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如皋市健身品牌连锁店因新店发展需求现面向社会招聘以下优秀人才1.前台服务2.会籍顾问薪资结构：底薪+业绩提成+奖金综合收入6k–15k单休，每日工作八小时年龄要求：17周岁及以上性别不限，无犯罪记录服从公司管理安排学历要求：初中及以上工作职责：负责新店开业期间的宣传推广老店客户接待与日常维护工资发放准时，无任何拖欠记录招聘名额有限，招满即止

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陈先生

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如皋市健身品牌连锁店因新店发展需求现面向社会诚聘以下优秀人才1.前台服务2.会籍顾问底薪+业绩提成+奖金综合收入6k–15k单休每天八小时年龄要求17周岁至****男女均可无犯罪记录服从团队管理学历要求：初中及以上工作职责：参与新店开业宣传推广负责老店客户接待与日常维护薪资发放准时无任何拖欠工资情况招聘名额有限招满即止

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陈先生

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工作周期：2个月每周工期：5天及以上工作时间：早班、晚班工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-09-01负责日常考勤的登记与管理，完成表格信息录入及课时记录核对，维护班级群组秩序，协助拍摄照片与视频素材，接待家长咨询并提供回应，整理教学相关物料，确保环境整洁有序。要求表达清晰，性格开朗积极，具备责任意识和良好亲和力，价值观端正。工作内容基础易上手，团队成员均为年轻人，整体氛围融洽轻松

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林先生

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1.具备良好亲和力，能适应一定工作压力，善于沟通交流，热爱儿童教育，无不良习惯，认同并践行社会主义核心价值观2.具备约一年围棋教学实践经验3.持有围棋教师资格认证者可优先考虑

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林先生

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日常考勤登记管理，表格录入资料，课时查看记录，班级群维护，拍照，拍视频，家长咨询接待，物料整理沟通流畅，乐观积极，有责任心，有亲和力，三观正

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林先生

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1.具备良好的亲和力，能承受一定工作压力，善于沟通交流，喜爱儿童，无不良习惯，认同并践行社会主义核心价值观2.具有一年左右围棋教学相关经验3.持有围棋教师资格证者优先考虑

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林先生

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工作内容：1、负责门店的日常运营与管理工作；2、开展助听器的销售及后续售后服务；3、按照公司标准及上级指导，推进市场拓展工作；工作要求：1、年龄28-38周岁，2、高中及以上学历，能熟练使用本地方言进行沟通，具备驾驶能力；3、有销售工作经验或从事过零售行业者优先；4、性格积极乐观，具备良好的表达与沟通能力，学习能力强者更佳；5、工作认真踏实，能吃苦耐劳，愿意外出推广，具备团队合作意识；薪资待遇：1、试用期三个月，无责任底薪5000元；2、转正后收入由底薪+提成（含销售提成和工作补贴）构成，综合月薪6000~12000元；3、享受节日补贴、年终奖金、带薪年休假、高温津贴、年度分红等福利；4、工作时间：8:00-17:00；5、本门店隶属于杭州惠耳听力技术设备有限公司，全国拥有1400多家直营连锁机构，专注于助听器验配与售后服务。行业前景广阔，公司现有员工近3000人，遍布全国各地，诚邀您的加入！

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王先生

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【上班时间】上午8:00——下午17:00【任职要求】（1）中专及以上学历；（2）30-40岁，常驻本地或熟悉如皋方言者优先；（3）具备零售产品推广经验者优先考虑。【工作职责】1、为到店咨询客户讲解助听器的类型、功能特点及适用场景等相关知识；2、开展听力检测服务，并对检测结果进行专业解读；3、接待由连锁门店转介的客户，提供细致周到的服务；4、负责客户资源开发与线上宣传，定期开展外部市场拓展，根据客户需求提供上门验配及售后支持。【工资待遇】1、试用期月薪3800元+1200元培训补贴，转正后享受3800元底薪+提成，另享高温津贴、销售奖金、带薪年假、年终奖励等；2、实行公开透明的薪酬制度，表现突出者有机会获得公司股权激励及年度分红；3、健全的福利保障：按规定缴纳五险一金，享有高温费、年度集体旅游、各类津补贴；4、每日工作8小时，每周单休，享受国家规定带薪年休假；5、提供初级至高级系统化培训，助力快速掌握行业知识与业务技能。

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王先生

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岗位名称：健康管理师3人主要工作内容：1.负责公司产品知识的讲解和体验工作，确保客户对公司产品有充分的了解和体验。2.做好客情维护，建立门店客户健康档案，并做好健康管理分类。3.负责店面的接待工作、基础性服务工作，确保服务质量。4.服务跟进指导老客户的使用体验，使其实现身体感官体验或体检数据的逆转，并持续、复购人员要求：1.具有一定的医学、健康管理、营养保健工作经验，有健康管理师证优先；2.工作认真踏实，学习能力强；3.有共情能力、耐心细心具备较强亲和力；4.对健康管理工作感兴趣、有健康管理中心、体检中心工作经验者优先实习期薪资架构：2000十1000制度考核，转正薪资架构，3000十1000考核工资十提成十福利，月综合薪资：8000十。

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张先生

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：健康管理师3人主要工作内容：1.负责公司产品知识的讲解和体验工作，确保客户对公司产品有充分的了解和体验。2.做好客情维护，建立门店客户健康档案，并做好健康管理分类。3.负责店面的接待工作、基础性服务工作，确保服务质量。4.服务跟进指导老客户的使用体验，使其实现身体感官体验或体检数据的逆转，并持续、复购人员要求：1.具有一定的医学、健康管理、营养保健工作经验，有健康管理师证优。2.工作认真踏实，学习能力强；3.有共情能力、耐心细心具备较强亲和力；4.对健康管理工作感兴趣、有健康管理中心、体检中心工作经验者优先。实习期薪资架:2000+1000.月综合薪资：3500以上。。月综合薪资：5000以上。

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刘女士

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岗位职责:1.协助客户规划并落实健康管理方案；2.开展健康状况评估与风险预测，提供专业指导意见；3.维持良好的客户互动，保障服务品质契合客户期望；4.参与健康宣教活动，增强客户的健康认知水平；5.与团队协同配合，推动健康管理目标的达成。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识；2.热衷于健康管理领域，能准确把握客户需求；3.拥有团队协作精神，善于开展合作交流；4.学习能力强，具备积极进取的工作态度；5.有相关健康管理工作经历者优先考虑。

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张先生

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