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会使用电脑会打字，具有良好沟通能力，工作态度认真负责，学历不限，有带培训。工作内容：在tiktok国外抖音刷直播间，寻找符合要求的主播加入公会。薪资：5k~1w+（综合薪资7000+）工作时间：中午12点-晚上10点中间一个小时休息时间，每周日休息岗位福利：五险、住房补贴、年终奖、唱k、聚餐、下午茶。出地铁口就往前一百米就是公司，福利待遇厦门tiktok最好的一家，不打电话，只聊天，工作内容轻松简单。公司有咖啡机还有小零食，氛围超好，欢迎你加入我们。工作地址：厦门集美区软件园三期B12栋1102

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苏女士

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岗位职责1.负责公司在跨境电商平台于谷歌ADS的广告投放，涵盖搜索、展示及视频广告等多种形式，结合不同产品特性与目标市场制定精准投放策略。2.开展关键词调研与分析，甄选高潜力关键词，持续优化广告创意与出价方案，提升广告曝光与点击效果。3.实时跟踪广告数据表现，评估投放成效，动态调整投放计划，确保广告ROI维持在最佳水平。4.与产品、运营、市场等团队紧密协作，深入理解产品卖点与市场需求，制定匹配的广告推广策略，增强产品市场竞争力。5.密切关注谷歌ADS平台规则更新及行业发展趋势，及时优化投放方式，确保合规并顺应市场变化。任职要求1.具备一年以上跨境电商领域谷歌ADS投放经验，有实际成功案例及可验证的数据成果。2.熟练掌握谷歌ADS平台各项功能与操作流程，能独立完成账户搭建、日常维护与优化管理。3.具备扎实的数据分析能力，善于从数据中识别问题与机会，并提出有效改进措施。4.拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够跨部门高效协同推进项目。5.对跨境电商行业有强烈兴趣，具备较强的学习能力与自我推动力，能快速适应业务发展与市场变化。

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刘先生

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岗位职责：1.负责管理网站的Facebook广告账号，优化账号结构与配置，对整体投放带来的利润和销售成果负责；2.精通Facebook广告的投放与效果优化，根据不同产品特性进行深度分析，制定差异化推广策略，明确目标受众画像，并完成广告素材与文案的策划与执行；3.汇总并分析店铺运营及广告推广过程中的问题与成功经验，提出具有实际价值的优化建议；4.实时跟踪广告表现数据，针对不同投放渠道及创意内容进行效果评估与复盘，持续提升转化率与用户质量；5.与团队高效协作，共同规划广告投放方案，确保推广节奏与公司整体市场方向保持一致。任职要求：1.具备一年以上Facebook广告投放实操经验，熟悉平台各类广告形式（如图片广告、视频广告、轮播广告等）及其投放机制，能熟练使用Facebook广告管理工具完成投放操作；2.具备良好的沟通能力与团队合作意识；3.公司为员工提供免费的下午茶、零食和饮料，让您在工作间隙享受美味。此外，还有不定期的团建旅游、员工体检等福利，让您在工作之余能够放松身心，享受生活。

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刘先生

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岗位职责：1、配合总经理开展公司战略规划与年度经营计划的拟定，推动目标分解及执行落地，定期跟踪进展并进行执行情况分析与汇报；2、协助推进各业务板块的统筹管理，落实项目策划与资源调配，保障项目高效实施；3、协助总经理优化各业务模块运作流程，汇总分析各部门工作数据，及时掌握运营动态，对业务工作提供指导、监督与协同支持；4、积极参与团队协作，联动各部门做好信息传递与沟通协调，确保指令传达与反馈顺畅；5、协助总经理推进人才梯队搭建与组织发展相关工作；6、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、本科及以上学历，管理类、金融、经济等相关专业优先，具备5年以上大型企业高管助理、战略研究或部门管理经验，熟悉企业整体运营流程，有化妆品电商行业背景者优先；2、知识体系完善，学习能力强，能快速掌握与公司业务相关的各类知识与操作流程，具备较强的公文写作与文案撰写能力；3、责任心强，逻辑思维清晰，工作细致严谨，表达准确流畅，具备良好的问题识别与解决能力；4、熟练操作各类办公软件，具备出色的书面与口头沟通能力，以及较强的组织协调、判断决策、计划与执行能力；5、具备全局观与服务意识，执行力突出，能够胜任高强度工作环境。

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颜先生

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岗位职责：1、深入了解直播运营部、图文内容部等核心团队的业务逻辑、运作流程、组织架构及当前面临的关键问题；2、协同各部门主管开展人才需求梳理、人力规划，并参与重点岗位的招聘评估与绩效机制落地执行；3、配合总经理及部门负责人，将公司战略目标有效拆解至各层级团队与关键角色，确保目标上下一致、对齐清晰；4、深度参与公司月度、季度及年度经营计划的制定过程，协助管理层将整体业务目标合理分配至各业务单元；5、协助总经理推进目标执行过程的跟踪与反馈：监控关键进展节点，提供数据支持，参与绩效对话与调整建议；6、主动发现各团队在日常运作和目标实现过程中存在的人员协同、流程效率、激励机制等方面的组织障碍；7、关注核心团队关键人才成长需求，协助搭建内部发展路径与培养方案，参与人才盘点工作，提供员工关系支持，提升组织活力与人才留存水平。任职要求：1、本科及以上学历，5年以上工作经验，其中至少2年HRBP相关经验，具备电商或内容营销（直播/MCN）领域背景，熟悉其业务模式与团队运行特点；2、拥有2年以上运营管理、项目管理或深入业务场景的工作经历，同时具备扎实的人力资源专业知识（尤其在绩效管理、组织发展方面），有成功推动跨部门协作与目标管理体系落地项目者优先。加分项：具备日化行业相关经验者优先。

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颜先生

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岗位职责:1、负责shopify独立站的搭建，完成网站部署及日常运维工作；2、负责独立站整体运营，包括页面设计、产品编辑、上架及优化，提升站点访问量与转化表现；3、通过Google、Facebook等海外社交媒体平台开展广告投放与流量引入；4、实施关键词布局与页面优化策略，提升搜索引擎自然排名，增强SEO效果；5、监控并分析后台运营数据，评估推广成效，持续调整优化营销方案；6、制定海外市场短期与长期推广规划，并推动计划落地执行。任职要求:1、具备从零搭建独立站的能力，有Facebook/Google广告实操经验者优先考虑；2、熟练操作Office类办公软件；3、具有一年以上shopify独立站运营或跨境电商领域相关工作经验；4、具备良好的数据分析能力与市场趋势洞察力；5、责任心强，具备团队协作精神，执行力与行动力突出；6、熟悉海外主流社交平台如facebook、Google等操作者优先录用

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刘先生

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岗位职责：1.负责管理网站的Facebook广告账户，调整并优化账户结构，对整体投放带来的利润与销售成果承担责任；2.精通Facebook广告的投放流程与优化技巧，根据不同产品特性进行深入分析，制定差异化广告策略，明确目标受众画像，并完成广告素材与文案的准备及上线操作；3.汇总店铺运营与广告推广过程中的问题与实践经验，进行归纳分析，提出可行的优化建议；4.持续跟踪广告投放数据，针对不同渠道和创意表现开展数据分析，总结效果并迭代优化，提升转化率与用户质量；5.与团队成员高效协作，共同规划广告投放方案，确保推广活动与公司整体市场方向保持一致。任职要求：1.具备一年以上Facebook广告投放实操经验，熟悉平台各类广告形式（如图片广告、视频广告、轮播广告等）及其投放机制，能熟练使用Facebook广告管理工具完成投放任务；2.具备良好的沟通能力与团队合作意识；3.公司为员工提供免费的下午茶、零食和饮料，让您在工作间隙享受美味。此外，还有不定期的团建旅游、员工体检等福利，让您在工作之余能够放松身心，享受生活。

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刘先生

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岗位职责1.负责公司在跨境电商平台于谷歌ADS的广告投放，涵盖搜索、展示及视频广告等多种形式，结合不同产品特性与目标市场制定精准投放策略。2.开展关键词调研与分析，甄选高潜力关键词，持续优化广告创意与竞价方案，提升广告曝光与点击效果。3.实时跟踪广告数据表现，评估投放成效，动态调整投放计划，确保广告ROI维持在最佳水平。4.与产品、运营、市场等团队紧密协作，深入理解产品优势与市场需求，制定匹配的广告推广策略，增强产品市场竞争力。5.跟进谷歌ADS平台规则更新及行业发展趋势，及时优化投放方案，确保广告合规并顺应市场变化。任职要求1.具备一年以上跨境电商领域谷歌ADS投放实操经验，拥有可验证的成功案例及数据成果。2.熟练掌握谷歌ADS平台功能与操作流程，能独立完成账户搭建、日常维护与效果优化。3.具备扎实的数据分析能力，善于从数据中识别问题与机会，并提出有效改进措施。4.拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够高效对接跨部门协作需求。对跨境电商行业保持高度热情，具备较强的学习意愿和自我推动力，能快速响应市场变动与公司发展节奏。

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刘先生

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岗位职责:1、负责shopify独立站的搭建，完成网站部署及日常运维工作；2、负责独立站整体运营，包括站点美化、产品编辑、上架导入及页面优化，提升访问量与转化表现；3、通过Google、Facebook等海外社交平台开展广告投放，实现精准引流；4、开展关键词布局与页面调优，增强搜索引擎收录效果，提升SEO排名与自然流量；5、跟踪分析后台数据，评估推广成效，持续调整并优化营销方案；6、制定海外市场短期与中长期推广策略，并推动计划落地执行。任职要求:1、具备从零搭建独立站的能力，有Facebook/Google广告实操经验者优先考虑；2、熟练掌握Office类办公工具操作；3、具有一年以上shopify独立站运营或跨境电商领域相关工作经验；4、具备良好的数据分析能力及市场趋势洞察力；5、责任心强，具备团队协作精神，执行力与行动力出色；6、熟悉海外主流社交互动平台，如facebook、Google等操作者优先录用。

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刘先生

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工作内容：·负责公司iOS、macOS、Android、Web等平台相关产品用户界面的视觉设计；·协同产品经理与前端开发人员，推进设计稿落地，参与实现过程及后续优化迭代；·制作可交互原型动效，帮助开发团队更准确理解交互逻辑与体验细节；任职要求：·具备两年以上移动端UI设计实战经验；·能结合使用场景洞察用户需求，独立完成界面交互流程的分析、设计与持续优化；·关注细节与用户体验，坚持像素级精准的设计标准；·具备良好的团队协作意识和自我驱动力，愿意为细微体验提升反复打磨方案。

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沈先生

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要求：可实习6个月有转正机会工作职责:1.参与产品规划，优化产品构想，协助制定产品迭代策略，推进路线图计划落地；2.深入分析用户需求，对功能特性进行拆解与完善，完成原型设计及配套文档撰写；3.与技术开发团队高效协作，整合内外部资源，推动产品研发进程，实现产品与业务目标；任职资格：1.本科及以上学历；2.具备较强的逻辑思维与分析能力，能够理解技术逻辑，善于通过数据发现问题并提出解决方案；3.责任心强，执行积极，沟通顺畅，具备良好的学习意识与适应能力；5.拥有快速掌握新知识的能力和独立思考习惯，自我驱动性强，能承受试错与压力；

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沈先生

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欢迎应届毕业生、新人加入，有无经验均可！接受实习生！可提供实习证明任职要求：年龄18-30岁，具备基本电脑操作及打字能力，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，学历不限。工作内容：通过海外抖音（TikTok）浏览直播间，筛选并邀请符合条件的主播加入我司直播公会。薪资待遇：底薪3800元（满勤奖200）+提成＋五险（综合收入6k-10k+），收入上不封顶，凭实力earning工作时间：午班13:00-22:00，期间含一小时休息时间，每周日固定休息，班次可灵活选择其一公司福利：缴纳五险，定期组织团建、员工聚餐，设立月度业绩奖及年终奖金。工作性质：纯文职办公室岗位，无需电话沟通，非销售类工作！工作地点：厦门集美软件园三期B11栋17楼1715室办公区临近地铁口，出行便捷，团队氛围年轻化，95后、00后为主，同事间交流轻松融洽感兴趣者可直接联系我或投递简历，我们将第一时间与你取得联系！

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苏先生

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薪资：6-8k左右，提成另外岗位职责:1、统筹管理小组短视频剪辑任务（大健康方向）2、挖掘产品核心卖点，完成视频后期制作，助力打造高传播性内容4、对内容创作与视觉审美具备独到理解5、把控短视频成片质量，及时与编导对接拍摄及剪辑细节6、熟悉带货类短视频的拍摄与剪辑流程，热爱抖音短视频生态7、具备指导新人的能力，能够带动团队成长任职要求:1、具有大健康领域相关工作经验者优先2、自主学习能力强，有事业心、责任感3、拥有良好审美素养，对画面构图与音乐搭配有个人判断4、思维活跃富有创意，具备团队协作精神及较强的主动性与创新能力

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王女士

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八小时工作制早9晚6.30，午休1.5小时岗位职责:1、负责电商平台日常信息流视频的剪辑与制作2、分析热门视频内容，探索具有传播潜力的内容形式3、定期参与学习培训，结合市场变化，持续优化视觉呈现效果薪资:底薪5-8k无责底薪+500-1000绩效，试用期即享提成福利:五险、公司不定时下午茶、团建，聚餐活动、法定节假日、员工生日福利。入职满七天大礼包。婚假、产假等职位要求:1、具备相关带货类视频剪辑经验2、熟悉抖音等主流短视频平台的推广逻辑，了解互联网内容传播特点3、有美妆、大健康领域剪辑经验者优先点子魔方期待您的加入~

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王女士

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薪资：6-8k左右，提成另外岗位职责:1、统筹小组短视频剪辑相关工作（大健康领域）2、挖掘产品核心卖点，完成短视频后期制作，助力打造高传播性内容3、对视频内容创作及视觉表达具备独立判断与审美能力4、确保成片质量达标，及时与编导对接拍摄与剪辑细节5、熟悉带货类短视频的拍摄与剪辑全流程，热衷抖音内容生态6、具备指导新人的能力，能够带动团队成长与提升任职要求:1、具有大健康品类相关行业经验者优先2、自主学习能力强，有责任心与事业追求，积极进取3、拥有良好审美素养，对画面构图、音乐搭配有个人理解4、思维活跃富有创意，具备团队协作精神及较强的主动性与创新意识

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王女士

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八小时工作制早9晚6.30，午休1.5小时岗位职责:1、负责电商平台日常信息流视频的剪辑与制作2、分析热门短视频内容，探索新颖创意与传播形式3、持续学习行业趋势，结合市场需求优化视觉呈现效果薪资:底薪5-8k无责底薪+500-1000绩效，试用期即享提成福利:五险、公司不定时下午茶、团建，聚餐活动、法定节假日、员工生日福利、入职满七天大礼包、婚假、产假等职位要求:1、具备相关带货类视频剪辑经验2、熟悉抖音等主流短视频平台的推广逻辑，了解网络传播特点3、有美妆、大健康领域剪辑经验者优先点子魔方期待您的加入~

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王女士

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上班时间：八小时工作制薪资待遇：5.5-6.5k，绩效500-1000另议，试用期即可享受提成岗位职责：1、负责抖音短视频的投放剪辑工作，对视频的整体设计、剪辑节奏、主题呈现、音效搭配及背景音乐具备良好把控能力，能独立完成内容框架与场景搭建；任职要求：1.大专及以上学历，具有一年以上短视频剪辑经验者优先考虑；2.熟练操作Pr或剪映等剪辑软件，胜任视频后期制作、调色、包装等工作，熟悉视频生产全流程，可独立完成前期素材整理、包装输出、剪辑成片及投放协作；3.具备短视频剪辑、文案构思、拍摄等相关能力，有打造过抖音爆款视频案例者优先；4.执行力强，愿意接受挑战，追求高收入发展。福利待遇：1、新员工入职满七天可获公司专属定制礼包；2、节日关怀：逢端午、中秋、圣诞等重要节日发放节日礼品；3、团队活动：定期组织团建活动；4、社会保险：为员工缴纳五险；5、其他福利：入职满一年享带薪年假，日常提供下午茶、自助饮料与零食等；6、休假制度：按国家规定享受法定节假日。

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王女士

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【职位要求】：18－***，善于沟通和实践;【上班时间】：中午13:00-17:00，下午18:00-21:30【工作内容】：1，短视频平台获取客户，不用外出，在办公室办公。2，通过微信联系客户，促成成交。（让客户准备需要的材料，交给专业人员处理）3，耐心解答客户疑问，及时高效完成工作。4，后期的客户维护与管理。（重要提示：无需懂法律）【岗位要求】：1、对电脑/手机基本操作熟悉，可快速掌握专业知识；2、具有较强的执行力，思维活跃反应敏锐，高度的团队合作精神；3、有良好的的应变及抗压能力，强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；4、喜欢网络销售，有良好的交谈沟通能力，有网络销售相关经验者优先；【晋升机制及奖励】:1、月度各小组内业绩第一者，升为组长；2、组长底薪增加2000+；3、小组团队业绩排第一奖励5000+该小组，排第二奖励2000+该小组；4、个人季度业绩第一且季度内该小组团队拿过一次业绩第一，晋升管理助手，本小组第二名底薪增加2000+晋升为组长；5、管理助手：底薪5000+实干股；6、管理助手连续两个月保持各小组业绩总和增长10%可以连任两个月。【职位诱惑】:1、可接受无经验小白，公司员工一对一指导；2、4500薪资=底薪+绩效+满勤+社保；抽成和其它等等奖励不包含在4500内，额外计算！3、话补，房补；4、每日业绩额奖励，单量奖励；5、完善的培训及内部晋升机制；6、公司办公环境舒适；上班气氛好完全不压抑；7、我们讲究高效上班，快乐下班，不加班，不加班，不加班，不加班，不加班！！！【福利待遇】：1、社保、满勤奖，下午茶，法定节假日、激励奖金等等.....2、不定期举办团队拓展、中秋博饼、年会、部门活动.....更多福利等你来亲身体验.....

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沈先生

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【职位要求】：18－***，善于沟通和实践；【上班时间】：中午13:00-17:00，下午18:00-21:30【工作内容】：1、通过短视频平台吸引客户资源，工作地点固定，无需外出，在办公室内完成任务。2、使用微信与客户对接，推进成交流程（协助客户整理所需资料，并交由专业人员处理）。3、细致回应客户咨询，确保工作高效及时完成。4、负责客户后续的跟进与日常维护。（重要提示：无需具备法律相关知识）【岗位要求】：1、熟悉电脑及手机基础操作，能快速学习并掌握业务知识；2、执行力强，思维灵活反应快，具备良好的团队协作意识；3、具备较强的适应能力和抗压能力，有事业心、责任感，工作态度积极主动；4、热爱网络销售工作，具备良好沟通表达能力，有网销经验者优先考虑；【晋升机制及奖励】:1、每月各小组业绩排名第一者，晋升为组长；2、组长岗位底薪上浮2000元；3、小组团队月度业绩第一奖励5000元，第二名奖励2000元；4、个人季度业绩第一且所在小组当季至少一次获得团队第一，可晋升为管理助手；原小组第二名底薪增加2000元并升任组长；5、管理助手享受底薪5000元+实干股；6、管理助手若连续两个月实现各小组业绩总和增长10%，可继续连任两个月；【职位诱惑】:1、接受零经验新人，公司提供一对一实操带教；2、4500元综合薪资=底薪+绩效+满勤+社保；抽成及其他奖金另计，不包含在4500内；3、享有话费补贴、住房补贴；4、每日达成业绩即享额外奖励，单量达标另有激励；5、拥有系统化培训体系和清晰的内部晋升通道；6、办公环境整洁舒适，团队氛围轻松活跃，无压抑感；7、倡导高效工作，准时下班，坚决不加班，不加班，不加班，不加班，不加班！！！【福利待遇】：1、社保缴纳、满勤奖、下午茶点、法定节假日休假、阶段性激励奖金等一应俱全；2、定期组织团队建设、中秋博饼、年终年会、部门团建等活动；更多惊喜福利等你来体验……

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岗位职责:1.依托线上渠道为用户解答疑问，提供专业咨询服务；2.协助客户全面了解产品与服务内容，确保需求有效落地；3.汇总整理客户意见与建议，并及时反馈至相关职能部门优化服务；4.持续维护客户关系，提升客户体验及长期合作意愿；5.参与团队协作会议，共同完善服务方案与工作流程。任职要求：1.具备优秀的表达能力与客户服务意识；2.熟练操作电脑及智能手机等常用数字设备；3.学习能力强，能迅速吸收并应用新知识；4.工作积极主动，具备独立分析和处理问题的能力；5.富有团队精神，善于与同事协同沟通。

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[职位要求]：******，具备良好的沟通能力与动手实践能力；[上班时间]：下午13:00-17:00，晚上18:00-21:30[工作内容]：1、在短视频平台开发客户资源，工作地点固定，无需外出，在办公室内完成全部任务。2、通过微信与客户对接，推进成交流程。（指导客户准备所需资料，并交由专业人员处理）3、细致回应客户咨询，确保工作高效、及时完成。4、负责客户后续的跟进与维护管理。（特别说明：无需具备法律相关知识）[岗位要求]：1、熟练操作电脑及手机，能快速学习并掌握岗位所需专业知识；2、执行力强，思维灵活，反应迅速，具备高度的团队协作意识；3、具备较强的应变能力和抗压能力，有事业心、责任感，工作态度积极主动；4、热爱网络销售工作，具备良好的交流沟通技巧，有网销经验者优先考虑；[晋升机制及奖励]：1、每月各小组业绩排名第一者，晋升为组长；2、组长岗位底薪上浮2000元以上；3、小组团队月度业绩第一奖励5000元以上，第二名奖励2000元以上；4、个人季度业绩第一且该季度内团队至少一次获得小组第一，可晋升为管理助手；原小组第二名底薪增加2000元并升任组长；5、管理助手岗位底薪5000元起，另享实干股激励；6、管理助手若连续两个月实现所辖小组总业绩增长10%，可延续任期两个月；[职位诱惑]：1、接受零基础新人，公司提供专人一对一带教；2、综合薪资4000元=底薪+绩效+满勤+社保；提成及其他奖金不包含在4000元内，额外核算发放！3、享有通话补贴、住房补贴；4、每日达成业绩即享奖励，单量达标另有激励；5、拥有系统化的培训体系和清晰的内部晋升通道；6、办公环境整洁舒适，团队氛围轻松愉悦，无压抑感；7、倡导高效工作，快乐生活，坚决不加班，不加班，不加班，不加班，不加班！！！[福利待遇]：1、社保缴纳、满勤奖励、下午茶点、法定节假日休假、各类激励奖金等一应俱全；2、定期组织团队建设、中秋博饼、年终年会、部门团建等活动；更多惊喜福利，等你加入后亲自体验……

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薪资范围：4000-9000元/月及以上职位底薪：4000元/月社保类型：五险提成方式：按销售额提成奖金补贴：房补、绩效奖金、全勤奖、开单奖金工作内容：通过平台与客户沟通，促成交易达成健谈、爱交流者优先录用！！！

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[职位要求]：******，具备良好沟通能力与实践意识；[上班时间]：下午13:00-17:00，晚上18:00-21:30[工作内容]：1、在短视频平台获取客户资源，工作地点固定于办公室，无需外出。2、通过微信与客户对接，推进成交流程。（协助客户准备所需材料，并交由专业人员处理）3、细致回应客户咨询，确保工作高效及时完成。4、负责客户后续维护与日常管理。（特别说明：无需具备法律专业知识）[岗位要求]：1、熟练操作电脑及手机，能快速学习并掌握岗位相关知识；2、执行力强，思维灵活，反应迅速，具备高度团队协作意识；3、具备较强的应变能力和抗压能力，富有事业心、责任感，工作态度积极主动；4、热爱网络销售工作，具备良好的交流沟通技巧，有网销经验者优先考虑；[晋升机制及奖励]：1、每月小组内个人业绩排名第一，晋升为组长；2、组长岗位底薪上浮2000元以上；3、小组整体业绩第一，奖励5000元以上，第二名奖励2000元以上；4、个人季度业绩第一且所在小组当季至少一次获得团队第一名，可晋升为管理助手；原小组第二名底薪增加2000元并升任组长；5、管理助手：底薪5000元起，享实干股激励；6、管理助手若连续两个月实现全组业绩总和增长10%，可延续任期两个月；[职位诱惑]：1、接受零基础新人，公司安排专人一对一带教；2、4000元综合薪资=底薪+绩效+满勤+社保；提成及其他奖金另计，不包含在4000元内！3、提供话费补贴、住房补贴；4、每日达成业绩即享奖励，单量达标另有激励；5、拥有系统化培训体系与清晰内部晋升通道；6、办公环境优美，工作氛围轻松愉悦，无压抑感；7、倡导高效工作，快乐收工，坚决不加班，不加班，不加班，不加班，不加班！！！[福利待遇]：1、社保缴纳、满勤奖励、下午茶点、法定节假日休假、激励奖金等一应俱全；2、定期组织团队建设、中秋博饼、年终年会、部门活动等丰富团建项目；更多惊喜福利，等你加入亲自体验……

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【职位要求】：20－24岁，服从工作安排，做事踏实认真，具备1年及以上招聘相关工作经验；【上班时间】：中午12:50-21:35（周一至周六），17:00-18:00为休息时间【岗位职责】：1、负责公司人员招聘及日常人事管理工作；2、通过网络渠道筛选简历，安排面试邀约，并做好登记与后续回访；3、善于与新员工沟通，跟踪其入职适应情况，及时向管理层反馈信息；4、办理员工入职、离职等相关手续，维护员工档案及在职期间事务管理；5、具备良好的职业素养，性格积极乐观，有责任感和进取心；6、拥有出色的沟通技巧与学习能力，抗压性强，具备协调能力和团队合作意识；7、普通话表达清晰标准；8、熟练操作常用办公软件及设备，掌握基础网络应用知识；【职位诱惑】：1、底薪+社保+满勤=6000，收入随个人能力增长而提升；2、成功邀约并转正享有奖金激励；3、连续全勤可获得额外奖励；4、公司周边餐饮丰富，临近地铁口，通勤便利无需担忧；5、倡导高效工作、快乐生活，拒绝无效加班！！！【福利待遇】：1、社保缴纳、满勤奖励、下午茶点、法定节假日休假、绩效激励奖金等……2、定期组织团队建设、中秋博饼、年度晚会、部门团建活动……更多惊喜福利，等你加入后亲自体验…..

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【职位要求】：20－24岁，服从工作安排，做事踏实认真，具备1年及以上招聘相关工作经验；【上班时间】：中午12:50-21:35（周一至周六），17:00-18:00为休息时间【岗位职责】：1、负责公司人事招聘及人员日常管理工作；2、通过网络渠道筛选简历，安排面试邀约，并做好登记与后续回访；3、善于与新员工沟通，跟踪其工作适应情况，及时向管理层反馈信息；4、办理员工入职、离职等相关手续，维护员工档案及在职期间事务处理；5、具备良好的职业素养，性格积极开朗，有责任心和进取心；6、拥有出色的沟通技巧和学习能力，抗压性强，具备协调能力与团队合作意识；7、普通话表达清晰标准；8、熟练操作常用办公软件及设备，掌握基础网络应用知识；【职位亮点】：1、底薪+社保+满勤=6000，收入随个人能力提升而增长；2、成功邀约并转正享有奖励；3、连续出勤可获得额外满勤奖金；4、办公地点临近食堂，周边餐饮丰富，楼下即是地铁站，通勤无忧；5、倡导高效工作、准时下班，拒绝无效加班！！！【福利待遇】：1、提供社保、满勤奖、下午茶、法定节假日休假、激励奖金等多项福利；2、定期组织团队建设、中秋博饼、年终年会、部门团建等活动；更多惊喜福利等你来体验.....

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薪资范围：4000-9000元/月及以上职位底薪：4000元/月社保类型：五险提成方式：按销售额提成奖金补贴：房补、绩效奖金、全勤奖、开单奖励工作内容：通过线上渠道与客户交流，促成交易达成健谈者优先录用！！！

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【职位要求】:23-25岁，服从工作安排，做事踏实认真，具备1年及以上招聘相关工作经验；【上班时间】：中午12:45-21:35（周一至周六）17:00-18:00为休息时间【岗位职责】:1、负责公司人员招聘及日常人事管理工作；2、通过网络渠道筛选简历，安排面试邀约，并做好登记与后续回访；3、善于与新员工沟通，跟踪其入职适应情况，及时向管理层反馈信息；4、办理员工入职、离职等相关手续，维护员工在职期间的各项事务；5、具备良好的职业素养，性格积极开朗，有责任心和进取心；6、拥有出色的沟通技巧和学习能力，抗压性强，具备协调能力和团队合作意识；7、普通话表达清晰标准；8、熟练操作常用办公软件及设备，掌握基础网络应用知识；【职位亮点】:1、底薪＋社保＋满勤＝6000，薪资随能力成长上调；2、成功邀约并转正享奖金激励；3、连续满勤可获额外奖励；4、办公地点临近食堂，周边餐饮丰富，楼下即是地铁站，通勤无忧；5、倡导高效工作、快乐生活，不提倡加班！!!【福利待遇】:1、提供社保、满勤奖、下午茶、法定节假日休假、绩效激励奖金等；2、定期组织团队建设、中秋博饼、年终团建、部门聚会等活动；更多惊喜福利，等你加入亲自体验．.

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【职位要求】：18－***，善于沟通和实践；【上班时间】：中午13:00-17:00，下午18:00-21:30【工作内容】：1、在短视频平台获取客户资源，工作地点固定，无需外出，在办公室内完成任务。2、通过微信与客户对接，推进成交流程（协助客户准备所需资料，并交由专业人员处理）。3、细致回应客户咨询，确保工作高效及时完成。4、负责客户后续的跟进与日常维护管理。（重要提示：无需具备法律相关知识）【岗位要求】：1、熟悉电脑及手机基础操作，具备快速学习和掌握新知识的能力；2、执行力强，思维灵活，反应迅速，具备良好的团队协作意识；3、拥有较强的应变能力和抗压能力，富有事业心、责任心，工作态度积极主动；4、热爱网络销售工作，具备良好沟通表达能力，有相关从业经验者优先考虑；【晋升机制及奖励】:1、每月各小组业绩排名第一者，晋升为组长；2、组长岗位底薪上浮2000元；3、小组整体业绩第一，奖励5000元以上，第二名奖励2000元以上；4、个人季度业绩第一且所在小组当季至少一次获得团队第一，可晋升为管理助手；原小组第二名底薪增加2000元并升任组长；5、管理助手岗位底薪5000元起，另享实干股激励；6、管理助手若连续两个月实现各小组业绩总和增长10%，可获连任资格两个月；【职位诱惑】:1、接受零经验新人，公司提供专人一对一带教；2、4500元综合薪资=底薪+绩效+满勤+社保；抽成及其他奖金不计入该金额，额外发放！3、提供通话补贴、住房补贴；4、每日达成业绩即享奖励，单量达标另有激励；5、配备完善的培训体系与清晰的内部晋升通道；6、办公环境优雅舒适，团队氛围轻松融洽，无压抑感；7、倡导高效工作，快乐下班，坚决不加班，不加班，不加班，不加班，不加班！！！【福利待遇】：1、社保缴纳、满勤奖励、下午茶点、法定节假日休假、激励奖金等一应俱全；2、定期组织团队建设、中秋博饼、年度晚会、部门团建等活动；更多惊喜福利等待你亲身感受……

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[职位要求]：******，具备良好沟通能力与实践意识；[上班时间]：下午13:00-17:00，晚上18:00-21:30[工作内容]：1、在短视频平台开发客户资源，全程办公室内完成，无需外出。2、通过微信与客户对接，推动成交流程。（协助客户整理所需资料，交由专业团队处理）3、细致回应客户咨询，确保工作高效有序推进。4、负责客户后续跟进与关系维护。（特别说明：无需具备法律专业知识）[岗位要求]：1、熟练操作电脑及手机，能快速学习并掌握业务知识；2、执行力强，头脑灵活反应快，具备高度协作意识；3、抗压能力强，应变力佳，富有事业心、责任感，保持积极进取的工作状态；4、热爱互联网销售工作，具备优秀交流技巧，有线上销售经验者优先考虑；[晋升机制及奖励]：1、每月各小组业绩排名第一，直接晋升为组长；2、组长岗位底薪上浮2000元；3、团队月度业绩第一奖励5000元以上，第二名奖励2000元以上；4、个人季度业绩榜首且所在小组当季至少一次获团队第一，可晋升为管理助手；原小组第二名底薪增加2000元并升任组长；5、管理助手享5000元起底薪+实干股激励；6、管理助手若连续两个月实现全组业绩总和增长10%，可延续任期两个月；[职位诱惑]：1、零基础也可加入，公司安排专人一对一带教；2、综合收入4000元=底薪+绩效+满勤+社保；抽成及其他奖金另计，不包含在4000元内；3、提供通讯补贴、住房补贴；4、每日达成业绩即享额外奖励，单量达标另有激励；5、拥有系统化培训体系和清晰内部晋升通道；6、办公环境整洁舒适，团队氛围轻松活跃，无压抑感；7、倡导高效作业，准时收工，坚决不加班，不加班，不加班，不加班，不加班！！！[福利待遇]：1、社保缴纳、满勤奖励、下午茶点、法定假日休假、阶段性激励奖金等一应俱全；2、定期组织团建活动，如中秋博饼、年度晚会、部门聚会等；更多惊喜福利，等你入职后亲自体验……

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