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私域流量运营
4000-5000元/月【岗位职责】1.私域流量运营:带领团队完成家长会员社群的建设、推广、日常运营及维护,提高用户活跃度与黏性。2.内容策划与输出:规划并发布优质内容(如教育动态、课程介绍、活动预告等),促进家长互动,建立信任关系。3.用户分层运营:依据家长会员的需求特征与行为数据进行分级管理,设计差异化运营方案,提升转化效率与服务满意度。4.活动策划与执行:组织并落地线上线下会员活动(如专题讲座、交流沙龙、试听课等),增强家长参与度与组织归属感。5.数据分析与优化:定期整理运营数据(如社群互动率、转化情况、用户意见等),调整优化策略,持续提升运营成效。6.跨部门协作:协同课程、市场、客服等团队配合推进工作,保障会员运营与整体业务方向协同一致。7.具备用户转化与变现能力8.配合完成直播间相关对接与支持工作【岗位要求】1.教育背景:大专及以上学历,市场营销、教育学、心理学等相关专业优先考虑。2.工作经验:1年以上私域运营、社群运营或用户运营管理经验,具备教育领域从业经历者优先。3.技能要求:-熟悉私域运营常用工具(如企业微信、社群管理平台等)。-具备优秀的文案创作与内容规划能力。-熟练操作数据分析工具,能基于数据反馈指导运营优化。4.核心素质:-具备良好的沟通技巧和服务意识,善于与家长建立长期信赖关系。-执行力强,富有创新思维,可独立推动运营项目落地。-热爱教育行业,熟悉家长心理及核心需求。【公司福利】双休、五险一金、定期团建、节假日福利、零食下午茶、带薪培训等。
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线上兼职/全职家教辅导老师
45-50元/时工作周期:2024-12-10~2025-12-10每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2025-11-26岗位职责:(可开实习证明)1、依据既定的教学规范完成英语课程的授课任务;2、协助学生开展学习与复习,给予引导、陪伴、监督及正向激励;3、及时记录课程实施情况并反馈教学过程中的相关信息;4、参与公司组织的统一培训,并接受课程交付相关的考核管理。任职要求:1、在校大学生,英语发音清晰准确,英语专业背景者优先考虑;2、性格乐观,主动性强,具备良好的责任心与执行力;3、周末可灵活安排时间。线上远程办公,节省通勤成本!线上教育1.初级助教主要承担英语词汇陪练工作,后续可逐步参与语法与阅读课程教学;2.英语口语表达流畅,单词发音准确,普通话标准,无地方口音;3.具备良好亲和力与沟通能力;4.工作态度积极,富有责任感;5.有教学或辅导经验者优先录用;6.教学内容非传统模式,无需大量备课,英语水平达到四级左右即可胜任;7.全流程线上操作,不受地域限制
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人事专员双休五险一金
4000-5000元/月工作内容:1、负责部门岗位的招聘流程,包括初步面试及新员工入职手续办理等相关事务2、执行办公设备清点、行政物资分发以及环境卫生巡查工作3、制作部门员工考勤报表,收集整理绩效资料4、完成上级交办的其他临时任务任职资格:1、本科及以上学历,年龄25至30岁之间优先考虑,具有一年以上人事专员工作经验,有主持经历者优先2、具备良好的执行力,工作认真踏实,态度端正薪资:试用期4000元,转正后4500元招聘提成不低于200元/人上班时间:9:00—18:30,中午休息一个半小时周末双休,法定节假日正常休息
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产品运营主管
1-1.5万元/月岗位目标:作为在线教育业务板块的关键推动者,您将带领运营团队,高效整合内外资源,通过系统的用户运营策略与跨部门协同机制,持续推动课程产品的优化与增长,全面提升学员的学习体验、满意度以及业务核心指标(如GMV、完课率、续费率等)。核心职责:1.团队管理与内部协同统筹教育业务线运营团队的日常运作,包括任务分配、过程跟踪与绩效提升,充分激发成员潜能,打造专业化运营梯队。搭建并持续完善产品相关的标准化运营流程(SOP),保障各项工作执行的规范性与交付质量。2.跨部门协作与外部对接作为业务协同中枢,与各关联方保持紧密联动,确保信息互通,整合资源突破项目瓶颈,推动课程从研发到落地的全流程顺畅运行。3.教育产品运营与数据洞察深度参与课程运营策略制定,主导用户全生命周期管理,涵盖拉新、激活、留存、转化及分享传播等关键环节。持续追踪课程销售数据、用户增长趋势、试听转化效果、完课表现、续费或复购水平、NPS(净推荐值)等核心指标,结合数据分析定位问题,反哺产品迭代与运营优化。4.项目推进与风险管控牵头或深度参与重点课程项目的运营上线与推广落地,协调多方资源按节点推进,确保项目目标如期达成。任职资格要求:学历与经验:本科及以上学历,具备3年以上在线教育领域运营经验,其中至少2年团队管理或项目统筹经验;有K12、职业教育等相关细分赛道背景者优先。核心能力:出色的沟通协调能力:擅长内外部沟通与多角色协同,能有效推动跨职能合作。数据导向决策能力:熟练运用数据分析工具,善于从教育运营数据中挖掘用户行为规律与价值机会。团队引领与执行推动力:具备扎实的团队管理、任务分解与过程支持能力,能够驱动团队实现业务成果。行业认知深度:熟悉在线教育用户的决策逻辑、学习需求及行业特点,对课程产品具有敏锐感知力。优先考虑:曾主导从0到1教育产品运营,或成功操盘爆款课程推广项目者优先。
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兼职英语教师
45-50元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2025-12-31需具备可支持视频通话的电脑设备1、在读大学生,英语口语发音标准,英语相关专业者优先考虑;2、性格外向,态度积极,做事踏实有责任心;3、周末可灵活安排时间,空闲时间较多。
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Android开发
1-1.5万元/月核心职责:1、负责平板内嵌场景下Android应用的全生命周期开发,包括需求拆解、架构设计、代码实现、测试调试及上线维护,重点保障应用在特定平板硬件(如定制化屏幕、外设接口)与嵌入式系统环境中的稳定运行。2、针对平板设备的交互特性(如大屏适配、触控手势、分屏/多任务处理)进行应用优化,确保界面布局、操作流畅度、响应速度符合内嵌场景(如工业控制、医疗设备、智能终端)的使用需求。3、处理平板内嵌场景下的特殊技术问题,包括但不限于硬件外设(如扫码枪、打印机、传感器)的驱动对接与数据交互、离线数据存储与同步、低功耗模式适配、系统权限定制等。4、参与平板内嵌应用的性能优化与安全加固,针对嵌入式场景下的资源限制(如内存、存储、续航),优化应用启动速度、内存占用、功耗控制,同时保障数据传输与存储的安全性。5、配合硬件研发团队、产品团队梳理内嵌场景的技术需求,输出技术方案与开发文档,推动跨团队协作;定期沉淀平板内嵌开发经验,形成技术规范与复用组件,提升团队开发效率。任职要求1、3年及以上Android开发经验,其中至少1年平板内嵌应用或嵌入式Android开发经验(如工业平板、专用智能终端应用开发)。2、精通Java和Kotlin编程语言,深入理解Android系统架构(尤其是嵌入式Android系统的定制化机制),熟练掌握平板设备适配技术(如多分辨率适配、屏幕密度适配、横竖屏切换逻辑)。3、具备硬件外设对接经验,能够独立完成平板与外部设备(如USB设备、蓝牙模块、串口设备)的通信开发,熟悉相关协议(如USBHID、SerialPort、BluetoothSPP)。4、熟悉嵌入式Android系统的编译、定制与调试,了解AndroidROM裁剪、系统权限配置、开机自启动优化等操作,能解决内嵌场景下的系统级问题(如进程保活、资源冲突)。5、具备良好的问题排查能力,能快速定位并解决平板内嵌应用的兼容性问题、稳定性问题(如闪退、ANR)、硬件交互异常等,有较强的责任心与抗压能力。加分项1、有工业控制、医疗设备、车载平板等特定领域内嵌应用开发经验,熟悉相关行业标准(如工业级稳定性要求、医疗数据安全规范)。2、掌握AndroidNDK开发,能独立编写C/C++原生代码实现硬件交互或性能敏感模块,有FFmpeg音视频处理、OpenCV图像识别在平板内嵌应用中落地的经验。3、熟悉嵌入式数据库(如SQLite优化、GreenDAO)、离线数据同步方案,能应对平板内嵌场景下的网络不稳定问题。4、有平板应用自动化测试经验,能使用Appium、UiAutomator等工具搭建内嵌应用的自动化测试框架,提升测试效率与应用稳定性。
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新媒体主管双休
9000-14000元/月岗位职责:1.媒体部门整体规划:制定新媒体团队年度/季度发展计划,明确核心目标(如品牌曝光、流量增长等)。建立内部协作机制,统筹管理内容与运营小组的工作流程。2.矩阵账号搭建与运营:主导多平台新媒体账号体系的建设,制定各账号差异化定位及内容方向。负责账号日常运作:包括内容创意(短视频、直播等形式)、发布节奏把控、用户互动维护,提升账号活跃度与粉丝忠诚度。3.流量运营与增长:策划引流方案,通过优质内容输出、人物访谈、KOL联动、渠道分发等方式扩大影响力。梳理流量转化链条,优化各环节转化效率。4.团队管理与数据驱动:带领新媒体团队完成目标,设定考核标准,提升成员专业能力。搭建数据追踪系统,监控账号表现、流量来源与转化成果,定期形成分析报告,持续优化运营策略。任职要求:1.具备战略思维:能围绕业务需求制定可落地的新媒体策略,注重结果达成。内容与流量敏感度高:精通爆款内容打造(短视频/图文),了解主流平台推荐逻辑,有成功引流、私域转化经验者优先。2.数据分析能力:熟练运用数据分析工具,能够基于数据反馈调整运营动作。3.团队协作与管理:具备目标分解能力,擅长跨部门沟通,能有效推动团队高效执行。上班时间:9:00-12:00,13:30-18:30,周末双休,法休岗位福利:1、奖励假,加班补贴,元宵、端午、中秋、春节、三八节、母亲节、六一、圣诞等各种节日福利;2、出国旅游、运动会、户外拓展、竞技比赛、团队聚餐、下午茶等。员工福利定期体检周年礼物交通补助节日福利团建聚餐零食下午茶餐补员工旅游
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小学生在线个性化辅导+非销售岗+零成本入职
45-120元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2025-12-31招聘数学教练和拼音法教练数学教练:1.主要负责初中数学学科辅导,按年级阶段进行题目训练,高效提升学生成绩。2.要求高考数学成绩达到110分及以上,具备教学经验者优先考虑。3.理科类专业背景者优先录用。4.教学过程中注重引导学生参与互动,增强学习信心与积极性。拼音法教练:1.主要面向小学生开展英语发音教学。2.需通过录制发音教学视频完成培训及面试流程。3.英语相关专业者优先入选。4.采用线上远程授课模式,无需固定教学场所。注意:需配备电脑设备,仅支持Windows系统,苹果设备暂不兼容。
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零售市场部经理
1-1.3万元/月岗位职责:1.依据公司品牌定位、发展战略与目标,拟定品牌市场推广策略及年度推广计划,合理控制预算,并推动实施与过程跟踪;2.按照公司市场布局,统筹线上、线下及商务拓展推广工作,编写活动相关的宣传文案、视频脚本等内容,整合优秀案例资源,定期输出创新推广方案,持续维护品牌正面声誉;3.主导品牌活动的策划设计与执行落地,监督推广流程的运行情况,适时优化调整,并及时开展效果复盘与评估;4.保持与市场销售团队及客服团队的有效沟通,收集并整理客户反馈及一线人员建议,及时传递至相关部门;任职要求:1.本科及以上学历,具备7年以上零售领域市场推广、活动策划及终端执行经验,市场营销、广告学等相关专业优先考虑;2.熟悉媒体广告投放、战略合作等多种推广模式,拥有品牌活动规划、促销团队管理及费用管控实操经验;3.具备较强的创新意识与市场敏感度,能够快速推进既定业务体系与执行方案落地,适应高强度工作节奏;4.拥有良好的语言表达、组织协调及团队合作能力,工作严谨负责,具备出色的计划性与执行力。
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C++开发工程师
1.3-2.3万元/月任职要求:1、计算机相关专业,3年以上相关工作经验,热爱互联网行业;2、精通C++技术体系,基础扎实,具备较强的学习能力,能通过自主学习和研究解决实际问题;3、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,工作认真负责,乐于探索新技术领域;4、了解高并发、低延迟场景下大数据处理,熟悉多进程、多线程编程模型;5、有Linux云服务器操作经验者优先;熟悉ClickHouse、Redis等数据库者优先;掌握Websocket推送机制,具备服务端长连接开发经验者优先;具有金融或期货领域数据开发背景者优先。岗位职责(无相关经验但具备学习能力者亦可):1、主导产品数据模块的整体架构设计与系统搭建,提升可维护性;2、对接期货等市场交易所数据SDK,完成数据的采集、清洗、处理、存储与实时推送;3、搭建数据库系统,合理规划数据存储方案,并提供标准数据接口供前端调用;4、构建服务端Websocket通信通道,实现数据向客户端的高效实时分发;5、负责数据服务器的配置管理、运维保障及代码版本控制,确保系统稳定与安全;6、承担产品上线后的持续维护与性能优化工作;7、根据公司业务需求,协同完成其他相关任务。
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合肥急招技术经理
1.5-2万元/月团队管理:领导和管理一个Java开发团队,负责团队成员的招聘、培训、绩效评估和职业发展。岗位职责:技术团队管理:领导和管理Java开发团队,制定团队发展计划,指导团队成员的技术提升和职业发展。项目管理:负责项目的技术方案设计、开发和实施,确保项目按时、按质完成。技术架构设计:参与系统架构,激励团队成员,提升团队凝聚力和战斗力。项目管理:参与项目需求分析,与产品经理和其他相关部门沟通,制定项目计划和时间表。监督项目进度,确保项目按时交付,并达到质量标准。技术指导:提供技术指导和支持,解决团队在开发过程中遇到的设计和技术决策,优化系统性能和可靠性。代码审核:负责代码审核,确保代码质量和遵循公司编码规范。协作沟通:与产品经理、设计师、测试团队等协同工作,确保项目需求和技术实现的有效沟通。技术创新:跟踪行业技术发展趋势,引入新技术和工具,提高团队的技术水平和工作效率。**技术难题。负责代码审核,确保代码质量和问题解决:**负责系统故障的排查和解决,保障系统的稳定运行。任职要求:学历背景:计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。技术能力:精通Java编程语言,熟悉Spring、Hibernate、MyBatis等主流框架。**技术规范。架构设计:参与系统架构设计,制定技术方案,确保系统的高性能、高可用性和可扩展性。评估和引入新技术、新工具,推动技术革新。跨部门协作:与产品、测试、运维等部门密切合作,确保项目顺利进行。处理并解决跨部门的技术问题和需求。任职要求:教育背景:计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。技术能力:精通Java编程语言,熟悉Spring、Springcloud,Hibernate、MyBatis等主流框架。经验要求:**至少5年以上Java开发经验,至少2年以上技术团队管理经验。项目经验:具备大中型项目的实际开发和管理经验,熟悉项目管理流程和工具。技术广度:熟悉微服务架构、分布式系统设计、性能优化等技术。沟通能力:具备优秀的沟通和团队协作能力-熟悉微服务架构,掌握Docker、Kubernetes等容器技术。了解常用数据库(如MySQL、PostgreSQL)及NoSQL数据库(如MongoDB、Redis)。熟悉前端技术(如HTML、CSS、JavaScript)者优先。管理能力:,能够有效协调各方资源推动项目进展。学习能力:对新技术有强烈的好奇心和学习能力,能够快速掌握并应用到实际工作中。解决问题能力:具备较强的分析和解决问题的能力,能够独立处理复杂技术问题。行业经验:在互联网、金融、电商、企业级软件等行业有丰富的工作-具备优秀的领导能力和团队管理经验,能够有效地激励和指导团队成员。具备良好的项目管理能力,能够制定合理的项目计划并推动实施。软技能:具备优秀的沟通能力和跨部门协作能力。具备良好的问题解决能力和抗压能力。行业经验:优先考虑具经验者优先。岗位经验:具备技术团队管理经验,能够带领团队完成高质量的项目交付。有成功的项目管理和技术架构设计案例,能够独立负责大型系统的技术实现。
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服务质量监督专员周末双休五险一金
4000-6000元/月非销售性质的客服岗位职责:1、负责对客户进行电话回访,整理反馈信息并汇总成表,及时转交相关内部部门处理2、具备良好的文字表达能力,能针对常见问题撰写标准化的异议应对话术任职资格:1、具有一年左右电话客服或风险评估相关工作经验,性格耐心温和,具备较强的沟通协调能力2、工作态度积极,执行力强,能够适应团队工作节奏,配合完成上级交办的任务3、熟练掌握数据分析方法,能够独立完成PPT汇报材料制作4、本科及以上学历岗位福利:1.工作时间:9:00-12:00,13:30-18:30,周末双休,法定节假日正常休息2.提供加班补贴,每日下午茶,以及元宵节、端午节、中秋节、春节、三八妇女节、母亲节、六一儿童节、圣诞节等节日福利员工福利:定期体检周年礼物交通补助节日福利团建聚餐零食供应下午茶餐补员工旅游
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Android开发(双休,教育行业)
1-1.5万元/月核心职责:1、负责平板内嵌场景下Android应用的全生命周期开发,包括需求拆解、架构设计、代码实现、测试调试及上线维护,重点保障应用在特定平板硬件(如定制化屏幕、外设接口)与嵌入式系统环境中的稳定运行。2、针对平板设备的交互特性(如大屏适配、触控手势、分屏/多任务处理)进行应用优化,确保界面布局、操作流畅度、响应速度符合内嵌场景(如工业控制、医疗设备、智能终端)的使用需求。3、处理平板内嵌场景下的特殊技术问题,包括但不限于硬件外设(如扫码枪、打印机、传感器)的驱动对接与数据交互、离线数据存储与同步、低功耗模式适配、系统权限定制等。4、参与平板内嵌应用的性能优化与安全加固,针对嵌入式场景下的资源限制(如内存、存储、续航),优化应用启动速度、内存占用、功耗控制,同时保障数据传输与存储的安全性。5、配合硬件研发团队、产品团队梳理内嵌场景的技术需求,输出技术方案与开发文档,推动跨团队协作;定期沉淀平板内嵌开发经验,形成技术规范与复用组件,提升团队开发效率。任职要求1、3年及以上Android开发经验,其中至少1年平板内嵌应用或嵌入式Android开发经验(如工业平板、专用智能终端应用开发)。2、精通Java和Kotlin编程语言,深入理解Android系统架构(尤其是嵌入式Android系统的定制化机制),熟练掌握平板设备适配技术(如多分辨率适配、屏幕密度适配、横竖屏切换逻辑)。3、具备硬件外设对接经验,能够独立完成平板与外部设备(如USB设备、蓝牙模块、串口设备)的通信开发,熟悉相关协议(如USBHID、SerialPort、BluetoothSPP)。4、熟悉嵌入式Android系统的编译、定制与调试,了解AndroidROM裁剪、系统权限配置、开机自启动优化等操作,能解决内嵌场景下的系统级问题(如进程保活、资源冲突)。5、具备良好的问题排查能力,能快速定位并解决平板内嵌应用的兼容性问题、稳定性问题(如闪退、ANR)、硬件交互异常等,有较强的责任心与抗压能力。加分项1、有工业控制、医疗设备、车载平板等特定领域内嵌应用开发经验,熟悉相关行业标准(如工业级稳定性要求、医疗数据安全规范)。2、掌握AndroidNDK开发,能独立编写C/C++原生代码实现硬件交互或性能敏感模块,有FFmpeg音视频处理、OpenCV图像识别在平板内嵌应用中落地的经验。3、熟悉嵌入式数据库(如SQLite优化、GreenDAO)、离线数据同步方案,能应对平板内嵌场景下的网络不稳定问题。4、有平板应用自动化测试经验,能使用Appium、UiAutomator等工具搭建内嵌应用的自动化测试框架,提升测试效率与应用稳定性。
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线上兼职/全职教学辅导老师
100-110元/天岗位职责:(可开实习证明)1、依据标准操作流程完成英语课程的教学交付;2、引导、陪伴并督促学生顺利完成学习与复习全过程,给予正向激励;3、及时记录课程反馈及相关教学信息;4、参与公司组织的统一培训,并接受课程交付相关的考核管理。任职要求:1、在校大学生,英语发音准确,英语专业背景者优先考虑;2、性格乐观开朗,具备主动性与责任感;3、周末可安排空闲时间投入工作;支持远程居家办公,无需通勤!线上教育岗位说明:1、初级助教主要负责英语词汇陪练,后续逐步承担语法与阅读课程教学;2、需具备流利的英语口语能力,单词发音规范,普通话标准,无地方口音;3、富有亲和力,沟通表达能力强;4、工作态度积极,具备责任心;5、有教学相关经验者优先录用;6、课程模式非传统授课,备课压力小,英语水平达到四级左右即可胜任;7、全流程线上运作,不受地域限制
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数据分析师周末双休五险一金
6000-8000元/月工作职责:1.深入实际业务场景,运用专业分析能力对客户成功案例进行数据整理与分析,通过访谈、调研、研讨会等方式洞察客户行为,完成信息归档并建立完整档案;2.提炼共性操作路径,基于总结与分析输出清晰、简洁且可落地的解决方案,并协同相关团队推进方案实施;3.定期跟踪已实施项目的运行效果,收集各方反馈,识别潜在优化点并推动持续改进。任职要求:1.本科及以上学历,统计学、数学、计算机等相关专业优先考虑;2.有教育平台数据分析经验者优先,熟悉常用数据分析方法,具备将数据成果应用于业务实践的经验;3.熟练掌握Excel,精通SQL、Hive,至少熟练使用一种数据可视化工具,具备Python技能者优先;4.具备优秀的逻辑思维与表达能力,擅长与业务团队协作,能跨部门沟通协调,有效推动问题解决。上班时间:9:00--18:30,中午休息一个半小时,周末双休,法定节假日正常休假薪资待遇:6000起,具体面议
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c++开发工程师
1.3-2万元/月任职要求:1、计算机相关专业,3年以上相关工作经验,热爱互联网行业;2、精通C++技术体系,基础扎实,具备较强的自学能力,能通过自主学习攻克技术难题;3、具备良好的团队合作意识和沟通能力,工作积极主动,乐于探索新技术领域;4、了解高并发、低延迟场景下大数据处理机制,熟悉多进程、多线程编程模型;5、具备Linux云服务器操作经验者优先;熟悉ClickHouse、Redis等数据存储系统者优先;掌握Websocket通信原理,有服务端长连接开发经验者优先;具有金融或期货领域数据开发背景者优先。岗位职责(无相关经验者,若具备学习与研究能力亦可培养):1、主导产品数据模块的整体架构设计与系统搭建,提升系统可维护性;2、负责对接期货等市场交易所数据SDK,完成数据的采集、清洗、加工、存储与分发;3、搭建数据库系统,合理规划数据存储结构,提供稳定的数据接口供前端调用;4、构建服务端Websocket连接通道,实现数据向客户端的实时推送;5、负责数据服务器的部署配置、日常运维及代码版本管理,保障系统安全稳定运行;6、承担产品上线后的持续维护与性能优化工作;7、根据公司业务需求,协同完成其他相关任务。
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Android开发工程师
1-1.5万元/月核心职责:1、负责平板内嵌场景下Android应用的全生命周期开发,包括需求拆解、架构设计、代码实现、测试调试及上线维护,重点保障应用在特定平板硬件(如定制化屏幕、外设接口)与嵌入式系统环境中的稳定运行。2、针对平板设备的交互特性(如大屏适配、触控手势、分屏/多任务处理)进行应用优化,确保界面布局、操作流畅度、响应速度符合内嵌场景(如工业控制、医疗设备、智能终端)的使用需求。3、处理平板内嵌场景下的特殊技术问题,包括但不限于硬件外设(如扫码枪、打印机、传感器)的驱动对接与数据交互、离线数据存储与同步、低功耗模式适配、系统权限定制等。4、参与平板内嵌应用的性能优化与安全加固,针对嵌入式场景下的资源限制(如内存、存储、续航),优化应用启动速度、内存占用、功耗控制,同时保障数据传输与存储的安全性。5、配合硬件研发团队、产品团队梳理内嵌场景的技术需求,输出技术方案与开发文档,推动跨团队协作;定期沉淀平板内嵌开发经验,形成技术规范与复用组件,提升团队开发效率。任职要求1、3年及以上Android开发经验,其中至少1年平板内嵌应用或嵌入式Android开发经验(如工业平板、专用智能终端应用开发)。2、精通Java和Kotlin编程语言,深入理解Android系统架构(尤其是嵌入式Android系统的定制化机制),熟练掌握平板设备适配技术(如多分辨率适配、屏幕密度适配、横竖屏切换逻辑)。3、具备硬件外设对接经验,能够独立完成平板与外部设备(如USB设备、蓝牙模块、串口设备)的通信开发,熟悉相关协议(如USBHID、SerialPort、BluetoothSPP)。4、熟悉嵌入式Android系统的编译、定制与调试,了解AndroidROM裁剪、系统权限配置、开机自启动优化等操作,能解决内嵌场景下的系统级问题(如进程保活、资源冲突)。5、具备良好的问题排查能力,能快速定位并解决平板内嵌应用的兼容性问题、稳定性问题(如闪退、ANR)、硬件交互异常等,有较强的责任心与抗压能力。加分项1、有工业控制、医疗设备、车载平板等特定领域内嵌应用开发经验,熟悉相关行业标准(如工业级稳定性要求、医疗数据安全规范)。2、掌握AndroidNDK开发,能独立编写C/C++原生代码实现硬件交互或性能敏感模块,有FFmpeg音视频处理、OpenCV图像识别在平板内嵌应用中落地的经验。3、熟悉嵌入式数据库(如SQLite优化、GreenDAO)、离线数据同步方案,能应对平板内嵌场景下的网络不稳定问题。4、有平板应用自动化测试经验,能使用Appium、UiAutomator等工具搭建内嵌应用的自动化测试框架,提升测试效率与应用稳定性。
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在校生临时岗位
40-100元/时工作周期:长期兼职每周工期:无要求工作时间:不限工作时段:不限结算方式:月结招聘截止时间:2025-10-15一、鼎数学教练薪资:试课45元/课次、正课110+元/课次1、授课内容聚焦初中数学领域2、高考数学成绩需达110分以上,配备WIN10及以上版本电脑设备3、理工类师范专业学生或具备家教、托管辅导经历者优先考虑4、具备良好课堂互动能力,愿意参加团队组织的教学培训二、鼎英语教练薪资:40+元/小时教练类别:英语单词、拼音教学法、语法讲解、阅读训练1、专业不限,不要求持有教师资格证,通过大学英语四级即可2、工作认真负责,性格亲切易沟通3、普通话表达清晰流畅,英语及中文发音标准,无明显地方口音注:另招聘物理、化学等学科教练,课程类型不同,对应薪酬有所差异
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技术经理(双休+五险一金)
1.5-2万元/月团队管理:领导和管理一个Java开发团队,负责团队成员的招聘、培训、绩效评估和职业发展。岗位职责:技术团队管理:领导和管理Java开发团队,制定团队发展计划,指导团队成员的技术提升和职业发展。项目管理:负责项目的技术方案设计、开发和实施,确保项目按时、按质完成。技术架构设计:参与系统架构,激励团队成员,提升团队凝聚力和战斗力。项目管理:参与项目需求分析,与产品经理和其他相关部门沟通,制定项目计划和时间表。监督项目进度,确保项目按时交付,并达到质量标准。技术指导:提供技术指导和支持,解决团队在开发过程中遇到的设计和技术决策,优化系统性能和可靠性。代码审核:负责代码审核,确保代码质量和遵循公司编码规范。协作沟通:与产品经理、设计师、测试团队等协同工作,确保项目需求和技术实现的有效沟通。技术创新:跟踪行业技术发展趋势,引入新技术和工具,提高团队的技术水平和工作效率。**技术难题。负责代码审核,确保代码质量和问题解决:*负责系统故障的排查和解决,保障系统的稳定运行。任职要求:学历背景:计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。技术能力:精通Java编程语言,熟悉Spring、Hibernate、MyBatis等主流框架。林技术规范。架构设计:参与系统架构设计,制定技术方案,确保系统的高性能、高可用性和可扩展性评估和引入新技术、新工具,推动技术革新。跨部门协作:与产品、测试、运维等部门密切合作,确保项目顺利进行。处理并解决跨部门的技术问题和需求。任职要求:教育背景:计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。技术能力:精通Java编程语言,熟悉Spring、Springcloud,Hibernate、MyBatis等主流框架。经验要求:**至少5年以上Java开发经验,至少2年以上技术团队管理经验。项目经验:具备大中型项目的实际开发和管理经验,熟悉项目管理流程和工具。技术广度:熟悉微服务架构、分布式系统设计、性能优化等技术。沟通能力:具备优秀的沟通和团队协作能力-熟悉微服务架构,掌握Docker、Kubernetes等容器技术。了解常用数据库(如MySQL、PostgreSQL)及NoSQL数据库(如MongoDB、Redis)。熟悉前端技术(如HTML、CSS、JavaScript)者优先。管理能力:,能够有效协调各方资源推动项目进展。学习能力:对新技术有强烈的好奇心和学习能力,能够快速掌握并应用到实际工作中。解决问题能力:具备较强的分析和解决问题的能力,能够独立处理复杂技术问题。行业经验:在互联网、金融、电商、企业级软件等行业有丰富的工作-具备优秀的领导能力和团队管理经验,能够有效地激励和指导团队成员。具备良好的项目管理能力,能够制定合理的项目计划并推动实施。软技能:具备优秀的沟通能力和跨部门协作能力。具备良好的问题解决能力和抗压能力。行业经验:优先考虑具经验者优先。岗位经验:具备技术团队管理经验,能够带领团队完成高质量的项目交付。有成功的项目管理和技术架构设计案例,能够独立负责大型系统的技术实现。
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C++高级数据工程师
1.7-3万元/月岗位职责:1、负责对接期货、证券等市场交易所数据SDK,完成数据的清洗、处理、存储及推送工作;2、主导产品数据模块的整体架构设计与系统搭建,提升管理效率;3、搭建数据库系统,将数据合理存储至本地适配的数据库中,并提供可供前端调用的数据接口;4、构建服务端WebSocket连接,实现数据向前端客户端的实时传输;5、配置与维护数据服务器,保障代码与系统的安全稳定运行;6、负责产品发布后的持续运维与性能优化;7、协同业务部门,推进并完成其他相关工作任务。任职要求:1、计算机类相关专业,统招本科及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验;2、熟练掌握C++,基础扎实,具备较强的学习能力,有处理高并发、低延迟大数据场景的实际经验;3、熟悉Linux系统操作,掌握ClickHouse、Mongodb、Redis、MySQL、ES等主流数据库技术,了解TCP/IP、HTTP等网络基础协议;4、理解WebSocket推送机制,具备服务端长连接系统的开发经验;5、熟悉C++环境下V8或QuickJS引擎的应用,能够执行并解析完整js代码,支持ES6+以上语法特性;6、具备良好的团队协作与沟通能力,责任心强,学习能力突出;7、有金融行业背景,或具备证券、期货类数据开发及大规模数据处理经验者优先。
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c++高级开发工程师
2.5-3.5万元/月岗位职责:1、负责对接期货、证券等市场交易所数据SDK,完成数据的清洗、处理、存储及推送工作;2、主导产品数据模块的整体架构设计与系统搭建,提升管理效率;3、搭建数据库系统,将数据合理存入本地数据库,并提供可供前端调用的数据接口;4、构建服务端WebSocket连接,实现数据向前端客户端的实时传输;5、负责数据服务器的配置管理、运维保障及代码版本控制,确保系统安全稳定运行;6、承担产品上线后的日常维护与性能优化任务;7、协同公司业务需求,推进其他相关工作的落地执行。任职要求:1、计算机类相关专业,统招本科及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验;2、熟练掌握C++,基础扎实,具备较强的学习能力,有应对大数据量、高并发、低延迟场景的实际经验;3、熟悉Linux操作系统,具备丰富的系统操作经验,掌握ClickHouse、Mongodb、Redis等数据库技术,了解TCP/IP、HTTP等网络基础协议;4、理解WebSocket数据推送机制,具有服务端长连接系统的搭建经验;5、熟悉基于C++集成的V8或QuickJS引擎,能够运行和解析完整JS代码,支持ES6+语法特性;6、具备良好的团队沟通与协作意识,学习能力强,工作认真负责;7、有金融行业背景,或参与过期货、证券类数据开发及大规模数据处理项目者优先。
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合肥急招客服人员
4000-6000元/月工作内容:通过电话热线及线上平台受理客户来电,回应客户疑问,登记客户提出的意见与需求任职要求:具备客服相关经验,理解能力佳,富有同理心,服务意识强岗位福利:双休、五险一金、节假日福利、员工关怀上班时间:做五休二,分早晚班,早班9:30-18:30,晚班13:30-21:00
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数学学管师/班主任
6000-9000元/月此岗位不含销售性质!!!岗位职责:1、负责与家长沟通,协调学员与课程安排,按规范流程完成各项对接工作;2、跟进学员学习进度与成效,对未达标准的情况及时沟通并协调解决方案;3、梳理并优化工作流程,具备制定标准化操作流程(SOP)的能力;4、完成上级领导交办的其他相关事务。任职要求:1、数学或相关专业背景,本科及以上学历,有K12教育领域工作经验者优先;2、具备良好的书面与口头表达能力,工作有条理,善于协调沟通,细致认真,责任感强;3、热爱教育行业,具有团队协作意识、敬业态度,学习能力强,能承受一定工作压力;上班时间:9:00—12:00,13:30—18:30,每周双休,享受法定节假日休假。福利待遇:1.提供一对一岗前培训指导,拥有完善的培训成长体系;2.阶梯式晋升机制:每年2次晋升机会,可自主选择专业线或管理线发展路径;3.缴纳五险一金,节日礼包(节日福利),定期组织团队建设活动(如下午茶、团建等),提供加班补贴等。
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储备产品运营专员
7000-10000元/月岗位职责:(一)内容运营:内容生产:主导公众号推文、短视频脚本、宣传海报及活动页面等传播素材的创意策划与文案撰写,确保输出内容兼具品质感与品牌一致性。内容分发:统筹微信公众号、抖音、小红书、社群等多平台的内容发布,提升品牌曝光度与用户覆盖范围。效果优化:持续追踪内容表现数据(如阅读量、互动率、转化情况等),挖掘数据规律,识别优化空间,动态调整内容策略以提升整体传播效能。(二)运营支持:事务处理:高效完成团队日常事务性工作,包括会议安排与纪要整理、运营数据报表更新、SOP流程文档编写与维护,保障团队运转顺畅。协同支持:主动对接设计、产品、教研等相关团队,推进宣传内容按时高质量落地,并收集执行反馈,持续优化协作机制。数据分析:熟练运用Excel完成内容与运营数据的基础分析(如数据透视表、VLOOKUP等),提炼关键信息,定期输出内容运营报告,并通过PPT实现清晰、专业的成果展示。二、任职资格(一)能力要求:1、执行力强,逻辑清晰,能准确理解业务目标并转化为具体可落的内容方案与执行动作。2、学习能力突出,关注网络热点与用户趋势,能快速掌握新工具、新平台并应用于实际工作场景。3、具备抗压能力,面对挑战思路明确,能够坚持推进任务,适应高强度、快节奏的工作模式。4、掌握基础数据分析技能,熟练使用Excel进行数据处理;擅长使用PPT制作结构清晰、视觉美观的工作汇报。(二)经验与学历:1、本科及以上学历,专业不限(新闻、传播、中文、市场营销等相关专业优先考虑)。2、如有自主运营的社交媒体账号(如公众号、小红书、B站、抖音等)或个人内容作品集,请在简历中附上链接,将作为重要参考项。三、加分项:1、网感敏锐,富有创意,具备优秀的文字表达能力与审美素养。2、有教育行业背景或知识类内容创作与运营经验者优先。
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研发主管助理
7000-9000元/月职位描述:熟练驾驶车辆,负责日常行程安排、活动/会议组织、企业文化建设、商务接待及对外联络工作岗位职责:基本不出差1.协助产研总经理制定并跟踪部门战略规划与目标计划,推动项目执行与落地实施;2.协助产研总经理筹备并组织各类产研会议,完成会前准备、会议记录,并督办决议事项的执行进展;3.根据产研总经理指示,协调相关业务部门开展产研工作对接,确保跨部门沟通高效顺畅;4.协助开展市场调研、竞品动态分析、数据整理与政策研究,独立完成分析报告的撰写与归档;5.协助产研总经理完善产品与研发管理体系,推进管理流程的规范化与标准化建设;6.协助处理产研总经理日常事务,统筹安排重要商务活动、会议及行程,提升整体运营效率;7.完成产研总经理交办的其他临时性工作任务。任职要求:1.本科及以上学历,计算机、信息技术、企业管理等相关专业优先考虑;2.具备3年以上经理助理或相关岗位工作经验;3.具备较强的逻辑思维、学习能力与数据分析能力,熟练操作办公软件及数据分析工具;4.沟通协调能力强,执行力高,具备良好的跨部门协作与资源统筹能力;5.工作积极主动、细致严谨,具有较强的服务意识与责任意识;6.抗压能力突出,能准确理解并高效落实总经理的工作部署,推动任务顺利完成;7.具备优秀的书面表达能力,有文案撰写、PPT制作等经验者优先录用。
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技术经理(双休教育行业)
1.5-2万元/月团队管理:领导和管理一个Java开发团队,负责团队成员的招聘、培训、绩效评估和职业发展。岗位职责:技术团队管理:领导和管理Java开发团队,制定团队发展计划,指导团队成员的技术提升和职业发展。项目管理:负责项目的技术方案设计、开发和实施,确保项目按时、按质完成。技术架构设计:参与系统架构,激励团队成员,提升团队凝聚力和战斗力。项目管理:参与项目需求分析,与产品经理和其他相关部门沟通,制定项目计划和时间表。监督项目进度,确保项目按时交付,并达到质量标准。技术指导:提供技术指导和支持,解决团队在开发过程中遇到的设计和技术决策,优化系统性能和可靠性。代码审核:负责代码审核,确保代码质量和遵循公司编码规范。协作沟通:与产品经理、设计师、测试团队等协同工作,确保项目需求和技术实现的有效沟通。技术创新:跟踪行业技术发展趋势,引入新技术和工具,提高团队的技术水平和工作效率。**技术难题。负责代码审核,确保代码质量和问题解决:*负责系统故障的排查和解决,保障系统的稳定运行。任职要求:学历背景:计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。技术能力:精通Java编程语言,熟悉Spring、Hibernate、MyBatis等主流框架。林技术规范。架构设计:参与系统架构设计,制定技术方案,确保系统的高性能、高可用性和可扩展性评估和引入新技术、新工具,推动技术革新。跨部门协作:与产品、测试、运维等部门密切合作,确保项目顺利进行。处理并解决跨部门的技术问题和需求。任职要求:教育背景:计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历。技术能力:精通Java编程语言,熟悉Spring、Springcloud,Hibernate、MyBatis等主流框架。经验要求:**至少5年以上Java开发经验,至少2年以上技术团队管理经验。项目经验:具备大中型项目的实际开发和管理经验,熟悉项目管理流程和工具。技术广度:熟悉微服务架构、分布式系统设计、性能优化等技术。沟通能力:具备优秀的沟通和团队协作能力-熟悉微服务架构,掌握Docker、Kubernetes等容器技术。了解常用数据库(如MySQL、PostgreSQL)及NoSQL数据库(如MongoDB、Redis)。熟悉前端技术(如HTML、CSS、JavaScript)者优先。管理能力:,能够有效协调各方资源推动项目进展。学习能力:对新技术有强烈的好奇心和学习能力,能够快速掌握并应用到实际工作中。解决问题能力:具备较强的分析和解决问题的能力,能够独立处理复杂技术问题。行业经验:在互联网、金融、电商、企业级软件等行业有丰富的工作-具备优秀的领导能力和团队管理经验,能够有效地激励和指导团队成员。具备良好的项目管理能力,能够制定合理的项目计划并推动实施。软技能:具备优秀的沟通能力和跨部门协作能力。具备良好的问题解决能力和抗压能力。行业经验:优先考虑具经验者优先。岗位经验:具备技术团队管理经验,能够带领团队完成高质量的项目交付。有成功的项目管理和技术架构设计案例,能够独立负责大型系统的技术实现。
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催收债务优化师/保底1w(可远程办公可兼
1-1.5万元/月个人债务重组规划专家——重塑信用价值重启美好生活市场前景万亿级民生服务新蓝海,打造全国覆盖的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案,助力债务人实现二次履约机会。核心业务矩阵【债务优化中枢】1.银行信用卡债务重组:量身定制60期分期计划,达成停息挂账/终止催收/规避司法风险/减免息费等综合成效2.互金债务调解中心:依法处理网贷高息负债,精准调减超法定利率部分费用,杜绝违规催收行为【战略支撑体系】3.全维赋能系统:贯穿债务管理全流程的标准化服务体系4.智能护航平台:7×24小时在线客服响应,进度实时可视化追踪5.法律智库联盟:协同百家签约律所,提供全周期法律支持方案6.产品创新实验室:持续迭代行业领先的债务管理产品架构精英招募计划【任职要求】1.基础条件:25周岁以上,具备基本社会认知与职业素养2.价值认同:深刻理解并践行企业“信用重建”服务理念3.核心能力:-具备差异化沟通技巧与需求洞察力-以目标为导向的问题解决能力-抗压性能强、心理韧性佳者优先4.职业品格:坚守合规红线,拥有持续学习与自我更新能力【薪酬架构】-保障性底薪:1W准无责任底薪(远程办公同等享有)-价值创造回报:平均综合收入4W+,设置阶梯型超额激励-专项激励计划:季度服务之星/年度金牌顾问等多维荣誉机制【办公模式】云端工作平台:配置智能办公系统,开放全国范围远程协作权限弹性工作制:以结果为导向,自主安排高效工作节奏
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数据分析师(周末双休)
8000-12000元/月工作职责:1.结合运营实际场景,搭建业务数据模型及分析指标框架,涵盖业务新增、消费者画像、用户行为等维度,设计并输出运营数据报告,确保数据更新的时效性与可用性;2.监测业务动态,提供针对性的优化策略与解决方案,协助推动协同流程的执行与落地;3.主导开展自主性专项分析,联动业务团队将分析成果转化为可执行的业务动作。任职要求:1.统计、数学、计算机等相关专业背景优先考虑;2.有电商平台或教育平台数据分析经验者优先,具备指标体系搭建经历,掌握常用数据分析方法,熟悉数据在业务中的应用实践;3.熟练运用Excel,精通SQL、Hive,至少熟练操作一种数据可视化工具,具备Python能力者更佳;4.具备良好的逻辑思维与沟通表达能力,能与业务方高效协作,具备跨部门协调能力,推动问题有效解决。
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合肥急招客服人员
4000-5000元/月岗位职责:1.负责客户维权、投诉及上访事宜的处理,协调化解客户与公司间的纠纷,并跟进处理结果及时反馈;2.快速响应并深入分析客户投诉内容,结合实际情况制定针对性的解决方案;3.整合公司内部资源,有效预防和妥善处理客户投诉事件,对存在异常风险的案件提前预警并落实应对策略;4.承担投诉数据的整理、分类与分析工作,归纳共性痛点问题,提出优化建议以改进业务流程和服务质量,防止类似问题反复出现。任职要求:1.大专及以上学历,具备2年以上客户投诉处理相关工作经验;2.具备良好的危机应对与风险识别能力,能准确评估客诉事件的性质与影响;3.拥有出色的沟通协作能力、亲和力及应变水平,可高效应对情绪化客户情况;4.具备高度责任感,能适应高强度工作节奏。工作时间:早班:9:30-18:30/晚班:13:30-21:00;排班制双休。
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