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杨女士

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1.负责本区域内客户的开拓与持续维护2.有效维护门店客户之间的良好关系3.落实门店产品陈列及人员培训工作4.熟悉公司产品知识，具备驻店指导销售能力5.具备责任心，工作态度积极向上工作地点：东台、大丰、响水

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刘女士

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一、业务范围:公司专注于电力销售领域，同时布局新能源、光伏、储能及碳交易等相关业务二、岗位优势：1、电力消费为基本需求，身处新能源赛道，行业成长空间大2、工作区域位于居住地周边，通勤便利3、配备专业、系统且全面的入职培训机制4、拥有强有力的业务支撑体系，涵盖资源对接与专项业务辅导5、电力市场化改革符合国家政策方向，发展正当其时6、工作时间灵活，无需定点考勤，公司提供项目资源，利用空闲时间拓展业务，收入与业绩挂钩，具备持续性收益特征三、岗位职责：1．完成入职培训后，在江苏省范围内推进售电项目（面向企业生产用电客户），负责优质购电客户的维护与拓展。2．独立开展市场开发，挖掘潜在电力用户。3．负责客户前期调研与需求分析，结合实际情况制定个性化售电解决方案。4．建立并维护客户关系，推动客户间长期战略合作的落地实施四、任职要求：1．年龄要求25-55岁，形象良好，着装规范，语言表达得体2．责任心强，能承受工作压力，具备优秀的沟通能力和学习意识3．欢迎新能源或电力行业从业者加入，有面对面销售或市场推广经验者优先考虑（无经验可参与统一培训）4．需自备交通工具，便于在属地范围内开展业务5．性格开朗，抗压能力佳，执行力强五、薪酬体系：售电新人初期综合收入8-10K；业务成熟后综合收入可达20-25K业绩导向分配，多劳多得，收入不设上限

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于女士

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一、业务范围:公司专注于电力销售业务，同时拓展新能源、光伏、储能及碳交易等相关领域二、岗位优势：1、电力消费为基本需求，身处新能源赛道，行业成长空间大2、工作区域位于居住地周边，通勤便利3、配备专业且系统的岗前培训机制4、拥有完善的业务支撑体系，涵盖资源对接与专项扶持5、电力市场化改革符合国家政策导向，发展正当其时6、工作时间灵活自主，无需打卡坐班，公司提供客户资源，利用空闲时间拓展业务，收入与业绩挂钩，具备持续性收益特征三、岗位职责：1．完成入职培训后，在江苏区域内推进售电业务（面向企业生产用电客户），负责优质购电客户的维护与开发2．具备独立开拓市场的能力，积极发展新电力用户3．开展客户前期调研分析，结合用电需求制定个性化售电方案4．建立并维护客户关系，推动长期战略合作落地四、任职要求：1．年龄25-55岁，形象良好，着装规范，语言表达得体2．责任心强，能吃苦，具备优秀的沟通能力和学习意识3．欢迎新能源或电力相关从业者加入，有面销或销售经验者优先考虑（无经验可参与统一培训）4．需自带车辆，便于在属地范围内高效开展工作5．性格开朗，抗压能力好，执行力突出五、薪酬体系：售电新人初期综合薪资8-10K；业务成熟后综合薪资可达20-25K多劳多得，收入上不封顶

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于女士

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一、公司规模：500~600人二、公司阶段：处于升级转型关键期，充满挑战与机遇！！！三、业务方向：重点拓展盐城、泰州、扬州、宿迁、徐州、连云港市场（求职者来自上述地区者优先）四、客户群体：为年产值5000万至20亿的企业提供外贸互联网营销解决方案，包括①独立站建设：覆盖谷歌、Facebook、TikTok等平台；②企业品牌推广：涵盖视频运营、抖音内容运营等服务；五、岗位职责：1、通过多元方式挖掘潜在客户资源；2、采用电话沟通或实地拜访形式推介产品，推动签约达成；3、邀约客户会面，深入交流并精准分析其需求与核心问题；4、持续维护现有客户关系，激发客户深层次合作潜力；六、任职要求：1、不限经验（配备专人指导并提供带薪培训），普通话流利，具备良好表达与沟通能力；2、熟悉办公自动化设备及OFFICE工具操作；3、执行力强，具有积极的团队协作意识；七、薪资范围：4500元底薪+10%-25%业绩提成，通话补贴300元+交通补助，奖金另计八、上班时间：上午8:30-12:00下午14:00-18:30，午间休息两小时，法定节假日正常休假九、我们能给你的：办公环境：宽敞开放式办公区，环境清新整洁，全面提升工作舒适度；公司福利：五险一金、弹性办公、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日派对、下午茶点、员工兴趣俱乐部、年度盛会，每月还有现金红包、数码礼品发放

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胡女士

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岗位职责：1、提供摆球服务2、和客人打球提供情绪价值3、工作环境好领导好4定期团建任职要求：1、喜欢台球努力2活泼开朗

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俞先生

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岗位职责:1.提供专业法律咨询，确保客户各项行为与交易活动符合现行法律法规；2.负责合同的起草与审查工作，切实维护客户的合法权益；3.参与法律纠纷的应对与处理，为客户制定切实可行的解决方案；4.开展法律知识培训，增强公司员工的法律素养与实务操作能力。任职要求：1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效维护客户关系；2.拥有较强的法律分析及问题解决能力，可独立开展法律事务工作；3.严守职业规范，确保工作中信息的保密性与处理事务的公正性；4.能够独立研判并处理各类法律问题，为客户提供高质量的专业支持。

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刘女士

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岗位职责:1.提供专业法律咨询，确保客户的业务活动及交易行为符合现行法律法规；2.负责合同的拟订与审查，维护客户合法权益，防范法律风险；3.参与应对各类法律争议，为客户制定切实可行的处理方案；4.开展法律知识培训，增强员工法律认知与实务操作能力。任职要求：1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善维护客户关系；2.拥有较强的分析判断力和事务处理能力，可独立完成法律事务工作；3.遵守职业规范，严格保守工作秘密，坚持公正履职；4.具备独立处理法律问题的能力，能够为客户提供高效专业的法律支持。

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刘女士

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要求:年龄22-35，有相关经验优先上班时间8:30-17:30每周双休薪资待遇优厚:综合工资+提成岗位职责:1.对公司客户群进行维护与管理;2.及时处理客户的问题，能有效的与客户沟通;3.利用聊天工具、电话等通讯手段与客户进行交流;4.审核客户的购物订单，及时处理工作中存在的售后问题。任职资格:1.熟练操作计算机及各类聊天工具，打字速度60字每分钟以上;2.具有较强的网络沟通能力及售后处理能力3.工作细致认真，有耐心，愿意从小事做起

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黄女士

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职位职责：1）销售管理：在上级指导下，制定并落实销售策略，确保完成市场业绩与基础指标；配合经销商团队，协同推进销售目标的实现；督导经销商执行产品铺货、新品推广、陈列优化及促销活动方案。2）市场运营：指导区域内经销商规范开展市场执行、物流配送与资源投放工作；依据大区客户规划及上级安排，负责所辖市场的开发、维护与持续提升。3）团队管理：带领经销商团队落地重点客户项目（如新品发布、促销执行等），及时向客户反馈执行成果；组织对经销商业务人员及区域专员的定期培训，保障各项政策有效传达与执行。4）其他职责：协助公司企划及运营部门进行产品质量管控，高效响应并处理市场客诉与突发事件；完成上级交办的其他相关工作任务。任职资格:1）教育背景：大专及以上学历，市场营销、商业管理或相关专业优先，条件优异者可适当放宽要求。2）工作经验：具备3-5年快速消费品或乳品行业销售经验，其中至少3年团队管理经历；熟悉乳品领域经销体系与运作方式，有独立开发客户能力（拥有小超市、奶站或M20门店资源者优先），并有带领团队达成销售目标的成功案例。3）其他要求：抗压能力强，责任心强，能在压力环境中稳定应对并解决问题；具备良好的协作意识与领导能力，能有效激励团队共同达成目标；对乳品或饮品行业有高度热情，认同公司发展理念，愿与企业共同成长。

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先生

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