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岗位职责：一、公司提供客户资源，客户均为线上主动提交需求申请，主要通过线上方式跟进客户，了解客户需求并审核相关资料，为客户匹配合适的资金解决方案，无需频繁外呼电话二、任职要求1、年龄18-40岁，性别不限2、学历不限，欢迎零基础人员加入，有意向在金融领域长期发展3、具备良好逻辑思维能力，沟通顺畅；抗压性强三、薪酬福利：1、无责任底薪4000元+提成15%-40%+绩效奖金3K-2W+五险2、公司培训：新员工入职享带薪培训，客户资源由公司统一提供上班时间：8:50-18:00午休两小时周六休息法定节假日正常休息部门及个人奖金+年终奖+旅游团建+生日礼物+节日福利工作氛围轻松愉快，边工作边收获快乐，团队颜值在线，同事年轻有活力发展空间广阔，晋升通道透明，团队内部晋升，不空降管理人员，机会人人均等！期待你的加入~

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一、公司发展前景：1.公司具备完善的运营体系，现面向社会急招有志向、有追求的优秀人才。2.提供带薪系统化培训，晋升通道畅通，成长速度快，能力突出者最快2个月可晋升为主管，4个月有望晋升为部门经理。（配备成熟话术与全程培训，无需担心经验不足）二、工作内容：1.公司通过互联网平台获取并分配精准意向客户资源，客户主动提交申请，确保业绩基础不低于2W；三、薪资架构：1、薪酬组成：无责任底薪4000元+3000元绩效+奖金+红包奖励+电子产品奖励——综合收入最高可达15000元年龄要求：19-40岁岗位福利：五险保障+每日下午茶+带薪培训+公司提供客户资源+多项激励奖励

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无责底薪+无上限提成+奖金，岗位平均月收入6000-10000元，表现优异者月薪可达15000-20000元，提成上不封顶，享有五险一金【岗位职责】通过电话方式提醒使用支付宝的用户按时归还欠款（本岗位无销售性质，无需自行开发客户）【工作时间】早九晚六，法定节假日正常休息；如因业绩冲刺需要加班，将按规定支付加班费及额外提成【任职要求】1、中专及以上学历；2、具备良好的语言沟通能力，服务意识强，心理素质稳定，能承受一定工作压力；3、无犯罪记录，个人征信无90天以上逾期情况（关键条件）【福利待遇】1、行业具竞争力薪酬：无责底薪+补贴+高比例提成+多项激励+年度奖金，提成不限上限，每年享有调薪与晋升机会；2、社保保障：缴纳五险一金；3、带薪休假：享受春节、劳动节、端午节、国庆节等国家法定假期及带薪年假；4、节日关怀：妇女节、儿童节、中秋节、春节、员工生日等节点发放精美礼品；5、爱心礼金：设立新婚、生育、丧葬等不同情形的慰问金；6、团队活动：定期组织联欢会、户外拓展等团建娱乐项目；7、内部推荐：成功推荐人才入职可获得高额现金奖励，欢迎携手伙伴共同发展；8、办公环境：公司配备宽敞整洁、采光良好的办公场所；9、成长支持：提供带薪岗前培训，拥有明确的职业发展通道

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【待遇】：3500元无责任底薪+高额提成（综合月薪1w以上），新人试用期3000元【要求】：22-45岁，性别不限，性格外向，具备良好沟通能力，积极进取，零经验亦可，提供带薪岗前培训，热爱销售岗位，有强烈致富意愿【时间】：每日9:00-12:00，13:30-18:00，每周单休（周日休息）【福利待遇】：正式员工享有下午茶、团队建设、绩效奖金等福利；公司统一安排住宿，工作氛围和谐，晋升机制清晰；无需自行开拓客户，客户资源由公司统一提供

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令人心动的offer来了有想法的可以来了解一下呀薪资待遇：1、底薪7000+提成15%-40%，综合收入1w-3w，阶梯式提成机制，另设3000-30000奖金2、享受带薪休假、五险，各类带薪节日假期+节日礼品，以及带薪婚假、产假、年假等福利3、公司提供完善的晋升通道与系统化培训支持，零基础也可快速上手，欢迎新人加入岗位职责:1.负责客户关系的维护与拓展，提升客户满意度与长期合作意愿2.借助公司提供的高质量客户资源，与潜在客户进行高效沟通，审核并响应客户咨询3.配合团队完成整体业绩目标与工作任务4.对客户信息进行分类管理，持续跟进并维护良好客户关系5.全程室内办公，无需外出跑业务任职资格:1、不限性别、学历，应届毕业生及无相关经验者均可应聘（配备主管一对一指导）2、具备大客户服务经历者优先，拥有良好的语言表达与沟通技巧3、工作认真负责，态度积极向上4、有一定销售背景，能适应一定工作压力工作时间：8:50-18:00，午休两小时，每周六单休，法定节假日正常休息

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岗位职责:1.通过电话、邮件等渠道与借款人保持有效沟通，帮助其认识还款的重要性，并引导完成还款流程；2.制定并执行催收方案，提升回款效率与整体处理水平；3.维护良好的客户关系，及时响应客户的还款意向及异议问题；4.完整记录催收过程，确保所有信息记录符合公司规范及行业要求；5.与团队成员协同配合，共同达成工作目标及绩效指标。任职要求：1.具备优秀的沟通表达与谈判能力；2.能在压力环境下稳定高效作业，具备强烈的责任意识和团队协作精神；3.熟悉逾期贷款管理流程，可独立开展相关处置工作；4.拥有良好的服务意识，能妥善应对客户反馈与投诉情况；5.掌握基础的电脑操作及数据处理技能。高薪诚聘，高薪诚聘！！！只要你渴望挑战高收入，我们愿为你搭建成长舞台。正常干：5000-8000加油干：8000-12000认真干：12000-30000公司配备舒适的办公环境，每周提供精致下午茶，节日福利齐全丰富！除了高薪，我们还提供：五险一金保障、年终奖金、不定期团建旅游机会。

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冯先生

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岗位职责：1、负责团队的搭建与管理，带领成员完成月度、季度及年度业绩目标；2、指导催收团队通过电话沟通、实地走访等方式处理信用卡或小额信贷逾期账户，督促客户按时履行还款义务；3、全面负责催收团队的组织建设，包括人员激励、培训培养以及绩效考核等工作；4、依据公司规范开展催收作业，监督员工日常操作行为，确保流程合规、标准执行到位；任职要求：1、具备10人以上成熟催收团队管理经验，团队具有一年以上催收实操经验者优先；2、合作方式灵活多样，支持带团队整体加入；3、团队在处理长账龄案件方面有优势者优先考虑；4、工作区域无限制；我司优势：资源充足且持续稳定，提供多元化的合作机制。诚邀有志于自主发展或具备团队管理能力的人才携手共创事业！

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通过公司提供的文案话术发送私信，操作简单，只需复制粘贴即可完成（无需打电话、无销售任务、无需外出，公司提供工作设备！！！）上班时间：9:30—18:00固定每周日休息，节假日正常休假！！！薪资待遇：3000元底薪+高提成，另享额外高额奖励无经验要求，零基础可上手，应届毕业生也可加入，可提供实习证明盖章机会！诚邀各位小伙伴加入团队！！！

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岗位职责：1、带领团队成员达成既定业绩目标；2、监督团队成员的业务操作流程及合规执行情况，保障作业合法合规；3、协助团队开展案件数据梳理与分析，推动目标顺利实现；4、定期复盘催收工作成效，优化作业策略，带领小组完成公司下达的各项任务。任职资格：1.具备2年以上银行或专业机构催收管理经验，有能力搭建并带教团队；2.精通不良账款的识别、评估、催收及资产保全等全流程，熟悉外包处置、司法诉讼等催收手段；3.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和语言表达能力，能有效对接各类客户群体；责任心强，保密意识高，学习能力强；4.无犯罪记录，个人征信状况良好；5.品行优良，性格沉稳，富有韧性，心理承受力强，积极主动，注重协作，抗压能力突出；公司诚邀有理想、正能量、勇于奋斗、追求高收入的青年人才携手共进。

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岗位职责:1.负责公司债务规划及法务事务，保障债务运作的合规性与可操作性2.协同相关职能部门，推进债务管理方案的制定与实施，持续优化债务配置3.处理各类债务相关的法律事项，提供专业法律意见与支持任职要求：1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识，能高效对接各部门及外部合作方2.拥有较强的逻辑分析与问题解决能力，可独立应对复杂的债务与法律挑战3.学习意愿强烈，自我驱动性强，能够持续精进专业素养与业务能力待遇：1.无责任底薪3500+高提成（综合月薪1w+）2.正式员工享下午茶、团建、奖金等福利3.公司氛围融洽，晋升空间明确4.无需自主开发客户，公司提供客户资源

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岗位职责：一、公司提供客户资源，客户均为线上主动提交需求申请，主要通过线上方式跟进客户，了解客户需求并审核相关资料，为客户匹配合适的资金解决方案，无需频繁外呼电话二、任职要求1、年龄18-40岁，性别不限2、学历不限，欢迎无经验者加入，有意向在金融行业发展即可3、具备良好的逻辑思维能力，沟通顺畅；抗压能力强三、薪酬福利：1、无责任底薪4000元+提成15%-40%+绩效奖金3K-2W+五险2、公司提供系统化带薪培训，新员工入职即享公司分配的客户资源上班时间：8:50-18:00，午休两小时，周六休息，法定节假日正常休息部门及个人奖金+年终奖+团队旅游+生日礼品+节日福利工作氛围轻松愉悦，边工作边享受快乐，团队颜值在线，同事年轻有活力发展平台广阔，晋升机制透明，内部提拔为主，不空降管理人员，机会人人均等！期待你的加入~

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岗位职责：主要通过公司提供的精准客户资料，以电话形式核实客户在线上提交的个人信息，确认是否为本人填写及信息真实性，审核无误后通知其前往线下办理相关业务即可。后续由专业业务经理负责接待与对接，无需自行跟进，无需推销产品，无需外出作业！薪资待遇：1:底薪7000+提成15%-45%+奖金+社保+红包，综合收入8K-1.5W2:个人奖励+团队奖励（含现金、团建活动、旅游等福利）3:带薪培训（由公司主管或北京上海集团负责人及团队主管亲自指导，全程教学，包教包会，配备完善的培训体系）4:公司提供下午茶、水果零食、团队建设、轰趴娱乐等福利5:员工旅游、话费补贴等福利，享受法定节假日休假，办公地点交通便捷6:带薪休假制度，涵盖各类带薪假期，包括婚假、产假、陪护假、年假及节日礼品7:晋升机制完善且快速（最快两个月晋升主管），业绩达标每季度自动晋级，内部优先提拔。优秀者可逐级晋升：主管-部门长-团队长-分公司负责人任职要求：1、年龄22-40岁，性别不限，有电销经验者年龄可适当放宽2、学习能力突出，对销售工作具备高度热情3、具备良好的沟通协调能力及问题分析解决能力4、工作态度积极主动，拥有较强的团队合作意识

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公司来九江开分公司啦~有经验优先！也欢迎零基础小伙伴加入~全程专人一对一指导，快速适应工作节奏！真实底薪6000，保障每位员工安心工作、生活无忧！室内办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出[公司福利]：完善的2+3+1带薪培训机制，实行导师制，真正落实“传帮带”文化！在这里，收获的不只是收入，更是个人成长与能力提升！[工作内容]：通过电话与客户沟通，核实相关信息，添加微信并邀约到公司面谈，协助匹配合适的银行类产品，操作简单易上手，具体细节可进一步沟通[薪资福利]：无责任底薪4000+3000绩效+15%-40%提成+业绩奖金1万-4万+现金红包奖励[晋升发展]：每年提供3-4次晋升机会，机制公开透明，所有管理岗位均从内部员工中选拔产生销售经理→团队经理/产品经理→业务总监/产品总监→负责人（表现优异者最快3-6个月即可晋升）[工作时间]：9:00-18:00，午休两小时，周末按时休息，法定节假日全休，带薪年假startingfrom15天室内固定办公，不外勤，接受新手，有无经验皆可随时欢迎咨询，沟通无障碍，团队氛围轻松友好！

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薪资待遇：1、无责任底薪4000元，提成比例15%-40%，综合收入1万-3万元，实行阶梯式提成机制，另设3000-30000元绩效奖金2、享受带薪休假、五险，各类带薪节日假期，并发放节日礼品，包含带薪婚假、产假、年假等福利3、公司提供完善的晋升通道与系统化培训支持，零基础也可加入，配备主管一对一指导岗位职责：1.维护并开发客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿2.借助公司提供的高质量客户资源，主动对接潜在客户，解答咨询并完成审核工作3.配合团队达成整体业绩目标，积极贡献个人力量4.对客户信息进行分类管理，持续跟进维护客户关系5.全程室内办公，无需外勤任职资格：1.性别不限，学历不限，欢迎优秀应届生及无经验者报名（公司将安排专人带教）2.优先考虑具备大客户服务经历者，具备良好的语言表达与沟通技巧3.工作认真负责，态度积极向上4.具备一定的销售实操经验，能适应一定工作压力工作时间：上午9点至下午6点，每周六单休，法定节假日按规定正常休息

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岗位职责:1.纯线上进行客户引流，操作简单易上手，配备专人指导与带教。2.利用快手平台获取潜在客户并登记相关信息，工作内容聚焦于引流环节，不涉及销售任务。工作时间周一至周六上午9:30-12:00，下午13:30-18:00，按时下班薪资福利：无责任底薪3000元+提成+奖金+红包公司提供微波炉可自带餐食团队氛围融洽不定期组织下午茶活动

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无需频繁拨打无效电话，客户均为自主申请，主要通过抖音、朋友圈及金融类APP（为主）进行获客岗位职责：1.负责九江晟才信息咨询服务有限公司信贷业务的推进与落实2.借助公司平台导入的流量数据，实现对客户的精准对接，无电话量考核要求3.持续维护客户关系，保障服务过程的专业与高效任职要求：1.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识2.能够适应高效、有序的工作节奏3.对信贷相关业务具备一定认知或从业兴趣岗位福利：薪资待遇：底薪7000元+业绩提成（15%-40%）+奖金提成（3000-30000）+红包激励+实物奖励培训机制：入职即安排一对一指导，带薪培训，零经验亦可快速上手工作时间：9:00-18:00，午休两小时，法定节假日正常带薪休假

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疫情结束百废待兴，国家推出多项经济扶持政策，贷款业务门槛大幅降低，普通人也能轻松申请十万甚至更多，行业前景广阔，高收入触手可及。一、公司发展前景：1.公司主营业务涵盖房产抵押、企业贷、公积金信贷、车贷等多个领域2.提供带薪培训，晋升通道畅通，成长速度快，能力突出者最快2个月可晋升主管，4个月晋升部门经理，6个月内有望成为公司负责人3.与银行深度合作，对接上百种贷款产品，覆盖中信、平安、招商及四大国有银行等主流金融机构4.工作模式不同于传统销售，无需高频拨打电话，无通话时长考核，每日分配5-10组精准意向客户，成单率高；若追求更高收入，可拓展更多优质客户资源，转化更高效二、工作内容：1.公司提供互联网平台自主提交的精准贷款客户，确保基础业绩不低于2W2.通过电话沟通解答客户贷款疑问，并邀约到店制定个性化融资方案3.负责客户接待与商务洽谈，面谈达成合作后完成签约及放款流程4.放款完成后获取相应服务佣金5.负责贷后跟进及客户关系维护，提升用户体验，促进复购与转介绍三、薪资架构1.底薪最高可达15000元2.提成阶梯设计：0-6万回款：提成15%6-10万回款：提成20%10-15万回款：提成25%15-20万回款：提成30%20万以上回款：提成40%3.每月设有现金激励：88元至8000元不等四、晋升体系：学徒→顾问→储备主管→正式主管→部门经理→储备区长→正式区长无需复杂理解：团队管理提成比例达10%-20%（收益可观）晋升周期：最快2个月一次晋升，业绩达标即升，优秀者一年内可晋升至公司负责人，年薪突破300万

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岗位职责：1.纯线上进行客户引流，操作简单易上手，全程有人指导带教。2.通过快手平台获取客户信息并完成资料登记，专注引流环节，不涉及销售任务。工作时间：周一至周六上午9:30-12:00，下午13:30-18:00，按时下班不加班薪资福利：无责任底薪3000元+提成+奖金+红包公司配备微波炉，支持员工自带餐食团队氛围融洽，定期组织下午茶活动

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一、公司发展前景：1.公司具备成熟完善的运营体系，现面向社会急招有志向、敢拼搏的优秀人才。2.提供带薪系统化培训，晋升通道畅通，成长速度快，能力突出者最快2个月可晋升为主管，4个月有机会晋升为部门经理。（无需担心经验不足，全程提供话术指导与专业培训）二、工作内容：1.公司通过互联网平台精准获取意向客户资源并分配至个人，客户主动提交申请，确保高质量转化，业绩保底2W；三、薪资架构：1.薪资组成：无责任底薪4000元+3000元绩效+各类奖金+红包激励+电子产品奖励——综合收入最高可达15000元四、晋升体系：学徒→顾问→储备主管→正式主管→部门经理→储备区长→正式区长无需理解复杂规则：团队提成比例高达10%—20%（收益可观！）晋升周期：最快每2个月一次晋升机会，达成业绩目标即可晋升，表现优异者最快一年内晋升至公司负责人级别，年薪突破300万+年龄要求：19-40岁岗位福利：五险+每日下午茶+带薪培训+公司全程提供客户资源+多项激励奖励

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本岗位无任何销售性质，客户均由前端沟通确认，后勤专员仅需陪同客户完成录单流程，全程有人带教。要求年龄20至28岁，大专及以上学历，有银行贷款录单经验或曾在贷款金融公司工作者优先，性格开朗、思维灵活。工作内容：1、陪同客户前往银行打印征信报告或办理签约及相关资料打印；2、主要负责录入客户基本信息；3、周日根据客户情况偶尔需到岗值班，享有加班补贴；薪资结构：试用期无责任底薪3200元+五险+单量提成；工作时间：早上九点至下午六点，节假日正常休息；福利待遇：公司定期组织团建活动、外出游玩、提供下午茶、聚餐及重大节日礼品等。

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薪资待遇：1、无责任底薪4000+绩效3000＋15%-40%提成，综合收入1w-3w，阶梯型提成机制，另享3000-30000不等的奖金激励2、享受带薪休假、五险，各类带薪节日假期，节日礼品，以及带薪婚假、产假、年假等福利3、公司提供完善的晋升通道与系统化培训支持岗位职责:1.负责客户关系的维护与深度开发2.借助公司提供的高质量客户资源，与潜在客户进行高效沟通，邀约客户到访公司并解答咨询3.配合团队达成整体目标与业绩指标4.对客户信息进行整理与分类管理5.全程室内办公，无需外出跑业务任职资格:1.不限性别与学历，欢迎优秀应届生及零经验人员加入（配备主管一对一指导培训）2.优先考虑具备大客户服务经验者，具备良好的表达与沟通技巧3.工作认真负责，态度积极向上4.具备一定销售背景，能承受工作压力工作时间：9:00-18:00，午休两小时，法定节假日正常休息公司配备冰箱、微波炉，每周提供丰富下午茶

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薪资待遇：5K-1W+试用期：底薪最低2300+补贴500+加班补助890+提成≈3700+提成底薪最高：3500+加班补助1400+提成≈4900+提成提成上不封顶工作时间：9:00-18:00周一、周三工作至19点，享受双倍加班工资周六上班，享受双倍加班工资，周日休息除周一、周三外，每日工作时间为9:00-18:00无需开发客户，无销售任务业绩中等月薪5-8K，表现优异者月薪可达1W以上加班双薪，年底双薪，法定节假日三薪，五险一金，带薪年假不包食宿工作内容：1、通过电话开展催收业务，协助支付宝借呗、花呗及网商银行逾期用户完成还款；2、根据逾期客户实际情况进行分类管理，及时汇报催收过程中遇到的问题；公司福利：1、完善的员工福利：免费提供咖啡、茶饮、胖大海、金银花、菊花茶等饮品，定期组织公司旅游，发放节日礼品，实施员工关怀计划，满一年员工享免费体检，完成年度目标可获13薪或14薪；2、良好的生活保障：五险一金齐全，满年员工享体检，带薪年假、病假、婚假、产假等国家规定假期均按带薪标准执行；3、多样化的团队活动：不定期组织聚餐、生日会及其他员工互动活动；4、全面的培训支持：入职即享免费带薪培训，配备专人指导，快速掌握岗位技能；在职期间主管全程帮扶，持续提供培训机会，助力职业成长。本岗位要求具备一定销售经验，能承受工作压力，个人征信无90天以上逾期记录，无犯罪记录，无酒驾记录

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不需要频繁拨打无效电话客户均为自主申请，主要通过抖音、朋友圈及金融类app获取岗位职责：1.负责九江晟才信息咨询服务有限公司信贷业务的推进与落实2.利用公司平台提供的引流数据，精准对接客户，无电话量考核要求3.持续维护客户关系，保障服务体验与质量任职要求：1.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识2.能够适应高效、快节奏的工作模式3.对信贷相关业务有基础认知或浓厚兴趣岗位福利：薪资待遇：入职提供一对一免费带薪培训，无需担心经验问题工作时间：8:50-18:00，午休两小时，法定节假日正常休息底薪7000元+业绩提成（15%-40%）+奖金激励综合收入（3000-30000）+现金红包+实物奖励

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一、公司发展前景：1.公司具备成熟完善的运营体系，现面向社会急招有目标、有干劲的优秀人才。2.提供带薪系统培训，晋升通道畅通，成长速度快，能力达标者最快2个月可晋升为主管，4个月可晋升为部门经理。（全程配备话术与辅导，无需担心经验不足）二、工作内容：1.公司通过互联网平台获取并分配精准意向客户资源，客户主动提交申请，高效对接转化，业绩保底2W；三、薪资架构：1.无责任底薪4000元+3000元绩效+各类奖金+现金红包+电子产品奖励，综合收入最高可达15000元四、晋升体系：学徒→顾问→储备主管→正式主管→部门经理→储备区长→正式区长晋升周期：最快每2个月一次，达成业绩即可晋升，无需论资排辈；团队提成比例高达10%-20%（收益可观！），表现优异者最快一年可晋升至区域负责人，年薪突破300万+年龄要求：19-40岁岗位福利：五险+每日下午茶+带薪培训+公司提供客户资源+多重激励奖励

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【职位详情】使用公司提供的文案内容发送私信沟通，操作简单，复制粘贴即可完成，零难度上手不涉及电话联络，无销售任务，无需外出跑动，公司统一配备工作所需设备工作时间：9:30—18:00，每周固定周日休息法定节假日正常放假，享受五险待遇薪资结构：3300元底薪+绩效提成，另设有额外红包激励不要求工作经验，新手可学，应届毕业生同样欢迎，实习期间可提供实习证明盖章未满18岁者请勿咨询！！！！！！

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岗位职责：1、接听客户电话，解答有关银行业务的疑问，提供专业、高效的客户服务；2、受理客户的意见与投诉，及时转达至对应部门并跟踪处理进展；3、准确记录客户反馈内容，维护客户信息数据库，确保数据完整清晰；4、协助客户办理基础业务操作，如账户查询、资金转账等服务；5、定期参加服务培训，持续提升业务知识与服务水平。任职要求：1、大专及以上学历，金融、经济、管理类相关专业优先；2、具备优秀的沟通能力与服务意识，工作认真，有耐心；3、了解银行基本业务流程，有客服从业经历者优先；4、熟练操作常用办公软件，打字速度较快，准确度高；5、具备良好的学习能力和团队协作精神，能适应高强度工作节奏。

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【职位详情】通过公司提供的文案内容发送私信，操作简单，复制粘贴即可完成，上手无难度（无需电话沟通，无销售任务，无需外出，工作设备由公司统一配备！！！）工作时间：9:30—18:00每周固定周日休息法定节假日正常休假，缴纳五险薪资结构为3300元底薪+提成，另设额外红包奖励不要求工作经验，零基础可做，应届毕业生也可报名，支持开具实习证明未满18岁请勿咨询！！！！！！

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1、根据各阶段催收策略，通过电话沟通开展催收作业，引导客户按时履行还款义务；2、结合逾期客户实际情况实施精细化管理，及时上报催收过程中遇到的各类问题；3、公司提供稳定客源，通过电话说明逾期后果，推动客户尽快完成还款；4、运用多种有效手段查找失联客户，提升回款效率，降低坏账风险。职位要求：1、初中及以上学历；2、本人无不良信用记录，无犯罪记录；3、具备良好的沟通能力、分析判断力及协调组织能力；4、思维灵活，态度亲和，表达清晰，沟通顺畅；5、能适应高强度工作节奏，责任心强，具备团队协作意识。薪资福利：1、稳定的高收入：带薪培训（试用期：无责任底薪2200+500新人补贴3个月+加班补贴（周六加班双薪）+高业绩提成）（转正：无责任底薪2300+五险一金+加班补贴（周六加班双薪）+高业绩提成+本科学历补助），无需开发客户，无需销售任务，中等业绩月薪5000-8000，优秀者月入过万上不封顶，年底双薪、三薪；2、完善的福利体系：公司长期免费供应饮品，包括咖啡、茶饮、胖大海、金银花、菊花茶等，另有公司旅游、节日福利、员工关怀、满年员工体检，达成全年目标享1314薪等多项福利；3、舒适的生活保障：五险一金、满年员工体检、带薪年假、病假、婚假、产假等国家规定假期均享受带薪待遇；4、丰富的团队活动：定期组织聚餐、员工生日会等多样化团建活动；5、入职即享免费带薪培训，配备专人指导，快速上手；在职期间主管持续帮扶并提供进阶培训，助力职业成长。职业发展路径：见习信控→信控员→信控主办→信控师→资深信控师→信控主管→信控经理（公司发展势头良好，团队不断扩张，管理岗位晋升空间广阔！）工作地址：九江长城路121号恒盛科技园12号楼B区202

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李女士

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