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御亭教育是一家中医职业技能培训集团成立于1991年，至今已有33年发展历程工作内容：公司前端依托自媒体平台开展数据引流，推进课程推广，该岗位主要负责与在自媒体平台观看过直播的用户进行亲切交流，解答疑问，提升用户互动体验，增强用户粘性，并承担后续的维护服务工作。公司直招，诚聘有志之士，期待与您建立长期稳定的合作关系。

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岗位职责:1.负责中医课程相关用户运营事务，增强用户粘性与满意度2.结合用户实际需求，策划并落地运营计划，提升课程转化效果3.跟踪分析运营数据，动态优化策略，保障业绩目标顺利达成任职要求:1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，善于与用户互动交流2.熟悉中医文化基础知识，能精准理解并响应用户需求3.拥有较强的学习领悟力和应变处理能力，可快速适应环境变化并高效决策

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岗位职责:1.策划并执行用户运营活动，提升用户对中医课程的活跃度与体验感2.制定并落地用户运营方案，提高用户留存与互动频率3.跟踪分析用户行为数据，持续调整策略以优化运营成果任职要求：1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识2.适应能力强，能迅速融入动态变化的工作环境3.热爱教育领域，积极面对挑战，具备较强的自我学习能力

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岗位职责:1.跟进学员学习进展，保障教学效果与学习体验，负责课程的日常维护及后续大班课的衔接推进2.协同教师团队，持续优化课程设计与授课方式3.梳理学员反馈信息，动态调整运营方案以契合实际需求任职要求:1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识2.可独立开展工作，具备较强的责任感与执行能力3.熟悉中医文化背景，能准确理解并传达课程核心特点工作时间：8:30-18:00（月休6天，午休1.5小时）

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不卖保险，不催收。无压力，每天零食下午茶不断~给客户一对一的答疑解惑即可纯白班无套路8.30-18.00中间休息1.5小时工作简单有翻译软件无责底薪4500+提成五险

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岗位职责:1.负责国粹中医文化相关内容的用户运营工作，提升用户的参与活跃度与整体满意度2.通过多元渠道及形式开展中医文化传播与推广，提升用户对传统国粹的认知与兴趣3.汇总整理用户反馈信息，协同团队持续优化运营方案，提升服务体验与运营效果任职要求:1.具备良好的沟通技巧与团队协作意识，能高效对接用户及内部成员进行信息传递与协作2.热爱并深入了解国粹中医文化，能够精准洞察用户需求，输出具有吸引力的内容与服务3.拥有较强的学习能力与创新思维，能快速应对变化，持续推动个人与团队效能提升

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任职要求：熟练掌握PR、剪映等剪辑工具；具备基础的Office办公软件操作能力具有一定的视频剪辑及中控运营经验，熟悉PS、AE者优先考虑岗位福利：欢迎应届毕业生投递，提供带薪岗前培训薪资待遇：无责任底薪4500元，综合收入约7000元

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岗位职责：公司提供客源，负责维护学员与客户关系，将意向客户邀请至群内，跟进上课、签到等相关事宜任职要求：具备相关工作经验者优先考虑岗位福利：无责任底薪4500元+2.8%-5%提成（非销售性质）+五险+下午茶+团队建设等教育背景：高中及以上学历工作时间：白班8:30-18:00夜班15:00-23:00早班5:30-15:00每天中午休息一小时，单休+法定节假日休息可选择固定班次

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职位类型：医学编辑岗位内容：高薪诚聘精英！！！1.维护客户关系，2.保障客户满意程度，3.为客户提供高品质服务支持任职要求：具备良好的协作意识与积极进取的工作心态；拥有较强的自我推动力年龄18-40性别不限我们提供具有竞争力的底薪+高额提成（无上限）

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18-39周岁，接受零经验，提供带薪培训，工作内容简单易上手只需具备耐心和细心即可胜任薪资无上限，月入七八千元有机会实现工作时间8:30-18:00，中午休息一个半小时

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质检：负责监督公司员工工作流程的规范性，对不符合规章制度的操作进行纠正、处理并及时上报办公室坐班无外勤文职岗位工作时间：8:30-12:0013:30-18:00单休（可灵活调休）+法定节假日休息薪资待遇：两个月试用期底薪3500第三个月转正底薪4000

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工作内容：公司提供完善的带薪培训体系，作为一家拥有33年教育培训经验的企业，内部管理规范、制度清晰，主要承担学员购课后的相关服务维护及部分基础性辅助工作，具体职责可进一步沟通了解；工作时间：长白班8:30-18:00（含一个半小时午休）工作薪资：底薪4000，收入上不封顶，高薪等你来挑战，欢迎联系咨询！

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岗位职责:1.负责中医课程相关用户运营，增强用户满意度与参与活跃度2.与学员保持良好互动，收集反馈并及时提供针对性服务支持3.配合完善课程体系，保障教学效果与学习体验持续优化任职要求：1.拥有良好的沟通技巧和协作意识2.适应能力强，能迅速融入动态变化的团队环境3.熟悉中医文化背景，具备准确理解用户需求的能力

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岗位职责：1.聘用人员需对手机录音进行听取，并完成后台监督工作2.审核公司内部员工各终端设备上的微信聊天内容是否存在违规行为职位亮点：1.薪资待遇：固定月薪4k，无需承担业绩压力，工作内容清晰易掌握2.工作时间：上午8:30至下午6:00，中午休息1.5小时（12:00-13:30），作息安排合理3.团队协作融洽，办公氛围轻松，环境舒适宜人任职要求：1.具备国家统招大专或以上毕业学历2.拥有扎实的文字处理能力与表达能力，语言理解与表述准确清晰3.具备较强的组织协调水平、沟通反应能力，能够适应一定强度的工作节奏

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纯白班，无责底薪4000，月薪可达8000，工作稳定，薪资准时发放在线为网课学员提供学习问题解答，工作内容轻松易上手工作时间：8:30-18:00，午休1.5小时，每月休息6天新员工享带薪培训提供标准话术支持，缴纳五险，享受年假待遇欢迎26届毕业生投递

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医学编辑岗职位要求：18-40岁，具备相关工作经验者优先考虑。工作时间：长白班，8:30-18:00，每月休息6天。薪资福利：无责任底薪5000元+高比例提成，综合收入8000-10000元。享有餐补、加班补贴、免费下午茶、团队建设经费及五险。

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岗位职责:1.负责中医课程线上用户的运营活动执行，增强用户参与感与满意度2.保持与用户的高效互动，及时处理反馈并解决相关问题3.基于用户数据分析，持续优化运营方案，提升课程的转化效果任职要求：1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识2.能够迅速适应新环境，融入动态变化的工作团队3.具备主动学习意识，不断优化工作流程与方法

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经验不限，欢迎应届毕业生咨询入职即享带薪培训，流程简单易上手工作内容轻松，日常负担小，节奏舒适工作时间：上午8:30至下午18:00，每周休六天，接受零经验者岗位职责：负责学员日常维护及后续沟通服务薪资待遇：无责底薪4000，提成丰厚，福利齐全，综合收入可达8k以上一份轻松自在的理想工作！无需复杂套路，流程透明，面试通过即可快速上岗1.要求态度真诚，积极向上，团队以90后、00后为主，努力赚钱也注重快乐工作2.具备学习意愿，保持开放心态，不会可以学，不接受以无经验或无资源为借口3.不设学历门槛（我们更看重实际能力与投入程度）

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入职福利待遇：综合薪资8到15k（五险）！法定带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假等；入职满一年享受年度免费体检；【项目优势】编程项目，AI大趋势前景广阔；团队持续扩张，晋升空间丰富！【岗位职责】1、为学员提供优质教学服务，主动与学员及家长沟通，增强互动与信任；2、联系报名试听课的学员，添加微信并组建微信群，开展后续社群运营及班级群维护工作；3、保障学员课程顺利推进，涵盖设备准备、到课提醒、课中答疑等环节；4、在跟课全过程中通过微信社群和电话与学员保持紧密联系，及时反馈学习情况，收集需求与建议，成为学员最信赖的班主任；5、跟进试听课学员向正式课程的转化，对续报率承担责任；【工作时间】8小时工作制，可享懒觉班次，错峰上下班；【任职要求】大专及以上学历

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1.岗位职责（1）掌握学生心理状态，提升与学生的交流频率及互动质量（2）配合讲师完成教学辅助及班级管理事务（3）承担教务日常运营相关管理工作2.任职要求（1）大专及以上学历，热爱教育事业，具备耐心、责任心，善于开展学生心理引导工作（2）有教育行业从业经验者优先考虑3.福利待遇五险、节假日福利、带薪休假、生日礼金、全勤奖励等

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医学编辑岗位【岗位职责】1、通过线上渠道与学员保持有效沟通，推进合作达成；2、掌握学员实际需求，及时答疑解惑，匹配适宜服务方案，完成既定目标；3、定期开展老学员回访，维护客户关系，促进长期稳定合作；【任职要求】1、年龄18-40岁，学历不限，性别不限；2、无需相关经验，性格开朗、乐于交流者优先；【福利待遇】1、无责任底薪5k+绩效奖金+各类补贴，综合收入8-15k；2、享受带薪年假、资深导师指导、鼓励创新机制、优秀员工奖励、团队氛围轻松、提供多通道晋升机会；3、大小周休假，工作日不加班，法定节假日带薪休息，定期组织员工旅游及团建活动，依法缴纳五险；4、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00；5、办公地址：桥西区华域大厦（南长街与工农路交叉口）

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岗位职责:1.负责教学管理工作，确保教学活动顺利进行2.协助制定教学计划，优化教学流程3.参与教学资源的整合与分配任职要求:1.具备出色的沟通能力，能够有效协调各方资源2.能够独立完成任务，对工作细节有高度关注3.具有团队合作精神，能够在团队环境中迅速适应

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任职要求：1.大专及以上学历，人力资源管理或相关专业。2.具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效解决员工关系问题。3.对薪酬绩效管理有深刻理解，能够独立设计和实施薪酬绩效方案。4.具有较强的分析能力和判断力，能够根据公司发展需要调整薪酬绩效策略。5.熟悉相关法律法规，能够确保薪酬绩效活动的合法合规。

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1.负责教学活动的规划与实施，确保教学目标的达成；2.参与教学内容的开发，确保课程的现代化和质量；3.监控学生学习进度，提供及时反馈；4.优化教学方法，提高教学效率；5.组织和参与教学相关的会议和活动，增强教学团队的凝聚力。

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