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岗位职责1、负责直播现场的主持工作，把控直播节奏，推动各环节顺利进行；2、承担直播团队的日常管理与人员培训任务；任职资格：1、年龄23-28周岁2、反应灵敏，表达流畅；3、普通话标准，具备良好声线条件者优先考虑；4、具备较强的沟通能力与团队合作意识，踏实肯干，自主学习能力强；5、有多年主流平台直播主持经验者优先录用；公司氛围轻松融洽，团队以90后、00后为主，欢迎志同道合者加入。工作时间灵活，每日直播6小时，分两场进行，中场休息1小时

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无违约金！可随时离职！带薪培训！欢迎零基础新人！舞蹈老师亲自指导！应届生可提供实习证明！工作内容：抖音短视频舞蹈表演、互动游戏主持、现场氛围带动，跟随主持人节奏完成流程。目前公司已成立4个团队。岗位职责：1.月薪6000—12000元固定无责任保底（真实有效，无隐藏条款），提成25%—30%，收入上不封顶。零经验新人可参加培训后上岗，有经验者可直接入职。2.每日工作6小时，任务轻松。上班时间：14:00—22:00（含休息时段）或16:00—24:00（含休息时段）3.每月享有4—5天休息，原则上周日轮休。岗位福利：1.超额完成业绩的员工享带薪假期。2.公司每月组织团建聚餐活动。3.设有不定期激励奖励机制。4.注重人文关怀，配备常用药品（如止痛药、感冒药等）。5.提供带薪岗前培训，零基础也可培养，免费化妆造型服务，专业舞蹈老师指导教学。6.可享住房补贴、交通补贴！任职要求：1.不限学历（欢迎应届毕业生）、不限身高、体重、外貌条件。（平台美颜功能完善！）2.性格积极乐观，工作认真负责，具备良好学习能力。3.应届生可加盖实习章。4.正规注册传媒企业，支持实地参观，运营环境健康透明。常见问题说明：1.公司直招，全程无任何费用，不收押金、不收培训费。2.先接受培训，再安排试岗，满意后再正式签约入职，中途退出无违约金。

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无违约金！可随时退出！带薪培训！欢迎零基础新人！专业舞蹈老师全程指导！应届生可提供实习证明！工作内容：参与抖音短视频舞蹈拍摄、互动游戏环节、担任现场气氛主持人，跟随节奏轻松带动全场氛围。目前公司已成立4个团队。岗位职责：1.月薪6000—12000元固定无责底薪（真实有效，无隐藏条款），额外享有25%—30%提成（收入上不封顶）。零经验新人可参加培训后上岗，有经验者可直接入职。2.每日工作6小时，任务轻松。上班时间：14:00-22:00（含休息时段）或16:00-24:00（含休息时段）3.每月安排4—5天休息，原则上周日轮休。岗位福利：1.超额完成业绩的员工享带薪假期。2.公司每月组织团建聚餐活动。3.设有不定期激励奖励机制。4.注重人文关怀，配备常用药品（如止痛药、感冒药等）。5.提供带薪岗前培训，零基础也可快速入门，免费化妆造型服务，专业舞蹈教师指导教学。6.可享房补、交通补贴！任职要求：1.不限学历（欢迎应届毕业生）、不限身高、体重、外貌条件。（平台美颜功能强大！）2.性格积极乐观，工作认真负责，具备良好的学习能力。3.应届生可加盖实习章。4.正规注册传媒企业，支持实地参观，运营环境健康透明。常见问题说明：1.公司直招，全程无任何收费项目，不收押金、不收培训费。2.先接受培训，再试岗体验，满意后再正式签约入职，中途退出无违约金。

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无违约金！可随时退出！带薪培训！欢迎零基础新人！舞蹈老师全程指导！应届生可盖实习证明！工作内容：参与抖音小舞蹈表演、互动游戏环节、担任活动主持并活跃现场氛围，跟随主持人节奏完成流程。目前公司已成立4个团队。岗位职责：1. 月收入6000—12000元固定无责任保底（真实有效，无隐藏规则），额外提成25—30个点（ earnings上不封顶）。接受无经验新手（培训合格后上岗），有经验者可直接入职。2. 每日工作6小时，任务轻松。上班时间：每日14:00-22:00（期间安排休息）或16:00-24:00（期间安排休息）3. 每月享有4—5天休息时间，原则上周日固定休假。岗位福利：1. 超额完成业绩的员工享受带薪假期。2. 公司每月组织团建及聚餐活动。3. 设有不定期激励奖励机制。4. 注重人文关怀，配备常用药品（如止痛药、感冒药等）。5. 提供带薪培训，零基础起步，免费化妆造型服务，专业舞蹈教师授课（全程免费）。6. 给予住房补贴、交通补贴！任职要求：1. 不限学历（欢迎应届毕业生）、不限身高、体重、外貌条件。（美颜功能齐全！）2. 性格积极乐观，工作态度端正，具备较强学习意愿即可。3. 应届生支持开具实习证明。4. 正规注册传媒企业，支持实地参观，平台健康透明。常见疑问解答：1. 公司直招，全程无任何费用，不收押金、不收培训费。2. 先接受培训，再试岗体验，满意后再正式签约入职，中途退出无需支付违约金。

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[工作内容]1、诚聘舞蹈团播主播。2、直播平台（绿色直播）：抖音直播3、以团队形式出镜进行直播演出，4-5人组成舞团，演绎抖音热门短视频舞蹈4、在节目主持引导下主动与观众互动，提升直播间活跃度与氛围[岗位要求]1、年龄满18周岁，认同并热爱直播行业2、性格开朗、积极向上，具备良好的协作意识3、外形端正、气质良好，镜头表现力强，不怯场[主播待遇]*营收未达预期可随时退出，正常离职无违约金*1、无责任保底薪资5000元起（可面议）——真实有效，绝不随意克扣2、办公环境舒适，线下面试入职，不收押金，零手续费3、每日直播6小时，含休息时间，每月固定休息4天可调休，重大事务可协商周末单休4、为异地员工提供住宿补贴支持5、提供精致下午茶点，定期组织聚餐、团队建设及旅游活动6、已有一定粉丝基础的短视频创作者或优质主播，可享签约激励金我司是一家专注营造轻松愉快、自由开放工作氛围，注重关爱、理解与包容文化的年轻传媒企业。团队主体为90后与00后，期待更多年轻伙伴加入，携手共进。年轻人聚集的目标很直接——赚到钱，过上更好的生活。

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无违约金！可随时退出！带薪培训！欢迎零基础新人！专业舞蹈老师一对一指导！应届生可盖实习证明！工作内容：参与抖音短视频舞蹈表演、互动游戏环节、担任现场气氛主持人，跟随主控节奏完成流程。目前团队已扩展至4个小组。岗位职责：1. 月薪6000—12000元固定无责任保底（真实有效，无隐藏规则），额外提成25%—30%（ earnings无上限）。零经验者提供培训后上岗，有经验者可直接入职。2. 每日工作6小时，任务轻松灵活。上班时段：每日14:00-22:00（含休息时间），或16:00-24:00（含休息时间）3. 每月享有4—5天休息，原则上周日轮休。岗位福利：1. 超额完成目标的员工享带薪假期。2. 公司每月组织团建及聚餐活动。3. 不定期发放激励奖励。4. 人性化管理，配备常用药品（如止痛药、感冒药等）。5. 免费带薪培训，零基础起步，提供免费化妆造型服务，专业舞蹈教师指导教学。6. 提供住房补贴、交通补贴！任职要求：1. 不限学历（欢迎应届毕业生），不限身高、体重、外貌条件。（平台美颜功能齐全！）2. 性格积极外向，工作态度端正，具备较强学习意愿即可。3. 应届生支持开具实习证明。4. 正规文化传媒企业，支持实地参观，平台透明合规。常见疑问解答：1. 公司直招，全程无任何费用，不收押金、不收培训费。2. 先接受培训，再试岗体验，满意后签约入职，离职无需支付违约金。

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罗女士

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岗位职责：1. 具备2款及以上内外饰主/副仪表板、门护板、保险杠等产品设计经历；2. 熟悉摩擦焊、穿刺焊、包覆工艺及塑料成型等相关制造技术；3. 精通Catia平台的参数化设计操作；4. 可依据结构断面图纸，独立完成产品数据开发与建模；5. 具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，责任心强；福利待遇：1、入职即签订劳动合同，享有五险一金及职工综合福利保障2、周末双休+带薪法定节假日+节日福利+绩效奖金+住房补贴+餐费补助等多项补贴3、提供完善的职业发展路径（支持技术与管理双通道晋升）、中级职称提升培训机会4、上海落户支持：具备高新技术企业人才落户绿色通道资格5、办公环境优越，团队氛围融洽，定期开展团建活动与员工旅游

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毕女士

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电子工程师招聘要求：待遇6k+/面议，五险1.电子信息工程类相关专业，具备扎实的电子技术理论基础，熟练掌握SolidWorks与AutoCAD软件进行三维结构设计。2.掌握至少两种主流单片机应用，具备完整项目开发经历，能使用C语言编写硬件驱动代码，编程规范清晰。3.具备DSP实际应用经验，有稳定可靠的项目落地案例。4.熟悉ADC信号采集原理及实际应用，能够操作多种点阵式LCD显示模块。5.熟悉运算放大器电路与各类滤波电路的设计与调试。6.至少熟练使用一种PCB设计软件，拥有完整的电路板绘制经验，具备处理高速信号、电磁兼容等实际问题的能力。7.有超声波产品开发背景者优先考虑，特别是参与过超声探头研发，熟悉超声发射与接收电路设计者更佳。8.具备独立完成样机制作、焊接及功能测试的实际经验。9.思维逻辑严谨，工作积极主动，具备较强的技术钻研精神，团队协作意识强，服从工作安排，集体责任感强。要求具备2年以上相关工作经验，谢绝实习生投递

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唐先生

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电子工程师招聘要求：待遇1万+，五险一金1.电子信息工程或相关专业，具备扎实的电子类理论基础。2.熟练掌握两款及以上单片机应用，具备完整项目实践经验，能使用C语言开发硬件驱动程序，代码风格规范良好。3.熟悉DSP应用，具有稳定可靠的项目实施经验。4.精通ADC检测技术，熟练操作各类点阵LCD显示模块。5.掌握运放电路与滤波电路的设计与调试。6.至少熟练使用一款PCB设计软件，具备实际项目经历，能够处理线路板布局中的各类信号完整性问题。7.具备超声波产品开发经验者优先考虑，特别是参与过超声探头相关项目，熟悉超声发射与接收电路设计者优先。8.有独立完成样机制作、焊接及测试的实际经验。9.逻辑思维清晰，工作果断高效，具备钻研精神，团队协作能力强，服从工作安排，集体意识强。研发部助理工程师招聘要求：待遇7500+1.电子类专业毕业，接受应届毕业生。2.具备扎实的电子基础知识体系。3.熟悉常用电子元器件的性能参数。4.掌握单片机编程技术，能运用C语言进行程序开发。5.动手实践能力与逻辑分析能力突出，可协助完成样机制作，熟练使用各类电子测试仪器。6.了解机械制图基本原理，能识读常见机械图纸。7.熟练操作PCB设计软件，熟悉办公软件应用，能够编制项目BOM表、产品说明书等文档。8.沟通灵活，应变能力好，具备一定的抗压能力。岗位福利：岗位福利：

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唐先生

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生产对接技术员一、岗位职责1. 负责与车间生产衔接，跟踪产线运行进度，及时处理设备调试、装配误差等技术异常，确保生产流程稳定高效。2. 对车间人员进行生产工艺及设备操作规范的培训与现场指导，减少人为操作失误。3. 参与生产过程中的质量巡查，记录电路连接可靠性等相关参数，发现问题时协同相关部门落实整改。4. 汇总技术问题记录和工艺改进意见，定期提交报告；协助编制和完善作业指导文件、故障处理指南等资料。5. 协同研发与品质团队推进新产品的试产导入及工艺优化，反馈一线生产实际需求与改进建议。二、任职要求1. 中专及以上学历，电子类相关专业（如电子信息工程、应用电子技术等），具备光通信设备制造行业背景者优先考虑。2. 具备扎实的电子基础知识，熟悉单片机工作原理，能识读电路图与结构装配图，具有基本的电路故障判断能力。3. 能熟练使用万用表、示波器等常用检测仪器，支持完成常规性能测试；有自动化设备操作经历或了解生产制程者更佳。4. 思维清晰，善于分析问题本质；面对突发状况能迅速响应并推动解决；具备良好团队意识，服从安排，沟通顺畅。5. 适应制造业现场环境，工作踏实认真，抗压能力强，对技术实践有浓厚兴趣。三、工作时间周一至周六 8:00-17:00（标准八小时工作制），超出部分按公司规定支付加班费用。

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电子工程师招聘要求：待遇1万+，五险一金1. 电子信息工程类相关专业，具备扎实的电子技术理论基础。2. 掌握至少两款单片机应用，具有完整项目实践经历，能使用C语言开发硬件驱动程序，代码风格规范良好。3. 熟悉DSP应用，具备成熟且稳定的项目实施经验。4. 熟练掌握ADC检测技术，能够熟练操作各类点阵式LCD显示屏。5. 熟悉运算放大器电路及各类滤波电路的设计与调试。6. 至少熟练使用一款PCB设计软件，具备实际项目中的布板经验，了解线路板设计中各类信号处理方法。7. 有超声波产品开发经验者优先考虑，特别是参与过超声探头相关产品，熟悉超声发射与接收电路设计者优先。8. 具备独立焊接、样机制作及测试的实际操作经验。9. 逻辑思维清晰，做事果断高效，具备钻研精神，团队协作意识强，服从工作安排，集体责任感强。研发部助理工程师招聘要求：待遇7500+1. 电子类专业毕业，接受应届毕业生。2. 具备扎实的电子基础知识体系。3. 熟悉常用电子元器件的各项参数特性。4. 掌握单片机编程技术，熟练使用C语言进行程序编写。5. 动手实践能力与逻辑分析能力突出，能协助完成样机制作，熟练操作各类电子测试仪器。6. 了解机械制图基本原理，能够识读各类机械图纸。7. 熟练使用PCB设计软件，熟悉办公软件操作，可独立完成项目BOM表、说明书等文档编制。8. 具备良好的沟通协调能力与应变能力，能适应一定工作压力。岗位福利：岗位福利：

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生产对接技术员一、岗位职责1.对接车间生产、跟进生产线进度，及时解决设备调试、组装偏差等技术问题，保障生产顺畅。2.培训、指导车间人员掌握生产工艺与设备操作规范，降低操作失误。3.参与生产质量巡检，记录电路连接稳定性等参数，异常时协调整改。4.整理技术问题台账与工艺优化建议，定期汇报；协助完善作业指导书、故障排查手册等文档。5.配合研发、质量部门推进新产品与工艺改进，传递车间需求与反馈。二、任职要求1.中专及以上学历，电子工程相关专业（如电子信息工程、应用电子技术等），有光通信设备行业经验优先。2.电子类知识基础扎实，了解单片机原理，能看懂电路图、装配图，具备基础电路故障排查能力。3.会使用万用表、示波器等测试工具，辅助完成简单性能检测;熟悉工厂生产流程或有自动化设备操作经验者加分。4.逻辑性强，能快速梳理问题根源;突发故障时果断决策，推动解决;善于团队协作、服从管理，沟通能力优秀。5.可适应工厂工作，责任心强、能抗压，对技术感兴趣。三、工作时间周一至周六8：00-17：00（八小时工作制），超出时间按规定计算加班费。

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阮女士

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招1名A2证高栏侧卸车司机往返广西贵州云南周边工资准时可以马上上车东风天龙KL520天然气车主拉粮食沙石吨包袋装肥料等

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覃先生

实名

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岗位职责1.负责公司产品的市场推广、新客户开发及老客户维护；2.跟进客户需求，对接谈判与合同签订，完成销售目标；任职要求1.中专及以上，通信工程、市场营销、销售管理等相关专业毕业；2.1年及以上销售工作经验；3.具备良好的沟通表达、谈判能力，抗压性强，具有良好的执行能力和团队合作精神。4.对市场动态有敏锐的洞察力，能够快速适应变化。薪资待遇1.底薪3000元＋3%销售额提成(上不封顶）2.试用期通过。上班时间：周一至周六8：00-17：00，法定假日正常休息。

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无违约金！可随时退出！带薪培训！欢迎零基础新人！专业舞蹈老师全程指导！应届生可盖实习证明！提供住宿工作内容：参与抖音短视频舞蹈拍摄、互动游戏环节、担任现场气氛主持人，跟随主控节奏完成流程。目前团队已扩展至4个小组。岗位职责：1. 月薪6000—12000元固定保底（真实有效，无附加条件），额外提成25—30%，收益无上限。零经验新人可参加培训后上岗，有经验者可直接入职。2. 每日工作6小时，强度适中。上班时间：每日14:00-22:00（含休息时段），或16:00-24:00（含休息时段）3. 每月享有4—5天休息时间，原则上周日固定休假。岗位福利：1. 超额完成业绩目标的员工可享受带薪假期。2. 公司每月组织团建及聚餐活动。3. 设有灵活激励奖励机制。4. 注重人文关怀，配备常用药品（如止痛药、感冒药等）。5. 提供带薪岗前培训，零基础也可学习，免费化妆造型服务，由专职舞蹈教师授课（课程免费）。6. 发放住房补贴、交通补贴！任职要求：1. 不限学历（欢迎应届毕业生）、不限身高、体重、外貌条件。（平台美颜功能完善！）2. 性格积极外向，工作态度端正，具备良好学习能力即可。3. 应届生支持开具实习证明。4. 正规注册传媒企业，支持实地参观，运营透明合规。其他常见问题解答：1. 公司直招，全程无任何费用，不收押金、不收培训费。2. 先接受培训，再试岗体验，满意后再正式签约入职，中途退出无需支付违约金。

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无违约金！可随时退出！带薪培训！欢迎零基础新人！舞蹈老师亲自指导！应届生可盖实习章！提供住宿工作内容：抖音短视频舞蹈表演、互动游戏环节、全程参与气氛引导，跟随主持节奏进行即可。目前公司已有4个团队。岗位职责：1.每月6000—12000元固定无责任保底薪资（真实有效，无隐藏条款），额外提成25%—30%（收入上不封顶）。零经验新人可参加培训后上岗，有经验者可直接入职。2.每日工作6小时，任务轻松。上班时间：每天14:00-22:00（期间安排休息），或16:00—24:00（期间安排休息）3.每月享有4—5天休息时间，原则上周日轮休。岗位福利：1.业绩超出保底收入的员工可享受带薪休假。2.公司每月组织团建及聚餐活动。3.设有不定期激励奖励机制。4.人性化管理，配备常用药品（如止痛药、感冒药等）。5.提供带薪培训，零基础教学，免费化妆与造型服务，专业舞蹈老师指导（全程免费）。6.发放房补、交通补贴！任职要求：1.不限学历（欢迎应届毕业生），不限身高、体重、外貌条件。（平台美颜功能完善！）2.性格积极乐观，工作态度认真，具备良好学习意愿即可。3.应届生支持开具实习证明。4.正规注册传媒企业，支持实地参观，平台健康透明。其他常见问题解答：1.公司直招，全程无任何费用，不收押金、不收培训费。2.先接受培训，再试岗体验，满意后再正式签约入职，离职无需支付违约金。

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本公司招长期装修木工，看完基本信息在打电话联系，需会基础木工活吊顶隔墙造型。月工资6000元，月休四天，能去南宁以外项目。南宁项目中餐补助15元/天，。外地项目餐费补助40元/天，外地住公司安排。做满一年有年假，能独立施工做事勤快的有木工项目完工奖金

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11月13日 11:20

王先生

实名

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【岗位职责】1、2年以上的机械设备维护维修经验，1年以上锂离子电池行业设备调试、维护、维修、保养与技术改进经验；2、国内知名锂离子电池企业的同等职位人员优先考虑；3、拥有较强的实际动手能力和独立解决问题的能力；4、懂三菱、西门子PLC程序控制的优先考虑。5、熟悉设备的维修（搅拌机、涂布机、对辊机、全自动分条、全自动制片机，（半自动）全自动卷绕、滚槽、激光焊、全封机、化成分容柜等）优先考虑岗位职责1、专科及以上学历，自动化机械相关专业，负责区域内各设备的维修及保养工作；2、维修用零配件的库存量，日用量统计满足生产的要求3、一般工装夹具的制作及管理4、内部上下级的传达，外部工作上的沟通协调5、协助领导完成其他事宜；

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黄女士

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岗位职责：1. 负责仓储中心日常运营工作，保障物流环节高效有序运行。2. 落实仓储安全管理，维持规范的存储条件，确保物资完好无损。3. 持续优化仓储作业流程，提高操作效率与执行准确率。4. 统筹物流团队管理，开展人员培训与绩效考核，推动团队发展。5. 对接内外部协作资源，保障供应链响应速度与客户交付需求。任职要求：1. 具备良好的组织协调与团队领导能力，能有效推动目标达成。2. 熟悉仓储物流各环节运作，掌握ERP等信息化系统操作技能。3. 拥有出色的沟通能力，能够高效处理跨部门协同事务。4. 具备扎实的问题分析与应对能力，可在高压环境下稳定输出。5. 工作认真负责，富有团队合作意识，适应高强度工作节奏。

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岗位职责:1.协助开展物流环节的日常管理，保障各流程高效运转；2.参与物流方案的规划与实施，跟踪执行进展并及时反馈；3.保持与客户及供应商的顺畅对接，确保信息传递及时准确；4.汇总并整理物流运营数据，为管理决策提供有效依据；5.配合推进团队成员的能力提升，助力整体工作效率优化。任职要求：1.具备较强的统筹协调能力，能同时处理多项工作任务；2.熟悉物流运作模式，有行业经验者优先考虑；3.熟练使用办公软件，包括Excel、Word等，具备基础数据分析技能；4.具备良好的表达与沟通能力，可与内外部协作方高效交流；5.工作认真负责，富有团队意识，能在快节奏环境中保持稳定发挥。

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工作内容：1. 市场拓展(1) 系统收集并核对潜在客户资料，完善客户信息数据库；(2) 负责辖区内火锅店、中餐类餐饮商户的市场开发，完成客户注册指标任务；2. 销售业务执行(1) 与客户开展沟通接洽，协助其在平台完成产品采购下单；(2) 全程跟进订单配送流程，确保货物准时交付客户；3. 客户关系管理(1) 持续优化客户合作关系，提升服务体验，保障合作持续稳定；(2) 定期走访客户，深入挖掘实际需求，提供定制化服务方案；(3) 快速响应客户提出的问题，联动内部资源，推动问题高效解决；4. 促销活动策划与执行(1) 在责任区域积极推广促销政策，扩大产品市场覆盖范围；(2) 配合公司推进品牌推广行动，提升平台及产品的市场影响力。任职要求：1. 具备食品、冻品领域销售及团队管理相关经验；2. 具备团队带领能力，能对销售团队进行业务指导与支持；3. 接受出差及外出跑市场的作业模式。岗位福利：1. 工作时间8:30-18:00，双休、社保、提供工作餐；2. 具有竞争力的薪酬机制，按销售业绩享受高比例阶梯提成；3. 人性化管理模式，办公环境优美，花园式办公场所。

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岗位职责:1. 负责采购流程的执行与优化，确保各项采购工作符合公司规范及行业要求；2. 负责采购订单全流程管理，涵盖下单、确认、发货协调及到货进度跟进；3. 跟踪采购成本变动，落实降本增效的具体举措；4. 开拓并维护供应商资源，保持高效沟通，妥善处理各类采购事务；5. 完成上级交办的其他相关工作任务。任职要求：1. 具备优秀的沟通与谈判能力，能与供应商进行有效协商；2. 有冻品或食品类采购工作经验，熟悉成本管控并具备实操经验；3. 工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的团队协作意识；4. 能够适应高强度、快节奏的工作环境，具备较强的组织与协调能力；5. 遵守职业操守，严格遵循相关法律法规开展工作。

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岗位职责：1、落实采购部的订单执行与合同推进，确保各环节流程有序实施；2、制作并确认采购订单，协调发货安排，跟进货物到货时间；3、推进成本控制措施的执行，并持续优化降本方案；4、开展供应商的开发、对接及日常管理工作；5、承担采购部门基础管理事务及团队人员培训任务。任职资格：1、了解采购作业流程，具备优秀的沟通、谈判技巧及成本管控意识；2、工作严谨细致，责任心高，反应迅速，富有团队协作精神；3、具有良好的职业操守和综合素质，能适应阶段性高强度工作；4、具备3年及以上采购相关工作经验。

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工作内容：1.市场拓展(1)精准采集并核对潜在客户资料，完善客户信息档案体系；(2)负责辖区内火锅店、中餐厅等餐饮渠道的市场开发，完成客户注册指标；2.销售业务执行(1)与客户开展业务沟通，协助其在平台完成产品采购下单；(2)全程跟进订单配送流程，确保货物准时交付客户；3.客户关系管理(1)持续维护客户合作关系，提升服务满意度，保障长期稳定合作；(2)定期走访客户，深度挖掘实际需求，提供定制化服务方案；(3)快速响应客户反馈问题，整合内部资源，推动问题高效解决；4.促销活动策划与执行(1)在所辖区域积极推广促销方案，扩大产品市场覆盖范围；(2)配合公司推进品牌宣传动作，提升平台及产品的市场影响力。任职要求：1.具备食品或冻品领域销售管理相关工作经验；2.具备团队带领能力，能对销售团队进行业务指导与支持；3.能适应频繁出差及外出跑动的工作节奏。岗位福利：1.工作时间8:30-18:00，双休、社保、工作餐；2.具有竞争力的薪酬机制，按销售业绩享受高比例阶梯提成；3.人性化管理模式，办公环境优美如花园。

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黄先生

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岗位职责:1. 协助统筹物流各环节运作，保障流程高效衔接；2. 参与物流方案的规划与实施，跟踪各项任务执行进度；3. 保持与客户及供应商的日常对接，确保信息传递及时准确；4. 整理并分析物流运营数据，为管理决策提供有效依据；5. 配合开展团队内部培训与协作支持，促进整体作业效率提升。任职要求：1. 具备较强的计划安排与协调能力，能同时推进多项工作任务；2. 熟悉物流业务流程，有行业实践经验者优先考虑；3. 熟练使用常用办公软件，如Excel、Word，具备基础数据分析技能；4. 沟通表达能力强，可与团队成员及外部合作方顺畅交流；5. 工作认真负责，富有团队意识，能在快节奏环境中稳定发挥。

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