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招生顾问(月薪15K+精准资源+通勤≤1

1.5-3万元/月

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少儿课程顾问(底薪6K+高提成+带薪培训)

1.5-3万元/月

六大心动理由:1、收入丰厚:底薪5k-8k+日奖励+周奖励+中心达标奖+业绩提成+季度调薪,综合月薪普遍在1.5w-3w之间,年度表现优异者可达4w以上!2、快速成长:90天带薪系统培训助力成为销售精英,一年内提供主管晋升路径,两年有望成长为校区负责人!3、精准支持:无需外出跑客户!公司提供高质量精准客户资源,配备智能化客户管理工具、专属洽谈空间及AI辅助,提升转化效率!4、活力环境:童话主题办公场所,每月特色团队活动,个性化生日庆祝,营造轻松愉悦、无过度内卷的工作氛围!5、就近安排:覆盖上海多个区域,包括静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东,就近分配岗位,通勤便捷,平衡生活与工作!6、错峰作息:工作日灵活调休,周末上班,错峰享受城市生活节奏!我们需要这样的你硬核要求:1、具备1年以上销售工作经验,有教育行业背景者优先考虑;2、善于洞察家长教育需求,能高效转化高价值客户。核心特质:1、能以“孩子成长的关键时刻”引发家长情感共鸣;2、擅长将课程内容转化为解决家庭教育痛点的实用方案;3、适应快节奏高强度工作模式,见证过深夜签单的高光时刻!

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课程顾问生日福利五险一金年终奖餐补1-3年中专及以上CC早教咨询销售顾问店员

【15k+】教育咨询顾问|季度调薪+精准

1.5-3万元/月

六大心动理由:1、收入可观:底薪5k-8k+日奖+周奖+中心达标奖+业绩提成+季度调薪,综合月薪普遍在1.5w-3w,年度表现优异者可达4w以上!2、快速成长:90天带薪系统培训助力成为销冠,配备1年主管晋升路径,2年培养为校区负责人!3、精准支持:无需外出拓客!公司提供高质量客户资源,配套智能CRM系统+专属洽谈空间+AI工具,提升转化效率!4、年轻氛围:童话主题办公环境+每月特色团建活动+个性化生日庆祝,营造轻松愉悦的职场体验!5、就近安排:覆盖上海多个区域,静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有设点,通勤便捷,平衡工作与生活!6、弹性作息:工作日可休息,周末出勤,错峰享受城市精彩!我们需要这样的你硬核能力:1、具备1年以上销售经验,有教育行业背景者优先;2、善于洞察家长教育需求,高效推动高价值客户成交。核心特质:1、能以「孩子成长时刻」引发家长情感共鸣;2、擅长将课程内容包装为「解决家庭教育痛点」的实用方案;3、适应快节奏工作模式,见证过深夜签单的高光时刻!

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销售专员生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上电话销售门店/柜台销售面销/陌拜会展销售

招生老师(月薪15K+公司直供资源+就近安排)

1.5-3万元/月

六大心动理由:1、收入可观:底薪5k-8k+日奖励+周激励+团队达标奖+业绩提成+季度调薪,综合月薪1.5w-3w,年度表现优异者可达4w以上!2、快速成长:90天带薪系统培训助力成为销售精英,配备1年主管培养路径,2年内冲刺校区负责人岗位!3、精准支持:无需外出拓展!公司提供高质量客户资源,配套智能客户管理工具、专属洽谈空间与AI辅助,提升转化效率!4、年轻氛围:童话主题办公环境,每月特色团建活动,个性化生日庆祝,营造轻松愉悦、无内卷的职场体验!5、就近安排:覆盖上海多个区域,包括静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东,通勤便捷,平衡工作与生活!6、错峰作息:工作日调休,周末出勤,灵活享受城市生活节奏!我们需要这样的你硬核要求:1、具备1年以上销售经验,有教育行业背景者优先考虑;2、善于洞察家长教育需求,高效推动高价值客户成交。核心特质:1、能以「孩子成长点滴」引发家长情感共鸣;2、擅长将课程内容包装为「解决家庭教育刚需」的方案;3、适应快节奏工作强度,见证过深夜签单的高光时刻!

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电话销售生日福利五险一金年终奖餐补1-3年中专及以上CC课程咨询销售

早教老师高薪职位(有口才教学经验者优先)

7000-11000元/月

五大心动理由:1、超长双休:工作日调休,周末授课,错峰安排更自由,轻松平衡生活与工作!2、高薪保障:基础薪资5K-6K+课时补贴+绩效奖金,优秀教师月入最高可达15K!3、成长加速:入职即享系统化带薪培训,晋升通道明确:早教老师→明星教师→教学主管→区域教学主管,最快两年实现收入翻倍,职业路径清晰可期!4、活力氛围:梦幻童话风办公环境+每月主题团建活动+专属生日庆典,营造轻松愉悦、无内卷的职场体验!5、就近上岗:覆盖上海多个区域,静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有校区,通勤便捷,家门口上班不是梦!我们需要这样的你:硬核技能:1、教学能力:承担0-6岁婴幼儿课程授课任务,寓教于乐,用爱心与责任心陪伴孩子快乐成长。2、沟通能力:善于与家长互动交流,定期汇报孩子发展情况,提供针对性育儿建议,助力儿童全面进步。3、专业提升:主动参与公司标准化教学培训,不断精进教学水平,立志成为早期教育领域的专业人才。4、团队协作:积极融入教研团队,共同优化课程内容,共享教学心得,共建高效学习型教师队伍。软萌特质:1、亲和力MAX:天然具备孩子缘,能快速安抚情绪宝宝,轻松赢得小朋友的信任与喜爱。2、表达感染力强:擅长用真实成长案例打动家长,让父母安心托付孩子的成长时光。3、语言转化力佳:能把专业课程内容转化为通俗易懂的“家长语言”,帮助家庭更好理解课程意义。适配背景:1、教育类:学前教育、早期教育、小学教育等相关专业2、艺术类:音乐、舞蹈、表演等艺术方向3、语言类:英语/双语教育、播音与主持艺术4、体育类:体育教育相关专业5、心理学:儿童心理发展与教育领域

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幼教1-3年大专及以上音乐表演教学教育学专业背景播音主持艺术类专业背景口才教师助教

招生老师(月薪15K+公司直供资源+就近安排)

1.5-3万元/月

六大心动理由:1、收入可观:底薪5k-8k+日奖励+周奖励+团队达标奖+业绩提成+季度薪资调整,综合月薪普遍在1.5w-3w之间,年度表现优异者可达4w以上!2、快速成长:90天带薪系统培训助力成为销售精英,提供1年晋升主管的培养路径,2年内有机会成长为校区负责人!3、精准支持:无需外出拓展客户!公司提供高质量精准客户资源,配备智能化客户管理工具、专属洽谈空间及AI辅助,提升转化效率!4、活力氛围:童话主题办公环境,每月特色团建活动,个性化生日庆祝,营造轻松愉悦、拒绝内卷的工作体验!5、就近安排:覆盖上海多个区域,包括静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东,岗位就近分配,通勤便捷,平衡工作与生活!6、错峰作息:工作日可灵活调休,周末上班,错峰享受城市生活与个人时光!我们需要这样的你硬核要求:1、具备1年以上销售工作经验,有教育行业背景者优先考虑;2、善于洞察家长在子女教育中的核心需求,高效推动高价值客户成交。关键特质:1、能通过“孩子成长的关键时刻”引发家长情感共鸣;2、擅长将课程内容包装为解决家庭教育痛点的实用方案;3、适应快节奏工作强度,曾见证深夜签约成功的高光时刻!

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电话销售社保生日福利1-3年中专及以上CC课程咨询销售

早教老师(高薪双休+带薪培训)​

7000-11000元/月

五大心动理由:1、超长双休:工作日调休,周末出勤,错峰体验生活乐趣!2、高薪保障:基础薪资5K-6K+课时补贴+绩效奖金,优秀教师月收入最高可达15K!3、成长加速:入职即享带薪岗前培训,晋升通道明确:早教老师→骨干教师→教学主管→区域教学主管,最快两年实现收入翻番,职业路径清晰可见!4、活力氛围:梦幻风格办公环境+每月主题团建活动+专属生日庆典,营造轻松无压的工作体验!5、就近安排:覆盖上海多个区域,静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有校区,通勤便捷,平衡工作与生活!我们需要这样的你:硬核技能:1、教学能力:承担0-6岁婴幼儿课程授课任务,传递知识与快乐,用爱心与耐心陪伴孩子健康成长。2、沟通能力:善于与家长互动,定期汇报孩子发展情况,提供针对性建议,支持儿童全面成长。3、专业提升:主动参与公司标准化培训体系,持续精进教学水平,立志成为早期教育领域的专业人才。4、团队合作:协同团队优化课程内容,共享教学心得,共建学习型教师队伍。软萌特质:1、亲和力强:具备天然感染力,能快速用玩具安抚情绪低落的宝宝,赢得孩子的信赖与喜爱。2、表达生动:擅长用“孩子成长点滴”打动父母,让家长安心托付孩子的成长时光。3、语言转化:能将专业课程内容转化为“家长易懂的表达”,帮助家长快速理解课程意义与价值。适配背景:1、教育类:学前教育、早期教育、小学教育2、艺术类:音乐、舞蹈、表演3、语言类:英语/双语教育、播音与主持4、体育类:体育教育5、心理学:儿童心理学

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助教经验不限大专及以上幼教培训机构线下教育

招生顾问(月薪15K+精准资源+通勤≤1

1.5-3万元/月

六大心动理由:1、收入可观:底薪5k-8k+日奖+周奖+中心达标奖+业绩提成+季度调薪,综合月薪普遍在1.5w-3w之间,年度表现优异者可达4w以上!2、快速成长:90天带薪系统培训助力成为销售精英,配备1年主管培养路径,2年内可晋升为校区负责人!3、精准支持:无需外出拓展客户!公司提供高质量精准客户资源,配套智能客户管理工具、专属洽谈空间及AI辅助,提升转化效率!4、活力环境:童话主题办公区+每月特色团队活动+个性化生日庆祝,营造轻松愉悦、无内卷的职场氛围!5、就近安排:覆盖上海多个区域,包括静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东,通勤便捷,平衡工作与生活!6、错峰作息:工作日轮休,周末出勤,灵活享受城市生活节奏!我们需要这样的你硬核要求:1、具备1年以上销售经验,有教育行业背景者优先考虑;2、善于洞察家长教育需求,高效推动高价值客户成交。核心特质:1、能以「孩子成长关键时刻」引发家长情感共鸣;2、擅长将课程内容包装为「解决家庭教育刚需」的方案;3、适应快节奏工作强度,见证过深夜签单的高光时刻!

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少儿课程顾问(底薪6K+高提成+带薪培训)

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六大心动理由:1、收入可观:底薪5k-8k+日奖励+周激励+团队达标奖金+业绩提成+季度调薪,综合月入1.5w-3w,年度表现优异者可达4w以上!2、快速成长:90天带薪系统培训助力成为销售精英,1年主管培养路径,2年冲刺校区负责人!3、精准支持:无需外出拓展!公司提供高质量客户资源,配套智能客户管理工具+专属洽谈空间+AI辅助,提升转化效率!4、活力氛围:童话主题办公环境+每月特色团建活动+个性化生日庆祝,营造轻松愉悦的职场体验!5、就近安排:覆盖上海多个区域,静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有网点,通勤便捷,平衡工作与生活!6、错峰作息:工作日调休,周末出勤,灵活享受城市生活节奏!我们需要这样的你核心能力:1、具备1年以上销售经验,有教育行业背景者优先;2、善于洞察家长教育需求,高效推动高价值客户成交。关键特质:1、能以「孩子成长点滴」引发家长情感共鸣;2、擅长将课程内容包装为「解决家庭教育刚需」的方案;3、适应快节奏工作强度,见证过深夜签约的成功时刻!

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课程顾问生日福利五险一金年终奖餐补1-3年中专及以上CC早教咨询销售顾问店员

早教老师高薪岗(有口才教学经验者优先)

7000-11000元/月

五大心动理由:1、超长双休:工作日调休,周末出勤,错峰体验生活节奏!2、高薪保障:基础薪资5K-6K+课时补贴+绩效奖金,优秀教师月收入最高可达15K!3、成长迅速:入职即享带薪系统培训,晋升通道明确:早教老师→骨干教师→教学主管→区域教学主管,最快两年实现收入翻倍,职业路径清晰可期!4、活力氛围:梦幻风格办公环境+每月主题团建活动+专属生日庆典,营造轻松无压的工作体验!5、就近安排:覆盖上海多个区域,静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有布点,通勤便捷,平衡工作与生活!我们需要这样的你:硬核技能:1、教学能力:承担0-6岁婴幼儿课程授课任务,传递知识与温暖,用爱心与责任心陪伴孩子健康成长。2、沟通能力:善于与家长互动交流,定期汇报儿童发展情况,提供针对性建议,支持孩子全面进步。3、专业提升:主动参与公司标准化教学培训,不断精进业务水平,成长为早期教育领域的专业人才。4、团队合作:协同团队优化课程内容,共享教学心得,共建积极进取的学习型教师队伍。软萌特质:1、亲和力强:自带孩童缘,能快速用玩具安抚情绪低落的宝宝,成为孩子们信赖的“成长伙伴”。2、表达动人:会讲述“宝贝成长点滴”故事,打动父母内心,赢得家庭信任与托付。3、转化清晰:能把教学设计转化为“家长易懂的语言”,帮助家长快速理解课程意义与价值。适配基因:1、教育类:学前教育、早期教育、小学教育2、艺术类:音乐、舞蹈、表演3、语言类:英语/双语教育、播音与主持4、体育类:体育教育5、心理学:儿童心理学

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幼教1-3年大专及以上音乐表演教学教育学专业背景播音主持艺术类专业背景

早教老师高薪职位|双休+课时费+奖金

7000-11000元/月

五大心动理由:1、超长双休:工作日调休,周末授课,错峰安排更自由,轻松平衡生活与工作!2、高薪保障:基础薪资5K-6K+课时补贴+绩效奖金,优秀教师月收入可达15K!3、成长加速:入职即享系统化带薪培训,晋升通道明确:早教老师→明星教师→教学主管→区域教学主管,最快两年实现收入翻倍,职业发展清晰可见!4、活力环境:梦幻童话风办公场地+每月主题团建活动+专属生日庆祝,营造轻松愉悦、无内卷的职场体验!5、就近上岗:覆盖上海多个区域,静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有校区,通勤便捷,安心工作不奔波!我们需要这样的你:硬核能力:1、教学执行:承担0-6岁儿童课程授课任务,寓教于乐,用爱心与专业陪伴孩子健康成长。2、家校沟通:善于与家长互动,定期汇报孩子学习情况,提出针对性建议,助力儿童全面进步。3、自我提升:主动参与公司标准化培训体系,持续精进教学水平,迈向早教专业化发展路径。4、协同共进:配合团队优化课程内容,交流教学心得,共建高效学习型教师队伍。软性特质:1、亲和担当:自然流露温暖气质,能快速安抚情绪宝宝,成为孩子们信赖的“童年伙伴”。2、表达高手:擅长讲述孩子的成长点滴,用真实故事赢得家长信任,建立良好合作关系。3、转化达人:能把专业知识转化为“家长易懂”的语言,清晰传递课程意义与价值。适配专业背景:1、教育类:学前教育、早期教育、小学教育2、艺术类:音乐、舞蹈、表演3、语言类:英语/双语教育、播音与主持4、体育类:体育教育5、心理学:儿童心理学

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早教老师经验不限大专及以上教师幼教舞蹈早教音乐

双休早教老师|错峰上班+待遇优厚|就近安排

7000-11000元/月

五大心动理由:1、超长双休:工作日灵活调休,周末授课安排,错峰体验生活节奏!2、高薪保障:基础薪资5K-6K+课时补贴+绩效奖金,优秀教师月收入最高可达15K!3、成长加速:入职即享带薪系统培训,晋升通道明确:早教老师→明星教师→教学主管→区域教学主管,最快两年实现收入翻倍,职业路径清晰可见!4、活力环境:梦幻童话风办公场地+每月主题团建活动+专属生日庆典,营造轻松愉悦、无内卷的职场氛围!5、就近上岗:覆盖上海多个区域,静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有校区,通勤便捷,平衡工作与生活!我们需要这样的你:硬核技能:1、教学能力:承担0-6岁婴幼儿课程授课任务,传递知识与快乐,用爱心与耐心陪伴孩子健康成长。2、沟通能力:善于与家长互动交流,定期汇报孩子发展情况,提供针对性建议,支持儿童全面进步。3、专业提升:主动参与公司标准化培训体系,持续精进教学水平,向早教专业领域纵深发展。4、团队协作:与同事共同优化课程内容,共享教学心得,共建学习型教师队伍。软萌特质:1、孩子王属性:具备天然亲和力,能快速用玩具安抚情绪低落的宝宝,成为孩子们信赖的“童年伙伴”。2、故事达人:擅长用“宝宝成长点滴”打动父母,让家长安心托付孩子的早期教育。3、表达高手:能将课程理念转化为“家长易懂的话语”,清晰传递教学价值。适配背景:1、教育类:学前教育、早期教育、小学教育2、艺术类:音乐、舞蹈、表演3、语言类:英语/双语教育、播音与主持4、体育类:体育教育5、心理学:儿童心理学

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幼教1-3年大专及以上教学口才老师播音主持老师学前教育

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六大心动理由:1、收入可观:底薪5k-8k+日奖+周奖+中心达标奖+业绩提成+季度调薪,综合月薪普遍在1.5w-3w之间,年度表现优异者薪资可达4w以上!2、快速成长:提供为期90天的带薪系统培训,助力成为销售精英,配备1年主管晋升路径,2年内有机会晋升为校区负责人!3、精准支持:无需外出拓展客户!公司提供高质量精准客户资源,配备智能化客户管理工具、专属洽谈空间及AI辅助系统,提升转化效率!4、活力环境:童话主题办公场景+每月特色团队活动+个性化员工生日会,营造轻松愉悦、拒绝内卷的职场生态!5、就近安排:覆盖上海多个区域,包括静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东,岗位就近分配,通勤便捷,平衡工作与生活!6、灵活作息:工作日安排休息,周末出勤,错峰享受城市生活节奏!我们需要这样的你硬核要求:1、具备1年以上销售工作经验,有教育行业背景者优先考虑;2、善于洞察家长教育需求,高效推动高净值客户成交。核心特质:1、能以「孩子成长关键时刻」引发家长情感共鸣;2、擅长将课程内容转化为解决家庭教育痛点的实用方案;3、适应快节奏工作强度,曾见证深夜签约的高光时刻!

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销售专员生日福利五险一金年终奖餐补经验不限中专及以上销售电销面销大客户代表顾问式销售

托班保育老师(长期兼职)

250-300元/天

工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:08:30-16:30 工作时段:工作日 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-05-16 岗位职责:1、全方位负责幼儿行为管理,关注幼儿饮食行为和睡眠行为;重视幼儿安全行为教育,确保幼儿在园期间人身安全。2、与家长保持密切、良好的沟通,维护班级群,每日向家长反馈幼儿在园学习生活情况,包括饮食、睡眠、情绪、学习成果等,认真听取家长意见与建议,及时回应家长关切,建立信任、和谐的家园合作关系,共同促进幼儿成长。3、了解幼儿成长发育特点,对幼儿学习特点有自己见解,有成熟的教学方法和控班经验,积累一定的规则指令训练游戏,手指谣,儿歌等互动破冰小技巧。4、爱护校区区及教室内的财物,妥善保管教学设备、玩具、图书等公共财物,教育幼儿珍惜物品,避免财物损坏、丢失。定期对教室财物进行清查盘点,如有损坏或缺失及时上报维修、补充。5、跟进、维护学生考勤情况,及时点名和课消,确保系统与实际课消一致,关注孩子们的出勤率和上课情况,及时沟通调整。6、共同维护校区环境和环创设计,组织、配合校区活动,对孩子及家长进行多方位的沟通和关怀7、上级领导安排的其他相关工作内容。任职要求:1、学历背景:大专及以上学历,学前教育、早期教育等相关专业。2、资格证书:持有保育员证书,健康证。3、具有2年以上托育或学前教育工作经验,熟悉3岁以下婴幼儿身心发展特点与教育教学方法。4、沟通能力强,工作积极主动,责任心强。5、具备扎实的专业知识,熟练掌握多种早期教育教学方法,能够组织开展各类幼儿活动.6、热爱幼儿教育事业,富有爱心、耐心、责任心,性格开朗,亲和力强,团队协作精神良好。工作时间:每周一至周五8:30-16:30。赢在起点能力早教目前在上海有17家早教中心,可就近分配,先到先得:宝山区:宝山万达、宝山宝乐汇、经纬汇普陀区:月星环球港、中环百联闵行区:莘庄仲盛、怡丰城浦东新区:浦东金桥、浦东联洋、唐镇、三林、高桥静安区:大宁国际虹口区:虹口龙之梦黄浦区:卢湾金玉兰徐汇区:日月光杨浦区:创智天地

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托管老师1-3年大专及以上生活老师幼儿园阿姨保育托班

早教老师(高薪双休+带薪培训)

7000-11000元/月

五大心动理由:1、超长双休:工作日调休,周末授课,错峰安排更自由,轻松平衡生活与工作!2、高薪保障:基础薪资5K-6K+课时补贴+绩效奖金,优秀教师月收入可达15K!3、成长加速:入职即享系统化带薪培训,晋升通道明确:早教老师→骨干教师→教学主管→区域教学主管,最快两年实现收入翻倍,职业路径清晰可期!4、活力氛围:梦幻童话风办公环境+每月创意团建+专属生日庆祝,营造轻松愉悦、无压力的工作体验!5、就近上岗:覆盖上海多个城区,静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有布点,通勤便捷,安心上班不奔波!我们需要这样的你:硬核技能:1、教学能力:承担0-6岁婴幼儿课程授课任务,寓教于乐,用爱心与专业陪伴孩子健康成长。2、沟通能力:善于与家长互动,定期汇报儿童发展情况,提出针对性建议,助力孩子全面进步。3、专业提升:主动参与标准化教学培训,不断精进业务水平,立志成为早教行业的中坚力量。4、团队协作:积极融入教研团队,共享教学心得,协同优化课程内容,共建学习型教师集体。软萌特质:1、亲和力MAX:天然具备孩子缘,能快速安抚情绪宝宝,轻松赢得小朋友信任与喜爱。2、表达感染力强:会讲述生动的“成长小故事”,让父母真切感受到孩子的点滴变化与进步。3、语言转化力佳:能把专业课程内容转化为通俗易懂的表达,帮助家长快速理解教学价值。适配背景:1、教育类:学前教育、早期教育、小学教育等相关专业2、艺术类:音乐、舞蹈、表演等艺术方向3、语言类:英语/双语教育、播音与主持艺术4、体育类:体育教育相关专业5、心理学:儿童心理发展与教育等相关领域

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助教经验不限大专及以上幼教培训机构线下教育

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六大心动理由:1、收入可观:底薪5k-8k+日奖+周奖+中心达标奖+业绩提成+季度调薪,综合月薪1.5w-3w,年度表现优异者可达4w以上!2、快速成长:90天带薪系统培训助力成为销冠,配备1年主管培养路径,2年冲刺校区负责人!3、精准支持:无需外出拓客!公司提供高质量客户资源,配套智能客户管理工具+专属洽谈空间+AI辅助,提升转化效率!4、活力环境:童话主题办公区+每月特色团建活动+个性化生日庆祝,营造轻松愉悦、无内卷的职场体验!5、就近安排:覆盖上海多个区域,静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有布点,通勤便捷,平衡工作与生活!6、错峰作息:工作日轮休,周末出勤,灵活享受城市生活节奏!我们需要这样的你硬核要求:1、具备1年以上销售经验,有教育行业背景者优先;2、善于洞察家长教育需求,高效推动高价值客户成交。核心特质:1、能以「孩子成长时刻」引发家长情感共鸣;2、擅长将课程内容包装为「解决家庭教育刚需」的方案;3、适应快节奏工作模式,见证过深夜签单的高光时刻!

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销售专员社保生日福利年终奖餐补经验不限中专及以上销售电销面销大客户代表顾问式销售

早教老师高薪职位|双休+课时补贴+绩效奖励

7000-11000元/月

五大心动理由:1、超长双休:工作日调休,周末授课,错峰体验生活乐趣!2、高薪保障:基础薪资5K-6K+课时补贴+绩效奖金,优秀教师月入最高可达15K!3、成长加速:入职即享带薪系统培训,晋升通道明确:早教老师→明星教师→教学主管→区域教学主管,最快两年实现收入翻倍,职业发展有支撑!4、活力环境:童话主题办公空间+每月创意团建+专属生日庆典,营造轻松无压的工作氛围!5、就近安排:覆盖上海多个区域,静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有校区,总有一个地点靠近你。通勤便捷,平衡工作与生活!我们需要这样的你:硬核技能:1、教学能力:承担0-6岁儿童课程授课任务,传递知识与快乐,用爱心与耐心陪伴孩子成长。2、沟通能力:善于与家长交流,定期汇报孩子发展情况,提供针对性建议,支持儿童全面进步。3、专业提升:主动参与公司标准化培训体系,持续精进教学水平,迈向早教专业人才行列。4、团队合作:协同团队优化课程内容,共享教学心得,共建学习型教师集体。软萌特质:1、孩子王气质:具备天然亲和力,能快速安抚情绪宝宝,成为孩子们信赖的“成长伙伴”。2、故事大王:擅长用“孩子成长点滴”打动父母,让家长安心托付孩子的成长时光。3、翻译高手:能将课程要点转化为“家长易懂的表达”,让家庭清晰理解课程意义。适配背景:1、教育类:学前教育、早期教育、小学教育2、艺术类:音乐、舞蹈、表演3、语言类:英语/双语教育、播音与主持4、体育类:体育教育5、心理学:儿童心理学

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早教老师经验不限大专及以上教师幼教舞蹈早教音乐

双休早教老师|错峰上班+待遇优厚|就近安排

7000-11000元/月

五大心动理由:1、超长双休:工作日调休,周末授课,错峰安排更自由,生活节奏随心掌控!2、高薪保障:基础薪资5K-6K+课时补贴+绩效奖金,优秀教师月收入最高可达15K!3、成长加速:入职即享系统化带薪培训,晋升通道明确:早教老师→明星讲师→教学主管→区域教学主管,最快两年实现收入翻倍,职业发展清晰可见!4、活力氛围:梦幻童话风办公环境+每月主题团建活动+专属生日庆典,营造轻松愉悦无内耗的工作体验!5、就近上岗:覆盖上海多个城区,静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东均有校区,通勤便捷,平衡工作与生活!我们需要这样的你:硬核技能:1、教学能力:承担0-6岁婴幼儿课程讲授,传递知识与快乐,以爱心与耐心陪伴孩子每一步成长。2、沟通能力:善于与家长互动交流,定期汇报孩子发展情况,提供针对性建议,支持儿童全面进步。3、专业提升:主动参与标准化教学培训,不断精进业务水平,立志成为早教行业的专业人才。4、团队协作:配合团队优化课程内容,共享教学心得,共建持续学习的教师共同体。软萌特质:1、孩子王属性:富有亲和力,能快速用玩具安抚情绪宝宝,赢得孩子的信任与喜爱。2、故事达人:擅长用温暖的成长案例打动家长,让父母安心托付孩子给你。3、表达高手:能把教学内容转化为“家长易懂的话语”,让课程价值一目了然。适配背景:1、教育类:学前教育、早期教育、小学教育2、艺术类:音乐、舞蹈、表演3、语言类:英语/双语教育、播音与主持4、体育类:体育教育5、心理学:儿童心理学

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幼教1-3年大专及以上教学口才老师播音主持老师学前教育

【15k+】课程顾问|公司提供资源|就近安排

1.5-3万元/月

六大心动理由:1、收入可观:底薪5k-8k+日奖+周奖+中心达标奖+业绩提成+季度调薪,综合月薪普遍达1.5w-3w,年度表现优异者可达4w以上!2、快速成长:90天带薪系统培训助力成为销冠,配备1年主管培养路径,2年内可晋升为校区负责人!3、精准支持:无需外出拓展!公司提供高净值精准客户资源,配套智能客户管理工具、专属洽谈空间与AI辅助,提升转化效率!4、活力环境:童话主题办公场所,每月特色团建活动,个性化生日庆祝,营造轻松愉悦、无内卷的职场氛围!5、就近安排:覆盖上海多个区域,包括静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东,择近分配,通勤便捷,平衡工作与生活!6、错峰作息:工作日轮休,周末出勤,灵活享受城市错峰生活节奏!我们需要这样的你硬核能力:1、具备1年以上销售经验,有教育行业背景者优先考虑;2、善于洞察家长教育需求,高效转化高价值客户。核心特质:1、能以「孩子成长时刻」引发家长情感共鸣;2、擅长将课程内容包装为「解决家庭教育刚需」的方案;3、适应高强度工作节奏,见证过凌晨签约的高光时刻!

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课程顾问社保生日福利年终奖餐补经验不限中专及以上CC咨询顾问班主任线下教育学前儿童/小学生面销

【15k+】课程顾问|公司提供资源|就近安排

1.5-3万元/月

六大心动理由:1、收入可观:底薪5k-8k+日奖励+周激励+团队达标奖+业绩提成+季度薪资调整,综合月薪普遍在1.5w-3w之间,年度表现优异者可达4w以上!2、快速成长:90天带薪系统培训助力成为销售精英,明确晋升路径——1年成长为团队主管,2年冲刺校区负责人!3、精准支持:无需外出拓展客户!公司提供高质量精准客户资源,配备智能化客户管理工具、专属洽谈空间及AI辅助,提升转化效率!4、活力环境:梦幻童话风办公场所,每月主题团建活动不断,个性化生日庆祝,营造轻松愉悦、无内耗的工作氛围!5、就近安排:覆盖上海多个区域,包括静安、宝山、杨浦、虹口、普陀、黄浦、徐汇、闵行、浦东,通勤便捷,平衡工作与生活!6、错峰作息:工作日灵活调休,周末上班,避开人流高峰,畅享个人时光!我们需要这样的你硬核要求:1、具备1年以上销售工作经验,有教育行业背景者优先考虑;2、善于洞察家长教育需求,高效推动高净值客户成交。核心特质:1、能以「孩子成长点滴」引发家长情感共鸣;2、擅长将课程内容包装为「解决家庭教育刚需」的方案;3、适应快节奏高强度工作模式,见证过深夜签单的荣耀时刻!

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课程顾问社保生日福利经验不限中专及以上CC咨询顾问班主任线下教育学前儿童/小学生面销

黄浦区招课程设计

1.5-2万元/月

研发工作职责:1、承担6-9岁年龄段数学思维、绘本阅读及小学语数类课程体系的开发与建设;2、开展课程配套培训内容的设计,并组织示范性教学培训;3、负责课程产品开发过程的管理与质量把控,定期汇总教师使用反馈,持续迭代优化产品。任职条件:1、全日制985或211高校毕业,本科及以上学历,具备教学或课程研发背景者优先考虑;2、具有2年以上面向6-9岁儿童的课程研发经历,能准确把握家长教育需求;3、逻辑思维能力强,善于问题拆解与应对,具备自主学习与提升意识;4、热爱教育行业,性格积极,做事严谨,具备良好的职业操守。

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课程设计1-3年本科及以上教学主管研发教育专业背景教研培训机构线下教育数学语文学前儿童/小学生课程研发经验学科应试

早教机构负责人

2.5-5万元/月

岗位职责:1、全面负责校区的日常运营与管理,承担月度、季度及年度业绩指标的达成责任;2、统筹校区团队的搭建与管理,合理分配任务,实施指导与带教,组织开展人员培训、绩效考核与激励措施;3、监督并协调教学实施与学员服务工作,确保教学质量稳定,推动续费目标及口碑转化招生的实现;4、依据整体业绩目标拆解每月招生计划,落实业务过程管控,带领销售团队完成收入与利润指标;5、关注核心运营数据,提升人均效能,科学管控成本支出,保障校区高效有序运转;6、对接总部各职能条线及跨区域单位,推进跨部门协作与信息互通。要求:1、大专及以上学历,学前教育、管理类、市场营销等相关专业优先;2、具备三年以上早教或少儿教育领域销售管理经验;3、喜爱儿童,具备良好的服务意识和亲和力;4、年龄28至40岁之间,性格积极乐观,擅长沟通协调,认同并热爱教育行业;5、责任心强,具备优秀的抗压能力和执行推动力;6、能适应周末上班、周中调休的工作安排。我们的待遇赢在起点提供早教行业内具有竞争力的薪酬结构。根据个人能力及所接管校区的级别,底薪范围为15000-18000元(依校区等级而定),另享月度绩效奖金及周PK激励奖金;综合月薪可达25k-50k。诚邀敢于迎接挑战的你,加入我们,共创高收入与高成就的职业发展路径。

上海·黄浦区

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校长/副校长3-5年大专及以上中心总监校区运营团队管理经验校长早教幼教培训机构校区运营经验学前儿童/小学生学前教育门店运营素质教育

黄浦区招课程设计

1.6-2.2万元/月

研发工作职责:1、负责6-9岁年龄段数学思维、绘本阅读及小学语文数学等课程体系的开发与建设;2、承担课程配套培训内容的设计,组织并实施教学示范与师资培训;3、统筹课程产品的研发流程管理与质量把控,定期汇总一线教师反馈,持续迭代优化产品。任职条件:1、全日制985或211高校本科及以上学历,具备相关教学或课程研发背景者优先考虑;2、具有2年以上面向6-9岁儿童的课程研发经验,能准确把握家长核心需求;3、逻辑思维能力强,善于问题拆解与策略制定,具备较强的自主学习意识;4、热爱教育行业,性格积极乐观,工作严谨尽责,具备良好的职业素养。

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课程设计1-3年本科及以上教学主管研发教育专业背景教研培训机构数学线上教育语文学前儿童/小学生课程研发经验学科应试

黄浦区急招教务管理

1.2-1.8万元/月

岗位职责1、熟练开展教学授课,确保教学质量达标;2、按要求落实家校沟通,及时反馈学员学习情况,并提供个性化教学建议;3、统筹教学部门完成续费目标;4、具备新教师带教与培训指导能力;5、带领教学团队达成各项绩效考核指标。职位要求:1、*****,正规院校本科及以上学历,教育类相关专业毕业;2、具备两年以上幼儿教育或教学管理经验者优先;3、性格开朗,才艺突出,具有亲和力、责任心与爱心,形象良好、气质佳;4、本岗位为全职岗位,做五休二,可接受周末出勤;5、有早教行业从业经验者优先。

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教务管理3-5年本科及以上教学教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生

早教机构负责人

2.5-5万元/月

岗位职责:1、全面负责校区的日常运营与管理工作,承担月度、季度及年度业绩指标的达成;2、统筹校区团队的搭建与管理,合理分配任务,实施指导带教,组织开展培训、绩效考核与激励措施;3、监督并协调教学实施与学员服务流程,保障教学品质,推动续费率提升及口碑转化招生目标实现;4、依据整体业绩规划拆解每月招生任务,落实日常业务管控,带领销售团队完成收入与利润指标;5、关注核心运营数据,提升人效水平,科学管控成本支出,确保校区运营高效稳定;6、对接总部各职能条线及其它区域单位,推进跨部门协作与信息互通。要求:1、大专及以上学历,学前教育、管理类、市场营销等相关专业优先;2、具备三年以上早教或少儿教育领域销售管理经验;3、喜爱儿童,具备良好的服务意识和亲和力;4、年龄28至40岁之间,性格积极乐观,擅长沟通协调,认同并热爱教育行业;5、责任心强,具备优秀的抗压能力和执行推动力;6、能接受周末上班,周中安排调休。我们的待遇赢在起点提供早教行业内具有竞争力的薪酬机制。根据个人能力及所接管校区的级别,底薪范围为:15000~~18000不等(视校区等级而定),另享月度绩效奖金及周PK激励;综合月薪可达25k-50k左右。诚邀敢于迎接挑战的你,加入我们,共攀高薪与成就巅峰。

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校长/副校长3-5年大专及以上中心总监校区运营团队管理经验校长早教幼教培训机构校区运营经验学前儿童/小学生学前教育门店运营素质教育

黄浦区急聘课程设计

1.5-2万元/月

研发工作职责:1、负责6-9岁年龄段数学思维、绘本阅读及小学语文数学等课程体系的开发与设计;2、承担课程配套培训内容的研发,组织并实施教学示范培训;3、统筹课程产品的研发流程管理,执行质量审核机制,定期汇总教师使用反馈,持续迭代优化产品内容。任职条件:1、全日制985或211高校本科及以上学历,具备相关教学或课程研发经验者优先考虑;2、具有2年以上面向6-9岁儿童的课程研发经验,能够准确把握家长核心需求;3、逻辑思维能力强,善于问题分析与解决,具备较强的自主学习与知识更新能力;4、热爱教育行业,性格积极乐观,工作严谨负责,拥有良好的职业操守。

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课程设计1-3年本科及以上教学主管研发教育专业背景教研培训机构线下教育数学语文学前儿童/小学生课程研发经验学科应试

黄浦区招聘课程设计

1.6-2.2万元/月

研发工作职责:1、负责6-9岁阶段数学思维、绘本阅读及小学语文数学等课程体系的开发与设计;2、承担课程配套培训方案的研发,并组织示范性培训实施;3、主导课程产品的研发流程管理与质量把控,定期汇总教学端反馈,持续迭代优化产品内容。任职条件:1、全日制985或211高校本科及以上学历,具备教学或课程研发背景者优先考虑;2、具有2年以上面向6-9岁儿童的课程研发经验,能准确把握家长实际需求;3、逻辑思维能力强,善于问题分析与解决,具备较强的自主学习意识;4、热爱教育行业,性格积极乐观,工作严谨负责,拥有良好的职业素养。

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晋女士
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课程设计1-3年本科及以上教学主管研发教育专业背景教研培训机构数学线上教育

教学负责人

1.2-1.8万元/月

岗位职责1、胜任教学授课工作,确保教学质量达标;2、按规范开展家校沟通,了解学员学习情况,并提供个性化教学建议;3、牵头推进教学部门续费目标的达成;4、具备新教师指导与培训的基本能力;5、组织教学团队完成各项绩效考核指标。职位要求:1、*****,正规院校本科及以上学历,教育类相关专业优先;2、有两年以上幼儿教育或教学管理经验者优先考虑;3、性格开朗,才艺丰富,具备亲和力、责任心与爱心,形象良好;4、本岗位为全职岗位,做五休二,需能接受周末出勤;5、具有早教行业工作经验者优先。

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晋女士
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教务管理3-5年本科及以上教学教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生教育学相关专业

招聘服务员

5000-7000元/月

主要岗位要求:工作意识强,有责任心对其他岗位也能相互帮助工作简单易上手包吃一日三餐包住且宿舍离店走路15分钟内月休4天节假日有国定节假日有补休上班时间:10:00-14:00休息16:00-22:00周六周日全天营业每人可休息1个小时每周末有一个小时加班,加班时间换休工作地点:上海市黄浦区打浦桥Ameigo梅果·云贵川bistro(日月光店)

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