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任职要求：具备三年以上客服领域工作经验，掌握岗位基础规范及平台相关流程规则大专及以上学历要求岗位职责：负责部门日常运营统筹工作，开展团队成员的管理、指导、培训与绩效评估对客服人员的工作进展及心理状态进行跟进、反馈与有效管理薪资待遇：5K-7K十三薪依法缴纳五险朝九晚六准时下班

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王先生

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岗位职责：1.负责BPO呼叫中心客服团队的日常管理，重点开展服务质量监控与优化工作，提升团队服务品质及人员稳定性2.统筹BPO电商平台团队运营，制定并持续优化业务流程与执行标准，推动团队整体工作效率提升3.具备独立运作BPO团队的能力，确保各项关键绩效指标达成，保障客户满意度及运营成本控制任职要求：1.拥有BPO呼叫中心平台客服领域相关工作经验及团队管理背景2.具备良好的服务理念和对BPO客服体系、用户体验的专业理解，能够在服务过程中识别改进点并推动优化base许昌

芜湖

王先生

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岗位职责：负责公司机器视觉项目的软件开发和集成，主要编写底层图像处理与设备控制代码。参与现场视觉系统的安装、调试、运维及技术支持，确保系统稳定运行。根据项目需求，进行相机选型、光源调试及参数优化。与硬件工程师协作，完成软硬件联调，解决系统集成中的技术问题。编写和维护相关的技术文档、操作手册及测试报告。任职要求：必备技能与经验：技术能力：熟练掌握Python编程，具备扎实的编码能力。熟练使用OpenCV、Pillow(PIL)、NumPy等库进行图像处理、分析与算法实现。了解常见的图像处理流程（如标定、定位、测量、识别、检测等）。硬件知识：熟悉常用工业视觉硬件，如海康威视（Hikvision）等品牌的工业相机/摄像机。了解相机参数（如分辨率、帧率、曝光、触发模式等）的配置与优化。了解光源（如环形光、条形光、背光源）的选型及应用，具备初步的打光调试能力。综合要求：具备1年及以上机器视觉或工业自动化相关领域的工作或项目经验。大专及以上学历，计算机、自动化、电子信息、机械工程等相关专业。能适应短期出差，具备良好的现场问题排查和解决能力。责任心强，具备良好的团队协作精神和沟通能力。

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张先生

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1. 学历与专业：通常要求电气工程及其自动化、电力系统自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历，中高级岗位多要求本科及以上，部分会优先考虑硕士或有相关项目经验者。2. 专业技能：掌握电路原理、电机学、供配电系统、PLC编程（西门子/三菱等）、CAD电气制图等知识；熟悉电气设备选型、调试及维护，能独立完成电气原理图、接线图设计；部分岗位要求掌握变频器、触摸屏、组态软件（如WinCC、组态王）的应用。3. 资质证书：持有注册电气工程师证、电工证、高压进网作业证等证书者优先4. 经验与能力：初级岗位可接受应届生，需有相关实习经历；中高级岗位一般要求3-5年及以上电气设计、项目调试或设备运维经验，具备独立解决现场电气故障的能力，有招投标文件编制经验者更具优势。5. 其他要求：熟悉国家电气相关规范（如GB50052《供配电系统设计规范》），具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能适应出差（如项目现场调试岗位）。我可以帮你整理一份分行业的电气工程师招聘要求对比表，方便你针对性匹配岗位，需要吗？

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张先生

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1. 负责汽车座椅质量AI视觉检测设备/定制化解决方案的市场推广、全国范围内目标客户开发，制定销售计划，确保年度/季度销售目标达成；2. 聚焦汽车主机厂、座椅总成厂、汽车零部件配套企业，深度挖掘客户质量检测痛点与需求，提供适配的AI视觉检测解决方案，完成方案讲解、需求对接与技术协同；3. 全程跟进销售项目，涵盖客户拜访、需求调研、方案输出、招投标支持、商务谈判、合同签订及售后协同，保障项目高效落地，提升客户复购率与忠诚度；4. 调研汽车座椅行业质量检测市场动态、竞品技术/价格/策略，定期输出市场分析报告，为公司产品优化、销售策略调整提供数据支撑；5. 配合市场部完成行业展会、技术沙龙、客户交流会等推广活动，拓展行业资源，搭建稳定的客户合作渠道；6. 维护核心客户关系，及时响应客户需求，解决合作中的各类问题，打造优质客户服务口碑。三、任职要求（一）基础要求1. 学历：大专及以上学历，市场营销、汽车工程、机械电子、自动化、测控技术等相关专业优先；2. 经验：3年及以上汽车行业销售经验，优先具备汽车座椅/内饰件/零部件、AI视觉检测设备、工业自动化检测设备、质量检测仪器销售经验；3. 技能：-熟悉汽车座椅生产流程、质量检测标准（外观划痕/变形、尺寸偏差、零件装配合规等），了解AI视觉检测技术原理者优先；-具备独立客户开发、需求挖掘、方案讲解及商务谈判能力，能自主推进项目从对接至签约落地；-熟练操作Office办公软件，可独立撰写销售方案、报价单、项目跟进表及市场分析报告；-沟通表达清晰、逻辑思维缜密，抗压能力强，能接受全国范围内出差（客户拜访、项目跟进、行业展会）；4. 素养：诚信正直、责任心强，有敏锐的市场洞察力与行业开拓意识，团队协作意识佳，目标感明确。（二）加分项1. 拥有汽车主机厂（奇瑞，比亚迪、大众、丰田、长城、吉利等）、座椅总成厂（李尔、安道拓、延锋、佛吉亚等）核心客户资源或成熟合作渠道者优先；2. 有工业AI视觉检测、汽车零部件质量检测设备销售成功案例（独立签约金额≥50万），能提供项目落地证明者优先；3. 了解ISO/TS16949汽车行业质量管理体系，具备基础技术方案解读、客户需求匹配能力者优先；4. 本科及以上学历，或持有市场营销师、汽车行业相关专业证书者优先；5. 过往销售业绩突出，曾超额完成年度销售目标者优先。

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张先生

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客户经理的岗位职责1、开拓有资金周转需求的客户资源；2、对接客户贷款意向，协助解决其资金难题；3、指导并协助客户完成贷款相关手续；4、收集所辖区域市场动态信息，分析竞品情况；5、策划并落实销售区域内的推广活动，达成既定销售目标；6、维护客户关系，制定长期合作发展策略。客户经理的岗位要求：1、年龄33周岁以下，全日制大专及以上学历，市场营销、金融类专业优先考虑；2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先；3、具备基础市场分析与判断能力，服务意识强；4、沟通表达能力强，性格亲和；5、责任心强，能适应高强度工作节奏；6、具备团队合作精神，乐于接受挑战。薪资待遇年薪15W-30W起入职即缴纳五险一金，享受节假日福利、各类补贴、年度体检、行服等，具体细节面议

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郑先生

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客户经理的岗位职责1、开拓有资金需求的客户资源，提供相应支持；2、对接客户融资诉求，协助解决其资金周转难题；3、指导并协助客户完成贷款相关手续办理；4、收集所在区域市场动态信息，分析竞品情况；5、策划并落实销售区域内的营销活动，达成业绩目标；6、维护客户关系，推动建立长期稳定的合作战略。客户经理的岗位要求：1、年龄33周岁以下，具备全日制大专及以上学历，市场营销、金融等相关专业优先考虑；2、有1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先录用；3、具备基础市场分析与判断能力，服务意识强；4、沟通表达能力强，富有亲和力；5、责任心强，能适应高强度工作节奏；6、具备团队合作精神，乐于接受挑战。薪资待遇年薪15W-30W起入职即缴纳五险一金，享受节假日福利、各类补贴、年度体检、行服等，具体细节面议

芜湖

郑先生

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岗位职责:1.负责度小满在芜湖和马鞍山地区线下信贷业务的宣传与拓展2.利用电话、网络等方式进行客户沟通及业务受理3.结合客户实际需求，提供定制化的金融产品建议与服务方案任职要求：1.具备优秀的表达能力与营销能力2.熟悉信贷系统操作，能独立完成客户资料处理与申请流程3.具有较强的学习意识和协作精神

芜湖

裴先生

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电话客服岗位，办公室坐席客服，提供带薪培训，缴纳五险，班次补贴待遇优厚！无责任底薪3300+200全勤奖+500绩效奖金+提成任职要求：1、性别不限，年龄20-45岁2、表达清晰，具备良好沟通能力3、接受零经验人员入职4、每日工作8小时，每月休息4天5、工作时段：上午九点半至下午六点半地址：安徽省芜湖市弋江区中山南路189号金鹰国际广场A座A-2108-10

芜湖

罗先生

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岗位职责:1.负责办公室日常行政事务，维护办公环境的整洁与高效运转；2.统筹公司邮件及快递收发工作，保障内外信息传递准确及时；3.配合团队成员应对突发性或紧急行政事项，提供快速响应支持；4.组织并落实公司内部会议的筹备与执行，确保会议有序开展；5.接待来访人员，接听来电，解答咨询，提供全面的行政协助服务。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善处理各类咨询需求；2.熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等；3.拥有良好的组织协调能力，可同时推进多项工作任务；4.形象端正，性格开朗，具备较强的亲和力与团队协作精神；5.掌握基础行政管理相关知识，具备独立分析和解决实际问题的能力。

芜湖

徐先生

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岗位职责:1.负责外卖平台日常运营维护，保障订单处理与配送环节顺畅高效；2.统筹分析平台运营数据，制定优化方案，提升用户服务体验及商户经营成效；3.保持与商户及用户的良好互动，及时响应需求，确保服务质量与满意度；4.跟踪行业趋势与市场变化，灵活调整运营策略以增强竞争力。任职要求：1.具备出色的沟通协调能力与团队合作意识，能妥善应对运营中的各类问题；2.熟悉外卖平台运作机制与业务流程，具备较强的数据解读与分析能力；3.学习能力强，对数据具有敏锐洞察力，能迅速适应新环境与新挑战；4.拥有良好的组织规划与执行能力，能够在高强度工作环境下稳定高效输出。

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徐先生

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hello欢迎小伙伴们投递简历哦工作内容：负责客户资质的线上审核（含电话沟通）及线下复核工作。工作要求：态度端正，责任心强，积极乐观，具备良好的职业操守，无犯罪记录。福利待遇：五险齐全，享受法定节假日休假，日常有下午茶福利。薪资结构：无责底薪4500元+200元话补+300元全勤+提成，新人综合收入到手8-9k

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蒋女士

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岗位职责:1.制定并执行运营计划，推动业务增长与市场竞争力提升。2.跟踪各项运营工作进展，保障业务目标顺利实现。3.研判行业趋势，及时优化运营策略以应对市场竞争与环境变化。4.持续改进团队协作效率与服务标准，提升整体运作水平。任职要求：1.具备出色的统筹规划与团队管理能力，能有效引领团队完成任务。2.拥有良好的沟通技巧，善于协调内外部关系，促进高效合作。3.对市场变化具有较强敏感度，能够迅速做出响应与调整。4.具备扎实的数据分析能力，能依据业务表现动态优化运营方案。

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徐先生

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1、负责贷款产品的宣传与推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展贷前调查工作，收集整理客户信息，为信贷审批提供有效支持；3、落实贷后跟踪管理，做好客户关系的持续维护；4、完成上级交办的其他工作任务。

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郑先生

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岗位职责:1.负责办公室日常行政事务管理，维护办公环境的整洁与秩序；2.收发公司内外邮件及快递，保障信息传递高效准确；3.协助团队应对突发或紧急行政事项，及时提供支持；4.统筹安排公司内部会议并落实执行，确保会议顺利进行；5.接待来访人员，接听来电，解答咨询，提供基础行政协助。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善处理各类咨询事宜；2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等；3.拥有较强的组织协调能力，能够同时推进多项工作任务；4.形象端正，性格开朗，具备良好的人际交往与团队协作能力；5.掌握基本行政管理常识，可独立完成日常问题处理与事务解决。

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徐先生

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1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展客户贷前调查工作，收集整理资料为信贷审批提供支持；3、落实贷后管理措施，持续维护良好的客户关系；4、完成上级交办的其他工作任务。

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郑先生

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个人债务重组规划专家——重塑信用价值重启美好生活市场前景万亿级民生服务新蓝海，打造覆盖全国的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案，助力债务人实现二次履约机会。核心业务矩阵【债务优化中枢】1.银行信用卡债务重组：量身定制60期分期计划，达成停息挂账/终止催收/规避司法风险/减免息费等综合成效2.互金债务调解中心：依法处理网贷高息负债，精准核减超出法定利率部分费用，终结不当催收行为【战略支撑体系】3.全维赋能系统：贯穿债务管理全流程的标准化服务体系4.智能护航平台：7×24小时在线客服响应，进度实时可视化追踪5.法律智库联盟：协同百家合作律所，提供全周期法律支持方案6.产品创新实验室：持续迭代领先市场的债务管理产品线精英招募计划【任职要求】1.基础条件：25周岁以上，具备基本社会认知与职业素养2.价值认同：高度认同并践行企业“信用重建”服务理念3.核心能力：-精准洞察需求的个性化沟通能力-以目标为导向的问题解决能力-抗压性能强、心理韧性佳者优先考虑4.职业品格：坚守合规红线，具备主动学习与持续进化意识【薪酬架构】-保障性底薪：1W准无责任底薪（远程办公同等享有）-价值创造回报：人均综合收入4W+，设置阶梯型超额激励-专项激励计划：季度服务之星/年度金牌顾问等多维荣誉机制【办公模式】云端工作平台：配置智能办公系统，开放全国范围远程协作权限弹性工作制：以结果为导向，自主安排高效工作节奏

芜湖

黄先生

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个人债务重组规划专家——重塑信用价值重启美好生活市场前景万亿级民生服务新蓝海，打造全国布局的个人债务管理生态体系。通过创新服务机制与专业化解决方案，助力债务人实现履约能力再生。核心业务矩阵【债务优化中枢】1.银行信用卡债务重组：定制最长60期分期方案，达成停息挂账/规避催收/防控司法风险/减免息费等综合成效2.互金债务调解中心：依法处理网贷高息负债，精准削减超出法定利率部分费用，终止违规催收行为【战略支撑体系】3.全维赋能系统：贯穿债务管理全流程的标准化服务体系4.智能护航平台：7×24小时在线客服响应，进程实时可视化追踪5.法律智库联盟：协同百家签约律所，提供覆盖全周期的法律支持方案6.产品创新实验室：持续迭代研发行业领先的债务管理产品线精英招募计划【任职要求】1.基础条件：年龄25周岁以上，具备基本社会认知与职业素养2.价值认同：高度认同并践行企业“信用重建”服务使命3.核心能力：-精准洞察需求的个性化沟通能力-以目标达成为导向的问题解决能力-抗压性能强、心理韧性佳者优先考虑4.职业品格：坚守合规准则，具备主动学习与持续进化意识【薪酬架构】-保障性底薪：1W准无责任底薪（远程办公同等享有）-价值创造回报：人均综合收入4W+，设置多级超额激励机制-专项激励计划：设立季度服务之星/年度金牌顾问等多元荣誉奖项【办公模式】云端工作平台：配置智能办公系统，开放全国范围远程协作权限弹性工作制：以结果为导向，自主安排高效工作时间

芜湖

黄先生

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1、负责贷款产品的市场推广，接待客户咨询并协助办理相关贷款手续；2、开展客户贷前调查工作，提供信贷审批所需的基础资料支持；3、落实贷后跟踪管理，持续维护客户关系；4、完成上级交办的其他工作任务。

芜湖

刘先生

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5A级办公环境，配备独立工位，全程室内作业，无需外勤，工作内容简洁易上手！欢迎零经验者，应届生优先考虑！薪资福利：1、工作时间：上午9:00-下午18:00，法定节假日全额带薪休假2、薪酬待遇：无责任底薪5000元+提成+社保+季度奖金+年终奖+额外现金奖励新人综合收入10000-20000元；团队以90后、00后为主，氛围轻松，沟通无障碍！3、晋升机制：管理岗位全部从内部选拔，提供带薪系统培训4、员工福利：高比例提成、年度团队旅游、节日补贴+带薪年假岗位职责：1、处理客户主动提交的申请资料（无需自行开发客户）2、核对信息并评估真实性（无无效客户需求）3、对接主管制定方案并完成签约流程（专人指导协助）任职要求：1、年龄22-45岁（优秀者可适度放宽条件）2、做事踏实稳重，责任心强，积极进取3、普通话流利，沟通顺畅，反应敏捷4、具备强烈收入提升意愿，心态阳光，乐于学习我们的优势：1、无空降干部，晋升通道公开透明，发展空间广阔2、薪酬水平行业领先，福利配置全面优厚3、支持零基础入职，培训体系完善，主管一对一辅导4、团队协作氛围佳，工作愉悦，成果共享5、一手资源支持，客户精准匹配，效率高转化快

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蒋女士

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岗位职责:1.负责餐饮大区的日常运营与管理工作2.监督并优化区域内餐厅的服务水平与运营效能3.策划并落实区域营销方案，促进业绩持续提升任职要求：1.具备优秀的管理能力及团队带领经验2.善于与团队沟通协作，保障工作目标顺利实现3.熟悉餐饮行业动态，具备较强的市场应变能力

芜湖·弋江区

徐先生

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