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岗位职责1.负责线上教育类课程的留资直播转化工作，聚焦国央企就业方向直播，具备基础文案能力，能独立优化和迭代直播话术脚本。2.协同直播运营完成直播逐字稿的撰写与持续优化，助力提升直播间转化效果与成交表现。任职要求1.具备国央企就业领域直播相关经验；2.拥有知识付费类直播实操经历；3.互动表现力强，现场反应敏捷，善于调动直播氛围，能与学员顺畅交流；4.具备良好的团队协作意识；5.无需坐班，支持全职或兼职形式。

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一岗位职责1.市场研究与分析：收集并整理市场相关数据，涵盖行业趋势、竞争格局及客户需求变化，为产品战略和业务决策提供有力的数据支撑。2.制定市场规划：基于市场调研成果，策划并落实国际市场的拓展路径，包括产品推广方案与区域发展策略。3.客户开发与维护：开展市场开拓工作（含线上渠道），建立并持续优化客户关系网络，提升客户合作深度与稳定性。4.销售业绩管理：围绕公司设定的销售目标，制定可行的销售执行计划，定期追踪业绩进展，动态优化策略以达成业绩增长。5.制定市场推广方案：策划并组织实施各类市场宣传活动，如参展展会、投放广告、组织公关活动等，增强品牌在海外市场的曝光度与影响力。6.团队协作与沟通：与国内外相关部门保持高效协同，保障国际业务各环节顺畅推进。7.风险管理：识别并监控海外市场潜在风险，涵盖政策变动、汇率波动及市场竞争等因素，及时提出应对方案以减少不确定性影响。二任职要求1.教育背景：国际商务、国际贸易、机械工程、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业，本科及以上学历。2.专业技能：掌握国际市场开发与运营的基本流程与方法，具备较强的市场研判能力与数据分析能力。3.语言能力：英语需达到CET-6或以上水平，俄语需达到B2或以上水平，能够在英语或俄语环境中进行高效的跨文化商务沟通。4.工作经验：具有海外市场销售工作经验者优先考虑。5.团队合作与沟通能力：具备良好的协作意识和沟通技巧，能与境内外团队成员紧密配合。6.责任心与抗压能力：拥有强烈的责任感和良好的压力应对能力，能在高强度工作环境下保持积极态度与高效率产出。

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孙先生

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任职要求：1、大专以上学历，；2、2年及以上的互联网ToB销售经验，或在某一行业领域有良好的客户关系及销售业绩；3、一年以上软件销售经验、集成商渠道等资源优先；4、一年以上呼叫中心销售、CRM销售、SAAS云产品销售经验者优先；5、有极强的进取心，能够承受一定的工作压力和销售业绩要求，有挑战高薪的勇气和实现目标的能力；6、熟悉智能化呼叫中心产品系统能力、具备TB、TG项目经验者优先；7、熟悉基本的办公软件及电脑操作，普通话标准。

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一岗位职责1.市场研究与分析：收集并整理市场相关资讯，涵盖行业趋势、竞争格局及客户需求等方面，为公司产品布局与战略制定提供有力的数据支撑。2.制定市场规划：依据市场调研成果，策划并落实国际市场发展战略与实施计划，包括产品推广路径、区域拓展方案等。3.客户开发与维护：开展市场拓展工作（含线上渠道），建立并持续维护稳定的客户关系网络。4.销售业绩管理：围绕公司设定的销售目标，制定可行的销售策略，并对执行过程中的业绩表现进行监控与评估，适时优化策略以提升销售成果。5.制定市场推广方案：策划并推进各类市场宣传与推广活动，如参与国际展会、投放广告、组织公关活动等，增强公司在海外市场的品牌认知度与影响力。6.团队协作与沟通：与国内外团队成员保持高效沟通与紧密配合，保障国际业务运作顺畅。7.风险管理：识别并跟踪国际市场潜在风险，涵盖政策变动、汇率波动、市场竞争等因素，及时提出应对方案以降低不利影响。二任职要求1.教育背景：国际商务、国际贸易、机械工程、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业，本科及以上学历。2.专业技能：掌握国际市场开拓与运营管理的基本流程与方法，具有较强的市场研判能力和数据分析能力。3.语言能力：俄语达到B2或以上水平，具备良好的跨文化沟通素养，能熟练运用俄语开展国际业务交流。4.工作经验：具备海外市场销售工作经验者优先考虑。5.团队合作与沟通能力：拥有良好的团队协作精神和沟通技巧，能够与境内外同事协同高效工作。6.责任心与抗压能力：责任心强，抗压性好，能在高强度工作环境中保持积极态度与高效率产出。

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孙先生

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一岗位职责1.市场调研与分析：收集并整理市场相关数据，涵盖行业趋势、竞争格局及客户需求，为产品策略与公司决策提供有力的数据支撑。2.市场战略制定：依据调研成果，规划并落实国际市场的拓展路径，包括产品推广方案与区域发展计划。3.客户开拓与关系维护：开展市场拓展工作（含线上渠道），建立并持续优化客户关系，提升客户满意度与合作深度。4.销售目标执行与监控：围绕公司销售指标，制定可行的销售策略，定期追踪业绩表现，动态优化执行方案以提升整体销售成果。5.推广活动策划与实施：策划并落地市场宣传举措，如参展展会、投放广告、组织公关活动等，增强品牌在海外市场的认知度与影响力。6.跨团队协同配合：与国内外相关部门保持高效沟通与协作，保障国际业务有序推进。7.风险识别与应对：识别国际市场中的潜在风险，如政策变动、汇率波动、市场竞争等，及时提出防控措施，降低运营风险。二任职要求1.学历要求：市场营销、国际贸易等相关专业大专及以上学历。2.专业能力：掌握国际市场开发与运营管理的基本流程与方法，具备较强的市场洞察力与数据分析能力。3.语言水平：通过英语四级或以上，具备良好的英语或其他外语交流能力，能胜任国际业务沟通需求。4.工作背景：具有海外市场销售经验者优先考虑。5.协作与沟通：具备良好的团队协作精神和沟通技巧，能够与跨区域团队顺畅配合。6.责任意识与抗压性：责任心强，抗压能力佳，能在高强度工作中保持积极态度与高效产出。

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一岗位职责1.市场研究与分析：收集并整理市场相关资讯，涵盖行业趋势、竞争格局及客户需求，为产品战略定位和公司决策提供有力的数据支撑。2.制定市场规划：基于市场调研成果，策划并落实国际市场发展战略，包括市场进入策略、产品推广路径及拓展方案等。3.客户开发与维护：主导市场开拓工作（含线上渠道），建立并持续优化客户关系，提升客户合作深度与稳定性。4.销售业绩管理：围绕公司设定的销售目标，制定可行的销售执行方案，定期追踪销售进展并进行数据分析，动态优化策略以提升业绩达成率。5.制定市场推广方案：策划并组织实施市场宣传与推广活动，如参展国际展会、投放广告、开展公关活动等，增强品牌在海外市场的曝光度与影响力。6.团队协作与沟通：与国内外相关部门保持高效协同，确保国际业务推进顺畅，信息传递及时准确。7.风险管理：识别并监控海外市场潜在风险，如政策变动、汇率波动、市场竞争加剧等，提前制定应对预案，有效控制业务风险。二任职要求1.教育背景：国际商务、国际贸易、机械工程、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业，本科及以上学历。2.专业技能：掌握国际市场开发与运营管理的方法与流程，具备较强的市场洞察力与数据整合分析能力。3.语言能力：俄语达到B2或以上水平，具备良好的跨文化沟通素养，能熟练运用俄语开展国际业务交流。4.工作经验：具有海外市场销售工作经验者优先考虑。5.团队合作与沟通能力：具备良好的团队协作精神和沟通技巧，能够与境内外团队成员高效配合。6.责任心与抗压能力：工作积极主动，责任心强，能够在高强度工作环境下保持稳定高效的工作状态。

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岗位职责1.负责线上教育课程的留资直播转化工作，聚焦国央企就业方向直播，具备基础文案能力，可独立优化及迭代直播话术脚本。2.协同直播运营完成直播逐字稿的撰写与持续优化，助力提升直播间转化效果与成交表现。3.配合视频运营团队完成直播预告类短视频及日常短视频的拍摄与内容输出。任职要求1.具备国央企就业相关直播经验者优先；2.拥有知识付费领域直播经历者优先；3.具备良好互动能力与现场应变能力，能够有效调动直播氛围，实现与学员的高效沟通；4.具备团队协作意识，能积极配合团队完成各项工作任务。

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一岗位职责1.市场研究与分析：负责搜集并整理市场相关资讯，涵盖行业趋势、竞争格局及客户需求等内容，为公司产品布局与战略制定提供有力的数据支撑。2.制定市场规划：基于市场调研成果，策划并落实国际市场发展战略与实施路径，包括产品推广方案、市场进入策略等具体举措。3.客户开发与维护：主导市场拓展工作（含线上渠道），建立并持续优化客户关系网络，提升客户满意度与合作深度。4.销售业绩管理：围绕公司设定的销售目标，制定可行的销售执行计划，定期追踪分析销售数据，动态优化策略以实现业绩增长。5.制定市场推广方案：策划并推进市场宣传与品牌推广活动，如参与国际展会、投放广告、组织公关活动等，增强公司在海外市场的品牌认知度。6.团队协作与沟通：与国内外团队保持高效联动，确保信息畅通与业务协同，推动国际项目顺利落地。7.风险管理：识别并监控海外市场潜在风险，涵盖政策变动、汇率波动及市场竞争等因素，及时提出应对方案以规避经营风险。二任职要求1.教育背景：国际商务、国际贸易、机械工程或机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业，本科及以上学历。2.专业技能：掌握国际市场开拓与运营管理的方法体系，具有较强的市场洞察力和数据分析能力。3.语言能力：英语需达到CET-6或以上水平，俄语需达到B2或以上水平，具备在英语或俄语环境中进行跨文化交流的能力，能熟练开展国际业务沟通。4.工作经验：具备海外市场销售工作经验者优先考虑。5.团队合作与沟通能力：具备良好的协作意识和沟通技巧，能够与境内外团队成员顺畅配合。6.责任心与抗压能力：拥有强烈的责任感和良好的压力承受能力，能在高强度工作中保持积极态度与高效产出。

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一岗位职责1.市场研究与分析：收集并整理市场相关数据，涵盖行业趋势、竞争格局及客户需求，为产品战略和业务决策提供有力的数据支撑。2.制定市场规划：依据市场调研成果，策划并落实国际市场的拓展方向与实施路径，包括产品推广方案与区域发展策略。3.客户开发与维护：开展市场开拓工作（含线上渠道），建立并持续优化客户关系，提升客户合作深度与稳定性。4.销售业绩管理：围绕公司设定的销售目标，制定可行的销售计划，定期追踪业绩表现，动态优化策略以实现业绩增长。5.制定市场推广方案：策划并执行海外市场宣传举措，如参与展会、投放广告、组织公关活动等，增强品牌在海外的认知度与影响力。6.团队协作与沟通：与国内外团队保持高效联动，确保国际业务各环节顺畅推进。7.风险管理：识别并监控国际市场潜在风险，涵盖政策变动、汇率波动及竞争压力等方面，及时提出应对方案以降低影响。二任职要求1.教育背景：国际商务、国际贸易、机械工程、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业，本科及以上学历。2.专业技能：掌握国际市场开发与运营的基本流程与方法，具备较强的市场研判能力与数据分析能力。3.语言能力：英语（TEM-8）或同等水平以上，具备良好的跨文化沟通素养，能熟练运用英语进行国际业务对接。4.工作经验：具有海外市场销售经验者优先考虑。5.团队合作与沟通能力：具备良好的协作意识和沟通技巧，能够与境内外团队协同作业。6.责任心与抗压能力：责任心强，心理素质良好，能在高强度工作环境中保持积极态度与高效产出。出差国家：西班牙、葡萄牙、法国、意大利、匈牙利工作语言：英语出差频率：偶尔出差

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全科产品任职资格：1、大专及以上学历，医药学、市场营销等相关专业，或具有一年以上医药销售经验者优先考虑；2、具备良好的沟通能力，思维灵活，反应迅速，有较强的市场拓展意识与抗压能力；3、对医药行业有热情，工作态度端正，勤奋务实，责任心强，积极进取，富有实干精神；4、持有驾驶证，自带车辆；待遇：基本工资+补贴+绩效奖金+五险+多品类销售激励。5、年龄要求30周岁以下。

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石先生

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一岗位职责1.市场研究与分析：收集并整理市场相关资讯，涵盖行业发展趋势、竞争格局及客户需求变化，为产品战略规划和业务决策提供有力的数据支撑。2.制定市场规划：基于市场调研成果，策划并落实国际市场的拓展路径，包括产品推广方案、区域发展策略等具体实施计划。3.客户开发与维护：开展市场开拓工作（含线上渠道），积极挖掘潜在客户，并持续维护客户关系，提升合作稳定性与满意度。4.销售业绩管理：围绕公司设定的销售目标，制定可行的销售执行方案，定期跟踪销售数据并进行绩效评估，适时优化策略以促进业绩增长。5.制定市场推广方案：策划并组织实施各类市场宣传与品牌推广活动，如参与展会、投放广告、组织公关项目等，增强公司在海外市场的品牌认知度。6.团队协作与沟通：与国内外相关部门保持高效协同，确保国际市场各项业务推进顺畅、信息传递准确及时。7.风险管理：识别并监控国际市场运营中的各类风险因素，如政策变动、汇率波动、市场竞争加剧等，提前制定应对预案以减少不利影响。二任职要求1.教育背景：国际商务、国际贸易、机械工程、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业，本科及以上学历。2.专业技能：掌握国际市场开发与运营管理的基本流程与方法，具备较强的市场洞察力和数据分析能力。3.语言能力：俄语达到B2或以上水平，能够在俄语环境中有效开展跨文化交流，熟练处理国际业务沟通事务。4.工作经验：具有海外市场销售工作经验者优先考虑。5.团队合作与沟通能力：具备良好的团队协作精神和沟通技巧，能与境内外同事高效配合完成工作任务。6.责任心与抗压能力：工作认真负责，心理素质良好，能在高强度工作环境下保持积极态度和高效率产出。

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一岗位职责1.市场研究与分析：收集并整理市场相关资讯，涵盖行业趋势、竞争格局及客户需求等内容，为产品策略与公司决策提供有力的数据支撑。2.制定市场规划：基于市场调研成果，策划并落实国际市场发展战略与实施路径，包括产品推广方案与区域拓展计划等。3.客户开发与维护：开展市场拓展工作（含线上渠道），建立并持续优化客户关系网络，提升客户合作深度与稳定性。4.销售业绩管理：围绕公司设定的销售目标，制定可行的销售执行方案，定期追踪销售表现并进行复盘分析，动态优化策略以提升业绩达成率。5.制定市场推广方案：策划并推进市场营销传播活动，如参与国际展会、投放广告、组织公关活动等，增强品牌在海外市场的认知度和影响力。6.团队协作与沟通：与国内外团队成员保持高效沟通与协同配合，保障国际业务运营顺畅推进。7.风险管理：识别并监控海外市场潜在风险，涵盖政策变动、汇率波动及市场竞争等因素，及时制定防控措施以降低不确定性影响。二任职要求1.教育背景：国际商务、国际贸易、机械工程、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程等相关专业，本科及以上学历。2.专业技能：掌握国际市场开拓与运营管理的方法与流程，具备较强的市场研判能力与数据整合分析能力。3.语言能力：英语（TEM-8）或同等水平以上，能够在英语环境中流畅开展跨文化交流，胜任国际业务沟通需求。4.工作经验：具有海外市场销售工作经验者优先考虑。5.团队合作与沟通能力：具备良好的协作意识和沟通技巧，能与境内外团队实现高效联动。6.责任心与抗压能力：责任心强，心理素质良好，能在压力环境下保持积极态度与高效率产出。出差国家：西班牙、葡萄牙、法国、意大利、匈牙利工作语言：英语出差频率：偶有出差

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年龄要求30周岁以下，需持有驾照，性别不限，性格热情开朗、态度积极向上。负责辖区范围内客户关系的维护及业务增量工作，具备相关工作经验者优先考虑！

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工作内容1、负责临床医药产品的市场推广及销售工作2、与医疗机构建立并维护合作关系，提供专业的服务支持任职要求：1、年龄30岁以内，持有驾照，性别不限2、具备优秀的沟通能力和市场开拓意识3、能独立开展工作，具有良好的自我管理能力4、热爱医药行业，具备团队协作精神5、有医药代表相关工作经验者优先！！

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岗位职责1.负责线上教育课程的留资直播转化工作，聚焦国央企就业方向直播，具备基础文案能力，可独立优化和更新直播话术脚本。2.协同直播运营完成直播逐字稿的撰写与迭代，持续提升直播间转化效果与成交表现。任职要求1.具备国央企就业类直播经验者优先；2.拥有知识付费领域直播经历者优先；3.互动表现力强，应变能力佳，能有效活跃直播氛围，与学员顺畅沟通交流；4.具备良好的团队协作意识。面试地址：天津市河东区智运大厦1号楼1612

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你想要的轻松客服岗位公司直招不会出现面试前后不一样情况！！！学历不限，经验不限！普通话标准、有上进心、敢于挑战。接受实习生、应届生岗位职责：公司提供精准资源，无需外出邀约客户到访公司对接给经理就可岗位待遇：底薪无责4500+500全勤+提成，（转正薪资不变）上九下六，午休俩小时，双休不加班，法定节假日带薪休息定期团建，定期下午茶，各种节假日福利任职要求：学习能力强，能快速熟悉公司业务性格好，善于沟通，有团队凝聚力，互帮互助公司给予好的平台，晋升空间大，开心的工作环境赚钱、赚钱、想赚钱的来，欢迎加入我们！！

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公司直招不会出现面试前后不一样情况！！！学历不限，经验不限！普通话标准、有上进心、敢于挑战。岗位职责：公司提供资源，挖掘客户需求沟通跟进客户，邀约至公司对接给经理岗位待遇：底薪无责4500+500全勤+提成，上九下六，午休俩小时，双休不加班，法定节假日带薪休息定期团建，定期下午茶，各种节假日福利任职要求：年龄18周岁到32岁学习能力强，能快速熟悉公司业务性格好，善于沟通，有团队凝聚力，互帮互助公司给予好的平台，晋升空间大，开心的工作环境赚钱、赚钱、想赚钱的来，欢迎加入我们！！！

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公司直招不会出现面试前后不一样情况！！！学历不限，经验不限！普通话标准、有上进心、敢于挑战。岗位职责：公司提供资源，挖掘客户需求沟通跟进客户，邀约至公司对接给经理岗位待遇：底薪无责4500+500全勤+提成，上九下六，午休俩小时，双休不加班，法定节假日带薪休息定期团建，定期下午茶，各种节假日福利任职要求：年龄18周岁到32岁学习能力强，能快速熟悉公司业务性格好，善于沟通，有团队凝聚力，互帮互助公司给予好的平台，晋升空间大，开心的工作环境赚钱、赚钱、想赚钱的来，欢迎加入我们！！！

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来到这里，你无需担忧公司稳定性或薪资发放问题，19年的扎实发展为你提供充分的职业安全感。团队氛围积极向上，荣誉感强，年轻员工在这里都能获得施展才华的舞台！岗位职责：1、与客户保持高效沟通，准确把握需求并达成销售目标；2、按照公司规范开展销售工作，对客户信息进行记录、分析、跟进及维护；3、构建长期稳定的客户关系，提供专业、全面的售前售后支持；4、依据公司发展策略，持续完成月度销售任务。任职要求：1、具备大专及以上学历；2、具备出色的口头表达与沟通技巧，能适应高强度工作节奏；3、执行力强，学习意愿高，能快速掌握新知识；4、有互联网行业工作经验者优先考虑；5、欢迎综合素质优秀的应届毕业生投递。薪资福利：（1）无责任底薪+高额提成（10%-21%）+销售冠亚季军奖励+新人王奖金=月均综合收入10000+（2）试用期享受全额薪资，不打折不扣减；（3）定期团建经费+节日礼品+企业文化活动+国内外旅游+户外拓展，每月精彩不断，边玩边赚；（4）入职即缴纳五险一金；（5）提供岗前带薪培训及后续职业能力提升课程；（6）公司统一分配优质客户资源，助力快速成单；（7）晋升通道透明广阔，中高层管理岗位均面向内部员工选拔；（8）享有带薪产假待遇；（9）配备个人专用电脑、手机等办公设备，由员工自主使用；（10）办公环境宽敞，超600平米独立空间，设有员工冰箱、微波炉、零食柜等生活设施；（11）提供专业带薪培训（覆盖北京、天津、河北地区），有培训需求可安排带薪外出学习

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来到这里，你无需担忧公司经营不稳定或薪资发放问题，19年的扎实发展为你提供充分的保障与安心。团队氛围积极向上，集体荣誉感强，年轻人才在这里都能获得施展才华的舞台！岗位职责：1、与客户保持高效沟通，准确把握需求并达成销售目标；2、按照公司标准开展销售工作，对客户信息进行记录、分析、跟进及维护；3、与客户构建长期稳定、互信共赢的合作关系，提供专业周到的服务支持；4、依据公司发展战略，持续完成每月既定的销售任务。任职要求：1、具备大专或以上学历；2、具备出色的表达与沟通能力，能适应较强的工作压力；3、执行力强，学习意愿高，能够快速掌握新知识；4、有互联网行业相关工作经验者优先考虑；5、欢迎综合素质优秀的应届毕业生踊跃加入。薪资福利：（1）无责任底薪+高额提成（10%-21%）+销售冠亚季军奖励+新人王奖金=月综合收入10000+（2）试用期享受全额薪资，不打折不扣减；（3）团建经费+节日礼品+企业文化活动+团队旅游+户外拓展，每月丰富活动不断，轻松融入快乐工作；（4）入职即缴纳五险一金；（5）提供岗前带薪培训及后续职业能力提升课程；（6）公司提供充足的客户资源支持；（7）晋升通道畅通，中高层管理岗位均面向内部员工选拔；（8）享有带薪产假；（9）配备个人专用电脑、手机等办公设备，由员工自主使用管理；（10）办公场地超600平米，设有员工冰箱、微波炉、零食柜等生活设施；（11）专业带薪培训（北京、天津、河北），入职后如有培训需求可安排带薪外出学习

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来到这里，你无需担忧公司稳定性或薪资发放问题，19年的扎实发展为你提供充分的安全保障。团队氛围积极向上，荣誉感强，年轻员工在这里都能获得展现才华的舞台！岗位职责：1、通过高效沟通深入了解客户需求，推动销售目标达成；2、按照公司标准开展销售工作，对客户信息进行记录、分析、跟进与维护；3、与客户构建长期稳定的协作关系，提供专业、全面的服务支持；4、依据公司发展战略，持续完成月度销售任务。任职要求：1、具备大专及以上学历；2、语言表达清晰，沟通能力强，具备较强的抗压能力；3、执行力强，学习意愿高，能快速适应工作节奏；4、有互联网行业相关经验者优先考虑；5、欢迎优秀应届毕业生踊跃加入。薪资福利：（1）无责任底薪+高额提成（10%-21%）+销售冠亚季军奖励+新人王奖=综合收入10000+（2）试用期享受全额薪资，不打折不扣减；（3）团建经费+节日礼品+企业文化活动+国内外旅游+户外拓展，每月精彩不断，轻松快乐赚钱；（4）入职即缴纳五险一金；（5）提供岗前带薪培训及后续职业技能提升课程；（6）公司提供丰富且优质的客户资源支持；（7）晋升通道畅通，中高层管理岗位均从内部提拔；（8）享有带薪产假；（9）配备个人专用电脑、手机等办公设备，由员工自主使用；（10）办公环境宽敞，600多平米独立空间，设有员工冰箱、微波炉、零食柜等便利设施；（11）专业带薪培训（覆盖北京、天津、河北），入职后如有培训需求可安排带薪学习

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公司属于B2B行业龙头企业，主要工作内容：1.利用公司分配的客户资源开展客户开发，跟进回款进度，并做好客户关系维护2.服务现有老客户，深挖潜在增值服务需求，推动续费与回款跟进3.协助生产制造领域的中小型客户实现互联网化转型并拓展业务合作4.高效执行上级安排的各项工作任务5.公司提供高质量、精准的客户线索支持福利待遇：1.健全的福利体系，五险一金全额缴纳，每月10日准时发放薪资，绝不拖欠2.提供餐补、全勤奖、房补、交通补贴等多项贴心福利3.日常开单即享抽奖机会、现金奖励等多样化激励政策4.底薪高于行业平均水平，搭配高比例利润提成，配合精准客户资源助力快速创收5.拥有清晰的晋升通道，管理层中80%以上由内部员工晋升而来，能力决定发展空间销售模式：电销薪资详情薪资范围：6000-20000元/月底薪：3500-6000元/月社保类型：五险一金提成方式：按利润提成奖金补贴：餐补，房补，全勤奖

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来到这里，你无需担忧公司稳定性或薪资发放问题，19年的扎实发展为你提供充分的职业安全感。团队氛围融洽，集体荣誉感强，年轻员工在这里都能获得展现个人能力的广阔舞台！岗位职责：1、与客户保持高效沟通，准确把握需求并达成销售目标；2、按照公司规范开展销售工作，对客户信息进行记录、分析、跟进及维护；3、与客户构建长期稳定的协作关系，提供专业周到的全程服务；4、依据公司发展策略，持续完成月度销售任务。任职要求：1、具备大专及以上学历；2、语言表达流畅，沟通能力强，具备较强的抗压能力；3、执行力强，学习意愿高，能快速适应新环境；4、有互联网行业相关工作经验者优先考虑；5、欢迎综合素质优秀的应届毕业生踊跃加入。薪资福利：（1）无责任底薪+高额提成（10%-21%）+销售冠亚季军奖励+新人王奖金=月综合收入10000+（2）试用期享受全额薪资，不打折不扣减；（3）团建经费+节日礼品+企业文化活动+国内外旅游+户外拓展，每月精彩不断，轻松工作快乐赚钱；（4）入职即缴纳五险一金；（5）提供岗前带薪培训及后续职业能力提升课程；（6）公司提供高质量客户资源支持；（7）晋升通道畅通，中高层管理岗位均面向内部员工选拔；（8）享有带薪产假；（9）配备个人专用电脑、手机等办公设备，由员工自主使用；（10）公司办公面积超600平方米，设有员工冰箱、微波炉、零食柜等生活设施；（11）专业带薪培训（北京、天津、河北），入职后如有培训需求可安排带薪参训

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任职要求：普通话流利，善于沟通交流即可工作时间：上午9点至下午6点，法定节假日正常休假薪资待遇：无责任底薪4500元+15%-35%提成团队成员均为90后、00后，充满活力与干劲，办公环境舒适，团队氛围融洽，晋升通道透明清晰，下午茶、生日庆祝、年终奖、团建旅游等福利一应俱全。不搞形式主义，不空谈愿景，因为所有承诺我们都实实在在兑现！期待同样有实力、有追求的你加入我们！轻松赚钱，上班就像聊天，月薪4500起，还配豪华单人办公间

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基本要求1、会呼吸的；2、四肢健全的；3、识字的；4、能熟练使用智能手机的；以下条件优先录用1、有很多目标但暂时缺资金实现的；2、有伴侣但尚未拥有房车的；3、曾在销售领域有过从业经验的；4、热衷游戏，且有线上交友经历的；以下条件不考虑1、不热爱国家的；2、对金钱毫无追求的；3、经济实力超过老板的；4、外形条件胜过老板的。（此条为形式对称补充，老板建议保持结构完整）1.工作时间：（1）上午9点至下午6点，法定节假日正常休假薪资待遇：（1）无责任底薪4500元+高额提成+绩效奖金+成单奖励2.工作内容：（1）公司提供客户资源，无需自行开发；（2）通过电话或微信等方式与有资金需求的客户沟通业务，推进谈判并协助完成签约；（3）依托公司资源支持，成单效率高，出单周期短3.任职要求：（1）具备良好的沟通表达与人际互动能力；（2）愿意尝试新事物，乐于接受挑战，具有积极进取心；（3）性格外向，自我驱动力强，具备一定抗压素质

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公司属于B2B行业龙头企业，主要工作内容：1.利用公司分配的客户资源开展客户开发，跟进回款进度，并做好客户关系维护2.服务现有老客户，深挖潜在增值服务需求，推动后续合作并落实回款3.协助生产制造领域的中小客户实现互联网化转型与业务增长4.高效执行上级交办的各项工作任务5.公司提供高质量、高转化的客户线索支持福利待遇：1.健全的福利体系，五险一金全额缴纳，每月10日准时发放薪资，绝不拖欠2.提供餐补、全勤奖、房补、交通补贴等多项贴心福利3.日常开单享抽奖机会、现金红包等多样化激励奖励4.底薪高于行业平均水平，搭配高比例利润提成，优质客户资源助你快速增收5.晋升通道透明畅通，管理层中80%以上由内部员工晋升而来，有能力就有舞台销售模式：电销薪资详情底薪：3500-6000元/月社保类型：五险一金提成方式：按利润提成奖金补贴：餐补，房补，全勤奖

天津·南开区

阚先生

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