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招聘：车险续保经理（五险+双休）薪资：薪资面议任职要求：1.具备优秀的沟通能力，能够与客户进行高效、专业的交流。2.拥有良好的客户服务意识，致力于为客户提供优质的服务体验。3.对车险业务有一定了解，熟悉续保流程及相关政策法规。4.具备较强的责任心，能够认真负责地完成各项续保工作任务。5.拥有较强的抗压能力，能在一定压力下有效开展工作。

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张先生

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招聘：诚聘面点师单休，早八晚六薪资：3000-5000元健康与品行：需身体健康，无传染病史，持有有效健康证优先；注重个人卫生，具备团队合作精神和责任心。技能要求：熟练掌握中式面点制作工艺（如揉面、成型、蒸煮等）其他条件：年龄限制在18-45岁之间，工作经验一年及以上福利：单休，早八晚六

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王女士

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招聘夫妻驾驶员二组一组拉八类化工，跑泸州周边。有经验者优先，一组拉双氧水，主要在乐山-宜宾，泸州之间跑年龄55周岁内，在泸州龙马潭区上车，有意联系

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文先生

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岗位职责:工资待遇：欢迎挑战高薪，属于业务岗位，有业绩要求，多劳多得，客户资源优质，均为公司销售或维修客户；新保顾问1、了解客户车险需求，介绍并推荐适合的车险方案；2、完成新车保险出单，协助客户办理投保手续，完成签约及后续合同跟进。（任务完成后即可下班，基本不加班，无需外呼，店内客户均为公司新车成交客户，流程简便）（设有基础业绩目标，沟通有一定挑战，但有销售团队支持配合）续保专员1、维护集团内部资源客户，开展回访及续保邀约，完成续保出单；2、提供续保客户的定损与理赔咨询服务，协助客户处理并完善相关资料；3、负责车辆年审前后续保业务的衔接与手续办理。（客户均为公司长期合作老客户，转化率高，收入可观，工作越久越顺畅，年度续保业绩领先者收入持续增长）任职要求:上班地址：泸州市龙马潭区振兴路西侧建国汽车园区公司福利：六险+员工餐+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等晋升渠道：纵向通道：新车保险顾问/续保顾问--保险主管--保险经理--保险大区经理--保险大区总经理横向通道：售前--售后--职能--衍生（上百个岗位，表现优异者可申请转岗）提成方式：按单提成；

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何女士

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靠谱公司哈！！！被问累了【汽车延保销售顾问】不是电销！也不需要自己找客户资源！！【工作内容】4S店驻店延保销售工作：对接销售部交车客户和售后进场首保的客户，推荐和销售汽车的质保升级服务产品--汽车延保。（不是卖车）1，驻4S店面销售，负责门店汽车延保销售，无需外拓展和电话陌拜！客户资源由4S店提供。我们只需要接待顾客并谈好延保服务费用2，了解店面车辆销售情况和售后进场量维护好店面关系3，负责根据客户的要求，给用户提供延保咨询出单和相关服务工作，负责合同的签订，按照公司规定收取服务费用4，配合客服部门对购买延保客户后续服务工作追踪，避免出现投诉，协助售后对理赔客户进行沟通【福利待遇】：1、开单达到11单即可转正！！！（平均十五天转正）转正后无责任底薪3000元+提成；平均月收入10000元-20000元+上不封顶；入职半年后，稳定在15~30K【提成方案】：1，按照销售额提点，400～450一单2、缴纳五险一金；3、新员工入职培训+在职培训+年度分享培训；4、入职满一年可带薪休假5天，满2年带薪休假6天，以此类推，最多可休15天5、生日福利+节假日福利；6、周激励奖金+月激励奖金+年终奖金；7、多种竞赛激励+境内外旅游（五险一金，年度体检，带薪年假。生日惊喜，法定节假日福利，旅游聚餐，K歌滑雪等团建活动）8，每月15号发薪资。我们薪资只会提前发绝不会延后【晋升空间】客户经理－销售督导－销售经理－总经理（无空降，所有员工都从基础提拔）【工作时间】：9:00–17:30（不加班，给你足够的私人空间）【休息】：月休4天，根据门店情况调休安排；法定节假日调休【任职要求】1。热爱销售工作，勤奋上进，目标感强烈2。性格开朗，具有良好的服务意识和沟通能力3。具有较好的抗压力和情商4。可以接受不是本行业，但是一定要态度好爱学习。5。我们公司关注做人做事的态度，如果没有良好的找工作态度，请勿打扰。【工作地址】泸州多家4S店品牌均有合作。具体细聊，可根据员工住址情况，就近安排。减少你的路上行程时间。让工作更快乐舒心一点。

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王女士

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1.工作内容：新车保单处理＋客户关系维护＋续保邀约及出单2.任务要求：达成每月既定业务目标欢迎追求高收入者加入，本岗位为纯业务性质，工作压力较大，但收入与付出成正比。目前团队人均月收入达8000元以上，业务旺季期间平均薪资可突破10000元。底薪偏低，主要收入来源于高额提成，薪资完全依赖业绩表现，无销售经验者建议谨慎投递。3.岗位要求稳定性强，若无法在公司持续工作两年以上者请勿打扰。该岗位工作强度较高，每周需配合数日加班，但相应薪酬回报也更为可观，适合能吃苦、愿拼搏的年轻伙伴~

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陈先生

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岗位职责:【东创建国集团（E·KINGO）】中国服务业500强、大集团背景！！！四川省百强企业；于1997年3月创立，注册资本30多亿元，年营业收入300多亿，拥有12000多名员工的品牌企业。拥有40多个汽车产业园区，400多家4S店，西南地区最大的独立汽车经销商集团。官网http://www.chinakingo.com/岗位职责：1、负责集团内部资源中保险即将到期客户的回访与续保跟进工作；2、为续保客户提供定损及理赔咨询服务，协助客户完成相关手续的办理与资料完善；3、负责车辆年审前后续保业务的衔接与手续交接事宜。（客户均为公司存量老客户，成交率高，无需外出陌生拜访！！！）任职要求:任职资格：1、高中、中专及以上学历，欢迎应届毕业生报名；2、具备较强的服务意识和团队协作精神，拥有良好的沟通表达能力及人际互动技巧；3、追求职业成长，有意愿挑战高收入目标并具备相应信心与决心；职业发展:公司提供健全且公开的晋升机制，配备系统的岗位专业知识与实操技能培训；纵向发展路径：续保专员--保险主管--保险经理横向拓展机会：售前--售后--职能--衍生业务（百余类岗位，表现优异者可申请内部转岗）

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何女士

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岗位职责：1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作；2、负责各车型销售资料的归集与客户信息档案的整理维护；3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标；4、负责深入了解客户实际需求，推动产品成交；5、负责售前业务跟踪及售后客户关系的持续维护。任职要求：1、高中或中专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象端正，气质良好；2、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售岗位有高度热情；3、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战；4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理素质稳定；5、具备良好的团队合作意识和客户服务理念；6、汽车类或市场营销相关专业优先考虑，退伍军人同等条件下优先录取。

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何女士

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负责4S店出单现场车险、附加险及非车险产品的推广与业务办理；负责为客户现场解答保险相关咨询，提供专业说明与指导；负责每日进销存数据的录入，以及日台账的建立与日常管理。

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陈先生

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岗位职责：1、负责集团公司现有资源客户的维护、定期回访及续保邀约并完成出单任务；2、负责为续保客户提供定损与理赔咨询服务，协助客户办理并完善相关业务流程；3、负责车辆年审前后续保手续的对接与交接工作。（客户均为公司存量老客户，成交率高，收入稳定，工作越做越顺，年度续保业绩优秀者收入持续增长）岗位要求：技能要求：具备良好的沟通能力，能熟练使用计算机，掌握基础办公软件操作任职要求：年龄需在20-40周岁之间特殊原则：有电话销售工作经验者优先考虑工资：底薪+新人补贴（保底约2500元）+业绩提成，试用期前三个月在职员工月均收入3500~5000元；转正后员工月均6500~8800元；表现优异者工作满一年月均收入达10000元左右，满两年可达12000~18000元工作地点：泸州龙马潭区泸州建国汽车贸易有限公司公司福利：六险+员工餐+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等晋升渠道：纵向通道：续保顾问--保险主管--保险经理--保险大区经理--保险大区总经理横向通道：售前--售后--职能--衍生（提供上百个岗位发展机会，优秀员工可申请转岗）

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王女士

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岗位职责：1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作；2、负责各车型销售资料的归集整理及客户信息的档案管理；3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标；4、负责深入了解客户需求，推动销售目标的实现；5、负责售前业务跟进及售后客户关系的维护与持续沟通。任职资格：1、高中或中专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象端正，气质良好；2、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售有浓厚兴趣；3、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战；4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理承受力强；5、具备良好的团队合作意识和客户服务理念；6、汽车类或市场营销相关专业者优先考虑。

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何女士

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4s店新车销售顾问1、负责展厅日常清洁及环境维护，2、接待到店客户，跟进线上咨询并保持良好沟通，完成系统内客户信息登记与回访，3、协助客户办理提车、交车手续，并整理归档相关客户资料，4、负责网络销售渠道后台的运营与管理，5、持续提升客户满意度，做好售后服务对接。要求1、持有C1及以上驾驶证，2、具备良好的沟通能力，能够妥善协调和处理客户事务，3、具有团队合作意识，认同协作共赢理念！

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王女士

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岗位职责:1、负责4S店精品展柜内各类汽车改装产品（如360全景影像、氛围灯、无钥匙进入系统、车衣、改色膜、电动踏板、电动尾门、商务车定制改装、行车记录仪、导航设备、皮具套件、DVD娱乐系统、音响升级、玻璃膜及太阳膜优化等）的陈列维护与日常管理；2、实时掌握库存动态，及时完成补货与品类结构调整；3、主动接待客户，提供专业产品介绍，引导客户了解并选购相关精品项目；任职要求:1、具备较强亲和力，善于与客户交流互动；2、具有一年以上销售岗位工作经验者优先考虑；福利待遇:六险＋提供员工餐（午餐）＋带薪年假＋绩效奖金＋带薪培训＋工会礼金＋优秀员工旅游＋产假、哺乳假、陪产假等

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王女士

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汽车销售人员的岗位职责：1、落实并执行各项汽车营销方案；2、挖掘潜在客户资源，确保完成既定的销售任务目标；3、按照标准流程接待客户，提供专业的购车咨询及全流程配套服务；4、配合客户办理车辆销售涉及的各项手续；5、及时反馈并协调处理销售过程中遇到的各类问题；6、负责整理各车型销售资料及客户信息档案；7、加强与客户的交流互动，提升客户满意度与服务体验。任职资格：1、高中及以上学历，专业不限，持有驾照且能熟练驾驶者优先；2、具备销售工作经验者优先录用；3、对汽车行业有浓厚兴趣，富有工作热情和进取心；4、具备良好的沟通协调与谈判能力，掌握扎实的营销方法和销售技巧；5、吃苦耐劳，心态积极，为人诚实守信、踏实肯干；6、具备独立开拓客户能力，有军旅背景者可优先考虑！

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何女士

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汽车销售人员的岗位职责：1、落实并执行各项汽车营销方案；2、挖掘潜在客户资源，按期达成车辆销售任务目标；3、遵循标准流程接待客户，提供专业的购车咨询及增值服务支持；4、配合客户完成车辆销售涉及的各项手续办理；5、主动反馈并协调处理销售过程中遇到的各类问题；6、负责整理各车型销售资料及客户信息档案；7、加强与客户之间的互动交流，提升客户满意度。任职资格：1、高中及以上学历，专业不限，持有驾照且具备熟练驾驶技能者优先；2、具备销售工作经验者优先；3、对汽车行业有热情，富有工作动力和进取意识；4、具备良好的沟通协调与谈判能力，掌握扎实的营销方法、销售技巧及说服力；5、吃苦耐劳，心态积极，诚实守信，作风踏实；6、具备独立开拓客户能力，有服役经历者优先考虑。

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王女士

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工作内容：1、对接汽车4S店与厂家运输部门，协调车辆到货事宜，确保车辆按时送达公司；2、办理商品车系统入库手续，并妥善保管随车相关文件资料；3、每日盘点商品车数量，完善商品车进货、销售、库存的报表及台账管理；4、每月开展商品车钥匙、合格证等资料的定期清查工作；5、处理门店日常行政事务及相关系统操作任务。任职要求：1、大专及以上学历；2、掌握常用办公软件，精通Excel操作，具备汽车行业工作经验者优先考虑；3、性格踏实稳重，工作细致，责任心强。福利待遇社保五险、工会福利、带薪年假、绩效奖金、提供工作餐、优秀员工旅游等

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何女士

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汽车销售人员的岗位职责：1、落实并执行各项汽车营销方案；2、挖掘潜在客户资源，确保完成既定销售目标；3、按照标准流程接待客户，提供专业的购车咨询及增值服务；4、配合客户办理车辆销售涉及的各项手续；5、及时反馈并处理销售过程中遇到的各类问题；6、整理并维护各车型销售资料及客户信息档案；7、加强与客户的交流互动，提升客户满意度。任职资格：1、高中及以上学历，专业不限，持有驾照且能熟练驾驶者优先；2、具备销售从业经历者优先；3、对汽车行业有浓厚兴趣，富有工作热情和上进心；4、具备良好的沟通协调与谈判能力，掌握扎实的营销方法与销售技巧；5、吃苦耐劳，心态积极，为人诚实守信、踏实肯干；6、具备独立开拓客户能力，有军旅背景者优先录用

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郭女士

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岗位职责:【东创建国集团（E·KINGO）】中国服务业500强、大集团背景！！！四川省百强企业；于1997年3月创立，注册资本30多亿元，年营业收入300多亿，拥有12000多名员工的品牌企业。拥有40多个汽车产业园区，400多家4S店，西南地区最大的独立汽车经销商集团官网http://www.chinakingo.com/岗位职责：1、负责集团内部资源中保险即将到期客户的回访及续保跟进工作；2、为续保客户提供定损与理赔咨询服务，协助客户完成相关手续的办理与资料完善；3、负责车辆年审前后续保业务的衔接与交接事宜；（客户均为公司存量老客户，成交率高，无需外出拓展新客户！！！）任职要求:任职资格：1、高中、中专及以上学历，欢迎应届毕业生报名；2、具备较强的服务意识和团队协作精神，沟通表达顺畅，善于人际互动；3、追求职业成长，有意愿挑战高收入，具备积极进取的心态；职业发展:公司提供健全且公开的晋升机制，配套系统的岗位专业知识与技能提升培训；纵向发展路径：续保专员--保险主管--保险经理横向发展空间：售前--售后--职能--衍生业务（涵盖上百个岗位方向，表现优异者可申请内部转岗）

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王女士

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岗位职责：1、负责所辖区域经销商的对接与日常管理；2、负责区域内终端销售网点的开拓与关系维护；3、推进终端品牌形象标准化建设；4、策划并落实区域内的促销推广活动；5、收集市场动态信息，分析竞争品牌动向；职位要求：1、年龄*****，大专及以上学历，业绩表现突出者条件可适当放宽；2、具有一年以上快消品商超渠道工作经验；3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应一定工作强度；4、具备团队合作意识，乐于接受挑战；工作时间：8:30-17:30不固定办公地点。【晋升通道】业务→城市经理→区域经理→区域总监【综合薪资】6k-10k+五险

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申女士

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岗位职责：1、负责所辖区域经销商的沟通与管理工作；2、负责区域内终端销售网点的开拓与日常维护；3、推进终端品牌形象建设及标准化落地；4、策划并落实区域内的促销活动执行；5、收集市场动态信息，分析竞争品牌动向；职位要求：1、年龄*****，大专及以上学历，业绩突出者条件可适当放宽；2、具有一年以上快消品商超相关工作经验；3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应较强工作节奏；4、具有团队合作意识，乐于接受挑战；工作时间：8:30-17:30不固定坐班。【晋升空间】业务→城市经理→区域经理→区域总监【综合薪资】6k-10k+五险

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申女士

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岗位职责：1、负责区域内经销商的对接与日常管理；2、负责区域内终端销售网点的开发与维护工作；3、负责区域内终端形象的规划与落地执行；4、负责区域内促销活动的方案制定及现场实施；5、负责辖区市场动态信息的采集及竞品情况分析；职位要求：1、年龄*****，大专及以上学历，业绩表现突出者条件可适当放宽；2、具有一年以上快消品商超相关工作经验；3、具备良好的沟通表达能力，踏实肯干，责任心强，能适应一定的工作压力；4、具备团队合作意识，乐于接受挑战；工作时间：8:30-17:30不固定办公地点。【晋升通道】业务→城市经理→区域经理→区域总监【综合薪资】6k-10k+五险

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申女士

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岗位职责:1.负责企业新媒体平台的内容策划及发布管理。2.监控并分析新媒体运营数据，优化内容传播策略。3.与团队合作执行线上线下推广活动，提升用户参与度。4.负责公司小程序的运营和维护5.定期研究市场动态，收集用户反馈，调整运营方向。任职要求：1.具备优秀的创意思维和文案撰写技能，能够独立完成内容的拍摄与创作。2.熟悉各类社交媒体平台的运营规则，有实际操作经验者优先。3.具有较强的数据分析能力，能够通过数据来指导运营决策。4.具备良好的沟通与协作能力，能与团队及其他合作方有效配合。

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袁女士

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本公司以中长途干线运输为主，覆盖快运，整车，零担，仓储等综合性物流项目，工作内容：司机根据公司派货，点对点装货，不装卸，工作时间;一天一般200-500公里，上班时间大概6-8个小时，工作灵活，薪资待遇;拉一趟结一趟，不拖拉，综合收入8000-15000结算方式;有按月结算工资，也有按趟结算驾驶员要求：1.没得酒驾醉驾不良记录，2.有B2以上的驾驶证3.能开会倒，会搭篷布4.有无货运经验都行5.可接受新手如果新手前期要人带会双方约束不要水人，单纯上班的司机根据司机实际情况会就近的地方是仓库，面试的地方在泸州，看清楚在打电话，谢谢。

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李女士

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岗位职责：驻地宜宾1、负责泸州、宜宾等川南地区销售任务的落地执行与目标达成，跟进各项计划推进节奏及成效，拓展新客户资源，同时做好现有客户的日常维系；2、配合拟定运输解决方案、费用报价及合同条款，协助完成客户订单预测，确保服务响应及时高效；3、统筹日常客户对接工作，推动跨部门协作，持续优化运营流程，提升管理效率与客户体验；任职资格：1、大专及以上学历，具有物流运营管理相关背景，抗压性强，工作积极进取，能适应频繁外出办公；2、具备3年以上第三方物流项目市场开拓经验，或在当地拥有快消品、日化、家居等行业优质甲方客户资源。

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苏女士

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