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岗位职责：1.负责公司结构件、电子物料等采购任务，编制并落实采购计划；开展供应商的开发、筛选与评估工作，维护良好的供应合作关系，保障采购成本合理及来料质量稳定。2.结合市场行情进行采购价格谈判，持续降低供应链成本；定期整理分析采购数据，输出优化建议，助力公司实现降本增效。3.确保所购物料符合技术规范和设计要求，参与处理来料质量问题；跟进物料交付节点，保障供应及时性，满足生产排程需求。4.与技术及研发部门紧密配合，准确理解产品图纸和技术参数，参与技术评审过程；支持样品采购及新产品试产阶段的物料供应保障。5.定期识别和评估供应链潜在风险，制定预防方案与应急措施；审核采购合同及相关文件，确保流程合规、风险可控。6.关注行业发展趋势与市场价格波动，为采购决策提供依据；积极发掘优质新供应商，丰富供应资源渠道，提升供应链整体效能。任职要求：1.本科及以上学历，机械工程、电子工程、供应链管理等相关专业优先考虑；具备三年以上采购经验，有结构件或电子类物料采购背景者优先。2.能够识读机械与电子类物料的技术图纸，了解相关工艺流程及行业标准；熟悉供应链运作模式与成本管控方式，掌握一定范围内的供应商资源情况。3.具备出色的谈判技巧和沟通协调能力，能高效应对突发状况；工作认真细致，责任心强，抗压能力强，富有团队协作意识；具备一定的数据分析能力，熟练操作ERP系统及常用办公软件。

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岗位职责：1.生产计划执行与进度跟进：依据既定生产计划，科学分配每日工作任务，保障产线准时、保质、保量达成生产指标。2.现场组织与人员协调：负责产线员工的日常管理，合理调配人力，及时处理突发状况，确保生产线平稳高效运转。3.质量监督与问题响应：监控各环节产品质量，发现异常立即上报并推动解决，确保产品满足质量规范要求。4.5S推行与安全维护：落实现场5S管理制度（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持作业环境整洁、有序、安全可控。5.员工带教与能力提升：对新入职人员进行操作培训和技能指导，持续提升团队作业熟练度与执行效率。6.部门协作与流程优化：与品质、工程、仓储等相关部门紧密配合，协同处理生产过程中的各类问题，提高整体运作效率。任职要求：1.高中或中专及以上学历；具备2年以上相同岗位工作经验，熟悉产线运作流程者优先考虑；2.有从事机电类产品装配相关经验者优先；3.掌握生产流程及现场管理规范；4.具备ERP系统操作能力和常用办公软件使用基础者优先；5.具备较强的责任意识和执行力，服从管理安排，能适应一定的工作强度。

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岗位职责：1、负责PCBA不良产品的返修工作，对生产线出现异常的成品进行初步故障分析，并依据问题定位更换相应电子元件（如电容、电阻、IC、MOS管等）；2、依照标准作业流程规范操作，确保维修任务按时保质完成；3、协助完成维修记录的整理与归档，持续跟踪不良品的维修数据信息；4、协同品质和工程部门，针对常见故障类型进行分类汇总并提出改善建议；任职要求：1、高中及以上学历，具备1年以上相关领域工作经验；2、能够识读电路原理图，掌握常用电子元器件的基本特性；3、熟练使用烙铁、示波器、万用表等维修工具；4、具有遥控器线路板、高频板或门机控制板维修经验者优先录用。

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岗位职责：1.负责订单全流程管理，包括下达生产任务单，协调生产进度，跟进订单执行情况，并与客户沟通交货时间安排；2.负责出货前各项准备工作并全程跟踪落实；3.办理出口报关、商检、原产地证、订舱、发运、单证制作、信用证处理及收汇等相关事务；4.全程跟进每笔订单的生产进展，确保货物按时交付客户，并跟进应收款项回收；5.与新老客户保持良好沟通，增进联系，及时掌握客户需求；6.接收客户投诉信息，并将相关情况准确传递至公司内部对应部门处理；7.关注市场动态，收集相关信息，协助做好售后支持工作。任职资格：1.大专及以上学历，专业不限；2.具备一定的英语听说读写能力，能撰写条理清晰、简洁明了的英文邮件，可使用英文与客户有效交流；3.1年以上外贸跟单工作经验，熟悉贸易操作流程及相关法律法规，具备国际贸易专业知识。

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岗位职责：1、负责公司产品在境内市场的推广与销售，积极拓展新客户资源；2、对接生产、物流及售后服务环节，保障客户体验与满意度；3、能够接受长期外出差，定期开展客户拜访与业务跟进；任职要求：1、具备3年以上相关工作经验；2、持有大专及以上学历者优先考虑；3、有退役军人经历者优先录用；4、年龄控制在40周岁以下；

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负责公司人力资源管理工作的全面开展，助力企业战略规划与业务目标的顺利达成。主要职责涵盖：*组织实施各部门管理人才及员工的招聘选拔、培训发展、绩效评估与激励机制建设；*拟定并优化人力资源相关制度与工作流程，推动员工对公司规章制度的理解与执行；*推进企业变革管理进程，包括管理流程改进、人才引进策略升级等相关工作；*统筹处理人力资源领域的安全管控及信息保密事务；任职资格：*本科及以上学历，人力资源管理或相近专业背景；*具备5年以上人力资源及行政管理工作经验，有制造类企业从业经历者优先考虑；*具备优秀的沟通协调能力，能与各级员工保持高效互动；*具备较强的文字撰写与材料整理能力；*熟练使用Word、Excel等Office办公软件；*具备良好的判断力与问题应对能力，可及时处理各类突发情况；*年龄不超过45周岁

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岗位职责：1.负责小型有刷、无刷直流电机及伺服电机的结构与性能设计。2.与采购团队及供应商对接技术参数，把控产品技术标准与质量要求。3.组织样机测试工作，开展数据分析，验证设计可行性并出具测试报告。4.协同生产部门解决制造环节中的技术难题。5.针对电机故障进行原因分析，提出改进方案并监督实施过程。任职资格：1.本科及以上学历，电机、机电一体化等相关专业，具备三年以上电机研发经验。2.熟悉电磁场理论与电机基本原理，擅长电机电磁设计与性能优化。3.了解电机生产工艺流程，包括加工、装配及检测方法。4.具备较强的责任心，善于技术钻研，拥有良好的协作能力与团队精神。

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岗位职责：1.负责公司结构件、电子物料等采购任务，制定并落实采购方案；开展供应商的甄选、引入与考核工作，维护稳定的供应关系，保障采购成本合理及来料品质可靠。2.结合市场行情，主导采购议价过程，降低采购支出；持续梳理采购数据，输出优化建议，助力企业实现降本增效目标。3.确保所购物料满足技术图纸和工艺规范要求，参与处理来料质量问题；跟进供货周期，保障物料按时交付，匹配生产排程需求。4.与技术及研发部门紧密配合，准确理解产品图纸与物料技术参数，参与技术评审环节；支持样品采购及新产品试产阶段的物料供应保障工作。5.定期识别供应链潜在风险，制定预防性措施与应急方案；审核采购合同及相关文件，确保流程合规、风险可控。6.关注行业趋势与价格波动，为采购决策提供信息支持；积极挖掘优质新供应商，扩大供应资源池，提升供应链整体竞争力。任职要求：1.本科及以上学历，机械工程、电子工程、供应链管理等相关专业优先考虑；具备三年以上采购岗位经验，有结构件及电子类物料采购背景者优先。2.能够识读机械与电子类物料的技术图纸，掌握相关行业标准及制造工艺；了解供应链运作流程与成本管控方式，对本行业供应商分布有一定认知。3.具备出色的谈判技巧与沟通协调能力，能高效应对突发状况；工作认真细致，责任感强，抗压性强，富有团队协作意识；具备一定数据分析能力，熟练操作ERP系统及常用办公软件。

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负责公司人力资源管理事务，助力企业战略规划与业务发展目标的顺利达成。主要职责包括：*统筹各部门管理人员及员工的招聘选拔、培训发展、绩效评估与激励机制建设；*制定并完善人力资源相关制度与工作流程，指导员工理解并执行公司各项规定；*推动组织变革管理，优化管理流程及人才引进策略，提升组织效能；*落实人力资源相关的安全管理与信息保密工作，保障人事数据安全合规；任职要求：*本科及以上学历，人力资源管理或相关专业背景；*具备5年以上人力资源及行政管理工作经验，有制造类企业从业经历者优先考虑；*具备出色的沟通协调能力，能与各级员工保持高效互动；*具备较强的文字撰写与材料整理能力；*熟练使用Word、Excel等Office办公软件；*具备较强的判断力与问题处理能力，能及时应对和解决突发情况；*年龄不超过45周岁

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岗位职责：1.市场与客户开发：独立利用平台（Alibaba/MIIC/GS）、展会、LinkedIn/Google、直邮等获取线索并建档到CRM。2.需求澄清与选型：与客户沟通技术需求（规格、BOM、认证、包装），对接技术/工程确认可行性与替代方案。3.报价与谈判：依据目标成本与运费（海/空/铁/快递）制定报价策略；熟悉Incoterms2020（EXW/FCA/FOB/CIF/DDP等），制作Quotation/PI/合同并推进商务谈判。4.样品与试产跟进：安排打样/试产，输出测试计划与时间表，收集试产反馈并推动改进直至确认量产。5.订单执行与交付：编制生产排程，协调采购/生产/品质；订舱、安排FCL/LCL，选择TelexRelease/正本提单/SeaWaybill；准备清关资料（CI/PL/CO、B/L、保险、合规证书等），跟踪节点直至OTIF（按时足量交付）。6.收款与风险控制：设计付款条款（T/T、L/C、OA等）；审核L/C条款、控制应收账款账龄；与财务配合收汇、退税与核销。7.质量与售后：处理客诉与RMA，组织8D/CAPA闭环；输出月度质量与改进报告。8.跨部门协同：与技术、生产、品质、采购、财务高效协作，推动项目节点达成。任职要求：1.3年及以上外贸/国际销售工作经验（机械/机电行业优先）；2.英语口语与书面沟通良好，能与海外客户正常沟通（邮件/即时通讯/电话/视频会议）；英语专业八级（TEM-8）通过；或雅思/托福成绩者优先（如IELTS≥6.5/TOEFLiBT≥90更佳）。3.具备沟通与谈判、计划与推进的能力、合规意识强、具备跨部门沟通、协作能力。4.其他：可短期出差参加展会；具备多文化沟通与客户关系维护能力。

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岗位职责：1.负责订单全流程管理，包括下达生产任务单、协调生产进度、跟进订单执行情况，并与客户沟通交货时间安排；2.组织并跟进出货各项准备工作，确保流程顺畅；3.办理出口报关、商检、原产地证、订舱、发运、单据制作、信用证操作及收汇等相关事务；4.全程跟踪每笔订单的生产进展，确保货物按时交付，并跟进应收款项回收；5.与新老客户保持良好沟通，及时了解客户需求，提升客户满意度；6.接收客户投诉信息，并准确传递至公司内部相关部门处理；7.收集市场动态信息，协助开展售后支持工作。任职资格：1.大专及以上学历，专业不限；2.具备基本英语听说读写能力，能够撰写条理清晰、简洁明了的英文邮件，并与客户进行有效英文交流；3.1年以上外贸跟单经验，熟悉国际贸易操作流程及相关法律法规，掌握贸易环节的专业知识。

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岗位职责：1.市场与客户开发：通过Alibaba/MIIC/GS平台、展会、LinkedIn/Google搜索及直邮等方式独立获取潜在客户线索，并及时录入CRM系统建立档案。2.需求澄清与选型：与客户深入沟通技术细节（包括规格参数、BOM清单、认证要求、包装标准等），协同技术或工程团队评估可行性并提供替代方案建议。3.报价与谈判：基于目标成本及各类运输方式（海运、空运、铁路、快递）费用制定报价策略；掌握Incoterms2020条款（如EXW/FCA/FOB/CIF/DDP等），编制Quotation、PI及合同文件，主导商务谈判流程。4.样品与试产跟进：组织样品制作与小批量试产，制定测试计划和时间节点表，收集试产反馈信息并推动内部改进，直至客户确认进入量产阶段。5.订单执行与交付：制定生产进度计划，协调采购、生产与品质部门资源；安排整柜（FCL）或拼箱（LCL）出货，选择提单类型（电放/正本/海运单）；准备全套清关文件（商业发票、装箱单、原产地证、提单、保险单、合规证书等），全程跟踪物流节点确保按时足量交付（OTIF）。6.收款与风险控制：设计合理付款方式（T/T、L/C、OA等）；审核信用证条款，管控应收账款账期；配合财务完成收汇、退税及核销工作。7.质量与售后：处理客户投诉及退货返修（RMA）事宜，主导8D报告或CAPA措施闭环管理；定期输出月度质量分析与改进建议报告。8.跨部门协同：与技术、生产、品质、采购、财务等部门保持高效协作，保障项目各关键节点顺利推进。任职要求：1.具备3年以上外贸或国际销售相关工作经验，有机械或机电行业背景者优先考虑；2.英语听说读写流利，能熟练使用邮件、即时通讯工具、电话及视频会议与海外客户沟通；已通过英语专业八级（TEM-8）者优先，或具备雅思（IELTS≥6.5）/托福（TOEFLiBT≥90）成绩者更佳；3.具备良好的沟通谈判能力、计划统筹与执行推动力，合规意识强，擅长跨部门协调与合作；4.可接受短期出差参与境内外展会；具备跨文化沟通能力，能够有效维护长期客户关系。

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岗位职责：1、负责PCBA不良品的故障排查与修复，对生产线异常产品进行初步判断，分析失效原因，并依据问题定位更换相应电子元件（如电容、电阻、IC、MOS管等）；2、依照标准作业流程规范操作，确保维修任务按时保质完成；3、协助完成维修过程记录的整理与归档，持续跟进不良品维修数据的统计与反馈；4、协同品质和工程团队，对高频故障类型进行分类汇总，并提出可行性改进建议；任职要求：1、高中及以上学历，具备1年以上相关领域工作经验；2、能够识读电路原理图，掌握常用电子元器件的基本特性；3、熟练使用烙铁、示波器、万用表等维修工具；4、有遥控器PCB板、高频板或门机控制板维修经验者优先录用。

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岗位职责：1.负责小型有刷、无刷直流电机及伺服电机的方案设计与开发。2.与采购团队及供应商对接技术参数，保障产品符合质量标准。3.承担样机测试任务，开展性能分析，输出测试评估报告。4.协同处理生产环节中的技术问题，提供有效支持。5.针对电机故障进行原因分析，提出改进方案并监督实施。任职资格：1.本科及以上学历，电机、机电一体化等相关专业，具备三年以上电机设计相关工作经验。2.熟悉电磁场理论和电机工作原理，擅长电机电磁设计与性能优化。3.了解电机制造、加工及装配流程，掌握测试规范与检测方法。4.具备较强的责任心，善于钻研，具有良好的团队协作能力。

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岗位职责：1、负责公司产品在国内市场的推广与销售，积极开拓新客户资源；2、对接生产、物流及售后服务环节，保障客户体验与满意度；3、能够接受长期出差安排，定期进行客户实地拜访；任职要求：1、具备3年以上相关工作经验；2、大专及以上学历者优先考虑；3、有退役军人经历者优先录用；4、年龄在40周岁以下；

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岗位职责：1.生产安排与进度控制：依据生产计划科学分配每日工作任务，保障产线按时、保质、保量达成生产目标。2.现场管理与协调：负责产线人员的日常管理，合理调配人力、及时处理异常情况，确保生产线高效稳定运行。3.品质管控：监控生产环节中的产品质量状况，发现异常立即反馈并跟进处理，确保产品满足质量规范要求。4.5S与安全管理：落实现场5S管理制度（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持作业环境整洁、有序、安全。5.培训与指导：组织新员工岗位操作培训及技能提升辅导，持续提高团队操作熟练度与执行能力。6.跨部门沟通：协同品质、工程、仓储等部门联动解决生产过程中出现的问题，推动整体运作效率提升。任职要求：1.高中或中专及以上学历；具备2年以上相同岗位工作经验，熟悉产线管理流程者优先考虑；2.有从事机电产品装配相关经验者优先；3.熟悉生产工艺流程及现场管理标准；4.熟练使用ERP系统及常用办公软件者优先；5.具备较强的责任意识和执行力，服从管理安排，能适应一定的工作压力。

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岗位职责：1、负责热泵类产品开发项目中的电气元件选型、控制策略设计与验证，以及相关软件功能的实现；2、参与产品功能规格书的确认，开展功能与运行逻辑的测试及验证工作；3、配合项目开发团队完成电气原理图绘制，完善电气BOM清单相关内容；4、主导解决市场反馈、生产过程及测试阶段中出现的电控类问题，制定并落实有效的改进措施；岗位要求：1、电气自动化、制冷或暖通相关专业者优先考虑；2、具备电气原理图设计与制作能力，掌握自动化设备整体控制架构，熟悉电气系统原理、元器件功能、制冷基本原理及核心部件作用；3、熟练使用CAD、PLC及Office全套办公软件；4、能运用常规检测工具对电压、电流、电阻等参数进行测量与分析；5、具有半年以上电气相关工作经验；6、了解热泵设备的测试流程，熟悉变频技术开发及变频电控系统的应用；7、掌握热泵系统在工程项目中的电气集成与应用方式；8、熟悉热泵产品电气控制匹配及电气设计关键性能参数的设定与优化；

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技能要求：具备产品结构设计能力，有空气源热泵、空调制冷行业相关背景者优先；职能职责：1.参与现有产品结构（如钣金件设计等）优化升级，推进产品降本增效相关工作；2.承担空气源热泵新产品外观与结构的设计任务，完成2D、3D图纸的绘制与转换；3.跟踪新产品样机试制全过程，负责量产前结构方案的调整与完善；4.配合工艺主管，支持装配现场工艺优化与改进工作。任职要求：1.机械类或制冷相关专业优先，大专及以上学历；2.熟悉空调及热泵类产品结构设计，了解塑料材料物理特性等相关专业知识者优先；3.熟练操作Solidworks、AutoCAD等设计软件，可独立完成建模与工程图输出；4.掌握产品开发流程，尤其熟悉面向制造与装配的设计规范；5.具备公差分析能力，能通过公差配合提升设计质量，并解决开发过程中的实际问题；6.具备较强的逻辑分析与问题处理能力；7.富有创新意识，工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协作与团队配合能力。福利薪酬待遇公司福利：绩效奖金，包吃包住，节日福利，社保，员工聚餐，生日会、生日礼物、团建活动等

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岗位职责：1.通过阿里国际站、中国制造网、社交平台、公司官网、开发邮件或海外专业展会获取潜在客户信息。2.深入了解客户需求，搜集并整理客户及竞品相关的行业资料，进行分析归纳，推动订单达成。3.负责客户关系的维护与跟进工作。任职要求：1.英语四级及以上水平，具备基本英语听说读写能力，可进行日常交流与商务沟通；2.具备良好的沟通协调能力，工作态度积极认真，踏实负责，有较强的责任心。岗位福利：包吃住+社保+员工团建旅游+节日福利+生日福利+单双休等工作时间：夏季8:30-12:00,14:00-18:00；冬季8:30-12:00,13:30-17:30

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岗位职责：1.了解阿里巴巴国际站和中国制造。2.负责店铺日常维护、产品上架及更新，以增强店铺吸引力，产品销量。3.负责直通车推广。4.领英、Facebook等社媒的运营。任职要求：1.对电商运营有浓厚的兴趣，欢迎优秀应届生（理科生优先），有经验者优先。2.熟悉阿里巴巴国际站操作和其他各种营销工具的使用。3.具有强烈的敬业精神，抗压能力较好，有良好的跨部门和跨平台沟通能力。4.有一定的数据分析基础，逻辑思维清晰。

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岗位职责：1、具备空气能热泵的故障诊断与维修能力，熟悉其运行原理及常见问题处理。2、负责公司核心产品的售后支持，开展故障分析并出具专业报告与维护建议，统筹协调服务资源，确保客户服务质量与满意度。3、承担设备的日常巡检、安装指导、调试及故障排除等售后工作，保障系统稳定运行。4、具备良好的客户沟通技巧，能根据市场需求编写技术文档，为市场端提供安装与售后技术支持。5、因工作需要需频繁出差，能适应外出服务任务，按时完成售后服务保障工作。加分项具备以下领域经验者优先：其他新能源·环保

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岗位职责：1、承担公司空气能、热泵类产品及其子系统的验证任务，涵盖性能、功能、安全性和可靠性等方面的测试与验证；2、负责研发阶段测试样品的留存管理，以及测试过程中发现缺陷的记录、跟踪与闭环处理；3、能够独立编制测试相关的计划、方案及测试用例，确保测试覆盖全面；4、组织实施各项测试工作，形成完整的测试记录，具备数据整理与分析能力，并输出具有结论性的测试报告。岗位要求：1、专科及以上学历，工科或理科类专业背景；2、具有一年以上测试相关工作经验，有空气能热泵产品测试经历者优先考虑；3、了解电控系统控制原理，具备逻辑分析能力，熟悉测试方法与流程，可独立完成测试计划、用例和规范的制定，并撰写标准化测试文档；4、思维严谨清晰，表达能力强，富有团队协作意识和责任心。

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岗位职责：1、具备空气能热泵工作原理及维修知识，能够独立完成设备故障的诊断与修复。2、承担公司主营产品的售后技术支持，开展故障分析并出具详细报告，制定维护方案，统筹调配售后资源，提升客户服务质量。3、负责设备日常巡检、安装指导、运行调试及问题排查，保障产品稳定高效运转。4、具备良好的客户沟通技巧，可编写符合市场需求的技术文档，为市场端提供安装与售后技术指导。5、根据服务需求需外出差，能适应出差安排，及时响应并完成现场服务任务。加分项具备以下领域相关经验者优先：其他新能源·环保

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岗位职责：1、参与公司空气能热泵产品的商检学习，开展性能、功能、安全及可靠性等方面的测试与验证工作；2、负责冷媒充注等相关操作。岗位要求：1、专科及以上学历，供热、空调类相关专业优先考虑；2、掌握电控系统控制原理，具备逻辑分析能力，熟悉测试方法与流程，可独立制定测试计划、设计测试用例、编写测试规范，并完成标准化测试文档的编制；3、思维严谨清晰，表达能力强，具有较强的团队责任意识。岗位福利：包吃住，工龄奖、全勤奖、旅游团建等

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岗位职责：1.负责办公耗材及产品零部件的采购工作，执行采购价格审核与管控任务；2.开展供应商资源拓展、评估筛选及日常维护，完善供应商管理体系；3.组织采购合同的协商、拟定、签署及履约过程跟踪管理；4.制作并确认采购订单，统筹安排发货事宜，跟进交付进度，协调处理交货异常，确保物料按时到位；5.根据产品需求开发匹配的供应渠道，实施采购物料的询价、比价、议价工作，保障成本核算的时效性与准确性；6.依据公司采购制度，制定切实可行的成本优化方案与降本实施计划；7.负责与供应商进行账目核对，提交付款申请，编制资金使用计划，并定期与财务部门完成账务对接；8.完成上级交办的其他相关工作。岗位要求：1.熟悉采购作业流程，具备空气能热泵空调类采购经验者优先考虑；2.具备较强的供应商开发、实地考察、商务谈判、合作管理及议价能力；3.具有良好的计划组织能力与跨部门沟通协调能力。

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