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成都武侯区招聘药店店长
4000-8000元/月哈喽,我们的岗位介绍,包括上班时间,地点,薪资待遇,请您看看~1、顾客接待:热情、礼貌地迎接每一位顾客,主动询问顾客的需求;2、提供咨询:根据顾客的症状和需求,提供专业的药品推荐和用药建议;3、店内管理:做好店内药品陈列、货架清洁、店内卫生、紧急情况等;4、货品管理:根据店内实际情况及时收货、退货、调拨等;5、具备药品销售技巧:销售经验1-3年以上;一:岗位——药店店长/执业药师:1、薪资结构底薪+奖励+线上线下提成(生手低,熟手高),有执业药师额外补贴1300一个月,平均收入5000~8000;2.我们上班时间,上一休一,早八晚十(8:00—22:00)3.门店位置:根据您的住址或者您能接受的上班距离就近安排~1.东四店:锦江区东四横8号1栋1单元23号2.瑞名店:武侯区瑞名店88号3.果堰店:武侯区果堰街16号附28号4.如果有意向有疑问欢迎随时问我~晋升机制:店员-店长助理-店长-区域经理助理-区域经理-运营经理
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成都武侯区招药店店长
4000-6000元/月哈喽,我们的岗位介绍,包括上班时间,地点,薪资待遇,请您看看~1、顾客接待:热情、礼貌地迎接每一位顾客,主动询问顾客的需求;2、提供咨询:根据顾客的症状和需求,提供专业的药品推荐和用药建议;3、店内管理:做好店内药品陈列、货架清洁、店内卫生、紧急情况等;4、货品管理:根据店内实际情况及时收货、退货、调拨等;5、具备药品销售技巧:销售经验1-3年以上;一:岗位——药店店长/执业药师:1、薪资结构底薪+奖励+线上线下提成(生手低,熟手高),有执业药师额外补贴1300一个月,平均收入5000~8000;2.我们上班时间,上一休一,早八晚十(8:00—22:00)3.门店位置:根据您的住址或者您能接受的上班距离就近安排~1.东四店:锦江区东四横8号1栋1单元23号2.瑞名店:武侯区瑞名店88号3.果堰店:武侯区果堰街16号附28号4.如果有意向有疑问欢迎随时问我~晋升机制:店员-店长助理-店长-区域经理助理-区域经理-运营经理
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成都武侯区急聘收银员
4000-5000元/月收银,收货,整理货架,做清洁
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成都武侯区急聘酒店前台
4000-7000元/月接待客人,办理入住和退房,开发票等,完成制订的业务指标
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ktv服务员,酒水促销员,人事专员
5000-10000元/月直接换vx
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成都急招运维工程师
3000-6000元/月岗位职责:负责雅安110变电站的运维管理工作,全面掌握运行维护各环节流程任职要求:无
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厂区运营维护
3000-6000元/月岗位职责:雅安110变电站运维站长,熟悉整个过程任职要求:无
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成都武侯区招两个工地小工/杂工,55岁以下,身体健康
200-300元/天招两个工地小工/杂工,55岁以下,身体健康,勤快灵活,必须会用电锤,可以干到年底,后期有加班,白天隧道里没信号,加微信,下午6点后打电话
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9月16日 15:21
硬件售后技术维护
5000-6000元/月岗位职责:1、负责智慧城市、智慧养殖、智慧建筑等物联网智能化项目的现场施工及管理协调工作。2、参与智能化项目施工方案的设计与优化调整。4、承担项目中后期阶段的技术支持与维护任务。5、无需长期外派,根据项目需要短期出差。任职要求:1、大专以上学历,通信工程、电子信息技术、机械及其自动化等相关专业优先2、具备积极的工作态度和良好的团队协作能力3、有相关工作经验者优先考虑
成都

硬件售后技术维护
5000-6000元/月岗位职责:1、负责智慧城市、智慧养殖、智慧建筑等物联网智能化项目的现场施工管理与协调工作。2、参与智能化项目施工方案的制定及优化调整。4、承担项目中后期阶段的技术支持与维护任务。5、无需长期外派,根据项目需要短期出差。任职要求:1、大专及以上学历,通信工程、电子信息技术、机械及其自动化等相关专业2、具备积极的工作态度和良好的团队协作精神。3、有相关工作经验者优先考虑
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招投标专员
4000-9000元/月请仔细看要求,请仔细看要求,请仔细看要求,需要有三年以上电力电气工程标书制作经验。岗位职责:1.负责公司各类投标文件的三级审核工作;2.可独立完成投标文件的编制与整理;3.按时完成标书的打印、装订及递交任务;4.高效完成上级安排的其他相关工作。任职要求:1.大专及以上学历,电力或建筑工程类相关专业优先考虑;2.具备三年以上电力电气工程领域标书编制经验,熟悉招投标流程及相关制作规范,精通电子标、国网标、纸质标操作,熟练使用各类网上招投标工具;3.熟练掌握word、excel等办公软件用于标书制作,具备良好的文档排版能力;4.思维清晰,条理性强,工作细致认真,责任心强,作风严谨;5.具备良好的团队合作意识,善于分析与归纳,抗压能力强,判断力佳。具体薪资面议,另有业绩提成。
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送变电工程负责人
1-1.5万元/月必须具备二级机电建造师资格或中级电力工程师职称及以上。工作职责:1.独立承担35千伏至220千伏输电线路工程项目;2.全面管控施工全流程,及时办理各项工程手续,保障竣工后结算顺利开展,推动项目高效实施;3.有效协调与甲方、监理单位及外部施工环境的关系。岗位要求:1.年龄需满30周岁以上;2.能够吃苦耐劳,适应长期外出作业,心理状态稳定,具备较强的抗压能力;3.独立完成过不少于3个110kV输电线路工程施工项目;4.必须持有二级机电建造师证书或具备中级电力工程师职称及以上;5.不符合上述条件者请勿投递。加分项:具备电力、热力、燃气、水利等相关行业经验者优先。
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送变电工程负责人
1-1.5万元/月必须具备二级机电建造师资格或中级电力工程师职称及以上。工作职责:1.独立承担35千伏至220千伏输电线路工程项目;2.全面管控施工全流程,及时办理各类工程手续,保障竣工后结算顺利进行;3.有效协调与甲方、监理单位及外部施工环境的关系。岗位要求:1.年龄需在30周岁以上;2.作风踏实,能胜任长期外派工作,具备良好的心理素质和较强的抗压能力;3.独立主导完成不少于3个110kV输电线路工程施工项目;4.必须持有二级机电建造师证书或具备中级电力工程师职称及以上资质;5.不符合上述条件者请勿投递。加分项具备以下领域工作经验者优先:电力、热力、燃气、水利
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成都武侯区岗位职责:1、负责无人机的教学培训
4000-9000元/月岗位职责:1、负责无人机的教学培训,确保学员掌握无人机操作技能和安全规范;2、制定并执行教学计划,包括理论授课与实操训练,提升学员综合能力;3、进行无人机飞行测试与评估,提供专业反馈,助力学员成长;4、维护教学设备,确保教学环境的安全与设备良好运行;5、全职兼职均可任职要求:1、熟悉各类无人机、无人机(〈穿梭机〉操作,具备丰富的飞行经验和教学能力;2、持有有效的无人机驾驶员执照,了解相关法规与安全标准;3、具备良好的沟通技巧和团队合作精神,能够激发学员学习兴趣;4、耐心细致,有责任心,对无人机技术充满热情,能够应对教学中的挑战。
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财税合伙人
1000-6000元/月财税合伙人模式:寻找有需求的客户,可自行洽谈或由公司协助沟通;持续维护客户关系,享受长期分成权益;工作时间自由,无需打卡考勤;公司提供完善的后端服务支持。
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财税渠道经理
面议财税合伙人模式,发现有需求的客户,自己谈或者公司帮谈;维护客户,永久分成;上班时间灵活,不用打卡签到;公司有完整的后端支持。
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送变电工程负责人
9000-12000元/月岗位职责1、具备输变电项目管理相关经验;2、参与施工现场管理,组织并推进现场作业实施,统筹协调各方工作关系,确保工程在安全、质量达标前提下按期交付;3、跟踪施工进展,实时更新项目现场进度信息,并整理形成各类统计报表进行汇总上报;4、负责工程项目资料的收集、跟进、补充完善及归档管理工作;5、作为项目执行主体,推动各项考核指标及工作任务的落实与达成;6、全面负责工期控制、质量监管、安全管理、文明施工、物资设备调配及成本管控,监督班组因管理不到位导致人工成本增加的行为,指导班组科学安排施工人力,及时协调处理生产过程中出现的问题;7、完成领导安排的其他工作事项。任职要求:1.大专及以上学历,电力、电气或机电类相关专业背景,持有二级建造师资格(含B证)者优先考虑。2.具备3-7年建筑、电力及相关领域施工管理经历,掌握供配电系统产品的技术标准及电力设计相关规程规范。3.熟悉强电与弱电系统的设备性能、产品特性,具备独立完成设备选型、系统原理图绘制及深化设计的能力,了解常用低压配电元器件及其应用场景,可主导配电产品设计并全程跟进实施。4.熟知用户侧配电工程报装流程及相关办理渠道,熟悉本行业涉及的法律法规、技术标准、预决算方法、成本管理策略以及质量安全规范要求。加分项具备以下行业背景者优先:电力/热力/燃气/水利·储能·其他新能源
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成都武侯区招聘法务
5000-7000元/月岗位职责:1.负责合同流程的审查与管理,确保合同条款内容准确且符合法律规定。2.参与合同协商过程,争取达成对公司最为有利的合作条件。3.跟踪合同履行情况,监督合作方按约定条款执行合同义务。4.协调处理合同争议事项,提供专业法律建议与可行解决方案。5.管理合同信息数据库,保证所有合同资料完整、真实、可追溯。任职要求:1.具备优秀的沟通协调及谈判能力,能高效应对各类合同相关问题。2.熟悉合同法律法规,能够准确理解和应用相关法律条文。3.拥有较强的逻辑分析与判断能力,可在复杂情境下做出合理决策。4.工作认真负责,具备独立开展合同审核与日常管理的能力。5.具备良好的团队合作意识,能与同事顺畅交流,协同处理合同事务。6.持有八大员证书之一者可优先录用。
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成都武侯区招课程顾问
5000-10000元/月岗位职责1. 负责学生招生工作,转化市场部提供的客户资源;2. 开展电话邀约及面谈等咨询工作;3. 对接沟通学生家长,陪同学生家长到校参观及后续对接跟进。任职要求1. 大专及以上学历;2. 具备良好的沟通表达能力和应变能力,声音洪亮有气场;3. 有K12行业经验或全日制招生经验者优先。福利待遇1. 社保、带薪年假、年中大奖(1w+)等;2. 无责底薪4000起+高提成(提成维度含人数、业绩、到校情况);3. 员工福利丰富,节日福利、免费工装、无线网络、团建聚餐、员工旅游等。
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送变电工程负责人
9000-12000元/月岗位职责1、具备输变电项目全流程管理经验;2、参与施工现场管理,组织并推进现场作业实施,统筹各方协调事宜,确保工程在安全、质量达标前提下按期交付;3、跟踪施工进展,实时更新工程部现场进度信息,并整理形成各类统计报表及汇总资料;4、负责工程项目资料的编制、跟进、补充完善及归档管理工作;5、作为项目执行责任人,推动各项考核指标与工作任务落地完成;6、全面管控工期、质量、安全、文明施工、物资设备及成本支出,监督因班组管理不到位导致人工成本上升的情况,指导班组科学安排劳动力,及时协调解决生产过程中出现的问题;7、落实上级安排的其他相关工作。任职要求:1.大专及以上学历,电力、电气或机电类相关专业,持有二级建造师资格(含B证)者优先考虑。2.具备3-7年建筑、电力及相关领域施工管理经历,掌握供配电系统产品相关标准及电力设计规程规范。3.熟悉强电与弱电系统的设备性能及技术特点,具备设备选型、系统原理图绘制及深化设计能力,了解常用低压配电元器件及配电产品,可独立完成配电方案设计并全程跟进实施;4.熟知用户侧配电工程报装流程及相关办理渠道,熟悉本行业适用的法律法规、技术标准、预决算方法、成本管控措施、质量与安全管理要求。加分项具备以下行业背景者优先:电力/热力/燃气/水利·储能·其他新能源
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预结算专员(高压光伏)
7000-12000元/月岗位职责:1.负责项目预算的编制及审核工作,保障项目成本的有效管控;2.参与项目竣工结算,确保各项成本数据真实准确;3.协同项目团队开展项目管理工作,涵盖合同执行、施工现场协调等内容;4.对接客户并沟通处理项目相关事务,保障信息畅通;5.按期完成项目报告的撰写,内容包括项目进展、成本控制情况等;6.后期根据公司业务安排,能够接受驻场项目工作。任职要求:1.大专及以上学历,工程造价、电气工程等相关专业优先;2.熟练操作宏业、CAD等专业软件;3.具备基本的图纸识读能力;4.持有八大员证书或二级造价工程师资格者优先;5.具备丰富的行业工作经验。
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招投标专员
5000-9000元/月硬性要求:需具备三年以上电力电气工程标书编制相关经验。岗位职责1.负责公司所有投标文件的三级审核工作。2.可独立完成投标文件的编制任务。3.按时完成标书的打印、装订及递交工作。4.及时完成上级安排的其他临时性任务。任职要求1.大专及以上学历,电力或建筑工程类相关专业优先考虑。2.拥有三年以上电力电气工程领域标书制作工作经验,熟悉招投标流程及相关规范,熟练操作电子标、国网标、纸质标文件编制,掌握各类网上招投标工具的使用方法。3.熟练使用Word、Excel等办公软件进行标书编制,具备良好的文档排版能力,确保标书美观规范。4.思维灵活,条理性强,工作态度严谨认真,责任心强,细致耐心。5.具备良好的团队合作意识,善于分析与归纳,抗压能力强,具备较强的判断力。另外:具体薪资可面议,另享业绩提成!
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招投标专员
5000-9000元/月硬性要求:需具备三年以上电力电气工程标书制作经验。岗位职责1.主要工作内容:负责公司各类投标文件的三级审核工作。2.可独立完成投标文件的编制任务。3.按时完成标书的打印、装订及递交工作。4.及时完成上级领导安排的其他相关事务。任职要求:1.大专及以上学历,电力或建筑类相关专业优先考虑。2.具备三年以上电力电气工程领域标书制作经验,熟悉招投标流程及相关制作规范,熟练操作电子标、国网标、纸质标文件,掌握网上招投标系统工具的应用。3.熟练使用word、excel等办公软件进行标书编制,要求文档排版整洁美观。4.思维灵活,条理分明,工作细致认真,具备责任心和严谨的工作态度。5.具备良好的团队合作意识,善于分析与归纳,抗压能力强,拥有较强的判断力。另外:具体薪资可面议,另享业绩提成!
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预结算专员(高压光伏)
7000-12000元/月岗位职责:1.负责项目预算的编制及审核工作,保障项目成本在可控范围内;2.参与项目竣工结算,确保各项成本数据准确无误;3.协同项目团队开展项目管理工作,涵盖合同执行、现场协调等内容;4.与客户保持有效沟通,协调处理项目实施过程中的相关事宜;5.按周期整理并提交项目报告,内容包括项目进展、成本执行情况等;6.后期根据公司业务安排,能够接受驻场作业。任职要求:1.大专及以上学历,工程造价、电气工程或相关专业优先;2.熟练操作宏业、CAD等相关专业软件;3.具备基本的图纸识读能力;4.持有八大员证书之一或二级造价工程师资格者优先;5.具备较丰富的行业实践经验。
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变电运维主管
5000-8000元/月岗位职责:1.设备巡检与维护:按周期对110kV变电站内的变压器、断路器、隔离开关等关键设备开展巡视检查,保障设备稳定运行。落实日常保养工作,及时发现并处理运行异常。2.故障处理:对突发设备故障做出迅速反应,实施诊断与修复作业,维持系统连续性。参与故障原因分析,制定预防方案,避免重复性问题出现。3.操作与监控:规范执行110kV设备的倒闸操作流程,确保操作过程安全无误。持续监视设备运行数据,适时调整参数,维护系统运行安全。4.安全管理:严格执行各项安全生产制度,杜绝违规操作。积极参与安全教育培训及应急演练,增强安全防范意识和现场处置能力。5.技术文档管理:完整记录设备运行、检修及故障处置过程,编制相关技术报告。定期维护和更新设备技术台账,保证资料真实齐全。6.技术支持与培训:为团队成员提供专业技术支持,协助解决复杂技术问题。参与新进员工技能培训,分享运维实践知识与操作经验。7.项目管理:配合110kV变电项目的运维实施,推动项目按计划推进。统筹协调内外部资源,应对项目执行中的技术挑战。8.应急响应:参与应急预案的编制与优化,在突发事件中及时投入处置,确保电力系统快速恢复稳定。9.新技术应用:主动学习前沿运维技术,并在实际工作中推广应用,提升工作效率与服务质量。10.环保与节能:贯彻节能环保要求,优化设备运行方式,降低能源消耗,减少对环境的影响。
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成都武侯区急招课程顾问
5000-10000元/月岗位职责1. 负责学生招生工作,转化市场部提供的客户资源;2. 开展电话邀约及面谈等咨询工作;3. 对接沟通学生家长,陪同学生家长到校参观及后续对接跟进。任职要求1. 大专及以上学历;2. 具备良好的沟通表达能力和应变能力,声音洪亮有气场;3. 有K12行业经验或全日制招生经验者优先。福利待遇1. 社保、带薪年假、年中大奖(1w+)等;2. 无责底薪4500起+高提成(提成维度含人数、业绩、到校情况);3. 员工福利丰富,节日福利、免费工装、无线网络、团建聚餐、员工旅游等。
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工程资料管理实习生
2000-3000元/月岗位职责:1、资料全流程管理:负责电力工程项目施工过程中各类资料的收集、整理、编制及归档工作,包括施工方案、技术交底记录、隐蔽工程验收单等,确保资料进度与现场施工同步推进。2、图纸与技术文件管控:参与施工图会审及技术交底会议,整理会议纪要并跟进落实情况;负责施工图纸、设计变更单、工程洽商文件的收发登记与动态维护,建立完整的图纸台账系统。3、材料与检测文档跟进:汇总材料合格证明、出厂检验报告、设备使用说明书等相关资料,配合完成材料取样送检、试验结果回收及归档,确保资料与进场批次一一对应。4、验收资料协助编制:协同项目经理完成分部分项工程验收资料的整理,辅助竣工图绘制,参与单位工程竣工资料的汇总与报审,确保符合《建设工程文件归档规范》要求。5、档案标准化处理:依据国家及行业相关标准(如《电力工程竣工档案编制规程》),对项目资料进行分类、编号、组卷,并通过资料管理软件完成电子档案的录入与备份操作。6、跨部门协作支持:对接监理、业主、档案管理部门及公司内部各职能单元,提供资料查阅、复印及借阅服务;协助处理资料审查中发现的问题,保障资料的合规性与完整性。7、资料系统应用:熟练使用筑龙、广联达等专业资料管理工具进行资料制作、台账维护,定期输出资料进度报表,支撑项目整体进度管理。任职要求:1、具备电力工程或建筑工程资料员实习或实际工作经验,有参与10kV及以上电力项目资料管理经历者优先考虑。2、持有资料员证、电工证、施工员证、安C证、质量员证、劳资员证等建筑类八大员相关证书者优先录用。3、应届、往届毕业生及实习生均可应聘,需专科及以上学历,专业为电力系统自动化、电气工程及其自动化、高电压与绝缘技术、输配电工程技术等电力相关方向。
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财税合伙人
面议财税培训,财税咨询,财税疑难问题处理,股权结构搭建,发现有客户需求的客户,自己谈或者公司帮谈,高额提成;维护客户;上班时间灵活;公司有完整后端支持。
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成都武侯区招家电维修
面议成都市武侯区招家电维修
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