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老板要15人日结300长白班!上六休一,年龄符合就能入职!
8000-9000元/月招聘岗位:普工,投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的任职要求:1.年龄16-50周岁之间;2.体内有无钢板钢钉?五指是否俱全?3.不能有传染性疾病
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年前短期坐班,280一天,可日结,管吃管住
7000-8000元/月纯坐班、包吃住、做六休一、可带手机需入职的员工,请点击下方在线微聊或(申请职位)投递简历,零费用入职!真实工价6800-8000/月合同标注保底招聘年龄:16周岁---55周岁(男女不限)—【薪资构架】———日薪280一天综合工资:6800-8000元/月,不压不扣【福利待遇】1.统一发饭卡,刷卡吃饭,全部免费2.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间【岗位职责】1.检测、贴片、质检、组装等2.能够接受新手培训,适应工作环境的变化【招聘要求】16-45周岁、男女不限、经验不限身体健康,纹身可接受
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南京浦口区急聘医药代表
1-1.1万元/月负责指定区域销售工作
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生产管理员
7000-9000元/月岗位职责:1,制作生产工艺单2,测算裁剪耗料3,原材料采购,发货4,跟进供应商生产进度任职要求:1,掌握帽子类产品的生产技术工艺2,熟悉工厂生产流程3,听从公司业务员安排4,有责任心5,能出差6,有帽子类工作经验优先
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外贸业务员
4000-8000元/月岗位职责:1,通过线上线下平台拓展新客户2,维护开发现有老客户3,跟进整个业务流程任职要求:1,英语四六级,能熟练掌握英语听说读写2,熟悉外贸操作流程3,有责任心,上进心,条理清晰4,能接受短期出差5,有服装帽子类工作经验优先福利待遇:六险,体检,公司团建等
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南京浦口区/200挖机司机两名,8500元一个月,包吃包住
8500元/月南京市/200挖机司机两名,8500元一个月,包吃包住,每个月付6000,整平较多,技术有要求,二把刀勿扰,
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11月6日 18:29
南京浦口区招挖机/钩机司机
8000-9000元/月南京市浦口区招挖机/钩机司机
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12月13日 16:33
直招叉车工,缺口7人!可预支日结
7500-8600元/月职位描述驾驶叉车卸货、返还器具,需持证上岗(N1叉车证)要求:中专(高中)及以上学历。工作时间: 17点之后根据生产计划加班,月休2-4天,阶段性夜班(根据生产计划安排)综合工资:7500-8600福利:1、免费提供工作餐:2、免费提供员工宿舍,2-4人间:3、免费提供交通班车服务;4、节假日福利;5、购车优惠;
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二保焊320/天,氩弧铝焊400/天
面议大龄功福利来了,年龄18-55,超了一两岁状态好,可以操作氩弧铝焊40/天,二保焊/320天氩弧铝焊要求能焊成鱼鳞形状,有焊工证,专门焊汽车电池铝托盘只要师傅级别!只要师傅级别!只要师傅级别!住宿环境非常好,宿舍精装修,空调、洗衣机、热水器全齐,4-6人间,宿舍离厂区700米,包吃包住!天花板机加工厂,非流水线岗位,生产节奏非常柔和,由于产品需要机加工时间,相对流水线而言还是比较友好,不喜欢流水线的岗位的朋友众源是你最佳的选择
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南京浦口区招水电
面议南京市浦口区招水电
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7月31日 15:32
运维工程师
6000-7000元/月岗位职责负责防汛排涝泵站远程运维平台软件系统的日常监控、巡检与维护,确保系统7×24小时持续稳定运行;依照标准流程开展运维操作,每日汇总并提交系统运行日志及运维记录报告;针对系统运行异常情况及时响应,按应急预案实施初步处理,并联动技术团队或外部资源推动问题闭环;在汛期、降雨等特殊时段参与夜间值守轮班,保障突发事件的快速处置;协助优化运维文档体系,完善故障处理机制与应急方案,促进运维工作规范化、标准化;协同相关单位完成系统版本升级、数据交互对接及现场设备联调等配合任务。任职要求:自动化、电气工程、计算机科学与技术、机电一体化等相关专业应届毕业生;掌握计算机操作系统、网络基础知识及数据库基本操作技能;具备PLC、SCADA系统或工业自动化设备了解者优先考虑;具有较强的责任意识,具备良好的沟通能力与团队合作精神;能够接受灵活工作安排,适应雨季汛期期间高强度工作任务要求;
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运维工程师
6000-7000元/月岗位职责负责防汛排涝泵站远程运维平台软件系统的日常监控、巡检与维护,确保系统7×24小时稳定运行;严格按照运维规范执行操作流程,每日整理并提交系统运行日志及运维记录;对系统运行异常及时响应,按应急预案开展初步处理,并协调技术力量或外部资源推进问题闭环;在汛期、降雨等特殊时段参与夜间值班轮班,保障突发事件的快速应对;协助完善运维文档、故障处理方案及应急响应机制,促进运维工作规范化、标准化;配合相关单位完成系统升级、数据对接及设备联调等支持性工作。任职要求:自动化、电气工程、计算机科学与技术、机电一体化等相关专业应届毕业生;掌握计算机操作系统、网络基础知识及数据库基本操作;具备PLC、SCADA系统或工业自动化设备经验者优先;责任心强,具有良好的沟通能力与团队协作精神;能够适应弹性工作安排,具备应对雨季汛期高强度工作的心理与身体素质;
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工程图纸绘制
6000-8000元/月我们正在寻找一位技术扎实且富有热情的工程制图师加入我们的团队。理想的候选人应具备以下能力与资质:职位要求:-精通SolidWorks、UG等软件,能够独立完成3D建模及工程图纸绘制。-熟悉其他相关制图工具者更佳。-能依据设计意图输出准确、规范的技术图纸。-具备较强的空间理解能力与对细节的把控意识。-有良好的协作态度,能够在时间节点内高效完成工作。职责描述:-承担产品三维建模与工程图制作任务。-根据项目实际需要开展设计优化与结构调整。-与工程技术团队密切配合,保障设计方案的可生产性。-参与项目阶段性评审,并提供必要的技术支持。我们提供:-行业内具竞争力的薪资待遇与福利保障。-积极进取、鼓励创新的工作氛围。-持续成长的职业发展路径与系统化培训支持。若您符合以上条件,并期待在富有活力的团队中实现职业突破,欢迎将个人简历及作品集发送至招聘邮箱:****************
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工程图纸绘制
6000-8000元/月我们正在招聘一位技术扎实且富有激情的工程制图师加入我们的团队。符合以下条件的候选人将被优先考虑:职位要求:-精通SolidWorks、UG,能够熟练完成三维建模与工程图纸绘制。-熟悉其他相关制图工具者更佳。-能依据设计意图准确输出符合标准的工程图样。-拥有较强的空间思维能力及对细节的高度敏感。-具备良好的协作意识,能够在时间节点内高效完成工作。职责描述:-承担产品三维建模及相关工程制图工作。-根据项目实际需求进行设计优化与结构调整。-与工程技术团队密切配合,保障设计方案具备可生产性。-参与项目各阶段评审,并提供必要的技术支持。我们提供:-富有市场竞争力的薪资待遇与福利体系。-开放、积极且注重创新的工作氛围。-完善的职业成长路径及技能提升培训机会。若您满足以上条件,并期待在专业团队中实现职业发展,欢迎将个人简历及作品集发送至招聘邮箱:****************
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二次电力项目经理/主管
面议一、招聘要求1.专业技能:精通继电保护、自动装置等二次设备原理与调试,能解复杂技术问题;熟悉二次系统设计/施工标准,可参与方案设计、设备选型;掌握电站二次设备安装、联调、故障排查,能指导现场。2.工作经验:3-5年二次领域电力行业经验,参与2个以上中大型电站建设/维护:有二次项目管理经验,懂计划、进度、成本、质量、安全管控;二次设备研发/生产/技术服务经验者优先。3.综合素质:善沟通协调、资源调配与团队管理;责任心强、抗压好,持注册电气工程师。二、岗位职责1.项目管理:规划二次项目(建设/改造/维护),定计划并控进度、成本、质量;协调资源与团队,解偏差,组织评审验收,归档资料。2.技术支撑:提供二次技术支持,解复杂问题:参与调研与方案论证,制定/优化设备选型、调试方案。3.团队与安全:组建培训团队,明确考核,评绩效;建安全体系,组织培训检查,识别应对风险。4.客户维护:向业主汇报进展,处理需求投诉;挖潜在需求,维护长期合作。三、薪资待遇薪资待遇面议
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南京浦口区淮安去浦囗工地
面议淮安去南京浦囗工地
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8月21日 13:42
南京浦口区招钢筋工。
1-1.1万元/月南京浦口招钢筋工。
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9月2日 06:30
南京浦口区招钢筋制作大小料制作
面议南京市浦口区招钢筋制作大小料制作
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7月29日 15:49
招聘培训主管
7000-9000元/月一、岗位职责:1、组织实施公司招聘规划,完成编制管理、人才盘点及岗位说明书的修订与更新等相关工作;2、统筹招聘平台与渠道资源,结合企业实际需求,筛选并优化适用的招聘途径,管理人才测评工具与流程;3、全面执行招聘全流程工作,包括初步沟通、面试安排、背景审核及录用审批等环节,重点推进工业气体类销售、外贸运营、计划调度、物流管理、安全监管等岗位及管理层人才引进;4、对接外部合作单位,如高校、人才服务机构及相关组织,建立并维护长期稳定的合作关系;5、负责公司各类资质证照的归集与管理,组织员工参加培训、考核及资格认证等相关事务;6、组织开展日常培训活动,落实新员工入职培训、转正评估及其他人才培养支持工作;7、配合部门完成各类专项任务或临时性工作安排;二、任职资格:1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业,具备扎实的人力资源理论基础,熟悉人力资源各模块运作,精通招聘与培训领域;2、5年以上人力资源从业经历,其中至少2年专注招聘工作,具备中高层岗位招聘实操经验,有主导招聘项目经历者优先,熟悉物流行业(特别是危险品运输)、工业气体贸易或供应链领域人才招募者更佳;3、有企业培训组织实施经验者优先考虑;4、性格稳重、作风务实,责任心强,具备良好的主动性、沟通协调能力及学习适应能力;5、社会关系清晰,身体健康,态度积极向上;6、熟练使用各类办公软件,如Excel、Word、PPT等操作技能;
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氢气业务经理
1-1.5万元/月职位描述岗位职责:1、招聘工业气体(氢气)业务销售人才,负责氢气及其他化工类产品的市场推广、销售执行及客户关系维护;2、按类别对接并管理上下游客户资源,完成既定销售任务与市场拓展指标,主要服务对象为石油化工、电力、煤炭、化肥等行业内的国有企业及外资企业;3、根据划分的业务区域开展日常销售工作。任职资格:1、具备大专或本科以上学历,专业方向为市场营销、石油化工等相关领域;2、拥有销售或大客户管理相关经验,了解化工类产品销售运作流程;3、具备较强的客户服务理念,良好的沟通协调技巧以及抗压能力;4、熟悉所在区域工业气体市场状况,能适应出差安排,持有驾驶执照
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销售副总经理
1.5-3万元/月职位描述工作内容:1、制定并分解营销计划,组织实施并跟进考核,保障部门年度经营目标完成,助力公司战略落地。2、统筹业务团队的日常管理、人才培养及绩效激励,运用有效机制激发团队积极性,实现销售与利润双增长。3、开展业务数据与客户信息的分析管理,持续优化内部管理制度和业务流程,提升运营效率。4、整合内外部资源,推进计划执行,科学管控成本,提升人均效能。5、配合总经理处理专项事务,参与企业重要决策事项。职位要求:1、本科及以上学历,化工、物流运输或管理相关专业。2、10年以上在化工、危险品运输、供应链等领域从事团队管理工作的经历,具备扎实的团队与业务管理能力,熟悉供应链运作流程,有集团型企业或上市公司管理背景者优先考虑。3、具备出色的沟通协调与领导力,能高效推动跨部门协作。4、逻辑思维清晰,能够围绕企业战略进行科学判断与决策。
南京

氢气业务主管
1-1.5万元/月职位描述岗位职责:1、负责工业气体(氢气)业务领域销售人员的招聘,开展氢气等化工类产品的销售、贸易及客户维护工作;2、按类别对接并维护上下游客户关系,完成销售任务与市场拓展目标,主要客户涵盖石油化工、电力、煤炭、化肥等行业中的国有企业及外资企业;3、根据划分的业务区域推进相关工作。任职资格:1、具备大专或本科以上学历,专业为市场营销、石油化工等相关方向;2、有销售或大客户管理相关经验,了解化工类产品销售运作流程;3、具备较强的客户服务理念,良好的沟通协调技巧以及抗压能力;4、熟悉所在地区工业气体市场状况,能够适应出差安排,持有驾驶执照
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招聘培训主管
7000-9000元/月一、岗位职责:1、制定并执行公司招聘方案,组织编制核定、人才盘点及岗位说明书的修订与完善;2、统筹管理招聘平台及各类招聘资源,结合企业实际需求,筛选高效适用的招聘渠道;3、全面推进招聘实施工作,包括初步沟通、面试安排、背景审核及录用流程审批,重点完成工业气体类产品销售、外贸业务、计划调度、物流经理、安全管理等岗位以及干部引进的相关招聘任务;4、对接外部合作机构、高等院校、人才服务中心等单位,建立并维护长期稳定的合作关系;5、负责公司各类资质证照的归档与管理,组织员工参加培训、学习及资格认证等相关事务;6、组织实施日常培训活动,落实新员工入职培训、转正考核评估等工作;7、配合参与部门内专项任务或临时性工作的推进与执行;二、任职资格:1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业,具备扎实的人力资源理论基础,熟悉人力资源各模块运作,精通招聘与培训领域;2、5年以上人力资源从业经历,其中至少2年专注于招聘工作,具备中高层岗位招聘实操经验,有主导或参与过招聘项目者优先,熟悉物流行业(特别是危险品运输)、工业气体贸易或供应链领域人才招聘者更佳;3、具备培训组织实施经验者优先考虑;4、性格稳重踏实,责任心强,积极主动,具备良好的沟通技巧和持续学习能力;5、社会背景清晰,身体健康,态度积极向上;6、熟练操作常用办公软件,如Excel、Word、PPT等;
南京

销售副总经理
1.5-3万元/月职位描述工作内容:1、制定并分解营销计划,组织实施及考核评估,保障部门年度经营目标完成,助力公司战略落地。2、统筹业务团队的日常管理、人才培养与绩效激励,运用有效机制激发团队积极性,实现销售与利润双增长。3、开展业务数据与客户信息的分析管理,持续优化内部管理制度和业务流程,提升运营效率。4、整合内外部资源,推进计划执行,科学管控成本,提升人均效能。5、配合总经理处理专项事务,参与企业重要决策与管理工作。职位要求:1、本科及以上学历,化工、物流运输或管理相关专业。2、10年以上化工、危险品运输、供应链等领域团队管理经验,具备扎实的团队与业务管理能力,熟悉供应链运作流程,有集团企业或上市公司管理背景者优先。3、具备出色的沟通协调与领导力,能高效推动跨部门协作。4、逻辑思维清晰,能够基于公司战略做出科学判断与决策。
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南京浦口区招空调安装/维修小工,能打电锤,9小时260元电话
200-300元/天南京浦口招空调安装/维修小工,能打电锤,9小时260元电话
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9月7日 09:18
南京浦口区招会展搭建明天早上8点需要搭工卸货搬货搭体力活吃苦耐劳服从安排。早8晚5。210加班30要
210元/天南京市浦口区招会展搭建明天早上8点需要搭工卸货搬货搭体力活吃苦耐劳服从安排。早8晚5。210加班30要求接受加班到晚上910点干体力活报名
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9月14日 13:21
南京浦口区招木地板安装、拆除/运渣
面议南京市浦口区招木地板安装、拆除/运渣
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8月11日 05:54
南京浦口区江苏南京保洁公司招聘大型食堂油烟机清洗工,按时计费,每小时不低于40元
面议江苏南京保洁公司招聘大型食堂油烟机清洗工,按时计费,每小时不低于40元,不影响本质工作,下班后的副业,或者周末做,工作时间无业务,有意者资询电话
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南京浦口区招钢筋工
面议南京市浦口区招钢筋工
南京·浦口区
7月26日 18:44
南京浦口区招家电清洗
8000-9000元/月南京浦口区招钢筋工
面议南京浦口区招外墙保温吊栏贴岩棉工人
面议椒麻鱼特色餐厅厨师。不要求有经验,会做菜就可以
6000-7000元/月南京浦口区招工地学徒工、工地厨师/后厨、工地小工/杂工
面议南京浦口区招外墙保温
面议南京浦口区招指挥/司索工
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