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1、岗位职责：（1）负责楼宇智能化工程项目的施工组织、设备安装与系统调试等环节的统筹管理；（2）负责施工现场在进度、安全及质量方面的全面管控；（3）负责施工所需材料的预算编制与使用管理；（4）负责对外包单位施工过程的监督与协调；（5）协调甲方单位、总包方及各分包方之间的现场工作对接；（6）落实工程项目全过程的成本控制工作。2、岗位要求：（1）大专及以上学历，弱电工程、智能化工程、安防工程等相关专业者优先考虑；（2）具备5年以上安防系统安装与维护经验，熟悉智能化系统的构成，具有一定的现场施工管理能力；（3）具备良好的沟通协调能力；（4）具备CAD图纸审核能力

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扎根苏州市场十余年，与大型通讯行业企业长期深度合作，服务企业客户超1000家，写字楼线路覆盖突破100栋。承接大型工地项目合作，提供弱电、智能化智慧工地服务，涵盖扬尘监测系统、视频监控系统、车辆道闸系统等多元业务板块。现诚邀有志之士加入，愿脚踏实地、专注敬业从基层起步，洞察行业动态，服务客户需求，助力企业增值，实现个人价值与收益双丰收。销售凭结果证明实力，只要你有能力，公司提供极具竞争力的薪酬体系，期待你带着光芒，走进我们的团队……一、岗位职责1.获取并整理目标企业的相关资料；2.主动联系并安排与企业客户面对面交流；3.根据部门销售计划推进销售工作，达成既定销售目标；4.汇总市场动态及客户反馈，提出可行性优化建议；二、任职资格1.具备销售类岗位实际工作经验；2.拥有良好沟通能力与团队协作意识，能吃苦耐劳，积极进取，具备独立开拓市场的能力；3.有通讯类或工程项目背景者优先考虑晋升通道：客户经理——业务主管——业务经理——业务总监——业务副总双休底薪+绩效+提成+月度奖金+季度奖励+年度奖励+13/14薪+股权分红+过节费+生日慰问

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该岗位涉及商务应酬，请求职者知悉并确认意向后再行投递；岗位职责:1.协助公司高层推进日常管理事务，保障各项工作有序开展；2.参与公司战略规划的整理与落地实施，提供有力支撑；3.统筹各部门协作，推动资源优化配置与信息共享；4.跟踪项目执行进度，确保各阶段目标按时达成；5.负责公司内外沟通协调，保证信息高效传递。任职要求：1.具备较强的组织协调能力及扎实的执行能力；2.拥有良好的沟通表达技巧，善于跨部门协作；3.注重工作细节，任务执行准确到位；4.熟练操作常用办公软件，具备基础数据分析技能；5.责任心强，具备主动发现问题并解决问题的意识。

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成本会计工作内容：1、掌握工程施工环节，独立承担项目财务核算任务，监管项目部各类经济活动，编制与工程业务相关的会计凭证；2、依据项目预算对采购订单、出库等成本信息进行审核，落实项目支出前的前置审查，按时提供准确的工程项目成本分析报表；3、熟悉工程采供流程，参与工程及采购合同的付款审批，定期核对工程款项收付明细，发现异常及时上报并提出改进意见；4、汇总整理工程类资料及财务数据，协助相关部门调阅所需财务信息；5、参与存货及公司资产的盘点工作，针对盘盈或盘亏情况，督促相关单位查明原因，并完成账务调整；6、负责月度税金计算与申报，编制财务报告，执行年度汇算清缴，按要求打印、装订会计凭证及相关资料，并做好归档管理；7、协助财务经理完成公司交办的其他工作任务；任职要求：1、财务、会计、管理等相关专业大专及以上学历；2、具备3年以上总账或成本会计工作经验；3、熟知国家财经法规、企业财务管理制度及操作流程，熟练使用金蝶ERP系统及OFFICE办公软件，尤其擅长EXCEL应用；4、具有一定的成本管控实践经验；5、有工程类企业会计或制造行业财务背景者优先录用；6、工作态度端正，细致认真，积极进取，能胜任岗位职责要求，具备良好的职业发展意愿。

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岗位职责1.负责与现有客户保持沟通，定期开展分析与总结，并实施客户上门回访；2.承担客服部门的订单跟进、数据录入、账单核对及各类资料归集整理工作；3.处理客户业务需求，包括账单追踪、发票开具、故障申报等相关事务；4.以提升客户满意度为核心，积极响应客户需求，持续优化客户服务流程与质量；5.完成上级交办的其他相关工作任务。任职资格1.具备1年以上客户服务经验者优先，责任心强，思维灵活，具备良好的语言表达与沟通能力；2.熟练操作电脑及常用办公软件（如掌握函数、数据透视表者更佳）；3.有通信行业（电信、移动、联通）或银行从业背景者优先考虑；4.具备较强的沟通能力、服务意识、团队协作精神及职业敬业态度；

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岗位内容：1、根据公司项目进展，开展跟进、沟通与洽谈相关工作2、负责合同签署及后续回款进度的跟踪落实3、协助完成投标资料整理与标书编制工作4、配合部门及上级安排的其他相关事务任职资格：1、语言表达清楚，沟通协调顺畅，具备良好的谈判能力2、具有弱电、智能化、通信类工程相关经验，能适应外出办公3、形象良好，无不良生活习惯4、能够适应商务接待场合5、持有驾驶证并具备实际驾驶能力

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该岗位为偏重客户沟通与维护的销售类职位，非内勤或文职类工作岗位职责：1、配合营销总开展与外部合作伙伴、客户的对接沟通，保持长期稳定的合作关系2、负责项目执行过程中的跟进工作，协助推进重点项目，协调资源，掌握进度，及时汇报问题并提供应对建议3、联动公司内部各部门，确保信息高效传递与协同运作4、完成相关数据的收集、汇总与分析整理5、落实营销总安排的其他各项事务性及支持性工作任职要求：1、******，形象气质佳，大专及以上学历2、具备优秀的语言表达与沟通能力，善于倾听并准确理解对方需求，能清晰传达自身意见3、工作积极主动，责任心强，可独立开展任务，同时具有良好的团队协作意识4、熟练操作常用办公软件，具备较强的书面表达能力5、有国企从业经历者优先，具备商务接待经验者优先，会苏州方言者优先该岗位存在加班情况

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运营商对接岗位培养岗位职责:1、熟悉运营商（联通、电信、移动）政企业务运作模式2、统筹团队日常运营工作（包括人员管理、现场协调、问题响应与处理等）3、主导大客户关系维护，妥善处理客户投诉，提升服务体验4、独立设计团队激励机制及薪酬优化方案5、具备独立开展政策类合作洽谈的能力任职要求：1、具备3-5年运营商（联通、电信、移动）政企客户服务相关工作经验2、拥有良好的沟通表达能力及团队管理协作能力3、能高效推进客户关系管理项目，保障业绩目标完成4、敏锐洞察客户需求，可输出专业性解决方案

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工作内容：1、负责电工基础作业（依据图纸进行电路安装与接线）2、熟练使用剪叉式及曲臂式高空作业车3、具备弱电系统施工能力，包括：A、监控系统、门禁系统、车辆道闸、UPS电源、扬尘监测、实名制通道的安装与调试B、综合布线、楼宇内光缆敷设、路面开挖布管、桥架安装C、网络故障初步排查、光纤熔接、运营商宽带的装维服务岗位要求：学历不限，需持有低压电工操作证及登高作业证能适应现场作业环境，具备较强责任心，可接受合理范围内的加班安排，听从指挥****以下条件优先考虑：持有效驾驶证且具有一年以上安全驾驶经历做六休一综合薪资：5000-12000+（具体面议，视经验而定）

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总账会计（偏成本）工作内容：1、掌握工程施工环节，统筹项目会计核算事务，监管项目部各类经济活动，编制与工程业务相关的记账凭证；2、依据项目预算对采购订单、出库等成本信息进行审核，落实项目支出前的前置审查，按时准确出具工程项目成本报表；3、熟悉工程采供流程，参与工程及采供合同的付款审批，及时核对工程款项收付明细，发现异常情况主动上报并提出改进意见；4、汇总工程相关资料与财务数据，协助相关部门调阅财务档案；5、参与存货及公司资产等盘点工作，针对盘盈盘亏情况，督促责任部门查明原因并完成账务调整；6、负责月度税金计提与纳税申报，编制财务报表，承担年度汇算清缴任务，按时完成凭证打印、装订及相关财务资料归档管理；7、配合财务经理完成公司交办的其他工作任务；任职要求：1、财务、会计、管理类专业大专及以上学历，具备中级会计职称者优先；2、5年以上总账或成本岗位工作经验，具备较强的成本管控能力；3、熟知国家金融法规、企业财务制度与操作流程，熟练使用金蝶ERP系统及OFFICE办公软件，尤其精通EXCEL应用；4、具有财务团队管理经历；5、有工程类行业会计或制造业财务背景者优先；6、工作严谨踏实，积极进取，能胜任一定强度的工作任务，具备职业发展意愿。

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（此岗位为内勤性质，主要负责政企客户维护工作，电话为日常沟通工具之一，非热线接听、非外呼坐席）岗位职责1.负责存量客户的联络，定期开展分析与归纳，并安排客户实地走访；2.承担客服部门的订单跟进、数据录入、账单核对及资料归档工作；3.处理客户业务需求，包括账单追踪、发票申请、故障申报等相关事宜；4.以提升客户满意度为核心，响应客户需求，持续提升服务品质与流程优化；5.完成上级交办的其他工作任务。任职资格1.具备1年以上客户服务经验者优先，责任心强，反应灵敏，具备良好的语言表达与沟通技巧；2.熟练掌握电脑操作及OFFICE办公软件使用（熟悉函数、数据透视表者更佳）；3.有通信行业（电信、移动、联通）或银行从业背景者优先考虑；4.具备优秀的沟通能力、服务意识、团队协作精神及职业素养。晋升路径：客服专员——客服主管——客服经理大小周薪资结构：底薪+月度绩效奖金+季度部门创收激励+13薪

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工作内容：1、完成基础电工操作，依据图纸进行电路安装与接线作业2、具备弱电系统施工能力，包括：A、监控系统、门禁控制、车辆道闸、UPS电源、扬尘监测、实名制通道的安装与调试B、综合布线实施、楼宇内光缆敷设、路面开槽布管C、网络故障初步排查、光纤熔接作业、运营商宽带接入及维护3、熟练使用剪刀式升降平台、曲臂高空作业车，能独立完成桥架安装岗位要求：学历不限，持有低压电工证者优先考虑能适应现场作业环境，具备较强责任心，可配合加班安排，服从项目管理调配需具备登高作业资格证，持有有效驾驶证且累计一年以上安全驾驶记录工作时间：上六休一综合薪资：6000-12000+（视经验可面议）

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岗位职责：1、配合销售总经理拟定销售战略及规划，跟踪销售目标的推进情况；2、参与重点客户的商务接洽，协助开展客户关系管理，提升服务体验；3、统筹销售会议安排，汇总会议记录，并推动决议事项落地执行；4、为销售团队提供运营支持，涵盖销售数据整理、市场信息收集等辅助性工作；5、负责销售部门日常行政事务，持续优化流程以提升运作效率。任职要求：1、本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑；2、具备优秀的沟通协作能力与团队意识，执行力强；3、精通办公软件操作，逻辑清晰，具备较强的分析判断能力；4、热爱销售相关工作，积极面对挑战，责任心强；

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1、岗位职责：（1）负责项目启动前的现场实地勘查，编制项目所需材料及设备清单；（2）负责工程项目施工、安装、调试等环节的组织与过程管控；（3）负责监督施工现场的进度安排、安全管理及质量把控；（4）负责施工材料的合理调配及现场使用管理；（5）协调甲方单位、总包单位及分包单位之间的对接工作，落实施工全过程管理；（6）落实项目实施过程中的成本控制措施。2、岗位要求：（1）大专及以上学历，弱电工程、智能化工程、安防工程等相关专业优先考虑；（2）具备5年以上安防系统安装与维护经验，熟悉智能化系统的构成，具有一定的现场施工管理能力；（3）具备良好的沟通协调能力；（4）具备编制项目清单的能力，熟练掌握CAD制图及图纸审核技能

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1、需熟练掌握综合布线、网络电话、门禁考勤、电子围栏及监控系统的安装与调试，具备扎实的技术能力，能够独立完成各类系统调试工作，尤其擅长监控、网络及门禁系统的配置与维护。要求具备三年以上相关工作经验，性格稳重，沟通顺畅，为人诚实可靠。试用期为2个月，期间双方可随时无条件终止劳动关系。有意者可通过电话联系或发送邮件咨询，谢谢！

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1、需熟练掌握综合布线、网络电话、门禁考勤、电子围栏及监控系统的安装与调试，具备扎实的技术能力，能够独立完成各类系统调试工作，尤其擅长监控、网络及门禁系统的配置与维护。要求沟通顺畅，品行端正，踏实稳重，具备三年以上相关工作经验。试用期为2个月，期间双方均可随时终止劳动关系，无需附加条件。有意者可直接电话联系或发送邮件咨询，谢谢！

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监控系统规划、部署与调试：负责监控系统的全面设计、设备安装及调试工作，确保系统高效稳定运行，为客户打造可靠的视频监控解决方案。道闸及门禁系统运维：对道闸、门禁等智能设备开展日常巡检、故障诊断与维修维护，保障设备正常运转。弱电系统检修：具备扎实的弱电设备维修能力，能够迅速响应并高效处理各类弱电系统异常问题，确保客户系统持续稳定运行。项目执行与协作：参与弱电工程项目的全流程管理，包括方案制定、现场实施与验收配合，协同团队推进项目进度，确保按时保质交付。

苏州·姑苏区

程女士

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岗位职责：1.根据平台订单准确核对商品信息，包括品类、规格、数量等，确保准确无误，进行打包发货。2、兼职，招聘夜班人员，上一休一，120/天，月结。任职要求：1.具备良好的细心度，能够准确无误地完成打包和发货工作；3.良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境；4.有责任心，能够主动承担工作，确保任务的顺利完成。

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苏州市姑苏区观前街招装修木工专业吊顶隔墙的木工，招长期年轻的350一天不管吃住8个半小时，工资一个月发一次生活费，想做可以加微信具体沟通，要四个人封石膏板和吊顶，捣浆糊的不要。

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11月20日 18:11

胡先生

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苏州·姑苏区·桃花坞

11月19日 14:52

胡先生

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苏州市姑苏区观前街招装修木工专业吊顶隔墙的木工，招长期年轻的350一天不管吃住8个半小时，工资一个月左右发一次生活费，想做可以加微信具体沟通，要四个人封石膏板和吊顶，捣浆糊的不要。

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11月21日 11:14

胡先生

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岗位：心理治疗师岗位性质：派遣制性别要求：男女不限学历：全日制大学本科及以上学历专业：应用心理学能力：能够独立完成心理治疗、心理问卷评估，有精神专科实习工作经历、有带领团队治疗经验者为佳，有相关资质证书者优先考虑年龄：＜30周岁工作时间：根据科室工作安排，8小时/天工作制，上五休二（非周末），节假日根据病房需求排班岗位职责：一、开展心理治疗，包括：1）个体治疗：运用专业心理治疗方法（如认知行为疗法、精神分析疗法等），为患者提供一对一的心理治疗服务，帮助患者解决心理问题，换届心理压力，改善心理状态。2）团体治疗：涉及并实施团体心理治疗方案，组织患者参与团体治疗活动，通过团体互动，促进患者的心理康复，提升社交技能和心理韧性。二、心理测量评估，包括：1）评估工具应用：熟练运用各类心理测量工具（如SCL-90、MMPI、STROOP、数字连线等），对患者进行心理状态及认知水平评估，为诊断和治疗提供科学依据。2）结果解读与反馈：准确解读心理测量结果，向患者及其家属解释评估发现，协助医师制定个性化治疗计划。三、其他工作1）记录与报告：详细记录治疗过程和评估结果，定期撰写治疗报告，确保医疗信息的完整性和准确性。2）团队协作：与精神卫生科医师、护士等团队成员密切合作，共同为患者提供全面的医疗服务，参与病例讨论与多学科会诊。3）业务提升：持续学习最新的心理治疗技术和理论知识，参加专业培训和学术交流活动，不断提升自身专业素养和业务能力。四、遵守医院各项规章制度，服从科主任对其工作的具体安排、指导、检查监督等，在科主任指导下开展工作，配合医生做好病人的治疗工作，积极参加科室组织的各类培训。四、工资待遇试用期5000元/月，试用期满后6000元/月（税前），相关按照医院标准发放，具体面谈，不包住宿及日常餐饮。

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苏州姑苏区景德路附近，招聘1名储备店长，7：30~17：30，不加班，不开会，每周日休息一天，中午休息2小时，工作轻松，8小时间工作，节假日有福利，跟着国家放假，过年放假30天带薪，年龄不限，有爱心，福利待遇好。 工作内容：店面基本运营，客户维护，产品销售，会基本电脑优先，有销售经验，健康管理知识优先！ 薪资结构：基础底薪3500+提成（8%~12%）

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谷先生

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