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主要负责政府产业园客户的开拓与招商工作。具备团队管理能力，对团队整体业绩承担责任，有招商或销售背景者优先考虑。薪资结构为底薪10000元，另享奖金与提成，奖金范围10000-30000元，提成比例6%-10%，年终发放13薪，年终奖不少于5万元，缴纳五险一金，双休，法定节假日fully休息。要求大专及以上学历，年龄不超过40周岁，具有产业园或商业地产相关岗位工作经验者优先。入职即纳入集团公司正式编制，享受公司各项福利待遇，需接受外派安排。

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1、开展公司招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区；2、整合线上线下各类资源渠道，如58安居客、企查查及中介机构等资源；3、接待来访企业，协助客户筛选匹配的经营场地方案；4、配合完成企业入驻相关合同的签署工作。二、岗位要求：1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售领域工作经验。2、了解互联网及多种新媒体平台资源渠道运作方式。3、责任心强，具备良好职业素养，擅长人际沟通并拥有团队协作精神。三、薪资：1、专员级：综合薪资（6000—上不封顶）四、晋升：【专员→主管→经理→总监→园区负责人】五、福利：1、综合薪资：5000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月。2、园区配备食堂、宿舍，生活设施完善；3、五险一金；4、办公环境舒适，团队氛围融洽；5、提供下午茶、举办生日会；6、享受带薪年假、定期组织团建活动；7、季度调薪（10%--30%）、年终奖13薪。职位招聘2-3人

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岗位职责：1、落实产业链招商工作，深度发掘产业目标客户及相关资源；2、对接意向客户及目标企业，负责跟进、沟通、洽谈、签约及后续合作事宜；3、拓展多元化招商渠道，积累商会、企业服务机构、政府部门等合作资源；4、协助入驻企业推进项目落地，并配合开展相关企业服务工作；5、与入驻企业建立长效沟通机制，及时掌握其服务需求并协调提供有效支持；6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。任职要求：1、具备同类型产业园区招商资源，且在原单位招商业绩排名前三；2、拥有2年以上toB业务经验，具备成功服务大客户的案例，同时具备全日制本科学历；3、毕业于985/211高校，有1年以上工作经验，有志于投身产业园区开发运营领域者，可不限于上述业绩与经验条件。符合以上任意一项条件即可。

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岗位职责：1、落实产业链招商工作，深入发掘产业相关目标客户资源；2、跟进意向客户及目标企业，开展沟通、洽谈、签约及后续合作事宜；3、拓展招商合作渠道，积累商会、企业服务机构、政府部门等资源网络；4、协助入驻企业推进项目落地，并配合提供相关运营支持服务；5、与入驻企业保持高效沟通，及时掌握其服务需求并协调解决方案；6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。任职要求：1、具备同类型产业园区招商资源，且在原单位个人业绩排名位列前三；2、拥有2年以上toB业务经验，具备成功服务大客户的实际案例，同时具备全日制本科学历；3、毕业于985/211高校，具有一年及以上工作经验，有志于投身产业园区开发运营领域者，可放宽上述业绩与经验要求。符合以上任意一项条件即可。

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主要负责政府产业园客户的开拓与招商工作。具备团队管理能力，对团队整体业绩承担相应责任，有招商或销售背景者优先考虑。薪资结构为底薪10000元，另加奖金与提成，奖金范围10000-30000元，提成比例6%-10%，年终发放13薪，年终奖不低于5万元，享受五险一金，双休，法定节假日全部休息。要求大专及以上学历，年龄在40周岁以下，具备产业园或商业地产相关岗位工作经验者优先。入职即纳入集团公司正式编制，享有公司提供的各项福利待遇，需接受外派安排。

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开四米二箱货或高栏车，拉啤酒。司机不用管装货和卸货工厂库房到经销商库房单点配送，简单好操作西安至宝鸡往返，一天一趟。

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岗位职责：1、依据园区项目实际，制定招商方案并分解目标，带领团队达成招商业绩；2、主导园区项目的市场调研、定位规划及业态布局；3、制定招商租赁策略，整合内外部资源，推动团队落地执行，实现区域招商指标；4、拓展招商渠道，负责重点客户的开发与长期关系维护；5、负责招商团队的搭建与日常管理；6、建立系统化、标准化的招商运营管理体系和工作流程。岗位要求：1、具备工业园区招商背景，熟悉园区招商全流程运作，能独立完成项目定位、任务推进及团队督导，执行力强，抗压能力佳；2、主导过大型招商项目，拥有实际项目操盘经历；3、具备敏锐的商业洞察力，反应迅速，善于分析市场趋势，及时把握行业变化；4、拥有丰富的社会资源，擅长市场拓展与商务谈判；5、沟通协调能力强，具备团队协作意识，人际关系良好；6、具有产业导向招商思维及跨区域招商引资经验。大专及以上学历，晋升方向为园区副总、园区总。

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1、开展产业园区客户开拓与日常维护工作；2、承担客户接待任务，解读招商政策，组织客户实地看房，并跟进客户合作意向；3、办理招商客户《意向书》《租赁协议》的签署及有关费用的收缴事宜；4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，完成客户信息的收集与归档。任职要求：1、具备一年以上销售岗位从业经历；2、拥有较强的应变能力、沟通协调能力、商务谈判技巧及渠道开发经验；3、熟悉创业型、科技类企业运营需求，具备相关企业客户资源者优先考虑。

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