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本公司因订单较多，现大量招聘普工暑假工小时工。主要生产手机配件、电脑配件、游戏机、小家电等电子产品。（一）招工要求：男女不限、16岁一50岁，无需经验、生手熟手均可。做事勤劳，能服从厂里安排。（二）临时工待遇：，每天上班11小时左右，做六休一，月休4天，月纯收入：6000-7000元左右。吃住不扣费，长白班/两班倒，坐班，工时稳定。原则，但经济困难的入职当日就可借支。宿舍6人间，独立洗手间，空调有热水器（三）入职流程：办理入职（身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张）、安排住宿（需携带行李）。--------------------【注意事项】：以上为本公司真实描述，非诚勿扰！

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李女士

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（一）招工要求：男女不限、16岁-53岁，无需经验、生手熟手均可。做事勤劳，能服从厂里安排。（二）工资待遇：工价为20-22元/时，每天上班11小时左右，月纯收入：6500-7000元左右；厂里包吃住，长白班/两班倒，坐班，工时稳定。宿舍4-6人左右，独立洗手间，空调有热水器提供。（三）入职流程：面试一办理入职（身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张）、安排住宿（需携带行李）。

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陈先生

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本公司因订单较多，现大量招聘普工临时工。主要生产手机配件、电脑配件、游戏机、小家电等电子产品。（一）招工要求：男女不限、16岁一52岁，无需经验、生手熟手均可。做事勤劳，能服从厂里安排。（二）临时工待遇：做六休一（月休4天），每小时20-25元，月纯收入6000-7000元左右。吃住不扣费，长白班/两班倒，坐班，工时稳定。经济困难的入职当日就可借支。宿舍6人间，独立洗手间，有空调有热水器（三）入职流程：办理入职（身份证原件，身份证复印件2张）安排住宿（需携带行李）。--------------------【注意事项】：以上为本公司真实描述，非诚勿扰！温馨提示：外地求职者应聘不用担心没有地方住宿问题职位要求:身体健康

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黄女士

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招聘岗位：操作工，包装工，组装工，贴标签员等1.岗位要求：16-48岁，男女不限，有无经验均可，综合工资6000-7000左右2.学历不限，接受应届生，暑假工，短期工。3.身体健康，吃苦耐劳，工作积极，态度端正；4.工作认真踏实，有责任感住宿：公司提供住宿（4-6人/间、双卫、有热水器及空调）员工就餐：早餐，中餐、晚餐临时工休息上六休一劳保：公司为员工提供工衣其他福利：除基本薪资外，优秀员工奖、稳岗费1.面试当天安排住宿，当天面试不带行李的默认为外宿，当天不安排宿舍。请大家带好自己的行李。及时安排！2.应聘者需持本人有效二代身份证原件

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电子厂大量招聘普工、临时工、长期工、实习生。独立岗位，做事非常简单，容易上手。主要负责组装，质检，看货，手巧灵活，无需体检。（一）招工要求：男女不限、16岁-52岁，无需经验、生手熟手均可。做事勤劳。（二）工资待遇：做六休一（月休4天）；月纯收入：6000-7000元左右；厂里包吃住，长白班/两班倒，坐班，工时稳定。宿舍4-6人左右，独立洗手间，空调有热水器提供。（三）入职流程：面试→办理入职（身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张）、安排住宿（需携带行李）。

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一、招聘要求1、年龄：年满16周岁即可，男女不限（面试不严）；2、有本人身份证，或者临时身份证都可以安排；3、不查纹身染发，不体检，无限制；二、薪资福利1、小时工，月入6500左右(每周可借支300至500)；2、上班可以带自己的手机，戴耳机听歌、不影响工作就可以；3、吃饭免费，四菜一汤，食堂有碗筷，也可自带；4、宿舍4人间空间大，独立卫生间，干净卫生，通风良好，有空调，24小时热水；三、工作方面1、长白班、两班倒都有招聘，可自由选择；2、工厂主要生产手机配件，组装，包装，贴标签等工作都是非常简单轻松，一看就会。

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工作内容：本公司因订单较多，现大量招聘普工临时工小时工。主要生产手机配件、电脑配件、游戏机、小家电等电子产品。（一）招工要求：男女不限、16岁一52岁，无需经验、生手熟手均可。做事勤劳，能服从厂里安排。（二）临时工待遇：，每天上班11小时左右，做六休一，月休4天，月收入：6500元左右。吃住不扣费，长白班/两班倒，坐班，工时稳定。原则，但经济困难的入职当日就可借支。宿舍6-8人左右，独立洗手间，空调有热水器（三）入职流程：面试、办理入职（身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张）、安排住宿（需携带行李）。

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招聘岗位：操作工，包装工，组装工，贴标签员等1.岗位要求：16-45岁，男女不限，有无经验均可，综合工资6000-7000左右2.学历不限，接受应届生，暑假工，短期时工日结工。3.身体健康，吃苦耐劳，工作积极，态度端正；4.工作认真踏实，有责任感住宿：公司提供住宿（4-6人/间、双卫、有热水器及空调）员工就餐：早餐，中餐、晚餐临时工休息上六休一其他福利：除基本薪资外，优秀员工奖、稳岗费1.面试当天安排住宿，当天面试不带行李的默认为外宿，当天不安排宿舍。请大家带好自己的行李。及时安排！2.应聘者需持本人有效二代身份证原件

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本公司因订单较多，现大量招聘普工、临时工、实习生、假期工。目前在职员工2000人左右，主要生产华为，苹果手机外壳等智能电子锁等电子产品！（一）招工要求：男女不限、16岁一50岁，无需经验、生手熟手均可。做事勤劳，能服从厂里安排。（二）临时工待遇：工价为20-25元/时（看岗位选择），每天上班11小时左右，做六休一，月休4天，月纯收入：7000元左右。吃住不扣费，长白班/两班倒，坐班，工时稳定。原则，但经济困难的入职当日就可借支。宿舍4-6人左右，独立洗手间，空调，热水器提供。（三）入职流程：面试、办理入职（身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张）、需要安排住宿者（必需携带行李）。--------------------【注意事项】：以上为本公司真实描述，非诚勿扰！温馨提示：外地求职者应聘不用担心没有地方住宿问题！职位要求：身体健康！

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本公司因订单较多，现大量招聘普工、临时工、实习生、假期工。目前在职员工2000人左右，主要生产华为，苹果手机外壳等智能电子锁等电子产品！（一）招工要求：男女不限、16岁一50岁，无需经验、生手熟手均可。做事勤劳，能服从厂里安排。（二）临时工待遇：工价为20-25元/时（看岗位选择），每天上班11小时左右，做六休一，月休4天，月纯收入：7000元左右。吃住不扣费，长白班/两班倒，坐班，工时稳定。原则，但经济困难的入职当日就可借支。宿舍4-6人左右，独立洗手间，空调，热水器提供。（三）入职流程：面试、办理入职（身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张）、需要安排住宿者（必需携带行李）。--------------------【注意事项】：以上为本公司真实描述，非诚勿扰！温馨提示：外地求职者应聘不用担心没有地方住宿问题！职位要求：身体健康！

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工作内容：本公司因订单较多，现大量招聘普工暑假工临时工小时工。主要生产手机配件、电脑配件、游戏机、小家电等电子产品。（一）招工要求：男女不限、16岁一50岁，无需经验、生手熟手均可。做事勤劳，能服从厂里安排。（二）临时工待遇：，每天上班11小时左右，做六休一，月休4天，月纯收入：6000元左右。吃住不扣费，长白班/两班倒，坐班，工时稳定。原则，但经济困难的入职当日就可借支。宿舍6-8人左右，独立洗手间，空调有热水器（三）入职流程：面试、办理入职（身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张）、安排住宿（需携带行李）。

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工作内容：本公司因订单较多，现大量招聘普工暑假工临时工小时工。主要生产手机配件、电脑配件、游戏机、小家电等电子产品。（一）招工要求：男女不限、16岁一50岁，无需经验、生手熟手均可。做事勤劳，能服从厂里安排。（二）临时工待遇：，每天上班11小时左右，做六休一，月休4天，月纯收入：6000元左右。吃住不扣费，长白班/两班倒，坐班，工时稳定。原则，但经济困难的入职当日就可借支。宿舍6-8人左右，独立洗手间，空调有热水器（三）入职流程：面试、办理入职（身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张）、安排住宿（需携带行李）。

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【岗位职责】电子产品组装、检测、包装、插件、品质测试、物料管理等，坐班操作，无需经验，有专人指导。【职位要求】1、男女不限，16-50岁2、持有效二代身份证（个别临时身份证无磁也可）3、身体健康，可接受大面积纹身4、无需工作经验【工作时间】长白班或两班倒，平均每天上班10-11小时，具体根据岗位安排。【薪资福利】1、正式工：6000-7500元/月，底薪+加班费（1.5-3倍），每月发放岗位津贴100-300元及全勤奖2、小时工：20-22元/小时，综合收入6500-8500元/月，短做3、包吃包住，宿舍4-6人一间，配备空调、WIFI、热水器等设施4、车间恒温，环境舒适，管理宽松

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【岗位职责】电子产品组装、检测、包装、插件、品质测试、物料管理等，坐班操作，无需经验，有专人指导。【职位要求】1、男女不限，16-42岁2、持有效二代身份证（个别临时身份证无磁也可）3、身体健康，可接受大面积纹身4、无需工作经验【工作时间】长白班或两班倒，平均每天上班10-11小时，具体根据岗位安排。【薪资福利】1、正式工：6000-7500元/月，底薪+加班费（1.5-3倍），每月发放岗位津贴100-300元及全勤奖2、小时工：20-25元/小时，综合收入6000-8500元/月，短做3、包吃包住，宿舍4-6人一间，配备空调、WIFI、热水器等设施4、车间恒温，环境舒适，管理宽松

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【岗位职责】- 长白班坐班操作工，无需穿防尘服- 车间环境恒温舒适，配备中央空调、饮水机和休息区【职位要求】- 年龄16-45岁，男女不限- 持本人二代身份证（在有效期内）- 身体健康，无经验要求【工作时间】- 做六休一，平均每天上班10-11小时【薪资福利】- 小时工22元/小时，月收入6500-8000元- 底薪2520元，加班费按劳动法计算- 综合待遇含岗位津贴、绩效奖、全勤奖等- 包吃包住，饭堂自由就餐，宿舍6人一间- 入职即签合同，辞职提前7天即可- 工资每月12号或15号准时发放

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【岗位职责】电子产品组装、检测、包装、插件、品质测试、物料管理等，坐班操作，无需经验，有专人指导。【职位要求】1、男女不限，16-48岁2、持有效二代身份证（个别临时身份证无磁也可）3、身体健康，可接受大面积纹身4、无需工作经验【工作时间】长白班或两班倒，平均每天上班10-11小时，具体根据岗位安排。【薪资福利】1、正式工：6000-7500元/月，底薪+加班费（1.5-3倍），每月发放岗位津贴100-300元及全勤奖2、小时工：20-22元/小时，综合收入6000-8500元/月，短做3、包吃包住，宿舍4-6人一间，配备空调、WIFI、热水器等设施4、车间恒温，环境舒适，管理宽松

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岗位职责：1、负责餐饮品牌项目的招商拓展，开发并吸引潜在加盟合作伙伴；2、进行市场信息收集与分析，掌握行业发展趋势，为招商决策提供依据；3、持续维护现有加盟商合作关系，提供运营支持，提升合作体验；4、策划并落实各类招商推广活动，如展会参与、项目说明会及线上宣传；5、协助加盟商推进开店落地工作，涵盖选址评估、店面设计、人员培训等环节。任职要求：1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立完成招商任务；2、熟悉餐饮领域，有招商或销售相关工作经验者优先考虑；3、具备良好的团队协作意识，可接受频繁出差安排；4、工作积极进取，抗压能力强，结果导向思维清晰；

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肖先生

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【全职薪酬福利】1、工资：底薪＋补贴＋奖金＋提成=综合8000+ / 月，多劳多得，上不封顶2、奖励：工龄津贴、职级薪资、高温补贴、阶梯奖金3、休假：节假日加班享受国家法定3倍，上六休一4、工作地点：深圳各个区域就近分配5、享受不同季节公司福利【工作职责】1、在站长的指导下及时准确的完成公司订单配送2、配送中能够与客户保持较好沟通【任职要求】1、18-40周岁，学历不限，身体健康2、性格开朗、沟通交流好、有时间观念、渴望赚钱3、会骑车的，会看导航

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周女士

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【叮咚买菜直聘深圳区域配送员！】综合薪资：8000-12000每月12号发上月工资工作内容：负责站点周边2-3公里区域订单派送，一趟可带4-10单，直接将分拣员分拣好的商品通过电瓶车配送到用户手中，不需要到处取餐，只在一个站点取货就行。岗位特色：1、系统派单：无需抢单，同方向便捷好单。2、单量保障：按单配人，站点根据单量招人，保障每人日均60-100单。3、免费装备：雨衣，箱子，工装等等全部免费。招聘要求：1、18-45周岁，能吃苦耐劳。2、服从管理，无征信问题3、有良好的服务意识，责任心强。【各区域人员需求量不一致，具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。】4、可兼职隔日结（兼职建议自带车辆，薪资自己提现）5、过年可留守三薪+额外补贴过年可留守三薪+额外补贴

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李女士

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1、综合薪资:8000-12000元(单量充足，多劳多得);2、配送区域小，送单快!店内取件，系统派单，不用抢单，送件轻松!3、站点多，就近分配，配送车辆和工装器具可由公司提供;4、叮咚为直营站点,管理规范，站长全部从一线岗晋升上来,发展空间大!【福利待遇】底薪+送单提成+职级奖励;【任职要求】18-45周岁，对服务行业充满热情，品行端正，爱岗敬业;会使用手机导航、会骑电动车、有良好的交通安全意识;入职需要食品相关健康证，如果没有，可面试之后再办理【工作内容】1、在站长的领导下，完成公司的配送工作并做好后勤保障服务。2、根据客户下单地址，保证客户订单安全、及时准确送达客户手中。直招岗位，不是中介

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李女士

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作为联合创始人，你将全面参与公司的战略制定与执行，并深度负责[技术/产品/市场等]关键板块：1.战略与共创：与创始团队共同制定公司愿景、战略路线图及商业模式，参与关键决策。2.领域内领导与执行：·（若为技术方向）主导技术架构设计、核心研发、团队搭建与技术选型，打造稳定、可扩展的产品基石。·（若为产品方向）深入用户洞察，定义产品愿景与路线图，主导产品设计、迭代与增长闭环。·（若为市场方向）制定市场进入策略，建立品牌认知，主导用户获取、增长与初期营收闭环。3.全能担当：在初创阶段，亲自上手关键任务，从0到1构建体系，并逐步组建和领导团队。4.资源拓展：积极参与融资、关键合作伙伴洽谈及重要人才招募。我们期待的你我们更看重你的潜力、心性与创业精神，而非简单的资历匹配：·深度认同：对我们解决的“问题”充满激情，极度认同公司的使命愿景，并愿意为此长期全身心投入。·创业心智：拥有极强的自驱力、ownership（主人翁意识）和抗压韧性。在模糊和快速变化的环境中，能主动寻找路径、解决问题，而非等待指令。·核心能力：在[技术/产品/市场]任一领域有扎实的积累和已验证的出色能力，同时具备商业敏感度和用户思维。·合作精神：真诚、坦率，具备出色的沟通能力，能在高强度、扁平化的团队中高效协作与争辩。·加分项：有0到1的成功项目经验、相关行业深厚积累、或对[具体领域]有独到见解。我们提供什么·共同的事业：一个真正定义和塑造一家公司的机会，你的影响将直接决定公司的成败与高度。·深度的合伙关系：一份具有竞争力的创始股权，成为公司的共同所有者，利益深度绑定。·共创的团队与文化：加入一个高度互信、追求卓越的核心创始团队，共同塑造理想中的公司文化。·全面的支持：根据公司发展阶段，提供符合市场水平的现金薪酬（初期可能为维持基本生活的薪资）及必要的资源支持。

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罗先生

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岗位职责1、负责生成应收款项账单，按时完成对账工作，确保收入确认的及时性与准确性；2、负责核查公司相关费用支出，核对实际费用是否与报价计算结果相符；3、负责审核各类费用报销单据及资金往来收支情况；4、负责公司债权债务往来的账目核对，并定期进行复核；5、负责编制并登记各类财务账目记录。助理上岗后安排专人指导带教任职要求1、全日制本科毕业，财会类专业背景，具备会计从业资格或初级会计职称；2、熟练操作办公软件，尤其精通Excel应用；3、逻辑思维清楚，具备良好的沟通表达能力，工作态度认真细致，耐心负责，具备一定抗压能力和团队协作意识。薪酬福利：1、社会保险：按国家规定为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）；2、节日关怀：端午节、中秋节期间，公司将发放节日慰问品或福利；3、年假待遇：享有国家法定节假日共11天，带薪年休假5至15天；4、团队建设：不定期组织聚餐，每月举办生日会，每年开展一次全员团建旅游；5、培训机制：公司注重员工成长，提供定期的专业培训机会；6、晋升机制：提供广阔的职业发展平台，设立多元晋升通道，优先选拔内部员工竞聘空缺岗位，以能力决定职业高度；7、生活配套：公司配备微波炉、冰箱，便于员工自带餐食加热使用；办公地点交通便利，距离地铁3号线南联站步行约8分钟；8、工作时间：9:00-11:50 13:30-18:30，大小周制（允许弹性上下班30分钟，若8:30到岗，18:00即可下班）

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虾皮运营助理1名，TK运营助理3名岗位职责：1、负责店铺的日常运营维护，独立完成账号管理、商品上架、订单处理及客户服务相关工作；2、结合产品销售数据与排名波动，及时优化销售策略与推广方案，完成相应的数据分析任务；3、调研竞品动态，洞察市场走向与行业变化，提出切实可行的运营改进措施；4、持续学习跨境电商平台规则与政策，规避运营风险，保障账号稳定运行；5、每日主动发掘优质达人资源，持续拓展并沉淀达人合作渠道。任职要求：1、电子商务、市场营销、国际贸易等相关专业优先考虑；2、语言能力：需具备大学英语四级或同等以上水平，掌握小语种者更具优势；3、责任心强，具备良好的沟通协调能力，工作态度认真踏实；4、欢迎应届毕业生投递，有东南亚市场经验或视频内容制作背景者优先录用。公司薪酬福利：1、社会保险：按国家规定为员工缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育）；2、节日慰问：端午、中秋等传统节日，公司将发放节日福利礼品；3、年假福利：享有国家法定节假日共11天，带薪年休假5至15天；4、团队氛围：定期组织聚餐活动，每月举办生日会，每年安排全员外出旅游一次；5、员工培训：重视人才培养，提供系统化的职业发展培训；6、晋升空间：提供多元晋升路径，优先选拔内部员工竞聘空缺岗位，能力决定发展空间；7、办公配套：公司配备微波炉、冰箱，方便员工自带餐食；办公地点交通便利，距离地铁3号线双龙站/南联站步行约6分钟；8、上班时间：实行大小周工作制，工作日作息为9:00-11:50，13:30-18:30；9、薪资结构：基本工资+绩效奖金（根据面试表现、工作经验及技能水平综合评定岗位、职级与薪酬）

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1、负责应收账款单据的出具，及时完成对账工作，准确确认收入。2、负责核查公司相关费用，确保实际费用与报价计算结果一致。3、负责审核各类费用票据及往来收付款项。4、负责公司债权债务往来的账目核对，定期进行复核。5、负责各类账务的编制与登记工作。任职要求1、具备会计从业资格证书或初级会计职称。2、全日制本科及以上学历，熟练掌握办公软件操作。3、逻辑思维清晰，具备良好的沟通与表达能力，工作认真细致、耐心负责，具备一定抗压能力及团队协作精神。

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1、负责Tiktok店铺的日常运营工作（包括商品上架、店铺维护、详情页优化、新品同步、图片优化、标题调整、数据采集与分析应用）；2、管理店铺库存（制定采购及备货计划，维护链接库存信息）；3、负责Tiktok美国区小店账号的整体运营与品牌推广，提升产品曝光率与转化率，增强品牌影响力；4、设置并执行店铺营销策略（活动配置、大促报名、AM活动申报、优惠券发放、产品推广等）；5、推进账号产品的宣传推广，整合推广素材，配合平台广告及爆款推广计划，并依据销售情况制定补货方案；6、负责商品Listing的编辑与优化，关键词布局调整；策划店铺促销活动；7、监控并提升店铺核心绩效指标——LDR、SFCR、ONRR、客诉率、品退率；8、挖掘并对接TikTok网红及博主，开展合作洽谈与关系维护，建立稳定的合作网络；9、协助达人完成优质带货短视频的创作与拍摄，助力销量增长；10、自主开发TikTok达人资源，完成从筛选、联系、寄样、物流跟踪、履约监督、效果复盘的全流程管理，构建高效达人协作体系，持续提升GMV产出效率；11、设定分销产品的佣金比例，定期盘点分销商品，推动分销销售进展；12、管理合作达人资源池，维持良好合作关系，利用达人矩阵为新品预热引流；13、专注美国市场运营，需具备熟练英语能力，能够进行听说读写交流；任职要求：1、全日制本科及以上学历，通过大学英语四级，具备良好的英文读写水平；2、了解TikTok平台基础规则与流量机制，有意愿在该领域长期深耕发展；3、具备独立思考与解决问题的能力，拥有较强的跨团队沟通协调能力及抗压性；4、具备基础数据分析能力，逻辑清晰，思维严谨；公司薪酬福利：1、社会保险：按政策为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）；2、节日慰问：端午节、中秋节期间，公司将发放节日福利；3、年假福利：享有国家法定节假日共11天，带薪年假5-15天；4、团队氛围：定期组织聚餐，每月举办生日会，每年安排全员团建旅游；5、员工培训：重视员工成长，提供系统化培训支持；6、晋升空间：提供广阔发展空间，设立多元化晋升路径，优先选拔内部员工竞聘空缺岗位，能力决定发展高度；7、公司配备微波炉、冰箱，方便员工自带餐食。办公地点交通便利，距离地铁3号线双龙站/南联站步行约6分钟；8、上班时间：实行大小周工作制

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【岗位职责】1、负责亚马逊平台产品链接的运营管理（精品模式），拥有充分自主权，全面承担所辖产品的运营任务，以实际业绩为考核导向；2、独立完成新品Listing的撰写工作，包括主图、辅图及A+页面设计策划、标题与五点描述编写、关键词收集整理等，并持续优化已有产品页面；3、制定并执行广告投放策略，熟练运用多种广告形式，通过精准投放推动新品推广和老品排名提升，不断优化广告转化效果；4、规划产品促销方案，涵盖站内促销活动与站外推广联动，结合灵活定价机制，实施多样化价格组合策略促进销售增长；5、跟踪分析行业市场动态及竞品表现，结合数据反馈制定针对性运营策略，挖掘潜力产品，打造爆款；6、处理售前售后相关事务，及时回复客户邮件，妥善解决退换货、退款、投诉及差评问题，维护店铺评分，增强用户满意度与复购率；7、定期汇总销售与库存数据，科学制定补货计划，确保库存健康稳定，并基于数据分析提出可行性运营优化建议；8、具备良好的风险防范意识，严格遵守亚马逊平台政策，确保账号安全与合规运营。【任职资格】1、有1年以上亚马逊精品模式运营经验，过往运营成果突出者优先考虑，或对亚马逊运营有深入理解；2、全日制本科及以上学历，具备大学英语四级及以上水平者优先；3、踏实肯干，具备较强的团队协作意识，工作积极主动、细致严谨，学习能力强；4、恪守职业规范，具备稳定的就业心态和责任感，有长期发展规划；5、综合能力优秀者有机会带领团队，公司将给予充分授权，并提供充足的资源支持个人运营能力施展。公司薪酬福利：1、社会保险：按国家规定为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）；2、节日慰问：端午节、中秋节期间，公司将发放节日福利礼品；3、年假福利：享受国家法定节假日共11天，带薪年休假5-15天；4、团队氛围：不定期组织聚餐，每月举办生日会，每年安排一次全员集体旅游；5、员工培训：重视员工成长，定期开展专业技能培训；6、晋升空间：提供广阔发展平台，设立多元晋升通道，优先选拔内部员工竞聘空缺岗位，能力决定发展空间；7、公司配备微波炉、冰箱，方便员工自带餐食加热使用。办公地点交通便利，距地铁3号线双龙站或南联站步行约8分钟。8、上班时间：实行大小周工作制，每日工作时间为9:00-11:50，13:30-18:30薪资结构：底薪+提成（根据面试表现、工作经验背景及专业技能综合评定岗位等级与薪酬）

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1、独立承担重点及战略性商详页的视觉设计，推动项目高效落地，把控执行过程中的效率与成果质量2、主导推广素材的创意构思与视觉呈现，建立有效的推广图创意策略及测图方法3、负责电商平台主图、详情页的整体视觉设计与优化4、持续维护店铺视觉形象，输出优化方案并迭代升级用户体验5、主导大促等营销活动页面的主视觉创意设计，助力业务增长任职要求：1、具备1年电商视觉设计经验；优秀25届应届生且有相关实践经验者亦可考虑2、图像处理能力扎实，熟练掌握PS、AI；熟悉C4D、OC渲染或AIGC者优先3、具有较强的设计创新意识与审美能力4、具备良好的数据分析思维5、性格积极主动，沟通顺畅，自我驱动力强，理解力佳，执行力高，能适应快节奏工作环境

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接受25届应届生1、结合平台规范与店铺实际情况，制定有效的运营方案，提升店铺流量获取能力及成交转化效率；2、主导TikTok店铺营销活动的规划、落地与宣传，推动销售业绩增长；3、对接KOL或网络达人，策划并实施产品推广项目，扩大品牌影响力与销售成果，同时建立并维护达人合作资源；（有相关经验者优先）4、定期监测账号运营数据，评估策略成效并及时优化调整，借助数据分析手段深入洞察用户行为特征；5、紧跟TikTok内容生态发展动态，持续跟踪营销数据表现，结合目标用户画像优化视频内容质量，提升账号互动率与内容转化效果；6、洞察海外市场流行趋势，适时调整内容创作思路，探索潜在市场机会；7、熟练运用TikTok广告投放工具，针对不同商品制定精准广告计划，实时监控投放数据并优化投放策略，保障投资回报率达到预期目标。任职要求1、本科及以上学历，具备基本的英语读写水平，熟练使用办公软件如Excel、思维导图等；2、拥有较强的数据分析能力，逻辑清晰，工作主动，富有责任感；3、能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力和吃苦精神；4、了解东南亚地区市场环境，熟悉TikTok平台运营规则及推广工具者优先考虑。可接收应届毕业生。

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梁女士

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【岗位职责】1、负责亚马逊平台产品链接的运营管理（精品模式），拥有充分自主权，全面承担所辖产品的运营任务，以实际业绩为导向推进工作；2、独立完成新品Listing的撰写与视觉策划，包括主图、辅图及A+页面设计构思，标题、五点描述编写，关键词挖掘与整理；持续优化已有产品页面内容；3、制定并执行广告投放策略，熟练运用多种广告类型，掌握不同推广打法，用于新品推广、老品提权冲榜，并不断优化广告核心指标；4、规划产品促销方案，涵盖站内促销活动与站外引流策略；制定科学定价机制，灵活运用价格组合提升产品曝光与转化；5、跟踪分析市场整体动向及竞品动态，结合数据反馈制定针对性运营推广策略，助力打造爆款产品；6、处理售前售后相关事务，及时回复客户邮件，妥善解决退换货、投诉及差评问题，维护店铺评分，提升用户满意度和复购率；7、定期汇总销售与库存数据，合理制定补货计划，保障库存健康水平，并基于数据分析提出有效的运营优化建议；8、具备良好的风险防控意识，严格遵守亚马逊平台政策，确保账号安全与合规运营。【任职资格】1、有1年以上亚马逊精品模式运营经验，过往运营成果突出者优先考虑；或对亚马逊平台有深入理解与研究；2、全日制本科及以上学历，通过大学英语四级者优先录用；3、踏实肯干，具备良好的团队协作精神，工作细致认真，责任心强，学习能力出色；4、具备良好的职业素养与长期稳定的职业发展目标，富有责任感；5、综合能力优秀者有机会带领团队，公司将给予充分授权，并提供充足的资源支持与施展平台。公司薪酬福利：1、社会保险：按国家规定为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）；2、节日慰问：端午节、中秋节期间，公司将发放节日福利礼品；3、年假福利：享有国家法定节假日共11天，带薪年假5至15天，依据工龄递增；4、团队氛围：定期组织团队聚餐，每月举办员工生日会，每年安排全员集体旅游一次；5、员工培训：公司重视人才培养，提供系统化、定期的专业培训；6、晋升空间：提供广阔的发展平台和多元化的晋升路径，优先选拔内部员工参与职位竞聘，能力决定成长高度；7、办公环境便利，配备微波炉、冰箱供员工加热餐食使用；办公地点交通便捷，距离地铁3号线双龙站或南联站步行约8分钟；8、上班时间：实行大小周工作制，每日工作时间为8:30-11:50，13:30-18:00

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