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不加班！不加班！不加班！朝九晚六双休入职缴纳五险一金！岗位职责：1、客户信息核验：通过电话方式对客户提交的资料进行真实性核查，涵盖个人身份信息、联系方式、家庭住址等内容，确保信息准确无误。2、业务咨询受理：接听客户来电，针对企业相关业务、产品及服务内容提供专业解答，协助客户完成各项业务操作。3、客户服务支持：为客户提供高效、专业的电话服务，妥善处理投诉事项，及时解决客户问题，并收集反馈建议，提升整体服务体验。4、数据录入与管理：将审核结果及相关客户资料准确录入系统或表格中，定期开展数据整理与分析工作，助力企业优化运营决策。5、配合调查工作：根据公司需求，协助相关部门开展电话调研，收集所需信息和数据，为企业管理提供有效支持。任职要求：1、须持有证券从业资格证书；2、具备大专及以上学历；3、有客服工作经验者优先考虑

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岗位职责：1.负责公司市场及销售类岗位人才的招聘、面试安排以及培训跟进等相关工作2.与各职能部门负责人沟通招聘需求，筛选职能类简历，协调面试时间，并跟进面试结果推进入职流程3.完成上级领导交办的其他工作任务任职要求：1.形象良好，气质端正，具备清晰的逻辑思维能力2.大专及以上学历，若经验丰富可酌情放宽条件3.具备较强的抗压能力4.拥有1年以上招聘工作经验，有教育或金融行业招聘背景者优先薪资待遇：面谈仅限招聘岗位，非诚勿扰

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岗位职责：1、配合市场部团队完成公司业绩及资源数据的整理与分析工作；2、负责销售相关指标的日、周、月、季度及年度统计报表与报告的编制与汇总；3、协助部门负责人处理日常行政事务，记录各类内部会议内容；4、协助市场团队准备项目推进所需的各项资料与文件；5、完成领导安排的其他临时性工作任务。职位要求：1、大专及以上学历2、熟练使用EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件；3、具备良好的数据分析能力，沟通与协调能力良好；4、学习能力强，能快速适应新环境与新任务；5、工作认真踏实，性格稳重，具有较强的主动性和责任感，有金融行业工作经验者优先6、年龄22-28岁

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工作职责：1.负责部门内合同、证照、付款、报销等相关流程的审批提交2.负责销售团队企业微信、视频号等账号的登记与管理3.整理部门日常所需的数据报表及相关资料4.完成上级交办的其他临时性任务任职条件：1.大专及以上学历2.熟练操作Excel等办公软件，掌握常用数据函数应用3.具备金融行业销售支持或助理岗位相关工作经验4.工作认真细致，具备较强的责任意识

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职责描述：1.针对公司内部管理制度、产品资料及文案内容提出合规性审查意见；2.结合法律法规及相关监管要求的更新，动态评估、跟踪并反馈公司运营风险，持续完善内部合规管理体系；3.对公司市场推广、业务流程标准（SOP）、业务执行环节及管理行为开展合规稽查，并定期或不定期进行分析与汇报；4.负责违规事项的调查处置工作，编制违规处理意见文件（涵盖风险客户、投诉客户等相关情形）；5.对公司各业务单位及其他使用坐席资源的部门实施录音质量检查与微信行为监控，核查服务流程是否符合法律法规及公司规范；6.根据实际合规状况，组织阶段性合规培训，并完成上级交办的其他临时工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，已取得证券从业资格证书；2.金融、风险管理、审计、经济类专业背景优先，具备证券行业工作经验或法律相关从业经历者优先考虑；3.具备较强的沟通表达、文书撰写和逻辑分析能力，能熟练操作Excel、Word、PPT等常用办公软件；4.具有良好的跨部门协作意识与团队合作精神。

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职位详情：1.负责接待客户关于业务的咨询、查询及投诉等售后事宜，及时解决客户问题，并跟进处理进度与结果反馈2.能够精准识别风险客户，在服务过程中发现具有投诉倾向的重点客户时，第一时间上报主管3.配合部门开展客户投诉原因的分析与调查工作，提供可行的解决方案及相关建议4.具备良好的客户纠纷应对能力，能有效安抚并妥善处理投诉客户任职要求：持有证券从业资格证！！！！！！1.具备客服或金融类网销经验者优先，有金融客诉处理经历者更佳；工作积极主动，责任心强，逻辑思维清晰2.普通话流利，表达流畅，具备良好的语言沟通能力3.工作细致严谨，服务意识强，具备较强的抗压能力和投诉处理技巧

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1、信息核验工作：通过电话方式对客户提供的资料进行真实性核查，涵盖身份信息、联系电话、居住地址等内容，确保所填信息准确无误。2、咨询受理与审核：接听客户来电，针对企业相关业务、产品内容及服务细节提供专业解答，指导客户完成相应业务操作。3、客户支持服务：提供高效电话服务，及时响应客户诉求，妥善处理投诉建议，协调解决各类问题，提升客户体验满意度。4、数据录入与管理：将审核情况及客户资料如实登记至系统或指定表格中，并按周期开展数据归集与分析，助力企业运营决策。5、配合调研任务：根据公司安排，协助职能部门开展电话访谈，采集所需信息与数据，为管理决策提供有效依据。需持有证券从业资格证

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工作职责是：1、负责客户后续升级服务的跟进与落实2、协助客户解决问题：根据客户需求提供支持，通过或电话沟通实现销售目标3、市场信息整理：搜集并分析相关市场数据，定期提交最新动态，及时把握行业趋势并挖掘潜在业务机会4、落实销售方案：严格执行公司制定的销售计划，并结合实际情况对销售流程提出优化建议5、客户信息管理：负责客户资料的采集、更新与维护，完整记录整个销售流程任职要求：1、需持有《证券从业资格证》2、大专及以上学历，专业不限；3、了解证券及其他金融领域知识者优先考虑；4、普通话流利，具备较强的沟通技巧和语言表达能力，反应迅速、思路清晰者优先；5、抗压能力强，能适应高强度工作节奏者优先；底薪6k提成+现金奖励+礼品奖励..年本岗位平均综合薪资在15K以上

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1.推广证券领域的投资理念与专业操作技能；2.熟悉证券类软件产品特性，掌握投资者教育工作流程；3.深入理解客户服务本质，不断提升客户体验与满意度；4.负责公司客户的日常维护及续费跟进，及时提供行情分析支持与产品使用指导；5.准确收集并反馈客户意见，保持与主管的高效沟通与协作。任职要求：1.大专及以上学历，普通话标准，熟练运用常用办公软件；2.具备证券公司或投资咨询机构客服经验，熟悉客户服务流程，能够解答客户关于产品使用的各类问题；3.具备良好的电话沟通能力，有客户投诉处理经验者优先考虑；4.本岗位须持有证券从业资格证书

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因为年轻，所以奋斗，我们的办公环境舒适，团队氛围融洽，交通便利，临近地铁口。一、福利待遇：底薪+高额提成+丰厚奖金轻松上手6000—8000元积极投入10000—15000元全力冲刺20000—25000元全力以赴30000—N万元公司提供年度体检，每月组织团建活动及员工聚餐，生日礼品准时送达！下午茶供应零食、咖啡、水果，节日礼品与红包不间断！入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金，每年享受免费健康体检，全方位保障你的权益二、工作时间朝九晚五点半，周末双休！双休！双休！双休！法定节假日正常休息，劳逸结合更高效三、工作内容1、公司提供优质客户资源，开单轻松，无业绩压力2、通过网络、电话等形式与客户高效沟通，挖掘需求，把握销售机会并达成业绩目标3、提供岗前培训，入职后有专人带教公司实行扁平化管理，无严格考核指标，无着装限制，营造轻松自在的工作氛围

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公司高薪诚聘，渴望发展的你或许只差一个优质舞台！无经验也有专人手把手指导！岗位职责：1、通过微信渠道为客户提供咨询服务，解决疑问并推动成交；（客户资源由公司精准提供，源自抖音直播间，无需自主拓客）2、落实上级安排的各项任务，完成月度业绩目标（新人视实际情况灵活调整）岗位要求：1、具备良好的沟通能力，有销售背景者优先，同时也欢迎应届毕业生及零基础新人加入（无需顾虑行业经验，入职即享系统培训，部门主管将一对一辅导，只要你愿进步，必定有人全力支持）；2、做事认真细致，富有责任感，具备团队协作意识；（我们共同打造）3、能熟练操作办公软件Office；（实际工作中会用到）4、持有证券从业资格证书者优先考虑薪资福利待遇：1、无责任底薪5500元+提成+现金奖励+礼品激励…本岗位人均综合收入超15K，70%销售人员月入过15k，客户资源精准，多数人首月即可出单。2、五险一金，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假，年假、产假、陪产假均按规定执行3、办公环境舒适+氛围轻松愉悦+高颜值同事相伴+生日福利+下午茶点+水果零食供应不断+多样培训成长机会+国内外团建旅游持续开展~晋升空间：1、初级员工-高级员工-团队经理-营销总监-营销副总-分公司负责人-公司合伙人（全部内部提拔，不空降、不外招）2、可向投教讲师、专业投教、股票分析师方向发展晋升不看工龄看实力，平均每三个月即有一次晋升机会，大量管理岗位虚位以待，期待你的引领！

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必须持有证券从业资格证！！！！！！无销售性质岗位职责：1.主要负责接听400投诉热线，记录并上报投诉内容，分析投诉原因，执行合规性质检任务2.处理订单管理、风险控制、信息审核等相关事务3.整理与编制售后相关的规则、制度、数据统计及报表文档4.受理客户咨询、投诉处理、退款申请等售后服务事项5.按需开展客户回访，及时识别业务环节中的问题并推动解决6.具备较强的综合事务处理与协调能力，持续优化工作流程与效率7.完成部门内其他相关工作及上级交办的各项任务任职要求：1.大专及以上学历，专业不限，性别不限，普通话标准，形象良好2.需持有证券从业资格证书（有金融证券行业工作经验者优先考虑）3.具备较强的客户服务意识，表达清晰、沟通顺畅，细致耐心、反应迅速，能适应一定强度的工作节奏4.熟练操作Word、Excel、PPT、PS及思维导图等常用办公软件

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岗位职责：1、负责在抖音、快手、视频号等平台进行证券知识的直播讲解；2、负责股票相关内容的创作与输出，完成视频拍摄与制作；3、精通股票基本面与技术面分析，协同团队完成用户引流任务；4、具备良好的应变能力，能根据平台规则及时优化内容形式与讲解方式；5、主动与观众互动，及时解答问题，提升直播间活跃度与用户留存；任职资格:1、须持有证券从业资格证及投资顾问资格证；2、性格热情、富有感染力，具备出色的口头表达能力；3、具备一定的专业素养与营销基础，并保持持续学习与提升；4、具有强烈的事业心、责任感、进取心，工作态度积极主动；5、具备较强的抗压能力；6、有主流平台直播经历者优先考虑；

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岗位职责：1、负责在抖音、快手、视频号等平台进行证券知识的直播讲解；2、负责股票相关内容的创作与输出，完成视频拍摄与录制工作；3、精通股票基本面与技术面分析，协同团队完成用户引流目标；4、具备良好的应变能力，能根据平台规则及时优化内容形式与讲解方式；5、主动与观众互动，及时解答问题，提升直播间活跃度与用户留存；任职资格:1、须持有投资顾问资格证书；2、性格热情、富有感染力，具备出色的口头表达能力；3、具备一定的专业素养及营销基础，并保持持续学习与提升；4、具有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度；5、能够承受较强的工作压力；6、有主流平台直播经历者优先考虑；

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必须持有证券从业资格证！！！！非销售岗，无任何销售性质！！！！寻求稳定职能类岗位的请投递岗位职责：1.负责销售订单的风险审核与管控等相关事务2.负责售后环节的数据报表编制及文档整理工作3.按需开展客户回访，及时识别业务问题并协调处理4.完成部门日常支持性工作及上级安排的其他任务任职要求：1.大专及以上学历，专业不限，性别不限，普通话流利，形象良好2.需具备证券从业资格（有金融证券行业工作经验者优先考虑）3.具备较强的客户服务意识，沟通表达能力强，细致耐心、应变迅速4.熟练操作Word、Excel、PPT、PS及思维导图等各类常用办公软件

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公司高薪诚聘，拼搏的你或许只差一个优质平台！零经验也无需担心，专属导师一对一指导！办公地点靠近地铁口，出行便捷。岗位职责：1、通过微信渠道为客户提供咨询服务，解答疑问并推动成交；（客户资源由公司提供，来源于抖音直播间，无需自主开发）2、按时完成上级安排的工作任务，达成每月既定业绩目标（新人视实际情况灵活调整）岗位要求：1、具备良好的沟通能力，有销售背景者优先考虑，同时也欢迎应届毕业生及无相关经验的求职者加入；（入职后将统一组织培训，部门主管全程1对1带教，只要你愿意进步，总有团队成员全力支持）2、工作认真细致，富有责任感，具备团队协作意识；（我们共同打造高效协作氛围）3、能熟练操作办公软件Office；（实际工作中会频繁使用）薪资福利待遇：1、无责任底薪5500元+提成+2500元现金奖励+实物礼品奖励…本岗位月均综合收入达15K以上，70%销售人员月薪超15k，客户精准度高，多数人首月即可出单。2、五险一金齐全，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假，年假、产假、陪产假全部落实到位3、办公环境舒适，团队氛围轻松融洽，同事颜值在线，更有生日福利、下午茶点、水果零食供应不断，定期组织各类培训学习活动，国内外团建旅游持续开展～晋升通道：1、初级员工→高级员工→团队经理→营销总监→营销副总→分公司负责人→公司合伙人（全部内部提拔，不外招不空降）2、投教专员→专业投教→股票分析师晋升不看工龄看实力，平均每三个月即有一次晋升机会，大量管理岗位虚位以待，期待你的加入与引领～～

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岗位职责:1、无需自主开发客户，依托公司提供的优质客户资源，通过电话与客户沟通，建立并维护长期稳定的客户关系。2、定期进行客户回访，落实后续服务，提升客户满意度。3、借助电话渠道推广公司金融证券类软件产品，推动新老客户的购买、升级及续费工作。任职要求:1、中专及以上学历，欢迎退伍军人及优秀应届毕业生加入。2、对金融行业有浓厚兴趣，期望在专业金融方向长期发展，具备良好的沟通表达能力。3、对销售岗位有热情，有相关销售经验者优先考虑。4、性格积极乐观，自信进取，具备强烈的事业心和收入目标，渴望实现月薪过万。薪资福利：1、薪酬结构：底薪+多项津贴+高比例提成，月均收入10k-15k元。2、零基础无需担心，公司提供全面且系统的岗前培训及在职技能提升支持。3、公司配备充足考证资源，鼓励员工不断提升专业资质与综合能力。

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1.推广科学投资理念与实战技巧，为投资者提供专业指导与答疑服务2.紧跟市场动态，解读热点题材与投资机会，制作教学课件并完成视频录制及直播授课3.深入研究公司软件功能特性，结合投教需求输出高质量内容，提升产品专业价值4.维护平台现有客户关系，跟进用户需求，推动客户续费与长期合作任职要求：1.本科及以上学历，形象端正，语言表达清晰流畅，普通话标准2.具备较强的市场研判能力与良好的沟通协调能力3.熟悉A股市场运行规律，拥有系统的投资方法论和丰富的实盘操作经验4.具有证券类直播授课经历或证券投资软件服务背景者优先考虑5.本岗位须持有个人证券投顾资格证书

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岗位职责：1、依据公司设定的年度目标，拆解任务指标，拟定销售策略并推进落地执行，确保业绩目标达成；2、负责新客户开发工作，持续建立、维护及拓展客户关系，开展客户业务调研与需求分析；3、深入挖掘客户潜在需求，主导方案编写、演示讲解及问题解答，推动市场拓展、产品推广、合同签署及回款流程；4、对项目整体交付结果负责，明确项目目标，制定实施策略，组织定制化解决方案设计，并监督项目执行全过程；5、开展市场调研与数据分析，评估市场推广活动成效，及时反馈信息并提出优化调整建议；6、熟悉行业发展趋势，捕捉最新市场动态，为公司业务战略提供决策支持，协同研发、运营团队推进产品功能迭代与体验提升；7、完成领导交办的其他相关工作任务。任职资格：1、本科及以上学历；2、具备金融、公关、广告或私募基金等行业大客户销售实战经验；3、拥有出色的市场拓展能力、销售技巧、商务谈判水平及独立处理问题的能力；4、责任心强，具备优秀的沟通表达能力和应变能力，能适应高强度工作节奏；5、自我驱动力强，学习能力强，善于快速建立客户信任并维持良好客情关系；6、有体育营销、银行增值服务或员工福利领域工作经验者优先考虑。

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技能要求：证券、股票专业资质要求：需持有证券投顾牌照岗位能力要求：1.经济、金融、投资类专业本科及以上学历，具备2年以上证券或股票实盘操作、分析讲解相关从业经历；2.掌握扎实的证券理论基础，熟悉国内证券交易市场运作机制，并对国际主要市场有一定了解；3.具备良好的文字撰写能力和口头表达技巧；4.能独立完成日常培训安排及投资者教育课程的内容规划与设计；5.擅长短线交易策略制定与执行；6.具备面向客户开展讲解授课的实际经验工作职责：1.持续关注宏观经济走势，挖掘潜在证券投资机会；2.向客户提供专业化的理财建议及证券信息研究支持；3.每日追踪股市行情变化，为公司产品输出投资策略分析报告；4.协同业务团队完成售前、售后视频录制工作，并负责课程内容与课件制作

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职责描述：1.针对公司内部管理制度、产品资料及文案内容提出合规性审查意见；2.结合法律法规及相关监管要求的变动，动态评估、跟踪并反馈公司运营风险，持续完善内部合规管理体系；3.对公司市场推广、业务标准流程、业务执行过程及管理行为的合法合规性开展稽查，并定期或不定期进行分析与汇报；4.负责违规事项的调查工作，拟定处理方案及决定文件（包括但不限于风险客户、投诉客户等相关情形）；5.对公司各业务部门及其他使用坐席职能的团队实施录音质量检查、微信沟通监控，核查服务流程是否符合现行法律法规及公司内部规范；6.根据公司合规运行状况，组织开展阶段性合规培训，并完成上级交办的其他临时工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，具备证券从业资格证书；2.金融、风险管理、审计、经济等相关专业背景优先，具有证券行业工作经验或法律相关从业经历者优先考虑；3.具备较强的沟通表达、文书撰写和逻辑分析能力，能熟练操作Excel、Word、PPT等常用办公软件；4.具备良好的跨部门协调能力和团队合作意识。

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工作内容：1、公司提供高质量意向客户资源，通过电话沟通跟进客户需求，引导客户完成购买并促成订单成交。2、协助完成上级领导安排的其他相关工作。3、早九晚六，周末双休，享受国家法定节假日及带薪年假；4、无责任底薪5500元＋提成，综合月薪可达15000-20000元。成单效率高，销售周期短，采用顾问式销售模式（不限经验），公司提供岗前系统培训，助你快速上手并实现能力提升！

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公寓出房销售地点：全北京分配（提供住宿，外地来京也可安排，就近办公）模式：通过线上社交平台发布房源信息获取客户，邀约看房并推动成交结佣方式提成当场结算！提成当场结算！提成当场结算！月度达标享全额佣金！月度达标享全额佣金！月度达标享全额佣金！薪资待遇：综合收入15～30K，销售每单提成2000～3000元，主管享受8000元无责底薪+提成+公司合伙人分红零经验新人无需担心，公司提供系统化集中培训，并配备主管一对一指导带教任职要求：积极上进，目标明确，强烈渴望通过努力实现高收入，学历不限，有房屋租赁相关经验者优先年龄18～35周岁，能力突出者可适当放宽条件备注：无需外出拓展业务，专注线上获客与带看即可完成全流程

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一、岗位职责1、开展股票客户的拓展、宣传及业务推广工作；2、通过有效沟通掌握客户实际需求，积极挖掘合作机会并达成销售任务；3、持续维护客户关系，深入挖掘客户潜在价值。二、任职资格1、热爱销售工作，对金融领域有浓厚兴趣，具备较强收入追求，专科及以上学历；2、具备吃苦耐劳精神，有耐心，自律性强，渴望每日获得新知识与成长；3、善于与客户交流，性格积极乐观、自信得体，富有工作激情；4、拥有客户资源或取得证券从业资格证书者可优先考虑。三、薪资福利：1、高底薪＋高提成＋丰厚奖金＋年度薪酬调整；2、五险一金齐全、周末双休、组织员工旅游、享受节日福利，团队年轻、氛围和谐；3、晋升通道：销售专员—销售主管—销售经理—销售总监；4、办公环境优越，靠近地铁，位于高端商务区域；5、平台实力强，职业发展空间广阔；6、同事热情友好，领导亲和力强；收入无上限，高薪挑战等你来实现！

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公司福利：1.早九晚六，中午休息一个半小时，双休及法定节假日正常休息，享受带薪假期（年假·婚假·病假·产假·陪产假·丧假等），严格执行国家相关规定；2.公司每年组织免费健康体检，每月安排团建活动、聚餐、生日礼物、下午茶、节日礼品及红包等员工关怀项目；3.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金；4.薪酬结构为底薪+提成+多项奖金，新员工综合收入普遍在10000-20000元之间；5.奖励机制完善，包含开单奖、周奖励、月度奖、销售冠军奖等多种激励方式；6.实行扁平化管理模式，无强制业绩考核，无着装限制，营造轻松自在的工作环境；7.企业直招岗位，工资每月15日准时发放，绝不拖欠或克扣；8.不设空降管理岗，不外聘管理人员，晋升通道完全内部公开透明（销售顾问—经理助理—经理—销售总监）。岗位职责：1.公司提供精准客户资源，通过线上或电话形式与客户进行有效沟通；2.所分配客户均为已注册软件并具备付费意向的活跃用户，无需盲目外呼；3.负责已有客户的后续维护及升级续费工作。岗位要求：1.持有证券从业资格证书；2.性格积极乐观，表达清晰，具备良好的沟通能力和团队协作意识；3.充满热情，对销售工作有强烈兴趣和动力

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岗位亮点！！！本岗位为证券投资顾问（无责底薪+高业绩提成+多项开单奖励），支持带薪备考及证书挂靠，标准工时制早九晚六，享周末双休，无通话指标考核，入职即配专业培训及资深主管一对一指导，快速上手，当月有望实现签单。欢迎加入！一、公司简介：天相财富在职员工300余人，是中国证监会批准的具有证券投资咨询业务资格的专业投资咨询机构，公司持正规牌照，合规运营。二、福利待遇：无责底薪+业绩提成+开单奖金，五险一金齐全，提供丰富零食与下午茶，团队氛围轻松融洽；工作时间：早九晚六，周末双休三、岗位职责：1、依托公司提供的精准客户资源，完成投顾类金融软件产品的推广与销售任务2、通过线上渠道与客户高效互动，挖掘客户需求，把握销售契机并达成业绩目标四、任职要求：1、大专及以上学历，熟悉证券基础知识，已通过证券从业资格考试者优先考虑2、具备较强的沟通表达能力和销售意识，性格开朗，乐于交流

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（热爱证券股票行业，具备炒股经验并持有证券从业资格证者优先——公司提供意向客户资源）→1、通过电话、网络、QQ等方式，负责维护所在区域的老用户，专业且及时地解答客户的咨询与疑问；2、开展咨询类股票软件及相关金融产品的销售服务，根据客户需求精准推荐匹配的讲师课程，推动成交达成；3、负责开发本区域内的新客户，积极搜集客户信息，拓展客户资源；4、与客户保持有效沟通，及时了解客户需求与状态，受理客户反馈，妥善处理相关问题；5、定期进行客户回访，分析整理客户档案，管理并维护客户数据，持续提升服务质量；【任职要求】1、持有《证券从业资格证》者优先考虑2、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），欢迎应届毕业生投递，专业不限；3、了解证券及其他金融相关知识者优先；4、普通话流利，具备良好的语言表达能力和沟通技巧，思维敏捷、反应迅速者优先；5、能适应一定工作压力者优先；（对证券股票行业有热情，具备炒股经历及证券从业资格证者优先）

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业务员福利待遇：1、无责任底薪5500元+5%-10%提成+开单奖励+新人激励+现金红包+礼品福利，月均收入16000-20000元2、无需自拓客户，公司精准分配客户资源，采用被动式销售模式，轻松达成高业绩高提成3、办公所需设备全包，包括手机、电脑、电话卡、微信账号、业务系统等均由公司配备4、享受周末双休，国家法定节假日带薪休假，年假、产假、陪产假按规定执行5、办公环境舒适，团队氛围轻松融洽，同事颜值在线，生日有惊喜、下午茶丰富、水果零食不断，提供多样化培训机会及国内外团建旅游我们持续招聘，并非人员紧缺，而是希望遇见志趣相投的你。不只为招人，更为携手同行的伙伴！新年新机遇，开启人生新篇章，期待优秀的您加入我们，共创未来！晋升空间：1、职业发展路径：初级员工→高级员工→团队经理→营销总监→营销副总→分公司负责人→公司合伙人（全部内部晋升，无空降）2、专业发展通道：投教专员、资深投教、股票分析方向3、后台支持岗位：客服、投诉处理、合规管理、行政人事、活动策划等工作内容：1、使用公司提供的精准客户资源开展对接2、通过网络、电话等形式与客户高效沟通，挖掘需求，把握销售机会并完成业绩目标任职要求：1、热爱销售工作，具备良好的沟通技巧和表达能力，性格开朗，善于人际互动，亲和力佳2、具有敏锐的市场感知能力，责任心强，积极进取，有销售经验者优先考虑3、欢迎综合素质优异的应届毕业生或有丰富实战经验的销售人才加入

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岗位职责：1、专注于短视频与直播运营，以直播模块为核心方向，具备证券行业投放经验者优先考虑2、熟悉抖音平台推荐逻辑及用户偏好，制定高效运营方案，提升视频曝光量与播放表现3、定期复盘抖音账号运营数据，结合反馈持续优化策略，增强账号转化效率与用户留存4、协同摄影师、剪辑师、出镜人员等团队成员，保障内容制作流程顺畅及输出品质稳定5、紧跟抖音平台规则更新与热门趋势，快速响应调整运营方向，维持账号市场竞争力任职要求：1、大专及以上学历，市场营销、传媒、广告类专业背景优先2、具备1年以上抖音直播运营实战经验，熟知平台算法机制与社区规范，有成功项目案例者优先3、拥有出色的内容策划与文案表达能力，可独立完成创意短视频的构思与执行4、熟练使用数据分析工具，能基于数据洞察进行用户画像分析并指导运营决策5、具备良好的沟通协作意识，工作积极主动，责任心强，适应高强度工作节奏

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