为你推荐忻府区鑫金塔制造(瑞富安街北)附近区域的职位信息

岗位职责:1.负责制造业工厂的成本核算工作，确保各项成本数据真实准确；2.审核员工薪酬及相关福利支出，保证薪资发放的准确性与及时性；3.开展工厂利润核算，为管理团队提供有效的财务分析支持；4.统筹并核算工厂各类运营费用，涵盖原材料采购、设备维保、销售及行政开支等。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作；2.熟练使用财务系统及常用办公软件；3.工作认真负责，具备良好的职业操守，能精准处理各类财务信息；4.熟悉成本管控基本原理，可制定并实施有效的成本优化方案。

忻州·忻府区

潘先生

实名企业

立即联系

岗位职责:1.负责招聘全流程工作，包括简历筛选、面试安排及候选人综合评估；2.统筹员工入职、培训与离职手续办理，保障各环节有序衔接；3.承担人事档案的归档、更新与日常管理工作；4.落实公司人力资源相关制度，涵盖员工关系维护、绩效考核执行等内容。任职要求：1.具备优秀的沟通协调与组织执行能力，能高效推进招聘及员工事务处理；2.工作认真负责，富有团队意识，能在高强度环境下稳定完成任务；3.具有较强的问题分析与应对能力，可及时妥善解决工作中各类突发情况；4.熟知人力资源管理规范及相关劳动法规，能熟练运用各类人力资源管理工具。

忻州·忻府区

潘先生

实名企业

立即联系

职位描述工作时间8-18，中午休息一个小时，提供午餐和晚餐。岗位内容：1.配合主管推进商务部门日常事务，涵盖客户拓展、关系维护及业务沟通等工作。2.整理与归档客户资料，便于精准掌握客户动态与需求变化。3.对接外部合作资源，确保项目有序推进并按期交付。4.汇总市场数据并开展分析，输出具有参考价值的市场调研成果。任职要求：1.具有较强的表达与交流能力，能适应高效紧凑的工作节奏；2.服务意识良好，善于理解客户诉求并主动推动问题解决；3.具备独立分析问题与应对挑战的能力；4.团队协作能力强，可与其他职能部门协同配合完成任务。

忻州·忻府区

潘先生

实名企业

立即联系

职位描述工作时间8-18，中午休息一个小时，提供午餐和晚餐。岗位内容：1.配合上级推进商务部门各项事务，涵盖客户开拓与关系维护、商务对接等工作。2.整理并归档客户资料，便于准确掌握客户具体需求。3.对接外部合作资源，确保项目按计划有序执行并如期交付。4.汇总市场动态信息，输出具有参考价值的市场分析报告。任职要求：1.具备较强的表达与沟通技巧，能迅速融入高效工作节奏；2.有良好的服务意识，擅长理解客户诉求并主动响应问题；3.能够独立分析情况并提出有效解决方案；4.具备团队协作精神，可与其他职能部门顺畅配合完成任务。

忻州

潘先生

实名企业

立即联系

对外对接客户需求，对内协调销售及设计等部门，确认订单具体信息，包括板材型号、颜色、款式等内容。及时跟踪生产进展，并向上级汇报相关情况。

忻州·忻府区

潘先生

实名企业

立即联系

工作地点在斗罗派出所旁边早八到晚六月休四天。需要有能力有经验，可以独立管理人事团队的人才。薪资可谈。1.招聘各岗位人员2.有经验会面试新员工3整理工厂人事档案4公司入岗培训5产品质检6生产开单

忻州·忻府区

潘先生

实名企业

立即联系

对外对接客户需求，对内协调销售、设计等相关部门，确认订单具体信息，包括板材型号、颜色、款式等内容。及时跟踪生产进展，并向上级汇报相关情况。

忻州

潘先生

实名企业

立即联系

一、岗位薪资待遇1、工资项（合计8000-11000元/月，依据试用期转正考核结果确定）：①底薪：3500元/月；②岗位工资：2100-4200元/月（根据试用期转正考核评定结果确定）；③绩效工资：2400-3300元/月（依据试用期转正考核结果确定）；2、加班项：①周末加班补贴；②法定节假日加班补助；3、津贴项：①餐补：10元/天；②通讯补贴：50元/月；4、奖金项：①绩效激励奖金：超出月度基础绩效目标部分的奖励（480-660元/月）；②季度超额业绩奖励：约4000元（达成激励目标）—8000元/年（达成挑战目标）；③年度超额业绩奖励：约8000元（达成激励目标）—16000元/年（达成挑战目标）；5、额外项：享受法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假及公司统一安排的放假，具体以公司制度为准；6、福利项：①春节节日福利②夏季防暑福利③中秋节节日福利二、岗位职责1.制定热固性环氧粉末涂塑工艺参数，包括喷涂厚度、固化温度、固化时间、预热温度等，并建立相应的工艺控制规范与流程，保障涂层质量的稳定性与一致性；2.开展热固性环氧粉末相关工艺试验，如涂塑测试、固化实验、性能检测等，分析数据并提出优化建议；3.参与新产品开发与设计过程，提供工艺技术支撑与可行性建议；4.监控涂塑过程中关键指标，如涂层厚度、均匀性等，及时识别并处理质量问题；参与质量异常问题的分析与改进，提供技术支持方案；5.对生产人员进行工艺操作培训与指导，确保其掌握热固性环氧粉末涂塑技术要点；协助生产部门解决现场工艺难题，提供技术支持；6.编制和维护热固性环氧粉末相关的工艺文档与标准文件，如工艺流程图、工艺规程、作业指导书等，确保文件内容准确完整；三、任职资格1、年龄要求：28—40周岁；2、学历要求：本科及以上学历；3、工作经验：具备3年以上焊接工程师工作经历，熟练掌握二保焊与氩弧焊实际操作技能；有机械制造行业焊接工作经验者优先考虑；4、个人素质：（1）具有较强的逻辑分析与问题解决能力，能在复杂环境下做出合理判断与决策；（2）具备良好的团队协作意识，能够在跨部门协作中积极发挥作用；四、岗位要求1、本岗位原则上执行单休制度，无法接受该作息安排者请勿投递；2、需在内部管理软件系统中记录工作计划与成果，不接受此类管理方式者请谨慎申请；3、公司重视员工学习发展，要求持续参与培训并参加定期考试，考试成绩与月度岗位工资挂钩，无法接受者请勿报名；4、期望追求高度工作与生活平衡者，请勿申请本岗位；五、补充说明1、初试通过后，复试环节将安排半天综合测评，测评未通过者可获得100元劳务补偿；2、录用人员到岗当日即进入培训阶段，培训期最长不超过7天，培训期间每日结束后进行考核，连续两天考核不合格者终止聘用关系，期间薪酬按月底薪标准结算；考核合格者进入试用期，按试用期薪资发放；3、试用期工资按8000元的80%执行；

忻州·忻府区

王女士

实名企业

立即联系

一、岗位薪资待遇1、工资项（合计8000-11000元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）：①底薪：3500元/月；②岗位工资：2100-4200元/月（根据试用期转正时的考核评价结果确定）；③绩效工资：2400-3300元/月（根据试用期转正时的考核评价结果确定）；2、加班项：①周末加班补助；②节日加班补助；3、津贴项：①餐补：10元/天；②通讯津贴：50元/月；4、奖金项：①绩效奖金：超出月度保底绩效目标值的激励奖金（480-660元/月）；②季度超额业绩激励：约4000元（达到激励目标）—8000元/年（达到挑战目标）；③年度超额业绩激励：约8000元（达到激励目标）—16000元/年（达到挑战目标）5、额外项：法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假，详见公司制度；6、福利项：①春节福利②夏季福利③中秋福利二、岗位职责1.确定热固性环氧粉末的涂塑工艺参数，如喷涂厚度、固化温度、固化时间、预热温度等，并制定相应的工艺控制标准和程序，确保涂层质量的稳定性和一致性；2.进行热固性环氧粉末的工艺试验，包括涂塑试验、固化试验、性能测试等，分析试验结果并提出改进建议。3.参与新产品的研发和设计，提供工艺技术支持和建议。4.监控涂塑过程中的关键参数，如涂塑厚度、涂塑均匀性等，及时发现和解决涂层质量问题；参与质量异常的分析和处理，提供技术支持和解决方案。5.为生产人员提供相关的技术培训和指导，确保他们正确操作和掌握热固性环氧粉末的工艺技术；协助生产部门解决工艺方面的问题，提供技术支持。6.编写和更新热固性环氧粉末的工艺文件和标准，如工艺流程图、工艺规程、操作指导书等，保证工艺文件的准确性和完整性。三、任职资格1、年龄：28—40周岁；2、学历：本科及以上；3、工作经验：具有3年以上焊接工程师工作经验，有丰富的二保焊和氩弧焊实际操作经验；有在机械制造等行业从事焊接工作的经历者优先。4、个人素质：（1）具备较强的分析能力和解决问题的能力，能够在复杂环境中做出有效决策。（2）具备团队合作精神，能够在跨部门合作中发挥积极作用；四、岗位要求1、本岗位原则上实行单休。无法接受此工作安排的请勿扰；2、要求在管理软件系统中填写工作计划和工作结果，接受这种约束的，请选择放弃；3、公司对学习要求较高，需要员工常态化地进行学习并对其进行考试。考试成绩与本人月度岗位工资关联，无法接受的请勿扰；4、追求工作与生活的平衡者，请勿扰；五、补充说明1、初试通过后，在复试时公司将进行半天的测评，测评未通过公司将给予100元的劳务补偿；2、录用到岗当天进入培训期，培训期最长7天，培训期间每天培训结束后将进行培训考评，连续两天考评未通过，则解除聘用关系，解除时培训期间的薪酬按月底薪核算，考评通过的进入试用期，按试用期工资发放；3、试用期工资按8000的8折计算；

忻州

王女士

实名企业

立即联系

①具备大专或以上学历；②具有化验或相关领域工作经验；③掌握基础的检测知识与基本常识；④工作认真负责，原则性强，对化验检测工作有热情；⑤能够长期稳定从事化验工作，适应夜班安排；⑥检测类相关专业者优先录用【岗位职责】①负责生产过程中的质量检验及成品质量检测工作；②签发物料入库合格证与出库合格证；③执行化验室现场6S管理及物品定置规范

忻州

张女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1、搜集并解读国家、省、市各级政府的项目扶持政策、相关信息及发展趋势，结合企业实际提出申报策略，组织课题论证及项目申报工作；2、负责已申报项目的复评管理、绩效跟踪、财务对接等后续工作，跟进项目执行进度，完成验收材料的整理、提交及验收协调；3、日常对接高校、行业协会、学术组织及相关职能部门，建立良好合作关系，保障各项事务高效推进；4、跟踪专利申报流程，审核并与代理机构沟通专利文件，办理公司专利申请、缴费及状态监控等事务；5、负责商标注册及日常维护工作；6、参与技术研发、技术改造项目及相关申报事宜。任职资格：1、本科及以上学历，无机非金属材料等相关专业；2、具备1年以上相关工作经验；3、熟悉省市级及国家级项目申报与推广流程，具备独立撰写项目报告能力者优先。职位福利：五险一金、全勤奖、节日福利、包吃、包住、通讯补助、周末双休

忻州·忻府区

李女士

实名企业

立即联系

1、设备管理制度建设：建立并完善设备管理相关制度，推进实施落地，涵盖设备验证、档案管理、调配使用、封存与启封、报废处置及计量器具管控等内容；编制各类设备的标准操作规程（SOP）文件，并组织对设备操作人员开展培训，确保操作规范执行到位；2、设备采购（番禺采购）：结合生产发展或项目需求，在上级经理指导下制定设备采购与投资方案，参与设备选型与申购流程；牵头完成设备的安装、调试与验收工作，保障采购任务高效有序推进；3、设备检查：全面负责公司各类设备运行状态的巡检、记录、评估及日常监管；落实机械设备的日常运维管理，包括备件与设备台账管理；统筹安排人员开展设备巡查并实施监督，确保设备外观整洁，运行稳定，杜绝跑、冒、滴、漏等异常现象；4、组织设备维修：主导编制公司年度及月度设备维修计划；负责厂房内机械、电气等设备的保养与维护管理；及时处理设备故障及安全事件；根据生产实际需要，组织人员开展定期或临时性检修作业，降低故障发生率，保障设备持续稳定运行。

忻州

张女士

实名企业

立即联系