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杨先生

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岗位职责：1、负责整车售卖服务及到店客户的咨询解答工作；2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息的整理归档；3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标；任职要求：1、具备较强的主动性，工作认真投入，对汽车销售岗位有高度热情；2、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战与压力；3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理承受力强；

南宁

覃女士

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岗位职责：1、负责整车售卖服务及到店客户的咨询解答工作；2、负责各类车型销售资料的归档与客户信息的整理维护；3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标；任职要求：1、具备较强的主动性，工作认真投入，对汽车销售岗位有热情；2、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战；3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题处理能力，心理承受力强；

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覃女士

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岗位职责:1.负责展厅内汽车产品的讲解，全面介绍车辆性能与核心优势；2.与客户保持高效互动，清晰解答各类汽车相关疑问；3.探索创新销售策略，提升销售成效及客户体验；4.按时参加产品知识与销售技能的培训，持续更新并传递专业内容。任职要求：1.具备出色的口头表达与沟通能力，能在镜头前自然流畅地展示；2.热爱汽车行业，能够准确理解并有效传递汽车产品的特点；3.外形得体，具备良好的镜头表现力，能吸引并保持观众关注；4.学习能力强，适应快节奏环境，能迅速掌握新信息与技能。

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覃女士

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工作职责：1、开展客户满意度调研，并对调研数据进行整理分析，输出分析报告；2、负责客户档案的收集、审核，并将审核过程及结果汇总为数据报告；3、受理客户不满与投诉事项，跟进处理进度并追踪闭环情况；4、针对沉默客户实施回访跟踪，并对回访结果进行归纳总结；5、有计划地组织客户关怀相关活动；6、具备良好的市场数据敏感度与分析能力；7、深入挖掘客户反馈问题的根本原因，结合日常检查与调研提出优化建议；8、统筹客服部门的日常运营与管理工作。任职资格：1、普通话流利，沟通表达清晰，态度真诚，反应迅速，具有较强的责任意识；2、熟练掌握各类办公自动化工具；3、具备电话销售、客户服务回访或汽车行业同类岗位经验者优先考虑；4、具有一年以上相关领域工作经验，具备一定的团队管理能力。

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覃女士

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招聘现炒快餐师傅1名工资5500+15日准时发工资月休4天，节假日补休，过年放假。有年假，产假，陪产假等有现炒快餐经验服从安排，能吃苦耐劳，能熟练独立上锅，动作麻利，爱干净工作地点:青秀区津头街电话（）

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冯先生

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岗位名称：仓管。岗位要求：1.能上夜班；2.熟悉仓储工作流程；3.工作细心负责，能服从安排。薪资待遇：2500-3000元/月（固定底薪+绩效），单休。

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陆女士

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任职要求1、相关经验优先，2年以上质检经验。主要负责：铝材型材、伺服电机、新能源型材品质检验工作。需要有相关经验，熟质量管理体系、质检流程方法，有专业知识与实操技能。能吃苦耐劳，有责任心，服从工作安排，工作严谨细致，态度积极，能够按时完成工作任务。工作时间：周一至周六，周日休息，法定假日休息。生日、节日福利，有发展空间。

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胡女士

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小件搬运工230一天包吃住中间吃饭休息2小时，包吃住，月休4天，月综合6000-6500左右岗位职责：1.负责货物出、的装卸和搬运工作2.负责入库货物的摆放，做到合理整齐3.负责协助送货人员提货作业

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胡先生

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年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）；（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心工作地址是在苏州，干满一个月可以调回原处，全程，公司全额承担请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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刘先生

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岗位职责:1.负责公司日常财务数据的登记与账务处理。2.参与每月及年度财务结账工作。3.协助完成税务申报及相关筹划工作。4.执行上级交办的各项财务相关事务。5.进行会计分录的编制与核算。任职要求：1.具备较强的分析判断与问题处理能力。2.能够独立应对并解决各类财务事项。3.拥有良好的沟通能力和团队协作意识。4.在高强度工作环境下仍能保证工作质量与效率。5.熟悉财务软件及常用办公软件的操作。6.有快递或物流行业工作经验者优先考虑。上班时间：9：00-18:00有五险！

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杨女士

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职责描述：1、负责接听客户咨询及售后服务电话；2、跟进客户发货、提货相关事宜对接；3、处理系统异常件的跟单与工单操作；4、协助送货司机解决配送过程中遇到的问题；5、登记、反馈并跟踪异常货物信息的处理进度；6、协调调查客户投诉事件，优化服务流程，提升客户满意度；任职要求：1、高中及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑；2、具备良好的沟通能力，抗压性强，积极进取；3、认同公司企业文化及战略发展方向；4、打字速度不低于40字/分钟；5、有快递、物流行业从业经验者优先；6、工作时间：8:00-18:00，月休4天，享受法定节假日；7、年龄要求25-36岁，入职即购买五险！！！

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岗位职责：1、在淘宝平台与客户互动，及时回复咨询，解决订单相关问题；2、维护店铺好评率，提高客户体验感，推动复购转化；3、整理客户反馈信息，协助改进产品与服务质量；4、按时更新商品详情，保证页面内容真实且具吸引力；5、引导客户完成下单，负责打印订单、库存核对等日常事务。任职要求：1、了解淘宝平台基本操作流程，具备电商客服工作经验者优先考虑；2、沟通表达能力强，服务意识佳，工作认真有耐心；3、熟练操作常用办公软件，打字速度较快；4、责任心强，能承受一定工作压力，适应高效工作节奏。上班时间：8:00-18:00，有五险

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职责描述：1、为客户提供物流与快递的下单支持、业务咨询、进度查询及投诉受理等服务；2、实时跟进货物运输动态，及时回应客户疑问并提供解决方案；3、对异常件信息进行登记、上报，并持续跟踪处理进展；4、协助处理客户投诉事件，参与调查协调，提升服务满意度；5、通过专业服务加强客户维系，促进客户与公司的长期合作关系。任职要求：1、高中及以上学历，具备快递或物流行业经验者优先考虑；2、具备良好的沟通能力与抗压能力，积极进取，适应电话服务工作节奏；3、认同公司企业文化及战略发展方向；4、打字速度不低于40字/分钟；5、工作时间：8:00-18:00，每周单休，享受法定节假日；6、年龄要求25-36岁，欢迎肢体残疾但不影响坐班工作的人员应聘！入职即办理五险！！！

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岗位职责：1.协助主管开展快递进出港货物的调度与执行（包括分拣、扫描、装车及卸车等环节）；2.统筹管理进出港车辆及操作部门人员的工作安排；3.定期组织部门员工培训，每日落实安全教育，及时掌握员工工作状态；4.具备应对突发事件的应急处置能力；5.高效完成上级交办的临时工作任务；6.必须具备快递行业同类型岗位的管理经验！任职资格：年龄25至40周岁，沟通协调能力良好，富有团队协作意识。（此岗位为非坐班性质，需长期上晚班，全程在操作现场进行作业管控）

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岗位职责：1.负责快递进出港货物的调度与安排；2.统筹管理进出港车辆及操作部门人员；3.组织部门员工培训，掌握人员工作状态与动态；4.应对并处理各类突发应急情况；5.执行上级交办的临时工作任务；6.具备快递行业同岗位管理工作经验者优先。任职资格：年龄25至40周岁，具备良好协调能力，富有团队协作意识。（长期上晚班，需全程在操作现场进行管控）原标题：《晚班操作主管》

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岗位职责：1.协助主管完成快递进出港货物的调度安排（包括分拣、扫描、装车与卸车等环节）；2.负责进出港运输车辆及操作部门人员的统筹管理；3.定期组织部门员工培训，每日开展安全教育，及时掌握员工工作状态；4.具备应对突发事件的应急处置能力；5.高效执行上级交办的临时工作任务；6.必须具备快递行业同类型岗位的管理经验！任职资格：年龄25至40周岁，具备良好协调能力，富有团队协作意识。（该岗位为非坐班性质，需长期上晚班，主要在操作现场进行全程管控）

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职责描述：1、为客户提供物流与快递的下单支持、业务咨询、进度查询及投诉受理等服务；2、实时跟进货物运输状态，及时回应并解答客户相关疑问；3、负责异常件信息的登记、上报及后续处理跟踪；4、协助调查客户投诉事件，推动问题解决，优化服务体验；5、通过专业服务维护客户关系，增强客户对公司的信任与依赖。任职要求：1、高中及以上学历，具备快递或物流行业经验者优先考虑；2、具备良好的沟通能力与抗压能力，积极进取，适应呼叫服务工作节奏；3、认同企业价值观及战略发展方向；4、打字速度不低于40字/分钟；5、上班时间：8:00-18:00，单休，享受法定节假日6、年龄要求25-36岁欢迎肢体残疾但不影响正常坐班工作的人员应聘！入职即办理五险！！！

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职责描述：1、负责接听客户咨询及售后服务电话；2、对接客户发货与提货相关事宜；3、处理系统异常件的跟单及工单操作；4、协助送货司机解决配送过程中遇到的问题；5、记录、反馈并跟进异常货物信息；6、协调处理客户投诉事件，持续优化服务体验；任职要求：1、高中及以上学历，具备相关经验者优先考虑；2、具备良好的抗压能力、沟通能力及进取意识；3、认同公司文化及未来发展方向；4、打字速度不低于40字/分钟；5、有快递或物流行业工作经验者优先；6、工作时间：8:00-18:00，单休，享受法定节假日；7、年龄要求25-36岁；购买五险!!!

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岗位职责：1.负责快递进出港货物的统筹安排与调度；2.负责进出港车辆及操作团队的日常管理；3.负责组织部门人员培训，掌握员工工作状态与思想动态；4.应对并妥善处理各类突发事件；5.执行上级交办的临时工作任务；6.需具备快递行业同岗位相关管理经验！任职资格：年龄25至40周岁，具备良好协调能力，富有团队协作意识。（长期晚班，全程参与现场操作与管控）

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杨女士

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搬运工一:工作条件16-55周岁，身体健康，对工作认真负责，吃苦耐劳优先录取。二:工作岗位1、负责货物，装卸跟搬运的工作。都是包装好的小件货物。货物重量10-30斤左右，在陆地工作。三:工作时间薪资每天工资220-240.不压工资，打卡十天可以预支.人走清账，每天工作10小时。四;待遇1、包吃包住。生活设施齐全，住宿条件好。本公司属于正规的公司活儿保证天天都有。报到当天安排工作

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林先生

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