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客户经理的岗位职责1、开拓有资金周转需求的客户资源；2、对接客户贷款意向，协助解决其资金难题；3、指导并协助客户完成贷款相关手续；4、收集所辖区域市场动态信息，分析竞品情况；5、策划并落实销售区域内的推广活动，达成既定销售目标；6、维护客户关系，制定长期合作发展策略。客户经理的岗位要求：1、年龄33周岁以下，全日制大专及以上学历，市场营销、金融类专业优先考虑；2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先；3、具备基础市场分析与判断能力，服务意识强；4、沟通表达能力强，性格亲和；5、责任心强，能适应高强度工作节奏；6、具备团队合作精神，乐于接受挑战。薪资待遇年薪15W-30W起入职即缴纳五险一金，享受节假日福利、各类补贴、年度体检、行服等，具体细节面议

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郑先生

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岗位职责：通过电话确认公司客户信息的真实性和准确性任职要求：工作认真负责，具备基本的沟通协调能力岗位福利：无责任底薪5000元（含300元全勤奖）公司统一缴纳五险定期组织下午茶及团队建设活动欢迎无经验者、新手、应届毕业生及实习生报名应聘~~

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蒋女士

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电路设计工程师岗位职责：1.负责模拟电路、数字电路等硬件部分的设计与开发；2.运用电路原理及软件知识，解决项目实施过程中的各类技术问题；3.承担单片机相关编程任务；4.负责电子元器件的选型与性能测试工作；5.熟练操作示波器、逻辑分析仪等仪器进行小信号测量，并搭建相应的测试电路；6.编写和整理项目相关的技术文档，包括设计方案、物料清单、产品规范、技术协议、使用说明书等；7.协调处理产品在硬件电路上出现的问题，确保问题有效沟通与闭环解决。任职要求：1.大专及以上学历，电子、通信、自动化等相关专业背景；2.具备模拟电路与数字电路基础知识，了解常用电子元器件的主要参数；具备基本焊接能力，有1年以上模拟电路设计实际经验；3.至少掌握一种电路绘图工具的基本使用，如Protel、AltiumDesigner09等；能操作至少一种模拟电路仿真软件；熟悉Office办公软件操作；具备一定的信号完整性理解能力；4.工作认真负责，吃苦耐劳，能接受适度加班，具备良好的团队协作精神和沟通能力，愿意长期稳定发展；5.具备PCB绘制能力，有2年以上模拟电路设计经验者或有引信电路设计经历者优先考虑。

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李先生

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1、年龄在28周岁以下，具备本科及以上学历，条件特别优异者可适度放宽要求。2、需拥有2年以上的相关行业从业经历。3、有个人贷款或信用卡业务经验者优先考虑。4、提供具有竞争力的业务提成，月收入区间为1.5万至3万元。

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1、开展贷款产品的宣传与推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、实施贷前调查工作，收集整理资料，为信贷审批提供有效支持；3、落实贷后监控措施，做好客户关系的持续维护与管理；4、完成上级交办的其他工作任务。

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岗位职责:1.制定并执行运营计划，推动业务增长与市场竞争力提升。2.跟踪各项运营工作进展，保障业务目标顺利实现。3.研判行业趋势，及时优化运营策略以应对市场竞争与环境变化。4.持续改进团队协作效率与服务标准，提升整体运作水平。任职要求：1.具备出色的统筹规划与团队管理能力，能有效引领团队完成任务。2.拥有良好的沟通技巧，善于协调内外部关系，促进高效合作。3.对市场变化具有较强敏感度，能够迅速做出响应与调整。4.具备扎实的数据分析能力，能依据业务表现动态优化运营方案。

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电路设计工程师岗位职责：1.负责进行模拟电路、数字电路等硬件电路设计；2.负责运用电路、软件方面的知识解决项目中问题；3.负责相关单片机编程工作；4.负责元器件的选型、测试工作；5.数量使用示波器、逻辑分析仪等测量工具测量小信号，搭建测试电路；6.负责项目的设计方案、材料清单、产品规范、技术协议、使用说明等文档编写与整理；7.负责产品硬件电路问题协调、沟通、解决。任职要求：1.大专及以上学历，电子、通信、自动化类相关专业。2.专业技能：有模拟电路和数字电路基础，熟悉常用电子元器件的基本参数；具有一定的焊接水平，有1年模拟电路设计经验；3.至少会一种绘图软件的基本操作，如Protel、AltiumDesigner09等；至少会一种模拟电路仿真软件的操作；office软件基本操作；具有一定信号完整性相关知识；4.责任心强，吃苦耐劳，能适应一定的加班工作，有良好的团队意识以及沟通能力，具有长期的服务意愿；5.有绘制PCB的能力，2年以上模拟电路设计经验或从事过引信电路设计优先。

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5A级办公环境，配备独立工位，全程室内作业，无需外勤，工作内容简洁易上手！欢迎零经验者，应届生优先考虑！薪资福利：1、工作时间：上午9:00-下午18:00，法定节假日全额带薪休假2、薪酬待遇：无责任底薪5000元+提成+社保+季度奖金+年终奖+额外现金奖励新人综合收入10000-20000元；团队以90后、00后为主，氛围轻松，沟通无障碍！3、晋升机制：管理岗位全部从内部选拔，提供带薪系统培训4、员工福利：高比例提成、年度团队旅游、节日补贴+带薪年假岗位职责：1、处理客户主动提交的申请资料（无需自行开发客户）2、核对信息并评估真实性（无无效客户需求）3、对接主管制定方案并完成签约流程（专人指导协助）任职要求：1、年龄22-45岁（优秀者可适度放宽条件）2、做事踏实稳重，责任心强，积极进取3、普通话流利，沟通顺畅，反应敏捷4、具备强烈收入提升意愿，心态阳光，乐于学习我们的优势：1、无空降干部，晋升通道公开透明，发展空间广阔2、薪酬水平行业领先，福利配置全面优厚3、支持零基础入职，培训体系完善，主管一对一辅导4、团队协作氛围佳，工作愉悦，成果共享5、一手资源支持，客户精准匹配，效率高转化快

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岗位职责:1.负责餐饮大区的日常运营与管理工作2.监督并优化区域内餐厅的服务水平与运营效能3.策划并落实区域营销方案，促进业绩持续提升任职要求：1.具备优秀的管理能力及团队带领经验2.善于与团队沟通协作，保障工作目标顺利实现3.熟悉餐饮行业动态，具备较强的市场应变能力

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1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展客户贷前调查工作，收集整理资料为信贷审批提供支持；3、落实贷后管理措施，持续维护良好的客户关系；4、完成上级交办的其他工作任务。

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利用公司提供的资源开展业务，包括内部数据电话销售、各分支行网点推荐客户，同时需积极开拓市场，通过陌生拜访客户、电销联系潜在客户，以及走访其他合作银行网点获取客户资源，达成公司下达的贷款销售任务及相关辅助工作。当前业务覆盖区域为芜湖、合肥、马鞍山等地。

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hello欢迎小伙伴们投递简历哦工作内容：负责客户资质的线上审核（含电话沟通）及线下复核工作。工作要求：态度端正，责任心强，积极乐观，具备良好的职业操守，无犯罪记录。福利待遇：五险齐全，享受法定节假日休假，日常有下午茶福利。薪资结构：无责底薪4500元+200元话补+300元全勤+提成，新人综合收入到手8-9k

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岗位职责:1.负责办公室日常行政事务管理，维护办公环境的整洁与秩序；2.收发公司内外邮件及快递，保障信息传递高效准确；3.协助团队应对突发或紧急行政事项，及时提供支持；4.统筹安排公司内部会议并落实执行，确保会议顺利进行；5.接待来访人员，接听来电，解答咨询，提供基础行政协助。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善处理各类咨询事宜；2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等；3.拥有较强的组织协调能力，能够同时推进多项工作任务；4.形象端正，性格开朗，具备良好的人际交往与团队协作能力；5.掌握基本行政管理常识，可独立完成日常问题处理与事务解决。

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岗位福利：底薪5000+数据上门奖金（500~2000）+房屋补贴（500~1000）（表现优异者可享），早九晚六，午休2小时，不加班，不加班！！！岗位职责：主要通过电话联系公司提供的意向客户，无需自行开发客户，无需复杂谈判，无业绩考核压力，奖励红包丰富任职要求：工作态度端正，逻辑思维清晰，积极主动，勤奋踏实

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