纪要且保障顺利进行；6.有驾驶证，会开车，开车熟练且车技稳定；7.会用手机拍短视频，董事长个人短视频IP随时跟拍提供素材。二、知识要求1.第一学历全日制本科及以上，需要是成长型选手，24-30岁之间；2.集团涉及行业有企服，传媒，法律和招商，有行业经验和理解优先；3.此岗位是业务方向的董助，不是行政事务型董助，要懂业务逻辑；4.企业管理经验，服务思维认知，新媒体营销方向有知识储备优先；5.会重点培养往管理方向发展，深入业务和经营，对创业有知识认知；6.精通办公软件，熟悉视频会议系统、项目管理软件等提高效率工具。三、能力要求1.具备出色的沟通能力和技巧，能够有效地与各类人员有效沟通；2.办事效率高，能够在快节奏的工作环境中保持高效率真正解决问题；3.具有团队合作精神，能够与集团高管共同努力，达成甚至超越目标；4.能随机应变，适应能力强，思想灵活会变通但坚持底线不触碰红线；5.学习能力强，事情多能力需求多，唯有不断学习才能比同龄厉害；6.能抗压，不能因压力情绪崩溃突然离职，导致业务衔接出现断层；7.有卓越的预见性与主动性：能提前预判需求，主动解决问题，而不是被动等待指令。四、岗位特性1.心态能拥抱变化：选择被培养和长期在公司发展，但加班难免；2.高要求非常锻炼人：想超过同龄人的来，高要求造就你未来硬实力；3.需要工作和心态稳定：需和公司一起走至少3-5年从而能独当一面；4.绝对的保密性与信任度：处理高度敏感信息，必须无可挑剔的职业道德和保密意识；5.极高的情商与成熟度：能敏锐察觉董事长情绪和需求，妥善处理复杂人际关系和高压局面，保持冷静、专业；6.忠诚度与敬业精神：对董事长和公司有高度的忠诚和奉献精神。五、工作职责1.行政方面早晚接送董事长，定早中晚餐和咖啡，外出办事开车，日常接待，做会议纪要，集团十柱核心代办事宜跟进进度和质量，临时安排事宜等2.沟通方面保持和董事长的高效有效沟通，保持和集团所有高管愉悦有效的沟通，能和外部合作伙伴高情商沟通，坚持保密原则的情况下‌谨言慎行‌等3.做事方面能及时发现公司现存敏感或卡点问题，调研清楚后进行整理汇报并提出建设性方案，做事高效有高质量结果且会及时汇报，能主动解决问题等4.短视频拍摄方面董事长将启动个人短视频IP账号，董助岗将全面负责拍摄素材工作，包括但不限于办公室，外出途中，交流过程，学习过程及健身过程等5.学习方面通过向董事长学习，集团十柱及高管学习，周边某方面优秀的人学习，自己去网上学习，购买视频课程学习，报名线下课程学习等6.项目方面会在合适的时机，分配一个小项目或小业务，进行尝试业务实战，锻炼综合能力，检验成长成果，从而在未来的发展中能独当一面等7.业务方面会下组深入业务团队，从而了解各业务团队和岗位的对应工作内容，学习从而更好的了解业务情况，做到同频和及时发现基层问题等六、管控指标"管控指标""一级KPI"1.保密能力2.沟通能力3.解决问题能力"二级KPI"1.长期稳定性2.忠诚度3.认可度4.发现问题的能力5.学习能力薪资待遇：7-10K+社保

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毛先生

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岗位职责1.达人资源拓展：积极寻找抖音平台上女装类目的优质达人，搭建并维护合作关系；2.商务对接：设计合作模式（分佣或供货方案），推动达成持续稳定的协作关系；3.数据跟进：监控达人销售表现，分析带货效果，优化选品方向，提升供应链响应速度；4.行业研究：把握女装领域流行趋势与热销产品动向，及时将市场信息同步至供应链以调整产品规划。任职要求1.具备现有达人资源者优先考虑；2.熟悉女装品类特性（包括面料、工艺及潮流元素）以及达人营销运作机制者优先；3.具备良好沟通能力，能准确捕捉达人需求并高效协同供应链执行者优先；4.目标感强，承压能力强，适应高强度工作节奏者优先；

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张先生

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岗位职责1.达人资源拓展：积极寻找抖音平台女装类目优质达人，搭建并维护合作关系；2.商务对接：设计合作模式（分佣或供货），推动达成持续稳定的合作；3.数据追踪：监控达人销售表现，分析带货数据，优化选品方向及供应链响应速度；4.行业研究：把握女装市场趋势与热销产品动向，及时向供应链反馈以调整产品策略。任职要求1.具备现成达人资源者优先考虑；2.熟悉女装品类特性（包括面料、工艺、流行趋势）及直播带货运作机制者优先；3.具备良好沟通能力，能准确捕捉达人需求并协同供应链高效执行者优先；4.目标意识强，抗压能力强，适应高强度工作节奏者优先；

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任女士

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电气工程师/售后工程师岗位职责：1.负责成套电气设备的调试、维护及售后服务工作；承担售后相关资料的信息收集、整理与归档任务；2.熟悉高低压开关柜、KYN28柜、61柜、充气柜、箱变等核心电气设备的一次系统和二次回路原理及接线方式；3.可独立排查并处理电气一次、二次回路故障，解决产品在生产装配及现场安装环节中的技术问题；4.对项目实施过程中出现的技术难题及时分析处理，并有效引导、记录、跟踪客户反馈需求并推动落实；5.接受跨项目调配安排，适应全国范围内的出差任务；6.具备成套配电柜厂装配、质量检验或售后支持经验者优先录用；任职资格：1.大专及以上学历，机电、电子、电力、电气自动化等相关专业背景；熟练使用Office办公软件，掌握AutoCAD软件者优先；2.需持有高压电工操作证；具备两年以上电气设备现场安装、维修工作经验，熟悉售后服务流程，有现场调试经历；3.具备良好的沟通协调能力，能妥善应对和处置售后现场各类突发情况；4.逻辑思维清楚，踏实肯干，具备较强的责任意识和团队合作精神；薪资待遇：5000-10000+差旅补助+工资补助+奖金绩效+餐补+话补；职位福利：五险+团建+生日福利+节日福利+国家法定节假日正常调休；需求人数：10-20人

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郭先生

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岗位职责:1.负责接听客户电话，提供咨询服务并处理售后相关事宜2.与客户保持顺畅沟通，确保问题高效妥善解决3.整理客户意见与建议，配合优化服务流程任职要求:1.拥有良好的沟通能力，能准确把握并回应客户需求2.具备团队协作意识，能与同事协同推进工作开展3.具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度环境下保持冷静与专业

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刘存杰

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【工作内容】1、依据公司制定的技术规范与标准，按时高效完成LED显示屏的现场安装及施工任务；2、根据客户需求，独立提供产品相关的技术支持与指导服务；3、遵循标准操作流程，及时开展设备维修作业，确保维修质量符合要求；4、快速响应售后服务需求，维持优质的服务形象与客户满意度；5、准确完整地更新和管理相关项目资料与档案信息；6、接受部门工作调配，主动沟通协作，具备团队精神，认真履行岗位职责。【职位要求】1、具有一年以上相关领域工作经验，从事过弱电、监控或LED显示行业者优先；2、熟练使用Word、Excel等常用办公软件者优先；3、具备良好的客户沟通能力与现场协调能力；4、掌握驾驶技能，持有有效驾驶证者优先考虑。【工作时间】冬季：8:30-18:00；夏季：8:30-18:30。【职位福利】员工旅游、节日福利、餐补、全勤奖、弹性工作、五险

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张女士

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岗位职责1.达人资源开发：主动挖掘抖音平台的女装类目达人，建立合作联系；2.，促成长期稳定合作；3.数据分析：跟踪达人带货数据，优化选品策略，提升供应链响应效率；4.市场洞察：关注女装行业趋势、爆款动态，反馈至供应链端优化产品线。任职要求1.有成熟达人资源者优先；2.熟悉女装品类（面料、工艺、流行元素）及达人带货逻辑者优先；3.沟通能力强，能快速理解达人需求并推动供应链落地者优先；4.结果导向，抗压能力佳，适应灵活出差/高强度协作者优先；

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张先生

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岗位职责：1、负责对接抖音/快手平台的直播机构及达人资源，主动联络符合我司合作标准的机构或达人，推动优质主播与公司建立直播带货合作，提升直播销售业绩2、在上级指导下，学习收集并整理抖音红人相关信息，拓展淘宝、抖音、小红书等多渠道直播合作资源，逐步搭建站内外中长尾主播合作资源库3、熟悉抖音等平台主播的产品偏好与合作需求，结合主播特点推进合作落地，协调样品寄送、排期确认、直播跟进及数据复盘，持续优化带货转化效果，丰富主播储备，构建稳定的主播合作体系4、做好已合作机构及达人的日常沟通与维护，及时掌握主播直播动态与产品反馈任职要求：1、具备相关从业经验者优先考虑2、无经验但学习意愿强，可塑性强，公司提供系统培养3、拥有网红达人资源或MCN机构资源者优先4、具备良好的沟通技巧、较强的学习能力，工作积极主动，责任心强5、对直播生态、短视频内容、电商新模式有浓厚兴趣，并希望在此方向长期发展

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张先生

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工作内容1.达人资源拓展 • 挖掘符合品牌调性或平台需求的潜在达人，包括各社交平台（如抖音、小红书、快手、B站等）的网红、KOL、KOC等。 • 通过多种渠道（如主动联系、行业资源、达人推荐等）建立达人资源库，分类管理。2.合作洽谈与执行 • 与达人或其经纪团队沟通合作细节，包括合作形式（如短视频带货、直播、内容种草等）、费用、排期、内容要求、数据指标等，达成合作并签订协议。 • 跟进合作全流程，协调品牌方与达人的需求，确保合作按计划执行（如内容审核、发布时间、商品对接等）。3.达人关系维护 • 定期与合作达人沟通，维护良好合作关系，了解达人动态及合作意愿。 • 处理合作中出现的问题（如内容调整、数据争议等），提升达人满意度，推动长期合作。

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高先生

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岗位职责:1.负责小米售后产品的品质检测与状态评定2.保障售后服务环节的有序开展与落实3.协同团队成员，持续优化服务执行质量任职要求：1.具备良好的沟通技巧及团队配合意识2.能够快速响应并处理售后相关质量事务3.工作态度严谨，具备较强的责任感加分项具备以下领域经验者优先：通信/网络设备·回收/维修·计算机/通信/其他电子设备

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刘存杰

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岗位职责:1.负责小米售后产品的质量检测与性能评估2.保障售后服务各环节的有序衔接与高效运行3.协同团队成员，持续优化服务流程与客户体验任职要求：1.具备良好的沟通技巧及团队合作意识2.能够快速响应并妥善解决售后相关质量问题3.工作态度严谨，注重细节，具有较强的责任感加分项：有通信/网络设备、回收/维修、计算机/通信/其他电子设备等行业从业经验者优先

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刘存杰

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岗位职责：1.独立负责员工关系事务，涵盖劳动合同管理、员工沟通机制的搭建与持续优化。2.牵头实施员工满意度改善计划，通过高效沟通与跨部门协作，提升员工参与感与整体满意度。3.深度参与企业文化塑造，策划并推动各类内部活动及团队融合项目。4.统筹开展员工关系相关专项工作，确保各项活动执行符合公司制度及行业规范。任职要求：1.拥有3年以上员工关系或HRBP领域工作经验。2.全程参与过劳动关系各环节管理，如入职、离职、培训、绩效考核等流程。3.曾独立处理劳动争议及仲裁案件，具备扎实的实操经验。4.有服务运营团队、销售团队员工关系的经历，能妥善应对团队内部人员管理问题。5.具备出庭应诉经验，可在劳动仲裁场合代表企业处理相关纠纷。6.主导过员工满意度提升项目，并能以数据化方式呈现项目成效。7.熟知企业文化建设与员工关系管理体系，可提供切实可行的优化建议。技能和能力：1.具备出色的沟通技巧和团队合作意识，能与多元背景成员顺畅协作。2.对员工关系管理有系统认知，可独立应对和解决各类员工关系事务。3.具备较强的项目组织与协调能力，能高效推进员工关系项目的落地执行。4.深入理解企业文化与员工体验，能够输出有价值的改进建议和实施方案。

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毛先生

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岗位职责：1.高频操作与高压环境，每日需处理多个主体的资金收付流水，业务发生频繁。每项操作均涉及实际资金流动，要求零失误执行；2.极强的精确度与严谨态度，对流程、数据及单据具备高度敏感性，坚持使用核对清单作业，养成重复验证的习惯；3.多任务并行与高效条理，需构建个人化的工作管理体系，如分类清晰的电子文件结构、完整详实的资金台账、条目明确的待办清单，确保工作繁复但井然有序；4.严格遵守制度与风控意识，必须依照公司财务授权机制及内控规范执行，不得擅自变通或简化流程；5.具备一定被动响应与服务属性，工作内容主要由业务部门发起的付款指令及客户回款驱动，处于财务流程末端执行位置。需具备良好服务意识，及时回应内外部查询与需求任职要求：1.具备至少2年出纳或相关岗位工作经验，须有管理多个企业银行账户的实际操作经历；2.熟练掌握主流财务软件（如用友、金蝶）及网上银行系统的操作；3.熟悉现金管理、银行存款处理、票据流转等日常财务流程及相关管理规定；4.有同时处理一般纳税人与小规模纳税人企业账务的经验；5.参与或协助完成过月度、年度资金盘点及对账工作能力要求：1.严谨细致与高准确性，能独立处理多家公司资金流水，确保每笔收支对应的公司主体、金额、用途信息准确无误；2.多任务管理与条理性，可同步维护多个公司银行账户，清晰划分各主体资金边界，做到高效不混乱。需具备出色的文档归档与事务统筹能力；3.沟通协调能力，能与内部各业务单元（确认到账）、集团其他财务岗位以及银行对接人保持顺畅沟通；4.具备基础风险识别能力，可辨识常见财务风险点，如票据真实性、银行诈骗行为等，并严格执行公司内部控制流程

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毛先生

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【工作内容】1、依据公司技术规范和标准，按时高效完成LED显示屏的安装与施工任务；2、根据客户需求，独立提供产品相关的技术支持与指导服务；3、严格按照操作规程执行产品维修作业，确保维修质量符合要求；4、及时响应售后服务需求，保持积极友好的服务态度；5、准确完整地更新和维护相关项目资料及档案信息；6、服从团队工作安排，主动沟通协作，具备责任心与团队精神。【职位要求】1、具备1年以上相关工作经验，有弱电、监控或LED显示行业背景者优先；2、熟练使用Word、Excel等常用办公软件者优先；3、具备良好的客户沟通能力与现场协调能力；4、掌握驾驶技能，持有有效驾驶证者优先考虑。【工作时间】冬季：8:30-18:00；夏季：8:30-18:30。【职位福利】员工旅游、节日福利、餐补、全勤奖、弹性工作、五险

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张女士

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岗位职责：1、负责对接抖音/快手平台的直播机构及达人资源，主动联系符合我司合作标准的机构或达人，推进合作洽谈，推动优质主播与公司达成直播带货合作，提升直播销售业绩2、在上级指导下，逐步掌握抖音红人信息的收集与分析方法，积极拓展淘宝、抖音、小红书等多渠道直播合作资源，逐步构建站内外中长尾主播的合作资源库3、熟悉抖音等平台主播的产品偏好与合作模式，结合主播实际需求推进合作落地，完成样品寄送、直播排期确认、跟播支持及数据复盘，持续优化销售渠道转化效果，丰富主播合作储备，完善品牌合作主播体系4、做好已合作机构及达人的日常关系维护，及时掌握主播直播动态与产品使用反馈任职要求：1、具备相关从业经验者优先考虑2、无经验但学习意愿强，可提供系统培养3、拥有网红达人资源或MCN机构资源者优先4、具备良好的沟通技巧、较强的学习能力、积极进取的态度和高度的责任心5、对直播生态、短视频内容、新媒体电商等领域有浓厚兴趣，并希望在此方向长期发展

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张先生

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