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一、业务拓展与客户开发•积极开发多元化信贷客户资源，覆盖个人客户及中小型企业，深入挖掘客户需求。•借助行业协会、商务合作、市场活动等多种途径拓展业务渠道，增强市场占有率。二、客户关系维护与管理•定期与客户沟通交流，掌握其经营动态或财务状况，做好风险预判与评估。•持续维护现有客户关系，推动重复合作与客户推荐，提升客户粘性与满意度。三、业务操作与风险把控•协助客户完成贷款申请流程，收集并整理相关材料（如资质文件、财务资料等）。•依据公司制度对客户信用情况进行初步审查，识别潜在风险并提出合理化建议。四、团队协作与业绩达成•协同风控、审批等相关岗位紧密配合，保障业务流程顺畅合规推进。•设定个人或团队阶段性目标，科学规划工作路径，确保业绩指标顺利完成，助力业务持续增长。五、市场与政策跟进•跟踪金融市场变化、行业监管政策及同业竞争态势，为策略优化提供有效支持。•及时向客户传达产品信息与最新政策内容，专业解答各类咨询问题。

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岗位职责:1.为客户提供专业服务，及时响应并解答客户疑问2.与有资金需求的客户保持顺畅沟通，建立信任关系3.持续跟进客户动态，优化服务体验，提高客户满意度任职要求：1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识2.能够快速响应客户需求，具备较强的问题处理能力3.工作积极主动，能适应高强度、快节奏的工作环境

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岗位职责:1.提供专业化的客户服务，及时回应并解答客户疑问2.与有资金需求的客户保持顺畅沟通，建立稳定联系3.持续维护客户关系，提高客户体验与满意度任职要求：1.具备优秀的沟通能力和主动服务客户的意识2.能够快速响应客户问题，具备较强的应变处理能力3.工作积极进取，能适应高强度、快节奏的工作氛围

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岗位职责：1、负责与银行建立并保持长期稳定的合作关系，积极开拓业务合作空间；2、策划并组织实施各类公关活动，增强品牌曝光度及市场影响力；3、深入挖掘银行端业务需求，输出个性化的商务合作方案，提升协作效率；4、跟踪行业发展趋势，整合市场信息与反馈，为产品优化和战略调整提供支持；5、统筹协调内部团队资源，保障项目高效执行，确保目标按时达成。任职要求：1、形象良好，具备优秀的沟通表达能力2、身高165cm以上

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工作内容：1.接待有资金需求的客户，邀请客户到公司面谈2.创建客户档案，持续跟进并维护客户关系3.协助客户办理相关业务，流程高效，回款迅速，收益可观

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核心职责·合作对接：积极与银行相关业务部门建立联系，沟通企业融资及金融服务需求，同步掌握银行产品动态与政策导向。·方案洽谈：结合客户实际情况，与银行协商定制化合作方案，争取优质资源与有利合作条款。·项目推进：全程跟进合作项目的实施进度，确保各环节按既定计划顺利执行。·关系维护：持续维护与合作银行的稳定关系，开展定期交流，高效协调解决合作过程中的各类问题。·信息反馈：及时向客户传递银行政策调整、新产品上线等资讯，提供决策支持与专业建议。任职要求：本科及以上学历，具备银行工作经验者优先考虑，年龄不超过40周岁。

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工作内容：1.接待有资金需求的客户，邀请客户到公司面谈2.创建客户信息档案，持续跟进并维护良好客户关系3.协助客户办理相关业务手续，流程高效，回款迅速，收益可观

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工作内容：1.接待有资金需求的客户，邀请客户到公司面谈2.创建客户信息档案，持续维护良好的客户关系3.协助客户办理相关服务手续，流程高效，周期较短，收入可观

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岗位职责：1、负责与银行建立并持续维护良好的合作关系，积极开拓业务合作空间；2、策划并组织实施各类公关活动，提升品牌认知度与市场影响力；3、深入分析银行端业务需求，提供个性化商务解决方案，优化协作机制；4、跟踪行业发展趋势，收集市场信息与反馈，为产品升级和战略调整提供支持；5、整合协调内部资源，保障项目高效执行，确保目标按时达成。任职要求：1、形象良好，具备优秀的沟通表达能力2、身高165cm以上

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核心职责·合作对接：积极与银行相关职能部门开展联络，传递企业金融诉求，同步掌握银行产品动态及政策导向。·方案洽谈：结合客户需求实际，与银行协商定制化合作方案，争取优质合作条款。·项目推进：全程跟进合作项目的实施进展，确保各环节按既定计划顺利执行。·关系维护：持续维系与合作银行的稳定关系，定期开展沟通交流，高效处理合作过程中的各类问题。·信息反馈：及时向客户传达银行政策调整、新产品上线等资讯，提供决策支持参考任职要求：本科及以上学历，具备银行工作经验者优先考虑，年龄不超过40岁

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核心职责·合作对接：积极与银行相关职能部门建立联系，沟通企业金融需求，同步掌握银行产品动态及政策方向。·方案洽谈：结合客户实际需求，与银行协商定制化合作方案，争取优质合作条件。·项目推进：全程跟进合作项目的实施进度，确保各环节按既定计划顺利执行。·关系维护：持续维护与合作银行的稳定关系，定期开展沟通，高效协调解决合作中的各类问题。·信息反馈：及时向客户传递银行政策调整、新产品上线等资讯，提供决策支持参考。任职要求：本科及以上学历，具备银行工作经验者优先考虑，年龄40岁以下。

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一、业务拓展与客户开发•积极开发多元化的信贷客户群体，涵盖个人客户及中小型企业，深入挖掘潜在金融需求。•借助行业协会、商务合作、市场活动等多种途径拓展业务渠道，增强市场占有率。二、客户关系维护与管理•定期与客户沟通交流，掌握其经营动态或财务状况，做好风险预判与分析。•持续维护现有客户资源，推动复购或推荐新客户，提升客户黏性与满意度。三、业务操作与风险把控•协助客户准备申请材料，整理并核实相关文件（如资质证明、财务报表等）。•依据公司制度对客户信用情况进行初步评估，发现潜在风险并提出合理化建议。四、团队协作与业绩达成•协同风控、审批等职能部门紧密配合，保障业务流程顺畅合规推进。•设定个人或团队绩效目标，科学规划工作节奏，确保指标完成并助力整体业绩提升。五、市场与政策跟进•持续跟踪行业趋势、政策变化及同业动向，为业务优化提供决策支持。•及时向客户传达产品信息与相关政策内容，准确解答客户咨询问题。

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核心职责·合作对接：积极与银行相关职能单位建立有效联系，传递企业金融诉求，同步掌握银行产品动态及政策导向。·方案洽谈：结合客户实际场景，与银行协商定制化合作方案，推动达成有利合作条款。·项目推进：全程跟进合作项目的实施进展，确保各环节按既定节奏顺利执行。·关系维护：持续维系与合作银行的稳定关系，开展定期交流，高效应对合作过程中的各类问题。·信息反馈：及时向客户传达银行政策调整及新产品资讯，提供有价值的决策支持任职要求：本科及以上学历，具备银行工作经验者优先考虑，年龄不超过40岁

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一、岗位职责:1.通过筛选意向客户，对有贷款、融资需求中小企业和个人提供专业咨询、解决资金难题。(公司提供精准客户资源，资源是客户主动向我司媒体广告主动申请的有效客户，百分之百意向客户，不用打骚扰电话，不用大海捞针，客户资源没竞争)2.了解和分析客户情况，为客户提供专业、有效、合理、快捷办理途径方案。3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理。4.客户累积、维护、再次交易可持续性、转介绍。二、任职要求:1、年龄18-30岁，男女不限;2、学历不限，经验不限，意愿金融行业发展;3、逻辑思维良好，沟通无障碍;4、良好的个人素养，抗压能力高。三、薪酬福利:1、底薪高提成，月入上万不是梦2、不定期下午茶、KTV、看电影、打球、体育馆各种户外等活动;3、公司培训:新员工入职后有带薪培训、部门培训、专业技能培训，且有师徒制一带一等，客户资源完全由公司提供;5、职业发展:健全良好的职位晋升通道、多线路选择、广阔的职业发展平台;6、福利保障:工作环境舒适，员工生日会、不定期下午茶、团队聚餐、团建活动、红包雨等。

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核心职责·合作对接：积极与银行相关职能部门建立联系，沟通企业金融需求，同步掌握银行产品动态及政策方向。·方案洽谈：结合客户实际需求，与银行协商定制化合作方案，争取最优合作条件。·项目推进：全程跟进合作项目实施进度，确保各环节按既定计划顺利执行。·关系维护：持续维护与合作银行的稳定关系，定期开展沟通，高效处理合作过程中的各类问题。·信息反馈：及时向客户传递银行政策调整、新产品上线等资讯，提供决策支持参考。任职要求：本科及以上学历，具备银行工作经验者优先考虑，年龄40岁以下。

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工作内容：公司提供客户，员工只需根据培训的内容，通过电话的方式，协助银行对逾期客户进行提醒，对逾期客户进行督导，告知逾期客户尽快还清所欠款项。任职要求:（1）年龄在18至35;（2）普通话标准,吐字清晰,具备一定的沟通和应变能力；福利待遇:（1）试用期2-3个月，固定综合无责底薪+回款提成+回款奖金+全勤，预计在4000-6000元左右，上不封顶；（2）转正：固定综合无责底薪+回款提成+回款奖金，预计在5000-8000元左右，上不封顶；（3）入职半年以上：预计在8000-10000元左右；上不封顶（4）（5）员工享受各类法定带薪假期,公司不定期组织集体户外团队活动；（6）公司为员工提供各类培训及晋升通道；（7）晋升渠道：试用期，正式员工。（8）优秀员可竞升为催收组长催收主管、工作时间：9:00-18：30，每天午休1个半小时；工作地址：山西省临汾市尧都区河汾路广奇财富中心A座18层东户（出电梯右拐顶头）

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工作内容：-公司提供抖音小店已成交客户的联系方式，你负责通过电话与客户交流，清晰介绍我们高品质的白酒产品，精准完成下单引导，将优质美酒推荐给爱酒懂酒的客户。-成功将客户微信添加至公司指定账号

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岗位职责:1.通过电话与客户交流，提供专业的咨询支持及服务；2.持续维护客户关系，保障服务质量，提升客户满意水平；3.准确记录客户反馈，及时跟进并解决客户需求与问题；任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识，注重客户体验；2.能够合理安排工作时间，保证任务高效完成；3.拥有团队协作精神，积极配合团队成员达成工作目标。

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一、业务拓展与客户开发•积极开发多元化的信贷客户群体，涵盖个人客户及中小型企业，深入挖掘潜在金融需求。•借助行业协会、商务合作、市场活动等多种途径拓展客户渠道，增强市场覆盖与业务渗透。二、客户关系维护与管理•定期与客户沟通交流，掌握其经营动态或财务状况，做好风险预判与分析。•持续维护现有客户资源，推动复购或推荐新客户，提升客户粘性与满意度。三、业务操作与风险把控•协助客户完成贷款申请流程，指导并收集相关材料（如资质文件、财务资料等）。•依据公司制度开展客户信用初审，识别潜在风险点并提出可行性风控建议。四、团队协作与业绩达成•协同风控、审批等相关部门高效推进项目落地，确保流程合规与执行效率。•设定个人或团队阶段性目标，科学规划工作路径，确保业绩指标顺利完成，助力业务持续增长。五、市场与政策跟进•密切跟踪市场变化、行业新规及同业动向，为业务优化提供决策支持。•及时向客户传达产品信息与政策变动，准确解答各类咨询问题。

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岗位职责：1、负责公司商务合作的开拓与持续维护，构建并巩固与合作伙伴的长期关系；2、组织并实施各类商务活动，增强公司在行业中的品牌认知度与市场影响力；3、整合内部资源，保障商务合作项目的顺利执行与高效运作；4、搜集市场动态及行业资讯，为公司战略规划提供有效数据支持；任职要求：1、形象良好，具备出色的沟通协调能力2、身高165cm以上

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工作内容：1.接待有资金需求的客户，邀请客户到公司面谈2.创建客户档案，持续跟进并维护客户关系3.协助客户办理相关业务，流程高效，回款迅速，收益可观

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岗位职责：1、负责公司与合作伙伴、客户之间商务关系的维护及拓展；2、策划并落实公关活动，助力公司品牌形象的提升；3、统筹协调内部资源，保障商务合作项目顺利推进；4、收集并整理市场动态与竞品信息，为管理决策提供参考依据；5、参与关键商务谈判，积极推动合作落地。任职要求：1、具备出色的沟通协调与谈判能力，能独立开展商务工作；2、形象良好，气质出众，身高165cm以上

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岗位职责：1、负责公司与合作伙伴、客户之间商务关系的维护与拓展；2、策划并组织实施公关活动，助力公司品牌形象提升；3、统筹协调内部资源，保障商务合作项目顺利推进；4、收集并整理市场动态及竞品信息，为管理决策提供参考依据；5、参与关键商务谈判，积极推动合作事项落地。任职要求：1、具备出色的沟通协调与谈判能力，可独立开展商务工作；2、形象良好，气质出众，身高165cm以上

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岗位职责:1.通过电话与客户交流，提供专业解答与服务支持；2.维护良好的客户关系，保障服务质量，提升客户体验；3.准确记录客户需求，及时跟进并解决相关问题；任职要求：1.具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识；2.能够合理安排工作时间，保证任务高效完成；3.拥有团队协作精神，能与同事协同推进工作目标。

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工作内容：1.接待有资金需求的客户，邀请客户到公司面谈2.创建客户档案，持续跟进并维护良好的客户关系3.协助客户办理相关业务，流程高效，回款快，收益可观

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