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王先生

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招聘工种:1、二保单道焊:35元/时(会平焊、角焊)2、氩电焊工:540-585元/9小时，二级片3、铆工:427.5-450元/9小时，能看图纸4、二保探伤:472元/9小时，会立焊、仰焊，过二级片5、6GR焊工:618元/9小时，手把焊打底，二保盖面，过片，福利待遇:入职免费工作餐，免费住宿，水电费自理

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朱先生

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南通市海门区招二保焊/气焊、电焊、氩弧焊焊工工资涨价了江苏海门重型装备制造有限公司多个新项目开工短期，长期活增招以下人员:海工模块，海工模块，海工模块1.氩电焊工10-15人，要求有磁卡证，过片562.5/9小时考试全氩碳钢，全氩白钢，氩电碳钢，二级片，一级审，阿斯米标准，全氩碳钢14厚，直径60，氩电碳钢4寸，114直径，17厚，白钢直径60，壁厚4个厚碳钢焊丝ER70S-3，白钢焊丝ER308L，E7018-1焊条，低温钢，低温钢，考过全氩碳钢，全氩白钢，氩电碳钢，三个管全过，500/8每天固定加班一小时，562.5/9小时2.铆工10-15人，427.5-450/9要求有证，能看图纸，需要面试定工资，入职包吃住3.二保焊工10-15人，要求有证，考试3+4过片472.5/9小时4.管工班组长，铆工班组长，起重工班组长5.铆工二把刀10人，要求必须有证，割刀要好，能简单看图纸，315-337/9小时6.普工10人，要求50岁以内，头脑灵活，247.5/9小时管工暂停入职包吃住什么费用都不报，，工资准时发放不拖欠，上下班有班车，不住宿舍180补助，入职当月没有房补，次月有房补，自己带被褥，不报任何费用，焊工来了先考试，考过了在办入职，入职需要一寸照片，电话:微信同号（代劳务公司发）电话有可能接不到，可以加微信，上面说的很清楚了，真实有效，兄弟们帮忙转发

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11月12日 14:46

钟先生

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江苏重型装备制造有限公司（长白班为主）招聘条件:工人，特别岗位需持证，年龄18-55周岁以下，身体健康，无不良嗜好或大面积纹身，四肢健全！招聘工种:1.氩电焊工50人，要求有磁卡证，考试全氩碳钢，全氩白钢，氩电碳钢，二级片，一级审，阿斯米标准，碳钢焊丝ER70S-3，白钢焊丝ER308L，E7018-1焊条，低温钢，低温钢，考过全氩碳钢，全氩白钢，氩电碳钢，三个管全过，540-585元/9小时2.铆工10-15人，427.5-450元/9要求有证，能看图纸，需要面试定工资，入职包吃住3.二保焊工50人，要求有证，考试3+4过片472.5元/9小时4.管工班组长，铆工班组长5.铆工二把刀10人，要求必须有证，割刀要好，能简单看图纸，315-337/9小时6.普工10人，要求50岁以内，头脑灵活，247.5元/9小时7.6GR焊工10人，手把焊打底，二保盖面，有磁卡证，过片，618元/9小时，包吃住8.电仪接线工5人，要求有电工证，最好有登高证，面试定工资，工资标准427.5-472.5元/9小时9.起重班组长1人，要求有Q1证，有10年左右经验，能独立指挥吊装大型设备，分段合拢，模块，思维敏捷，工资待遇472.5-483元/9小时，加班另算，加1500-2000绩效奖金，最好先发简历！福利待遇:入职免费工作餐，米饭面食可选，职业病体检，，上下班免费班车（10分钟），免费住宿，水电费自理，不住宿房补180元/月，入职当月没有房补，入职需要身份证复印件和一寸照片，月综合工资:12000-18000元。

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徐女士

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岗位职责：1.根据工单对各部门物料进行分类并完成备料工作；2.负责生产物料的手动发放及缺料情况的跟踪处理；3.及时下达生产所需物料的物料申请单；任职要求：1.具备1年以上相关工作经验；2.具有较强的计划落实能力；3.具备良好的沟通能力和团队合作意识。

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李女士

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岗位职责：1：负责采购订单的下达、交期跟进、协调验货及确保按时出货；2：负责合同文件的归档与管理；3：负责整理并核对供应商发票及相关款项，推进付款流程。任职要求：1：本科及以上学历；2：英语四级以上，具备基本的英文邮件沟通能力；3：具备良好的抗压能力，可独立应对和解决采购过程中的各类异常情况。

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工作职责：一、客户沟通与协调1.了解所负责项目的整体情况，包括业主单位、施工单位、项目所在地、产品类型、数量及施工交付计划等信息；2.跟踪图纸及相关技术资料的到位情况，协助推进资料的及时提供；3.对接客户，确认监造、监理人员派驻安排，并将信息准确传递至质控部门；4.组织并落实客户来访接待工作，包含用餐安排、会议组织、现场考察等事项；5.策划并执行项目相关会议或业务洽谈的筹备与协调工作。二、生产进度与发货跟进协调1.编制项目物料、生产和发运计划，实时掌握物料到货及生产进展，若存在滞后情况需及时与业主沟通调整；2.获取施工现场进度动态，及时收集发货需求并反馈给生产计划执行人员；加强与制造部、物流部在发运环节的协同配合；3.发货完成后，持续跟踪运输过程、卸货进展及现场施工状态，确保发运回单按时回收。三、专业体系构建与文档管理1.参与本岗位涉及的管理制度、流程规范、标准体系等建设工作；2.协同相关部门或岗位完成本职范围内文件、资料及档案的整理与归档任务。四、专业人才培育1.参与本岗位领域内优秀经验、专业知识和技术成果的总结、培训与交流分享；2.指导低职级员工开展日常具体工作，提升团队整体执行能力。五、完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求：1、具备完整的项目计划编制与优化能力，能有效调配资源，把控项目节点，协调处理项目实施中的各类问题；具有一定的生产数据统计与分析基础；2、熟悉风电行业钢结构产品的生产工艺流程、图纸内容、技术规范、工艺标准及质量要求；3、熟练操作Word、Excel、Project等办公软件，具备使用P6软件进行计划编制的能力；4、通过大学英语六级或同等水平，具备以英语作为工作语言能力者优先考虑；5、持有PMP认证者优先录用。

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李女士

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主要岗位职责：1、落实国家安全生产相关法律法规及强制性标准规范，确保合规执行；2、参与编制安全生产管理制度与操作规程，并监督实施情况；3、对各部门及员工履行安全职责进行督导与技术支持；4、深入现场开展安全巡查，及时纠正和处理违章指挥、违规作业及违反劳动纪律行为；5、针对排查出的安全隐患，督促责任部门限时整改，并向主管领导汇报进展；6、配合制定专项安全方案，推动安全管理体系优化，涵盖风险评估、隐患治理、重大危险源识别、防控措施及应急处置预案等内容；7、组织实施公司内部安全生产教育培训工作；8、负责劳保用品的配置审核及使用监管，确保规范合理；9、具备ISO14001、ISO45001及相关安全管理体系运行经验者优先；基本要求：1、熟练操作各类办公设备，精通EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件；2、掌握安全、环保、消防等领域相关法规政策；3、品行端正、积极主动，具备良好的沟通表达与组织协调能力；4、性格踏实稳重，服务意识强；5、诚实守信，具有较强的保密观念；6、责任心强，工作作风细致严谨，富有团队荣誉感

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岗位职责：1.依据公司订单需求，制定切实可行的周生产计划及日生产计划；2.根据实际生产进度与物料到货情况，动态调整生产排程，保障任务顺利达成；3.对照生产计划，核查每日、每周及每月的执行结果，跟进项目进展，确保产出按期交付；4.与仓储、品质及制造部门保持有效沟通，推动跨部门协作与工作衔接；5.完成上级交办的其他相关工作。任职要求：1.具备3年以上相关工作经验；2.熟悉生产运营流程，拥有良好的数据处理能力与问题应对能力；3.具备较强的计划落实与执行能力；4.精通Excel、ERP等计划类办公软件操作；5.英语达到四级水平。

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岗位职责：1.根据工单要求对各部门物料进行分类与备料；2.负责生产物料的手动发放及缺料情况的跟踪处理；3.及时下达生产所需物料的物料单；任职要求：1.具备1年以上相关工作经验；2.具有较强的计划落实能力；3.具备良好的沟通协调与团队合作意识。

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李女士

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岗位名称：供应链专员你的工作职责在日常工作中，你将：1.与海外客户紧密协作，准确把握客户需求；2.通过数据交互和邮件往来，及时获取并确认客户真实需求；3.直接与客户进行高效沟通；4.将主生产计划（MPS）精准录入物料需求计划（MRP），推动物料规划执行；5.熟练运用数据分析及Excel公式工具；6.联动生产、采购及物料计划团队，协调管理客户需求变动；7.确保实现100%准时交付（OTD），并提前预警潜在问题；8.协同仓库与生产部门，保障系统库存数据的准确性；9.严格且均衡地跟踪与控制库存水平；10.完成其他上级交办的相关工作任务。你的任职背景该岗位的关键要求如下：1.本科及以上学历；2.具备5年以上制造业相关工作经验；3.英语听说读写流利；4.精通Excel公式及数据处理工具。

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岗位职责：1：负责采购订单的下达、交期跟进、协调验货及确保按时出货；2：负责采购合同及相关文件的归档与管理；3：负责供应商发票与账款的核对，并推动付款流程的执行。任职要求：1：具备本科及以上学历；2：通过大学英语四级，具备基本的英文邮件沟通水平；3：具备良好的抗压能力，可独立应对和解决采购过程中的突发问题。

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岗位职责：1、负责体系的规划、实施、维护、优化，以及推行过程中的监督与检查工作；2、组织公司内部体系审核，监督过程审核与产品审核的执行情况；3、配合体系责任人及管理人员开展体系改进工作，参与管理评审相关活动；4、对接外部客户审核事宜，跟踪审核发现问题，并监督整改措施落实；5、安排并落实第三方机构的审核工作，完成问题整改及回复；6、制定年度及临时内审计划，按计划组织开展内部审核及相关跟踪工作；7、验证内部不符合项的整改效果，并完成闭环管理；8、组织体系文件的编制与修订，开展相关培训，并向总部进行汇报与备案；9、负责体系文件的全流程管理，包括受控、发放、回收，以及文件管理部门的日常运作；10、协助处理质检部门日常行政事务。任职要求：1、大专及以上学历，管理类、机械类相关专业优先考虑；2、掌握常见体系基本知识，如质量管理体系（ISO9001）、环境管理体系（ISO14001）等，熟悉体系文件结构及编写规范；3、具备内审员资格证书，有一定三体系运行与维护实践经验；4、具有良好的书面和口头表达能力；5、学习意愿强，能快速吸收新知识、掌握新技能；工作认真细致，责任心强；6、熟练操作常用办公软件

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李女士

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岗位职责:1、负责生产过程中各项成本的归集与分摊，保障成本信息真实准确；2、编制各类成本报表，分析成本波动原因，输出成本分析材料；3、参与库存管理工作，配合开展盘点任务，确保账面与实际一致；4、负责成本核算系统的日常维护，保证系统数据完整准确。任职要求:1、具备本科及以上学历；2、熟练掌握表格类办公软件操作；3、有1-3年制造类企业相关工作经历；4、具备良好的沟通意识和协作能力，能与各部门顺畅配合。

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工作内容：1.搭建南通基地成本管理相关的制度与流程体系2.制定并维护标准成本体系3.负责ERP系统中成本核算模块及配套内控流程的建设与优化4.审核日常业务交易数据及成本入账准确性5.组织并推动月度成本结账工作6.开展成本数据分析并编制相关报告7.参与推进降本增效相关项目与流程改进8.配合完成审计、尽职调查等相关工作要求：1.本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景2.具备10年以上大型制造企业财务、会计或成本管理经验，其中至少3年担任成本主管或财务主管职务3.精通标准成本体系的搭建与实际运作4.熟悉上市公司适用的财务会计规范与准则5.具备扎实的成本分析能力与报告撰写能力

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工作职责：一、客户沟通与协调1.了解所负责项目的整体情况，包括业主单位、施工单位、项目地点、产品类型、数量及施工交付的时间安排；2.掌握技术图纸等资料的接收进度，协助推进未到资料的催收工作；3.对接客户，确认监造、监理人员派驻情况，并及时将信息传递至质控部门；4.组织并安排客户来访事宜，包括接待、用餐安排、会议组织及生产基地参观等；5.负责项目相关会议或商务洽谈的筹备与执行。二、生产进度与发货跟进协调1.制定项目物料、生产及发货计划，跟踪物资到货和生产进展，若无法满足业主要求，需及时协商调整；2.收集掌握现场施工进度，及时获取发货需求并反馈给生产计划人员，协同制造部、物流部完成发运协调；3.发货完成后，持续跟踪运输过程、卸货进展及现场施工状态，确保发运回单按时回收。三、专业体系构建与文档管理1.参与本岗位相关的管理制度、流程、标准及规范等体系建设工作；2.协同相关部门或岗位，完成本职范围内文件、资料及档案的整理与归档任务。四、专业人才带教培养1.参与本岗位优秀实践经验、专业知识和技术成果的培训与分享活动；2.指导低职级员工开展日常具体工作，提升团队整体业务能力。五、完成上级领导交办的其他工作任务。任职要求：1、具备独立制定和优化项目整体计划的能力，能合理调配资源，把控项目节奏，协调处理项目执行中的各类问题；具备一定的生产数据统计与分析技能；2、熟悉风电领域钢结构产品的生产工艺流程、图纸解读、技术规范、工艺标准及质量要求；3、熟练操作Word、Excel、Project等办公软件，能够使用P6软件进行计划编制；4、通过大学英语六级或同等水平，具备以英语作为工作语言能力者优先考虑；5、持有PMP认证者优先录用。

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岗位职责：1、负责体系的规划、实施、维护、优化，以及推行过程中的监督与检查工作；2、组织开展公司内部体系审核，监督过程及产品审核的执行；3、配合体系责任人和管理层推进体系改进，参与管理评审相关工作；4、对接外部客户审核事宜，跟踪审核发现问题，并监督整改措施落实；5、统筹第三方机构审核的协调安排，推动问题整改并完成回复；6、制定年度及临时内审计划，按计划组织内部审核及相关后续跟踪；7、验证内部不符合项的整改效果，并完成闭环管理；8、组织体系文件的编制与修订，开展相关培训，并向总部进行汇报与备案；9、负责体系文件的全流程管理，包括受控、发放、回收，以及文件管理部门的日常运作；10、协助处理质检部门日常行政事务。任职要求：1、大专及以上学历，管理类或机械类相关专业优先考虑；2、熟悉常用管理体系基本知识，如质量管理体系（ISO9001）、环境管理体系（ISO14001）等，掌握体系文件结构与编写要求；3、具备内审员资格证书，有实际三体系运行与维护经验者优先；4、具备良好的书面及口头表达能力；5、学习意愿强，能快速吸收新知识、掌握新技能；工作认真负责，注重细节；6、熟练操作常用办公软件

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