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ai训练师
3000-4000元/月上市公司与百度直签企业,入职签合同,项目稳定,薪资保障纯文职,不打电话,无销售性质!接受应届生,实习生公司可提供住宿【要求】1,20-35岁,男女不限,经验不限2,能力优秀,表现突出,可晋升项目组长/经理【薪资待遇】1,底薪+房补+社补+绩效提成,综合薪资3500-50002,工作时间:9-121.30-6.30,单休3,法定节假日休(加班3倍薪资),带薪年假、病假、节日福利岗位职责:1.在街景图中,负责拉框,进行车辆/车行道等的标注工作。2.公司提供岗前培训,确保工作质量和效率。3.表现突出者,有机会晋升为项目组长或经理。
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ai训练师
3000-6000元/月上市公司与百度直签企业,入职签合同,项目稳定,薪资保障纯文职,不打电话,无销售性质!接受应届生,实习生公司可提供住宿【要求】1,20-35岁,男女不限,经验不限2,能力优秀,表现突出,可晋升项目组长/经理【薪资待遇】1,收入视产量多劳多得综合薪资3000-50002,工作时间:9-121.30-6.30,单休3,法定节假日休(加班3倍薪资),带薪年假、病假、节日福利岗位职责:1.在街景图中,负责拉框,进行车辆/车行道等的标注工作。2.公司提供岗前培训,确保工作质量和效率。3.表现突出者,有机会晋升为项目组长或经理。
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东莞招聘数据标注员
2000-4000元/月工作时间:上六休一薪资待遇:计时计件,多劳多得,上不封顶,工作轻松易上手,欢迎组团加入!岗位描述:1)使用电脑,对图像等数据进行整理和标注;2)对标注数据进行检查,确保质量;任职要求:1)具备基础电脑操作能力;2)学习意愿强,有耐心、做事细致认真;优先条件(非必选):1)不晕3D,能适应长时间看3D图像;2)持有驾驶证,或熟悉交通规则与常见路标;3)有数据标注、图像处理、内容审核等相关经验者优先;我们提供:1)系统的岗前培训与项目指导;2)参与AI前沿领域项目的机会,积累人工智能行业经验;3)快捷晋升通道:从标注员到质检员、审核员,再到小组长、培训师等;欢迎有意投身人工智能基础数据行业、踏实认真的您加入我们,共同助力AI技术落地与产业升级!
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东莞招聘数据标注员
3000-5000元/月岗位职责:1、根据分配的任务在平台完成标注数据;2、线上处理图文、音频、视频、3D、4D、大模型数据;3、根据规则框选数据内容,并优化规则;4、配合审核/质检,完成数据验收;任职要求:1、大专以上学历;2、熟练使用Exce办公软件;3、沟通能力好,善于发现问题;
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东莞招聘数据标注员
3000-6000元/月按照标注规范和要求,对图像、文本、音频等各类数据进行准确标注。岗位要求:1、年龄20-30岁,大专学历;2、无需工作经验,只要稳定即可,6个月以上也可接受。上班时间:9:00-12:0013:30-18:30,午休一个半小时,周末单休,节假日正常休
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数据标注实习生
3000-4000元/月工作时间:上六休一朝九晚六薪资待遇:保底3000元,多劳多得,上不封顶,工作轻松易上手,欢迎组团加入!岗位描述:1)使用电脑,对图像等数据进行整理和标注;2)对标注数据进行检查,确保质量;任职要求:1)具备基础电脑操作能力;2)学习意愿强,有耐心、做事细致认真;优先条件(非必选):1)不晕3D,能适应长时间看3D图像;2)持有驾驶证,或熟悉交通规则与常见路标;3)有数据标注、图像处理、内容审核等相关经验者优先;我们提供:1)系统的岗前培训与项目指导;2)参与AI前沿领域项目的机会,积累人工智能行业经验;3)快捷晋升通道:从标注员到质检员、审核员,再到小组长、培训师等;欢迎有意投身人工智能基础数据行业、踏实认真的您加入我们,共同助力AI技术落地与产业升级!
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AI数据标注/模型训练师
3000-5000元/月我们的合作采用平台模式,非传统公司雇佣关系。公司提供办公环境及电脑设备,您只需完成平台发布的标注任务,即可根据实际产出获得相应收入。岗位职责:1. 根据既定的标注标准与要求,对图像、文本、音频等多种类型的数据进行精准标注。(例如,在图像标注中完成目标分类、框选对象、关键点标注;在文本标注中开展情感判断、实体提取、词性划分等操作。)2. 保证标注结果的精确性、完整性与统一性,持续提升数据质量水平。3. 合作周期需稳定六个月以上上班时间: 9:00-12:00 13:30-18:30,周末单休培训周期:1至2周,带薪培训,具体安排根据岗位实际情况灵活调整
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数据标注(东莞)
3000-5000元/月岗位职责:数据标注工作内容:负责自动驾驶领域的数据标注任务,主要通过电脑完成框选、标记等操作,为自动驾驶系统提供有效数据支持标准工时制度,接受零经验入职,大专及以上学历即可每日工作8小时,工作轻松无压力,全程室内办公,无需外勤无需担心经验不足,欢迎新人加入工作时间:上午9点至下午6点半,中午休息一个半小时,每周日单休,法定节假日按规定休假薪资待遇:月薪约3500元(按量计酬,多劳多得)
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标注文员(东莞)
3000-4000元/月上市公司与百度直签,入职即签订正式合同,项目长期稳定欢迎应届生加入,无需相关经验表现优异者可晋升为项目组长、培训师、审核员、质检员或项目经理(薪资5K以上)【工作内容】按照标注标准,在已采集完成的街景图像中进行框选,标注车辆、行人、电动车及障碍物等目标公司提供系统岗前培训,快速上手【要求】******,性别不限,经验不限学历要求中专及以上【薪资待遇】1,采用计件薪酬制,收入与工作量挂钩,月收入3000-6000元2,每日工作时间:9:00-12:00,13:30-18:30,每周单休3,享受法定节假日休假,带薪年假、病假及节日福利
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广东东莞招聘1688平台运营
面议招聘1688平台运营
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有夜班养生馆接待前台
5000-8000元/月岗位职责:1. 迎接客户,讲解服务项目内容2. 负责收银操作,协调技师安排与房间调度,维护前台区域清洁3. 配合店长处理日常运营事务4. 晋升通道(全员持股机会):部长-实习店长-副店长-店长-区域经理(内部择优提拔)福利:1. 缴纳二档社保生日享受庆生宴,享有年终奖金、意外保险,全员具备持股资格2. 包食宿(宿舍为2-4人间),提供工作餐(午晚餐)全国直营门店超100家,可按需求就近分配岗位任职要求:1. 形象良好,具备基本沟通能力,性格亲和2. 年龄25岁****,女性身高155cm以上,男性身高170cm以上;服务意识强,能接受管理安排,踏实肯干3. 前两个月保底薪资5000~5500元/月,接待客户有3-20元不等提成,开卡享3%提成综合收入5000~8000+,表现优异者上不封顶,每月休息4天,支持调休工作时间:早班11:00-23:00 晚班14:00-02:00
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夜班养生馆接待员
5000-8000元/月岗位职责:1.接待客户,讲解项目内容2.负责收银操作,协调技师安排与房间调度,维护前台区域清洁3.配合店长处理日常运营事务4.晋升通道(全员持股机会):部长-实习店长-副店长-店长-区域经理(内部晋升)福利:1.缴纳二档社保,享有生日宴、年终奖金、意外保险,全员具备持股资格2.提供食宿(宿舍为2-4人间),工作餐包含午餐和晚餐连锁直营门店超100家,可按需求就近分配工作地点任职要求:1.形象良好,具备基本沟通能力,富有亲和力2.年龄25岁****,女性身高155cm以上,男性身高170cm以上;服务意识强,能接受管理,踏实肯干3.前两个月保障薪资5000~5500元/月,接待客户提成3-20元不等,开卡提成3%综合收入5000~8000+元,表现优异者收入上不封顶,每月休息4天,支持调休工作时间:早班11:00-23:00晚班14:00-02:00
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销售部文员
5000-6000元/月1. 负责业务订单全流程跟进,包括订单接收、录入系统、发货,跟进物流信息向销售员反馈订单进度。2. 下达订单给生产厂家,并跟进交货进度。3.协助业务人员准备资料,如报价单、合同、产品资料等,核对文件条款无误后归档保存,同时跟踪合同签署与执行进度。工作时间:5.5天/周上午8:30-12:00,下午1:30-5:30
东莞·南城

客服经理,大客户代表
15000元/月【工作内容】1、响应国家号召第三支柱养老,落地第三支柱养老政策及推广个人养老金及商业养老金产品。2、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进(如:续保、资料变更、公司客养礼品旅游对接、理赔等)3、无需自己寻找客户,公司提供无限的内部名单,如:高客名单、车险名单等;4、多元化销售模式(1、活动现场销售;2、上门成交客户;3、会议营销,团队合作)成交概率60%以上;5、对接保银协同广发储蓄卡、信用卡、贷款、理财、车险、财产险、寿险、养老等综合金融服务。【职位要求】1、年龄25-50周岁,大专及以上学历、优秀者可以放宽。工作经验不限。2、表达能力、学习能力强,有团队精神,责任感及敬业精神,能承受工作压力,目标感、事业心、企图心强,勇于挑战高薪。3、过往经验从业不限;有销售经验者、金融行业经验者优先录用。【薪酬待遇】1、底薪5.1K+绩效津贴+首年展业津贴+续年展业津贴+展业达成奖+训练津贴+服务津贴+增才奖+复效奖=15000元,以及年终奖,综合年收入18万-24万,上不封顶。2、享受公司的各项激励方案,如省内外、国内外旅游,财务补贴,团队奖励等。3、终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理等各种培训、广阔的发展空间、公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内可迅速晋升!.梦想有多大.舞台就有多大。【工作时间】上班时间:早上8:30-12:00,下午2:30–5:00,周末双休,国家法定节假日休息
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销售经理,大客户代表
1-1.6万元/月【工作内容】1、响应国家号召第三支柱养老,落地第三支柱养老政策及推广个人养老金及商业养老金产品。2、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进(如:续保、资料变更、公司客养礼品旅游对接、理赔等)3、无需自己寻找客户,公司提供无限的内部名单,如:高客名单、车险名单等;4、多元化销售模式(1、活动现场销售;2、上门成交客户;3、会议营销,团队合作)成交概率60%以上;5、对接保银协同广发储蓄卡、信用卡、贷款、理财、车险、财产险、寿险、养老等综合金融服务。【职位要求】1、年龄25-50周岁,大专及以上学历、优秀者可以放宽。工作经验不限。2、表达能力、学习能力强,有团队精神,责任感及敬业精神,能承受工作压力,目标感、事业心、企图心强,勇于挑战高薪。3、过往经验从业不限;有销售经验者、金融行业经验者优先录用。【薪酬待遇】1、底薪5.1K+绩效津贴+首年展业津贴+续年展业津贴+展业达成奖+训练津贴+服务津贴+增才奖+复效奖=15000元,以及年终奖,综合年收入18万-24万,上不封顶。2、享受公司的各项激励方案,如省内外、国内外旅游,财务补贴,团队奖励等。3、终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理等各种培训、广阔的发展空间、公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内可迅速晋升!.梦想有多大.舞台就有多大。【工作时间】上班时间:早上8:30-12:00,下午2:30–5:00,周末双休,国家法定节假日休息
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东莞招聘文员
5000-6000元/月1. 负责业务订单全流程跟进,包括订单接收、录入系统、发货,跟进物流信息向销售员反馈订单进度。2. 下达订单给生产厂家,并跟进交货进度。3.协助业务人员准备资料,如报价单、合同、产品资料等,核对文件条款无误后归档保存,同时跟踪合同签署与执行进度。工作时间:5.5天/周上午8:30-12:00,下午1:30-5:30
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跨境电商亚马逊运营专员
5000-10000元/月英语六级逻辑思维清晰勤奋积极向上岗位职责:1、负责FBA精品运营推广,执行产品上架与推广工作,深入挖掘产品特性,结合市场与竞品分析,提炼核心卖点,针对用户需求优化产品详情页多维度内容,保障账号安全并推动业绩持续增长;2、钻研Amazon站内广告机制,系统分析关键词表现数据,总结投放规律,提升广告投放转化效率;3、持续搜集并解析市场趋势及竞争者动态,在产品不同推广阶段,依据销量与市场数据制定精准运营策略,整合多渠道引流方式,提升销量与排名表现;4、制定FBA备货计划,汇总并评估销售与库存数据,动态调整销售方案,确保合理的库存周转水平;任职要求:1、本科及以上学历,通过英语六级或同等水平;具备电商运营、国际贸易、市场营销或工科类专业背景者优先;2、具有一年以上亚马逊平台实操经验,对平台运营有独立思考与实践经验;3、热爱电子商务领域,对外贸跨境电商有基本认知与兴趣;4、具备扎实的数据分析能力,对数据具有敏锐洞察力,逻辑清晰,执行高效;5、具备创新意识与探索能力,能主动学习新知识,关注平台规则更新,积极尝试新型推广手段与渠道;我们需要你:1、具备良好沟通能力,重视团队协作与经验共享;对跨境电商业务富有热情,目标明确,执行力强,勇于追求高收入;2、精通亚马逊PPC广告操作,熟悉各类广告模式及组合策略,能基于数据分析持续优化广告表现;3、乐于研究平台政策与A9算法机制,善于测试不同运营组合策略;4、熟练运用亚马逊常用工具与插件,精通Excel操作,可从多维度完成数据提取与分析工作薪资福利:1、底薪+阶梯式提成;具体面谈
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客户经理/资深客户经理
1.2-2.4万元/月工作时间7小时!高收入高提成 早九晚六 不加班 节假日正常休息 大小周地处甲级写字楼 工作环境舒适支持弹性上下班安排【岗位职责要求】1. 普通话标准,表达清晰2. 性格外向,具备积极进取的心态3. 热烈欢迎有地产销售、保险、汽车销售及其他行业销售经验的人员加入4. 优秀应届毕业生亦可应聘【福利待遇】1. 享受国家法定节假日,无需上班与加班2. 公司定期组织团队旅游活动3. 不定时提供下午茶、团建及聚餐机会【工作时间】9:00—12:0014:00—18:00大小周制,每月休息6天!【工作内容】1. 公司提供高质量精准客户资源,通过电话或微信等方式高效沟通,邀约客户到访,深度挖掘潜在意向客户并引导上门,由专业谈判经理完成成交闭环。2. 公司设有公平透明的晋升机制,业务能力突出者可晋升为团队经理、总监、副总等管理岗位,享有分红及股权激励机会!【薪资架构】1. 阶梯式底薪最高达10000元+15%起提成2. 合伙人机制享直提50%(综合提成可达60%+邀约奖励)
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金融信贷顾问
1.5-3万元/月工作时间7小时!高提成高回报早九晚六无加班节假日正常休假大小周坐落于甲级写字楼办公环境优越有销售经验者优先,如:建材、房地产、汽车、金融贷款等领域从业者,或曾为个体经营者、企业负责人等,无需日均客户沟通指标,收入与付出成正比,灵活自主。薪资结构:第一:高额提成+丰厚奖金,综合月薪过万,上不封顶,多劳多得,公司提供广阔发展空间,诚邀您冲刺高薪目标;第二:可选择五五分账或五六分账的合作方式;第三:薪资即时结算,发放迅速。团队氛围轻松愉悦,同事关系和谐友善,期待您的加入!!!
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跨境电商平台运营专员
6000-11000元/月大小周,9:00-18:30岗位职责:1.具备一年以上相关经验,负责亚马逊跨境电商平台的运营与推广,熟悉从零起步的全流程操作;2.负责产品listing的优化,提升商品在平台内的曝光与转化,推动销售增长;3.持续监控并分析运营数据,根据市场反馈及时调整运营方案;4.协助完成新员工的带教与培训工作。任职要求:本科及以上学历,英语通过四级;1.工作态度端正,执行力强,能按时高效完成各项任务;2.具备良好的团队意识,能够与同事高效协同配合;3.学习能力突出,善于总结优化,助力个人与团队效率提升;4.为人踏实可靠,有志于在跨境电商领域长期发展;吃苦耐劳,积极主动,富有拼搏精神,注重团队协作。
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金融信贷客户经理
1.5-3万元/月工作时间7小时!高收入高提成 早九晚六 无加班 节假日正常休假 大小周位于甲级写字楼 办公环境优越有销售经验者优先,如:建材、房地产、汽车、金融贷款等相关行业从业者,或曾为个体经营者、企业负责人等;无需日均客户沟通指标,收入与努力直接挂钩,自主性强,灵活自由。薪酬结构:第一:高额提成+丰厚奖金,综合月薪过万,上不封顶,多劳多得;公司提供广阔发展平台,诚邀您冲刺高薪目标;第二:可选择五五分或五六分的合作分配方式;第三:薪资即时结算,发放迅速团队氛围轻松和谐,同事关系融洽,沟通顺畅,欢迎您的加入!!!
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外贸销售专员
6000-10000元/月现招外贸业务员 工贸一体,自有工厂,仅需负责接单,无需参与生产跟进,厂内配有专业跟单人员。岗位职责:1、及时处理alibaba国际站、谷歌独立站等渠道的海外客户询盘。2、积极与客户沟通,准确把握需求,推动订单达成。3、协助客户完成从样品确认至批量出货的全流程操作。4、定期维护老客户关系,主动联系保持互动,提升复购率。5、准备出口相关文件(合同、商业发票、装箱单等),对接货代完成出口流程。6、积极参与平台活动任务,争取更多曝光与资源支持。任职要求:1、大专及以上学历,具备1年以上外贸实操经验,能独立开展日常工作,有包装印刷行业背景者优先。2、英语四级以上水平,口语及书面表达流利,沟通无障碍。3、具有一年以上阿里巴巴国际站、谷歌独立站或TIKTOK等社媒平台客户开发经验。4、熟练使用小满OKKI系统进行客户信息录入、分类管理、跟进记录及客户开发工作。5、学习能力强,适应快节奏,具备良好的沟通协调能力。6、目标明确、思维敏捷,积极进取,渴望高收入,执行力强。7、可接受晚间时段回复客户消息。岗位福利:行业平均薪资7k-10k1、薪酬结构:试用期一个月5k,转正后(底薪+技能工资+绩效)+提成,综合月薪7K以上,表现优异者可面议调整。2、公司福利:节日礼品+团队建设+带薪年假3、工作时间:9:00-12:00 13:30-18:30 大小周4、办公环境:甲级写字楼,地铁直达不拥堵,毗邻万科商场,生活便利,氛围舒适,轻松办公更有幸福感~ 工位已就绪,静候有趣灵魂加入!
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销售储备主管
1.2-1.8万元/月【工作内容】1、响应国家号召第三支柱养老,落地第三支柱养老政策及推广个人养老金及商业养老金产品。2、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进(如:续保、资料变更、公司客养礼品旅游对接、理赔等)3、无需自己寻找客户,公司提供无限的内部名单,如:高客名单、车险名单等;4、多元化销售模式(1、活动现场销售;2、上门成交客户;3、会议营销,团队合作)成交概率60%以上;5、对接保银协同广发储蓄卡、信用卡、贷款、理财、车险、财产险、寿险、养老等综合金融服务。【职位要求】1、年龄25-50周岁,大专及以上学历、优秀者可以放宽。工作经验不限。2、表达能力、学习能力强,有团队精神,责任感及敬业精神,能承受工作压力,目标感、事业心、企图心强,勇于挑战高薪。3、过往经验从业不限;有销售经验者、金融行业经验者优先录用。【薪酬待遇】1、5.1K+绩效津贴+首年展业津贴+续年展业津贴+展业达成奖+训练津贴+服务津贴+增才奖+复效奖=15000元,以及年终奖,综合年收入18万-24万,上不封顶。2、享受公司的各项激励方案,如省内外、国内旅游,财务补贴,团队奖励等。3、终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理等各种培训、广阔的发展空间、公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内可迅速晋升!.梦想有多大.舞台就有多大。【工作时间】上班时间:早上8:30-12:00,下午2:30–5:00,周末双休,国家法定节假日休息
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个人养老金顾问(双休)
1-1.5万元/月【工作内容】1、积极响应国家关于第三支柱养老的政策导向,推动个人养老金制度实施,开展商业养老金产品的宣传与推广工作。2、负责已投保客户的日常维护及后续服务支持,包括续保提醒、信息更新、客户关怀活动如礼品发放与旅游安排、理赔协助等事项跟进。3、无需自主开发客户资源,公司统一提供充足的内部客户名单支持,如高端客户名单、车险客户名单等;4、采用多元化的展业方式(包括现场活动营销、上门拜访成交、会议式营销及团队协作)实现高效转化,整体成交率超60%;5、协同银行渠道,对接广发储蓄卡、信用卡、贷款、理财、车险、财产险、寿险、养老等一站式综合金融服务需求。【职位要求】1、年龄在25至50岁之间,具备大专或以上学历,对工作经验无硬性要求,欢迎应届毕业生报名。2、具备良好的沟通表达能力与学习适应能力,富有团队合作意识,责任心强,工作积极主动,抗压能力强,目标明确,事业心和进取心突出,渴望获得高收入回报。3、行业背景不限;有销售从业经历或金融相关领域工作经验者可优先考虑。【薪酬待遇】1、4.5K+绩效补贴+首年展业津贴+续年服务津贴+业绩达成奖励+培训补助+团队拓展奖励+复效奖金=月均收入约15000元,另享年终奖金,全年综合收入可达18万-24万元,上不封顶。2、参与公司组织的各类激励活动,涵盖省内、省外及海外旅游奖励,财务支持、团队荣誉表彰等多项福利。3、长期享有中国人寿提供的国际化标准专业销售培训与管理能力提升体系,拥有广阔的职业发展平台,晋升机制公开透明,有能力者可实现快速成长!梦想有多大,舞台就有多大。【工作时间】上班时间:上午8:30-12:00,下午14:00-17:00,周末双休,法定节假日正常休息
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银行信贷产品专员
1.6-3万元/月工作时长7小时!收入丰厚提成高 早九晚六 无需加班 节假日照常休假 大小周位于甲级写字楼 办公环境优越舒适有销售经验者优先,如:建材、房地产、汽车、金融贷款等相关领域从业者,或曾为个体经营者、企业负责人等;无每日客户沟通量考核,业绩导向,多劳多得,工作灵活自主。薪酬结构:第一:高额提成+丰厚奖金,综合月薪过万,上不封顶,能力决定收益;公司提供广阔发展平台,诚邀您冲刺高薪目标;第二:可选择五五分账或五六分账的合作模式,灵活适配个人发展需求;第三:薪资即时结算,发放迅速,开单即到账团队氛围轻松活跃,同事关系和谐友善,沟通顺畅,期待您的加入!!!
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售后主管(双休)
8000-13000元/月工作内容:1、为公司现有客户提供保单梳理、保全支持、理赔协助、生存金及红利领取等日常服务事项。组织客户参与公司提供的免费体检,陪同客户参加公司组织的旅游活动等。2、邀请客户出席公司举办的客户答谢会及新产品说明会,若客户现场有投保需求,协助完成出单流程并处理相关异议问题。3、在优质售后服务的基础上开展深度服务延伸,拓展健康保险、年金保险、财产保险、车险业务,同时联动集团下属广发银行资源,推动存款、贷款、信用卡等综合金融服务,全面满足客户的多元化金融需求。4、及时响应客户反馈,持续优化服务流程,提升客户满意度,建立长期稳定的客户关系。任职要求:1、具备较强的学习意愿,积极进取,认同团队协作价值。2、性格自信,富有责任感,希望通过自身努力实现职业发展与收入增长目标。3、有销售、金融、教育、财务、人力资源或自主创业经历者优先录用。4、认可中国人寿“成己为人,成人达己”的企业文化理念。5、无经验亦可,公司配备系统化的新人成长培训机制,并提供清晰的职业发展路径。6、年龄范围25至50周岁,学历要求大专及以上,表现优异者可放宽至高中学历。薪酬待遇:1、基本薪资+新人激励奖金+培训补贴+服务津贴+销售佣金+续期提成+人才引进奖励+月度绩效奖+年度奖金+其他专项激励,整体收入不设上限。2、享有公司组织的免费专业培训及国内外旅游奖励机会。3、全面的福利保障体系,涵盖医疗、人寿、重大疾病、意外身故、意外伤残及养老保险。4、依托背景平台资源,接触大量优质客户群体。5、终身免费参与中国人寿提供的国际化标准销售与管理类专业培训。晋升通道公开透明,发展空间广阔,提供主管、部经理、总监及兼职导师等多序列发展路径,晋升无上限。上班时间:上午8:30至12:00;下午14:30至17:00;周末双休,法定节假日正常休息。另有以下岗位同步招募:(一)优才计划人才(二)准主管(团队经理储备)(三)总监职位(四)金牌合伙人项目欢迎符合要求者咨询并预约面试。
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跨境电商亚马逊运营专员
6000-11000元/月大小周,9:00-18:30岗位职责:1.具备一年以上相关经验,负责亚马逊跨境电商平台的运营与推广工作,熟悉从0到1的全流程搭建;2.负责产品页面优化,提升商品在平台内的曝光率与转化率;3.持续跟踪运营数据并进行分析,根据结果动态调整运营方案;4.参与新人带教与培训支持工作;任职要求:本科及以上学历,英语通过四级1.工作态度端正,具备较强的执行力与责任心2.具备良好的团队意识,能与同事高效协同作业3.学习适应能力强,持续推动个人与团队效能提升4.为人稳重务实,有志于在跨境电商领域长期发展能承受工作压力,主动投入,勇于担当积极向上,注重协作,融入团队氛围
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双休+团队主管+月均2W+万江CBD
8000-13000元/月1、工作时间:上午8:30至午休2小时,下午17:30,周末双休,绝不安排加班,享受法定节假日正常休假。2、无经验亦可加入,接受零基础新人,配备系统化培训机制,资深导师一对一指导,初期全程陪护,助你快速成长为金融领域专业人才。工作内容:1、负责维护公司已有参保客户,跟进各项保全服务事宜(如理赔办理、信息更新、续费提醒、生日关怀、活动邀约等)2、客户资源由公司统一提供,无需自行拓客(优质客资即核心资源)3、采用多元服务模式,协同开展广发储蓄卡、信用卡、贷款、理财、车险、财产险、寿险、养老保险等多项金融服务对接职位要求:1、年龄25-45周岁,工作经验不限,大专及以上学历,应届毕业生亦可;25岁以上优秀人员学历可放宽至高中2、思维开放,具备团队协作精神,能快速学习并适应新环境3、对岗位有积极性,认可企业文化和行业价值理念4、具有一年以上各行业销售从业经历者优先5、在东莞长期稳定居住,致力于服务老客户群体,不频繁流动6、具备多年金融保险行业背景及团队管理能力者,可应聘准主管、经理岗位薪酬待遇:1、基础津贴4500元+提成+各类补贴+月度奖金+年终奖+增员奖励8000元以上,综合收入10000元-30000元,上不封顶2、参与公司多项激励计划,包括省内外及海外旅游、财务补助、团队绩效奖励等3、终身享有中国人寿提供的国际化专业销售与管理培训,拥有广阔职业发展空间,晋升机制公平、公开、透明,有能力者可实现快速晋升
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客户经理/资深客户经理
1.2-2.4万元/月工作时间7小时!高收入高提成早九晚六不加班节假日正常休息大小周地处甲级写字楼工作环境舒适支持弹性上下班选择【岗位职责要求】1.普通话标准,表达清晰2.性格外向,具备积极进取的心态3.热烈欢迎有地产销售、保险、汽车销售及其他行业销售经验的人员加入4.优秀应届毕业生亦可申请【福利待遇】1.享受国家法定节假日,不安排上班与加班2.公司定期组织团建活动及旅游出行3.不定时提供下午茶、聚餐等团队互动机会【工作时间】9:00—12:0014:00—18:00大小周制,每月休息6天【工作内容】1.公司提供优质精准客户资源,通过电话或微信等方式进行有效沟通,邀约客户到访,挖掘潜在需求并引导上门,由专业谈判经理完成后续成交。2.公司设有公正透明的晋升机制,业务能力突出者可晋升为团队经理、公司总监、副总等管理岗位,并享有分红及股权激励机会。【薪资架构】1.阶梯式底薪最高达10000元+15%起提成2.合伙人机制下直推提成可达50%(综合提成超60%+额外邀约奖励)
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