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金融贷款顾问
1-1.5万元/月岗位职责:1、利用公司提供的客户资源,通过电话、邮件等形式与客户交流,挖掘潜在客户需求,邀请客户到访,达成销售业绩目标。2、负责接待到访客户,洽谈融资方案,签订销售合同,并协调推进业务各环节,全程管理、参与及跟踪订单执行进度。3、建立并维护客户档案,定期回访客户,持续跟进合作进展,做好客户关系的长期维系。4、及时向上级汇报销售过程中客户对产品提出的需求、反馈及改进建议。岗位福利:1.无责任底薪4200元+提成+3000-40000元绩效奖金+五险一金+月度红包+年终奖。新人保底收入1.6万,半数员工平均月薪超3万元;销售冠军月入可达20万元以上,收入上不封顶!2、工作时间早九晚七,每日休息2小时,公司按规定为员工缴纳五险一金3、享受国家法定带薪休假,定期组织户外团建活动,团队聚餐、公费旅游、生日关怀、烧烤火锅聚会、观影娱乐、游戏互动、每周固定下午茶、红包雨等福利丰富多样4、不定期安排下午茶福利,春节享受带薪长假岗位优势:1、周末双休,依法享有各类节假日休息2、地理位置优越:公司坐落于火车站周边,靠近平江万达与平江苑,临近地铁2号线和6号线,地处核心商业区,交通便利3、入职即享系统化培训,配备专业导师指导,随时解答工作疑问,帮助快速适应岗位节奏,零经验也可迅速入门4、提供行业内具有竞争力的基础薪资和激励机制,团队氛围积极热烈5、定期开展团队建设活动,注重工作与生活的平衡,让员工在工作中感受归属与温暖6、平台稳定:企业成立多年,拥有优质资源支持任职要求:1、年龄18-28岁,大专及以上学历2、形象良好,普通话流利,反应敏捷,表达清晰3、性格外向,善于沟通,具备较强的表达能力和抗压能力
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金融信贷顾问
1-1.5万元/月岗位职责:1、利用公司提供的客户资源,通过电话、邮件等形式与客户交流,挖掘潜在客户需求,邀请客户到访,推动销售目标达成。2、负责接待到访客户,洽谈融资方案,签订销售合同,并协调推进后续业务流程,全程参与并跟踪订单执行情况。3、建立并完善客户档案信息,定期回访客户,持续维护良好的客户关系。4、及时向上级汇报销售过程中客户对产品提出的需求、意见及建议。岗位福利:1.无责底薪4200+提成+3000-40000元奖金+五险一金+月度红包+年终奖金。新人保底1.6w,一半员工的工资平均月薪3w以上;销冠一月可达20W+,只要你想要,工资没有封顶!2、早九晚七,每天休息2h,公司为员工缴纳五险一金3、员工享受法定带薪假期,公司组织集体户外团队活动,定期团建,公费旅游,生日福利,烧烤、火锅、电影、游戏、每周固定下午茶、红包雨等福利多多4.不定期下午茶福利,过年带薪放假。岗位优势:1、双休+法定节假日休息2、地理位置优越:公司位于火车站附近,紧邻平江万达和平江苑。与2号线和6号线相近,地处商圈。3、入职后提供系统化培训课程;配备专人指导,随时解答工作疑问,帮助快速适应岗位节奏。零经验也可迅速入门。4、提供行业内具有竞争力的基础薪资,搭配完善的激励机制。工作氛围积极向上,充满活力。5、定期开展团队建设活动,注重工作与生活的平衡,让员工在忙碌中感受关怀与温暖。6、工作稳定:企业成立时间久,拥有优质资源支持。任职要求:1、18-28周岁,大专及以上学历2、形象良好,普通话流利,反应敏捷,思维清晰3、性格外向,善于表达,具备较强的沟通能力和抗压能力
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苏州姑苏区急招电话销售
7000-12000元/月岗位职责:1、根据公司提供的客户资源,通过电话邮件等方式和客户沟通,寻找意向客户,邀约客户来访,完成销售目标。2、接待来访客户,沟通融资方案,签定销售合同,协调业务进展各项事宜,管理、参与和跟进订单进展。3、建立客户管理档案,持续跟进客户,进行客户关系维护。4、及时向上级反馈销售过程中客户对产品的需求、意见和建议。岗位福利:1.无责底薪4200+提成+3000-40000元奖金+五险一金+月度红包+年终奖金。新人保底1.6w,一半员工的工资平均月薪3w以上;销冠一月可达20W+,只要你想要,工资没有封顶!2、早九晚七,每天休息2h,公司为员工缴纳五险一金3、员工享受法定带薪假期,公司组织集体户外团队活动,定期团建,公费旅游,生日福利,烧烤、火锅、电影、游戏、每周固定下午茶、红包雨等福利多多4.不定期下午茶福利,过年带薪放假。岗位优势:1、双休+法定节假日休息2、地理位置优越:公司位于火车站附近,紧邻平江万达和平江苑。与2号线和6号线相近,地处商圈。3、入职后会有系统的培训课程;有专门的辅导,随时解决你遇到的问题,更快进入工作状态。新人小白也很快上手。4、提供同行业较高的基本薪资,以及一定的奖励政策。激情满满的工作氛围。5、定期的团队活动,劳逸结合。让你在工作之余感受到温暖。6、工作稳定:公司成立时间长,资源好。任职要求:1、18-28周岁,大专及以上学历2、形象气质要好,普通话标准,思维灵活3、性格开朗,能说会道,沟通能力及抗压能力强
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招聘外卖打包员,长期兼职,25一小时
30-40元/时招聘长期兼职,每天六小时。25一小时,包吃
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苏州姑苏区身体好,不怕累,年龄52以下主要是干一些杂活
3000-5000元/月身体好,不怕累,年龄52以下主要是干一些杂活,搬运材料,清理工地现场等等,管吃管住!!
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7月11日 12:46
苏州姑苏区招电焊、工地小工/杂工、广告安装
200-300元/天苏州市姑苏区招电焊、工地小工/杂工、广告安装
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11月21日 15:04
TOB客户经理
5000-8000元/月电话销售专员岗位职责1. 电话沟通客户,介绍产品/服务,促成成交,完成月3-5单基础目标。2. 维护成交客户,跟进1-2月内续单,续单有佣金,推动TP每月10%-20%递增。3. 记录客户信息,配合团队培训与活动。任职要求1. 大专及以上,有无销售经验均可,有经验优先。2. 沟通好、目标感强,能承受业绩压力。3. 积极负责,有客户服务意识。薪资福利-薪资:底薪5000-8000元/月+新单提成+续单佣金(上不封顶)-福利:缴纳社保、月度奖金、带薪年假、节日福利、培训晋升
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买菜超市冬季补贴上线6500-8500这样+有住宿+车子+可以预支
8000-12000元/月公司直招驻店配送员,两轮电动车送蔬果生鲜日常用品,月薪8500起+全勤+各种补贴+提供车住宿,几个门店可以就近安排综合月薪8000-15000,重量补贴+距离补贴+冲单奖,5-8元/单薪资待遇:1、新手5-6天熟练后一次可带7-9单出去送,每天人均保底60单以上,熟悉之后日均60-110多单轻松跑单,月工资7000-8000勤快跑单,月工资8000-10000给力跑单,月工资10000-150002、驻店配送不用浪费时间找商家(只在一个门店按单取货)3、配送范围小,3公里左右,不超4公里,3公里以内的订单占比80%以上4、备货快,一般骑手还没接到系统派发的订单,门店已经备好货了。5、6、单量高,每天人均60~120单以上(因为我们范围小,出货快)(我们是按站点单量来匹配多少骑手,只要大家数据做得好,吃得消)7、配送时间早高峰晚高峰,其他时间可以自行休息,实际跑单时长在8小时左右8、公司提供车住,0元入职工作内容:提供电动车,将打包好的订单送到客户手上配送范围:一点对多点,以门店为中心方圆1-3km以内配送区域公司统一采用系统派单,人人平等,公平公正,需抢单,3公里以内,配送以蔬菜水果为主任职要求:18~50,身体健康,案底,直接到站点跟站长了解,现场工作环境都能看,了解清楚再入职几个门店可以就近安排有意向直接联系我,或者投递简历
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小白可做(包教会)轻松过万
6000-20000元/月纯文职底薪4000+提成接受小白不销售不卖保险好干时间两班倒法定节假日正常放假带薪休假带薪培训每天下午茶零食公司包吃包住,24小时热水水电费平摊月休四天可随意调休工作轻松人好相处大多都是9500后每月20号发工资
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新媒体运营
8000-12000元/月岗位职责:1.内容策划与创作-负责自媒体渠道(微信公众号、抖音、小红书、微博、B站等)的内容运营,实现引流与客户获取,具备通过内容在抖音、小红书等平台获客的经验,能独立完成素材搜集、剪辑及作品发布-结合热点事件、行业动态及用户偏好,策划并输出具有高传播潜力的图文或视频内容2.账号运营与粉丝增长-承担账号日常管理,包含内容更新、用户评论回复及互动维护-研究各平台推荐机制,优化发布细节(如发布时间、话题标签、封面设计等),提升曝光与关注3.数据分析与策略调整-跟踪核心数据指标(阅读量、转发率、转化效果、粉丝特征等),基于数据反馈及时调整内容规划与推广方式,增强投放效益,提升获客效率
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平江万达广场客服专员
5000-9000元/月打电话就能上手的轻松工作,每天都有业绩产出!不外出!绝不加班!绝不加班!绝不加班!信息真实可靠,彼此坦诚相见。工作内容:通过电话线上邀约参与免费公益讲座,无需自行办卡,无须长期跟进客户(工作简单,说明也直接)工作要求:1.不限性别、不限学历,可接受零经验,但需具备积极进取的心态(重视态度与潜力)2.具备良好的沟通应变能力,有上进心,具备团队协作精神,敢于冲刺高收入福利待遇:1.薪资结构:无责任底薪+岗位补贴+高额提成+绩效奖励2.工作时间:早上8:30至下午5:20,周末实行大小周休假,绝不加班!法定节假日照常休息!3.行业属新兴领域,发展空间大,晋升机制健全,表现优异者可快速获得晋升与加薪机会招聘名额有限,有意者尽快面试,应届毕业生及实习生优先考虑,可提供实习证明;有电销经历或学习能力强者优先录用!备注:公司强调团队协作,工作本身已足够轻松简单,若只为混底薪、空想少做、来打酱油者,请勿打扰!不予接待!
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平江万达广场客户服务专员
5000-9000元/月打电话就能搞定的工作,每天轻松出业绩!不外出!绝不加班!绝不加班!绝不加班!信息真实有效,真诚待人。工作内容:通过电话线上邀约客户参加免费公益讲座,无需自行办卡,无需后续长期跟进(工作简单,就是因为真的简单)工作要求:1.不限性别、不限学历,可接受零经验,但需态度积极、主动进取(更看重态度与潜力)2.具备良好的沟通应变能力,有上进心,具备团队协作精神,敢于冲刺高收入福利待遇:1.薪资结构:无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+绩效奖励2.工作时间:早上8:30到下午5:20,周末实行大小周,绝不加班!法定节假日照常休息!3.行业属新兴领域,发展空间大,晋升通道清晰,表现优异者可快速晋升并加薪招聘名额有限,有意者尽快面试,应届毕业生、实习生优先考虑,可提供实习证明;有电销经验或学习能力强者优先录用!注:公司重视团队合作,工作本身已足够轻松简单,若只为混底薪、空谈不实干、只想摸鱼者,请勿打扰,恕不接待!
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健康讲座宣传电话客服
6000-8000元/月打电话最轻松的工作,几乎每天都能出业绩!不外出!不加班!不加班!不加班!信息真实可靠,双方坦诚沟通。工作内容:通过电话在线邀请客户参加免费公益讲座,无需自行办卡,无须长期跟进客户(说明简单,是因为工作确实简单)工作要求:1.可接受零经验,但需具备积极进取的态度(重视态度与潜力)2.具备良好的应变能力和表达能力,有上进心,具备团队协作精神,敢于冲击高收入福利待遇:1.薪资结构:无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+绩效奖励2.工作时间:早上8:30到下午5:20,周末实行大小周休息,绝不加班!法定节假日照常休假!3.行业属于新兴领域,发展空间大,机会多,晋升机制健全,表现优异者可快速获得晋升与加薪招聘名额有限,有意者尽快面试,应届毕业生、实习生优先考虑,可提供实习证明;有电话销售经验或学习能力强者优先录用!
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无责高底薪,贸易拓展专员
9000-13000元/月岗位福利:1、无责任高底薪,持续稳定开展工作,提成逐月叠加,月薪稳步上升,上不封顶2、朝九晚六,享受国家法定节假日,假期照常休息,福利待遇丰富3、服务企业类型多样,客户资源广泛,市场发展空间广阔4、公司配备专业信息资源支持平台5、成长通道畅通,个人能力突出者晋升机会更多任职要求:1、欢迎无经验者加入;2、性格开朗,具备良好的语言表达与逻辑组织能力,品行端正,心态积极;3、工作条理清晰,富有团队协作精神!岗位福利:高底薪!!!高提成!!!奖金丰厚!!!福利优厚!!
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接受无经验无责5000+双休+客服专员
8000-13000元/月接受零基础,无经验者可享带薪培训,只要你肯干我们就欢迎!非贷款业务,非贷款业务,非贷款业务!月综合收入8000-10000元,上不封顶办公地点位于写字楼内,每日工作8小时,周末双休!双休!双休!早九晚六,工作内容简单易上手,专人指导,无需出众能力,同样可获高收入节假日期间享受带薪休假,晋升通道广阔每年组织国内外团建旅游,老板亲和,团队氛围融洽薪资构成:无责底薪4500+200全勤奖+300绩效奖金+提成+定期团建+岗位晋升机会工作时间:9:15-12:0013:30-18:30周末双休,法定节假日正常休息工作职责:1、获取公司提供的精准客户资源;2、通过电话邀请客户来司面谈或进行线上交流;3、详细讲解产品信息,准确理解并匹配客户需求;4、完成签约、回款及后续客户服务跟进工作;岗位要求:1、学历不限,具备强烈的增收意愿,不惧繁琐,服务客户需有耐心;2、有电话销售经验者优先考虑;3、语言表达清晰,沟通顺畅,具备良好服务意识,工作积极主动;4、拥有强烈的学习成长意愿,善于应对和解决各类问题
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无需客户开发会销讲师
9000-12000元/月职位福利:年终奖、股份分红、高温补贴、交通补贴、话补薪资结构:底薪加提成学习期间带底薪4000无责转正3-6个月综合薪资9-12K法定节假日休息,岗位不坐班,周末大小休工作内容:1、一小时讲课,每天两到三节,不坐班,到指定单位宣讲健康教育课程;2、有大健康行业授课经验、授课方向,慢病管理、重大疾病的早期发现、疫情防护、预防疾病的干货知识。3、无需自己开发客户,只管讲课,公司有专门渠道对接客户,平台提供讲座安排,实际工作时间只有2-3小时,无需坐班也无需回公司打卡。任职要求:1、有健康管理师证书或医学相关专业毕业优先(在考也可)2、有销讲、企业培训、主持等演讲类工作经验优先;3、有销售、保险、中介、教育等行业优先,有想从事讲师行业类也可4、对健康管理相关知识有兴趣、对大健康行业有兴趣、对自己有信心者优以上岗位要求,条件优秀者可适当放宽!感兴趣者私聊或到公司面谈本科及以上优先考虑经验优秀者适当放宽要求!
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电销B端团队主管(管理职位)
2-3万元/月首先介绍一下关于我们公司君盈控股集团有限公司,集团总部注册于香港,注册资金1亿人民币。君盈信用管理公司作为旗下子公司,专注于企业服务领域,致力于为企业提供一站式服务解决方案,助力提升企业信用等级与综合竞争力。感谢您的关注,目前项目模式已十分成熟,现诚邀一位团队经理加入,共同推进资源的有效转化与价值实现。岗位职责1、带领团队开展工作,具备培养新人的能力,并协助新成员完成首单突破;负责公司渠道的开拓与客户维护,向客户清晰介绍公司产品及合作流程。2、熟练掌握公司产品与服务体系,及时解答客户疑问,积极推动成交,确保销售目标达成。3、高效统筹并合理使用公司资源,助力业务持续增长。任职要求1、具备2年及以上电销工作经验,同时拥有2年及以上电销团队管理经验,有金融贷款、知识产权或企业服务行业背景者优先考虑。2、语言表达流畅,逻辑思维清晰,执行力强,具备出色的沟通协调能力与敏锐的市场洞察力,能精准把握产品亮点与客户需求,整合资源推动业绩提升。3、大专及以上学历,条件特别优秀者可适当放宽要求。薪资福利面试定薪+提成+奖金+三节礼品上班时间9:15-18:30,节假日正常休息,春节额外加休。
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无经验可聘5000+双休+电话客服
8000-13000元/月接受零基础,无经验者可享带薪培训,只要你愿意干,我们就欢迎!不是贷款不是贷款不是贷款!月综合收入8000-10000,上不封顶!办公地点位于写字楼内,环境舒适,每日工作8小时,周末双休!双休!双休!上班时间早九晚六,工作内容简单轻松,全程有人指导,无需你有多优秀,同样可拿高薪!节假日带薪休息,晋升通道畅通,发展空间广阔!每年组织国内外旅游活动,团队氛围融洽,领导亲切好相处!薪资构成:无责任底薪4500+200全勤奖+300绩效奖金+提成+定期团建+晋升机会工作时间:9:15-12:00,13:30-18:30,周末双休,国家法定节假日正常休假工作职责:1、接收公司提供的精准客户资源;2、通过电话邀请客户来公司面谈或进行线上沟通;3、详细介绍产品信息,准确了解并把握客户需求;4、完成签单、收款及后续跟进服务工作;岗位要求:1、学历不限,具备强烈的赚钱动力,不怕繁琐,对待客户有耐心;2、有电话销售经验者优先考虑;3、表达清晰,沟通能力良好,服务意识强,工作积极主动;4、具备强烈的学习意愿,善于应对和解决各类问题
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行程协调电话客服
5000-9000元/月打电话就能搞定的工作,每天轻松出业绩!无需出差!从不加班!从不加班!从不加班!信息真实可靠,真诚待人。工作内容:通过线上电话邀请客户参加免费公益讲座,无需自行办卡,无需长期跟进客户(工作简单,说明直接)。工作要求:1.不限性别、不限学历,可接受无经验,但需积极主动、态度端正(重视态度与潜力)2.具备良好沟通应变能力,有上进心,具备团队协作精神,敢于挑战高收入福利待遇:1.薪资结构:无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+绩效奖励2.工作时间:早上8:30到下午5:20,周末实行大小休,绝不加班!法定节假日正常休假!3.行业属新兴领域,发展空间大,晋升机制健全,表现优异者可快速晋升并加薪招聘名额有限,有意者尽快面试,应届毕业生及实习生优先考虑,可提供实习证明;有电销经验或学习能力强者优先录用!注:公司注重团队协作,工作本身已足够轻松简单,若只为混底薪、空谈不干、想摸鱼的人员,请勿打扰,恕不接待!
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健康讲座推广电话客服
5000-9000元/月打电话入门级岗位,每日稳定出业绩!不外出!不加班!不加班!不加班!信息真实可靠,真诚待人,坦诚沟通。工作内容:通过线上电话邀请客户参与免费公益讲座,无需自行办卡,无需长期跟进客户(说明简单,因为确实简单)工作要求:1.可接受无经验,但需具备积极进取的工作态度(重视态度与潜力)2.具备良好的沟通表达能力和应变能力,有上进心,具备团队协作精神,愿意挑战高收入福利待遇:1.薪酬结构:无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+绩效奖励2.工作时间:早上8:30至下午5:20,周末实行大小轮休,不加班!法定节假日正常休假!3.行业属新兴领域,发展空间大,机会多,晋升机制健全,表现优异者可快速晋升并加薪招聘名额有限,有意者尽快面试,应届毕业生、实习生优先考虑,可提供实习证明;有电销经验或学习能力强者优先录用!
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无需客户开发销售讲师
8000-12000元/月职位福利:年终奖、股份分红、高温补贴、交通补贴、话补薪资结构:试用期4000+车补转正8000-20000是常态,5万是你的目标别问我薪资待遇,你的工资你自己说了算工资每月15-20日准时发放(从不拖欠工资哦),股份分红和工资一起准时发放。法定节假日休息,岗位不坐班,周末大小休工作内容:1、一小时讲课,每天两到三节,不坐班,到指定单位宣讲健康教育课程;2、有大健康行业授课经验、授课方向,慢病管理、重大疾病的早期发现、疫情防护、预防疾病的干货知识。3、无需自己开发客户,只管讲课,公司有专门渠道对接客户,平台提供讲座安排,实际工作时间只有2-3小时,无需坐班也无需回公司打卡。关于福利1、可享股份分红+年终奖2、正式工作满一年员工,父母还能享受“2年国内,1年国外”免费旅游活动;3、透明、公平、公正、公开的晋升机制;4、按照国家规定缴纳养老、医疗、生育、工伤、失业保险;5、依法享受国家法定节假日、婚假、产假及年休假等有薪假期;6、享受节日礼品(春节、端午、中秋);7、团建活动关于培训1、面试通过后有2天的岗前培训,培训结束即可办理入职;2、每周会有针对于新人的专业知识,销售技巧的培训,老员工的发展培训,优秀员工可到总部学院深造(公司报销费用)关于晋升所有管理层,经理内部晋升,晋升除了有高岗位津贴,还能获得股份。我们希望你是这样的:1、性别不限,普通话标准,热爱舞台喜欢演讲,自信、积极、乐观;2、有3-5年以上的销售工作经验,尤其是讲销、直销、会销经验者优先;2、能吃苦,肯付出,爱学习;3、年龄在25周岁以上,尊师重道,有责任心、有孝心和挣钱欲望;【两不招】1.有**病的,怕辛苦还异想天开且不懂感恩的不要2.一点挫折就泄气,老抱怨运气不好的不要我们需要志同道合的人,我们期盼让情怀落地的80后,我们也渴望超越梦想的90后、00后小鲜肉!赢战梦想,够胆的你就来!感兴趣者私聊或到公司面谈本科及以上优先考虑经验优秀者适当放宽要求!因岗位是讲师,面试请着正装讲普通话!
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诚聘电话销售今天面试明天上岗
1.2-2.2万元/月薪资范围:上不封顶社保类型:五险提成方式:按单量及利润提成,新手月入10000+奖金福利:节假日福利、年终奖等公司团队年轻有活力,氛围轻松融洽!岗位职责:1、入职配备标准话术,主管全程指导,快速掌握工作流程。2、通过电话或微信与客户对接,提供专业咨询服务。3、无需外出跑动,避免面谈销售,办公环境舒适,冬暖夏凉,公司配备所需全部资源与工具。工作待遇:1、收入构成:底薪+绩效+提成+每日激励奖+年终奖金2、试用期为2个月3、工作时间:9:00-18:30,不加班,中午休息1.5小时5、福利保障:五险、节日福利、带薪年假、定期团建活动等6、团队年轻化,领导亲和力强,沟通无障碍7、地理位置优越,交通便利,周边配套完善8、客户资源由公司统一提供,无需个人开发9、同事以95后、00后为主,无高压模式,团队氛围轻松,每季度组织国内城市团建任职资格:1、具备良好的沟通表达能力2、工作态度积极,责任心强3、有赚钱意愿,目标感明确
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无责5000当日面试次日入职
7000-12000元/月薪资范围:上不封顶社保类型:五险提成方式:按单量及利润提成,新手月入10000+奖金福利:节假日福利、年终奖等公司团队年轻,氛围轻松融洽!岗位职责:1、入职配备标准话术,由主管一对一指导,快速掌握工作流程2、通过电话或微信与客户交流,提供专业咨询服务3、无需外出跑动或面对面销售,办公环境舒适,冬暖夏凉,公司提供所需资源与工具支持工作待遇:1、收入构成:底薪+绩效+提成+每日奖励+年终奖金2、试用期为2个月3、工作时间:9:00-18:30,不加班,午休1.5小时5、福利保障:五险、节日礼品、带薪年假、定期团建活动等6、团队充满活力,领导亲切易沟通7、地理位置优越,交通便利,周边配套完善8、客户资源由公司统一提供,无需个人开发9、同事以95后和00后为主,工作氛围轻松,不搞高压管理,每季度组织国内城市团建任职资格:1、具备良好的沟通表达能力2、工作态度积极,认真负责3、有强烈的赚钱意愿
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双休客服+无责任底薪5000+八小时工作制
7000-12000元/月工作时间:9:00-18:30午休:12:00-13:30(双休)薪资待遇:无责底薪4500+200全勤+300绩效+6-18%提成综合收入7000-12000不封顶任职要求:1、学历不限,打字熟练,会使用常用办公软件者优先;2、具备较强的学习能力;3、善于沟通协调,有团队协作精神,工作积极主动(欢迎新手加入)岗位要求:1.年龄22-40岁,热爱本职工作,执行力高,服从公司管理安排2.社保齐全,节假日按国家规定休假,享有超长带薪年假3.全程办公室内线上操作,无需外出4.思维条理清楚,表达顺畅,沟通能力佳
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不坐班日授两节销售培训师
8000-12000元/月职位福利:年终奖、股份分红、高温补贴、交通补贴、话费补贴薪资结构:底薪加提成学习期间带底薪4000无责转正3-6个月综合薪资9-12K法定节假日休息,岗位不坐班,周末大小休工作内容:1、每节授课一小时,每日授课两至三场,无需坐班,前往指定单位开展健康教育宣讲;2、具备大健康领域授课背景,授课方向涵盖慢病管理、重大疾病早期筛查、疫情防护、疾病预防等实用知识;3、无需自主开发客户,专注授课即可,公司拥有成熟客户对接渠道,统一安排讲座任务,实际日工作时长2-3小时,无需到公司打卡或驻场。任职要求:1、持有健康管理师证书或医学相关专业毕业者优先(在考阶段亦可);2、具备销讲、企业内训、主持等演讲类工作经验者优先;3、有销售、保险、中介、教育培训等行业经验者优先,有意转型讲师岗位者也可考虑;4、对健康管理知识有热情,认同大健康行业发展,具备自我驱动力者优先。以上条件可根据个人综合能力适度放宽!有意者欢迎私信沟通或预约到司面谈本科及以上学历者优先录用经验突出者可适当降低门槛!因岗位为讲师性质,面试请穿着正装并使用普通话交流!
苏州

按摩技师培训导师/门店主管
7000-12000元/月岗位职责:1、结合平台发展需要,统筹技师团队建设及培训资源配置;2、组织实施平台合作技师的理论知识、操作手法及项目流程培训;3、制定培训计划,评估培训成效,并对培训课件进行优化与更新指导。岗位要求:1、熟悉按摩理疗行业的理论体系与实操技能2、具备相关培训经历及团队管理经验3、熟练掌握常用办公软件操作4、具备良好沟通能力,亲和力强薪资待遇:底薪6-8K+提成,五险,年终奖,生日福利,节假日福利工作时间:9:00-17:30,双休,节假日正常放假
苏州·姑苏区

体检卡销售会销讲师
8000-13000元/月职位福利:年终奖、股份分红、高温补贴、交通补贴、话费补贴薪资结构:底薪加提成,学习期间带薪4000元无责任底薪转正后3-6个月综合收入9-12K,法定节假日正常休息岗位不需坐班,周末实行大小休制度工作内容:1、每节课时长一小时,每日授课两至三节,无需坐班,前往指定单位开展健康教育宣讲;2、具备大健康领域授课背景,授课方向涵盖慢病管理、重大疾病早期筛查、疫情防护及疾病预防等实用知识;3、无需自行开发客户,专注授课即可,客户资源由公司渠道统一对接,讲座安排由平台统筹,实际日均工作时间2-3小时,无需回公司打卡。任职要求:1、持有健康管理师证书或医学相关专业背景者优先(正在备考亦可);2、具备销讲、企业内训、主持等演讲类岗位经验者优先;3、有销售、保险、中介、教育培训等行业经历者优先,有意转型讲师岗位者也可考虑;4、对健康管理知识感兴趣,热爱大健康行业,具备自我驱动力和信心者优先。以上条件可根据个人综合表现适度放宽!本科及以上学历者优先录用,经验丰富者可适当放宽标准!因岗位性质为讲师,面试时请穿着正装并使用普通话交流!
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电销团队主管
1.2-2万元/月工作内容:1、负责搭建并管理销售团队,开展电话营销相关的培训指导、激励及绩效考核工作;2、制定团队工作计划,并监督成员的工作进度与任务完成情况;3、具备优秀的商务谈判能力,能带领团队顺利完成各项业绩指标。任职要求:1、有团队管理经验者优先考虑;2、熟悉销售领域及企业服务行业(具备互联网金融或企业贷款背景者更佳);3、拥有丰富的电销运营管理及一线实战经验;4、抗压能力强,事业心强,具备良好的团队领导力和组织协调能力。薪资结构:底薪+提成+奖金+五险+零食下午茶+年终奖(具体面谈)上班时间:9:15—18:30、午休1.5小时、节假日正常放假想赚钱又找不到理想平台的优秀管理者和销售精英们,这里提供稳定的发展机会、良好的办公环境和高提成机制,欢迎联系我!期待你的加入,共同开启施展才华的新篇章!有意者欢迎投递!!!
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不坐班日授两节销售培训师
8000-12000元/月职位福利:年终奖、股份分红、高温补贴、交通补贴、话费补贴薪资结构:底薪加提成,学习期间带底薪4000元无责转正后3-6个月综合薪资9-12K,法定节假日正常休息岗位不坐班,工作灵活,周末实行大小休制度工作内容:1、每节课时长一小时,每日授课两至三节,无需坐班,前往指定单位开展健康教育宣讲;2、具备大健康领域授课背景,授课方向涵盖慢病管理、重大疾病早期识别、疫情防护及疾病预防等实用知识;3、无需自主开发客户,专注授课即可,公司拥有成熟渠道对接资源,统一安排讲座任务,实际日均工作时间2-3小时,无需到公司打卡或驻场。任职要求:1、持有健康管理师证书或医学相关专业毕业者优先(正在备考亦可);2、具备销讲、企业内训、主持等演讲类工作经验者优先;3、有销售、保险、中介、教育培训等行业经验者优先,有意转型讲师岗位者也可考虑;4、对健康管理知识感兴趣,认同大健康行业发展,具备自信心与成长意愿者优先。以上条件可根据个人综合能力适当放宽!欢迎有意者私信沟通或前来公司面谈本科及以上学历者优先录用,经验丰富者可适度放宽标准!因岗位为讲师性质,面试时请着正装并使用普通话交流!
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