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亚马逊电商运营
8000-20000元/月岗位职责:1.负责亚马逊店铺的日常运营,管理及维护工作;包括编写listing、产品上架、优化广告活动、提升排名与转化率、库存管理、Review维护,促销活动,客户服务等;2.跟踪并分析店铺销售数据,制定业绩目标。走精品路线,打造差异化,对每款产品制定和执行有效的销售策略,提高产品销量和排名,打造爆款;3.确保店铺运营符合亚马逊平台规则,及时掌握平台新规,出现问题能够积极的回应和处理各种问题;4.实时竞争对手动态,分析把握市场趋势,提出相应的调整建议;协助新品开发;5.与团队其他成员及时沟通,紧密合作,完成每日数据分析,定期汇总数据并汇报,完成上级交由的其他任务。6.底薪+阶梯式提成,上不封顶!本公司拥有成熟供应链。任职要求:1.具有2年以上独立亚马逊运营经验,能独立运营账号;2.有过小类目前十运营的经验;3.垂直类品类复制的经验;4.有多站点运营的经验优先。底薪+阶梯式提成,上不封顶!拥有团建、节日礼物等多种福利;公司交通便利,需要多名运营伙伴,快快加入我们吧!
杭州·滨江区

亚马逊电商运营
面议岗位职责:1.负责亚马逊店铺的日常运营,管理及维护工作;包括编写listing、产品上架、优化广告活动、提升排名与转化率、库存管理、Review维护,促销活动,客户服务等;2.跟踪并分析店铺销售数据,制定业绩目标。走精品路线,打造差异化,对每款产品制定和执行有效的销售策略,提高产品销量和排名,打造爆款;3.确保店铺运营符合亚马逊平台规则,及时掌握平台新规,出现问题能够积极的回应和处理各种问题;4.实时竞争对手动态,分析把握市场趋势,提出相应的调整建议;协助新品开发;5.与团队其他成员及时沟通,紧密合作,完成每日数据分析,定期汇总数据并汇报,完成上级交由的其他任务。6.底薪+阶梯式提成,上不封顶!本公司拥有成熟供应链。任职要求:1.具有2年以上独立亚马逊运营经验,能独立运营账号;2.有过小类目前十运营的经验;3.垂直类品类复制的经验;4.有多站点运营的经验优先。底薪+阶梯式提成,上不封顶!拥有团建、节日礼物等多种福利;公司交通便利,需要多名运营伙伴,快快加入我们吧!
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电子设备维护技术员
6000-9000元/月工作内容:负责耳机维修,无需经验,公司提供培训指导。要求:动手能力强,耐心细致,能够长时间专注工作,适应焊接作业环境,可接受锡丝与烙铁产生的气味。工作时间:上午9:00至晚上7:00,每周休息一天。缴纳五险薪酬由基础工资和计件提成组成,基础工资为6000元。食宿需自理
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鞋类设计师·临时聘用
500-1000元/天工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:日结招聘截止时间:2025-11-301、款式搜寻与分析:通过各类搜款渠道及平台,全面收集当下流行的鞋款信息,并对所获款式进行系统化分析,涵盖设计亮点、材料使用、配色方案等内容。2、改款设计:结合品牌定位与市场需求,对现有鞋型进行优化与再创作;调整鞋体结构、轮廓线条、装饰细节等元素,提升产品契合度;同步匹配适宜的材质与色彩方案,增强整体质感与潮流感。3、鞋面VI设计:负责品牌视觉识别元素如LOGO、标准色、图形图案在鞋面的整合应用,融合流行趋势与用户偏好开展原创插画设计,强化产品的辨识度与美学表现。4、市场调研:持续跟踪行业动向与竞品动态,掌握新材料应用与市场变化,及时优化设计方向与改款策略。任职资格:1、教育背景:大专及以上学历,美术、鞋服设计或相关专业优先考虑。2、工作经验:具备3-5年鞋类设计从业经历,曾主导或参与爆款产品的开发与落地。3、专业技能:(1)熟悉电商运营模式,对时尚风向与消费趋势有敏锐洞察力,能精准把控品牌风格与商品定位。(2)了解不同类型产品的制作工艺与材料特性,掌握产品从研发到落地的全流程。(3)擅长运动休闲类鞋型设计,尤其精通板鞋、小白鞋等款式开发。(4)熟练操作Adobe系列设计工具,包括AI、PS等软件,具备iPad手绘能力者优先。
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鞋类设计师·临时聘用
500-1000元/天工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:日结招聘截止时间:2025-11-301、款式搜寻与分析:通过各类搜款渠道及平台,全面收集当前流行鞋款信息,并对款式进行细致剖析,涵盖设计亮点、材料使用、配色方案等内容。2、改款设计:结合品牌定位与市场实际需求,对现有鞋型进行优化与再创作;调整鞋体结构、线条走向、装饰元素等细节,使其更贴合目标用户审美偏好;合理搭配材质与色彩,提升产品整体质感与潮流感。3、鞋面VI设计:负责品牌标识、标准色系、图形元素在鞋面的整合设计,同步融入当下流行趋势与消费者喜好,开展鞋面插画创作,强化产品的视觉识别度与个性特征。4、市场调研:持续跟踪行业动向与竞品动态,深入研究市场变化及新材料应用,及时优化设计方向与改款策略。任职资格:1、教育背景:大专及以上学历,美术、鞋服设计等相关专业优先考虑。2、工作经验:具备3-5年鞋类设计从业经历,曾主导或参与爆款鞋款的设计开发。3、专业技能:(1)熟悉电商运营模式,具备敏锐的时尚洞察力,能精准把握流行趋势与品牌风格定位,了解鞋类市场特性。(2)掌握各类鞋款的制作工艺与材料属性,熟知产品从研发到落地的全流程。(3)擅长运动休闲风格设计,尤其精通板鞋、小白鞋类目。(4)熟练操作Adobe系列设计工具,如AI、PS等,具备iPad手绘能力者优先。
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小红书运营主管
1.5-2万元/月重点在于实现业绩转化,而非品牌宣传方向。要求:具备至少2年以上根据公司货品结构和产品特性进行选品测试,并成功打造小红书爆款、推动销售转化的实际操作经验。转化方式不限:可包括内容种草、店铺运营、直播带货、达人合作推广等。一、岗位职责:1.制定店铺整体发展路径与经营目标,统筹品牌店铺的全局规划,结合行业动态,制定各阶段品牌运营策略,并落实年度、季度、月度运营计划;2.研判同行动态及市场打法,及时制定应对方案,持续优化调整团队运营策略与执行路径;3.围绕店铺整体运营目标与推广节奏,按不同周期细化销售任务与活动安排,协同商品、策划、推广、设计、客服等多方资源,保障运营流程高效运转,提升品牌影响力与用户口碑;4.主动整合平台内外资源,拓展外部合作渠道,对接品牌所属类目的平台负责人及相关支持资源;5.负责团队成员的目标设定与绩效管理,持续提升团队整体作战能力;6.统筹平台产品的进销存管理,协调品牌内部及公司跨部门资源联动,确保运营高效推进;二、任职资格:1.大专及以上学历,具备3年以上小红书店铺整体运营实战经历,有1年以上同等岗位管理经验;2.有鞋服类电商领域工作经验者优先;3.深度掌握小红书平台的运行机制与规则体系,具备大型互联网项目从策划到落地的全流程操盘能力;4.熟悉互联网市场格局与发展动向,对线上营销具备高度敏感性,能精准捕捉并分析用户需求;5.具备突出的创新思维与市场洞察力,对品牌建设、促销策略、渠道布局等营销模块有系统理解与实操见解;6.拥有优秀的团队搭建、项目统筹及落地执行能力;7.充满工作热情,积极进取,责任心强,执行力高,善于协作,能适应高强度工作节奏。
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小红书运营主管
1.5-2万元/月base泉州重点是做业绩转化,而非品宣方向。要求:至少有2年以上根据公司货盘和产品进行选品测品,并打造小红书爆款实现销售转化的实操经验。转化方式不限:内容种草、店铺运营、直播、达人合作等。一、岗位职责:1. 制定品牌店铺的整体发展战略与经营目标,统筹店铺全盘运营,结合市场动向,制定不同阶段的品牌运营路径,明确年度、季度、月度执行计划;2. 研判行业竞品动态及营销打法,快速响应并制定应对策略,持续优化团队运营方案;3. 围绕店铺运营目标,按周期拆解销售任务与活动节点,联动商品、策划、推广、设计、客服等模块,保障各环节高效协同,提升品牌声量与用户认可度;4. 主动整合平台内外资源,拓展外部合作渠道,对接类目负责人及相关支持资源,争取优质曝光与流量扶持;5. 负责团队成员的目标设定与绩效提升,推动组织能力建设;6. 统筹平台商品的进销存管理,协调品牌内部及公司跨部门资源,确保运营流程顺畅。二、任职资格1. 大专及以上学历,具备3年以上小红书店铺整体运营实战经历,1年以上同岗管理经验;2. 有鞋服类目电商工作经验者优先;3. 深入掌握小红书平台机制与运营逻辑,具有成功操盘大型互联网项目策划与推广的经历;4. 熟悉线上市场格局与发展动向,对网络推广节奏敏感,能精准捕捉市场需求变化;5. 具备突出的创新思维与市场观察能力,擅长品牌传播、促销设计与渠道运营的整体策划;6. 具备优秀的团队搭建能力、项目规划能力及落地执行能力;7. 积极主动,责任心强,抗压能力强,富有团队协作精神。
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售后安装工
7000-9000元/月工作地浙江杭州滨江区,忙的时候需要频繁短暂连续的出差,去长三角各地市,比例约为40%浙江,20%上海,20%江苏和安徽江西10%。工作内容:线下去安装公司的较复杂医疗设备和解决设备质量客诉的售后问题(客户和销售无法解决的情况),当然很多是可以线上远程指导和寄配件后远程解决。先看下产品和工作内容再联系,这个岗位需要比较强的动手能力(硬件为主的设备安装和维修)、比较好的沟通协调能力(和甲方打交道多)和比较好承压能力(忙时候短差多)。上岗前,提供免费岗位培训和基本工资,但需要有一定胜任的天赋。入职前会背调,品行不行请勿扰。岗位职责:1.负责公司产品市场整个售后维修事项;2.公司产品的客户现场安装、使用培训及配合交货验收;3.负责公司售后产品的维护和保养;4.负责解决客户对产品故障的投诉并及时协调处理;5.完成上级安排的其它工作。任职要求:1.有相关工作经验优先,优先考虑95后,出差多;2.能接受长三角地区出差;3.有服务意识、责任感强、沟通良好、能承受较大的工作压力;4.较强的团队精神和敬业精神,动手能力好,有独立解决问题的能力。5.工作地点有时会在医院工地,需要适应场地岗位福利:1.基本工资、绩效奖金、年终奖金;2.差旅补贴、高温补贴、全勤奖、通讯补贴、租房补贴;3.免费上岗培训。
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蓝牙耳机维修工
面议工作时间9-7,旺季需要加班。计件工资,工资6000+。具体提成方式面议。单休。不提供食宿。
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财务税务顾问
8000-13000元/月周九晚六+周末双休+不加班职位描述岗位职责:1、借助公司提供的客户资源,通过电话或网络渠道(如微信、QQ、互动帖、电话)等多种方式拓展新客户,向其讲解财务领域的专业知识;2、持续维护现有客户关系,深度挖掘客户需求,推动老客户转介绍,并结合公司财税培训内容,为客户解读税收筹划方案;3、定期与合作客户保持联系,构建稳定持久的合作关系,及时回应客户在财务及税务方面的咨询。任职资格:1、学历不限,欢迎应届毕业生,财务类专业者优先考虑;2、具备良好的沟通表达能力、分析判断力及谈判技巧,有韧性、有目标,愿意在销售领域长期发展;3、具有敏锐的市场感知能力,富有事业心、责任感以及积极进取的工作态度;4、热爱工作,渴望突破自我,追求高收入,希望通过努力改变人生者,诚邀加入;5、认同财税行业向高端化、专业化发展方向的理念。上班时间:上午9:00-12:00,下午1:00-6:00,双休
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财务咨询专员
9000-14000元/月周九晚六+周末双休+不加班+提成15%起职位描述岗位职责:1、借助公司提供的客户资源,通过电话或线上渠道(如微信、QQ、互动帖、电话)等多种方式拓展新客户,向其讲解财务领域的专业知识;2、持续维护现有客户关系,激发客户潜在需求,推动老客户转介绍,并结合公司财税培训内容为客户解读税收筹划方案;3、定期与合作客户保持联系,构建稳定持久的合作关系,及时回应客户在财务及税务方面的咨询与问题。任职资格:1、不限学历,欢迎应届毕业生投递,财务相关专业者优先考虑;2、具备良好的沟通表达能力、逻辑分析能力及谈判技巧,有韧性、有目标,愿意在销售领域长期发展;3、具有敏锐的市场感知能力,富有事业心、责任感以及积极进取的工作态度;4、热爱销售工作,敢于突破自我,追求高收入,渴望通过努力改变人生,我们诚挚邀请您的加入;5、认可财税行业向高端化、专业化发展的趋势与方向。上班时间:上午9:00-12:00,下午1:00-6:00,每周双休
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财务税务咨询专员
8000-13000元/月周九晚六+周末双休+不加班职位描述岗位职责:1、借助公司提供的客户资源,通过电话或网络渠道(如微信、QQ、互动帖、电话)等多种方式拓展新客户,向其讲解财务领域的专业知识;2、持续维护现有客户关系,深度挖掘客户需求,推动老客户转介绍,并依托公司财税培训内容为客户提供税收筹划建议;3、定期与合作客户保持联系,构建稳定持久的合作关系,及时回应客户在财务与税务方面的各类咨询。任职资格:1、学历不限,欢迎应届毕业生报名,财务类专业者优先考虑;2、具备良好的沟通表达能力、分析判断力及谈判技巧,有韧性、有目标,愿意在销售领域长期发展;3、具有敏锐的市场感知能力,富有事业心、责任感以及积极进取的工作态度;4、热爱销售工作,渴望突破自我,追求高收入,希望通过努力改变人生者,诚挚欢迎加入;5、认可财税行业向高端化、专业化发展方向的理念。上班时间:上午9:00-12:00,下午1:00-6:00,双休
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财务实习生
面议会计实习生日常发票开局公司注册台账登记凭证装订
杭州

财税顾问电销
面议岗位职责:1.负责开发中小企业客户,推广公司一站式企业服务产品,包括代理记账、工商注册、税务代办等服务2.通过电话、网络或线下拜访等方式与客户沟通,了解客户需求并提供专业解决方案3.维护新老客户关系,提升客户满意度和复购率,推动长期合作4.完成个人销售目标,定期汇报工作进展并配合团队完成整体业绩指标5.持续学习行业知识和服务内容,提升专业能力与客户信任度任职要求:1.学历不限,有销售经验者优先考虑2.表达清晰,具备良好的沟通能力和客户服务意识3.积极主动,抗压能力强,对销售工作有热情和目标感4.熟悉中小企业运营需求或有企业服务行业经验者优先5.具备较强的学习能力,能快速掌握财税相关基础服务知识
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平面模特/穿搭试穿模特【接受新人+零投入】
1-1.5万元/月岗位要求1.从事服装类拍摄,五官端正,身材匀称,形象气质良好,上镜效果佳,具备较强的镜头表现力;2.经验不限,需对时尚有一定敏感度,镜头前自然松弛,配合度高,能与摄影师良好沟通并完成互动;3.对日常穿搭有自己的理解,具备基础的审美与搭配能力;4.岗位为服饰平面模特,工作内容涵盖外景街拍、10okbook、品牌宣传大片、tvo等相关拍摄形式;5.欢迎应届生及在校学生投递,无经验者可培养,新人优先考虑。要求外形清秀、气质青春、上镜显瘦,具备良好的身材比例与腿部线条,会简单化妆及日常穿搭,有基本审美能力******。简历以图片为主,无需复杂设计,重点展示面部形象、整体身材比例、腿长及腿型,请认真准备!接受素人小白,接受零基础新人,无经验专人指导!!
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带货主播(欢迎新手)(支持小时薪)双休
8000-13000元/月接受零基础!!!零基础免费带薪培训!!男女不限!提供房补!!!!欢迎随时咨询,公司正在大量招聘!我们经营全品类商品,包括服装、美妆、护肤、零食等多个类目,自有多个厂家直接对接,有意合作的朋友抓紧联系,有自信就能加入!!1. 负责在公司直播平台进行产品的线上展示与讲解;2. 与线上粉丝互动并维护关系,及时解答客户问题,引导完成下单;3. 配合店铺直播活动安排,增强粉丝粘性,提升粉丝数量与活跃度;4. 直播过程中灵活应变,营造氛围,调动观众情绪,保持直播间热度;5. 定期复盘直播表现,总结优化策略,持续提升直播效果。1. 欢迎无经验者报名,全程有人指导教学;2. 形象良好,普通话标准,表达清晰,反应迅速,思维灵活;3. 具备较强的沟通能力,性格开朗热情,富有感染力,擅长活跃气氛;4. 工作积极主动,具备良好的职业素养与责任心。(PS:有任何疑问尽管提问,消息必回,绝不已读不回,机会优先给及时响应者,虽然岗位名额多,但面试人数众多)经验不限 学历不限!!!!!
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博主助理(欢迎新手(提供住宿)
7000-9000元/月工作职责:1、拍摄相关:参与外拍vlog内容记录,协助完成图片及日常视频素材采集,具备基础的手机或相机拍摄技能2、试用管理:梳理试用流程节奏,协同完成试用信息登记,统一归档整理3、物品管理:对各类物资进行分类收纳,做到条理清晰,方便后续查找与使用当天所需出镜的服装与产品需提前准备到位4、行程规划:负责每周工作任务安排,提前做好准备工作,把控关键时间节点5、线下跟访:博主涉及线下活动时需陪同出行,合理规划差旅日程,确保行程与活动衔接顺畅岗位要求:1、了解美妆护肤领域,日常关注网络热点动态2、性格真诚积极,执行力强,工作高效可靠
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杭州滨江区急招直播运营
9000-14000元/月我们的工作内容:1.协助开展直播活动的前期准备及现场执行2.维持直播间的良好秩序,保障内容积极健康3.配合团队完成直播结束后的复盘与意见反馈4.具备较强的娱乐感,表达流畅,能活跃团队气氛;(情商高)5.学习能力突出,善于总结工作方法与经验,有悟性、有灵性;(学习能力)6.与主播沟通高效顺畅,确保对方快速理解意图,逻辑清晰,表达准确;我们希望你具备:1.拥有良好的沟通技巧,能与团队紧密协作2.热爱直播行业,对新挑战保持开放态度3.富有责任心,能适应高强度、快节奏的工作环境
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服饰造型顾问
1-1.5万元/月工作内容及职责:1、具备良好的服饰搭配能力与审美素养,个人穿衣风格鲜明且有代表性;2、擅长款式挑选与整体造型搭配;3、拥有出色的沟通表达能力;4、能依据品牌调性进行产品组合搭配,针对不同款型与色彩提出专业的穿搭建议,具备独到的搭配视角;二、任职要求:1、服装设计、时尚类相关专业背景者优先;2、具有1-3年服装搭配或视觉陈列相关工作经验;3、对流行趋势有敏锐洞察力,熟悉商品陈列与色彩协调的专业原则;4、具备较强的沟通技巧、亲和力、应变能力以及团队协作意识;有韩国留学或生活经历者优先录用
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服装试衣模特【可零基础 带薪培训】
8000-11000元/月(可直接发送照片+身高体重)欢迎新人加入!!!勇敢投递!!!岗位内容:1. 协助主播,在直播间进行服装新品的样衣试穿,展示服装的版型与面料质感2. 参与日常样衣的短视频拍摄工作3. 配合完成试衣间场景下的镜头呈现薪资待遇:1. 无责任底薪6-1.2w(形象条件优异者可面议)2. 每日工作时长4-6小时3. 节假日正常休息4. 有机会接触到各类品牌服饰5. 提供专业老师免费指导培训,化妆造型全程包办需要您提供:2-3张个人照片(无需背影)朋友们放心投递!!!如有个人社交媒体账号,可直接发送主页截图(如小红书、抖音等)
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服装试穿模特【零基础可学带薪培训】
8000-11000元/月(可直接发送照片+身高体重)欢迎新人加入!!!勇敢投递!!!岗位内容:1.协助主播,在直播间进行新品服装的试穿展示,真实呈现服饰的版型与面料质感2.参与日常样衣的短视频拍摄工作3.配合完成试衣间场景下的镜头表现薪资待遇:1.无责任底薪6千-1.2万(形象条件突出者可面议)2.每日工作时长4-6小时3.节假日按规定休息4.有机会接触到多个品牌的新款服饰5.提供专业导师免费指导,妆发造型全程包办需要您提供:2-3张个人清晰照片(无需背影)朋友们放心投递!!!如有个人社交平台账号,可直接发送主页截图(如小红书、抖音等)
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平面模特/穿搭展示模特【接受新人+零投入】
1-1.5万元/月岗位要求1. 从事服装类拍摄,需五官端正,身形匀称,整体形象良好,具备较强的镜头表现力与出镜感;2. 经验不限,但需对时尚有敏锐感知,拥有良好的镜头适应能力,拍摄过程中能与摄影师积极互动、配合默契;3. 对日常穿搭有一定理解,具备基础审美与搭配能力;4. 岗位为服饰平面模特,工作内容涵盖外景街拍、10okbook、品牌宣传大片、tvo等多种形式;5. 欢迎应届生及在校学生投递,无经验者可培养,新人优先考虑。要求外形清秀气质佳,青春活力,上镜效果好,身形纤瘦,比例协调,会搭配,懂基础妆容,具备良好审美******。简历以图片形式呈现,无需复杂设计,重点展示面部、身材比例、腿部线条,请认真准备!接受素人小白,接受零基础新人,提供指导与培训!
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服饰造型师
1-1.5万元/月工作内容及职责:1、具备出色的穿搭品味与审美能力,个人形象具有鲜明的风格特征;2、擅长款式挑选与整体造型搭配;3、拥有良好的表达与沟通技巧;4、能依据品牌调性进行产品组合搭配,针对不同款型与色彩提出专业的服饰搭配方案,具备独到见解;二、任职要求:1、服装设计、时尚类相关专业背景者优先;2、1-3年及以上服装搭配或视觉陈列相关工作经验;3、对流行趋势有敏锐洞察力,熟悉商品陈列与色彩协调的专业原则;4、具备较强的沟通能力、亲和力、应变能力以及团队协作意识;有韩国留学或生活经历者优先考虑
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带货主播(欢迎新手)(支持时薪)周末双休
8000-13000元/月接受零基础!!!零基础免费带教!带薪培训!!男女不限均可报名!提供房补!!!!欢迎随时咨询,公司大量招聘!我们经营全品类商品,涵盖服装、美妆、护肤、零食等多个类目,自有多个合作厂家资源,寻求合作的朋友抓紧联系,有自信就来加入我们!1.负责在公司直播平台上进行产品的展示与讲解;2.与线上粉丝互动并维护关系,及时解答客户问题,引导完成下单;3.配合店铺直播活动安排,增强粉丝粘性,提升粉丝数量与活跃度;4.直播过程中灵活应变,营造氛围,调动观众情绪,保持直播间热度;5.定期复盘直播表现,总结经验,持续优化直播策略与效果。1.欢迎无经验者加入,全程有人指导;2.形象良好,普通话标准,表达清晰,反应敏捷;3.具备较强沟通能力,性格开朗热情,富有感染力;4.工作积极主动,具备良好的职业素养与责任心。(PS:欢迎踊跃提问,消息必回,绝不已读不回,机会优先给予及时响应者,虽然岗位多,但投递人数众多,请尽快联系)经验不限学历不限!!!!!
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杭州滨江区招聘直播运营
9000-14000元/月我们的工作内容:1. 协助开展直播活动的前期准备及现场执行2. 维持直播间的良好秩序,保障内容积极、健康3. 配合团队完成直播结束后的复盘与意见反馈4. 具备较强的娱乐感,表达流畅,善于活跃团队气氛;(情商高)5. 学习能力突出,能归纳工作方法与经验,有悟性、有灵性;(学习能力)6. 与主播沟通高效顺畅,确保信息传达清晰,逻辑明确,表达准确;我们希望你具备:1. 拥有良好的沟通技巧,能够与团队紧密协作2. 热爱直播行业,对新事物充满热情,敢于迎接挑战3. 工作踏实负责,能适应高强度、快节奏的工作氛围
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博主助理(可接受新手,提供住宿)
7000-9000元/月工作职责:1、拍摄部分:负责外出vlog的即时记录,协助完成图片与日常视频拍摄,具备基础的手机或相机拍摄技能2、试用安排:梳理试用流程节奏,配合完成试用表格填写,并统一归档整理3、整理收纳:对所有物品进行分类整理,做到条理清晰、心中有数,便于快速查找当日工作及拍摄所需的服装与产品4、行程规划:负责每周工作计划的制定,提前做好准备工作,明确并提醒关键时间节点5、博主线下活动需随行,协调出差行程安排,确保出行与活动时间衔接合理岗位要求:1、了解美妆护肤领域,日常关注网络动态,熟悉社交媒体趋势2、性格真诚、积极主动,具备较高的工作效率
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杭州滨江区招聘助教
5000-8000元/月岗位职责:1.负责图书馆行业软件产品及数字资源服务的市场推广与销售工作,完成公司下达的业绩目标2.深入了解高校、职业院校、公共图书馆等客户的需求,提供专业化的解决方案并促成合作3.维护现有客户关系,定期回访,挖掘二次销售机会,提升客户满意度和续约率4.开拓新市场与新客户,建立长期稳定的合作关系,扩大公司在行业内的影响力5.收集市场反馈信息,及时整理并提交给相关部门,助力产品优化与服务升级任职要求:1.学历不限,具备教育、图书情报或信息技术相关背景者优先考虑2.经验不限,有图书馆行业销售或技术服务经验者更佳3.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识,能独立开展客户洽谈4.热爱销售工作,积极主动,抗压能力强,具有较强的目标感和团队协作精神5.熟悉浙江省内高校或公共图书馆资源分布者优先
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杭州滨江区招聘销售专员
5000-8000元/月岗位职责:1.负责图书馆行业软件产品及数字资源服务的市场推广与销售工作,完成公司下达的业绩目标2.深入了解高校、职业院校、公共图书馆等客户的需求,提供专业化的解决方案并促成合作3.维护现有客户关系,定期回访,挖掘二次销售机会,提升客户满意度和续约率4.开拓新市场与新客户,建立长期稳定的合作关系,扩大公司在行业内的影响力5.收集市场反馈信息,及时整理并提交给相关部门,助力产品优化与服务升级任职要求:1.学历不限,具备教育、图书情报或信息技术相关背景者优先考虑2.经验不限,有图书馆行业销售或技术服务经验者更佳3.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识,能独立开展客户洽谈4.热爱销售工作,积极主动,抗压能力强,具有较强的目标感和团队协作精神5.熟悉浙江省内高校或公共图书馆资源分布者优先
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人力资源经理/主管
1-1.5万元/月岗位职责:1、依据企业战略方向与发展目标,制定匹配组织成长的人力资源发展规划。2、结合企业实际运营情况,完善并编制人力资源相关制度与标准化流程,并推进项目落地执行与监督实施。3、统筹人力资源部门管理工作,涵盖招聘、培训、薪酬、绩效考核及员工关系等日常事务的组织与管理。4、与业务团队紧密协作,理解业务发展策略,推动人力资源举措在各业务单元的有效部署与落实。5、主导团队文化塑造,推进企业文化建设方案的规划与具体执行。6、快速响应业务端需求,协调整合各职能模块资源,提升跨部门协同效率。7、全面负责行政管理体系的规划与搭建工作。岗位要求:1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先,形象良好,气质端正。2、具备7年以上人力资源领域工作经验,其中至少3年担任同类型管理岗位。3、精通人力资源六大模块运作及三支柱模型全流程管理,熟悉国家及地方劳动法律法规。4、具备较强的逻辑分析能力,拥有良好的组织协调、沟通谈判及团队领导能力。
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